2023年银行要求篇

2023年银行要求篇

书目

私人银行理财经理/投资顾问岗位职责描述岗位要求

职位描述：

公司简介

高晟财宝（北京）投资管理有限公司（中植集团旗下）专注为高资产净值客户供应全方位服务，为客户供应优秀的资产配置，完善的投资规划等系列服务，满意客户的多样化需求。凭借先进的行业理念，为机构和个人客户供应多种金融服务，包括制定低成本的融资方案，或供应优质的投资机会，产品线涵盖信托、保险、基金、资产管理产品等。

各种福利啥都有

薪资待遇：底薪可谈+高额提成（你的收入由你定）

福利保障：六险一金：养老、失业、医疗、工伤、生育、补充医疗；公积金（你的权益我保障）

休假：周末双休，法定假日，带薪年假（高效工作，欢乐生活）

旅游：不定期的团建活动（休闲消遣high翻天）

学习充电：美国西点军校、哈佛商学院、新加坡培训；mba；北大清华学习机会（你的成长我们很关注）

从零到金融专家的距离（行业阅历不用愁）

培训

1、2天带薪新员工培训

2、随时导师制新产品培训

3、每周三固定的金融学问培训

遇见将来——这个舞台看你的

晋升

内部选拔机制；全部的团队长、分支机构的负责人从优秀的销售选拔，选拔团队长的标准是综合实力：一是业务实力；二是管理实力；三是有责任、有担当、有魄力；

高晟不是一个论资排辈的地方，是否有机会提升要看个人表现

岗位职责：

1、向目标客户群推广信托、基金、金缘宝等产品并完成销售任务（公司供应资源）；

2、为客户供应专业的理财询问与服务，负责客户关系维护；

3、开发机构及高端个人客户。

职位要求:

1、大专以上学历，经济或者金融专业优先；

2、酷爱与人打交道，对生活有幻想，有规划，并情愿通过自己的努力帮助自己及他人达到目标；

3、22周岁以上，要求申请人诚恳守信，品德端正，并具备相应的销售阅历；

4、具备良好的沟通协调实力、市场营销技巧、敏锐快捷的市场反应实力及较强的风险意识。

高晟欢迎富有工作激情、有担当、想通过自己的努力实现幻想的你加入。

点击“马上申请”多一次选择的机会哦

项目经理（银行询问）岗位职责要求

职位描述：

岗位职责：

1.负责参加银行询问项目前期调研，起草项目建议书，参加项目谈判；

2.负责整体询问项目的运作、质量限制、时间限制和成本限制；

3.负责整体询问项目方案的制定和客户沟通工作；

4.负责组织项目调研和相关分析工作，依据分析结果组织撰写调研诊断报告；

5.负责依据项目状况，提出项目总体/专项解决思路框架，并组织撰写询问报告；

6.负责针对银行实际问题就解决思路和方案与客户进行沟通；

7.负责协作公司研发须要，进行必要的基础探讨工作；

8.负责依据项目须要，进行相关的方案和专项培训；

9.负责协作公司相关市场开拓工作；

10.负责对询问顾问进行必要的指导、培育以及评估工作；

11.负责完成公司安排的其他任务。

职位要求：

1.5年以上工作阅历，2年以上银行询问管理阅历；

2.担当过三个以上银行询问项目的项目经理；

3.拥有金融、财会及相关专业本科以上学历

4.拥有较强的组织管理实力、逻辑思维实力、沟通协调实力、解决问题的实力及学习实力；

5.娴熟运用office、等办公软件；

6.年龄在28~35岁；

7.可胜任长期出差；

荔湾区福利好银行客服岗位职责描述岗位要求

职位描述：

银行催收专员职位信息

（一）岗位职责

1、通过电话方式对银行信用卡逾期客户进行提示，督促客户刚好还款。

2、登记客户信息状况，获得、更新与客户相关的资料信息。

3、每日汇报账务管理状况，对疑难账务进行探讨，并总结催收阅历。

4、根据银行要求开展作业，实时跟进，确保完成的时效性。

5、协作公司完成相关日常工作，完成上级领导交办的任务。

应聘要求

1、年龄20-30周岁，个人信用及品德良好。

2、大专或以上学历，专业不限，性别不限，有同行业阅历及电话销售类或客服类工作经验者优先。

3、驾驭标准、流利的一般话，娴熟电脑操作，要求文字录入速度30字/分以上。

4、具备主动的心态、良好的工作看法、沟通技巧及团队合作精神，酷爱客服工作。

（三）福利待遇

1、具竞争力的薪酬激励：基本工资+绩效奖金+其他月度/季度奖金；月均薪4000-8000元/月。

2、完善的保险福利：社会保险（五险）+其他福利待遇等。

3、各式培训及晋升机会：岗前带薪专业技能培训+个人实力素养培训等+培训平台+广袤的发展空间，晋升方向：催收员—催收组长—催收主管—催收经理。

4、丰富的团队活动：户外拓展、郊游、聚餐、卡拉ok、文体活动等。

工作时间：9:00-12:3014:00-18:30，大小周休息制，能适应公司间歇性加班支配。

公司地址：广州市荔湾区花地大道中64号荔胜广场北塔12楼（地铁1号线坑口b出口）荔湾区

银行电销岗位职责任职要求

银行电销岗位职责

职责描述:

1、管理小组业绩并达成团队业绩;

2、进行人员技能提升以及心态辅导，做好人员管理;

3、维护公司权益和项目利益;

4、完成上级交代任务。

任职要求:

1、大专以上学历;

2、具备至少1年以上电销管理阅历;

银行电销岗位

数据工程师（银行-南昌）职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

岗位职责:

1、帮助数据仓库架构师制定数据处理和业务特性化规范；

2、帮助项目经理在业务层面对基于nc的标准分析产品研发供应指导；

3、针对nc的数据抽取和dw建模；

4、有安排的提升整个团队的数据处理实力

5、适应区域内的出差

任职资格:

1、1年以上oracle、或db2数据库开发阅历；

2、能娴熟运用sqlplus、pl/sql、toad等工具中的一种进行sql、存储过程开发；

3、熟识数据仓库、etl、olap分析；

4、熟识powerdesigner建模工具，能应用建立数据模型；

5、熟识数据库性能分析及sql调优；

6、熟识linux系统，熟识shell脚本开发，熟识awk等文件处理方法

7、工作仔细负责，具有良好的团队精神及沟通表达实力；

8、有银行行业背景者优先；

9、熟识bi业务分析的相关学问，如dw建模和etl等。

银行行长岗位职责、要求以及将来可以发展的方向

银行行长也分许多级别，各级别负责的事务也不一样，从下网上数的级别分别是：网点支行行长、支行行长、分行行长、总行行长。

银行行长岗位职责

1.向本行员工传达并贯彻满意顾客和法律法规在质量管理体系中的要求；

2.主持制定本行质量方针、质量目标，颁布本行《质量手册》，对本行质量管理体系的建立、实施、完善和保持负决策责任；

3.主持管理评审，保持质量方针和质量目标持续的相宜性、充分性和有效性，促进质量管理体系持续改进，达到顾客满足；

4.领导本行质量管理工作，决策与质量管理有关的重大问题，对产品和服务质量负责；

5.任命管理者代表，确定本行各级人员的职责、权限；

6.确保对实现质量目标所需的资源加以识别和策划，配备所需资源。

银行行长岗位要求

1.受过管理学、领导科学、经济法、财务管理学问等方面的培训；

2.金融从业10年以上或从事经济工作12年以上（其中金融从业5年以上）；

3.具有极强的敬业精神和丰富的营销工作阅历；

4.具备出众的领导管理才能和良好的行业管理理念，熟识西方先进的企业管理模式；

5.驾驭人力资源管理、财务管理及市场运作管理学问；

6.具备卓越的战略眼光、政策制定实力、注意实效性；

7.作风严谨稳健，具备剧烈的创业精神和开拓意识；

8.精力充足，团队组织实力强，能承受较大工作压力。

银行行长发展方向

可向上一级银行的行长职位发展。

银行保险部经理岗位职责任职要求

银行保险部经理岗位职责

职责描述:

1.沟通与维护银行网点关系，提升公司在银行网点的竞争力，达成既定的个人业绩目标;

2.组织银行网点的培训和执行各类客户活动;

3.帮助银行理财经理销售，并达成既定的业绩目标;

4.为银行网点供应客户分层管理专业看法;

5.辅导网点理财经理完成保单销售和客户服务;

6.协作公司和银行网点做好售后服务工作;

7.按公司规定参与培训及会议，完成活动量管理工作。

任职要求:

1.本科及以上学历;

2.三年以上市场营销阅历(有银行保险阅历者优先录用);

3.熟识银行业务流程，具备较好的培训实力，能独立担当对银行相关人员进行产品学问和销售技能培训的工作，提升网点销售产能和业务品质;

4.熟识保险及金融业务学问;

5.通过公司和监管要求的相关培训及资格认证考试;

6.较强的沟通协调实力。

银行保险部经理岗位

银行业务员岗位职责任职要求

银行业务员岗位职责

综合科技金融银行业务员中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司林和中营销服务部中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司林和中营销服务部

一、职位条件:

1、25—45周岁，身体健康无不良嗜好;

2、学历:高/中专以上;

3、热忱主动，有爱心，有责任感，学习实力强;

4、具有良好的心理素养及良好的沟通实力;

5、具有人力资源、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律，老师等行业工作阅历者优先。

二、服务项目:

公司供应强大的培训平台，让来自各行业不同专业的有志之士在三个月时间充分参加以下培训+工作，实现综合理财规划的技能，提升各方面技能。

1.银行业务:平安银行所供应的相关产品及服务，如信用卡，存款业务、信贷业务、贷贷商务卡、pos机业务等。

2.财产保险:车险，设备险，家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等，产品保险。

3.证券业务及投资:股票债券基金，p2p，信托。

4.人寿保险:健康.意外.养老.教化基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等

银行业务员岗位

农商银行客服岗位职责任职要求

农商银行客服岗位职责

ppp我公司合作单位为青岛农商银行，主要业务为呼叫中心业务，现为扩大坐席队伍，聘请10名人员pp一、聘请标准pp1.声音甜蜜、富有磁性、口齿清楚、strong一般话标准strong;pp2.娴熟操作办公软件和自动化办公设备;pp3.具有良好的职业道德水准;pp4.身体健康、能上夜班，stronguem能适应倒班工作制度emustrong;pp二、报名材料pp1.个人简历一份，本人身份证及复印件、毕业证书及复印件pp2.本人近期一寸免冠照片两张pp三、报名及面试地点:香港中路100号中商大厦22楼电话:89091667ppp

农商银行客服岗位

建设银行客服岗位职责任职要求

建设银行客服岗位职责

一、岗位要求:

1、一般话清楚;

2、有良好的客户服务意识;

3、主动良好的心态;

4、会基本的电脑操作。

二、岗位职责:

1、供应客户专业的银行业务询问;

2、通过电话，礼貌、专业地为客户解疑答惑;

3、引导并为客户办理银行相关业务，达成公司业绩目标;

4、维护银行良好的品牌形象，提高客户满足度。

注:此岗位可接受应届毕业生及残疾人。

建设银行客服岗位

银行培训经理岗位职责任职要求

银行培训经理岗位职责

岗位职责:

1.负责银行业培训项目的实施运营过程管理:依据安排执行和开展培训，包括项目需求对接、项目实施规划、讲师沟通支配、现场实施跟进及训后效果评估与总结等;

2.组织培训活动或指导项目助教实施，并进行工作成果验收，完成活动的宣扬、策划及实施;

3.担当项目的助理顾问或培训班级班主任，执行班级管理、班级微信群运营及协作老师完成“项目式培训;

4.依据客户需求制作并输出培训服务方案;

5.项目实施期间的客户潜在需求挖掘;

6.负责收集组织及学员看法，提出项目运营改善方案，做项目总结组织复盘;

7.项目成本核算，为项目利润负责

任职资格:

1.高校本科及以上学历;

2.具备管理询问公司项目顾问或助理顾问2年以上工作阅历，或甲方hr培训经理2年以上工作阅历;

3.具有培训项目运营实施阅历，熟识项目实施运营流程和项目管理方法，能够独立运作培训班，有银行业培训询问阅历的优先;

4.文案功底较好，能够娴熟运用office软件，有独立策划培训方案者优先;

5.具有良好的沟通协调实力，性特别向，喜爱与人交往;

6.细致耐性，擅长思索，责任心强;

7.擅长海报设计、宣扬推广者优先考虑。

银行推广员岗位职责任职要求

银行推广员岗位职责

平安银行信用卡推广员(非保险公司)深圳市橙信投资发展有限公司深圳市橙信投资发展有限公司，橙信聘请范围:大重庆全部区县+主城

晋升渠道:主任—经理—渠道负责人，入职3个月后即可参与竞聘主管。

岗位要求:

有肯定的销售阅历，有一线销售和或信用卡销售阅历者优先。

有明确的职业发展规划，有剧烈的挣钱欲望。

征信良好，名下无营业执照

岗位职责:

平安银行信用卡销售推广

银行推广员岗位