企划部岗位职责_第1页
企划部岗位职责_第2页
企划部岗位职责_第3页
企划部岗位职责_第4页
企划部岗位职责_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

Word版本,下载可自由编辑企划部岗位职责

企划部工作总结篇一

时光过得很真快,转瞬就两个月了,就在此时需要回头总结的时候从心底里感到日子的匆忙。原先外资企业生活让我感到慢慢远去,现在的工作已经慢慢变得顺其自然了,这或许应当是一种庆幸,是让我值得留恋的一段经受。

将近两个月的试用期下来,自己努力了不少,也长进了不少,学到了无数以前没有些东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和熬炼的机会。从这一阶段来看,发觉自己渴求的学问正源源不断的向自己走来,到这个大溶炉里渐渐消化,这就是阅历。两个月以来,我分离在几个不同的岗位或角色上练习、实习,在此非常谢谢公司的领导和前辈们对我的关照。求职信息

首先说说在企划部的工作收获。在企划部将近两个月的工作生活,我感受最深的就是,工作可以在欢乐中完成。自到百依参与工作以来,各位领导都对我这位来自异地的新人亲切有加,特殊是各位领导,在工作之余,以伴侣的姿势常常跟我坦怀谈天,非但不摆领导的架子,而且还以伴侣的体贴之心在引领我们做好企划热门思想汇报工作,让我真实感触到了百依人温情。而其他大部分的老同事,也对我这个新人投以真挚友谊的目光,在工作中,只要你需要,他们随时赋予热烈地指导;工作之余,大家开怀谈笑,不分彼此。记得刚到一周的时光,公司新老同事就已经打成一片,给我的感觉是上下同心。正由于如此,在企划部工作,让我体味了在开心中完成工作的欢欣。

我在工作上的心得主要有:求职信息

1、基本学会或单独处理了24张销售订单或方案订单;求职信息

2、参加并帮助谢国忠教师、工程部黄健翔等举行厂区测绘、规划计划、资料制作:第一阶段已经完成;《设备技术一览表》等资料进一步优化中、更新中;求职信息

3、生产粗能力分析、产能评估迈出第一步:老化架统计表及老化能力分析(第一版)已经完成;求职信息

4、帮助谢国忠教师其它日常事务:《led产品系列参数性能一览表》等资料的制作;

5、物料跟踪、部门协调平均每个工作日3件次以上;见每月《方案跟踪》报表;

6、接管公司档案室书籍管理工作:见:网上街坊/caigou02/信息中心/书籍档案;

7、设备档案、收集收拾工作第一阶段基本完成,见:网上街坊/caigou02/信息中心/设备档案;

8、“三现”(现场、现物、现实)学习每个工作日4个小时以上,对公司目前生产的产品有了初步了解;理论业余学习了《led及其工程应用》、《绿色照明工程实施手册》、《新一代绿色光源led及其应用技术》等书籍,部分读书笔记见by—pmc的日志;

9、其它事宜(略);

在这期间,工作上最大的不足主要有:

1、缺乏基本的led灯具学问,在开展详细工作中,经常表现生涩,甚至有时还觉得不知所措;求职信息

2、工作精心度不够,常常在小问题上浮现错漏;

3、办事效率不够快,对领导的意图领悟不够到位等。

就总体的工作感触来说,我觉得这里的工作环境是比较令我惬意的。首先是领导的体贴以及工作条件在不断改善给了我工作的动力;第二是同事间的友谊关心以及配合互助给了我工作的舒畅感和踏实感;第三就是目前正在营造形成我们“百依”特有些“企业文化”氛围给了我工作的信念。

我知道,上面的工作表现大概不能让领导感到惬意,假如彻低依据这些表现来打算是否可以继续留在这里工作学习,坦白说,我自己并没有太大的信念。但我坚信自己能够在今后的工作中会表现得更好,保证让领导惬意。

以上报告,如有不当之处,尚希请谅察!

企划部工作总结篇二

20xx年,我部围绕公司的经营目标和工作任务,乐观开展各项工作,取得了较好的工作成绩。现将这一年的工作状况总结如下:

一、注意工作方案性

努力增加了部门工作的方案性、针对性和前瞻性,避开任意性和盲目性,有效地保证了各项工作落到实处。部里在每个月的月初都要召开一次部务会议,对上月的工作方案完成状况举行检查、总结,对本月工作方案举行支配和部署,部门工作做到了有布置、有检查、有调节、有落实。同时按照职工的岗位职责要求把工作任务举行层层分解,细化量化,做到任务到人,工作不留死角,切实保障部门工作的有序化运转。

二、突出重点,抓住关键

按照部门工作比较繁重、业务跨度较大的情况,为了保证工作的进度和质量,我们在支配工作时,紧紧围绕公司的经营目标和工作任务,掌握工作中的轻、重、缓、急,着眼大局,抓住关键,力争赶紧抓实,抓出实效。对重点工作、重要事项、重大项目以及特事特办的事项,加强领导,集中力气,加快办理,并实行相应措施,确保不延误,部门工作做到了思路不乱、阵脚不乱。求职信息

三、注意质量,讲求实效

在工作质量和要求上突出严字。要提升工作质量,就必需在工作支配上严格要求、严格管理、严格把关,努力提升办文、办事的总体水平。牢固树立精益求精观念,克服过得去的思想,细心组织、周密支配,努力提升工作质量和效率。在工作支配上,既要结合本部门的工作实际,制造性地开展工作,又要树立全局观念,不折不扣地贯彻公司的决策和部署,确保公司经营目标和工作目标的落实。

四、加强作风建设

工作开展得是否顺当、是否能取得预计的效果,关键取决于过硬的工作作风。我们以规范管理作为工作的基本要求,要求全体职工仔细、严谨、规范地操作每一件小事,每一项详细工作。同时也要从有利于工作动身,坚持实事求是,做到原则性与灵便性的有机统一,努力防止和克服形式主义、官僚主义,坚持办实事、讲实效,努力建设一支效率高、作风硬的队伍。

企划部工作总结篇三

现将09年企划部工作总结概述如下,望领导批阅批示:

一、企业文化、品牌建设方面:求职信息

1、企业文化的创建、提炼、进展;

企业文化是企业进展的核心推进力,是一种新型的生产力,它为企业注入新的活力,它让公司里的每一名员工都能深刻的体味到企业的进展目标和精神,到处以企业文化来严格要求自己。为企业的跨越式腾飞打下了坚实的基础。

2、网站的开发建设及专题的策划制作;

信息时代已经来临,互连网的触角早已笼罩了这个世界的每个角落,网站的开发建设是我公司在互联网上对外宣扬的窗口,是让世界了解我们企业的最便捷的渠道之一,网站的胜利开发建设使得我公司在同行业中脱颖而出。而网络专版、专题的策划制作更是从多方面出示了我公司的企业精神文化和品牌形象。

3、制作行政楼及生产基地的标语文化形象宣扬;

企业的标语不只是容易的一句话,利用标语所传达的是企业的理念,它可以培养员工的工作热烈及乐观性,提升平安意识。从另一个侧面对员工和来访客户传递企业精神。

4、组织策划公司团体活动及社会活动;求职信息

策划组织各类活动,丰盛员工业余文化生活,增加员工团队配合协作能力。提高企业在社会中的知名度和美誉度。

5、企业对外宣扬用品的设计制作;求职信息

设计制作企业画册、手提袋、产品技术手册等一系列对外宣扬用品。宣扬资料是企业对形状象出示中最直接的传扬方式,宣扬资料的系统设计可将企业的内在气质和市场定位视觉化、形象化、感官化。

二、电子商务领域的应用及推广:求职信息

在电子商务、机械设备、陶瓷、化工、食品等行业平台注册网络商铺,并发布新闻软文信息、推广公司产品,使公司网站的拜访量及PR值快速升高;结合公司产品优化微波干燥设备、陶瓷干燥设备、工业微波设备、粉微波烘干设备等相关产品的关键词,目前80%的意向客户均是利用此类关键词搜寻到我公司信息,并主动与我公司联系,欲购买我们的设备。求职信息

三、企业网络办公管理系统的开发建设:

随着企业跨越式飞快进展,公司规模快速扩张,使企业面临着更多的挑战,惟独加快现代化信息技术开发建设的步子,才干使得企业的飞快进展越发顺畅。企业网络办公管理系统的程序开发完成之后,将会进一步完美公司现代化办公管理模式,提升工作效率,削减企业成本支出。目前该系统已完成数据库大体框架的构建。求职信息

按照企业目前的状况,特制定20xx年工作方案及目标:求职信息

一、加快企业网络办公管理系统的开发进度,尽早投入实际使用。解决目前仓库管理中浮现的问题。使企业的现代化信息管理更上一个台阶。

二、开发建设微波行业门户网站,通过门户网站这个具有公信力的平台,加大力度推广公司产品信息,弘扬企业文化。

三、创建企业内刊,内刊是企业进展的同步记录,利用企业内刊可以看到企业每个阶段的进展历程,累集起来,企业成长的脚印     就会历历在目,起到传承企业文化的作用,搭建了一个员工与管理者交流心声的平台,以一种文化的张力来渗透和凝结人心。

四、建立电子商务中心,通过网上电子商务,降低企业销售成本,提升产品竞争力。在电子商务方式下,企业的商业机/会将得到有效扩大,利用专业推广策划,将公司产品信息传递给需求群体。通过电子商务可以与客户举行业务洽谈,大幅度削减了人员出差的时光和费用,并省去了许多中间环节,提升了产品直销率,降低了经营成本,拓宽了营销渠道。求职信息

五、进行公司团体

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论