2023年幼儿园伤害预防制度

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篇1:幼儿园损害预防制度

幼儿园损害预防制度

一、预防烫伤

1、暖水瓶、开水壶、热饭、热菜、热汤要放在幼儿摸不到的地方。

2、不允许幼儿进厨房、配电室等危急区域，进出时须顺手关门防止孩子私自溜入、误入或跟随教职工混入其中。

3、幼儿尿湿衣裤须换衣、冲洗时，在盥洗前,肯定要调试好水温(用手背试水温相宜为佳)。

4、幼儿进餐、饮水或喂药时,温度要相宜,手摸杯子不烫手为宜。

5、冬季取暖期时,要保证热水袋和取暖设备的平安。

二、预防外伤

1、清除园内房屋、场地、教玩具等设施、设备和物品、物件所存在的一切担心全因素。

2、墙体的拐角、柱子的棱角、器械边角等要做好软化包装处理和平安防护措施保持平安圆滑,不留隐患。

3、墙面要做软处理。

4、大型玩具每天检查一次,发觉隐患马上排解，隐患存在或未排解前要停止使用。5、发觉设施设备破损和损坏时要准时组织人员修复。

6、组织户外活动时，老师要随时观看每个孩子，准时清点人数，规范孩子的违规违纪行为。

7、外出活动时，范围不要太分散,要在老师的视线及可控范围内。

8、进行户外活动时要避开因过于疲惫或爱护不力、措施不到位，爱护方法不当所造成的意外事故发生。

9、小班的户外活动时间和地点要与中、大班分开。

10、幼儿使用的设备要稳固。

11、桌椅、凳子、教、玩具等要没有毛刺,饮水桶、毛巾架等要固定好。

12、剪刀、刀子、针等锋利物品要放在成人专用材料柜、贮存室内，要放在幼儿够不着、摸不到的地方。

13、通过开展嬉戏活动的形式,在嬉戏活动中常常对幼儿进行平安教育,增加孩子的平安意识,提高孩子的自我爱护意识和力量。

三、严防异物导入耳、鼻、喉、口、气管等处所造成的损害(简称异物损害)

1、给幼儿投入的玩具要较大,防止幼儿误把小玩具当食物吃进肚子或含在口中。

2、进行户外活动时要留意幼儿是否捡了石子、小棍等物品,如发觉要准时清除,防止幼儿把异物塞进耳、鼻、喉、口中。

3、如发生异物进入耳、鼻、口、气管的平安事故时,老师不要随便实行措施,弄清状况后,在保健医生的帮助下进行科学平安的排解。如保健医生或老师都解决不了,应准时送往四周医院进行抢救,并马上通知家长、园长。

4、每天晨检、午检时要询问孩子是否带有异物,发觉后统一收缴，由老师集中保管。

5、幼儿睡眠时,值班老师要随时巡察幼儿睡眠状况,观看幼儿是否在吃豆子、巧克力糖、咖啡糖、泡泡糖、花生、胡豆、果冻、糖果等食品,防止食品被孩子误吸入气管。

6、建议家长不要给孩子佩戴各种饰物。

7、建议家长不要让孩子携带零食或不适玩具入园。

四、预防中毒

1、儿童活动室内不准存放有毒物品。

2、消毒液、洗涤剂、洗衣粉、洗手液等物品禁止存放在教室及活动室内,要放在幼儿摸不到的专用物品柜内。

3、培育孩子良好的卫生和生活习惯，让幼儿学会并养成不把物品放在嘴里的良好习惯。

4、防止塑料或其它材料的玩具或物品对孩子所造成的中毒事故。

5、食堂每日购进的食品,必需严格根据食品卫生管理制度和有关规定执行,选购食品时要索要票据，防止有毒食品和过期变质的食品购入。

6、杜绝腐烂变质食品购入。

7、防止不新奇食品购入。

8、全部药品必需交由保健医生或老师妥当保管，须放置于孩子触及不到的药品存放柜子里或其他恰当的地方。

9、每个孩子所带的药要写上幼儿姓名和服用剂量。

10、服用前,保健医生或老师要认真核对,防止误服、错服。

11、服药时要遵照医嘱和说明要求，防止过量服用和乱用。

12、做好服、喂药交接工作记录。如幼儿有特别状况和服药反应要有明确记载,并准时实行措施补救或排解。

五、预防丢失

1、建立科学规范严格的接送制度。

2、送孩子入园时，家长要与老师见面,把孩子送到老师手里，方可离开，不得让孩子单独行动。

3、接送人员要固定,授权托付人的信息要提前登记，实行专人专送，专人专接。

4、家长如遇特别状况需托付他人接送孩子时，应与班上老师提前联系或将书面托付交给受托人带回幼儿园，并提前通知园方，否则不与放行。

5、门卫要坚守岗位,发觉没有家长带领的孩子,不得放出幼儿园大门，并电话通知园长办公室或当班老师。

6、进行户外活动回班或交接班时,老师要准时清点人数，防止孩子丢失。

7、禁止孩子单独离园。

8、禁止未成年孩子单独来园接送幼儿，若家长执意要求，须让家长做出书面承诺和责任免除保证，以防事故发生后所引发的连带责任。

9、防止孩子偷偷溜出幼儿园。

10、防止孩子被生疏人接走。

11、防止孩子跟随家长偷偷出园。

12、防止外力侵入时所造成孩子的丢失。

13、防止危机爆发时孩子丢失。

14、防止意外和自然灾难发生时孩子丢失。

15、防止孩子被人口贩子诱骗、诱拐而丢失。

16、防止公共大事爆发时孩子丢失。

17、防止一切可能导致孩子丢失的事故发生。

六、预防触电

1、录音机、手提电脑须放在幼儿够不到的地方。

2、让孩子远离电源和带电物体。

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3、电源插座(尤其是接线板)要放在幼儿摸不到的地方。

4、常常检查电器是否符合平安要求。

5、电子琴、电钢琴、点乐器等一切带电和需要用电的音乐教育器械不用时要切断电源，关闭开关。

6、微波炉、电冰箱、消毒柜、饮水机、电视机等一切电器的电源都要置于孩子够不到、摸不着的地方，不用时须切断电源。

7、打雷下雨时不要让幼儿靠近电源和电器及插座。

8、不要让孩子在湿手状况下接触电器。

篇2:各项幼儿园制度

幼儿园的各项制度

一、学习制度:

1、每周支配一次政治学习，学习党的方针政策、文化时事。

2每周支配一次业务学习：学习各类人员的专业理论学问（隔周进行）。

3、要求教职工在政治或业务学习时，严厉 仔细、乐观发言、热闹争论。

二、办公制度：

1、教职工要做好充分的带班预备，准时进教室。带班时精神饱满，语言规范，态度和气、急躁，严禁体罚或变相体罚幼儿。

2、为保证幼儿的平安和有效的工作，教职工在工作时间内不闲逛、不扎堆、不串班、不接、不打私人电话等与工作无关的活动。

3、不用孩子的东西，不吃孩子的食品，不占用幼儿园水、电办私事，不拿集体公物。

4、教职工之间相互敬重，相互关心，团结合作，不讽刺挖苦他人。

5、教职工言谈举止文明，不两手抱肩不叉腰、不背手、不叉兜。衣着干净大方，带班时不穿高跟鞋和拖鞋，不带戒指、耳环，不梳披肩发。公共场合仪态仪表端庄，接待家长热忱、和气、虚心。

8、每天保持本班教室的清洁卫生、玩具、用品等各类物品放置整齐，有序。

9、厉行节省，正确使用，妥当整理、保管好各类教学用具及办公用品。

10、做好办公室值日生，保持办公室干净有序。

三、平安制度：

(1)仔细执行伙房的平安制度，严格执行食品卫生法和食品卫生"四五'制，做好炊具、餐具消毒，粮食及制品无异物，不变质，防止食物中毒，下班前严格检查炊具、门户的平安。

(2)幼儿各班平安制度

①老师加强工作责任心，依据幼儿一日生活常规，细心照看幼儿，确保幼儿平安。

②每天老师做好平安检查、电门、插座、电灯等不让幼儿接触，录音机、投影器等使用完毕要马上切断电源，以免发生意外事故。

③幼儿吃饭时，热饭菜不要幼儿接触，热水壶放到幼儿摸不着的固定地方，班上用的手工剪子、水果刀、针、扣子、别针、按钉、(火柴)等要放到幼儿拿不到的地方。

④教育幼儿不能吃的东西不往嘴里放，不玩棍棒、树枝或其他尖角的东西。

⑤下班前关好门窗、电源、水源、火源，爱护幼儿平安。

⑥预防幼儿烫伤、触伤、药物中毒、食物中毒、预防异物进入耳鼻及气管，预防幼儿丢失等。

四、会议制度:

1.全国教职工大会每月一次，园务会每月1～2次。

2.伙食委员会每月一次（分析幼儿的养分量讨论食谱）。

3家长会每学期1~2次

4.节假日前召开平安保卫

5.班务会：每周一次，由班主任，讨论本周本班教育教学，卫生保健存在的问题和下周改进的措施。

五、教育教学制度:

l．老师应根据《幼儿园教育纲要》要求，每学期制定工作方案(班级方案、学科方案)。

2．老师值班时间必需使用一般话，进班之前做好各种预备(玩具、教具和其它用具)。

3．观摩公开课活动及其他教学恬动均要有方案、有总结。

4．按时进办公室打扫卫生、保持桌面、地面整沾，不在办公室会客、闲谈，保持宁静。

5．独立完成备课任务，备课本要书写仔细，字迹清晰。

6．按课程表上课，组织嬉戏，无特别状况不得任凭调课。

7．按时交备课本，每周五下午检查教案。

8．严格按细则把握幼儿作息时间和支配活动，值班时不接待客人，午睡时不睡觉、不离岗、不谈笑打闹，高声喊叫、不吃零食，不消失有损老师形象的言行。

9．要精力集中，留意幼儿精神，对幼儿细致而宽松，随时摩挲幼儿，如有不正常状况，随时处理。

10．利用接送幼儿时间，向家长做宣扬，并了解幼儿状况，不得示意早接孩子。

11．上课所需教具、学具，课前肯定预备好，不得值班时离岗去找。

六、考核制度：

1.必需仔细填写考核记录，请假、迟到、早退、旷工均应随时登记。

2.任何超假者迟到三次者，均不能参与园内评优，评先进活动。

3.各班老师应仔细给幼儿考勤，每天接点点名。

七、奖惩制度:

(一)嘉奖

每年幼儿园在教职工中，对履行职责、勤奋上进、完成任务好、受到家长、幼儿和教职工好评的可按比例评比先进工(年终考核成果)

（1）设考勤奖：

迟到、早退一次扣考勤奖的25％，迟到2次(早退)考勤奖全部扣除，并不参与一等奖的评比。请假(病、事)考勤奖全部扣除。

（2）质量奖：

遇有重大事故，如食物中毒、药物巾毒、幼儿骨折、缝合、幼儿丢失，本班消毒及卫生工作失误较大，质量奖全部扣除。

（3）基本奖：

①履行职责，有较强的事业心，喜爱幼儿，无体罚和变相体罚。

②听从领导，听从安排，团结协作，仔细负责，完成任务较好的。

③遵守幼儿园各种规章制度。

④凡是请病、事假，一律累计时间超过一天(包括一天)不参与一等评比，三天以上不参与二等评比，五天以上不参与评比。

⑤本月工作中消失事故、违章、每次责任事故和违章都与基本奖挂钩，每两次违章降基本奖一等。

（4）效益奖：

工作量大，如：验收评估、六一大型活动、人少任务重、请假人员多等，及儿童出勤率打算当月效益奖的设立。

(二)惩处

迟到、早退、病事假未经批准，随便休息者(旷工)。

打架斗殴、骂人，破坏团结者。

体罚及变相体罚者。

当班时发生责任，非责任事故者。

5本职工作不能按时完成者。

6家长有看法经调查状况属实者。

丢失、损坏公物(包括铺张水、电者)。

八、卫生保健、

（一）、生活制度

1、有合理的生活制度和作息时间表，并仔细执行。

（1）依据园（所）内儿童的年龄生理特点，结合实际状况和季节变换的特点，本着动静结合的原则，适当考虑家长的需要，制度出本园（所）的儿童一日生活制度。

（2）保健人员参加制订园内儿童一日生活环节（如活动、就餐、喝水、入厕、盥洗、睡眠等）的生活护理要求。

（3）保健人员每周应对各班我童执行一日生活制度的状况进行有目的的检查，准时发觉问题并予以订正。

2、正常状况下儿童户外活动每天不少于2小时（冬季不少于半小时），其中1小时体育活动，午睡时间不少于2小时。

（二）儿童健康检查制度

1、儿童入托入园体检：儿童和托入园前必需到指定的妇幼保健机构进行健康检查，经检查合格后方能入园（所）。健康检查表上的项目应填写完整正确，体检一个月内有效。儿童入园（所）时应将母子健康手册或健康检查表和预防接种卡交给幼儿园（托儿所）。儿童离开托幼园（所）两个月以上，再入园（所）必需重新体检，入托入园前体率应达到100%。

2、儿童入园（所）后应按年龄定期体检：1岁以内婴儿每季度一次，13岁内幼儿每半年一次，3岁以上儿童每一年检查一次，每半年测量身高，体重一次，定期体检后要进行儿童健康状况分析评价和疾病统计，发觉疾病或缺点准时矫治。定期体检充的计算按每年"六月一日'前后的体检为准，新入园（所）未满一个月者不行列入应查人数之内。

九、财务制度：

1、管理人员要严格遵守财经纪律，会计、出纳分工明确，团结协作，共同搞好财务工作。

2、行的规定管好现金，要专款专用，不挪用公款，一切开支必需在预算之内。严格报损手续，有经受人、验收人及主管领导签字，方可报损。

3、禁止白条入帐。支票由会计管理，领支票必需经领导批准，并准时收回支票的购物单据。

十、考勤制度：

1．幼儿园的教职工要严格遵守幼儿园上下班时间，做到不迟到、不早退，按时上下班。

2．有事请假，有病持病假证明。

3．工作时间不得擅自离开工作岗位，如有特别状况须经领导批准，搞好交接，方可离开。

4．婚假、丧假、探亲假等按有关规定执行。

十一、门卫制度

一、根据规定的时间，准时开、关园门。

二、外来人员必需登记后经允许方能入园。参观来访人员须出示介绍信或有关证件。

三、严禁外来机动车辆进入幼儿园。园属车辆必需停放在指定地点。

四、加强节假日值班保卫工作，支配好值班人员，并仔细做好值班记录。

五、外来人员不能在园留宿，特别状况需经园领导批准。

六、门卫人员必需监守岗位，切实做好平安保卫工作。幼儿接送时间，仔细做好接待工作，严防幼儿丢失。

十二、教代会

教代会是学校实行民主管理的基本形式和基本制度，是教职工参加学校民主管理，进行民主监督的基本组织形式。

第一条：教代会的基本任务

贯彻党的方针、政策，遵守国家的法律、法规；维护教职工合法权益，保障教职工参加学校的民主管理和民主监督的权利；团结和动员教职工投身教育改革、完成教育教学、科研、管理等各项任务，群策群力，办好学校。

其次条：教代会职权

教代会在本校行使审议建议权、审议通过权、审议打算权和评议监督权。

第三条：教代会提案

是教职工代表根据规定的程序和程式，提交教代会争论问题和打算问题的建议。提案由一人提出，两人以上附议才能成立。提案包括案名、理由及整改建议或措施三部分。教代会提案一经立案，就成为具有效力的议案，必需按规定的程序落实处理、答复反馈。

第四条：教职工代表的义务

（1）、亲密联系群众，听取和反映群众看法，做好群众工作；

（2）、遵守职业道德和学校规章制度，做好本职工作。

第五条：教代会会议和议程

（1）、教代会每年召开一至二次；

（2）、会议听取校长工作报告和有关管理工作报告；

（3）、争论审议或者审议通过大会各项议案，并做出相应的决议；

（4）、有关选举工作。

十三、家园联系

1、受新生的老师，入园前应进行家访；各班老师每学期依据状况进行家访；对缺勤一周以上幼

儿必需进行家访。

2、老师平常通过家长联系本准时与家长沟通信息，双方共同协作，进行教育；期末与保健人员共同填写

幼儿进展状况报告单，向家长报告幼儿在园各方面状况。

3、在家长接送幼儿时，随时与家长联系，争取家长的了解、支持与协作。

4、每学期召开全园家长会或班家长会一次。

5、每学期各班可结合家长会向家长开放活动半日，使家长了解幼儿园工作及自己孩子各方面的表现。

6、开办家长学校，向家长介绍科学育儿学问。

7、建立家长园地，向家长宣扬有关教育和卫生保健学问。

篇3:幼儿园工资嘉奖制度

幼儿园工资及嘉奖制度

1、工资制度：

1、工资构成：岗位工资+工龄工资+素养工资+绩效考核

2、岗位工资：月工资900元+工龄工资20元/年；每月