《创新创业基础》教案

word文档精品文档分享第一章创业、创业精神与人生开展［教学目的]强化创业精神需要培育并可培育的理性认识，明确创业活动对于经济社会开展的奉献。认识创业能力对个人职业生涯开展的积极作用，了解影响创业的环境因素及评价方法。［重点难点］创业概念、创业精神和创业能力；创业与人生开展的关系。［教学内容］导课：大学生学习?创业根底?的意义：大学是培养创新创业人才的基地，是创业的主力军。通过学习，掌握开展创业活动所需要的知识，具备必要的创业能力，树立科学的创业观。大学生为什么要创业呢？这里我们先给大家呈现一点网易上的资料，网易上〞1.为别人工作，不如自己做老板。2.可以选择做自己喜欢的事情。3.赚钱更多。4.更有成就感。5.收入支出自己可以更有方案。6.想上班就上班，不想上班就不上班。7.虽然有风险，但不会有下岗的担忧。8.生活会更有目标和方向。9.更具有机动性，可以根据市场需求及时调控。[2]10.最大化的实现自己的个人价值。这点资料很好，这是这是针对所有人群而言的，今天我想就在校大学生为什么要承受创业教育讲几个观点。1word文档精品文档分享关于创业的书很多，有教材类，有企业家传记类，有企业家生意经一类的，有访谈类的，有企业家自述类的。与创业有关，不是说所读数目中要有“创业〞?史蒂夫·乔布斯传?这几本书的书名中都没有“创业〞二字，但其内容都与创业密切相关。下面我们谈谈对创业的认识，也就是说我们要弄清楚终究什么是创业。第一节创业与创业精神一、创业的定义与功能〔一〕创业的定义创业的定义有狭义创业与广义创业之分。狭义创业:通常指“创立一个新企业的过程〞。广义创业:通常指“创造新的事业的过程〞也包括创立非营利组织；既包括运行政府设置的部门和机构，也包括运行非政府组织机构；既包括从事大型的事业，也包括从事小规模的个人或家庭事业。在一定意义上讲，人生就是创业的过程。根据上述定义，我们对创业下的定义是：不拘泥于当前的资源约束、寻求机会、进展价值创造的行为过程。创业作为一个过程，通常具有以下三个要点：首先，创业需要面对资源难题，设法突破资源束缚，通过资源整合来到达创业目标。因为创业者在创业初期大都会经历资源匮乏，从无到有的过程。主要指创业者在创业前要努力识别商业时机，发现了商业时机，就会有进一步整合资源的动力，所以，寻求时机是产生创业活动的重要一环。再那么，创业必须伴随着新价值的产生。与一般劳动相比，创业者通过产品或效劳的方式效劳于消费者，创造出创新性价值，这种创新性价值既可以是商业价值也可以是社会价值。创业与创新创业需不需要创新？我们看到身边的很多创业者，一年挣个十几万、几百万、同时我们也看到像苹果公司、京东商城、2word文档精品文档分享阿里巴巴、凡客成品啊，等等，又是有创新因素的，那么到底是怎么回事呢？讨论：什么是创新？学生答复〔略〕什么是创新？现代汉语词典:抛开旧的，创造新的；指有创造性。人无我有，人有我优，人优我特〔创新的三境界〕想到了别人没有想到的，看到了别人没有看到的，做到了别人没有做到的，发现了别人没有发现的，创造了不曾有过的，用更好的或不同的方法做得和别人一样好或更好。别人没想到的，我想到了；别人想到的，我开场做了；别人开场做了，我做得很好了；比人做得很好了，我做得最好了；别人做得最好了，我又做新的了；别人只能一时做得好，我能长久做得好！德鲁克创造新的用户满意。创新的内容：制度创新、观念创新、技术创新、管理创新、市场创新〔资料来源：葛建新.创业学[M].：清华大学，2004.46.〕创新与创业的关系一般来讲，生存型创业未必要创新。如果是时机型创业的话，很大程度上依赖于创新。他们是相互依赖和相互促进的关系。创业离不开创新，创业中遇到的问题需要用创新来解决，创新的成果需要在创业过程中去检验，恰当的创新常常使创业变得非常顺利。创新的来源：意外之事、不协调、程序需要、产业和市场构造、人口变化、认知的变化、新知识〔德鲁克〕。3word文档精品文档分享作为大学生，我们应该怎样培养我们的创新精神以效劳于我们的创业呢？〔此局部可以作为选讲内容〕养成观察的习惯养成思考的习惯养成讨论的习惯养成学习的习惯养成实践的习惯〔二〕创业的功能创业的主要功能表达为：1.创业具有助于资源合理配置，推动社会开展进步的功能。创业有利于社会资源的合理配置，创业企业要能够生存并获得持续开展，必须具备一定的竞争力。从行业开展来看。创业企业的成功将会影响行业已有的经营格局，加剧行业经营的竞争，形成优胜劣汰局面，激发市场的活力，有利于资源向经营良好、效率更高的企业流动．促使社会资源合理配置，产生更高的社会效益。此外创业还具有促进科技进步和繁荣市场的功能。创业往往伴随着新技术、新工艺、新方法进入市场。催生大量科研成果转化型企业的诞生。因此，创业可以为经济不断注入活力，有利于促进生产开展和社会进步。2.创业具有缓解就业压力的社会功能。作为世界第一人口大国，我国有着庞大的就业人群。在我国推进城镇化和经济构造转型升级的过程中，必然伴随着诸多就业矛盾的产生。这些年来，我国的就业人数持续增加，就业总量压力不断增大，相当数量的农业充裕劳动力需要转移就业。另外，就业的构造性矛盾更加突出：一方面，传统行业出现大批下岗失业人员，许多人再就业困难；另一方面，新兴产业、行业和技术性职业所需素质较高的人员又供不应求．不同地区、不同行业劳动力供求的不平衡性加剧，劳动力素质与岗位需求不能适应的矛盾变得更加突出。特别需要关注的是：随着高等教育数量和规模的扩X，大学毕业生的就业问题也日渐突出。据教育部统计。我国应届高校毕业生人数多年持续增长，不断创历史新高，就业形势十分严峻。因此．培育大学生创业精神和创业技能，提倡和鼓励大学生自主创业，通过创业来解决大学生就业问题无疑是一种可行且有效的4word文档精品文档分享途径。实际结果说明：一个大学生的创业成功．往往可以带动几个甚至一批大学生或社会待业人员的就业。如果社会上形成了大学生创业的良好气氛．将会有利于缓解大学毕业生的就业压力。因此，加强大学生群体的创业教育和创业学习具有重要的社会功能。大学毕业后，能找到一份体面的稳定的高收入的工作，谁还愿意去创业？当然，这不是绝对的，意思是说在这样的情况下，一个大学毕业生选择创业的情况是很少很少的，绝大多数的大学生想都不会去想创业的事情。事物的开展既有外在没扩招的时候，大学生创业的外因作用力太微弱。高校扩招以后，大学一下子走下神坛，精英教育演变成了群众化的教育，大学生就业的压力逐渐显现。我们来看看从2001年到2021年的大学毕业生的情况。2001年，114万2002年，145万2003年，212万2004年，250万2005年，375万2006年，412万2007年，495万2021年，559万2021年，610万2021年，630万2021年，650万2021年，680万2021年：699万5word文档精品文档分享2021年：700万2021年：749万2021年：765万人2021年：795万。〔资料来源：据互联网资料整理〕虽然中国经济也在稳定持续地开展，毕业生数增加的幅度。市场上也有很多岗位，如家政效劳、工厂的工人、建筑行业的建筑工人等等，除了2021到2021年的经济危机这两年外，这些岗位是很缺人的，但是这些岗位不符合大学生的就业预期。有很多领导、专家讲大学生应转变就业观念，这些话原本也没有错。他们会如此这般地转变观念吗？在中国，尤其从2000起，促使大学生创业的那个外因大大地起作用了，对大学生进展普遍意义上的创业教育就应运而生。我们在课堂上学习?创业学?这门课程只是其中的一个环节。3.创业具有帮助创业者实现人生价值的功能。随着社会进步开展．智力已经成为比土地、资金、劳动更有意义的关键性生产要素。知识、技术和管理已成为重要的生产要素并参与增值和分配。创办企业愈来愈需要创业者具有较高知识水平和技术能力，因此，创业有利于知识、创新成果的产业化转化．资本借助知识又能发挥更强大的作用，从而推动整个社会生产力水平的提高。拥有专业知识和具有人力资本的大学生更有能力通过创业实现价值创造。大学生借助知识和创意去创立企业的梦想随时都有可能变为现实。创业者为个人创造了开展的时机和增加个人财富的可能性，对许许多多梦想着开创自己事业的人而言，创业不但是一种充分实现自主的时机，更是发挥个人潜能的舞台。二、创业的要素与类型6word文档精品文档分享〔一〕创业的要素要创业，就要涉及到创业的要素，那么创业的要素是怎样的呢？下面我们来进展探讨。创业的三大关键要素，即：创业者及其创业团队、创业时机、创业资源。1.创业者创业时机是指创业者可以利用的商业时机。成功的创业者和投资家都知道，一个好的思路未必是一个好的商机。有资料显示，以商业方案或创业建议等形式递给投资者的思路中，每100个仅有4个最后成为投资对象。在这些被否认的思路中，80%以上是在最初的几个小时就被淘汰了，还有10%~15%的是在投资者认真审阅之后遭到淘汰的。只有不到10%的创业方案会吸引住投资家，而且投资家会给予详细的审查。在这中间还要有一些被淘汰掉。可见，寻找并利用适宜的创业时机是多么重要。雷军的名言是“只要站在风口其实就是指创业时机。时机来了，挡都挡不住。创业时机来自于你所处的环境极其变化。国家的战略变化，技术的开展和创管理方式的变革，最主要的，还是顾客需求的变化。所以，我们要善于发现商机，分析和利用好商机。2.创业团队是指在创业初期，包括企业成立前和成立早期,由一群才能互补、责任共担、愿为共同的创业目标而奋斗的人所组成的特殊群体。创业者可以是一个人，也可以是一个团队。很多投资人认为，投资选工程看重的主要是创业团队和工程的开展潜力。也有人认为，一看创业团队，二看商业模式。天使投资人何伯权，是从创业者出身的风险投资家，他成功地投资了像七天连锁店、久久丫连锁店等十几家公司，成功率非常高。何伯权认为，投资选工程要看三个方面：行业趋势、创业团队、商业模式。何伯权认为：大势把握准了，哪怕是做错一些具体的事情，都没什么关系，假设这个行业整体趋势是往下走的，你再努力也没有用。我觉得做事做人都一样，创业投资也一样，最好选择XX产业或者顺应经济大趋势的行业，而且必须要有很大的腾挪空间，万一某个方向不行还可以及时调整，时机比较多。7word文档精品文档分享第二是团队。再好的趋势还是要有团队去做，而且整个创业过程可能会遇到很多变化，不是说事先设定的事情就会坚持到底的，团队的应变能力和素质就非常重要。什么样算是好的团队？第一是有激情，最好是很有理性的激情，即这个工程令他冲动，能激发出他的潜能。第二是厚道，创业者要有自律性，能让投资人放心。那些让投资者觉得不放心的团队就不要投了，不然的话反而是双方都不开心。第三是团队要有经历，而且最好是有这个行业的经历。最后商业模式很重要，因为最终企业的成功还是商业模式的成功，如果他没有钱或者没有向上的趋势，成功的时机就少了；或者是团队能力不够的话，可能最终也找不到一个好的商业模式。最初设计的商业模式跟最后的实践往往有很大的差异，所以创业者必须要有能力。杰弗里蒂蒙斯指出，创业团队由一位非常有能力的创业带头人建立和领导的，他的业绩记录不仅向我们展示了成就，也展示了一个团队必须拥有的品质。作为一位领跑者和企业文化的创造者，创业带头人是团队的核心，他既是队员，也是教练。吸引其他关键管理成员，然后建立起团队，这样的能力和技巧，是投资家苦苦寻找的最有价值的东西之一。研究创业团队，包括创业带头人的梦想、素质，团队的知识和能力构造，过去的经历，团队的文化等等。观音菩萨自己求自己的故事某人在屋檐下躲雨，看见观音正撑伞走过。这人说：“观音菩萨，普度一下众生吧，带我一段如何？〞〞这人立刻跳出檐下，站在雨中：“现在我也在雨中了，该度我了吧？〞观音说：“你在雨中，我也在雨中，我不被淋，因为有伞；你被雨淋，因为无伞。所以不是我度自己，而是伞度我。你要想度，不必找我，请自找伞去！〞说完便走了。&G'K/第二天，这人遇到了难事，便去寺庙里求观音。走进庙里，才发现观音的像前也有一个人在拜，那个人长得和观音一模一样，丝毫不差。)N+U,{5_&u8word文档精品文档分享〞3.创业资源是指新创企业在创造价值的过程中需要的特定资产，包括有形与主要表现形式为：创业人才、创业资本、创业技术和创业管理等。对于创业者来说，拥有多少创业资源在一定程度上表达出创业成功的可能性。创业资源表达在创业者能够如何整合资源。人才经历缺乏、资金少、管理经历缺乏等等。对于大学生创业来说，不断学习扩大自己的资源，建立自己的核心竞争优势是非常重要的。企业家为何热衷读？因为人脉也属于创业资源。“创业教育之父〞杰弗里蒂蒙斯〔JeffryA.Timmons〕在其所提出的创业理论经典框架中，将创业团队和资源、时机一起视为三大核心要素，其中任一要素的弱化都会破坏三者之间的平衡，如下图：沟通商机资源商业方案匹配与差距模糊性外生因素领导创造团队不确定性资本市场环境创始人图1-1蒂蒙斯创业模型蒂蒙斯认为，创业过程是由商机驱动的。在大多数情况下，真正的商机要比商业时机是创业过程的核心驱动力，9word文档精品文档分享创始人或工作团队是创业过程的主导者，资源是创业成功的必要保证。创始人或工作团队的作用就是利用其自身的创造力在模糊、不确定的环境中发现商机，并利用企业网络和社会资本等外界因素组织和整合资源，主导企业利用搜寻到的商业时机创造价值。商业方案为创业者、商机和资源要素间的匹配和平衡提供语言和规那么。创业过程是一个连续不断的寻求动态平衡的行为组合。团队必须做的核心工作是：对商机的理性分析和把握，对风险的认识和躲避，对资源的最合理的利用和配置，对工作团队适应性的分析和认识。创业现象也被认为是创业团队、时机和资源三者之间的有效。其中，创业团队是创业的核心，是使时机识别利用与资源获取组合得以实现的驱动者。〔二〕创业的类型创业者的创业动机千差万别，创业的类型也因此呈现多样化，我们可以从不同角度进展分类。1.基于创业动机不同的分类：依据创业者的创业动机可以将创业分成生存型创业与时机性创业。所谓生存型创业．是指创业者为了生计而相对被动进展的创创业者受生活所迫，物质资源贫乏。在现有市场中捕捉时机，从事低本钱、低门槛、低风险、低利润的创业。譬如，我国改革开放初期的创业者以及下岗职工的创业行为大都属于这种类型。所谓时机型创业，是指创业者为了追求商业时机，谋求更多开展而从事的创业活动。例如．李彦宏创办百度公司就是典型的时机型创业。他舍弃在美国的高薪岗位，毅然回国创业，其主要原因是他发现和把握了互联网搜索引擎存在的巨大商机，同时，自己期望实现人生的更大开展。2.基于创业起点不同的分类：可分为创立新企业和既有组织内创业。创立新企业是指创业者或刚体从无到有地创立全新的企业组织。这个过程充满机遇，但风险和难度也很大。既有组织内内创业是指在已有公司或企业内进展创新创立的过程。例如．企业流程再造。正是通过二次、三次乃至连续不断的创新创业，企业的生命周期才能不断地在循环中延伸。3.基于创业者数量不同的分类：可分为独立创业和合伙创业。独立创业是指创业者立创办自己的企业。其特点在于产权归创业者个人所有，企业由创业者自由掌控，决策迅速，但创业者要单独承当风险，创业资源整合比拟困难，并且受10word文档精品文档分享个人才能限制。合伙创业是指与他人共同创办企业，其优势和劣势正好与独立创业相反。4.基于创业工程性质不同的分类：可分为传统技能型创业、高新技术型创业和知识效劳型创业。传统技能型创业是指使用传统技术、工艺的创业工程。比方生产饮料、中药、工艺美术品、服装与食品加工等。这些独特的传统技能工程在市场上表现的经久不衰的竞争力。高新技术型创业是指知识密集度高，带有前沿性、研究开发性质的新技术、新产品创业工程。知识效劳型创业是指为人们提供知识、信息的创业工程。当今社会，各类知识性咨询效劳机构不断细化和增加，这类工程中有投资少、见效快、竞争也日渐剧烈。5.基于创业方向或风险不同的分类：可分为依附型创业、尾随型创业、独创型创业和对抗型创业。依附型创业可以是依附于大企业或产业链而生存．在产业链中确定自己的角色，为大企业提供配套效劳，也可以是特许经营权的使用，如利用知名牌效应和成熟的经营管理模式进展创业。尾随型创业指模仿他人所开办的企业和经营工程，一般是行业内已经有许多同类企业。创业者尾随他人，学着别人做。当然，此时创业者虽为模仿，但应有特色。独创性企业是指提供的产品或效劳能够填补市场空白，大到独创商品，小到商品的某种技术。对抗型创业是指进入其他企业以形成垄断地位的某个市场，与之对抗比赛。如针对20世纪90年代初外商在中国市场上大量销售合成饲料的局面，希望集团建立了西南最大的饲料研究所．定位于与外国饲料争市场，最终取得了成功。6.基于创新内容不同的分类：可分为基于产品创新的创业、基于营销模式的创新创业和基于组织管理体系创新的创业。基于产品创新的创业是指基于技术创新或工艺创新的成果，由此产生了新的消费者群体，从而导致创业行为的发生。例如紫砂保温杯的产生可以满足一批品茶爱好者的需求。基于营销模式创新的创业是指采取了一种有别于其他厂商的市场营销模式，因而可能给消费者带来更高的满足感。例如自助零售店，微商等的诞生在一定程11word文档精品文档分享度上改变了人们的购物习惯。基于组织管理体系创新的创业是指采取一种有别于其他厂商的企业组织管理体系．因而能更有效地实现产品的商业化和产业化。例如有些公司实行的事业部制，在一定程度上防止了“大企业病〞的危害。三、创业的过程创业过程是由包括创业者从产生创业想法到创立新企业或开创新事业并获取回报，涉及识别时机、组建团队、寻求融资等一系列活动组成的流程。通常分为以下五个主要环节。这五个阶段有着明确的次序，但各个阶段相互之间并不是完全隔绝的，并不是一定要在前一阶段全部完成之后才进入下一个阶段。1.产生创业动机创业动机答复了你为什么要创业的问题。创业动机是创业的原动力，它推动创业者去发现和识别市场时机。创业活动的主体是创业者，创业活动首先取决于个人是否希望成为创业者。创业动机不仅是打算创业的一时冲动，更是对创业目标与预期收益的深思熟虑。一个人能否产生创业动机，进而成为创业者，会受以下三方面因素的影响：一是个人特质。每个人创业精神的强度不同，强度的大小有遗传的成分，更受环境的影响。比方XX人的创业意愿相对强烈，其中环境起到了很大的作用。二是创业时机。创业时机的增多会形成巨大的利益驱动，促使更多的人尝试创业。经济开展转型和技术进步等多方面的因素在使创业时机增多的同时，也会降低创业门槛，进而促成更大的创业热潮。三是创业的时机本钱。人们能从其他工作获得高收入和满足需求，创业意愿就低。创业者创业的时机本钱低，那么创业动机就强；时机本钱高，那么创业动机就弱。大学生的创业动机来源于以下几种：第一，仿效名人。典X的力量是无穷的。比尔·盖茨、史蒂夫·乔布斯、柳传志、马云、李东生、黄宏生、朱江洪、董明珠等在大学生眼中成了最得意的人。模仿典X的行为，走近创业的行列，这样的例子很多。第二，成就梦想。通过创业实现自己伟大的梦想，比方成为一名受人尊敬的人，能够指挥他人的，机那里自己的王国。也有人把这种动机叫实现自主价值。12word文档精品文档分享第三，无奈之举。有的人找不到适宜的工作，没有方法买了。想创业了，在淘宝上开个商店，渐渐地，也有了一定的成绩。比打工强多了。只是想体验一下创业的感觉。另外各种环境都有利于大学生创业。跟着潮流走一走，何乐不为！第五，同学相约。有的是在提倡创业的环境下，收到同学的影响，或者直接是同学约请，跟着同学一起创业，也算是志同道合，并不是自己多么主动。2.识别和评价市场时机识别创业时机是对可能成为创业时机的诸事件的分析和创业预期结果的判识别创业时机包括发现时机和评价时机价值。其中包括：第一，时机来自哪里?或者说创业者应该从何处识别创业时机?第二，什么人更易发现时机?就为什么某些人能发现创业时机而其他人却不能？或着说哪些因素影响或者决定了创业者识别时机？第三人们通常通过什么形式或途径去识别时机？是经过系统搜集和周密的调查研究还是偶然的发现？第四，是否所有的时机都有助于创业者开展创业活动并创造价值？围绕这些问题可以看到创业者在识别创业时机阶段经常要采取的活动。为了识别时机，创业者可能需要多交朋友，扩展自己的人脉关系。此外还要细心观察，从学会发现问题，寻找时机。例如，一个创业者可以在每一个公众活动场合都询问与会者，是否在使用某种产品的时候发现有什么不够令人满意之处；另一个创业者那么可能时时关注着孩子们正在玩什么玩具，他们是否对玩具感到满意。对于一位目光敏锐的创业者来说，市场时机每时每刻都在出现。但是，并不是所有的市场时机都是通向成功与财富的康庄大道，相反，一个看似前景远大的市场时机背后，往往隐藏着危险的陷阱。毫无经历的创业者，如果仅凭激情行事，匆忙作出决定，就很容易误入歧途，掉进失败的泥沼中无法自拔。因此，在发现市场时机后，对市场时机进展客观的评估，以理性的方式来决定下一步的行动，是一名优秀的创业者所必须具备的能力。一般来说，市场时机评估有如下两个方面：第一，对市场的了解与把握企业要生存，要在市场中占据一定的地位，要保持一定的市场优势，就必须把握市场的消费形态、市场特征等。特别是在产品研究方面，不管新旧产品，及13word文档精品文档分享时了解消费者和市场的反响，需要经常进展与产品有关的各种调查研究来为产品技术与销售效劳注入新的元素。对市场的了解与把握分六个层次：〔〕市场定位。〔〕市场构造。〔〕市场规模。〔〕市场渗透力。〔〕市场占有率。〔〕产品的本钱构造。第二，对竞争者的了解与分析许多创业者都会犯这样的错误，认为自己的创意或者技术是独一无二的，因此就不存在竞争，进而忽略了竞争分析的重要性。事实上，除了极少数的垄断性行业之外，世界上不存在没有竞争的生意。竞争者暂时没有出现，不代表以后也不会出现。对来自于竞争者的威胁作出客观、准确的评估是非常重要的一件事。谁是你的竞争对手？那些已经出现在市场上，正在开展业务的竞争者当然是你的竞争对手；另外，也要考虑到那些潜在的竞争对手，即在未来有可能与你竞争的与目标市场有一定的联系的企业才是最重要的潜在竞争对手，要分析在相关领域中，有哪些企业有可能把触角伸展到自己的领域中来。对竞争对手的了解及应对策略分为六个层次：〔〕能够找出谁是竞争对手。〔〕描述竞争对手的状况。〔〕分析竞争对手的状况。〔〕掌握竞争对手的方向。〔〕洞悉竞争对手的战略意图。〔〕引导竞争对手的行动和战略。3.整合有效资源整合资源是创业的根底条件，整合资源是创业者开发时机的重要手段。强调整合资源是因为一般创业者可以直接控制的可用资源较少，许多成功的创业者几乎都会经历白手起家，从无到有的过程。对创业者来说，整合资源往往更强调整14word文档精品文档分享合外部的资源，即把别人掌握的资源有效的用于实现自己的创业目标。人、财、物都是开展创业活动所必需的根本生产要素。创业者首先是要能组建团队，凝聚一批志同道合的人；其次是要能进展有效的创业融资；创业者在创业初期乃至新企业成长的很长一段时间里．把主要精力都放在融资的努力中。此有时还需要制订详细的创业方案。4.创立创业企业或新事业新企业的创立和新事业的诞生是衡量创业者的创业行为的直接的标志。创立新企业包括公司制度设计、企业注册、经营地址的选择，确定进入市场的途径，择。5.管理新创事业从企业开展的生命周期来说，新创企业需要经过初创期、早期成长期、快速成长期和成熟期。在不同的阶段，企业的工作重心有所不同。因此创业者需要根据企业成长时期的不同来采取不同的管理方式和方法，以有效地控制企业成长，保持企业的XX开展。例如，在初创时期和早期成长期，创业者直接影响着创业企业的命运，在这一时期，集权的管理方式灵活而富有效率，而到快速成长期和成熟期，分权的管理方式才能使企业获得稳步的开展。四、创业精神的本质、来源、作用与培育〔一〕创业精神的本质创业精神是创业者在创业过程中具有开创性的思想、观念、个性、意志、作风和品质等重要行为特征的高度凝练，主要表现为勇于创新、敢当风险、团结合作、坚持不懈等。1.创新是创业精神的灵魂创新表现创业精神。创业活动中的创新既包括产品创新，还包括技术创新、市场创新、组织形式创新等等。2.冒险是创业精神的天性没有甘冒风险和承当风险的魄力，就不可能成为创业者。3.合作是创业精神的精华15word文档精品文档分享现代社会行业分工越来越细，没有谁能一个人完成创业需要完成的所有事而且能将这种合作精神扩展到企业的每个员工。4.执著是创业精神的本色创业的过程必然会伴随着各种艰辛和曲折，所以创业者必须做到坚持不懈。总之，创业精神是创业的动力，也是创业的支柱。没有创业精神就不会有创业行动，也就无从谈起创业成功。因此，创业精神对创业至关重要。创业精神的内涵EEnergy精力；PPlanning方案；NNeedtoachieve成就动机；RRisk-taking承当风险；TTaskoriented任务导向；IInnovation创新EEmpathy换位思考；SSkills技能；RResourcefulness足智多谋；EEndurance坚持〔二〕创业精神的来源和培育1.创业精神的来源创业精神的形成与开展主要受文化环境、产业环境、机制环境、生存环境等〔1〕文化环境创业者作为社会的一份子，其所在的区域会影响其创业精神，因此在一个商业文化浓厚的地方就容易培养创业精神。如美国和欧盟，南方和北方〔2〕产业环境不同的产业环境也会对创业精神有所影响。对于垄断行业而言，企业缺少竞争，就容易抑制创业精神的产生。银行业和零售业呢？〔3〕机制环境创业精神产生于特定的机制环境中，竞争的机制有利于创业精神的产生。长寿企业与其他〔4〕生存环境在资源贫瘠的地方，人们为了改善生存状况而会努力寻求开展时机，正和外界资源，更容易形成创业精神。XX模式当代管理大师德鲁克(1985)认为“任何敢于面对决策的人,都可能通过学习成为一个创业者并具有创业精神。创业是一种行为,而不是个人性格特征。〞16word文档精品文档分享2.创业精神的培育途径创业精神的培育常常从以下几个方面开展：培育创业人格：意识和行动上具有创新精神。培育创新能力强化创业实践参加创新创业活动、创业大赛〔三〕创业精神的作用创业精神能够激发人们进展创业实践的欲望，是一种内在的动力机制。创业精神能够渗透到个人成就、企业成长、国家开展三个广阔的领域产生作用：创业精神有利于我们国家加快转变经济开展方式，促进经济社会又好又快开展。下面我们来讨论一下：在校大学生应该如何培养自己的创业精神、创业素质和创业能力呢？对于这个问题，我相信大家一定有很多想说的话，先请大家充分发表自己的看法，有理你就说，说完后，再总结一下。同学们充分发表了自己的看法，很好！把大家的想法总结如下：对于一个想创业的在校大学生来所，下面一些事情是必不可少的。第一，充分了解关于大学生创业的各种信息，阅读与创业有关的书籍；第二，适当做一些实践活动，实践活动的内容应该丰富一些，可以做点小生意，可以去端盘子，可以去促销，可以当推销员，可以去当志愿者。知识变成能力和内在的素质是需要一个过程的，这个过程就是实践活动，就是对人间百态的体验，就是喜怒哀乐、悲欢离合。这些实践活动会拉近你与社会的距离，可以洗刷掉你身上的书呆子气，可以让你少些不切实际的异想天开，多一些面对现实的远XX想。第三，拓展你的人脉。拓展你的人脉不是叫你一天到晚去搞社交活动，去搞关系，而是你要有这个意识。你看看在你的寝室、你的老乡、你的同班同学、你的社团里面有没有和你合得来的人，也就是说你有没有几个玩得好的朋友，有没有几个很铁的朋友，有没有几个可以共患难的朋友，如果没有的话，你就要好好思考一下这个问题了。如果有的话，很好，发扬光大下去就OK了！大学生创业一般来讲，一定是有个团队的，团队可大可小，起码要2个人呀。核心团队也不17word文档精品文档分享是越多越好，2-5人为宜。一个人独创天下并获得成功的大学生不是没有，实在是很少。第四，与“创业者〞为伍。经常与有同样梦想的人在一起交流，最好是定期交流。大家在交流中提高，在相互影响中进步。任何人才的成长，环境的作用都是不可无视的，大家在一起就是要人为地造出一个有利于“创业者〞成长的小环境。不可否认，有些创业者是天生的，生来就有企业家的基因，更多的创业者却需要培养，我们不能假定自己为天生的创业者，应该假定自己为需要培养的创业者，这样，我们便能虚心地吸收一个成功的创业者所必备的各种养分！等到你真的要创业的时候，便多增加了一份成功的可能性！希望没有创业梦的同学，不妨做做创业梦！祝愿有创业梦的同学梦想成真！俞敏洪讲创业的精神内涵主要有“五个心〞俞敏洪表示自己20多年的创业，加上这几年投资了上百家各种创业公司，可以说和上百个各种创业公司的CEO主要有“五个心〞。第一个新是改变心，第二个新叫做好奇心，第三个是渴望心，第四是无畏心，第五是伟大心。改变心大家发现这个世界在不断改变，而且日新月异。我说的这个改变是个人自己的改变，自己愿意改变。举个例子，我曾经碰上过一些成功人士，并且自己愿意坚守各种东西的成功人士，但是我总觉得他们已经落后了。为什么呢我看到了一个标准，他们常常以不玩微信，甚至不玩智能手机为骄傲，说在坚守一片清静的心理，我觉得你可以走进庙里，完全不在外在的你不用微信、不用智能手机就好似坚守了某种俗套的心理状态。我一直认为那些到现在位置还不用智能手机、不玩微信、不玩各种社交媒体的人，一定会落后于时代的人，一定是在信息的接收方面，不管是时间差上还是地理空间上面，一定是远远落后于周围的人。其实我越来越发现那些不用各种自媒体、不用社交媒体、不用最好玩的APP、不用智能手机的人，我跟他们越来越没话说。18word文档精品文档分享其实我不算是一个最顶级的去追求各种新奇东西的人，但是至少有一点，我还是比拟愿意融入到现在这个世界的开展步伐。事实也证明了我周围有几个刚刚我说的那种类型的人，他们的生意很多情况下真的是做得越来越不好，因为他们已经不知道现在年轻人在想什么。你不知道年轻人在想什么，就意味着你已经放弃了中国这个大市场中间最愿意有消费欲望的至少是三分之一以上的群体。当然改变自己，还意味着任何时候愿意改变自己对待某种事情的态度，保持自己的进步。我来讲我自己的两个例子，第一个例子在徐小平、王强他们回到中国以前，我对新东方的定义其实只是简单的做一个培训学校，把我的好朋友家族成员放在那里一起玩玩，完成一个小生意就行了。但是他们回来以后把他们在西方所看到的这种企业的管理，把他们所感觉到的，西方这种做事情的方式方法融起来，要求新东方推动开展，直接导致了我从一个带有农民色彩的一个创业者，变成了一个愿意跟国际思想去接轨的人，尽管这个接轨本身非常痛苦。因为这次的改变某种意义上被外力推动的改变，原因是因为如果我不改变徐小平他们就会离我而去，我觉得我还是有愿意变的心理的，所以最后变过来的。第二次改变是新东方上市，因为我曾经说过新东方上市其实我很不愿意，这也是真的。为什么呢因为我觉得我这样的一个书生，就是自己喜欢读书、旅游，没事喝杯茶，快乐起来请朋友喝酒唱歌，再如果有点时间到草原上骑马。我要新东方上市了所有这一切都没法做了，因为一上市以后我还想到的是徐小平、王强他们卖完新东方的股票立刻就可以走人，你们拿了钱走了，把我一个人留在新东方，让我一个人受苦，面对全世界的投资人，每个季度都要写季度报告，我去看最不喜欢看的那些财务数据，这个感觉不行。但是后来我又一想，如果人生中间有一次时机让你去经历你从来没有经历过的事情，并且这样的事情可能会给你带来你的能力的从头到脚的改变，这件事情你愿不愿意做?当然最后的答案是肯定的，我愿意在朋友们的帮助下去尝试新东方上市以后，当一个上市公司的CEO到底是怎么回事。当然从今天的角度来看，当上市公司的CEO已经怎么回事都不是了，你可以用多种方式来当上市公司的CEO，你可以上市后把股票卖掉，可以把整个公司都卖掉，可以到美国，也可以到中国上市，有多种多样的玩法。但是在我当时看来19word文档精品文档分享我觉得到美国去上市这件事情，是一个对我来说极大的心理挑战。当上市以后你就面临着各种各样原来你根本想不到的上市公司应该面对的事情，绝对不仅仅是财务报表，你还受到了各种各样对你的利益进展窥视的那些人的各种攻击。这个过程中你要不断的改变。所以毫无疑问我觉得对于一个创业者来说，愿意承受自身改变，不管是内心自己渴望的改变还是外界本身所给你强加的改变这件事情，你一定要用某种愉悦的心态去承受才有可能。这是第一个心。好奇心这跟上面的改变是有相似指出的。好奇心更加是一种内在的渴望，对于世界上所发生的任何事情的追逐和了解。比方说像我这样的一个完全跟科技没有任何缘分的人，这两三年中间我已经学会了，只要有任何的科技的新动向和新工程，我就愿意追逐。像我这样的人本来应该跑到哈佛大学、耶鲁大学读文学或历史学，我现在到美国一定是在洛杉矶，一定是在旧金山，一定是走进那些硅谷、斯坦福这样的地方，去寻找有可能改变世界的各种创业工程。原因很简单，因为你如果没有这样的好奇心，你就会被这个时代所落下。我觉得中国教育最大的失败就是把最有好奇心的中国孩子，在整整12年的教育中间，把孩子的所有的好奇心全的好奇心和特长的方法。我举个简单的例子，我儿子三四岁的时候坐电梯，在里面没完，很好奇，怎么从1楼突然到了20楼，只是站在一个盒子里。这种孩子的好奇心原那么上你是必须保护的，但是往往带来的后果是，比方说我的家庭成员就会电梯有什么好玩的，不就是坐在里面了，还不如滑梯呢。如果从培养孩子好奇心的角度应该给他解释电梯的原理，搭建电梯的模型，这样孩子的好奇心就会提炼出来的。有一次我坐飞机的时候一个小女孩三四岁左右，妈妈坐在商务舱里面，明显是有钱人的家庭。小女孩就问妈妈飞机怎么会飞呢，结果妈妈不耐烦的说你烦死了，能不能闭嘴。这就是中国家长反映的问题。推到中国的教育，中国大量的教师跟家长是一模一样的态度，当学生给出的答案不是教师心中设想的标准答案的时候，中国教师只有一句话“你错了〞，如所以我觉得中国20word文档精品文档分享的创业者应该得到保护，其根本原因是因为我觉得中国的创业者群体是中国人群中最有好奇心的一帮人。好奇心表达在了任何新的书你都愿意去读，不管是慈恩的?三体?，还是刚才老戴提到的?未来简史?的探索。比方说我曾经在老企业家群体中做了一个调研，我说你们有多少人用过了摩拜单车和ofo他们说我们根本没有时机用，因为我们出门就是汽车，进门也是汽车。我说为什么你不用呢?因为没有必我觉得是获失这个世界上正在发生改变的一种结果。尽管我也是出门进门都是轿车，但是我的手机里两个单车的APP都有，有时机我就去玩一玩，甚至我也试着ofo的密码锁怎么解破它。所以我觉得保存这样的好奇心是你面向未来的世界，你愿意做出改变，并且去寻求这个世界的奥秘，在这个奥秘中间占有你的一席之地的表示，这个表示非常的重要。渴望心我觉得最主要有两个，第一是渴望成功，不管这个成功怎么定义都可以。因为成功是没有终极定义的，你说开复成功了吗?汪潮涌成功了吗?俞敏洪成功了吗?毛XX成功了吗我们今天站在这儿给大家演讲说明我们是成功人物，也说明我们什么都不是。因为你们任何人可能把我们任何人都能颠覆掉。所以成功更多的是心态，更多的是你站起来愿意往前走，你愿意面对商业模式的挑战，愿意变革和革新自己，并且愿意投入自己，从这个意义上来说我是成功人士。因为新东方在跟互联网结合，跟人工智能结合，我愿意每年投入10几亿跟这些领域的结合做研发。至于说新东方到底是什么东西我不知道，我也不需要知道。就像我们从来不会知道我们的结局是什么样的，你不知道你会死在哪天，也不知道你死在什么地方，但是只要你活着你的生命就必须燃烧是一样的概念，企业也是这样的。所以是渴望自己成功的火焰在燃烧，如果一个创业者没有这样对成功的渴望，只是为了玩一玩，试一试，那是不行的。当然我觉得成功还包括了对于世俗东西的渴望，尽管物质的渴望不是人类终极的渴望，但是对于物质的渴望一定会刺激人类的创造能力，希望有更加舒适的生活，有更大的房子、更豪华的车，甚至有私人飞机。渴望自己有更多的钱，可以跟更多的姑娘打交道，希望自己站在有钱人21word文档精品文档分享的角度上，跟李开复、汪潮涌平起平坐。这些渴望很世俗，但是力量非常强大。我只希望所有人在对财富渴望的那一刻，不要把自己陷入财富不断的比拟和增长中间，但是让自己赢得财富上的事情，使得拥有更多的财富，发挥自己更大力量的渴望，心中永远要有。也许我有钱，我的钱没有买私人飞机，但是我用同样的钱支持贫困学生，我内心带来成功的喜悦绝对不低于我拥有私人飞机。我到XX要去捐500万人民币，我们跟团中央做的自强自兴的活动在XX启动，每年寻找2000个中国最优秀的贫困地区的学生，让他们很好的学习。如果没有新东方的成功我不知道做到，所以这种成功，这种渴望心必须在心中变成你的一种实时的动力，你的创业才不至于中途停下，你也不至于最后半途而废。这是第三个心。无畏心不害怕，不恐惧，因为刚刚戴自更已经说了，在创业道路上遇到的最多的就是失败和困难险阻，遇到的是各种各样的社会的变革、颠覆、创新，不管是科技的创新还是商业模式的创新，你事实面对的被自己的成功所弄到最后的失败的局面。比方说前几年新东方很成功，但是2021年和2021年新东方很失败，就是因为更早前的成功使新东方不愿意摆脱最早的模式，导致了新东方的失败。还涉及到自己的个人生活、情感生活、各种各样的状况。大家都知道开复写过一书?向是无畏。没有了恐惧，李开复才能走到这个舞台上继续给大家讲话。你知道很多企业家有巨大的挑战能力，汪潮涌他是世界上最著名的帆船手之一，他的船队获得过世界上获得前几名，在帆船上挑战的时候是有很大的危险和风险性的。我知道中国的一大批企业家都是滑雪能手，你知道滑雪是很有挑战性的事情，我这条腿因为滑雪整个都断掉，断完以后过了一年，面对那个黑道的时候根本不敢滑下去，你第一个想的是滑下去另外一条腿会断掉，我坐了整整十分钟，最后决定自己摔死了也要滑下去，否那么我这辈子就克制不了滑雪所带来的恐惧，当然最后我滑下去了，今天的我依然可以在黑道上非常自由的飞翔，就是要克制内心的恐惧心理，这就是无畏心。所以你会发现中国的企业人士做的都是极致运动，因为要通过这些极致运动来挑战自己做企业的过程中面对现实的困难所必须产生的勇气，这就是为什么不断是长江、中欧，等等的MBA要做的第一件事就是跑到沙漠徒步十天，100多公里，无非最多是脚上有几个泡，这种感觉对我们来说是一种22word文档精品文档分享小儿科的感觉。但是我想说的最重要的是内心的无畏心理，才会导致你敢于走向未来，突破局限。打破别人所不敢打破的规矩，我最常用的一个例子是前年的时候曾经在XX的高速公路上，因为收费站的栏杆坏了，没有一个人敢去把栏杆抬起来，到了晚上12点的时候有一个喝醉的人就把栏杆抬起来了，把车放走了，第二天媒体采访他为什么敢，他说“我抬起来了吗〞，他喝醉酒已经忘了这件事情了。但就是这种突破，使八万辆车得到了解放。我们在座的有多少人敢于突破现状，不管是父母还是政府给我们设定的规矩呢。再举个例子，新东方到美国上市的前夜，教育部和政府都告诉我不能去，因为中国的教育没有上市的先例，而且现在国家的政策是反对教育产业化。我说我新东方按规矩交税，按公司运作办事，我的上市对国家不会带来任何的损失，为什么不能去呢?最后还有几个领导心里有犹豫，我就想我上了再说，政府实在不行我退市。但是新东方上市这个举动带动了中国整个教育产业的变革，但是那条红线如果你不踩过去，新东方今天依然是培训机构，甚至中国的教育培训公司没有一家可以上市，这就是突破。你不能等待所有人把事情给你做好以后，你再说这件事情我也可以做，因为有人做过。正因为没人做过，所以才要你做，你才显得真正的无畏和伟大。伟大心任何人做事情都必须到达老戴念的那个稿子，推翻自己，颠覆自己的同时，还要想到未来这个世界你能为人类到底做些什么事情。我觉得任何的创业如果只是你赚钱，不管别人的死活。比方说中国现在大量的工厂一边创造着人们所需要的产品，一边在工厂背后不断的排放各种污染的物质，浓烟和污水，甚至把污水注入到地下水中，像这种行为都是狗屎行为，这样的创业者或者企业家在中国越少越好。可是我们年轻的企业家都面对着未来，我们要做的不仅仅是让自己的生意能赚钱，还要让自己的企业显得伟大，还要让自己企业的伟大和中国的开展，和未来的伟XX在一起。如果有这样的一份心在一起，你就不会庸俗到眼睛只看着钱干活。我非常庆幸，我做新东方的时候必须赚钱，必须开展，新东方任何一个板块的开展都必须和中国孩子的XX开展，和中国家庭幸福，以及中国未来教育的变革连在一起，只要我有这颗心，我就觉得我已经显得伟大。当然新东方是否未来真正伟大，还要看未来几十年的努力，但是这颗心你不能放弃，一旦放弃23word文档精品文档分享你就变成了充满了铜有钱但不值得一提的人。这样的话能变得更加光芒、灿和大。第二创业与职业生开展有目标和没有目标的区别哈佛大学调：27%的人没有目标；60%的人目标模糊；10%的人有着清晰但比拟短期的目标；其余3%的人有着清晰而长远的目标。25年后，3%的人，几乎都成为社会各界的成功人士；10%的人，大都生活在社会的中上层；60%的人，都生活在社会的中下层；剩下的人，在抱怨他人，抱怨社会，也抱怨自己。⋯⋯〞一、创新型人才的素质求1.可贵的创新质创新型人才应具备良好的献身精神和进意、强烈的事业心和历责感等可贵的创新质。中国国家发改委的官员们最近“创造〞了一个新词：榨菜指数。大据畅销全国的XX榨菜这几年在各地区销售份额变化情况，趋。他们还根据这个指标，在起草?全国促进城化规划(2021-2021年)?针对两个地区的不同人口构造不同的政策。国家发改委规划司官员发现，XX榨菜在华南地区销售份额2007年的49%2021年的48%2021年的47.58%2021年的38.50%下滑到2021年的29.99%，从占半壁江山滑落到30%以下。这个数据说明，华南地区人口流出速度非常。24word文档精品文档分享XX榨菜集团XX办事处的主任X先生也证实了这一现象，回流人口对于华南大区的销售影响很大。他说，八年来，XX地区市场份额明显在下降。从增速上来讲，2021年当年华中、中原、西北地区营业收入比上年增长45%-57%不等，而华南地区仅有1.28%的增长。2.坚韧的创新意志创新型人才每前进一步都需要非凡的胆识和坚韧不拔的毅力。诺贝尔奖获得者居里夫人说：“我的最高原那么是：不管对任何困难，都决不屈服！3.有敏锐的创新观察创新型人才必须具备敏锐的观察能力、深刻的洞察能力、见微知著的直觉能力和一触即发的灵感和顿悟。顺丰的成功：自顺丰速递2月上市以来，46岁的王卫的财富迅速飙升五倍，以1860亿元排名全球第25位列大中华区第三，比去年上升305位。4.有丰富的创新知识创新型人才需要广博而精深的知识构造。instagram公司的Instagram〔以一种快速、美妙和有趣的方式将你随时抓拍下的图片彼此分享。2021年4月10号，Facebook宣布以10亿美元收购Instagram。还有近两年流行的激萌APP。5.科学的创新实践创新型人才必须具有严谨而求是的工作作风。王乐义，现任XX省寿光市孙家集街道三元朱村党支部书记、寿光市政协常委、寿光蔬菜协会理事长。1989年，他带着村民率先在寿光试验成功了日光温室蔬菜种植生产技术，并引发了寿光乃至全国的蔬菜“白色〞革命，掀起了一场“菜篮子革命〞，完毕了冬季北方人只能吃白菜萝卜的历史；。他屡次到XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX等地讲课；派出1000多人次到二十多个省市实地指导蔬菜生产；引进、试验新技术、新品种十多个种类，为广阔农民开创了一条致富路。25word文档精品文档分享总结：具备创新型人才的素质依赖自主管理积累人脉〔价值和方法〕经营信誉〔作用〕学会理财〔个人积蓄的重要性〕时间管理〔四象限法那么〕时间管理理论的一个重要观念是应有重点地把主要的精力和时间集中地放在处理那些重要但不紧急的工作上，这样可以做到未雨绸缪，防患于未然。如果把要做的事情按照紧急、不紧急、重要、不重要的排列组合分成四个象限，这四个象限的划分有利于我们对时间进展深刻的认识及有效的管理。第一象限这个象限包含的是一些紧急而重要的事情，这一类的事情具有时间的紧迫性和影响的重要性，无法回避也不能拖延，必须首先处理优先解决。它表现为重大工程的谈判，重要的会议工作等。第二象限这二象限不同于第一象限，这一象限的事件不具有时间上的紧迫性，但是，它具有重大的影响，对于个人或者企业的存在和开展以及周围环境的建立维护，都具有重大的意义。案例分析：未雨绸缪是对第二象限事件管理的形象描述。生活工作中好多重要的工作，都需要在事件出现之前做好准备，这就是制定方案的原因。制定方案的目的是把那些重要而不紧急的事情，按部就班地高效完成。因此要学会怎么样制定方案，怎么样做准备。方案、准备、学习、培训等事情都是重要的预防或者是重要的储藏工作。第三象限第三象限包含的事件是那些紧急但不重要的事情，这些事情很紧急但并不重要，因此这一象限的事件具有很大的欺骗性。很多人认识上有误区，认为紧急的事情都显得重要，实际上，像无谓的、附和别人期望的事、打麻将三缺一等事件都并不重要。这些不重要的事件往往因为它紧急，就会占据人们的很多珍贵时间。第四象限26word文档精品文档分享第四象限的事件大多是些琐碎的杂事，没有时间的紧迫性，没有任何的重要性，这种事件与时间的结合纯粹是在扼杀时间，是在浪费生命。发愣、上网、闲聊、游逛，这是饱食终日无所事事的人的生活方式。细节管理〔周恩来因重视细节〔关心外宾的饺子馅、亲自清扫八达岭公路上的积王永庆：台塑集团创办人，被誉为XX的在竞争剧烈的米市上发现细节创造特色：卖好米、送货上门、延迟收款而获得了成功，攫取了第一桶金〕目标管理〔SMART原那么〕Specific,measurable,attainable,revelant,time-bound目标管理由管理学大师PeterDrucker?管理实践?〔ThePracticeofManagement〕一书中，该书于1954年出版。根据Drucker的说法，管理人员一定要防止“活动陷阱〞〔ActivityTrap车，而不抬头看路，最终忘了自己的主要目标。SMART原那么一S〔Specific〕——明确性所谓明确就是要用具体的语言清楚地说明要达成的行为标准。明确的目标几乎是所有成功团队的一致特点。SMART原那么二〔Measurable〕——衡量性衡量性就是指目标应该是明确的，而不是模糊的。应该有一组明确的数据，作为衡量是否达成目标的依据。SMART原那么三A〔Attainable〕——可实现性目标是要可以让执行人实现、到达的。SMART原那么四R〔Relevant〕——相关性目标的相关性是指实现此目标与其他目标的关联情况。如果实现了这个目标，但对其他的目标完全不相关，或者相关度很低，那这个目标即使被到达了，意义也不是很大。SMART原那么五T〔Time-based〕——时限性目标特性的时限性就是指目标是有时间限制的。复利投资首先我们来看一个故事。27word文档精品文档分享一个爱下棋的国王棋艺高，从未有过敌。为了找到对，他下了一个诏书，说无论是谁，只要赢了，国王就容许一个要求。之后一个年轻人来到皇宫，要求与国王下棋。紧X激战后，年轻人赢了，国王问这个年轻人要么年轻人说只要一点奖：就是在他们下棋的棋盘上，第一个格子放上一颗麦子，第二个格子放进前一个格子两倍数量的麦子，接下来每一个格子中放的麦子数都是前一个格子里的二倍，一直将棋盘每一个格子摆完。国王没有仔细思考就容许了，但很快就发，即使将自己国库所有的粮食都给他，也不够百分之一！这就是被称为世界第八大奇迹——复利的魅力。尽管起点非常低，但经过无数次的翻倍，就迅速变成庞大的天文数。复利是指在每经过一个计息期后，都要将所剩利息参加本金，以计算下期的利息。这样，在每一个计息期，上一个计息期的利息都将成为生息的本金，即以利生利，也就是俗称的“利滚利〞。以网贷的思维，如果本金为10000元，利息和本金反复投资年化收益为18%的1月标，投资30年，终值将变成2,127,037.8(两百万！)，你爱或不爱都在那里⋯⋯复利投资的魅力每天存款每月存款每年存款成为百万富翁的年数3.5710913044011.3534541443038.0211571387920156.1247495698410前提：投资于年收益12%的工程，可以是股票、基金或其他工程二、创业能力对个人职业生涯开展的用28word文档精品文档分享〔一〕职业生涯与规划职业生涯规划是指个人和组织相结合，在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结研究的根底上，对自己的兴趣、爱好、能力、特长、经历及缺乏等各方面进展综合分析与权衡，结合时代特点，根据自己的职业倾向，确定其最正确的职业奋斗目标，并为实现这一目标做出行之有效的安排。〔二〕创业能力与职业生涯开展创业能力中所包括的捕捉时机、整合资源的意识，以及领导、沟通等能力，具有普遍性与适应性。创业的八大能力——俞敏洪谈大学生创业创业五问第一，能不能简单描述你的创业设想？第二，你是否了解你将要从事的行业？第三，你将通过什么方法来了解你将要从事的行业？第四，你能够确定自己愿意长期从事这个行业吗?第五，你在创业方面有没有比拟好的人际关系储藏？有关专家总结的创业七大必备条件包括：．充分的资源(Resources)包括人力和财力。创业者要具备充分的经历、学历、流动资金、时间、精神和毅力。．可行的概念(Ideas)：生意概念不怕旧，最重要的是可行，有长久性．可以继续开发、扩展。(Skills)而是通常性的企业管理技能。．有关行业的知识(Knowledge)：不能只陶醉于自己的理想。．才智(Intelligence)创业者不一定要有高智商，4e-蚤厶g够善于把握时机去作出明确的决定。．网络和关系(Network)：创业者如果有人帮助和支持．不断扩大朋友网络和打29word文档精品文档分享好人际关系会带来不少方便。．确定的目标(Goal)：可使创业者少走弯路，有奋斗方向。将七个条件的首个英语字母串在一起，恰好是“RISKING〞冒险一词，也说明创业是伴随风险的。创业是希望的种子1．8米出头的瘦高身材，白净的脸上架着眼镜，背着个大大的双肩书包，郭鑫说，他命运的转折要从2021年说起。他的家在XXXX阿坝藏族、羌族自治州地区，汶川地震后，家里的房子化为瓦砾，16岁的郭鑫失去了外婆和爷爷。他看着战士连夜搭建帐篷，志愿者劳苦运送食物．素不相识的好心人在初中升高中考试中留他在家里休息。灾难让郭鑫变得坚强，也将感恩的种子埋在他的心里。1．调研课题获得大学生创业赛金奖郭鑫在XX树德中学读高中时．作了一项关于“灾区高三学生心理状况〞的100名灾区高三学生而作出调研报告反响给心理援助机构，为来自灾区的高三学生提供心理援助。2021年．郭鑫考入XX南开大学周恩来政府管理学院政治学与行政学专业。上大学一年级时，郭鑫看到一那么新闻：某县城是离最近的沙源地。2000年开场退耕还林，10年后原本很富裕的县变成了国家级贫困县。这让他想起了自己的家乡，能不能让曾经水草丰美的故土走出沙化和贫穷的两难困境他因此组建了工程小组并入选了学校的“百项工程〞，获得了资金、导师、信息等方面的支持。郭鑫奔波在去农村调研的路上，无数个夜晚，他一个人疲惫地坐在返回XX的火车上，想起几天来被人拒之门外和恶语相加．感到无奈和委屈；作调研几乎没有什么经费．小组里五六个人挤在一间房里，郭鑫常常是在桌上和衣而睡；为了更好地分析调查数据，郭鑫还辅修了数学学院的局部课程。经过努力．郭鑫的工程入选“国家大学生创新科研方案〞。凭借“林业碳汇也是获奖团队中年级最低的队长。30word文档精品文档分享2．创业瞄准解决社会难题没想到，金奖却给郭鑫带来了更多烦恼。历经诸多困难努力的创业成果难道就此束之高阁吗郭鑫的脑子里出现了一个新的概念——社会创业。“为区别以营利为目的的商业创业．我们的创业称为社会创业．以解决社会问题为创业的核心目标。我们团队的每一项创业都要解决一个社会问题。〞郭鑫说。郭鑫想到了一个捷径．他在网上找到大学生村官的QQ群．和每个村官打招呼．推荐碳汇林：“如果让村民种植碳汇林，国际认可的认证机构颁发的认定书和国家主管部门发放的碳汇证可以作为有价证券出售给企业，一方面增加收入，另一方面也减轻了出口企业的担。〞大局部村官不搭理他，郭鑫并没有气馁。终于，一位XXXX邱县的村官和郭鑫攀谈起来，两人很快达成共识。郭鑫带着团队辗转来到邱县村庄，通过大学生村官与当地村民建立了联系。为了赢得农民的信任，郭鑫买了酒和卤肉坐到农民炕头上，讲碳汇林怎么挣钱又环保，那一个月他吃住在村里的一间简陋办公室．农民有事随叫随到．终于在邱县开辟了碳汇林模式的第一块2000亩的试验田。郭鑫带着团队指导种植的碳汇林到达了有利于土壤发育、有利于修养水源、有利于改善气候等5个国家标准。农民们人均净增收也从1800元增加到390010～20元不等的利润付给郭鑫。美好的设想变为现实，郭鑫赚到了创业的第一桶金。听说郭鑫的工程后．各地有相关需求的政府部门相继邀请郭鑫团队到当地推广林业碳汇商业化模式，随后工程由小到大，逐渐铺开。如今，碳汇林工程已经在18个省市生根发芽。在创业的路上．郭鑫继续朝着难以解决的社会需求的方向前进。在一次调研患上了各类疾病。郭鑫提出了这样的解决思路：“我校化学学院有一项配置营养液的技术，但因本钱过高一直闲置。为了成功地把这个技术转化成产业．我们自己组建了研发团队对技术进展了再研发，极大地降低了产品本钱和使用便利性。从而使产品能够很好地满足海军以及岛民的需要。〞他将这个工程称为“XX离岛蔬菜菜的生长．一般情况下，蔬菜生长5天左右就可上餐桌了。到2021年底，他的31word文档精品文档分享蔬菜绿箱子工程销售额到达1．13亿元。3．让更多人实现创业梦推广“绿箱子〞工程时，郭鑫还成立了创新公寓公司。公司在高校聚集的五道口地区以3500元／月每套租下50套公寓，统一装修设计后以1500元／月的价钱租给刚刚毕业的大学生。入住这一物关价廉公寓的条件是“有并努力实对“梦想〞作出评估。入住后还有专门人员为这些大学生提供实现梦想的效劳。其中最典型的例子是一位清华大学美术学院的毕业生，入住公寓时是一家广告公司的美编。他在创新公寓公司的帮助下利用业余时间，先后拍摄了5部青春微电影，并通过公寓与土豆网的合作获得广泛好评．影片获利促使他辞去工作．专注于自己的梦想。创新公寓现已根本租罄，郭鑫相信．它一定能成为一个青年人追梦的社区，并最终形成一种营利模式。在他看来，年轻人除了要图生存．更要保留梦想、培育梦想。“不能把开网店、摆地摊拉到大学生创业的概念中，因为这些工程表达不了大学生的价值。〞在郭鑫看来，一些大学生不能成功创业是因为缺乏创业精神，没有创新意识，依赖性很强。对于请教他创业秘诀的同学，他的答复都是，不要急功近利．创造价值比创造财富更重要。价值变大了以后，财富自己就会来。“创业是希望的种子，我创业的经历就是不想营利点，做好失败的准备。4．创业使个人能够从事喜欢的事业并从中获得乐趣创业者选择创业工程，通常都会从个人感兴趣的领域着手，将其与自己的知识技能、专业特长等结合起来。而做自己喜欢做的事本身就是一种享受。5．创业使个人从挑战和风险中得到别样的享受创业充满挑战和风险，同时也充满克制种种挑战的无穷乐趣。在创业过程中，可以感受到无穷的变化、挑战和机遇，这是一个令人兴奋的过程。创业者可以通过征服创业过程中的重重困难来丰富自己的人生体验。总之，创业是实现人生理想和价值、获得自身全面开展的有效途径。第三节创业环境的分析与评价在知识经济的2l世纪，我国社会处于工业化和知识经济化转型中，对创业领域的意愿选择趋于多样化，创业愿望和热情也随之高涨。经济全球化的热潮培32word文档精品文档分享育了创业的沃土，创业文化的广泛传播对大学生创业意识的形成和创业能力的提高起到潜移默化的作用，我国大学生在创业领域内快速开展。不同社会开展阶段，成就了不同的创业企业和创业人物，不同行业有不同行业的开展模式和开展前景。因此，创业环境直接影响着创业的成功与否，在创业时应重视对创业环境的分析评价，提高自身的创业技能，有效的应对各种外部环境的变化，充分把握由环境所提供的商业时机，及时解决环境所产生的问题，从而发现行业开展的蓝海区。一、创业环境的要素与内涵创业环境是指围绕创业者的创业和开展的变化，并足以影响或制约创业行为的一切外部条件的总称。一方面，创业环境是指影响创业者开展创业活动的所有政治、经济、社会文化诸要素；另一方面是指获取创业帮助和支持的可能性。创业者开展创业活动所提供的空问和条件等外部因素，包括政府政策、金融支持、教育与培训等因素，创业环境是这些因素相互交织、相互作用、相互制约而构成的有机整体，是创业者及其企业产生、生存和开展的根底，是创业活动的根本条件。(一)创业的外部环境外部环境实际上就是人们创业的外部条件，创业的外部条件是一个由综合因素构成的整体，主要是指那些存在于创业组织之外的或周围的各种主客观条件，它包括经济环境、政治与法律环境、科技环境、社会文化环境、地理环境，等等。1．经济环境经济环境是一个多元的、动态的系统，是创业环境中最根本的组成要素，是构成企业生存和开展外部条件中的社会经济状况及国家经济政策。社会经济状况包括经济要素的性质、水平、构造、变动趋势等内容；国家经济政策是国家履行经济管理职能，控制、调整、实施经济开展战略的指导方针，对企业经济开展的经济环境有着重要的影响。2．政治环境与法律环境政治环境是指影响或制约企业开展的各种政治要素及其运行所形成盼环境系法律环境是指与企业33word文档精品文档分享相关的社会法律系统，包括国家的法律标准，国家司法与执法机关、企业的法律意识等。改革开放是我国政治开展的主流，企业在国家宏观调控的前提下，自主经营、自负盈亏、产权清晰，是自主创业的市场主流。创业者不仅要关注国内的政治环境，还要关注国际政治环境的变化。3．科技环境科技环境是指企业所处的社会环境中的科技要素，以及与该要素直接相关的各种社会现象的集合。在这里要理解的是科技环境与技术环境有关但不相等，前者是以科学技术领域、科技事业为主体，包括社会科技水平、科技力量、科技体制、科技政策和科技立法等；后者是以科学技术及相关现象作为环境加以考察。社会文化环境是创业者普遍关心的创业环境因素，社会文化因素影响人们对经济活动的态度，影响人们的价值取向、生活方式、消费倾向、工作态度以及企业的管理方式。4．社会文化环境社会文化环境是创业者普遍关心的创业环境因素，社会文化因素影响人们对经济活动的态度，影响人们的价值取向、生活方式、消费倾向、工作态度以及企业的管理方式。5．地理环境地理环境主要包括自然环境和人文地理环境。企业所处的地理位置是先天具有的，比方地理位置是处于沿海还是陆地，是东南还是西北等，是构成创业环境的重要方面，尤其是自主创业者不可无视的；资源环境也很重要，具有丰富的自然资源储量，是企业开展的重要物质根底和有利条件。(二)创业的内部环境内部环境是创业组织内部各种创业要素和资源的总称，比方人员、技术、产品、生产、管理、运行等方面的情况。内部环境是创业者的家园、是创业活动的根基，内部环境以创业者与创业企业为中心。1．创业愿望是创业者需要开发的第一资源大量的研究说明，强烈的创业愿望是成功创业的充分条件。只要创业者具有这一强劲的内驱力，那么他就会一次次地寻找商机，充满激情地去创业。2．创业者有形资源开发34word文档精品文档分享在很多情况下，创业者的无形资源决定有形资源的开发和利用，即创业者创业愿望的强烈程度、创业动机与目的的不同和成功创业标准的水平，决定着创业者自身的哪些东西可以成为创业资源。能否将创业者身上的“一根草〞变成创业3．创业者资源检视作为一个创业者，首先要思考什么是你的创业资源，其次要考虑这些资源在怎样的运作下才能成为优秀的资源，要跳出传统的框框去思考。二、创业环境的分析方法(一)SWOT分析法1．概念分析法也叫态势分析法，它是将与研究对象密切相关的各种主要内部优势因素(Strengths)(Weaknesses)(Opportunities)和威胁因素(Threats)，通过调查罗列出来，并依照一定的次序按矩阵形式排列起来，然后运用系统分析的思想，把各种因素相互匹配起来加以分析，目标在于找出研究对象内部环境的优势、劣势，外部环境的时机、威胁，从而为其进一步开展提供科学合理的建议2．SWOT分析步骤(1)罗列企业的优势和劣势，可能的时机与威胁。(2)优势、劣势与时机、威胁相组合，形成：SO策略：是一种开展企业内部优势与利用外部时机的战略，是一种理想的战略模式。ST策略：指企业利用自身优势，回避或减轻外部威胁所造成的影响；WO策略：是利用外部时机来弥补内部弱点，使企业改劣势而获取优势的战略。WT策略：是一种旨在减少内部弱点，回避外部环境威胁的防御性技术。(3)对SOSTWO、WT策略进展甄别和选择，确定企业目前应该采取的具体策略。(二)PEST分析法1．PEST分析法的概念PEST分析是常用的宏观环境分析的方法，其中P是政治(Politics)，E是经35word文档精品文档分享济(E—，S是社会(Society)，T是技术(Technology)。2．PEST分析法的内涵(1)政治法律环境政治环境主要包括政治制度与体制、政治局势、政府的态度等；法律环境主要包括政府制定的法律、法规。(2)经济环境构成经济环境的关键战略要素：GDP、利率水平、财政货币政策、通货膨胀、失业率水平、居民可支配收人水平、汇率、能源供给本钱、市场机制、市场需求等。(3)社会文化环境影响最大的是人口环境和文化背景。人口环境主要包括人口规模、年龄构造、人口分布、种族构造以及收入分布等因素。(4)技术环境技术环境不仅包括创造，而且还包括与企业市场有关的新技术、新工艺、新材料的出现和开展趋势以及应用背景。PEST分析法通常采用矩阵式的方法，就是在坐标中分成四个象限。如拿政治和经济做坐标，政治环境和经济环境都好的情况下，环境就有利于创业；政治环境和经济环境都不理想的情况下，环境就不利于创业；环境一个好一个不太好时，创业行动就要慎重。PEST分析法通常用于创业外部环境的分析。装饰行业的PEST分析PEST分析法作为环境分析的一种有效方法，为装饰企业的可持续开展提供思路，通过从政治、经济、社会和技术四个方面帮助行业或组织分析总结影响因素，以确立最终的战略目标。．政治因素(1)行业管理政策趋于完善在政策因素中，政府对装饰行业的宏观管理政策直接发挥着重要作用。长期来看，装饰行业的资质管理、招投标制度、工程全程监理和工程事故追究等制度36word文档精品文档分享的完善将对行业的开展发挥重要作用。(2)参加WT0后带来机遇参加WTO无疑会给我国装饰行业带来更多机遇。首先，“入世〞后的中国市场逐步成为开放、平等、竞争、透明的市场，给企业提供了更多参与公平竞争的时机；其次，随着市场开放，将促使行业领导和执业人员进一步更新观念，通过合作和交学习，了解国外先进的管理运作方式，以提升专业和效劳水平，增强自身竞争实力。．经济因素(1)持续增长的基建投资规模上世纪90年代以来，我国经济一直处于持续稳定的增长状态，这对装饰市场也是极大的时机，将出现爆炸性增长。(2)城市化进程的迅猛开展城市化是未来装饰行业开展的核心驱动力。我国经济开展的典型特征便是城市化，近年来城市人口的快速增长显示了城市化开展的速度和潜力，这也为我国装饰行业开展提供了空间。．社会因素(1)社会时尚品位水平的提高人们随着生活水平和经济条件的改善，思想观念和行为模式也开场发生变装修的品位变化、时尚的追求等方面。装饰行业应当充分利用自身优势，适时切入这一领域，如高档商品住宅、别墅等的装饰设计等具有较高附加值的细分市场。(2)人才流动给行业带来的压力和活力37word文档精品文档分享由于从事建筑装饰的均属于较高层次专业人员，面对的人才市场属于高层次市场，有压力也有动力。目前，由于人才流动尚不十分通畅，且专业面较狭窄，高层次专业人员相对较少，所以人才市场无法直接满足企业的人才需求。因此对装饰企业而言，培养和留住人才就更加重要。．技术因素(1)信息技术将成为行业腾飞的引擎．飞速开展的电子信息和通讯技术在未来社会和经济开展中愈来愈重要，极大地影响着人们的工作和生活方式。“信息高速公路〞促成了企业管理计算机化弄口企业运行信息化，大大提高了效率，同时还改变了企业的传统工作模式。装饰设计从最初设想到最后成品展示，均可利用多媒体、虚拟现实技术来呈现。对于大型公共建筑的室内设计，利用这种技术手段，更有利于设计师向有关专家和公众表现设计理念和意图，信息技术将成为装饰设计企业有效的竞争手段之一。(2)新材料的应用促进展业的多元化开展未来的装饰装修材料将不仅满足装饰功能，还要满足建筑物的节能、舒适等特殊要求。装饰材料将更强调低污染环保型、环境