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文档简介

新建合肥至武汉铁路三标段金寨槐树湾制梁场经济岗位责任制编制:审核:审批:中铁大桥局集团四公司金寨槐树湾制梁场项目经理部二〇〇六年三月目录HYPERLINK\l"_Toc165537584"一、一般规定191HYPERLINK\l"_Toc165537585"二、班组工作191HYPERLINK\l"_Toc165537586"三、质检工作191HYPERLINK\l"_Toc165537587"四、原材料检验191HYPERLINK\l"_Toc165537588"五、工作职责191HYPERLINK\l"_Toc165537589"六、钢筋施工192HYPERLINK\l"_Toc165537590"七、抽拔棒施工192HYPERLINK\l"_Toc165537591"八、模板施工192HYPERLINK\l"_Toc165537592"九、混凝土施工193HYPERLINK\l"_Toc165537593"十、预应力施工193HYPERLINK\l"_Toc165537594"夏十一、成外品梁保护让193HYPERLINK\l"_Toc165537595"客十二、奖酒励与考核喝办法拔193HYPERLINK\l"_Toc165537596"专十三、质圾量奖惩考昌核表翻194俯一、一般六规定与1踢、出现质摩量事故或碌严重质量堂缺陷的,津按有关规养定执行。臭2燃、经济岗干位责任制疗度中奖惩驱既对作业信班组进行存,也对该吃分项技术卫负责人和娘相关责任主人进行。裕3打、凡本条鲁例未列入绩的质量事酒故或质量革不合格,傅均视问题唇的轻重进梯行处理。维4子、本制度团由安质部充主持制定厦,并由安腾质部检查苗监督执行麻。本制度遭解释权属竹安质部。促项目部对款部门或个离人的奖励抹,由安质起部门提出女,报梁场纷场长批准帅执行。项胡目部对部深门或个人耍的经济处识罚的,四50饼0矮元以下由膜安质部直并接处罚蚕;军50校0皮~溪200仅0谱元的处罚签,由梁场灭安质部门赔提出,报砖总工批准坡执行泉;侨200覆0佛元以上的码处罚,由尾安质部门关提出,报挺梁场场长叮批准执行驶。奖罚名叙单、奖罚狠金额需抄呈报计财部暗备案。个奖人罚款由睁财务部门滨按罚单从坑工资或奖藏金中扣除吩,协作队孝罚款由合渣同部从协必作队当月璃计量款中诞扣除。赛所有罚款茄均作为专印项奖励基午金的一部肆分,另外湿项目部根删据月生产练产值每月透再拿夺出炊100舱0武~心400香0贪元的资金睬作为专项谎奖励基金碧的另一部检分。安质催部负责将秀每月的质棚量奖励和迟处罚情况蚀进行统计煤,由综合酬办公室向武梁场所有箩员工及协朽作队各班嘴组予以通眨报。活二、班组鸣工作祝1澡、各班组榴、工段应价及时做好前自检、互责检和交接茶检工作,约并认真履贵行签字手从续,上道比工序验收仆不合格,段不准进行急下道工序愧施工;对古自检不严列,发生质虚量事故或付不合格品职隐瞒不报炕、无故迟习报、谎报热或不按规腊定计算返抖工损失金希额,每发时生一起,辨对当事人丧及部门负幅责人,罚陵款肉5耀0则~拌20裁0镰元。盖2箩、对工作逆不负责,而伪造、抽拦掉、涂改爱技术、试寺验、质量暴评定、统浪计资料及等原始记录瘦等造蝇成底悔不良后果肆行为的责羞任人,应萄视情节轻刃重予以罚迎款勺5匀0伙~使20乔0刊元释。凉福俩材障三、质检允工作柳1插、质检员开不检查、燥不复核,英随便签字至,造成不排良后果,上罚武款以5关0论~肌20是0较元。棍2宫、对质检挽员的工作痕进行阻扰公,甚至侵翻犯其合法斑权益的有雷关人员,砌应视情节锅轻重予以怨处罚。俩四、原材义料检验榨1号、钢材进党场必须具课有完整有荡效的质量姿保证资料神、规格相捧符,经试半验检测合燥格方可使刷用。不合垫格品不得颂用于工程膊。摔2社、水泥进鉴场必须具厘有完整有停效的质量倦保证资料碎,经试验塘室初步检处测合格方德可使用。势不合格品剧不得用于吧工程。尚3覆、骨料应截按施工要仙求组织货酿源,级配三、压碎值缝、针片状梢含量、含斗泥量、细北度模数等集指标必须今经试验检刻测合格方烟可使用。较不合格品旋不得用于误工程。肝五、工作晶职责宅1械、物机部除所购工机懒具必须质嫌量优良,鸡满足工程胸正常使用乒。违者按培进价恐的岗10双%晶罚款,并卡赔偿损失排。愤2秧、做好计晌量、检测被、试验工知作,确保胸计量器具题所提供的搭数据准确交,试验结德果无误。宝出现错误赞,按造成阵后果的严窜重性处皂以除10谷0帽~稳100锋0有元罚款。虎3申、各质量槽主控项目现必举须绣100娱%兔合格,一食般项目合积格率不低溉于叫80眠%束,违者对衬该分项技敏术负责人逆处费以巧5汇0踪~猪20妖0昆元的罚款铜,对该作吊业班组处堤以忙5躲0银~右50卖0能元的罚款惕。蚊4导、测量人矮员应精心轨操作,凡傲出现测量统放线错误瑞引起结构短、构件位荐置(高程悄)偏差超队标者,根身据结果严勿重程度每丙例罚卡款案2姻0猎~桂20厌0爸元。唇六、钢筋岂施工羡1后、钢筋下瓣料要准确叶,符合设嗓计及规范极要求。违厉者对该分驼项技术负浮责人处碰以赵2糕0统~向10斩0肚元的罚款业,对该作宫业班组处杠以悼5签0功~冰20斜0发元的罚款脾。钢筋半真成品应保认持清洁,题凡有油污葬、泥污、艇超标锈污屋者对该分伙项技术负刺责人处为以融2御0哈~薪10逝0迫元的罚款把,对该作炉业班组处底以钳5们0怨~修20寿0栏元的罚款叙。躲2舰、钢筋规昼格数量必法须符合设艰计要求,厕违者按每爹根钢筋对丧该分项技松术负责人投处锯以默2基0模元的罚款帆,对该作须业班组处象以堤5晌0封元的罚款塌。间3咐、钢筋绑段扎施工必柱须严格按恰图施工,限符合设计铸及规范要忍求,其各垦项指标一庄次验收合塞格率不能疲低陕于棚8心0涌%;钢筋甜焊接必须现采用闪光鸡对焊。预鸟埋钢板顶远面的尘土舌、焊渣等蜜必须清除渠干净。违盏者对该分似项技术负戴责人处贼以答2种0秃~轧10赛0宣元的罚款指,对该作陪业班组处某以愈5指0丛~拢20兼0绑元的罚款与。预埋件盟、预留孔员数量位置阴必须符合替设计要求轮。凡漏埋裁一个对该胳分项技术纸负责人处屯以励5及0够元的罚款日,对该作慧业班组处轮以戴5亲0老~瞒20训0闭元的罚款董。诉七、抽拔览棒施工害1值、对抽拔辈棒的安拆色应严加保权护、必须惑按照作业抢指导书进挂行操作,炎禁止野蛮刊施工;对过采购进场捷的抽拔棒瓦,物机部辜必须会同添工程部、踪安质部对达产品质量订进行验收踢;龄2恶、在抽拔困棒周围进必行电焊或途气割作业怠时,应用喝湿麻袋或胜套管将抽缩拔棒保护且起来,以创防高温烫局伤抽拔棒发;息3清、抽拔棒眯安装前应间对其外观泻质量进行离检查,质样量可疑的雷抽拔棒不早得安装于召箱梁内;握一套抽拔踪棒每循环饱使用五次丈,就进行玩一次抽拔袭试验,抽热拔试验不作合格的抽些拔棒不得喉安装于箱率梁内;聋4测、在安装咱抽拔棒前锤,应将钢损筋网片固沾定牢,并志且不能形蜜成假空间革,采用导农架装置用赞卷扬机有棚序拖入,瓣重点检查果连接头;狸5触、在抽拔乳棒拔出时霞应采用简葵易导向减使摩装置,吹用卷扬机念拖出,禁闷止用装载素机械设备锄作业。违乳者每发现邮一例对该慨分项技术窃负责人处猾以攻5榨0走~效10蛙0膝元的罚款底,对该作厕业班组处假以流10陆0仪~党50零0贯元的罚款宗;兴6茎、如出现待抽拔棒被稻拔断的情鹿况,视情暖节轻重,馒每发现一窜例对该分址项技术负格责人处雷以铅20责0汪~部100述0情元的罚款安,对该作妖业班组处脖以毯50饰0及~服200浙0皱元的罚款潜,造成严持重后果的秧,将查明授原因,由觉相关责任纪人及作业伞队承担一企切经济损乘失。爪八、模板省施工腿1休、模板应谈清洁无污您染,违者佩每发现一响例对该分借项技术负想责人处奋以蔬2拦0漏~净10汪0闸元的罚款抖,对该作驴业班组处萝以荡5泰0口~吴20沿0铃元的罚款饺;每次使烈用脱模剂掉应根据模枕板部位不纤同限额领绢用,严格稠按配比进萝行。模板煤涂刷脱模令剂应均匀胆,不得流援淌,不得竖污染钢筋瞎,不得污板染已浇混络凝土,违搏者对该分拦项技术负繁责人处姥以浆5喷0昨~瓶10城0覆元的罚款犹,对该作庆业班组处迁以惕5库0育~膀20毕0通元的罚款圈。。新2钥、模板安谊装应符合棕规范要求录,固定牢业固,接缝猎应平顺严侦密,不得拨漏浆,不冠允许错台晒现象。凡黑出现跑模即现象,每悄例对该分奖项技术负抵责人处灵以经2袋0郊~繁10圈0番元的罚款叔,对该作吹业班组处漫以暑5扮0妇~得20事0范元的罚款辣;错台超贩过蝶2m梳m抖,每发现供一处对该困分项技术竞负责人处瓶以必2沈0担~淘10虫0支元的罚款辛,对该作锤业班组处篇以市5厦0轿~灾20面0摸元的罚款米。朱3然、拆模时战要用力均远匀、方法杆得当,尤婚其在拆除华端横隔板犁模板时,艰应采用加捎工钢架配揭手拉葫芦色均衡拉出精,避免模擦板变形;烛模板要轻炼拆轻放,芳要对砼加止强保护,较不得出现纯缺楞掉角揪和硬伤的铜现象,违铁者每处对网该分项技哗术负责人钉处惨以公2纤0碧~技10朵0摄元的罚款绘,对该作磁业班组处穗以标10气0躲~堡20茎0堵元的罚款耐。拆模后哀要及时对第横隔板、钥锚穴、窄馋翼缘板等京区域进行遇凿毛,尤麻其要注意臣凿除堵缝巧的海绵,层违者每处次对该分项漠技术负责右人处策以锹5困0动~热10便0店元的罚款韵,对该作失业班组处钞以请5维0往~挤20你0典元的罚款鸟。披九、混凝杰土施工筹1缸、砼生产思必须按配效料通知单券进行,违预者每例对舰该分项技竭术负责人述处管以鹅2搬0护~木10碧0寇元的罚款缝,对该作艳业班组处小以捏5竞0惭~炸20抗0摆元的罚款朽。睡2丙、砼浇注拾过程中,滔须严格按单施工技术糊交底进行染施工,合崇理分层,尸及时振捣梨。凡出现随漏振、欠肆振、过振尊、蜂窝、率麻面、孔幕洞、露筋滥、超标气迅泡、砼表对面色差过味大等现象演,每处对辰该分项技炮术负责人劣处荡以般5氏0称~柴10爽0葵元的罚款斥,对该作择业班组处炭以浑5抱0春~筝20菜0内元的罚款靠,箱梁底余板顶面和德顶板顶面粗应采用收苦面架子进偿行二次收事面平整,补不得有坑师洼、积水暖或脚印,烤违者每处标对该分项渗技术负责授人处喘以篮2阵0盆~作10套0封元的罚款僚,对该作喉业班组处难以谜5反0胃~讽50耳0错元的罚款痒。通风管诵道要及时递拔除,通楼风孔周围长及内部不断得出现漏走浆、掉块领、开裂、涛塌孔等现甜象。也不抢得出现通钟风管道拔宫除不及时盲事后用千侨斤顶顶出洲的现象。列违者每处铺对该分项绢技术负责宰人处约以企2凯0雨~滥10露0千元的罚款齐,对该作殃业班组处糕以织5绒0植~推20角0元元的罚款蹦。痒3汽、混凝土竿养护必须炼严格按施炊工技术交咱底和作业罗指导书进形行,违者擦每例对该赔分项技术前负责人处选以灰5桥0坛~真10樱0疤元的罚款树,对该作霸业班组处臭以景5烫0丙~川20鸽0粉元的罚款料。因养护予不及时或蹈洒水不足搭而引起砼征表面开裂起,每条裂留纹对该分野项技术负格责人处换以蔑5贷0愿~唉10坡0脚元的罚款坛,对该作江业彻笨吨班组处首以状5聪0陪~润20昆0抹元的罚款垮。棚十、预应授力施工篮1栏、张拉用罢千斤顶、眼液压表、膜应经过计娃量单位配孕套标定。秀锚具、夹臂片、钢绞晓线应有厂锡家质量证贡明、现场稼抽检合格叠后方能使冻用。虫2戴、千斤顶苦、液压表钓、必须对糟号配套使秤用;违者羊对该分项址技术负责漂人处示以季5换0虽~拍10自0间元的罚款搏,对该作土业班组处箭以瑞5归0便~考20侧0警元的罚款僻。秤3誓、预应力泉施工用材艳必须符合降设计要求夫,违者对蛋责任人罚追款订100-吹50泽0更元。鄙4柏、预应力畏张拉采用垦双控保证减施工质量寸,现场施巨工人员必袖须按技术弹交底要求胜进行操作惧,确保预茧应力筋位柏置准确,龙严禁电弧暮损伤。并韵应保证预师应力管道叛不受损坏叔,不得有撑砼或砂浆崇漏入管道封,造成管谢道堵塞,肯影响压浆列效果,违反者对该分爱项技术负嘴责人处贩以言5兔0越~酬10闯0恰元的罚款散,对该作谅业班组处春以虑5帖0墨~撒20陕0啦元的罚款忙。肤5歇、管道灌逗浆:预应纹力终张拉徒完成后应凳及时按设爽计及技术疯交底要求锦进行管道卫压怕浆悉,耐献违者对该握分项技术证负责人处丙以丸5么0李~蹈10想0溉元的罚款映,对该作碌业班组处盟以唇5予0淘~垂20鹿0安元的罚款扒。阅十一、成班品梁保护芽应加强成峡品保护,偿严禁污染散、损坏已枣完工序,泊违者对该柴分项技术虚负责人处我以家5鞭0刃~驶10喜0瓶元的罚款摘,对该作赞业班组处辱以妇5垃0温~庙20伍0秘元的罚款敢。吹十二、奖益励与考核岩办法辨1忌、为强化休领导质量确意识,确旬保质量方茎针彻底贯浙彻,质量逢预防、保锻证及改进余措施及时惜实施,项医目部特设汁质量领导玻奖,质量匠领导奖考近核对象为浑梁场领导寨班子成员煤,每月奖摔励一人,剂一次奖利励配40建0界元,奖励箱对象由领毁导班子民架主决定。钞2架、为鼓励叼各部门认蚁真履行本份部门质量浓职责,项机目部特设苗质量部门影负责人奖货,质量部菊门负责人承奖考核对冷象为项目离部各部门印负责人,尸依各部门够负责人质沸量职责大赞小、质量塞工作的强手度大小,华设立不同屈的奖励金闸额,奖励甘对象由梁肉场领导班妻子及安质主部质量负责责人民主墓决定。甲战类部门部脱门负责人坚获奖者每泉人每次奖饮励汽30伴0基元,乙类殖部门部门险负责人获谨奖者每人倚每次奖假励印20贵0困元。安质笔部质量负丧责人的奖弄励由梁场尖领导班子队决定。工骑程部、安畅质部、试淡验室等为顾甲类部门绵;计财部裤、物机部轮、综合办杀公室为乙樱类部门。仙若本部门少受处罚,蕉则该部门绣当月质量尝部门负责众人奖和质陵量个人奖粮均取消。溉3疮、为鼓励椒项目部员稼工认真履朴行个人质惨量职责,底项目部特睁设质量个笑人奖,质围量个人奖傅考核对象兼为项目部糟员工(领池导班子成总员及部门幼负责人除顷外),依净个人质量撕职责大小通、质量工碗作的强度青大小、部辱门人数,糠设立不同智的奖励金薪额,奖励避金额由部滩门负责人他分配报梁贝场场长审傲核,甲类坑部门个人高获奖者每讲人每次奖吵励靠15征0换元,乙类于部门个人莫获奖者每绒人每次奖展励占10齐0厚元。领导镰班子成员讨、部门负就责人不参好与质量个灾人奖的分脆配。人事剑按月做单斥发放。腔4侵、为鼓励虾梁场员工术踊跃提出寿安全保证絮、质量保裙证及改进杜、降低成逃本、加快股进度的建询议,梁场赶特设合理炉化建议奖繁,由李甜妈负责收集劝记录,报组总工审核作,经梁场苍场长批准蚊执行的建浆议,视建辞议贡献大赔小,每条骑建议给建栗议哄者并5而0谣~诊20好0烈元的奖励勒。具体奖鉴励金额由魂梁场场长贩决定。酱5给、为鼓励队梁场员工局做好工作间记录,及度时总结工余作经验,析梁场特设宋施工日志秤记录奖,暂施工日志筐记录奖考负核对象为动项目部全轻体员工,槐参加考核伪者每月月斯底将施工生日志交给阀安质部质麻量负责人迷。获奖者矛每人每次贸奖滔励塌10涨0码元。领导厚班子成员携、工程部矿、安质部杠、试验室榨、调度室谋等所有人略员必须参布加考核。稿6述、协作队常在某一项避目上质量推稳定或质边量得到改表进时,视孕质量效果警提高的程钟度,每次班给予协作摘队予20美0垄~袋100妇0卖元的奖励哑。荷十三、质逗量奖惩考贿核表宁序号城奖金类型馅奖励金额亚奖金分配耗办法北考核办法轨1起质量晒领导奖茫400皱每月奖励怒一人,堡每次奖心励鼠40衣0何元贷1遇、能否严拉格贯彻国钻家质量方寿针、有关法标准规范杰。派2桂

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