2023年开闭所兴山县配电带电作业安全考核测试题及答案_第1页
2023年开闭所兴山县配电带电作业安全考核测试题及答案_第2页
2023年开闭所兴山县配电带电作业安全考核测试题及答案_第3页
2023年开闭所兴山县配电带电作业安全考核测试题及答案_第4页
2023年开闭所兴山县配电带电作业安全考核测试题及答案_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2023年开闭所兴山县配电带电作业安全考核测试题及答案学校:________班级:________姓名:________考号:________

一、单选题(10题)1.高处作业应使用工具袋。上下传递材料、工器具应使用绳索;邻近带电线路作业的,应使用绝缘绳索传递,较大的工具应用绳拴在()。

A.牢固的构件上B.设备上C.设备外壳上D.横担上

2.检修(施工)单位的工作票签发人和工作负责人名单应事先送()备案。

A.调度控制中心B.安全监督部门C.设备运维管理单位D.工区(车间)

3.低压电气工作时,拆开的引线、断开的线头应采取()等遮蔽措施。

A.胶带包裹B.绝缘包裹C.帆布遮盖D.剪断包裹

4.工作期间,工作负责人若需暂时离开工作现场,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知()。

A.被监护人员B.部分工作班成员C.全体工作班成员D.专责监护人

5.工作期间,工作票应始终保留在()手中。

A.工作票签发人B.工作负责人C.工作许可人D.专责监护人

6.带电作业需要停用重合闸(含已处于停用状态的重合闸),应向()申请并履行工作许可手续。

A.运行人员B.设备运维管理单位C.调控人员D.运行值班负责人

7.架空绝缘导线不得视为()。

A.绝缘设备B.导电设备C.承力设备D.载流设备

8.一张工作票中,同时有检修和试验时,试验前应得到()的同意。

A.试验负责人B.工作负责人C.调度同意D.工作许可人

9.在绝缘导线所有电源侧及适当位置(如支接点、耐张杆处等)、柱上变压器高压引线,应装设()或其他验电、接地装置。

A.验电环B.接地环C.带电显示器D.验电接地环

10.作业人员应经医师鉴定,无妨碍工作的病症,体格检查每()至少一次。

A.半年B.一年C.两年D.三年

二、判断题(5题)11.用计算机生成或打印的工作票应使用统一的票面格式。

A.正确B.错误

12.对未履行法定职责进而造成安全事故而受刑事处罚或撤职处分的,自刑罚执行完毕或受处分之日起,五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。

A.正确B.错误

13.在绝缘导线所有电源侧及适当位置(如支接点、耐张杆处等)、柱上变压器高压引线处,应装设验电接地环或其他验电、接地装置。

A.正确B.错误

14.现场带电安放绝缘隔板及绝缘罩时,应戴绝缘手套、使用绝缘操作杆,必要时可用绝缘绳索将其固定。

A.正确B.错误

15.禁止作业人员擅自变更工作票中指定的接地线位置。

A.正确B.错误

三、多选题(5题)16.工作票由()填写。

A.工作票签发人B.工作负责人C.工作许可人D.专责监护人

17.关于带电作业监护,下列说法正确的是?()。

A.监护人不得直接操作

B.监护的范围不得超过一个作业点

C.复杂或高杆塔作业,必要时应增设专责监护人

D.带电作业应有人监护

18.根据《安全事故调查规程》,有下列情形之一者,为特别重大电网事故(一级电网事件):()

A.造成区域性电网减供负荷30%以上者。

B.造成直辖市电网减供负荷40%以上,或者50%以上供电用户停电者

C.造成电网负荷20000兆瓦以上的省(自治区)电网减供负荷30%以上者。

D.造成区域性电网减供负荷10%以上30%以下者。

19.工作许可后,工作负责人、专责监护人应向工作班成员交待(),告知危险点,并履行签名确认手续,方可下达开始工作的命令。

A.现场电气设备接线情况B.工作内容C.人员分工D.带电部位E.现场安全措施

20.作业人员应(),经考试合格上岗。

A.接受相应的安全生产知识教育和岗位技能培训

B.掌握配电作业必备的电气知识

C.掌握配电作业必备的业务技能

D.并按工作性质,熟悉本规程的相关部分

参考答案

1.A

2.C

3.B

4.C

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论