2023年-季度工作总结-431

第页2023季度工作总结好用的季度工作总结模板锦集八篇

总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料，它能帮我们理顺学问结构，突出重点，突破难点，让我们一起来学习写总结吧。总结一般是怎么写的呢？以下是我为大家整理的季度工作总结8篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。

季度工作总结篇1

三个月的时间很快就过去了，在中瑞诚工作的这段这期间里，我被所领导支配到档案室学习档案管理的相关学问、主要负责整理底稿工作，现就职于询问事业部，在部门领导及同事们的关切与帮助下我圆满的完成了领导交与我的工作任务，并通过这段时期的工作根本驾驭了公司底稿资料的状况及工作的根本流程。这次从根底做起的时机，不仅使我在思想上有了更深的觉悟，工作效率方面也有了更进一步的提高。

我是五月末来所工作的，担当档案室档案管理员，帮助李长颖老师整理所里工作底稿，此项工作琐碎，繁杂，多为重复性的工作。但了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为部门工作做出了应有的奉献。

几个月的工作，让我对中瑞诚有了进一步的了解，我们事务所不仅有健全的规章制度及完善的领导体系，而且各方面的管理及对员工的待遇也越来越人性化。这使得每个员工都有较大的开展空间。这不仅让我的工作更加顺心，顺意，也让我能够身为其中一员而无比骄傲。

尽管有了肯定的进步和成果，但在一些方面我还存在着缺乏。比方非会计专业，让我的工作起步比拟慢，但在我的不断努力下，肯定会弥补这方面的缺乏，我会多多学习这方面的学问，争取更大的进步。但是有创立性的工作思路我接触的还不是许多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改良。在以后的工作中，我将仔细学习各项政策及规章制度，及各方面的学问，充溢自己的头脑，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为中瑞诚的开展做出更大更多的奉献。

在今后的工作中，我将更加严格要求自己，努力工作，发扬优点，改正缺乏，开拓前进，为我所从事的这份光芒的事业奉献自己的力气。

以上小结，如有不妥，敬请领导及同事们指责指正

季度工作总结篇2

时间如梭，转瞬07年已走过二个季度，回忆过去的一个季度，餐饮部在酒店领导的正确指导下，在酒店各部门的协作下，在本部门全体干部员工的努力下，大胆经营、勇于创新、锐意进取，超额完成了酒店制定的各项经营任务指标。下面餐饮部就其次季度主要工作总结、报告如下：

其次季度经营状况

其次季度，部门共实现营业收入元，完成季度任务指针的，较去年同期元增加了元，上升率为，实现利润元，完成季度利润指针的，较去年同期(平均每月元)相比，利润增长了，增长率为。其次季度，部门共接待婚、寿喜宴趟次桌，金额达元，接待标准平均为元/桌，较去年同期元/桌增加了元/桌，散台接待了人次，上座率为，包房共接待人次，上座率为

主要工作与作法

在其次季度中，部门20xx年其次季度不仅是餐饮部在第一季度良好经营局面中持续上升的一个季度，也是酒店管理实行酒店六常法管理的第一个季度。自六常在我宾馆公布和实施以来，我们不断用六常法的标准和要求来提高和完善自己，我们本着场分类、常整理、常清洁、常维护、常标准、常教化的六个方面来绽开工作，并得到了明显的提高，以下我们对这个季度的工作做以下总结：

一、实行措施

〔1〕常分类

餐饮部前厅与后厨把全部的物品分成两类，一类是不在用的，一类是还要用的。

〔2〕常整理

我们把不用的物品全部退回仓库，把还要用的物品数量降至最地平安用量，然后摆放井然有序，各物品都贴有标签，使任何人一看就能明白。

〔3〕常清洁

我们餐饮部定期对物品以及设备设施做清洁，做好每天一小扫，每周一大扫的制度以保证物品及设备设施的整齐与干净。

〔4〕常维护

我们定期对设备设施进行维护与保养，本着把小事做细的原那么，“不用分类的分类，不用清洁的清洁，〞不断完善与改良。

〔5〕常标准

就是把员工的一切行为标准起来始之统一化。

〔6〕常教化

我们每周定期对员工进行六常法的培训以及文明礼貌行为标准的培训，始员工的举止更标准化标准化。

二、取得效果

〔1〕四楼库房

实施六常法管理之后，四楼库房变更了原有的物品摆放分散，无指定标签的现象。现全部物品摆放整齐，井然有序，贴有指定标签，一目了然，取得了明显的效果。

〔2〕酒水库房

实施六常法管理之后，酒水库房变更了原有的酒水无指定标签价格的现象，现库房酒水摆放整齐，井然有序，全部的酒水都贴有指定标签。

〔3〕后厨房

实施六常法管理之后，后厨房的材料物品摆放整齐，各类物品都贴有指定标签，灶台上也非常干净，而且每个部位都有指定的清洁物品，随时保持各部位的干净整齐，工具的摆放也井然有序，全部工具都贴有指定标签，须要是在也不须要花费时间去找了。

〔4〕餐厅与会议室

实施六常法管理之后，餐厅与会议室的全部物品摆放整齐井然有序，都贴有各种物品指定的标签。

此外，我们还为员工购置统一喝水杯子，统肯定位贴上标签且统统放在一起，且每个部位都有指定的负责人员，例：空调、灭火器、等都有指定人员负责。并且各岗位人员的职责都通过书面形式进行明确。

三、表现突出

自六常法管理实施以后，我们各部位都取得了显著的效果，特殊是四楼库房的管理与以往比拟有了明显的提高，同时我们也须要接着努力与提高。

六常法的公布和实施确实使我们有了明显的提高与改善，但是我们还存在着一些缺点与缺乏以待于我们接着努力，我们会接着根据六常法的管理来不断提高和完善使之做的更好！

总之，我坚信，在酒店领导的正确指导下，在兄弟部门的大力支持、帮助下，在部门全体干部员工同心协力，努力拼搏下，第三季度的工作任务肯定能完成，酒店领导提出的目标肯定能够实现！

以上是餐饮部其次季度的工作总结，望领导赐予指责指正。

季度工作总结篇3

20xx年在公司领导的大力支持及广阔员工的共同努力下，我工程部始终把平安工作放在首位，仔细贯彻执行“平安第一，预防为主，综合治理〞的平安工作方针，狠抓落实平安生产管理工作，为工程部各项工作的开展和指标的完成打下了坚实根底，回忆这一年来平安管理主要做了以下几个方面的工作：

一、层层签订平安责任书，仔细落实平安责任制。

为了切实加强对平安生产工作的组织领导，强化平安生产管理，年初，经理与各工段负责人及部门负责人签订了?平安生产责任书?，把平安目标层层细化、量化，落实到每一个人。20xx年平安生产责任状签订8个分包队伍，签订率100%。形成了工程部领导总负责，各施工队老板重点负责的平安生产责任模式。

二、建立健全平安管理体系，仔细落实平安管理制度。

没有规那么不成方圆，完善的制度是保证平安的根底，因此今年我工程花费了大量的精力重新修订了工程部的综合应急救援预案、重新对工程部的平安生产责任制进行修订等，为工程部的平安管理工作打下了良好的根底。并且根据上级要求的标准建立健全了各类应急救援

设备档案、资料，做好各种应急救援设备、特种设备的运转和保养记录，做到平安工作心中有数，确保工程部的生产平安进行。

三、强化平安培训教化活动，不断提高全员平安意识。

为全面实行“平安第一，预防为主，综合治理〞的平安工作方针，今年我们重点强化了对职工的`平安教化的培训力度。

1、工程部从员工一入场起先，组织开展新员工入场“三级〞平安教化，从场级的教化“宣扬国家的相关法律法规、公司的平安管理规章制度〞，到施工现场级的“施工现场生产状况、危急源辨识〞，最终到班组的“操作技能和平安操作规程的培训〞，一步步确保的我们的新员工受到一个系统的、有层次的、全面的职业健康平安环境教化。确保新员工入场“三级〞平安教化率达100%并保证了培训的效率。

2、在六月份“平安生产月〞活动中，依据上级文件精神的要求，主动组织平安生产宣扬教化活动。组织全体员工通过展板、录像、会议等形式主动学习平安、消防学问。“平安生产月〞活动的开展，提高了广阔员工平安生产的主动性。

3、应急救援演练、应急救援学问培训：今年工程部于六月份又组织了一次消防和防汛应急救援演练，通过施工人员的参加和观摩，为广阔员工进行了一堂生动形象的实践课，不仅是进行了一些根底应急救援常识的演练，还重点对事故发生后各部门人员主动协作，联合

救援进行了实践和探讨，并收到了很好的效果。

4、在组织“平安生产月〞活动时各施工现场悬挂了平安警示标记，醒目位置张贴了平安宣扬标语，以提高人们的防范实力，削减或避开事故的发生。

5、今年共组织了多项平安专项培训工作：参与平安资质证书考试2人。工程组织进行施工平安教化培训10次，累计培训人数达235人次。

通过一系列的培训、教化和实际操作训练，大大提高了全体人员的法律相识，增加了全体施工人员搞好平安生产的自觉性，提高队伍的整体素养，从根本上解决平安生产意识、水平和责任心的问题，有效地加强管理的执行力。

四、加强“源头〞管理工作，坚决制止“三违〞现象。

1、平安检查是消退事故隐患的主要手段，20xx年共组织各类抽查20余次，日常检查每周3次，对查出的隐患根本按时进行了整改。

2、接着严格执行各项平安制度，杜绝了违章指挥、违章作业。

3、加大外包单位管理，强化施工平安措施，确保施工平安。一是进行平安资格审查，不具备平安资格的外来施工队伍不得入场施工。二是要求外来施工队进场施工前，必需先签订?平安生产协议书?，经过相应平安资质验证，外来施工人员接受平安告知后，方可允许施工。

4、居安思危，开展“警示性〞平安教化，做到平安工作警钟长鸣。20xx年工程部共发生各类事故0起，同时将公司内发生的事故在工程部进行通报，为广阔员工敲响平安警钟，让全体员工在真实的事例中加深相识，使全员从教训中得到教化，不断提高员工的平安防范实力和事故应变实力。

五、强化施工现场管理，确保消退事故隐患。

为了确保施工平安高效的进行，着重做以下方面的工作：

1、加强学习施工临时用电等干脆作业环节平安监督管理的相关规定，严格执行公司?平安管理制度?。

2、与施工单位签订平安生产协议、加强施工队伍施工前和施工后过程中的平安教化前方予以上岗，杜绝施工过程中出现平安真空现象的发生。

3、通过修订?平安生产承诺书?强化对承包商的管理，落实承包商平安生产责任制，加强干脆作业环节的平安监控，提升现场施工管理水平。

4、在施工前事先制定施工方案和平安防护方案，双方同意后在平安措施落实后再起先施工；

5、刚好总结施工过程中存在的问题和阅历，在保质保量的前提下，抓紧工程进度。

六、健全平安环境管理体系，主动推行平安质量标准化。

为确保管理体系的有效运行，20xx年下半年工程各部门通过内部培训、宣扬等方式对质量、环境及平安方针进行了宣扬贯彻，确保了全体员工对质量、环境及平安方针的理解和标准化实行。

七、仔细贯彻执行?职业病防治法?，改善施工人员工作环境。

为提高施工人员对职业病和危急源的相识，工程组织施工人员仔细学习?职业病防治法?，对施工现场危急源进行了辨识，并悬挂警示牌。刚好为各个岗位的施工人员配备了适合的劳动防护用品，确保了员工的身心健康。

八、开展多种形式的平安检查，刚好觉察各种事故隐患。

为加大平安检查力度，促进各项平安工作真正落实到实处，发挥平安职能“监管〞的作用，在日常工作中我工程特殊注意各项检查制度的落实状况：查设备，看有无漏油跑气、部件失灵、损坏现象；查电气运行，看各种防雷、防静电装置是否良好；查消防器材、设备，看齐全、有效状况；查训练，看操作是否娴熟、快速。从而保证了我们的平安根底工作扎实有效。

季度工作总结篇4

时间荏苒,日月如梭,转瞬之间三个月的时间又过去了。这三个月炎炎夏日里劳碌而充溢的工作让我受益匪浅，我意识到自己正在技术员的岗位上不断的成长。这段时间里，在金鹰天地工程建设过程中我主动做好领导支配的每一项工作，同时也不断学习技术上的各项工作，不断向工地上有阅历的老师傅学习。在工程部领导和同事的帮助下，我专业技能和管理水平都有了较大的提高。

这个季度我的主要工作是向各个管理部门及分包发放金鹰天地工程的图纸及各类须要传阅的文件，帮助处理好1区的各项技术工作，并做好试化验工作。这个季度里工程上的主要工作是地下室底板施工、负三层支撑梁破除、-

16.6m~-12.75m层梁板柱施工等工作。7月份和8月份现场主要是对地下室底板的施工，在这过程中我主要负责处理好2-4区的一般性技术工作，如：复核土方开挖时底板的标高、复核电梯坑及承台的尺寸、解决底板施工过程中施工班组图纸中不清晰的问题、检查地下室防水卷材的施工质量、对该区底板的钢筋连接安装工作〔规格、间距、排距、搭接长度等〕进行检查等。9月x日地下室底板施工全部结束，现场渐渐起先了支撑梁破除及-16.6m~-12.75m层梁板柱施工工作，在此期间我在处理好现场各类新图纸发放工作的同时，也主动对1区模板支设、钢筋绑扎、混凝土浇筑等工作进行现场监督管理，主要是解决施工班组图纸中的疑问，并对每一道梁板的模板、钢筋的绑扎质量进行复核与验收。

除了处理好技术上的本职工作外，我也主动做好对进场材料的验收〔钢材、干粉砂浆、直螺纹套筒等〕、记录、取样送检、0A系统复检录入等工作，其中钢材的取样送检是我工作的重点，对每一批进场的钢筋我都刚好填写进场验收记录、取样、填写托付协议书、送检、记录每次送检费用、取回材料复检报告。

虽然这段时间我学到的东西许多，但我也相识到我自身的缺乏，如：对施工标准和图集不熟识，现场管理阅历缺乏等。工地上的事情看似简洁，但要各方面要处理好确很困难，金鹰工程工程浩大，各方面的事情也许多，我将接着保持踏实严谨的工作看法，努力摆正自己的位置，合理处理好现场的各类问题，在工作阅历的积累中，渐渐培育自己的可预见性，培育自己技术先行的作风。

因为建筑行业有他独特的一面，它须要不断对现场复核检查，随时现问题，并解决问题，而这些阅历都是在工程建设过程中不断学习积累得到的，从而提高自己的现场综合处理实力。在以后的工作中，我将不断找出自己的缺乏，并记录下来以便在以后的工作中克服，同时我也会仔细学习各项施工标准和图集，提高自己的专业实力，加强工作责任感，为金鹰天地工程的进度、质量及平安工作尽自己的一份力气。

一个阶段工作的结束意味着一个新阶段工作的起先，告辞了前段时间的工作，新的气息、新的目标，将促使我逐步完善自己，我信任通过自己的努力和同事们的帮助我能把下个阶段工作做得更好！

季度工作总结篇5

宣扬部是一个多姿多彩的部门，由于工作性质和内容的不同，我们不但与多彩的颜料，水彩打交道，还与丰富的的活动相关联，因此我们工作的很有激情与活力。

宣扬部作为学生会的重要部门之一，是学生会不行缺少的一局部，承载着我院各项工作的对外宣扬，是我院对外的窗口，是向校内全部师生供给信息平台，也是向各学院展示自我的一个舞台。

每学期，新生入校，和其他各部一样，宣扬部也要进行每年一度的迎新纳新工作，学生会各部都注入了新生气，新活力，簇新的血液，也就有了动力。今年我们部的纳新进行得非常顺当，新一届学生人才济济，再加上通过新生见面会老部长和新学生会主席的介绍，大一同学对宣扬部工作特殊有爱好，热忱很高，我们纳新时前来面试的同学相对多。考虑到宣扬部工作的特别性，今年我们和学院记者团支配在一起进行纳新工作。我们作为大二的学姐学长本着既为学生会负责又对新同学关切的看法，在面试过程中会提问一些与部门工作相关的问题，也会询问一下他们开学军训生活学习状况缓解一下纳新的肃穆惊慌的气氛。通过面试的接触，我感受到他们都会有实力，很有才，最终留下了最具综合实力最能胜任的六名。当时我就很感动，也很傲慢接下来一年有他们一起工作，因为他们真的很精彩!

在以后的工作中我仍会很留意部员之间的的沟通沟通问题，我们要工作精彩，私下关系也要够铁，这样融洽的关系才会有更精彩的工作成果。安排工作做方面，我依据自己对他们的相识，通过征询他们的看法，安排给他们各自喜爱的工作。每星期我会问一下他们想不想出去玩，我相对熟识环境可以带他们出去散心放松一下。在十月中旬我开了一个自我指责为主的小结会。会上，我首先问他们对我上阶段的工作支配有什么看法与建议，我是很诚意的问的。但可能是他们不好意思说，接下来我就对前段工作总结了一下，然后自我指责说出自己感受到的工作缺乏。大家都很感动，沟通后我提出拉自己的改良决心，说了一下下阶段的工作任务与要求。通过这次沟通我们的关系更加融洽了，我非常喜爱这样的沟通，我认为也是很有必要的。

接着纳新告一段落，学生会各项工作也都密集有序的开展起来，宣扬部也主动协作运作起来。第一学期(上半年)都是学校活动开展最活泼的时期，所以也是学生会工作最繁忙的时候，尤其是宣扬部。但是在这劳碌的工作中我们也收获了不少，成长了许多。我进入宣扬部工作一年的工作熬炼中，最终深切体会到了学生干部为学生效劳的真正意义，这一点在宣扬工作上尤为明显。我们劳碌着，欢乐着。

我们部门的成长经验可以从日常工作中，开展及参加活动中，协调和协作三个方面来总结：

一，在常规工作方面，首先我们能够圆满完成院团委、学生会布置的工作任务，每个月的工作量都完全达标!

二，部门内部管理方面，首先严格按学生会管理条例执行，同时实行了一些有效的措施，加强部员之间的沟通，同时汲取一些好的建议。

这个学期我们部门做的主要工作有：宣扬部工作总结1、传达上级通知和帮助其他部门出海报，做宣扬;

2、对宣扬板，宣扬栏的管理;

3、协调学生会其他部门的工作;

在这三个方面我们依据不同的问题实行了不同的对策，并取得了肯定的胜利：

1、出海报，通过这一块，每次我们办板报大家都会按时到并且做好了充分打算，各自出谋划策，最终博采众长。当然，我们也会考虑学习方面的状况，每次接到老师或其它部门办版报的任务，我都会提前通知各干事，我会依据他们的时间协调每次办报的时间，既不耽误出示版面，又可以尽量让大家聚起来沟通合作高效率完工!他们总是会专心的主动打算，许多时候我们都是牺牲自己的休息时间用在工作上，大家谁也没有半句怨言。就是我们部员会很友善，我们不会计较工作量，我们允许有些部员有特别状况，我们会理解支持他，并很自然的完本钱属于他的工作块。这在我们部形成了一种默契，从没出现工作时没人的状况。这样加强了部员间的联系，促进了部员间的了解，使整个部门更加团结有力!!

本学期主要有也许以下假设干次工作、通知及海报的宣扬：

1、科技文化艺术节;

2、试验技能大赛;

3、金话筒校内主持人大赛;

4、一二九诗歌朗诵;

5、冬季长跑运动赛;

6、六系合办迎新晚会;

7、文化遗产学问竞赛;

8、传统文化学问竞赛;

三，在协作各部门举办各种活动上，我们宣扬部始终如一的用主动热忱的看法对待每一张板报及相关宣扬布置。保证宣扬工作的刚好、到位，充分发挥学院的窗口作用。让我院的各项工作以更快，更好的方式呈现在全校师生的面前，提高化工学院学生会的影响力。每当看到师生驻足于长廊终点，我们心中就会有一丝的欣慰和感动.

以上都是在介绍我们在办版报和协作其他部门工工作方面的状况，出于特别的工作性质，我们在独立开展自己活动方面有些欠缺。在下阶段的工作中，我们会弥补这方面的问题，独立的举办活动。

我们在工作中可以说是不遗余力，也赢得了其他部门的敬重和支持。尽管如此，我们部门还存在一些问题，工作中难免会出现错误与缺陷;在一些细小的方面有待加强，比方说，部内制度的不完善，鼓励制度方面做得有的不到位，还有个别部员工作看法不太主动、仔细，有时会有干事没事干的劳动资源奢侈的现象，就是说可能负责画面的干事忙的不行开交时，写字的却没事干，这种格局弊端许多。对于这些问题，我正在努力变更。比方说再办版报上，每一期都让部员轮番做主筹划人。一那么可以培育他们的领导实力;二那么可以培育他们的责任心;三那么每一期的版报比照也会让他们更有上进心等等。今年有一个很好的现象，与上年比起来，今年的新干事创新思维很强，不再拘泥办报的某些老格式，敢大胆的创作，有独立意识，这是非常难能珍贵的，不得不说90后的学弟学妹真的不一般!这对以后的工作确定大有好处。

总体而言，本学期的工作是比拟胜利的，有大胆的创新和尝试，有一步一个脚印的踏实仔细与负责，信任我们宣扬部将越来越好，我们始终在努力，在思索;我们信任有一份耕耘就会有一份收获。宣扬部所做的工作，只是一个起先，不是高潮，更不是结果。我信任专心肯定强!

季度工作总结篇6

从事房产销售工作已经有一个季度了，在这段时间的工作中，我又对销售有了新的相识，在此我总结几点与大家共享：

1、不做作，以诚相待。客户是能够分辩出真心或是假意。你真诚的对待客户，他们信任你了，你就胜利了一半。反之，假设你引起了客户的反感，那么这一个单就泡汤了。

2、了解客户需求。第一时间了解客户所须要的，做针对性讲解，否那么，所说的一切都是白费时间。

3、举荐房源要有把握，了解全部的房子，包括它的优劣势，做到对客户的全部问题都有合理说明，但对于明显硬伤，那么不要强词夺理，任何东西没有完备的，要使客户了解，假设你看到了完备的，那必定存在谎话。这样客户反而会得到客户的理解，取得他们的信任。

4、保持客户关系，每个客户都有各种人脉，只要保证他们对工程的宠爱，他们会将宠爱传递，资源无穷无尽。

5、确定自己的身份，我们不是在卖房子，而是参谋，以我们的专业来帮助客户。多与客户讲讲专业学问，中立的评价比照其他楼盘，把我们的优势突出出来，这些都是销售的必要手段。

6、团结、协作，好的团队所必需的。

自己须要改良的地方：

一、有时缺乏耐性，对于一些问题较多或说话比拟冲的客户往往会针锋相对。其实，对于这种客户可能采纳迂回、或以柔克刚的方式更加有效，所以，今后要收敛脾气，增加耐性，使客户感觉更加贴心，才会有更多信任。

二、对客户关切不够。有一些客户，须要销售人员的时时关切，否那么，他们有问题可能不会找你询问，而是自己去找别人打听或自己瞎琢磨，这样，我们就会对他的成交丧失主动权。让他们对房子有产生误会的可能，所以，以后我要加强与客户的联络，时时关切，通过询问引出他们心中的问题，再委婉解决，这样不但可以驾驭先机，操控全局，而且还可以增加与客户之间的感情，增加客带的机率。

现今我已来工作一个季度了，在这一个季度的工作中，本人的销售套数为21套，总销额为_千万。在今后的工作中，我要更加完善自己，提升自己，增加各方面的学问和对__市各个地区房产有肯定的了解，不但要做好这个工程，更要跟着公司一起转战南北，开拓新的战场。

在此，我特别感谢领导给我的这次熬炼时机，我也会更加努力的去工作，去学习，交出自己满足的成果单。

季度工作总结篇7

我在沈海复线高速马路福州段J2总监办A4标段工作已经有三个月时间了，回想这短短三个月的工作历程，是我从学校到社会的重要过度时期，在这期间我的收获主要有两个方面：工作上的阅历与思想上的渐渐成熟。

我现在所在工作岗位是A4标路基现场监理，无论什么时候我始终以饱满的热忱对待自己的工作，认仔细真、尽职尽责、踏踏实实的完成自己的本职工作。虽然有时候一些工作会比拟繁琐困难，但这些都是在要求我要对该工程的现状有更进一步的熟识了解与驾驭，同时还应具有较强的应变和适应实力。现在我对现状的整体状况已经比拟熟识，对A4标的路基方面也有了系统的了解与驾驭。我在这样的工作岗位上、有这样的工作时机，是领导和同志们信任和支持的结果！特殊是带着我的师傅，给了我许多帮助，教会了我许多。正因如此，我将更加珍视自己的岗位，通过对监理业务的了解与相识，扩宽自己的学问面，学习新标准、新技术，不断提高自身素养，为以后的工作奠定坚实的根底！

工作中，严以律己，向身边的模范学习，在以后的工作中争取起相应模范带头作用。三个月以来，我在平常的工作中，力求时刻严格要求自己、不等不靠、有条不紊地做好各项工作，身体力行，努力帮助领导开展各项工作。肃穆、仔细、负责这是师傅特殊要求的，也是我做好每一项工作的前提。我也很清晰自己还存在许多的缺乏与缺点，作为一名刚从学校毕业初入社会的现场监理，在帮助管理现场工作过程中，缺乏大胆管理的主动性，应当肃穆对待现场的种种问题，刚好协作领导处理问题。今后我应加强学习不断提高自己的管理水平，工作中不断总结阅历，业余时间会多向师傅和其他老员工请教吸取阅历。在做资料方面，由于刚起先接触监理这一行业，有些地方还有欠缺，我会刚好调整自己的状态去适应这种工作方式，仔细做好每一分资料。在学习方面，有时会因为施工图纸的困难而厌烦，这是我的缺点。我会克服这个困难，学习更加耐性去剖析图纸熟识施工方法。作为一名监理，看懂图纸才能在现场不被别人牵着鼻子走，才能让工人根据图纸的标准去施工。

回忆这短短几个月的工作，我根本完成了本职工作，这与领导的支持和同事们的帮助是分不开的，在此感谢师傅孜孜不倦的训诲和同事们的帮助以及领导的信任！

以上是我对这三个月以来思想、工作状况的总结，不全面和不精确的地方，请领导和同事们指责、指正。

展望：希望在接下来的日子里，可以学到更多的东西，使自己积累更多的阅历，不管工作多苦多累，我都会坚持下去并尽自己最大的努力去完成每一项工作。从今以后我将更加仔细学习施工标准和图纸，主动参与各项学习，通过学习不断完善自己、提高自己，使自己到达一名监理的标准。同时吸取阅历，自我指责，使得思想得到净化，工作的责任心和主动性得到进一步加强。

总之，三个月以来，从学校到现实社会的过度期中，我收获颇多。从一个稚气的学生到融入社会环境，全身心投入到工作中，这是我思想上的慢慢成熟。在领导、师傅和同事们的关切帮助与信任下，我慢慢习惯了这种工作方式，接下来，我肯定更加仔细工作，争取更上一层楼！不辜负领导们的期望！

姓名：xxx

20xx.10.10

季度工作总结篇8

20xx年选购 部与财务局部别后，在酒店领导正确领导下，在各部(室)的指导、帮助下，克服了人员少，工作量大等困难，较好地完成了一季度的各项选购 任务，为酒店经营、管理供给了一个有力的后勤保障。一个季度以来，部门坚持以“货比三家，照看生意不照看价格〞为原