《安全生产应知应会》

《安全生产应知应会》安全生产应知应会一、安全生产名词解释价，这必须作为一条不可逾越的红线。“五落实”：落实“党政同责”导责任。落实安全生产“一岗双责”，所有领导班子成员对分管“五到位”：安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。生产经营必须管安全。三个责任：企业主体责任、部门监管责任、属地监管责任。五同规定：同部署、同安排、同落实、同检查、同考核。三同时：新、改、扩建设项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和利用。常说的“同时”，还包括环境保护“三同时和职业健康“三同时”。五级五覆盖：省、市、县（区）、乡镇（街道）、行政村（社区）“党政同责”全覆盖、“一岗双责”全覆盖、“XXX主任全覆盖、“向党委构造部分报送辖区内安全生产工作情况”全覆盖、“三个必须”，即：“管行业必须管安全，管业务必须管安全，管生产经营必须管安全”覆盖。接待，直奔基层、直插现场。三违：指反违章指挥、反违章操作、反对违反劳动纪律。危险源：指大概造成职员伤害、职业相关病症、财产危险源，危险源不一定是事故隐患。存危险物品，且危险物品的数量等于或超过临界量的单元。事故隐患：泛指生产系统导致事故发生的人的不安全重大事故隐患。重大事故隐患：安全生产事故隐患，是指生产经营单重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，该当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。时限到位、预案到位。本质安全：通过设计等手段使生产设备或生产系统本事故。有限空间：封闭或部分封闭，进出口较为狭窄有限，易燃易爆物质积聚或氧含量不足的空间。四不放过：事故原因未查清不放过；责任职员未受到育不放过；事故制订的防范措施未落实不放过。HSE管理体系：健康（Health）、安全（Safety）境(Environment）三位一体的管理体系。安全生产尺度化：通过建立安全生产责任制，制订安状态，并持续改进，不断增强企业安全生产规范化建设。二、安全生产相关法律政策新安全生产法：20141217114条。新安全生产法十大亮点：一、坚持以人为本，推进安全发展；二、建立完善安全生产方针和工作机制；三、落实“三个必须”，明确安全监管部门执法地位；四、明确乡镇人民加大对安全生产违法行为的责任追究力度。安全生产方针：安全第一、预防为主、综合治理。安全生产主体责任：企业作为安全生产主体，按照安未履行安全生产职责导致的后果承担法律责任。安全生产责任制：根据安全生产方针和安全生产法规劳动生产过程中对安全生产层层负责的制度。单位主要负责人安全生产职责：（1）建立健全本单位安全生产责任制。（2）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。（3）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。（4）保证本单位安全生产投入的有效实施。（5）检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。及时、如实报告生产安全事故。安全生产费用利用范围：（1）完善、改造和维护安全防护设施设备（不含“三同时”要求早期投入的安全设施）和重大安全隐患治理支出。（2）完善监测监控、应急装备技术、置和应急演练支出。（3）展开重大危险源和事故隐患评估、监控和整改支出；安全生产检查、评价（扩建项目安全评价）、征询、尺度化建设支出。（4）用品支出，安全设施及特种设备检测检验支出。（5）（6）地质勘探野外应急食品、应急器械、应急药品支出。（7）其他与安全生产直接相关的支出。安全生产事故等级划分：根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为小事故、一般事故、较大事故、重大事故、特别重大事故五个等级。(1)小事故：指只有轻伤但没有重伤(包括急性工业中毒,下同)和死亡，或者造成直接经济损失人民币不足50万元的事故。(2)1-210人以下重伤,或者造成直接经济损失1000万元以下的事故。(3)较大事故：指一次死亡3-9人，或者10-49人重伤，或者造成直接经济损失1000万元以上、5000万元以下的事故。(4)重大事故：指一次死亡10-2950-995000万元以上、亿元以下的事故。(5)特别重大事故：指一次死亡30或者100人以上重伤（中毒），或者造成直接经济损失人民币1亿元以上的事故。事故上报的时限和部门：生产安全事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到1生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。理职责的有关部分报告。事故。通知公安机关、劳动保障行政部分、工会和人民检察院。产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门。较大事故逐级上报至省、自治区、直辖市人民政府分。一般事故上报至设区的市级人民政府安全生产监督办理部分和负有安全生产监督办理职责的有关部分。安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有2事故报告后出现新情况的，应当及时补报。自事故发生之日起30日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。7的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。三、安全监管有关规定安全检查“双随机一公开”随机选派执法检查人员，及时公布查处结果。监管执法“五个一批”：曝光一批重大安全隐患，惩治关闭一匹不符合安全生产条件的企业。构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防性工作机制：健全安全风险评估分级和事故隐患排查分级尺度体系，级管控机制，施行事故隐患排查治理闭环办理。隐患排查治理“四级检查”：企业周自查、县（区）排查、市（区）季检查、省级督查。隐患排查治理“四张清单”清单、市区检查清单、省级抽查清单。安全生产“六打六治”：（1）打击矿山企业无证开采、（2）打击破坏损害油气管道行为，整治管道周边乱建乱挖乱钻问题；（3）打击危化品非法运输行为，整治无证经营、充题；（4）打击无资质施工行为，整治层层转包、违法分包问题；（5）打击客车客船非法营运转为，整治无证经营、超范规行驶等问题；（6）打击“三合一”、“多合一”场合违法生产通道梗塞封闭等问题。“三基”建设：落实基层责任、强化基础能力、提升基本素质。“三化”业直管专业化。四严双查：严厉执行规章和制度、严厉排查各种隐患、追查。“五级”监管网格：市政府、镇街（部分）、办事处、村居、企业。四个一概：对非法生产经营建设和经停产整顿仍未达任。重点行业“四个准入”：严厉规划准入、严厉规模准入、严厉工艺设备和职员素质准入、严厉人流密度准入。治理。安全生产范畴信用体系建设：建立健全安全生产诚信信惩戒。五大发展理念：创新、协调、绿色、开放、共享。44.2017四、行业安全生产有关规定有限空间安全作业五条规定：（1）必须严格实行作业审批制度，严禁擅自进入有限空间作业。（2）必须做到“风、再检测、后作业”，严禁通风、检测不合格作业。（3）须配备个人防中毒窒息等防护装备，设置安全警示标识，严禁无防护监护措施作业。（4）必须对作业人员进行安全培训，严禁教育培训不合格上岗作业。（5）必须制定应急措施，现场配备应急装备，严禁盲目施救。用人单位职业病危害防治八条规定：（1）全职业病危害防治责任制，严禁责任不落实违法违规生产。（2）必须保证工作场所符合职业卫生要求，严禁在职业病危害超标环境中作业。（3）必须设置职业病防护设施并保证有效运行，严禁不设置不使用。（4）必须为劳动者配备符合要求的防护用品，严禁配发假冒伪劣防护用品。（5）必须在工害。（6）必须定期进行职业病危害检测，严禁弄虚作假或少检漏检。（7）必须对劳动者进行职业卫生培训，严禁不培训或培训不合格上岗。（8）立监护档案，严禁不体检不建档。油气罐区防火防爆十条规定：（总局84号令）（1）严禁油气储罐超温、超压、超液位操作和随意变更储存介质。（2）严禁在油气罐区手动切水、切罐、装卸车时作业人员离开现场。（3）严禁关闭在用油气储罐安全阀切断阀和在泄压排放系统加盲板。（4）可燃及有毒气体报警和联锁系统。（5）严禁未进行气体检测和办理作业许可证，在油气罐区动火或