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文档简介

销售支持岗位说明书岗位名称

销售支持

所属部门

业务部

职位编号直接上级

业务部经理

3

薪资等级

2工作地点

青岛

下属人数

0

编制日期组织结构图

总经理业务部经理销售支持工作目标负责所辖客户的销售支持工作,保证相应业务的顺利进展。具体职责:合同评审协助销售签订合同定单,确保合同在有效的情况下执行;根据销售的指示,出具和合同相关的报告,如报价、付款方式等,批准后留档;速达系统录入及报表更新;4下达订单给仓库,并按规定时间(饲料每周,疫苗每天)确定库存,库存低于下限值及时订货;跟踪订单发货,出货后及时告知客户;跟踪货物送达;根据合同的付款方式、期限,及时更新数据,排查应收账款,建立货款回笼计划;根据货款回笼计划,催收货款;10.审批有费用支持的经销商会议,跟踪会议的执行及费用的返还;11.每年定期做客户满意度调查;12.客户投诉的跟踪处理,并将结果上报存档;13.开具发票并邮寄给客户;14.定期汇总负责区域的销售情况,并反馈给相关销售,协助销售进行市场推广;15.客户档案、资料的整理、归档。保证信息的完整、完好;16.领导交办的其他工作。工作标准:按照公司的作息制度按时上下班;遇事事先向直接领导及人力行政部负责人请假;向客户所提供的有关产品的技术性资料应当准确完整事前应向技术部门进行的求证以保证不会给客户带来误解或影响公司形象;有关订单的事宜要及时跟部门领导汇报并同其他部门及时沟通发现问题及时解决如有大的问题及时跟客户保持联系寻找解决方案,保证订单的顺利执行;按时按质按量完成领导要求的工作任务;按时总结工作进度和工作进展,拟出下一阶段的工作计划;对于工作中的问题及时汇报总结。职业发展路线技术专员→技术主管→技术经理

任职资格

1、学历要求:大专以上学历;2、专业背景:畜牧兽医等相关专业;3、个人素质:作作风严谨;原则性强,强烈的责任感和事业心;品行端正,具备良好的职业道德;保密意识强;有全局观念,严格执行公司整体战略;4、工作经验:具有以上销售支持工作经验5、关键能力要求:通能力;协调能力;表达能力;综合分析能力。任职者

日期:

直接主管

日期:

文可自编【新Word可自由辑奖品名称:500万U豆验卡卡:everageD、stain7、wordsbelowequalstooneanotherexcept).

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