工伤事故赔偿一览表2

序号1234567812工伤事故赔偿一览表赔偿项目赔偿金额的一般计算公式及相关规定受害人未死亡的情况医疗费 诊疗金额+药品金额+住院服务金额（上述项目的计算依据为工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准）住院伙食补助费受害人所在单位因公出差伙食补助标准（元/人/天）X70%X天数交通食宿费 受害人所在单位因公出差交通费标准X往返次数+因公出差住宿费标准X天数+因公出差伙食费标准X天数适用于工伤职工到统筹地区以外就医应先经医疗机构出具证明，报工伤保险经办机构同意所必需的陪护人员所支出的必要的交通食宿费用亦按此计算辅助器具费 普通适用器具的合理费用（参见道路交通事故赔偿中的相应标准）生活护理费 ①生活完全不能自理的：统筹地区上年度职工月平均工资X50%生活大部分不能自理的：统筹地区上年度职工月平均工资X40%生活部分不能自理的：统筹地区上年度职工月平均工资X30%生活护理费按月支付，并由统筹地区劳动保障行政部门适时加以调整，计算期限可参照最高院关于人身损害赔偿的司法解释。三种护理等级的区分暂无具体规定，可参照《企业职工工伤保险试行办法》和最高院关于人身损害赔偿的司法解释相关规定确定。伤残补助金 一级：GX24；二级：GX22；三级：GX20；四级：GX18；五级：GX16；六级：GX14；七级：GX12；八级：GX10九级：GX8；十级：GX6G指本人工资，即工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按统筹地区职工平均工资的300%计算；低于统筹地区职工平均工资60%的，按统筹地区职工平均工资的60%计算。伤残津贴 ①一级：GX90%；二级：GX85%；三级：GX80%；四级：GX75%实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。对五级、六级伤残职工难以安排工作的，由用人单位发给伤残津贴，五级：GX70%；六级：GX80%。低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。伤残津贴按月支付，并可由统筹地区劳动保障行政部门适时加以调整。一次性工伤医疗①经五六级伤残职工本人提出，与用人单位解除或者终止劳动关系，停发补助金和伤残就伤残津贴，终止工伤保险关系。具体标准：一次性工伤医疗补助金，五级：业补助金 GX24,六级：GX18；一次性伤残就业补助金，五级：GX36,六级：GX30。七级至十级伤残职工，劳动合同期满终止劳动关系，或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位支付，终止工伤保险关系。具体标准：一次性工伤医疗补助金，七级：GX15，八级：GX10，九级：GX8，十级：GX6；一次性伤残就业补助金：七级：GX15，八级：GX10，九级：GX8，十级:GX6。五级至十级伤残职工自愿与用人单位解除或者终止劳动关系，距法定退休年龄超过五年（含五年），按上述规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金；不足五年的，每减少一年扣除20%，最高扣除额不得超过全额的90%。工伤职工达到退休年龄或办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。本项目赔偿标准在湖南省行政区域内适用。受害人死亡的情况丧葬补助金 统筹地区上年度职工月平均工资（元/月）X6供养亲属抚恤金①配偶：每月发放GX40%。条件：配偶依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源并且完全丧失劳动能力，或者工亡职工配偶男年满60岁，女年满55周岁。②其他亲属：每月发放GX30%。条件：其他亲属指工亡职工亲属中除配偶之外的子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。由因工死亡职工生前提供主要生活来源，并有下列情形之一：1、完全丧失劳动能力的；2、工亡职工子女未满18周岁的；3、工亡职工父母均已死亡，其祖父、外祖父年满60周岁，祖母、外祖母年满55周岁的；4、工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力，其孙子女、外孙子

女未满18周岁的；5、工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满18周岁的。供养亲属系孤寡老人或孤儿每人每月在上述标准基础上增加10%。核定的各供养亲属的忧恤金之和不应高于工亡职工生前的工资，并由统筹地区劳动保障行政部门适时加以调整。一次性工伤补助①因工死亡的：统筹地区上年度职工月平均工资X54金 ②视同工伤死亡的：统筹地区上年度职工月平均工资X48因工死亡或视同因工伤死亡职工被授予革命烈士称号的：统筹地区上年度职工月平均工资X60本项目赔偿标准在湖南省行政区域内适用。其他情形 ①伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受上述全部待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受上述丧葬补助金、供养亲属抚恤金待遇。职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明被人民法院宣告死亡的，其直系亲属享受上述全部待遇。受害人下落不明的情况供养亲属抚恤金受害人从事故发生当月起3个月内照发工资，从第4个月起停发工资，直系亲属每月领取供养亲属抚恤金，标准同上一次性工伤补助直系亲属生活有困难的，可以预支一次性补助金的50%，标准同上金备注4个月后，下落不明职工重新出现，直系亲属领取和预支的上述款项应退回经办机构主要法律依据《工伤保险条例》；《工伤认定办法》；《因工死亡职工供养亲属范围规定》；《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》；《关于工伤保险费率问题的通知》；《职工工伤与职业病致残程度鉴定》；《湖南省实施〈工伤保险条例〉办法》及相关法律和司法解释规定工伤保险待遇简明表补偿类别一次性伤残补助金伤残津贴（退岗后按月发放）（解除劳动关系时由单位发放）伤残就业补助金工伤医疗补助金1级24个月本人工资本人工资*90%完全丧失2级22个月本人工资本人工资*85%劳动能力3级20个月本人工资本人工资*80%4级18个月本人工资本人工资*75%因工伤大部分丧失劳动能力5级6级16个月本人工资14个月本人工资36个月本人工资30个月本人工资24个月本人工资18个月本人工资7级12个月本人工资15个月本人工资15个月本人工资残待遇部分丧失劳动能力8级9级10个月本人工资8个月本人工资10个月本人工资8个月本人工资10个月本人工资8个月本人工资10级6个月本人工资6个月本人工资6个月本人工资工资福利待遇停工留薪期内工资福利待遇不变，由单位发放。（停工留薪期一般不超过12个月）住院伙食补助职工住院治疗工伤期间，由单位按出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。工伤医疗费治疗工伤所需的符合工伤保险药品目录、诊疗项目目录、医疗费用按规定支付。服务设施目录规定的

辅助器具费需要配置辅助器具的，经劳动能力鉴定委员会确认，所需的符合湖南省规定标;准的费用按规定支付。生活护理费（按月发放）生活完全不能自理（全部护理依赖）：长沙市上年度职工月平均工资*50%生活大部分不能自理（大部分护理依赖）：长沙市上年度职工月平均工资40%生活部分不能自理（部分护理依赖）：长沙市上年度职工月平均工资*30%因工死亡待遇丧葬补助金长沙市上年度职工月平均工资*6个月一次性工亡补助金因工死亡：长沙市上年度职工月平均工资*54个月视同工伤死亡：长沙市上年度职工月平均工资*48个月因工死亡或视同工伤死亡并被授予革命烈士：长沙市上年度职工月平均工资*60个月供养亲属抚恤金配偶：工亡职工本人工资*40%其他供养亲属：工亡职工本人工资*30%孤寡老人或孤儿：上述标准的基础上增加工亡职工本人工资*10%