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煤矿2023年安全生产月活动方案2023年六月是全国安全生产月,为了认真贯彻落实“安全生产月活动”的各项要求,经矿委研究特制定2023年“安全生产月”活动实施方案。一、指导思想坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,突出活动主题,通过开展“安全生产月”活动,大力营造“安全发展,预防为主”的生产工作气氛,扎实开展好安全生产宣传教育、安全生产治理工作,全面提高职工安全意识和素养,推动我矿安全生产形势持续稳定。二、活动主题个个讲安全、个个会应急三、活动时间2023年6月1日-20xx年6月30日四、活动范围XX煤业有限公司五、组织领导为了扎实开展好此次行动,经矿领导班子研究决定,即日起成立我矿“安全生产月”活动领导小组:组长:xxx副组长:xxx、xxx成员:xxx、xxx、xxx、xxx领导小组下设办公室,办公室设在安监站,由xxx兼任办公室主任,具体负责“安全活动月”活动的组织实施。六、活动安排及内容1、6月XX日至6月XX日为安全生产月活动宣传日,召开职工动员大会,有办公室负责在矿区内张贴标语、制作宣传板报。2、6月XX日至6月XX日为我矿事故警示教育日,由培训中心负责在职工培训中心组织全矿职工观看《生命敲响的警钟》《xx省煤矿典型事故案例剖析及专家点评》《xx省煤矿典型事故案例警示教育片警钟长鸣》等相关科教片,对典型事故和近期国内发生的各类事故及身边事故案例进行剖析,分析原因、总结经验教训,对广大职工起到安全警示教育工作。3、6月XX日至6月XX日开展煤矿“反三违”活动。发动全体干部职工,在队组、班组、开展反违章操作、反违章指挥、反违反劳动纪律活动。4、6月XX日、6月XX日、6月XX日组织班组长以上人员进行三次考试,考试内容为:矿长保护矿工生命安全七条规定、致全国矿长的一封信、瓦斯防治的八项规定。已三次考试平均成绩在班组长、科队长中进行排名,成绩在前三名的进行奖励,后三名的进行处罚,奖罚对应。5、组织开展井下现场管理评比活动。由安监站负责根据6月全矿三次安全大检查查出问题条数进行排名。6、组织开展现场支护质量评比活动,具体由质标办负责制定评比时间及办法。七、工作要求(一)加强组织领导开展此次活动是加强我矿安全生产工作的一项重大举措,是我矿安全生产的有力保障,全矿必须在活动小组的领导下,密切配合,统一协调,周密部署,精心组织,确保此次活动取得良好效益。(二)广泛宣传动员在6月XX日前由矿长亲自组织召开职工大会,进行动员、贯彻落实,并充分利用各种宣传工具,广泛宣传开展“安全生产月”活动的意义、目的和措施。(三)齐抓共管广泛开展群众性的反“三违”,调动广大职工安全生产的积极性、自觉性。开展“岗前安全宣誓”、“三违行为亮相”等一系列的安全活动,激发全员反“三违”热情,把反“三违”活动带到井下各个作业地点和各个作业环节。通过反“三违”活动,提高职工的安全知识水平、排查隐患的能力、操作水平和遵章守纪的自律性,强化安全意识,营造安全发展氛围,推动各项防范措施和安全责任的落实,完善安全生产应急预案,建立安全生产长效管理机制。(四)开展形式多样的煤矿安全生产监督检查活动,及时发现和消除事故隐患。提高检查质量,落实检查责任,既要覆盖全面,以要突出重点,务求实效。在建立建全各级安全生产责任制的基础上,把安全责任细化到安全生产的每一个岗位,并狠抓落实,杜绝重大隐患和隐患重复出现,对存在的重大隐患不能立即整改,不能保证安全生产的设备,采掘工作面,坚决实行停产整顿。(五)创新形式,提高实效。活动紧紧围绕“强化安全基础、推动安全发展”的主题,在总结以往安全月活动的基础上结合今年安全生产年的布置,不断创新宣传教育形式和内容,大力开展宣传报道和教育培训活动,使宣传教育工作既有广度,又有深度。煤矿2023年安全生产月活动方案为贯彻国家的安全生产方针,落实安全生产责任制,在矿部营造“安全管理,人人有责”的浓厚氛围;树立“安全为天”的思想,创建“人人管安全,人人要安全”的和谐企业,突出“强化红线意识、促进安全发展”的活动主题,特制定本活动方案。现将相关事项通知如下:一、指导思想以矿部2023年工作会议“要始终把安全生产放在各项工作的首要位置”作为指导思想,强化安全生产的责任意识和反违章管理,树立全员参与意识,把保障安全放到至高无上地位,通过多样培训,提高员工安全防范技能和意识,促进我矿安全发展。二、活动主题:个个讲安全、个个会应急三、活动时间2023年5月31日-6月30日四、工作目标通过“安全生产月”活动的开展,牢固树立以人为本、安全发展的理念,把安全生产摆到更加重要的位置,完善安全应急预案体系,促进安全生产责任进一步落实;员工安全意识明显增强;安全管理明显加强;事故隐患整治取得明显成效。五、组织领导成立2023年“安全生产月”活动领导小组:组长:XXX总经理副组长:XX总工程师成员:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx及各科室成员。领导小组下设安全月活动指挥办公室,办公室设在矿部总工室,主任由XX担任,副主任由XX担任,办公室负责组织“安全生产月”的相关活动,办公室成员由矿部各科室成员组成。六、活动计划和内容1、举办XX县五里XX煤矿2023年“安全月”活动动月会议5月31日。5月28日提前发布会议通知,召集矿部全体管理员召开“安全月”活动启动仪式。由矿部总经理高xx做动员讲话,并请员工代表发言,要求安全科做好活动宣传工作,让“安全月”活动启动在六月,持续在心中。由办公室负责制作、悬挂安全宣传横幅,营造现场氛围;2、开展“排除隐患大行动”活动,矿全体员工参与,要求排查地面、井下的工作场所安全隐患,以文字整改方案为内容,在6月25日前上报安全科以黑板报形式出现在矿宣传栏3、组织全员开展安全基础知识考试,提高全员安全理论知识,规范安全管理;4、组织观看《逾越红线的代价》、《生命的红线》等安全生产电影;5、组织“强化红线意识、促进安全发展”为主题的演讲比赛;七、活动要求安全生产月活动要以“强化红线意识、促进安全发展”主题为指导,紧紧围绕我矿年度安全管理目标,深入贯彻执行“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,抓好我矿20xx年度安全生产工作。1、矿各部门要高度重视安全月活动的开展,围绕本部门实际情况召开部门动员会,结合我矿安全月活动计划制定部门安全生产月活动计划报安全科。及时对活动开展情况进行总结;2、各科室科长要亲自组织各种活动开展,动员广大员工积极参与。通过活动的开展,排查安全隐患,提高全员安全技能和意识,促进企业安全发展;3、活动结束后组织召开总结会,对开展较好的部门给予奖励,对开展不重视效果较差的科室给与通报批评;4、在“安全生产月”期间,矿办公室加大宣传报道力度,宣传先进,暴露违章行为。煤矿2023年安全生产月活动方案为进一步加强我队安全生产,深入贯彻落实《安全生产法》,增强全队员工的安全生产意识和安全保障能力,切实执行“安全第一,预防为主”的方针,加快“五型企业”建设步伐,确保我队安全生产持续稳定发展,根据xx办发[2023]XX号和xx矿发[2023]XX号《关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知》的文件精神,现将我队开展“安全生产月”活动的方案安排如下:一、活动时间2023年6月1日至30日二、活动主题个个讲安全、个个会应急三、组织机构为了加强对“安全生产月”活动的组织领导,队成立了“安全生产月”活动领导小组。组长:XXX副组长:XXX成员:XXX四、活动目标1、全队消灭轻伤及以上事故,杜绝“一通三防”、水、火、顶板、机电、运输等事故及重大设备故障。2、本队安全质量标准化达到一级水平。4、机电设备三率达95%。五、活动划分阶段1、宣传准备阶段(6月XX日-XX日)2、活动实施阶段(6月XX日-XX日)3、活动总结阶段(6月XX日-XX日)六、活动内容1、组织收看集团公司领导“安全生产月”活动讲话。并就活动讲话在职工中进行讨论。2、“安全生产月”活动期间,队团支部负责写三篇以安全为题材的通讯稿件。宣传我队安全工作中的突出人物事迹。3、开展“安全生产月”签名活动。并在队会议室悬挂“安全生产月”活动主题横幅。4、开展以班组为单位进行安全知识竞赛活动。提高全队员工的安全防范意识,检验员工掌握安全知识的能力。5、开展以“安全与家庭幸福的关系”为主题的演讲活动。用最典型的事故案例剖析安全工作中应该注意的问题。6、组织员工开展以班组为单位,安全为主题的小型文艺节目演出活动,增加活动气氛。7、开展全员安全学习宣传活动。学习国家安全生产方针及法律法规。8、开展送温暖活动。“安全生产月”活动期间由队工会组织到井下开展送温暖活动。9、开展“安全生产零事故”活动。一是强化安全监督检查。查本队员工是否持证上岗,查操作人员是否按章作业,查隐患是否整改;二是强化员工自保、互保、联保意识。开展每人写一篇安全保证书,提一条安全建议,查一条安全隐患,结一个安全互保对子的“四个一”活动;三是狠反“三违”。深入贯彻落实集团公司《三违处罚办法》,严格执行反“三违”制度。七、活动要求1、全队各班组职工在总结去年安全工作的同时,结合今年“五型企业”建设和自己的岗位,要制定自己的安全工作目标,为我队的安全工作奠定基础。2、各班组按照队上制定的活动方案积极组织本班组人员参加,精心准备,认真对待本次活动。3、全队职工要把自己的每项工作与《xx集团安全质量标准化标准》紧密结合起来,上标准岗,干标准活,提高达标水平。煤矿2023年安全生产月活动方案为了进一步强化我矿安全管理工作,切实加强矿井各类隐患排查与治理,消除事故隐患,确保安全生产。根据xx文件精神和集团公司的总体要求,结合我矿实际,决定开展安全生产隐患排查治理行动,制定本方案。一、指导思想以“安全责任、重在落实”的理念为指导,坚持“安全第一、预防为主”的安全生产方针,进一步落实安全管理主体责任,强化企业安全管理基础,巩固和发展当前安全生产成果,进一步推进矿压防治、瓦斯治理和机电运输管理工作,深入开展隐患排查治理行动,积极预防和遏制安全生产事故,推动我矿安全生产形势稳定好转,为顺利完成全年各项安全生产任务夯实基础。二、总体思路狠抓“两个薄弱环节”:狠抓顶板、机电运输管理,遏制零星事故;突出“三个重点”:突出抓好矿压防治工作、“一通三防”和瓦斯治理工作;强化“四个保障”:一是强化基础保障、二是强化技术保障、三是强化资金保障、四是强化素质保障;抓好“五个落实”:做到隐患治理责任到人、措施、资金、时限和预案五落实。严厉处罚“三违”行为,加大隐患查处力度,建立隐患治理的长效机制。三、工作目标隐患排查治理行动期间,狠反“三违”、消除隐患、遏制事故,实现无“三违”、无人身事故和二级非伤亡事故,科室制定反违章实施细则,确保安全生产。四、组织机构为切实落实XX公司关于隐患排查治理行动的总体安排和要求,抓好我矿隐患排查治理工作,经矿XX政会议研究决定成立隐患排查治理行动领导小组和工作办公室。组长:xxx副组长:xxx成员:xxx领导小组办公室设在安检科,xxx兼任办公室主任,负责隐患排查治理日常工作。五、隐患排查治理范围和重点一排查治理范围:全矿各生产单位。二排查治理重点:各项管理制度的执行情况、安全技术管理情况,矿压预测预报和防治,“一通三防”、机电运输、顶板管理、工程质量及现场安全管理方面的问题和隐患。地面机房、地面工程、外包工程及煤场的安全管理。六、隐患排查治理内容1、矿压防治:矿压防治管理制度是否完善;矿压监测和预报是否完善和有效;各项防治措施的落实情况,是否制定矿压防治计划和长远规划,各类台帐记录是否按时填写。2、矿井通风:根据《煤矿安全规程》、《安全质量标准化》关于矿井通风方面的要求,各类通风管理制度的完善,通风系统的合理性;通风设施的完善和可靠性;采区通风情况,矿井总风量和作业地点的实际风量是否达到要求;有无无风和微风作业现象;局部通风和掘进工作面是否实现“三专两闭锁”;矿井反风演习和主要通风机性能测定要按规定进行。3、瓦斯治理:主要对矿井瓦斯抽放系统的完善和合理性进行检查;瓦斯抽采指标是否达到有关要求;是否制定瓦斯抽采规划和年度计划,并与生产作业计划相匹配,实现抽、采、掘平衡,以及瓦斯抽放人员的培训和教育情况,瓦斯防治管理制度的完善。4、采掘工程质量:采煤和掘进工作面《作业规程》是否按规定每月进行会审、补充和完善;生产单位是否严格按照采掘工艺施工;采煤工作面的超前支护和掘进工作面的支护质量是否符合要求;采掘工作面的定员编制情况是否符合规定;特种作业人员是否全部持证上岗。5、顶板管理:采掘工作面必须按照《作业规程》规定及时支护,严禁空顶作业;采煤工作面两顺槽的超前支护长度、支护质量必须符合规定,及时放顶,悬顶距离不得超过规定;采煤工作面两顺槽及掘进工作面后巷管理是否措施到位。6、机电管理:主要检查机电管理各项制度是否完善;井下机电设备以及保护设施必须完好可靠;是否存在机电设备失爆现象;主副立井提升运输设备保护装置和安全防护设施齐全、有效;井下使用的开关和高低压柜保护装置是否齐全、动作灵活可靠;机电设备的维护保养和检修方面是否到位;机电设备及配件安全标志管理是否登记、验收、台账齐全。7、运输管理:材料运送和人员运送管理情况;斜巷提升信号及警示装置是否齐全完善,是否执行警戒制度,有无“人车混行”现象,斜巷一坡三挡和防跑车装置是否合理有效;轨道敷设要符合要求,连接装置,插销、连环和保险绳是否符合要求;绞车钢丝绳及制动装置是否定期检查,并有记录。8、火工品管理:配合公安部门定期检查井下火工品库。火工品库存放量要符合有关规定,认真作好存放和领退记录;使用单位严格执行火工品领、用、退制度;爆破作业地点要严格执行“一炮三检”和“三人连锁放炮”制度;严禁装药和打眼平行作业等违章作业行为,禁止明火放炮;严格按规定处理瞎炮;是否执行作业地点火工品专人专管和使用专用木箱存放。9、建立健全各项制度以及落实方面:岗位安全生产责任制、岗位责任制健全完善;按规定落实领导干部下井带班制度,企业主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员是否持证上岗;建立隐患排查治理制度;严格执行重大隐患排查治理报告制度。10、标准化实施方面:严格按照《煤矿安全质量标准化标准和考核评级办法》执行;对照标准查隐患,按照要求定措施,责任到人抓落实,质量标准化评级一级。11、安措费用的提取和使用方面:安措费用的提取符合规定,严格执行煤矿安全生产费用使用规定,不得挪作它用。12、自然灾害的防治方面:矿井周围是否存在山体滑坡、垮塌、泥石流,以及洪灾导致溃坝、溃堤、淤泥危险河道等自然灾害威胁,是否落实防治及治理措施;必须作好因自然灾害造成的停电、停风等紧急事件的。预防措施,恢复供电、通风前是否措施到位,并严格落实;必须抓好“雨季三防”工作,安排、部署要到位,隐患整改到位,措施落实到位。13、应急救援措施落实方面:应急救援机构、队伍健全;按规定配置应急救援物资、设备;制定有事故应急救援预案并按规定演练;矿长和调度值班人员、应急救援人员熟悉应急救援措施;井下作业人员熟悉避灾路线。14、矿井安全避险“六大系统”建设方面:是否成立系统建设领导小组,是否制定系统建设方案,进度是否严格按照方案进行,目前建设情况是否及时报告相关部门及主管领导,各项建设措施是否落实到位。15、职工安全培训教育及火工产品管理方面:矿井年度制定的职工安全培训教育计划是否落实,各单位对职工是否定期组织进行安全培训教育,特殊作业人员培训和持证上岗情况,“三违”帮教,师徒帮带和职工自保互保联保责任的落实情况,火工品领、用、退制度的落实情况。16、外包单位及地面工程安全管理情况:地面基建工程外包单位资质是否齐全有效,矿井要将外包单位的管理纳入正常安全管理范畴,主管单位是否定期组织进行隐患排查,各项安全措施是否落实到位,特殊作业人员是否持证上岗,施工作业人员是否经过安全培训并考试合格后上岗。七、排查治理办法及灾害预防1、隐患排查:认真做好例行检查,组织好每旬安全大检查、安全质量标准化和四个会战检查。一是以矿长为组长的隐患排查领导小组,每季度至少对矿井进行一次全面的安全隐患排查工作。二是主管矿长要根据安全管理重点,每月组织职能科室人员至少对管辖范围内的隐患进行一次全面安全隐患排查。三是专业科室每月组织工程技术人员至少对矿井进行三次全面安全隐患排查及四个会战检查。四是安全主管科室每月组织其他科室及工程技术人员对矿井进行三次安全隐患排查。2、隐患整改治理:对查出的隐患和问题,按“五定”的原则进行整改
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