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文档简介

《乔布斯传》读书笔记《乔布斯传》读书笔记没有看《乔布斯传》之前,关于乔布斯的各种成就故事已经被谈论了许多,他创造了那个时代最有影响力的两个品牌:苹果和皮克斯,他和他的团队不断研发出超出客户体验想象的科技产品,并改变和甚至引导着全世界人们对科技产品的消费习惯:从Apple电脑到麦金塔、iPod、iPhone、iPad、icloud……是的,他是天才,只有七十亿分之一的概率才可能出现的天才,我们该学习他什么?是他的设计品位吗?no,那是与生俱来。1、你只有热爱你的工作,你的工作结果才会体现得卓越而让人称赞。他是个真正热爱自己的工作产品的人。《乔布斯传》全篇都有于他独断的个性和希特勒式控制欲的描述,性格是遗传和成长环境所致,而他对工作产品的热爱使他个性中的独断和专制体现得更为明显和放大 他不容许他的产品受因为瑕疵而不完美。2、担当的态度,每一个岗位都必须对自己的产出负责。乔布斯让每一个工程师都在电路板上签上自己的名字,“产品是有灵魂的”。伟大的乔布斯一生都在追求理念和科技、艺术的完美结合,并体现在产品上,他的任何一个产品,都是他认为“见过最好的”、“不可思议”。3、只有不断推动创新才能实现超越和延续领先。持续不断学习和创新--是改进绩效和维持高效的保障。乔布斯创立的公司因产品无法及时更新换代而遭遇危机,而又因产品创新而重新回到行业巅峰。4、时间管理和选择:神马都是浮云,坚持自己内心深处的那座灯塔;我们会死很久,珍惜活着的每一分钟。乔布斯一直这样做着时间管理:“记住自己很快就要死了,这是我面对人生重大选择时最重要的工具”。5、专注。什么都想得到的人,最后什么都得不到,“上帝对任何人都是公平的”。“乔布斯他会设定优先级”,关注重要事件,过滤认为不重要的事情。61+12。无论是早期的沃茨尼亚克,中期的卡特穆尔,后期的库克和伍拉德,他们都拥有和乔布斯不同的能力,甚至是相反的能力,但在与他们合作的那个阶段,他们都一起创造了辉煌。7、团队建设,要做到人岗匹配,角色清晰,不能错位。按理说,成功的人不应该受到批评。但不得不说,乔布斯早期以系统架构师的工作方式去履行董事长的职责,直接导致众叛亲离而被排挤出苹果公司。经过nexT深IT这不是一本成功学,不是教你如何学习成功的人,相反,整本书贯穿始终的只是乔布斯的人生理念,生活态度。水果帮帮主拥有的是卓尔不群的创新与超前理念,这是别人无法复制的。乔老的要改变世界的理念,他的专注,对自己创意的热爱甚至狂热,这是我十分欣赏的生活态度,它代表了思维与行动天马行空行云流水的自由。“生活里的大多数东西,最好的和平庸的之间约有30%的差距。最好的航班、最好的膳食,都可能比平庸的要好上30%。在我眼里,和水平一般的工程师相比,Wozniak50MacAAAC“这么些年来,我懂得了,要是你有非常优秀的员工,你根本不需要像照看婴儿般看着他们,”乔布斯后来解释,“期待他们有优秀的成果,你就能让他们做出优秀的成果出来。”总之,乔布斯是个很可爱的人,而可爱的人,我确实对他们毫无免疫力。?千千万万年轻人从大学起就憧憬着有一天可以成为像乔布斯,比尔·盖茨,拉里·佩奇等那样引领时代潮流的人。乔布斯被认为是计算机业界与娱乐业界的标志性人物,他经历了苹果公司的几十年的起落与兴衰。在所有伟大的硅谷创业英雄里,乔布斯是我们无法绕过的一颗闪亮的明星。伟大的人都有一个伟大的梦想,乔布斯的梦想是改世界。在他去印度旅游时看到人们在田间用最原始的工具工作时,他就想让每个人都能拥有一台电脑。他在经营苹果公司的过程中也体现出“出售梦想而非产品”的商业理念。在书中他和沃兹被称为“苹果双”雄,他们两人是苹果公司的创始人。沃兹在电脑方面很有天赋,在创业之初他提供了主要的技术在他回归苹果的时候,他也坚持打造自己信任的,优秀的团队。他提倡和优秀的人一起工作。他有着聪明的头脑,小小年纪就学会了自己组装电脑,没有接受过正规的电子教育,也能胜任雅利达(美国最早的电视游戏公司)工程师的工作。同时他还有出色的.口才,他能说服沃兹和他一起创业,斯卡利来苹果出任CEO。令我感受最深的就是,书中还提到:乔布斯在管理上有一种神奇的、使人信服的魔力。他每次提出一种主张总能通过几句铿锵有力的话,让大家相信那是唯一正确的方向。有的员工把这种魔力称为“光晕效应”,还有一种说法是“现实扭曲”。这是一种强大的能力,拥有这种能力的人一定是充满自信,非常有才能的人。他的管理理念有:和优秀的人一起工作,注重质量,在产品中注入美学因素,了解消费者需求而不掌握消费者反馈意见,连接相关事物,不追求复杂,鼓励他人另类思考,不招俗套的员工,出售梦想而产品。乔布斯的人生是可遇不可求的,他个人的能力之强是我们无法拥有的。他令我敬佩的是,他很现实他最求名利。在他贫穷的时候他会追求金钱,在他创建苹果公司后他极度最求权利。他能一边对员工咆哮,一边又能激发员工们的工作热情。要做好一件事,光是从养家糊口的角度,从物质的角度,很难做是其成为伟人的一个重要因素。我们不一定要改变世界,但是我们工作的目的至少应该改变你所从事的那一块,做行政的要把行政做好,做总经理的要把公司管理好,这至少也是应该有的目的。创新。创新是一种个性,一种文化,一种思维方式。创新就是要完美,要与众不同,是一种生活态度,做事的态度。简单。把复杂的事情简单化是一种重要的能力。现在国内有些企业请了很多专门搞流程、搞制度的顾问,不知道有没有什么真实的效果,能够几分钟说清楚的事情不要用一个小时。工作,没有坚强的意志真的是不行。孩子。尤其是在对孩子的教育方面。值得我们反思。不要去批判一些稍微出格或者不符合传统的东西。乔布斯传已经出版六年了,这本书比寻常传记厚一些,仔细读下来你会发现通本书七成在讲产品。全书描绘了乔布斯神奇的一生,真实而热烈。乔布斯的朋友圈自然是卧虎藏龙。这本书里出现的他人的故事,同样值得深究一番。1.拉里·埃里森:喜欢赚钱有错吗?1995年圣诞节,乔布斯跟朋友甲骨文老板埃里森在海滩散步。他们讨论了收购苹果,然后让乔布斯回去重掌大局。埃里森说他可以安排30亿美元的融资:我会买下苹果,你作为CEO25现它过去的辉煌。当时苹果公司市值只有20亿美金。30然而,乔布斯反对这个恶意收购方案。不久以后,苹果收购NeXT,乔布斯以曲线方式回归苹果。199612乔帮主说:你看,拉里,我想我找到了一种方式重回苹果并获得控制权,而且你也不用去收购它。埃里森回忆说:他解释了他的策略,即促成苹果收购NeXT,然后他就可以进入董事会,离CEO的位子仅一步之遥。埃利森认为乔布斯忽视了一个关键问题:但是史蒂夫,有件事我不明白,如果我们不收购公司股权,我们怎么赚钱呢?乔布斯把手搭在埃利森的左肩上,把他拉到自己跟前,他们的鼻尖几乎要碰上了,他说:拉里,这就是为什么有我做你的朋友非常重要。你已经不缺钱了。埃里森还记得自己当时嘀咕着回答:我可能是不需要这些钱了,但为什么要让那些基金经理赚到这些钱呢?为什么要让别人赚?为什么不应该是我们?那一年,拉里·522.沃兹尼亚克:天真幼稚不差钱。198019.7775000乔布斯老友丹尼尔一直是时薪员工,所以没有获得期权,乔布斯对此态度冷淡,二人友谊很快破裂。沃兹尼亚克在处理此事的态度上,与乔布斯截然不同。20xx40大多数受益人都赚到了足够买一套房子的钱。后来,他又把自己的股份赠予了那些在他看来受到了不公正待遇的员工,包括科特基、费尔南德斯、威金顿和埃斯皮诺萨。所有人都喜欢沃兹尼亚克。在他的慷慨捐赠之后更是如此,但很多人也同意乔布斯对沃兹的评价:极其天真幼稚。几个月后,公司的公告板上出现了一张联合慈善总会的海报,画面上是一个穷困潦倒的人。有人在海报上涂鸦道:1990年的沃兹。1980252.53.比尔·盖茨:理性的对手,温情的伙伴。10金的软件公司。早年的史蒂夫·乔布斯是超级明星,比尔·盖茨更像个高中毕业的码农。读完这本书你会发现,乔布斯与比尔·盖茨的交集远超我们想象。针对乔帮主职业生涯推出的不同产品,盖茨始终有清醒判断。比如他毫不客气地对NeXT表示失望,但对苹果推出iTunes很重视。如今看来,这些判断都是对的。比尔·盖茨对乔布斯的痴迷从未消减过。20xx年作者跟盖茨在华盛顿共进晚餐,他惊讶于iPad的成功,以及乔布斯即使在生病期间都那么专注于寻找方法去加以改进。比尔说:我现在只不过是在把全世界的人从疟疾这类灾病中解救出来,而史蒂夫仍然在创造惊人的新产品。他有些伤感地说:也许我应该留在那场游戏里。乔布斯回归苹果,盖茨曾出手相助,为苹果公司又是投钱又是做软件。三个小时。总结:乔布斯走完了他波澜壮阔的一生,书中的他人也有各自的精彩人生。他们共通之处是:活在人们的想象之外,活在人们的传说之中。看完《乔布斯传》这本书,感触颇深。在这个信息化的社会,电脑已经成为人们生活中不可缺少的工具,而对这个工具的各式各样繁复操作都能得心应手的能手可以说是比比皆是,甚至一二年级的小学生都能够轻车熟路的在网上寻找自己喜欢的游戏并玩耍甚欢。鉴于自己浅薄的电脑知识,我只能称自己是个电脑文盲。所以整部自传对我最大的吸引莫过于乔布斯的成长历程,而对于他是如何用这个晶体管那个芯片和一些我压根就看不懂的零件制作出世界销量第一的电脑什么的,我就不那么关心了。所以我的感悟重点集中在他的成长经历和求学的部分。乔布斯是一位传奇人物,他不仅是一个家庭的骄傲、一个国家的骄傲,而且是世界的骄傲。乔布斯之所以能成为一个传奇,这与他的养父母是密不可分的。众所周知,乔布斯有两对父母亲,一对是生父母,另外一对是养父母。但乔布斯对亲生父母是没有感情的,这话并不过分,因为这就是事实,他们扮演的就是精子库的角色,仅此而已”。乔布斯甚至在被人无意提及他的“养父母”时,都会异常愤怒的说“他们百分之一千是我的父母”。二手汽车并翻新出售来养活家庭,童年的乔布斯常常跟父亲一起到旧货市场搜集汽车的各种零部件并和父亲一起动手组装汽车。尽管小乔布斯对机械方面的东西不是十分感兴趣,但他在与父亲一起工作的过程中,吸收了父亲精明能干的优点,并将其发扬光大。乔布斯的养父母生活并不富裕,但他们尽自己最大的努力来改变自己的生活,以此适应乔布斯这个非常聪明也非常任性的儿子。为了他能有一个好学校,父亲咬牙花费了全部积蓄换了一套住房,这套新房3我很钦佩美国家庭对孩子动手能力的培养。美国家庭非常崇尚DIV。家里的柜子、椅子,院子里的栅栏,孩子的婴儿床等等,美国人总是喜欢自己制作,在享受制作乐趣的同时也会把制作手艺传授给孩子,培养孩子积极动手探索世界的能力。乔布斯正是在父亲的培养下体会到了动手的乐趣。学着父亲跟电脑旧货市场的老板讨价还价,搜集到制作电脑的各种原件,动手组装出自己的第一台“蓝盒子”。埃里克森的人格发展阶段论曾提出:儿童初步尝试独立处理事情,如果父母允许孩子去做他力所能及的事,鼓励孩子独立探索愿望,孩子就会逐渐认识自己的能力,并养成主动、自主的性格;反之,父母过分溺爱和保护或过分批评和指责,就可能使儿童怀疑自己对自我和环境的控制能力,产生羞耻感。我认为现在中国的家长非常缺少对孩子的信任和鼓励。我们应该鼓励他们做事、鼓励他们探索,而不是当孩子想做什么事的时候只会说“不”。乔布斯是一个相当聪明而且动手能力很强的孩子,如果他没有被正确引导很容易会走上犯罪的道路,在学校他喜欢做各种恶作剧,从“带宠物上学”到偷换同学的自行车密码锁,再到在老师的椅子下面点燃炸药,他的恶作剧越来越危险。不过他的父亲当时已经把他当做特殊的孩子来对待,他希望学校也能这么对待自己的孩子。乔布斯曾说“学校没有激发我的学习兴趣,而是让我去背一些没用的东西”。随后学校做出了一些调整,伊莫金希尔老师成为了乔布斯生命中的圣人之一。XX105不是苹果几代的诞生,而是因为苹果教父乔布斯的逝世。乔布斯这个名字如果用"家喻户晓"来形容应该不为过吧。关于乔布斯,我只知他是苹果的创始人,其他的算是一无所知,直到他去世之后,读他的传纪,才对他有一个比较深入的认识。说起乔布斯,大家都会惊叹他的成就,羡慕他的财富,被他独有的创新力所震撼,他的成功也许是我们所不能及的,但是他的经验和心得都是我们可以学习的。不,应该说改变了很多人的命运,也同时改变了世界。比任何一个人少,也许还要多很多。但遇到困难的时候,乔布斯表现出来的是不畏惧,不退缩。他不怕任何失败,不顾任何代价,在创新的途中,他曾经被董事会赶出了自己一手创办的苹果公司达XX年之久;他创办的nextceo,经过一番努力之后,才有了我们手上的iphone,ipad。乔布斯的一生印证了一句话:"理想有多远,你的未来就有多远"。乔布斯坚持把每一天都当成生命的最后一天来战斗,以此苛求自己的付出。这也许才是他最值得我们深思之处。以下是我收集到的关于乔布斯的读书笔记.“20年前我们相知不多。我们跟着感觉走,你让我着迷得飞上了天。当我们在阿瓦尼举行婚礼时天在下雪。很多年过去了,有了孩子们,有美好的时候,有艰难的时候,但从来没有过糟糕的时候我们的爱和尊敬经历了时间的考验而且与日俱增。我们一起经历了那么多,现在我们回到20年开始的地方 老了,也更有智慧了------我们的脸上和心上都有了皱纹。我们现在了解了很多生活的欢乐、痛苦、秘密和奇迹,我们依然在一起。我的双脚从未落回地面”。这是乔布斯当时在与病痛做斗争时和妻子鲍威尔回到了他们当初结婚时的套房读以前写过的一段话,读完一段,他已经泣不成声。他给孩子们都做了一套照片。“我想他们可能愿意看到我也曾经年轻过。”不管乔布斯是不是一个伟大的企业家,从这一点看,他也是一个好丈夫,好爸爸。读完乔布斯的传奇人生,感慨很多。由其给人的精神境界感到很敬仰,无论是从创业,如何销售产品,交朋友,都是值得我学习的next、皮克斯等公司的伟大之处,这种对产品创造的完美追求和绝对推行创造力的精神,延伸到社会的方方面面,多么具有学习和借鉴意义。20xx106夫·24·乔布斯传》在全球发售,此书由著名作家沃尔特·(WalterIsaacson)在过去两40100竞争对手和同事的采访的基础上撰写而成。艾萨克森是原《时代周刊》主编、CNN董事长兼首席执行官,撰写过爱因斯坦传记、基辛格传记、富兰克林传记等畅销书籍。《史蒂夫·乔布斯传》向外界展示了一个真实的乔布斯,和他光鲜耀眼的成功相比,他经历坎坷,成功也并不是一帆风顺,而且性情孤傲、自私、冷漠、固执,习惯谎言与背叛,但他毫不畏惧,在内心深处的理想引领下,坚持把每一天都当成生命的最后一天来战斗,在工作中充满了激情和创意,正是这个复杂的人,最终成就了非凡的苹果,创造出个人电脑、动画电影、音乐、手机、平板电脑61976年212619801985NEXT19863D3D1996年,在苹果公司负债累累的时候,乔布斯毅然回到苹果,拯救自己一手创立的企业,并通过改革促使苹果扭亏为盈,现在苹果公司的名声更胜从前,创造辉煌。乔布斯能够拥有如此巨大的成功,与他身上特有的不惧失败勇往直前的性格,为客户着想的理念和血脉中流淌的创新基因识是分不开的:一、不惧怕失败:198530办了NEXTNEXT点。没有人逃得过。你的时间是有限的,所以不要浪费在过别人的生活上。不要受困于教条,也就是按照别人思考的结果生活。不要让他人的意见淹没你内心的声音。最重要的是,有勇气遵从你的内心和直觉。它们不知道你真正想成为

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