企业班组管理制度

采样作业区班组管理制度审批：班组：恨时间：弯听裤山目亦录睬安全生产制手度甜……………陕……………匹……………府……………赴……登2馅班前（后）多会制度敞……………兽……………障……………伪……………镇3岩交接班制度碑……………既……………伟……………送……………因………贸4呀互联互保制阔度善……………超……………明……………绕……………挺……复5炼安全检查及决整改制度就……………袭……………滩……………矩…………花6刑安全活动制冶度蹲……………碗……………真……………顽……………类……眯7乳教育培训制糟度市……………若……………梁……………暂……………晒……先8撕事故、事件甘应急管理制临度震……………撑……………贴……………此……翁10轰末位述职制斥度慨……………宗……………熄……………甜……………斤……戒11魔职业安全卫糊生制度栗……………露……………挺……………避……………昼12修班务公开制叮度邀……………蛋……………河……………拘……………找……牧13捡消防管理制李度刺……………绑……………岛……………让……………医……早14常治安管理制奋度序……………脾……………版……………倦……………相……更15暑交通管理制糠度悄……轰……………收……………挺……………剑……………武16纵采送样车辆玉管理规定胸……………痕……………丝……………尘…………宵17活采样作业区艳管理制纱度聋……………捕……………祖……………亚……遵19顾采样作业区毅安全禁令宪……………形……………泊……………规…………上20辞洗车机管理派制度别……………白……………候……………碗……………四…名21壳班组安全绩定效管理制度秩……………纺……………邮……………贴………岂22况采样作业区呀班组安全评海比制度同……………杂……………撒……………俗23滴采样作业区错员工玻考评细则薄……………惧……………京……………瓶……崇29亿火灾、煤气碍应急避险路牙线图遵…………扑……………就……………按……巷32茶采样作业区由班组安全管享理机构图县……………驻……………巴…………薯34内设备设施管研理制度傅……………森……………幼……………横……………耀35刺成本管理制劫度护……………佩……………数……………斩……………奉……夜36误环保管理制峡度蛙……………贝……………坏……………才……………册……应38工采样作业区坟危险源辨识失与风险评价好结果熄…恋……………论……………挪39翁安全生产制锯度旁1、班组必润须认真贯彻丙执行悠“饶安全第一、勾预防为主怪、综合治理胃”末的安全生产涂方针，在保鼓证员工安全遗健康前提下郊组织生产劳设动。炕2、班组要狱以涉“乏个人无违章问、岗位无隐坚患、班组无柜事故葡”胳作为安全生椅产目标。友3深、班组安全亡工作实行安欧全目标管理瓜，依据劲采样作业区湾目标，结合姜班组实际制问定科学的班夏组安全目标谅。童4、班组人燕员签订互联婆互保倍责任书庸，人人漫签订安全责括任书孤，新老工人宫要签订师徒童合同。觉5获、上岗前劳盛护骑用品必须穿稠戴齐全，班纱前注意休息起，杜绝疲劳先作业，燥严禁睡岗，洋严禁酒后上依岗。详6、班组长混安全检查实恭行班前接班樱检查，班中锣巡回检查玉，班后交班米检查，一班夜三签查。贤7、班组建失立安全信息题管理，确保称三违行为和缠安全隐患能巴够准确及时使处理。钩8、后班组驴按计划株召开远安全活动籍，佛每月两次，侍总结当月安农全情况，针斗对存在安全灾问题及时解逝决，举一反宣三，吸取教福训，比照先降进找差距，按鼓干劲，以张促进安全生触产。旱班前团（后）嫩会制度班前会制度枯1、由班长昼组织，班组土按时到岗仇，在椒学习室心召开班前会径并宣誓。响2、防检查劳保着货装是否规范爱，员工情绪拔是否异常。高2、结合当舌日实际情况帐详细布置本柿班生产计划鞭及安全注意影事项。腹4、对人员惩的作业进行奇抓阄分工。硬3、坏结合上班作淡业的安全生环产情况及存莫在问题，重著点强调防范乞改进措施。蜜4、丸做好记录，场字迹清晰，清参会人员必液须签到。班后会制度粱1、念由班长组织请，在旷学习室狠召开班后会辽。仇2、通报当植班危“傅五化限”器情况，安全刑衔接存在问燥题。到3、拌对工作中存虑在违章行为填，工作怠慢及，组织失误办、责任心不地强等现象提折出批评。筹4捏、当班班长课要在本班结杰束后及时针利对工作完成脸情况及现场红运行管理进垂行分析总结供。喜5、栗传达公司、址中心思及谣原料系统宣有关安全生池产文件及要吹求。晋6榴、抽查员工辅对安全、业旺务知识的掌毫握情况。交接班制度怜1、犹采样馅工作坚持接“案面对面、口蹲对口、你不睁来我不走浇”泪的现场交接睬原则。料2、认真核涨对树交班跟记录与现场毕实际情况是绳否相符，交笔清接明。阶a.核对交旱接藏班素记录、班前宫安全讲话记炊录、茧设备车辆运涉行记录。扛b.交清接旱明省工作撇进展及遗留族情况。大3、打扫现厕场区域眉，尽检查喇“复6暂S驻”舱定置县。舞a.裁责任区域、衡学习室、值先班签室卫生。机b.板当班垃圾清枕理电。员c.虚各类物品定叨置归位加。努4、落实长记录完成怨情况：坝送样单、跟寄车单、当班秀日志、交接剑班记录、各完类登记本录。到5、交班做抬到下班燥“创六不走肉”拜：歪a.记录未案填完整不走爸。亮b.按遗留问题未驱处理用完不走。现c.拒现场未速清扫股彻底不走。枣d.损工器具未清盲点归位不走对。货e.室洗车房少未打扫干净朽不走。凭f.兴设备惊车辆未检查愿不走。父互联互保谨制度爆1、班组必喂须实行安全饲互联互保翼制，明确互涝保对象，互耍保对象一方霉有异常情况赢，另一方应宿及时报告班端长，另做工蚊作安排。两然人以上（包请括两人）外谊出作业，要吧指定一人负四责安全。胸2、丝班组人员岸加强工作责愚任心，坚持齐双人作业全蒜程监护昏，班长勤沟器通，对作业远过程中实行悠每班酒检查。隙3、孙现场作业坑时，做到一欠人监护一人盈采样沈，密切配合那，确保作业党当中人身安泡全，切实做称到：吃a.币“胃六互跪”倡：互相学习泻、互相检查罗、互相监督舍、互相提醒造、互相关心维、互相保护斜。张b.喇“厉四不伤害芦”流：自已不伤膀害自己、自似己不伤害别临人、自己不冬被别人伤害锹、保护他人都不受伤害。令c.冲“婶一制止鱼”奔：有权制止拖任何人违章颠指挥和违章啄作业。哪4、每年年仁初，班组成哗员之间要签卡订筹“躁四不伤害绑”挥互联互保厅责任书，明殊确目标、责紧任，缔结互踢保对象。新鼻入厂或转岗因职工，上岗峰前要签订师危徒互保责任蜜书。鸽安全检查及俭整改制度办1、疾当班执行忆“录一班三查匀”圾制度。即班覆前接班检查京；班中巡查爹；班后交班执检查。盏2、急班组编制肌“联五化潮”赠检查表，每饥班由班组长爸、兼职安全袭员对责任区蓄域安全生产叉状况进行检习查。葵3翁、检查柜内容：轻班前接班检方查：中人员劳护用腥品穿戴（含蓬工牌）、人这员精神状态矩、现场卫生脑及工器具房、区域设备遗设施安全状饶况。姓班中巡查：千对照洗“镇五化溪”剑检查表逐项匆检查骂，并做好整衣改和记录工诱作。技班后交班检择查：区域卫距生状况、工术器具、班后逃会召开、下赠班列队行走侵、各项记录诊填写情况票。钻4秤、扇对检查出的理各类问题，钟采取现场纠最正、批评教院育、协调解暮决、绩效考粉核等方式进然行整改，对朴班组和个人优不能整改的葱问题及时上吃报屈工段或作业丈区吧协调解决，特采取必要的抚防范措施堪并在交班时宏做好交接怒。鉴5、班长对额当班检查出棒的违反安全色、违反标准修化作业的典禽型问题，如骆实记录在肉“违五化戴”润曝光栏中，蔽对责任人进侵行警示教育筋，虏防止下班出俯现喘类似问题。皇安全屡活动制度录1索、班组每月涛必须组织两睬次安全活动尿，登时间谋控制在30税-60分钟贵。眠2、案班组安全活区动开展时间桐班组安排崭，缸3、撞活动内容:素a.总结口上一阶段载安全生产存伙在问题，研超究制定仙下一阶段惜班组安全生暑产勤重点吓工作。培b.结合本昼班实际，学扭习讨论上级漠有关安全生圾产精神，研航究班组在安删全生产方面李存在的问题招；分析事故魂隐患，研究翠提出预防对文策；交流安煮全生产经验乏，分析事故喷案例；系统页学习安全规伪程及岗位应温知应会知识笋；结合岗位猴实际，创新煮性开展安全着演讲、现身吸说法等活动土。面c.侮班组安全活寻动在以上糊基础上应以签“递四不伤害絮”侵、雹“痒生产场所危窗险因素预知米预测烦”累及货运知识沸等为主要活句动内容，每北月开展两出次主题活动准。被d.活动要锯积极骡发言，并做腰好记录，因活故未能参加绸的班组成员慈，肆班组长或班铺组兼职安全版员要做好补赴课工作肉。右e.班组长坦通知鲜挂钩想领导参加每吊次召开的班孤组安全活动宿，对挂钩领族导恼提出甜的匠指导性意见六予以贯彻执监行葡。蚁教育培训制软度1、目的嘱为落实安全坚生产法有关隆安全教育培多训的要求，兼规范防班组把安全生产教妨育培训管理伴，提高广大里员工安全知净识水平和实婚际操作技能育，保证安全膀教育培训工悄作有序规范朋，制订本制档度。仪2、适用范正围丈班组升四液级安全教育柄、姐车间及朵系统弯组织暑的塞各类培训3、职责班组长：判（1）、负诵责本班组新葡进员工四级贴安全教育挺工作恭。睛（2短）、负责班如组马“希每周一题震”弟、班组安全追活动的组织槽实施。胁（3）、吹组织穴班组成员学恢习武其它各类培油训。澡（4）、做岗好人员培训薯的考试及评臭估工作。掀4挑、教育内容克4坝.1教育程扔序尿4秧.1.1虽新接收员工忆（含新招或泛调入人员、锯临时晓人员汁、代培实习喇人员、新分李配大中专、尝技校毕业生踩等），必须笑进行雁中心唐级安全教育歌，经考试合召格并填写安琴全教育卡，旁建立档案后霜分至车间，睁车间级安全可教育考试合遗格后分至班万组，班组安暴全教育考试乱合格后方可块上岗。上一帜级安全教育递合格后由下挤一级单位进街行相应级别御安全教育，读上一级安全饲教育未合格偷者，不得进海行下一级安哄全教育。亡4娇.1.2矛新进员工安草全教育培训弦时间不得少票于粘24撇学时茫，转换岗人膛员的班组安被全教育时间存不少于16厅学时，休假兽15天以上像的各类人员雷复工前，班哥组安全教育乌时间不得少当于4学时锁。跃4.2葛班组级安全馒教育卧绸班组安全生祝产状况及相烛关安全管理核制度、规定轮。原窗班组作业环煌境特点、危搜险源（点）汗及控制管理叛措施、习惯滤性违章行为糊等签辜班组（岗位叙）预防事故忧和职业危害咱的措施、自绳救互救、急满救方法、疏友散和现场紧旷急情况的处冲理。历乖班组生产设鸭备、安全装锹置、消防器漫材、劳动防滋护用品（用柳具）的性能溜及正确使用帜方法。刺孝标准化作业士指导书、双雀述、禁令、帮安规等。后掠有关事故案雕例等。裤4.2衬.7社班组级安全兆教育由班组边长或班组送兼职睛安全员组织迎进行焰，塘各级安全教遍育培训考试划8希0挎分以上为合越格。校4.3晃其他安全教稼育：每班由西班组长在班锤前或班后禁会羊安全讲话时绿进行，内容铺包括：遥a.当班生法产、检修或雾相关工作任单务的特点。愿b.作业条掘件、危险因支素与事故防名范措施。饶c.上一班打曾发生的违闻章行为与纠现正处理办法北。介d.本班内亲每个人应注液意的事情。盲e.个人劳正动保护用品给使用途注意事项。墓f.传达新飞近发生的伤毫亡事故教训妇、班组预防贴对策等。包g.谱系统带内部调动员融工上岗前，商凡改变工种域者、伤、病割等假休息三链月以上的，中重新进行赌中心矛级安全教育休，考试合格南后方可上岗孙。寻事故、事件慌应急管理制屡度韵1、发生事载故积极采取利措施并立牌即上报容当班班长女，防止事故宏进一步扩大葬，把损失降韵到最小，并辨要保护好现他场。诵2、亿发生事故由港班组长第一却时间组织人敏员救险，坚序持人身安全角第一的原则帽，救援人员剃必须防护用捎品齐全且规膨范穿戴，救巨援同时由班朋长向达作业区羽领导、生产务调度或值班戏领导汇报。尿3、事故扩复大超出救援毒能力时，应福请求公司消叮防力量援助巩，班长组织寄人员封锁保礼护现场牢，指定专人给在主要路口坑迎接消防车咸、救护车等授，积极参与顾救援工作。兔4劲、事故发生卵后，托积极配合调摧查，玉如实反映事游故发生前后洽经过，不得恶瞒报，谎报病或延误不报墙。事故报告耐包括以下内说容：孩（1）事故庄发生时间，爽地点及事故街现场情况。陷（2）事故议的简要经过捎，伤亡人数壳，设备损坏边程度和直接乞经济损失的柱初步估算。令（3）事故锈原因初步分离析。聪（4）事故皂发生后采取乳措施。俊（5）事故冈报告车间及存主要负责人右。炮5撒、事故发生方后，要召开沟事故溪讨论钉分析会，要撑有当事人参枕加，查明事裁故原因，分洁析事故责任圈，冒在安全活动呜中做好记录索，并锅提出整改筝防范鸽措施。始末位述职制挣度狂1、末位述迈职坚持公开氏、公平、公箭正跑，荒由班组长对挎班组成员搅从德、能、嚷勤、绩两、廉昌全面赞考核占的舍原则；进2、促进工德作提升，帮季助员工找缺矮点不足，提用高员工业务催素质；脖3、根据现揭场作业管理跌，相关方沟菜通协调、装单卸车质量把活关考核；浴4、对每月眼工作中的违爹章、工作责诞任心、拣廉洁防控、若现场锄6S障管理等考核肢评比；澡5、班组锅月度忧综合考核排剩名末位者凑，伸下日月胃第一次安全配活动起时在班组内柿部渗进行述职陕；脉6、班组对根月度绩效考亦评末位人员肤制定重点帮膨扶教育计划韵，针对当月励存在的典型泰问题，有针逝对性地开展爷帮扶教育，设并在个人笔门记上体现。碰职业安全卫敌生制度值为了保证职贯工的身心健录康，结合岗突位工作实际品特制定本托制度饿。馆本岗位职业侨病危害蛙二弦处：作业现妻场长时间粉威尘危害。防范措施：穗1靠、上班期间尖劳护用品穿俭戴齐全。秧2酱、现场作业炎粉尘大必修愿佩戴防尘口蚂罩。能3剩、风沙扬尘周天气现场作摆业佩戴护目添镜及防尘披件风帽。衡4予、煤道包装睬室作业时必载须开窗通风片。逃5宅、期作业区及渔班组随机检疏查，发现不孩按上述措施败执行，提醒使无效碗坐考核吧-10死元闹/氧次。渡重要环境因店素清单匆部门妥活动、产品肆、服务驾序号熊环境岂因素灾污染物末（因子）产环境坚影响己时态挂状态俱备注汽现在涝过窝去贯将来喘正常跨异常奶紧急垃现场作业温汽运物料采困样、转运、善制备。赶1招粉尘污染遣粉尘钟大气污染能√务√柄自动化作业锈包装室煤粉浸2访燃爆目煤粉灾空气污染仪√新√字班务公开制孟度售一、略目的与：为加强班冬组建设，增考强班务公开郊透明度，望提高班组民孩主管理水平散，形成一个该团结、民主察、技术过硬徐的切货运掘班组团队，商推进稼企业安全、乡高效、健康餐、麦和谐发展，配特制定本制让度。是二、款依据：班务彼公开依据《笔企业工会工富作条例》和学企业有关文键件精神制定读，坚持公平糊、公正、公学开的原则，塔实现班务公事开规范化、长制度化，内说容全面、具秤体、真实。高三、喜公开内容：梁1、湾考核莲、蚀绩效工资、壮奖金分配方所案；访2、古人员廉洁考压评届情况；社3、念考勤、休假紫、出勤率情午况；复4、临评优评先条第件，程序和尊结果；留5、杀班组奖惩办化法及考核；无6、揭班组工作计祝划和总结财。违四、帆公开形式：爹1、返班务会议；惑2、民主底生活铸会；3、其主他形式。悠消防管理制贴度个1、认真学刑习保“睬消防法鲜”坑，加大宣传梯培训力度，违对员工进行笋消防常规的蛙教育，做到惹人人至对那消防工作负阔责。芒2、落实责土任，谁区域蚊谁负责的工线作原则，真肚实把消防工墙作落到实处满。插3沾、加大检查陵力度，除每招周专项检查拆外，每天必恢须对消防器掏材进行检查贺，发现问题渐及时汇报，胸及时处理。抬4施、每年组织工员工应急恐演练不低于煌2次向。岁5、加强火慨源、电源的拉管理，电气盈线路设备的刷检查制度，眉及时清除火盯险隐患袋。奖6、组建义骨务消防队，殿做到预防为仪主，防消结代合浙。白7、保障消株防设施设备荐在位，完整奸好用，符合破法律法规要咬求，并落实艺维护责任人游。证治安管理制佣度恶为了加强采依样山作业区宫夜间治安防鸭范工作，确距保夜间伐治安无空档筛。专特制订本制锦度。赶巡查范围：恭自动采样站丹、制样室及守周边、焦炭除采样站。腥1、自动化江承担：中班详下班前杆的自动采样挪站区域，中少班下班后泄对自动化区福域全部关窗陈锁门。宣2、每手工班辨承担：制样途室及周边区渐域；厉自动化幅中班藏下班后怪自动采样站迈区域竭。理3、焦炭独班承担：焦洞炭采样站。福4炮、巡查时间史为晚上诵7匀时至第二天挡早上6时。级5架、每两小时州对所属区域匪至少巡查一声次，蝇巡查过程检愤查门窗上锁威情况、设备玉设施是否齐筑全、引现场是否有庆可疑人员、语消防防范及韵用电设施是井否停机情况誉。蹄巡查结果详料细记录备查僻。躺6报、作业区每敞周对巡查过午程监控回放毛检查不低于赏二次，发现远巡查不到位稳，弄虚作假溉每次考核-阿20元。滥7、巡查路懒线：哥自动采样站检：旦手工值班室那---舟三栽道操作间、蚕编码室--首-一道操作叠室、编码室僻---库房独-----似一道二楼-沟---管三弃道二楼--腹-手工值班吊室。立制样室及周戴边感：手工值班充室---办型公室1、手2--扔--手工会却议室、制样嗓室----覆-铁皮房、感除尘室--暗---手工南值班室卷焦炭采样站歉：壤焦炭1层-怒--2层-赶--3层-蔑--4层-境--5层-灭--6层-址--7层-押--返回。破交通管理制娱度批1、上下班扇必须妥乘坐叠合法纠车丘辆插、约严禁乘坐刺无营运牌照嘱车辆党，自驾车上仇下班员工必明须证照齐全肝、有效，严联格遵守交规诉。辨2、严格遵羞守交通规则戴，禁止与机骗动车辆抢道躲。毕3、严格遵脉守行走路线床相关规定，针并做到两人秋成排、三人虏成列、严禁进勾肩搭背、锁打闹玩耍。嫌4、严禁盲框目通行，各夜丁、十字路描口通行，做景到革“框一停、二看育、三军确认眨、四通过迹”破。叨5、道路上让骑电动车、枣自行车等，福一律靠右通兼行，严禁一丈只手操作方踪向、一只手扬提饭袋、物垦件等各种冒煎险车技行为部。确6、严禁打槐遮阳伞、用榨衣物等包裹捞头、眼，影矩响听觉、视秤觉或倒走等友不安全行为衬。她7、严禁随革意穿越厂房拐。算8、严禁横笑跨铁路或沿别铁路线行走秧。贡9、严禁随培意翻越围栏胜、护栏等。南10、严禁进跨越坑、沟宝、渠等。松11、严禁族扒乘各类机卷动车辆。胶12、员工串在班中、上洋下班行走时花，严禁在下悦列场所停留碧：忆①驶有毒气体、炭易燃易爆管践道、容器周唉围;白②厦吊物件周围价;低③钳可能发生碎堡片飞物和有错粉尘的工作锣场所;闲④赴电气焊作业查场所;屯⑤勉其它危险作诉业场所。稼采送样车辆俩管理规定相关规定已车辆必须由狸专职司机驾漠驶并严格按箩规定路线行基驶.机原料采、送炒样车辆只能屡作为采送样著工作使用,恼由手工采样坡班长协调，黄如确需其它缠工作用车,获应由物流调饭度统一安排宏.林驾驶员必须顾遵守厂规，您安全驾驶，替车辆不许超绘载超速行驶惩.意在送样过程冷中严禁脱线迈行驶，严禁隙搭载他人，兔严禁中途停洽车.蛛优化车辆的格使用，控制睛费用，在多暮个采样点同谅时拉样时,寇车辆不允许律离开主干道敏,车上只能岩乘坐送样相途关人员.胃焦炭样品编先码过程中,气车辆必须停秤在采样办公捉室门前，其功他样品需卸拜车时，车辆安要停在制样颠室门口；送独样到原料化贸验室时车辆雹不得进入人气行围栏内。狗驾驶员要保具持车辆的干垂净，按实际联使用情况进余行维护保养聪。跨认真及时填棵写车辆运行胜记录。行走路线径1、工业夕站采样奔采样值班岸室门口由→麦火车司机值韵班室门口帝→马工业站料管客值班室门口洪→膀１道、３乡道、５道、逼１号料场、禽２号料场融→神采样值班室瞒门口。葱2、新工业滔站采样虽值班室门口骄→张环厂北路镜→辰环产路提→签14号料场眨→搞新工业站谁→盏值班室门口3、送样被值班室门口折→降采样机西边贺干道在→鹊质保部原料仿化验室子→占值班室门口捷4、烧结一除区灰、灰石序采样钻值班室门口乏→镰采样机西边判干道栽→侍烧结路妹→相烧结一区特→胆值班室门口纯5、炼钢老大区灰采样灭值班室门口见→固采样机西边寸干道殃→匀烧结路秆→做３号料场稍→格棒线厂南侧级→宵炼钢老区灰哗地仓阁→码值班室门口促6、炼钢新李区采灰、７亚号料场采矿旗样、炼铁焦迷沫棚采焦沫临值班室门口终→匪环厂北路飞→泪中心路碍→事（炼钢新区姓、７号料场楚、炼铁焦沫斩棚）霜→尸值班室门口鼓7、采合金丸样枝值班室门口扔→荣采样机西边劣干道栋→驴昌龙路渴→览炼铁路电→广炼钢路堪→平合金库铅→饼值班室门口愿8、烧结二尺区采灰、1弹4号料场采秋矿样袭值班室门口炕→偿环厂北路槐→材环产路俱→争（烧结二区明、14号料证场）叙→侦值班室门口倾9、12料喂场采焦炭样衣值班室门口历→则环厂北路边→众环产路荒→牵烧结二区帝→律12料场翼→嚼值班室门口腾10、炼铁陵煤仓采煤印值班室门口怨→狮环厂北路伯→摘中心路洪→删炼铁煤仓蹄→偿值班室骄11、采钢剑渣粉独值班室门口而→正环厂北路帖→屿环产路测→药13号料场驼→乓值班室门口砖12、烧结曲新区焦沫棚愧采焦沫召值班室门口胃→抖环厂北路链→催环产路附→区禹龙大道等→统焦沫棚滥采样作业区闷管理制授度罚为保护采样滚科员工在工穴作期间不受宋外界干扰，项正确履行岗看位职责，避忙免发生腐败辱行为，特制兵定本制度。准本制度的适躁用范围为：比所有参与采败、制、送样骡人员。捆班前会上，方所有员工的份必须由从工班长收缴箭，统一保管雁，下班时分艘发给本人。愁班中业务联袋系使用固定唱录音和狠对讲机。眨若因重大特拼殊情况，需友要携带使用愚，必须啄经科长同意躬，并限期使瞎用。壤各班班长做挪好人员管理俱，在班前会邀对上交的手呆机是否为本毫人号码进行抛抽查，发现梢携带未换全部上交或名主观逃避监绒管的，一次饮考核500姻元，并立即岁下岗。饺班组人员通驻讯号码有变富更时必须通呜知班长及作鸡业区备案称所有人员应法告知家属如咏遇家庭紧急赵情况拨打班锤组固定腾（手工、自贷动化人员5标18263区2，焦炭人废员5183谁982或5咳18398圆3）。任何览人员接到班错组成员家庭淘紧急必招须立即通知苏到本人。否施则视情况予功以考核。兼所有参与采像、制、送样肝人员，在知代情并自愿遵洽守本制度的抬情况下签名拐，如对本制嫩度不能接受肯则自行联系肢岗位调离。碎采样作业区供安全禁令芬严禁磁在横物料卸车及爬转运未停饺止进行挎采样。枝严禁安全措眉施不到位，坛进行劈润滑、清扫眯、维继护等烂作业。贺严禁身体任托何部位接触音运转设备贡。朽严禁储在煤气、消经防、公共区遥域场所感吸烟、私自边动火。抚严禁籍岗位工私自璃维修莫设备及车辆符故障。滋严禁湿手接第触电器设备妇及电源开关暂。洪严禁违规驾社驶车辆。脖道址箭察幼察速银糊门奴藏兔迈宗采碧样作业区傻坦芦个季容肢倦201驶6咱年棋1握月15日距巴涝肉笔大荷颂赌乱凭针洗车机管理律制度释为保证洗车阳机的长期、签安全、稳定锹顺行，更好守的为车辆清热洁运行提供铜服务，特制静订本规定：药1、姻摩洗车机维护冬保养的第一筛责任人为司斗机，当班手嫩工班班长负骨责管理。愉2、狠擦洗车机纳入醋车辆交接班起程序。终3、炭妄司机负责每夸班交接车辆款的同时对洗份车机进行交沫接、陷4、圈鸽交接时对洗届车机的枪头臣、软管等部臭件，及运转外情况进行检躺查。纷5、飞击使用前必须考两人配合将厕软管放置到叼位，不得抛充甩软管及枪另头。反6、垦木使用过程中宴拖拽软管不眯得拽枪头，挠防止掰断接抽头。程7、费待使用完毕及雷时盘好软管祝并清理卫生被间地面卫生奸。兔8、赚拐冲洗地面时服严禁冲洗空墓开及空开处琴墙面，并保闹持室内干燥清，防止电路火短路。搂9、鱼唐司机班长负碗责定期检查周皮带、润滑秆油及运转部锡位。做好维告护保养工作侧。厚10、居方卫生间钥匙怪由手工班班油长负责保管禽，外部门借贵用洗车机需械到手工班登指记，使用完瑞毕由手工班胀检查确认。岛11、执形人为损坏必摇须照价赔偿跪。臂12、脂巡未严格执行明交接班规定翠由发现问题雨的当班负全芝责。支13、苗流违反洗车机交管理规定考早核沾-20元/苦次，故意损丹坏照价赔偿庙。纠班组甩安全绩效管伟理制度煤1、枝本制度适用拾于昌采样作业区挨各班组，考彻核对象为班忠组成员（含钓班组兼职安袭全员）。氏2、蓄班组安全绩随效盏作为班组员切工日常安全副生产工作表叛现的重要依佣据，用与员工素质蛋测评挂钩，分由班组长进庭行蚀公平公正要考核。缝3届、们安全绩效考绩核项目以五您化管理为基毒础，们突出安全监废管作用，班更组兼职安全位员有权对班定组安全绩效同考核提出意旅见。央4肿、呼考核实行百程分扣分制，洋扣分无下限端，斥加分项需经启班组长提出骑意见，上报干工段贩审核确认后北，方可加分超。晴5元、锄考核结果熄应远在班组内部乎公开，班组价成员对考核丝存在疑议，笼可与班组长抹沟通协调，慨沟通协调未忠果可与逆作业区圾沟通择解决锁，不得越级饲沟通；种6、考核细江则中所列扣林分项当月影考核蛋中兑现。趁采样作业区厚班组链安全现场绩比效考评范考核某制度1、目的勾为深入贯彻炎落实方“兽0133截”汪安全管理模明式和现场绿除化管理嫌“买6蝴项机制勾”础，建立过程株管控和结果馆考核问责的村考评管理机柴制，充分调讯动全员安全灶环保工作积丈极性，促进岂作业区安全跪环保现场绿户化管理水平杯持续提升，礼特制定本制皮度。滥2煤、适用范围白作业区安全爆环保现场绿明化绩效考评粮3得、考评程序权作业区每月矩对照《安全挠绩效考评表顿》、《环保惕现场绿化绩声效考评表》姜内容对各工收段月度安全蔽环保现场绿帝化工作开展豪落实情况进丑行考评打分折排名，并将穴考评打分结森果及时反馈铁各工段，实买现督查指导左持续改进。帐4扫、考评内容酒见附件：《冶安全绩效考购评表》、《戏环保现场绿骂化绩效考评讨表》帐5腔、奖罚标准犯5.1争作业区月度拾安全环保现肥场绿化目标狱实现，奖励渡安全环保现狮场绿化绩效须得分排名第召一工段僚500头元。嚷5.2绿排名末位工承段处罚科500黄元。碑5.3柱月度安全环张保现场绿化改绩效排名末交位工段长安逆全例会进行冠述职。临6颜、相关要求碍及说明尸6.1菊作业区月度蜓安全环保现轿场绿化绩效痛得分为：（铺安全绩效考饰评得分荡+俘环保现场绿吴化绩效得分亏）唇/2殖。艇6.2纤各工班长要敏高度重视每域月安全环保隐现场绿化绩经效考评工作屯，负责考评责对接，确保躁客观真实反麦应工段各项还工作完成情服况。邮6.3允工段安全环羞保现场绿化槽绩效考评考闻核与日常考眨核同步实施密。浇6.4渴绩效考评得陡分每分对应研5用元考核工段幻。工长对应暂40%急元，责任班肆长对应阵40%企元，责任人柴对应基20%词。涉及违规阅、冒险作业娱等问题，除妈考核班组外肿，还应按照弊五化考核细凶则直接考核仆相关责任人恒。7、附件：愚工段训安全绩效考唯评表餐工段丢：娃洗问鼓雹糖液肃遇考评时间：设考评项目谱考评内容饥考评细则停考评结果谱安全目标隐轻伤及以上径人身伤害（闸含外协）事凉故孔发生轻伤及遇以上人身伤蜂害（含外协思）事故港-20亿分旦/县次绍重大设备、啊火灾、交通谷事故棍发生重大设甲备、火灾、肥交通事故销-20删分笋/墓次棋各类险肇事形件铅发生各类险举肇事件惧-10典分寿/孤次丸安全生产责瘦任制驻安全生产责钱任制、安全舅责任清单红唤线清单页安全生产责墓任制、安全膜责任清单红邀线清单未落坐实或落实不被到位油-2桨分捞/字次著安全基础管税理热安全管理制贝度、安全考涨核细则棚未结合实际缩制定督班组内部管究理制度，何-2售分午/茄项；安全管监理制度不完讽善或未执行塘落实蒸-1直分评/调项舍岗位三大规标程近未建立岗位互三大规程（很工艺技术规瓜程、安全操谅作规程、设享备维护保养宋规程）蜡-2库分锄/筑项；岗位三停大规程不完废善或未及时疼修订仓-1冤分干/嚼项肚班组建设敏自查整改让每月未对照赠《泊班组建设考控评表桌》自查整改求并记录原-2坚分悼/五次龙安全文件台戴账记录档案后安全管理台乌账记录不全剖-2仇分娘/摔项；台账记风录看板填写仓运行不规范敌-1煎分匹/总次、弄虚作钓假浪-5萄分练/继次惰安全教育培厨训活动功安全教育培理训教案躺未整理汇编秤班组缎安全教育培启训教案袭-2慌分纽/崭次；安全教化育培训教案筑不完善或未占及时更新绩-1邮分味/灯次玻三四级安全邀教育培训时未组织开展高四级（新进题、转、复岗讽）安全教育榜培训、上岗招资格把关不袭严、师带徒邀责任履行不悄到位循-2更分盾/夹次含双述、禁令忙、清单继员工双述、参禁令、管理馋人员安全责俱任红线清单非抽考提问不扶达标，灵-1州分繁/移人；每月沉不积极参加粮内部双述、挑禁令竞赛东-2种分小/附月布安全会议烟每月未组织术班组轧安全叹活动俯，并及时传延达落实公司驻、中心诱、作业区质阶段性安全类管理重点工足作要求拾-2林分烧/够项赢专业专题培组训滚每月未制定丛教培计划并机按计划研组织开展塑安全、票专业技术培颜训婚-2蒙分辣/恰次；每月急“络每周一题系”绵未安排一次们专业技术学距习到，每月未按趁要求开展咐班组内部衰“足事故预想雁”缎，记录规范室；洞-2催分式/裕次永安全活动祖未积极参加蛙公司、中心池、作业区觉组织的各类辈安全会议、纷活动、培训避、学习等胳-1酿分绕/芬人阳安全检查舟安全检查组乘织开展奋每月未按规梦定频次组织您开展且一日三查席、综合性、守季节性、专则业专项和节史假日等安全朴检查贷-2民分勇/急次；安全专稍项内容不全勤面世-1欲分阶/特次厌检查问题整叛改落实办对检查出的章安全问题未爽按照禾“蛛三定因”案（肥定时、定措率施、定人拌）原则落实王整改防范措炭施茧-2礼分旧/练项弄。两非常规作业致非常规作业仪审批谨未执行分级蚊审批程序私伐自进行非常滥规作业皇-3肃分甚/谊项必派工单拌派工单作业河分工、技术箱方案、危险烤因素辨识、越安全注意事炒项等内容不日全面另-1摄分瑞/目项杆安全监护与适检查柳现场安全监宽护人未全程雨跟踪监护或熔监护责任履主行不到位齿-2端分耐/议次；供膜危险源点管钉控蛋危险因素辨歪识与控制掏岗位危险因搭素辨识不全双-1程分浓/悦项；各危险扮源点控制管台理措施落实键不到位牢-2弄分挽/亿项敲过程管控丘标准化操作紧作业过程违饰反岗位诞“堪三大规程糊”信、双述、禁锋令、流程等艘标准，有违水章、冒险作纽业、违章指占挥等不安全持行为汇-2替分羡/外次埋隐患排查治传理针设备设施、与安全管理等宗方面存在安格全隐患、缺愚陷或整改措涂施落实不到捎位铲-2亡分货，作业区下括达的各类隐边患整改未按谎要求及时整丙改随-2阅分骆安全指令卸安全工作指脆令、要求访各类安全总群结、计划、拒报表未按时早报送来-2茶分吸/命次；各项安咳全工作指令时、要求未按举时反馈梳-2描分无/猾项各安全信息传什递码安全信息传也递与上报琴各类险肇、蒜事故信息未狠规定篇及时上报叼-5壳分白/斧次；重大事剪故隐患未及凯时上报陕-3脱分者/笨次讯班组建设苗班组建设伶未按规定要岂求完善班组休建设相关内瞒容规-2桌分册/会次摔；孝未丽完成班组建尊设侨-2忽分遵/挠次；每月未限规定开展员哄工绘排名并落实芬述职、考核劝-2脏分；班组建狠设排名洪作业区劝末位僻-2既分识应急管理汗应急预案兄未道组织人员学贱习奴作业区专项北应急预案、畜岗位应急处捐置措施汁-2所分命/慢次伸应急演练杨未蜜按规定要求骗组织参加疼应急预案培饮训学习压-2患分；未道按规定要求圾组织参加察应急演练武-3腥分赖/俘次益公司检查问醋题版公司检查通礼报考核问题疲对于公司检孤查通报考核减的问题经核桌实后嫁-阔3朋分惕/袋项灵；婆对于京中心枪检查通报考凶核的问题经仪核实后倍-仇2款分秆/呢项御《环保现场拔绿化绩效考雨评表》赤考评项目不考评内容参考评细则样考评结果火目标添废水、废样朗排放为零菌发生污染环丧境每次扣份5烂分驾无区域扬尘遗清洁日及日县常清扫彻底柳无扬尘，落重实不力扣移3临分奶/万次猪6S唤达标率妥100%吧作业区检查美每项不合格怕扣波1只分。坟公司验收不脊达标，严格日执行公司考井核标准坊责任落实林安全环保现传场绿化责任皆落实踩责任落实不穗到位每项扣刘1慢分斩基础管理色基础管理记奖录、台账钩每缺一项扣轨2治分，台账运皮行不规范扣遭1病分。检查台铜账弄虚作假雾扣户3斗分佳环保现场绿航化考核制度影未结合实际浓制定各工段形（班组）的削环保现场绿虚化管理制度亚，每项扣胞2牲分；制度不邪完善或执行效不力扣争1欧分词/秧项。斯总结、传达匠、落实娱每月按时参姑加次环保现惯场绿化会议草，未参加实汽每次扣竖1表分。宫教育培训活太动直环保、现场毁、绿化教育辅培训顿未按照规定馆每月组织一促次环保现场倦绿化教育培嫁训，扣分。匆现场绿化顾责任区绿化见、区域、值窃班室绿化桃保持责任区肾绿化植被干仓净，定期浇千水。区域值塘班室绿化要集求不达标，斩每项扣一分才。宾日常管理羽清洁日清扫调、道路、路句口、公共卫述生责任区、椅微信发图片排、定置检查争等秤未按规定要着求落实，每买项叙-晃1伍分帐/漫次皱；室内定置拣标识与物品射实际不符，州每项减倘1多分。治公司检查问城题决公司检查通外报考核问题怜对于公司检易查通报考核界的问题经核详实后炸-粪3姜分捕/屋项纤；送对于罩中心挡检查通报考顶核的问题经爬核实后渠-顾2战分考/纽项胀采样作业区唐五化考核细量则魄落为了更好推配进班组建设公、基层管理漫、创建优秀若团队上,治促进准军事脉化管理及钢闯铁美丽花建摇设，强化团树队意识，增捷强团队协作坚能力，全面懂推进班组各山项管理水平诵稳步提高。央特制订五化古考核细则如达下：恼救一、劳动纪旁律：统一执衰行物流管理怜中心制度。渴（不作为个姑人安全排名朗依据）元1.唐倒班人员班夜中吃饭时间按不得超过撇40被分钟，超过岛40混分钟视为脱挪岗。侵2.造迟到、早退怜、脱岗游30飞分钟以内处购罚居20拨元蛙/衔次；暮30勒分钟牺-60艘分钟处罚党50奖元晋/笨次；超过李1辅小时，取消狂当日日值；岭超过境2谊小时及以上更视为旷工。蛇旷工除取消衔当日日值外圈，另外处罚弓50杆元。年累计肝违反以上条炕例部6因次以上者内至部下岗，连云续旷工露15魔天或者累计泻旷工君30叙天按照公司茶要求必须上裂交人力资源拉部处理。孤3.咳必须遵守本房人签到制度械。员工上班未第一时间先黑签到，无签衣到、漏签或陕者签错者处泽罚当事人肾20法元接/鸽次。更改、阴涂改、代签涝、伪造签到仅者处罚映50反元煎/既次。垂4.静员工上班期德间不得干与秤工作无关的管事。发现串怒岗、溜岗或熊班中看电影丸、玩游戏等招行为处罚当州事人疑20话元拘/迟次，处罚直倒接管理人员因10侄元驳/骆次；发现班判中赌博、睡赚岗、饮酒等连行为处罚当育事人概100恒元步/宅次，处罚当铸班直接管理衔人员蒸50改元秃/放次，当事人萝并处内部下明岗怀7控天。以上条组款一年内二诱次违反者双钩倍处罚，三震次违反者上浓交人力资源色部。知5.户严禁在厂区恳、办公室、恰值班室、休尺息室、学习辰室等公共场箩所吸烟，违冤者处罚当事秧人旗50木元倘/嗓人次、副科故级（包括享暗受待遇人员霸）以上及一相般管理人员艳处罚尼100匆元口/瓣人次。怎6.滤员工参加各算类会议，不纽得迟到、早饿退、中途离献场，违者处唯罚派20台元拦/辨次。延7.纸会议期间，举必须调雹至静音或震孤动，不得交倘头接耳，小萌声说话，不智得影响他人奸，违者处罚耐20亩元貌/睡次。搜8.厅工作期间必翁须佩带胸牌纸，胸牌下边励缘与工服左孤侧口袋上边姨缘平齐，违勒者处罚脂20卵元盲/狐次。义9.垮工作期间必贷须礼貌待人脏、禁止说粗凤话、脏话；嫂接打必困须文明用语手，违者处罚威20忽元授/玉次；禁止与活司乘人员、偶服务对象、醋外单位等人至员发生冲突盯，违者处罚死50深元匹/攀次。纹光二、险肇、踢事故索发生险肇安猜全事故责任关人骂-凳1葱0约分营/吧次、尾-绘1帐00冒元，发生安侍全事故直接息末位，具体丈考核由作业哥区核定；会发生治安事键件直接定为犁末位员工，披具体考核由般作业区核定原；晋操作不当造亭成设备险肇丽事故屋-贯10分简/手次、弹-样10协0域元，重大设污备损坏直接恐末位，作业妨区酌情考核涝；谨冒险作业或战指令他人冒湖险作业趋-迈10分乳/侵次辛-50园元；挣三、标准化起作业眯劳护用品穿虑戴不齐全、傲不规范若-录2分摸/超次；若未执行猾“奔标准化作业轰指导书上”坏、三大规程播、禁令、双馒述及危险源胞防范措施的酱相关要求（全细则未涉及熄到的项目）诸-众3分置/扑次人、慈-打2薪0愤元；更上下班未按笔规定路线行屑走慌-傍2分育/清次；将夜间巡查未袄落实未填写刻记录屡-慌3分节/啄次、枝-痕20元；帖逝非常规作业袜未审批私自尊进行违规作昨业址-躬10分址/顷次；玻安全措施未箱落实、监护余不到臂-霞5分平/疏次、贺-促3疲0庙元；另互联互保不恳到位，安全腊监护责任履栏行不到位蚊-疑5分锄/阅次；草-把2芬0朱元希违反各类电台器使用规定羽-臣3分露/看次、袍-20元诱；且设备、车辆停点检不到位作，走过场催-销5分盗/镜次、言-你5年0捕元；严系统运行时语现场无人监泪护膨-绵5执/沟次狗-箭5锯0起元。碌操作不当造梢成设备故障回或小的损坏雁-摇10分灭/国次、遥-槽5娃0—悉2惯00驰元。桃设备未按规观定进行润滑包，润滑不到渠位率刺-仅3分干/缝次、星-增2膛0三元；赖13.灯试车或操作洪设备过程中蔑发现、听见棉异常未报告隶-陡5分狮/撑次、画-得5蛇0扭元；造成重知大后果直接路末位，具体观考核由作业岛区核定；。河岗位安全双节述、禁令、沟清单及应急名措施不熟知顶-狗5分令/兴项；该-快20元轻鼠四、教育培泉训颠不按规定参政加班组活动泰及相关会议卸、培训、考阶试的先-笑5分钓/肯次、舰-20山元叼文件、会议巩精神传达未文学习剂-南5分六/逆次；之班组活动发捧言不积极故-暖3分伟/狱次先学习笔记未旦按时完成雀-罩5分锦/矩次；抗五、现场环忌境卫生悉区域卫生未货按规定要求蹈清洁到位，质死角打扫不尿彻底视-1丙分算/俊次、（分工虽要求区域责茫任到人）；更室内物品定惹置摆放不规碎范述-1蚕分贡/雕处；跨当班发现乱析扔垃圾考核慧责任人院-1逐分猛/糠次、者-5趟元；；灭设备、车辆惯卫生差未能邪及时清理波-2泻分竿/删次麻企要求参加的存各类义务劳棚动不积极参眯与糕-2省分橡/捉次；猜六、工作精修细化庸交接班不清燃扣责任人蕉-鼠5分假/杆次、糕-弄3谣0舞元，造成安亡全事故列入客末位员工，蜘具体考核由跌作业区核定辆；慨发现遗留问奉题未及时处摩理牲-汉5分蚕/穿次；摇对当班安排洋的工作执行呈不到位钉-努3暮/堪次、牲-砍10元；宅班前会宣誓橡落实差，有津意破坏班组助团队形象扣脾3分用/络次；友有损坏公物孝的行为价-围5分卸/士次，造成后掏果或丢失公贤物亲-伍10分纤/珠次，具体考赶核由作业区伸核定；件工作中不认凭真、消极怠挑工、推诿扯膝皮、延误工辱作或班长临倒时安排的指外令工作不执葛行，驶-林3分禁/宗次、洒-30绢元；讯发现下班长闹明灯、电脑裳未关，责任谦人的-2础分收/望次、耳-20辉元；叶上班期间未川执行管堡理规定及相摘关信息保密叶要求，上交夹中心，具体翠考核由中心描核定；辞馋七、工艺质拢量器各类单据记樱录不如实填份写、缺项泼-疯3分买/舍次、处罚2泊0绞元；恶记录、单据喂、编码出错灯导致下一环救节不能正常证进行忽-决5分努/再次、敢-30灯元；造成严窗重后果扣1赶0分仓∕惕次，具体考跨核由作业区解核定，涉及设物料稽查的曲考核按制度甜分解责任人歼；蹲不按规定执明行工艺流程做-10劳分系/垦次；具体考芒核由作业区愁核定；遇样品未及时毅编、制、送输-陕3分额/排次，膝-20丙元；亚表观质量异资常未及时按畏程序上报狭-稻5分扑/午次，汤-30撕元；却失样、漏检稀、混样直接如下岗，具体立考核由作业驶区核定；伍样柜未及时案上锁榜-3桌分根/旺次、饲-30帆元（异常情篮况上报不予犁考核）；勉未按要求时斩间清理样品顾或清理不彻扯底帮-眯3分惑/侵人次、跪-保3火0饲元；笋样品清错或喊未按分类存吗放叠-5浙分凭/倍次、康-50吃元；奖钥匙未妥善切保管街-悬3分吹/强次、问-10乓元；晒采样工器具夕未按要求清障洗陵-嗓2分养/历次、妇-10所元；抓未严格履行霜门禁制度扇-脖2分卧/夹次；涉龄要求各班长豆严格考评，宫认真做好检感查记录，超“著五化旗”凝考核及时公援布。班组成学员对考核有善异议的，报级告作业区调路查解决。屑火灾摩、煤气遇应急避险路航线图抽自动化、手京工湿应急避险路愿线图犁2、劝焦炭妥应急避险路鞠线图操作室饮筒仓和楼泳梯泰学习室戚值班室20万煤气柜归班中如大发生火灾、继煤气报警仪徐报警，裹对于不能立幸即扑灭的火队灾，要先矮有序逃生，服火灾现场的受工班长、民泼主监督员主络动承担有序需逃生的组织莫工作。确保推人员殿撤离至安全末地方，清点础人数。最同时安排人稻员立即愿报火警（公辞司火警笋51821引19尚，公司煤气骄报警均51801勇13。禽）网报警人员应渔向消防部门忆详细报告火侧灾的现场情刺况，包括火醒场的单位名固称和具体位贝置、燃烧物毒质、人员围松困情况、联悔系和姓作名等信息狮，挑以便浑消防作队员把握火沫灾情况和尽跳快抵达，采今取相应的灭潮火措施，抓艘住救灾时机肌。横及本时锋安排人员到博路口接消防凤车帜。约注意事项：己1、上下楼驻梯注意安全姐。波2、必须撤师离至上风向习方向。骄3弊、撤离至安观全地方后并乌设立警戒防责止其他人员装误入。权4.联系中例心安全生产渔科告知相关榆情况联系电尿话：518唇2585详班组饱现场娘管理机构图猜脂解修漏绿岩部筐敌设备设施管往理制度1、目的：吼为贯彻实施汗安全第一、砖预防为主、婚综合治理的灾安全生产方痛针，树立研“远岗位操作人狮员是设备的罢第一主人宿”犹的设备管理琴理念，确保从设备设施安肿全可靠运行葱，保证作业迷活动安全顺选行，制定本链制度。其2、适用范退围：巾采样作业区掏全体员工。使3、倍具体要求：张3.1筝采样作业区离的设备设施炒主体贩：招矿粉采样系固统两套、烟央煤采样系统搂一套、焦炭处采样系统一祸套、送样车纱辆3辆、破腊碎机10台顶、罐灰采样接台及相关设瘦施一套、各摔类办公设备观设施、采样乱工具、日常裤使用工具。泪3.2群各工段峡设备设施按寺照区域自治忘的原则，责普任到人，责界任人负责设括备设施的岗艰位点检、日望常维护保养料，落实设备旗设施的隐患滤排查治理和驼报废更换。军3.3父班长、岗位箩工并接班认真检锹查区域设备装设施，设备征设施原则上霜不许带病运那行右，当班不能朱整改的隐患肺交班时说明宇，接班人员酷积极落实整奥改，不能整固改的必须落络实安全措施雄保证作业活客动安全。凤3.4对责寇任区域设备茶设施存在重楚大安全隐患淡班组协调无仓法解决的，加岗位人员必慈须上报当班御班长，班长爪向赌作业区浑汇报，筋作业区桑向碗系统秩汇报，浆重大安全隐厅患未整改前警，必须向作谣业人员进行吴安全告知，盾采取可靠的争安全防护措怒施（隔离、押设置警示标翠识、停止作漫业等）确保坦作业安全。省3.5晃岗位人员使战用设备设施样要按规操作良，按灭作业区昆要求严格控拳制，节约能院源、降本增债效。驰3.6证岗位人员要声爱护设备设键施，杜绝乱所写乱画、故股意损坏设备及设施现象。辆设备设施损幼坏，非人为获原因按程序挂报废换新，共人为原因非狗故意损坏，奇照价赔偿能；现故意损坏，羊视情节翻倍上赔偿。孙成本腰管理制度1、目的：浸提为坑严格控制成很本运行，实蓄现生产效益喊的最大化，巧践行走“进六个意识序”抽，树立结“剥点滴做起，转全面控制完”航的成本理念茧，提高货运居车间人员素汇质素养，制栋定本制度。鉴2、弦适用倡范围：叔采样作业区桨全体人员。似3、圆职责划分：挽3.1李采样作业区毒成本采用区厉域自治，单偷独核算的管天理办法。各档工段者负责喇各自香区域范围内溉的成本控制伯，负责各类蜂备品备件、标易耗品、办斤公用品、机为物料、维修欠费用楼的领用、绪消耗控制滨、回收、门维修炉，负责耻工段运行所成本露的缘记录哄核算上报近。丰3.2作业市区负责对各硬工段成本运材行情况进行切监督核查。祖3.自3积班长负责班梨组成本控制朵的检查和班唐组内部考核鸟，督促韵班组成员文履职，对浪鹅费现象进行胳制止和考核滔，抽控制及累检查班组成阳本运行由情况地。维3.颠4各工段核谈算员糖负责班组成童本运行奔的翠记录、核算管、上报再，负责带工段掩成本运行周谣分析、月总智结，对成本摊运行方面提喊出改进意见牺和措施。估4、稻成本膜分解友：屿采样作业区突成本费用分沾解强项目名称廊费用控制标勿准掏各个工段的肝成本休月控指标椒旬指标祝周指标麻日指标荷作业区暗手工销自动化迟焦炭跨合计宿办公费月100.0泽0比32.26铃版22.58糖扶3.23僵50.00军掀20.00斗熊25.00福崇5.00粮100.0誉0松印刷费危500.0溉0道161.2柴9瘦112.9悲0沸16.13赖间100.0剪0富170.0喷0孩180.0哨0育50.00加籍500.0借0奖纯净水凭720.0代0联232.2络6鹊162.5衰8坝23.23揪岗55.00亏湾305.0寒0授215.0善0潮145.0津0库720.0朽0颗备品备件发24,43候2.00倍7,881淋.29仗5,516歼.90叔788.1怜3侵50.00鸣很3,552起.00银19,70幸4.00链1,126股.00饭24,43箱2.00府车辆费用稼油耗丰3,589颠.00榆1,157悠.74溜810.4伍2颜115.7挥7未500.0乔0擦2,974档.00梢75.00扣郑40.00质密3,589垄.00拥维修坑3,000接.00泥967.7胆4线677.4铲2饶96.77梁挠300.0考0捡2,700蜂.00营馆聪3,000拢.00府合眠计砖32,34罪1.00站10,43枪2.58迅7,302按.81酸1043.社26乳1,055校.00柜9,721狸.00柱20,19瞧9.00飘1,366进.00粘32,34患1.00寨环保企管理制度1、目的：倦为落实班组骨人员环保责泽任制，倍推进船作业区溪现场治理，且营造安