学生会个人总结2023报告（4篇）

第2页共2页学生会个人总结2023报告时间过得真快，一眨眼一年的时间已经从我的身边匆匆流去。在学生会工作近一年了，当初入学生会时经马拉松式的挑选和努力，最终如愿进入组宣部工作。回首一年的时间里，真的让我受益匪浅，其中的苦涩与快乐惟经历后才能深受体会到。还记得当初入学生会时，学长们经常挂在嘴边的话语“责任，做事一定得有责任。”这一年的工作紧张而忙碌，每个部门都有很多活动，每一次的活动我都积极参加，积极配合别的部门工作。我不这学期举办的有“礼仪风采大赛”活动，本次比赛既为选手们提供了一次展现自我的的机会，又给观看的同学带来一次愉悦的精神享受，加强了同学们对礼仪常识的学习，之后活动是绘画书法摄影比赛，面向全院学生，参赛人员所交作品之多是当初无法估计的，最终大家共同努力，齐心协力，有分工有计划地圆满完成这个活动。最近的活动是心灵手巧、变废为宝，充分做足准备，活动是考验动手能力，将日常丢弃不需要物品变为实用美观的手工品为主题。在其他部门活动中，我积极配合，如与文艺部“我爱记歌词”活动，做为协作人员，充分发挥自己尽个人做好每件事，从中更多锻炼了自己。因为我有很多不足，所以在学校应更好培练自己的各种能力，为今后工作奠定基础。最后，我在本年工作中总结了几点经验：（一）身在位，谋其职，将身心投掷于工作中。（二）责任，做一件事始终坚持这种信念。（三）团结合作，共创精神。（四）全心全意为同学服务，做好领导、老师与同学之间的纽带。学生会工作一年中，我个人组织协调能力和团队协作能力得到很大提升，但我有很多不足之处，因为我们是一个团队，我们相互互补，一定会做的更完美。如果有人问我：你在大一这一年值么，辛苦么，难道没有想过放弃吗我会如面告诉，我很开心是这个团队的一员，从中锻炼自己的不足，今后我还会更加努力，如果时间倒退，我还会毫不犹豫的加入这个团队团队。最后，祝愿组宣部在今后的工作中做的越来越好，在此，衷心祝愿大众传媒系学生会的明天会更美好!学生会个人总结2023报告（二）不知不觉，我已经在学生会这个大家庭里生活这么久了。四年来，我看着一届又一届学生会的更替，自己却如同“钉子户”般赖在这儿，久久不肯离去。可如今，终是不得不走到离别的这一刻了。从初二的纪检部副部长到初三的纪检部部长，学生会伴我走过了我最怀恋的初中三年，其中学生会带给我的感动，如人饮水，冷暖自知。高一竞选学生会干部的那天，我承载着许多人的期望，站在竞聘台上，竞选“学生会主席”一职。记得高一，临近期末，很多人问我是否还会继续留在学生会，我毫不犹豫地留下了三个字：“当然会”。在座的各位，有的是和我一样的“钉子户”，有的是在学生会呆了两年的小前辈，也有的是一年前刚刚加入的新鲜动力。高二的学生会不再如高一的学生会那么青涩与腼腆，而是多了一份成熟与勇气;褪去稚嫩，我们变得更有默契。无论如何，感谢大家，我们彼此搀扶着，共同成长。接下来，我要说的是每一个部门。广播站。周三周五校园上空总会被你们每一位好听的声音所环绕。伴随着轻柔的音乐，让每一位同学在一天紧张的学习中放松下来，缓解压力。艺术节的你们更是让全校惊艳，当然，这是你们为之努力而应得的掌声与回报。纪检部。今年，纪检部负责了一项大规模活动——英语沙龙。从筹备到人员联系以及最后的演出执勤，都是纪检部全权负责。当然，他们以自己的努力向我们证明了他们的实力，为我们呈现了一场寓教于乐的英语沙龙，获得了每一位参与者的赞许。另外，记录校牌佩戴的工作也始终坚持，值得表扬。宣传部。宣传部的每一位都充分发挥了自己的才能，为我们出版了一期又一期《繁星》校报。由最初的无人问津到后来的热火朝天，我们见证了你们与校报的成长。因为你们，那些校园写手们才能找到一个心灵的栖息地，肆意挥洒着笔墨，展现自己的才华。你们的努力换来了同学们的支持。这一年，由刚开始创办的不易到最后采访、手稿、美术编辑等等的游刃有余，你们一直在进步。劳动部。你们是辛苦的。在每个清晨，每个楼道，都会看见你们忙碌着检查的身影，为的是还校园一份洁净。每周五下午，你们放弃了与同伴一起吃饭的时间，投身于工作，化身如同“360”般的清洁小卫士，检查着各班卫生，督促着每个班，为同学老师营造了清新的学习氛围与干净的学习环境。我代表全校同学向你们表示感谢!生活部。我跟生活部的成员们都接触过，细细地打量他们，每一位都开朗向上，充满着活力。对于每天在食堂执勤站岗的工作，他们任劳任怨。我一次又一次地看着他们拿着饭碗站在楼道口或是队伍旁维持纪律。试问，他们为社么要牺牲与同学们一起吃饭的时间原因便是他们的责任心。一年了，春夏秋冬，他们未曾动摇与放弃。我想衷心地说一句：你们辛苦了。文娱部。歌手赛，艺术节，都是他们的阵地。他们在两个活动上尽职尽责，收单催单都努力完成，并且坐到效率至上，值得每个部门学习，文娱部成员个个都才华横溢，并且用正能量去感染身边的人，这是他们的闪光点，也是最打动我的地方。希望他们能继续加油，走向成功。体育部。他们的主要工作是负责课间操的检查。这一年来，他们坚守自己的岗位，每次课件操时都勤勤恳恳，认认真真的做好自己的工作。包括出现临时状况时，他们总是能第一时间冲上来，协助我们办好工作，你们是好样的!说完部门，就该说说整个学生会了。本年度，我们在一起工作了许许多多个日子，彼此见证着彼此的蜕变。体育节上，各部门英姿飒爽，豪情满怀。艺术节，歌手赛上，各部门各显神通，大放异彩。当然，平日的执勤工作，各部门能做到一丝不苟，任劳任怨。今天，学生会所取得的荣誉都离不开各在场每一位的付出。前段时间，偶然听到一个话题，是关于信仰的。这几天，我已知在思考“信仰”这个问题。我想问问在座的各位，你们是否有信仰我一直以为我也是一个没有信仰的人，直到今天，我才突然惊醒，伴我这么久的学生会便是我的信仰。它带给了我许许多多的正能量，给予我前进、向上的动力。所以，即使马上我们这届学生会要解散了，我仍然会带着这信仰，奋力前行。我也希望在座的各位，能把学生会带给你的种种感触以及正能量携带在你的身旁，在今后的道路上，不骄不躁，永不放弃!感谢老师，给我宝贵的机会让我学习;感谢伙伴，让我成长路上不孤单;感谢同学，包容了我一年或是四年;感谢学生会，成长路上遇见你真好!最后，我代表学生会，对大家送上最诚恳的感谢和最真挚的祝福。一年来，你们辛苦了!学生会个人总结2023报告（三）____本届学生会在成立之后，在校领导和学生处、团委老师的具体指导和支持下，紧紧围绕学校创建本科院校的中心工作，充分发挥学生会“自我教育、自我管理、自我服务”的工作职能，在广大同学的鼎力协助下，经过全体学生会成员的共同努力，不断拓宽工作领域，创新工作模式，改进工作方法，整体上完成了学期初定的工作计划，并取得了显著的成绩，现就即将过去一个学期的学生会工作总结报告如下：一、贴近学生生活方面：结合我校实际，在新老校区以问卷调查的形式进行一次“学子之声”专题调研，以座谈的形式举行了“学生会与你面对面”，对于从中反映出来的问题，学生会及时做了总结，并向各有关部门做了反映，都得到了不同程度的解决。通过这些活动，拉近了学生会与同学们之间的距离，增强了同学们对学生会的了解、信任与支持，同时也增强了学生会成员的责任感。二、校园文化方面：由体育部具体组织，成功的承办了首届“理想杯”篮球联赛，从中增强了大学生的集体荣誉感和团队精神。宣传部组织承办了“现场书画展演”，在展演中，河南科技大学、洛阳师范学院学生会也参与进来，并作了广泛的交流。三、学风建设方面：四、娱乐文化方面：组织举办首届“新科杯”英语之星大赛，在此次活动中也加强了与外校学生会的联系。协助团委举办了____年第一期成长论坛，并多次组织英语四、六级知识讲座，从中调动了同学们学习的积极性，有力的促进了学风建设，为在校学生营造了良好的校园文化氛围，在无形中培养了大学生的人文素养。根据我校的特殊性，在新区举行了主题为“走进新区，你我共联欢”文艺晚会，在老校区举行了社团文化广角，主题为“同唱一首歌”文艺晚会。协助团委成功的承办了庞龙“两只蝴蝶，与你相约”洛阳签唱会，“青蛙乐队”洛阳签唱会，两场欢送毕业生文艺晚会，通过丰富的文艺活动，陶冶了同学们的情操，提高了同学们的审美情趣。五、校园文明方面：学生会充分发挥大学生自律委员会、大学生伙食委员会的作用，结合第二十三个文明教育月，自律委员会组织学生定期抽查学生宿舍，有力的遏止了晚归和夜不归宿的行为，并多次维持大型活动的秩序，文明监督岗对校园内不文明行为给予了相应的制止。伙食委员会配合学生处、团委、后勤发展总公司对宿舍文化建设和教室、宿舍卫生的检查做了许多具体的工作。在过去一个学期的工作中，由于时间短暂，工作经验的缺乏，我们也深知还存在这样那样的缺点和不足，现总结如下：一、关于学生会网站，学生会各个部门和各系学生分会不能及时上传工作计划和工作总结，档案管理和资料的收集工作存在较大的漏洞。二、偏重对大型活动的开展，而忽视了对日常性工作的监督和管理，各系学生分会之间交流不够，导致一个系举办活动，受众群体的单一性，不具有全面性。三、做好学生会工作计划，让学生会各个部门之间缺乏交流和沟通，致使学生会的一些大的活动，组织工作不能完全到位，缺乏整体性和连续性。整体学生会成员素质有待进一步提高。屹立于世纪之巅，面对知识经济的挑战，学生会如何在日益走向开放的校园中发挥基层学生会的作用，为我校的升本和跨越式发展作出应有的贡献，在以后的工作实践中，我们将会不断的努力与探索，扬长避短，使学生会的各项工作在稳定中创新，在创新中稳步前进，逐步走向完善，我们也坚信：只要我们以积极的心态主动的工作，无悔的付出，一定会谱写出更加壮丽的篇章。学生会个人总结2023报告（四）首先，作为主席团，我们的工作自就任以来，没有学会以主席团的身份去思考和总结，很多时候往往受制于之前副部长的惯性思维，这一点我们现在在时刻注意并学习着从大角度去认知。我们五个人也经常在一起聊过，一是我们对自身的责任认识不到位，与老师及各部门沟通不多;二是其次，就是咱学生会成员的思想问题，首先在这里向老师做个深刻的检讨，对于老师十分到位的安排，我没有落实好，以至于上次求职招聘撤走桌子时拖沓了时间，我没有亲自去现场，事前也没做详细的工作划分。在此次工作之后，回去想了很多，小至个人思想觉悟，大至咱整个学生会目前的诟病与不足，现整理如下：1.学生干部的工作积极性问题我们几个围在一起聊天的时候说过，咱学生会就像一个小公司，现在的大问题是，职员工作怠慢：大三负责统筹安排工作，有的养老了;大二的一看大一来了，活都推下去了，思维惰性;大一新成员自第一个活动以来，各个活动接踵而至，每次都是他们，慢慢找不到自己的定位。归结到底学生会应该给每位成员营造一个集体的氛围，一个很实在的家。我们现有的奖惩措施还不能有效的提高“职员”的工作积极性。赏罚不够分明，制度不够细致。2.学生会的工作效率与质量问题“一级给一级派任务”，从老师开始布置工作，到执行工作，一般性中大型工作会经由两三个电话或者三四条短信，比如说老师→主席团→秘书处→秘书处大二→执行者。虽然这种模式没有说不通的地方。可是执行效率差，而且之间会存在信息缺漏，主次不清晰。另一种现象是，大三都是部长，这是老师出于对各位学生干部的感情，但是权力不集中，对于工作汇报，以及可能出现的信息不对称等问题会影响较多。3.学生会的精神面貌和氛围一般人看一个集体的首要评判标准是这个团队的精神面貌。不得不承认，我们这个团队目前的状态很一般，刚从各种活动的疲惫中走出来，转身投奔的是即将到来的期末考试，恰逢天降大雪，寒风凛冽，难免军心涣散。按照以各部门为个体来讲，除有日常工作的部门，其他部门活动后存在感降低，对于部门发展等问题没有集中的讨论或者会议，尤其是存在感较低认同度较小的部门，一没有出色的智囊团，二没有人才更高的历练的机会，不利于整个部门的发展。针对以上问题，现提出如下几条改革建议，供老师参考：1.为了鼓励表现突出的同学，约束表现不好的同学，学生会应出台更完善更健全的奖惩制度，例如在不影响课程的情况下，活动、工作出勤超出规定缺勤次数的予以停职察看，严重的予以开除学生会处分，对于工作涣散，消极怠工的予以警告处分等（如果老师觉得可行，我们会类比综测评定细则出台详细规定）2.为了提高学生会工作效率和质量，学生会应整合大一大二学生干部这些人力资源，就像老师上次给我们开会讲的那样，尽量让所有人都参与学生工作中，不能总“坑”同一拨人。老师也讲过目前团队比较臃肿，除了通过纪律和挂科约束成员，是不是也可以通过决策集中实现提高效率呢，老师可以考虑一下“部长集中制”，若不能一步到位，可先在各部确立“第一部长”（或加上“第一副部长”），该部门所有工作、活动由该同学主要负责管理以及和其他部门沟通，同时该同学得为部门提出建设性思想、提高部门职能和影响力。如此改革可以提高学生会办