物资购买工作报告 购买工作报告总结(5篇)

本文格式为Word版，下载可任意编辑——物资购买工作报告购买工作报告总结(5篇)随着社会一步步向前发展，报告不再是罕见的东西，多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。优秀的报告都具备一些什么特点呢？又该怎么写呢？下面是我为大家整理的报告范文，仅供参考，大家一起来看看吧。

物资购买工作报告购买工作报告总结篇一

在购买部的这段时间里主要的工作就是材料的考察、询价、进场等。通过考察，我逐步把握了各种材料的市场行情，对诸如钢材、石材、苗木等材料的产地，衡量了规格等，做到了心中有数。我在赵经理的带领下，不断的加深对苗木的学习了解，结识了好多的新老供应商，为以后的购买工作奠定了良好基础。

一、协同部门经理参与编写购买员工作职责与购买部制度，并且参与编写了购买部《材料购买流程管理与控制》和《常用园林绿化树种图例讲解》。在编写过程中，深感自己对材料的知识欠缺，在通过大量的查阅资料，请教材料商，进行反复修改，并且在同事们协商帮助下，勉强完成。

二、参与三星项目材料购买工作，在材料购买过程中，深入市场，特别苗木、草皮的购买、进场、栽植，各个环节跟踪终究。不仅考虑价格因素，更重要的最大限度的俭约成本，做到货比三家，了解供应商的供货渠道的操作流程，明确材料在购买中的各个环节中不同特点、作用及意义。降低成本，不管是哪个环节，都要认真对待，商讨切实可行的方法。

三、协同预算部做了庆阳东湖公园二期、汉中洋县、紫禁长安、空港商务中心等项目材料投标报价以及材料封样。屡屡深入市场，反复询价、比价、议价、再询价，为公司投标报价把好第一关。

四、公司组织的商务礼仪培训以及后期的参观学习，通过学习认识到团队协作与执行力在工作中的重要性、必要性。后期公司领导安排去实地考察学习，经过这短暂而又充实的考察学习，我的感受颇多，只有一句话出发时轻轻松松，是愉悦的心情;归来时沉甸甸的，是收获与责任。考察学习后，我多了一份思考，就如考察的目的而言，此次考察学习的目的在于观摩创新，寻觅差距，弥补不足。使我在考察学习中进一步认识自己不足，认识自己对新材料不知，更认识了到了在材料异形加工方面不懂，之所以这种收获不仅让我感受到压力，更让我感受到这是一种动力，这种动力是一种使命，是一种责任，值得反思。

今后工作计划与重点：

为了提高工作效率和工作质量，就我在以后的工作中着中从以下几个方面：

一、材料成本控制

以源头购买为原则，尽量减少中间环节。材料购买的性价比以最优质的产品等方面开展工作，加强购买工作透明度，使购买工作中做到公开、公允、公正。不管是大宗材料还是零星的材料购买，接受公司监视。

二、加强对供应商的管理协调

建立供应商管理体系，信息共享，资源互助，利益共享的原则。对每一位来访的供应商认真负责的态度，并要制定《购买供应商信息表》，对供应商进行分类登记，确保了每一个供应商资料不会流失。同时也利于购买对供应商信息的把握，从而进一步扩大了市场信息空间。在进行供应商数量的选择时既要避免单一货源，寻求多家供应，同时又要保证所选供应商承受的供应材料充足，以获取供应商的优惠政策，降低物资的价格和购买成本。既能保证购买材料供应的质量，又能有力的控制购买成本。

三、加强学习，提高工作质量，提高自身素质。积极开发新的供应商资源，以保障明年各项目材料的顺利进场。

四、要创造性的开展工作，多动脑想方法，改进工作方法，提高工作效率。提前做好工作准备，不打无准备之仗。

五、加强与公司其他部门之间的沟通与协作能力，使工作开展更为顺利些。

通过一年的不懈努力和奋斗，认识到离领导及同事对工作的要求还存在一定的距离。对材料的成本仪式不够强，考虑不够到位，从而造成了本不该避免的错误和不必要的麻烦，譬如我对材料的认质认价上还不能完全达到公司购买的要求，特别苗木方面;

对市场变化的应变能力较低。在专业知识方面够不全面，一定程度上影响了工作。并且有时处理同事间的问题时方法过于直接，对那些不是很了解自己性格的同事来说，这样不仅是伤害到同事之间的感情，还给自己在他人心中造成负面影响。面对以上不足，我一定要深入市场，认真学习，加强与领导和同事沟通交流，自觉把自己置于同事监视之下，勤奋工作，认真分析、总结自己的各项不足，在今后的工作中以最正确的工作状态努力完成各项购买任务。并且提高自己一个好的购买职业习惯,即有成本概念,有利润思维,有风险意识、有统筹能力、有交流沟通的好习惯，虚心的向同事学习，一心的听取领导的指导，吸取过去的工作经验，创新更好的工作方法，来提高现有的工作效率。这些都有助于自己向一个更优秀的购买员靠近,努力做一名合格的购买员。

总之，xx年是有意义的、有价值的、有收获的一年。在工作上勤勤恳恳、廉洁奉公、务真求实的原则。树立“为公司俭约每一分钱〞的观念，积极落实公司购买工作要点和项目材料购买工作计划。坚持“同等质量比价格，同等价格比质量，最大限度为公司俭约成本〞的工作原则。为中海园林的兴旺做出贡献。

xx年上半年,购买部在公司的正确领导下，在各部门的大力支持与协同下，以科学发展观为指导，全面贯彻落实公司购买工作细则，强力推进应付款申请与物料招标工作，认真贯彻公司物料购买相关规章制度，加强物资计划管理，大力推进屡屡少量购买，严格控制物料库存，认真开展物料购买工作，不断提升管理和业务水平，为公司生产经营及建设各项工作提供坚实可靠的物资材料保障。

年上半年工作指标总结：

截止xx年月日，我公司总应付款额为.00元，其中包括各生产物料供应商与非产生物料供应商以及服务供应商应付款。

xx年2月至6月底，购买部共接受计划部购买单672份，累计下达物料6048份次，涉及总额为54736500元，累计支付元，应付款总额从xx年1月底元增长到xx年月底元，总欠款额增加了元，同比上涨%。

其中xx年2月份，购买物料及物流，服务费用总额元，支付10629182.66元，期末应付款总额

xx年3月份，购买物料及物流，服务费用总额7元，支付元，期末应付款总额元。

xx年4月份，购买物料及物流，服务费用总额元，支付元，期末应付款总额24元。

xx年5月份，购买物料及物流，服务费用总额元，支付元，期末应付款总额元。

xx年6月份，购买物料及物流，服务费用总额元，支付元，期末应付款总额元。

二.

xx年1月至6月欠款与付款状况表

xx年1月至6月应付款额状况表

年绩效总结：

从xx年3月起，购买部依照公司年初大会“抓绩效年〞的工作指示，着力展开付款申请改革与公司物料招标，制定了公司到期款项付款制度与购买招标制度,公开，透明的开展购买工作，将购买工作做到细致化，责任化。

付款申请制度由购买个人负责，在申请之初核准供应商应付款数目，对公司付款中发生的漏付，错付，多付等现象进行自查，在付款过程中由公司财务，总经理监视，清查付款行为，在付款完成后做到切实的检查与登记，避免因个人的原因所导致的公司损失。

购买招标制度本着公允，公正，公开的原则，面向所有供应商进行季度招标行为，由公司各个部门负责人开标，议标，杜绝购买个人因素掺杂其中，保障了公司利益。

购买部由5月起至6月底共进行了16种主要物料，涉及73家供应商的物料招标。以主一备二的原则确定了包装，pp棉，拉链，木材，无胶棉，无纺布，五金等物料的供应商，切实降低了公司的购买成本。其中5月份共节省购买支出173340.88元，降低当月购买总值

2.3%6月份节省购买支出179880.47元，降低当月购买总值1.34%。

七月份购买部将进行公司生产涉及的工具类与辅料类对外招标，于此同时，我部门将完成《有限公司招标手册》与《有限公司来料检验手册》的首次汇编，制定并完善公司物料招标细则与来料检验标准，届时将对已经完成招标的物料进行第3季度招标,务求在此基础之上进一步降低我公司的购买成本。

三.当前购买部面临的问题与不足：

尽管购买部全体工作人员付出了艰辛的努力，作了大量细致的工作，有力保障了公司生产物料供应，取得了一定的成绩，但是工作中还是存在诸多问题，离公司的要求尚有一定的差距。主要原因除购买部自身存在的不足，也有公司支持力度与财务资金状况造成的影响。

一、没有在思想上高度认识、深刻领会公司“抓绩效年〞的发展战略，对公司物料购买相关规章制度学习把握不够，基础工作精细化管理不够，对制度的执行仍不是全面到位，影响了物料购买整体工作成效。

二、对部门工作人员业务培训不够，造成部分购买人员工作能力、沟通能力不能适应公司高速发展所必需把握的管理运行的高标准和高要求。

三、基础管理工作薄弱，管理中存在死角，制约部门整体工作效能，4s不到位，资料存档缺失，样品保存不当。

四、购买部门岗位敏感，部门工作人员不能放低神态，放宽心态面对其他部门的批评，要做到虚怀若谷，虚心接受公司领导的监视与指导。

五、公司财务状况不佳，应付账款拖欠严重，已严重要挟供应链，对公司招投标也有不良影响，将导致公司市场诚信度滑坡。

在下半年工作中，购买部将在公司的正确领导下，严格执行公司各项规章制度，决不逾越程序，坚持公开操作、阳光操作，加强各购买人员的工作技能，加强与各供应商单位、各部门的沟通协作，保证购买物料质量合格、价格适当、物流畅通，最大可能降低购买成本，有效控制费用;继续抓好购买人员的思想教育工作，全面提升整体业务能力与水平，打造一支思想过硬、工作过硬、廉洁务实、作风正派、服务高效的一流购买团队，为公司的生产物料保障保驾护航。我们承诺：下半年对所有月购买额达到3000元以上的物料进行季度性对外公开招标，目标是将所有涉及招标的物料价格下降3%-5%，努力将全年购买价格下降2%，真正实现公司年初“抓绩效年〞工作目标，为实现公司筹划上市战略目标做出应有的贡献!

物资购买工作报告购买工作报告总结篇二

20____年，是被任命为购买主管的一年;然一年即末，一段自我学习管理经验;尝试战胜压力和困难，努力大胆改变的时光将要终止;即将终止的终点，可能是更好的，全新的起点;下面是20____年本人的主要工作内容总结;

1.t-1物料及时率，个人负责的物料及时率系统总票数______票，完成率____%，实际及时率达____%(以影响生产线停线为准)，不及时率主要集中在地刷产品;同时负责大货、备件、试产等物料的跟踪，特别是协助购买员处理异常问题点，______等型号大单的节点控制，横向部门的沟通，供应商问题点反馈和改善等;自我评价，总体成绩合格。

2.埋尾补料流程的系统化改善进一步提高，20____年的重点工作之一埋尾补料，特别是下半年应财务部相关要求，以及总三内部作出的关于埋尾补料流程的改变和确定，协同有效的鼓舞考核措施，做到分工明了，责任明确，埋尾的鼓舞与考核过程中，可以得出;目前____小时完工率达80%，补料不及时是影响及时扫尾的重要原因，也是需要重点改善的地方，其次就是扫尾过程中，产生二次扫尾的频次过多，占影响及时扫尾的10%左右;从补料统计中可以看到。补料数量和金额较上半年减少50%，补料总金额控制在____万左右，正常损耗的物料占____万多;只要集中在交货宝贵的电器件(如：电机、线路板、电源线等)，注塑件补料原因集中在生产过程中产生的不良和来料不良。

3.沟通能力在这一年的工作过程中，似乎有进一步的提高;在和供应商打交道的过程中，能够有效的时间内找到沟通方式，不同类型的人区别对待，以达成所需要的沟通结果;同时横向部门的沟通以及相互间协同处理问题的过程中，不仅提高沟通能力，而且在相关的业务知识和产品知识上有所了解，拓宽知识面和眼界，可以说时刻在观测，时刻要学习

4.个人整体素质的提高，表达在做人要真诚，诚信;不管是工作，同事间，与供应商的交流之间，一定做到为人的根本;做人要有责任感，且要敢作敢当，勇于承受，遇到问题我解决，遇到困难我帮忙，遇到矛盾我挺身;做人要肯、会、主动学习，工作中学习领导的处理问题的方式，不懂的知识多请教，不耻上下左右问，生活学习他人的作风处事之道，每时每刻学习观测他人的管理、控制、有效促进工作、生活气氛的方法;全面学习以提高自己;

工作是这样，家人朋友也是这样，生活仍旧这样;

物资购买工作报告购买工作报告总结篇三

时光飞逝，伴随着新年钟声的敲响，我们迎来了20xx年。在过去的一年中，我部在董事长的领导下和同事们的协同下，认真履行职责，遵守公司《员工手册》，基本上按时、按质、按量完成了各项购买工作。取得了一定的成绩，但也暴露了一些问题。现将一年来的主要工作状况述职如下：

一、努力工作，顺利完成各项任务

20xx年度，公司购买部人员变动与调整较大，上半年又延续全球化的经济危机，下半年又出现国内市场原材料紧缺和价格暴涨等原因;造成了购买部工作没有延续性和购买工作的困难，但购买部还是战胜困难，勤奋工作，保证了公司生产和出口的需要，全年度共计完成以下购买任务：(省略)

在以上材料、产品和设备的购买过程中，严格依照董事长要求及比价程序，把握市场价格，四处精打细算，千方百计俭约资金，有效的降低了购买成本。

下半年随着市场形式的变化，多种原材料出现了供应难的局面，大部分原材料价格不断上涨，在不利的状况下，购买部人员主动改变工作方法不怕难，不怕烦，想方设法和供应商沟通，确保原材料不能断供，保证了再手订单的生产，最大限度的维护了公司的利益。

二、购买过程中出现的问题及处理结果和整改方法

20xx年度购买过程中不可避免的出现了一些问题，其中最为突出的是印染过程中出现严重的色差、布面异色、油渍、污迹，运输过程中造成的破损，米数短码，标签内容印错、串标，纸箱唛头印错等质量问题。为了保证质量，尽可能避免出现购买质量问题，及时进行以下几个方面作工作的调整：①经批准重新严格筛选供应商，对供应商的供货能力，质量保证，价格优势进行评估，让供应商提供可靠的证据来证明其能力;其中主要措施：保存原有的加工业务，另选，用以对比质量、价格和服务。标签厂、纸箱厂分别选择合以和现有的供应商比对质量、价格和服务等(其它厂家不一一例举)。②取消原有的印染跟单员，和印染厂签订严格的质量保证协议，包括布面质量、伸长约定和索赔方法，用合同约定形式强制供应商提高产品质量。③建立了合理的警告与处罚制度，定期向供应商传真或邮寄我司质检部检验报告以示预警，一旦发生质量问题，及时与供应商沟通并确定索赔方式，尽全力为公司挽回损失降低成本;全年度向供应商索赔金额折合人民币约x元。④同公司质检部进库检验紧凑协同，严把质量关，最大限度的避免有出现质量问题的材料流到生产线上。

三、规范工作流程，制定交织工作台帐

20xx年初刚调至购买部工作，感觉部门同事对工作流程把握不明白。经过一段时间的工作熟悉，结合公司iso质量标准制定了购买部工作流程图，用以指导购买员的工作，提高购买效率。要求部门员工对所购买物料建帐登记，年终汇总，关注市场信息，把握市场价格;每月将主要物料价格以电子邮件方式报公司领导和相关部门。对于领导或业务部门临时询价，基本做到不隔天报价。针对我司以前发生过遇有部门之间的交织工作时丢失、延期或未及时转交相关票据和资料给公司造成损失等状况。制定了《专用登记薄》及《文件资料发放登记薄》，一切按规范进行部门交织协作工作，我部全年度未发生一起票据和资料遗失现象。为公司的健康运行做出了一定的贡献。

四、廉洁奉公，保持良好的工作作风

购买工作是创造效益的第一道闸门，事关公司的利益得失，也是简单发生问题、备受别人关注的工作。购买不是简单的买东西，还有好多其他要做的事，除了不怕苦不怕累之外，还有廉洁的品质、“吝啬〞的心，由于廉洁的品质才能抵制诱惑，为公司争取到最大的利益，“吝啬〞的心才能时刻把公司当作自己的，时刻从公司出发，发现问题，为公司俭约成本。对此，个人不断提高思想认识，牢记自己的职责，每笔购买业务都要本着对公司负责的原则，通过我们的辛勤劳动来俭约资金，降低成本。具体表达为凡是供应商赠送的物品、有价证券和现金等一律主动上交公司;经常以传真、电话或电子邮件方式提醒供应商重视产品质量，价格要符合市场行情，提高服务意识等。但由于个人经验不足造成了少数材料质量问题和不及时到货现象，购买部和我本人及时认识了错误做了整改并积极及时的解决了问题。对此，个人以后一定坚持自己的岗位负责态度，摆正心态，坚持原则，严格筛选供应商，使供应商做到提供优质的原材料，提供优惠的价格，提供周到的服务。在工作过程中敢于负责，做到说实话、办实事、求实效，保持正派的工作作风。

在过去的一年中有快乐，有泪水，有小小的成功，也有淡淡的失落。20xx年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。在工作上勤勤恳恳、任劳任怨，在作风上廉洁奉公、务真求实。树立“为公司俭约每一分钱〞的观念，积极落实购买工作要点和购买工作计划。坚持“同等质量比价格，同等价格比质量、比服务，最大限度为公司俭约成本〞的工作原则。

以上是我部一年来在工作中的一些做法，虽然取得了一定的成绩，但就我个人来说业务理论学习和实际工作经验还有欠缺，今后，我一定按要求，进一步提高认识，加强学习，转变作风，尽心尽力工作，为公司作出新的贡献。

回想一年来的工作，可谓辛酸苦辣，20xx年是不平凡的一年，各种各样的天灾人祸都给购买工作和我个人分管工作增加了困难，前半年的全球化经济危机，下半年各种原材料的持续上涨，也给购买工作加大了一定的难度;办公室人员的不稳定，也给各项管理和认证工作增加了难度。

从别的岗位刚调至购买岗位，就接手大宗原料购买工作，工作岗位的转换，技术要求的差异，特别是大宗坯布的购买方面从零开始，熟悉了解坯布和印染市场行情，到稳定原有供应商的关系，进一步寻觅更加优质的供应商，到现在我经手的原材料和其它物品物料供应状态良好，购买相对及时、优质。实话实说：我问心无愧，对所负责工作一直尽心尽力的做。当然我们购买部的员工在公司的正确领导下，认真工作，及时按领导要求、订单要求制定购买计划，保质保量圆满地完成了各项任务。

在负责公司iso9000标准执行方面，本年度带领我司内审员制定内审计划并完成二次内审，一次管理评审;并对不合格项进行了及时的跟踪整改工作，对标准中不切合实际的条款，与部门负责人员及时协商进行增删工作;使公司的质量体系更加规范、有效的运行。20xx年11月8日接受x公司的监视审核，并一次性通过。在受命带领公司进行bsci认证工作中，以前我本人接触的并不多，通过努力学习和咨询(曾参与过纺织部举办的bsci高级研讨班学习)，成立了公司bsci认证领导小组，并对各组规定了所需做的工作和完成时间。在同事们的共同努力下于20xx年11月16日的审核中取得了较好的成绩。

其它交给的工作也是一丝不苟地完成;审核生产部的工作;临时性工作也尽心尽力的完成;具体表达在帮助公司解决等工作。

以上是我一年的工作状况，在这一年的工作中也让我对自己的工作有了更深的感情。当然，在过去的一年里，感谢公司领导和同事，我有今天的成绩离不开大家的帮助和支持。总之，20xx年我会以一颗感恩的心，不断学习，努力工作。我有信心，相信在新的一年里，我会有更加卓越的工作表现。

物资购买工作报告购买工作报告总结篇四

一个季度以来，部门坚持以“货比三家，照料生意不照料价格〞为原则，以一线部门的需求为重点，紧紧围绕酒店日常经营与管理，认真履行购买经理的工作职责，较好的完成了部门及职责赋予的各项工作任务，现简要地总结一下我部一个季度以来的工作状况。

一、主要工作与作法

1、购买及时，确保经营管理正常有序

购买部作为酒店后勤保障的重要组成部门之一，我们坚持在日常工作中以“搞好购买工作，保障经营需要〞为工作原则，树立经营部门第一，酒店声誉形象为上，物美价廉为主的工作意识，并努力完成酒店下达的各项工作任务，在第一季度工作中，部门在与财务部分开后事情杂而多的状况下，前往、考核、购买高档原材料2次，共完成购买任务400余次，购买各类大小物品600余件，并完成因经营部门临时需要而出现的零星购买50余次，有力保障。

2、货比三家，确保购买物品物美价廉

为最大限度的降低酒店经营成本，实现物美价廉，部门在日常工作中坚持对餐饮部所需原材料进行每周一次的市场调查及定价，对出现价格波动较大的原材料进行了及时的调整，同时部门对所有入库物资严格按酒店标准进行验收并做好质量记录，对不合格产品做到了及时的退货、更换，有效降低了酒店经营成本。

其次是餐饮部2包及9包的沙发选样、及整个酒店固定资产的购买上，部门坚持横向调查，照料生意不照料价格的原则，确保了所购物品物美价廉。同时坚持实施货比三家，特别是在餐饮原材料的供给上实施两家供货，相互竞争的措施，确保了一季度30余万元购买物资质量的稳定。

3、积极努力，拓宽原料供给新渠道

为开拓和引进异地特色原材料，为一线部门提供很好的经营保障，部门根据酒店总体工作安排，先后两次赴、进行了中高档原材料市场的考察，并引进了一批特色优质原材料，为餐饮菜肴的常换常新提供了有力的保障，并得到了广大消费者的一致好评。

4、想方设法，降低酒店运营成本

一是协同餐饮、客房部，完成了部分供货商合同到期后的续签，并模仿餐饮部干货供货方式，对餐饮部小菜供货也施行了两家竞争的方式，进一步降低了部门成本，提高了供货质量。二是对客房一次性进行一了次调价工作。三是为进一步提高精品屋的经营能力，部门同客房一起寻觅供货品种近100余种

二、存在的不足

第一季度，购买部在酒店领导和部门领导的指导下，虽已完成了酒店和部门下达的各项购买任务，但仍存在诸多不足，距酒店、部门领导及一线部门的要求还有一定的差距，有待于本人进一步的改进，其主要表现在以下几个方面：

一是在日常购买工作中，缺乏较强的计划性，没有全面系统的安排好购买计划，从而有时导致购买较为零乱，丢三落四。

二是二线为一线服务的意识还有待于进一步提高。

三是在如何开拓和引进特色原材料的渠道和点子不够多，未能为一线部门提供较多、有用的信息和原材料。

四是自身的学习意识不浓，综合素质有待于进一步提高。

三、下一步努力方向

其次季部门将以上季度工作中存在的问题整改为重点，加强学习，稳固树立后台围绕前台转、二线围绕一线转的思想，主动沟通，勤于调查，严格把关，努力做好物品购买保障和质量的督导工作，确保酒店经营管理正常有序的开展。

物资购买工作报告购买工作报告总结篇五

一转瞬间20xx年即将过去,在公司领导的指导下,在各领导与各同事的共同努力下,我们认真完成了公司各项工作任务,并取得了一定的成绩,在经理的直接领导和支持及公司其他同仁的协同下,x年共完成甲供材料设备购买计划88份,新签合同份,完成乙供材料计划核批价格份,共计完成材料设备购买计划228份,执行状况良好,较圆满地完成了所承受的任务,购买工作总结如下:

一、完成工作方面

1、完善制度,职责明确,按章办事.**年通过组织学习《购买管理战略》和公司iso9000质量管理体系文件,通过换版之机完善了更具操作性的《材料、设备购买控制流程》、《购买及供方评价作业指导书》等购买管理制度.制度明白,操作有据可查,为阳光购买奠定了理论础.

制定购买预算与估计成本.制定购买预算是在具体实施项目购买行为之前对项目购买成本的一种估计和预计,是对整个项目资金的一种理性的规划.为俭约资金,防止库存积压,坚持零库存管理方法,在购买量大,部分物资紧缺的状况下,千方百计,精心组织寻觅货源,积极组织落实,始终把保障生产所需放在首要位置,一切工作围绕正常生产和科研开发这个中心来开展,圆满完成了工作任务.

2、与各供应商建立并保持良好关系,**年采供部进一步加强了对供应商管理,本着对每一位来访的供应商负责的态度,制定了《购买供应部供方信息表》,对每一位来访的供应商进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失.同时也利于采供对供应商信息的把握,从而进一步扩大了市场信息空间.建立了合格供方名录,在进行邀标报价之前,对商家进行评价和分析,合格者才能进入合格供方名录、才具有报价资格.

根据公司管理层的最新思维,公司新一代的供应商也应建立在真正的战略伙伴关系上来,甚至拿他们当自己公司的部门来对待.由于公司的成本核心竞争力的表达最主要的来自于公司所有供应商的支持力度,供应商对每家客户不同的政策特别给予我司的竞争对手的政策的好坏将直接影响到我司的成本核心竞争力的高低.

3、工作中团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系,保持沟通,充分发挥岗位职能,认真完成了各项工作任务,协助业务部的工作需要.依照技术质检部质量标准,及时与各供应商沟通协调,尽最大努力依照我司质量标准供应物料.

对购买工作的几点心得和体会总结如下:

1、加强对供应商的管理协调.对每一位来访的供应商进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失.合作过程中,购买人员必需公正严明,杜绝徇私舞弊.最终为酒店选择最正确供应商战略伙伴关系.

2、围绕控制成本、购买性价比最优的产品等方面开展工作.购买人员在充分了解市场信息的基础上进行询比价,重视沟通技巧和谈判策略.

3、公开透明的按购买制度程序办事.在购买