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文档简介

本文格式为Word版,下载可任意编辑——2023年运营副总监岗位职责(四篇)在日常的学习、工作、生活中,确定对各类范文都很熟悉吧。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?接下来我就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

运营副总监岗位职责篇一

1、负责公司所有产品,产品背景、市场调研、讲解分析等;

2、根据整体的市场活动方案,协助制定公司品牌管理与发展策略,确定品牌推广方案;

3、组织计划各种市场活动,包括组织和参与相关会议及研讨会、主题沙龙等;

4、组织筹办公司内部会议,收集市场信息及行业动态;

5、各种宣传资料的相关文字编辑审核工作;

6、收集竞争产品信息及市场动态,进行分析整理。

1、5-7年工作经验,有相关奢靡品皮具推广运营工作经验;5年以上相关行业市场推广经验者优先;

2、具有高度的执行能力或熟练市场计划开拓工作;

3、具有良好的职业道德,认真的工作态度,猛烈的团队精神和工作责任心;

4、具有较好语言表达能力及较强的抗压能力。

运营副总监岗位职责篇二

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1、根据公司发展战略、制订公司品牌战略,确保实现公司业绩增长目标;

2、负责完善公司连锁经营标准化,全面促进销售提升;

3、负责与各类媒体的沟通、谈判,开拓市场业务,维护与各类媒体的良好关系;

4、分析和了解把握市场趋势,为决策提供确切的相关信息;

5、规划和管理营销活动的预算,合理有效使用预算执行营销活动;

6、制定连锁运营各项管理体系、业务规范和制度;

7、制定连锁事业部年度计划和利润目标,并分解下达各门店的利润目标和预算,对事业部经营结果负主要责任;

8、全面负责连锁事业部经营管理工作,合理配置部门人力资源和连锁门店的基建工作。

1、7年以上品牌服装运营管理经验,具有品牌女装营销管理背景;

2、具有敏感的商业和市场意识,熟悉加盟,直营渠道运营模式,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

3、具备组建团队的能力,让团队有凝结力,懂得制定目标,并有能力让下属完成既定的目标;

4、丰富的零售店铺管理经验及加盟商拓展和管理经验;

5、爱学习,对连锁的服务、培训、成本控制、人才培养、团队建设、市场运作、运营模式等系统环节都有独到的.构思和掌控能力。

运营副总监岗位职责篇三

1.协助上级建立和完善营运管理体系和营运工作制度,统筹统筹营运管理体系和制度的落地和执行;

2.根据公司营运计划节点和营运需求,协同上级领导拟定、审核中心年度经济目标和重点工作计划并组织实施;

3.协助中心负责人完成门店营运现场管理与检查工作;

4.负责各门店公司客服工作的指导和检查。

5.新项目、新业态管理制度建设及新应用开发建设

1.教育水平:大学本科及以上学历;

2.专业背景:电子商务、管理学、经济学、市场营销等相关专业;

3.相关知识:熟悉商业地产市场经营管理,了解商业项目运作特点,现代商业经营管理业务及流程、客户关系管理学;

4.工作经验:5年以上营运管理工作经验,有高端/标杆购物中心营运管理经验优先,有创新能力;

运营副总监岗位职责篇四

1、梳理现有营运体系状况,进行人才储存、团队建设与制度完善等事宜,参与公司有关制度的制定与实施;

2、协助集团ceo进行年度营运目标规划与执行,保持良好的运营状态与稳步增长;

3、年度营运策略规划的制定与落地,监管策略实行与营运过程状况并进行调整改善;

4、制定事业部年度财务预算方案,控制营运成本,优化、完善与执行相关制度;

5、长期营运指标制定、分解及营运成本费用控制,短期销售收入目标制定与完成。

1、8年以上管理经验,连锁行业/儿童行业经验优先;

2、英文书面和口头沟通能力良好;

3、本

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