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文档简介
求职和职业规划范文大学生求职和职业规划的过程是大学生综合素质的检验，大学生只有全面进步自己的综合素质，拥有真才实学，才能获得理想的职业，在剧烈的竞争中获得成功。理解就业政策，把握就业形势。毕业生求职前必须从宏观上理解国家的有关政策，从微观上理解自己所学专业就业的根本情况。中国社会飞速开展，经过四年学习的大学生在毕业时，社会需求和当年进学时的情况发生了很大的变化。"大学生只有正确分析自己所处的求职地位，把握面临的就业形势，进而积极主动地适应社会的需要，才能创始出一片属于自己的天空。正确熟悉社会，寻找最正确位置。选择职业，就是选择将来。每个毕业生假设正确地选择职业，就是为将来的成功奠定了良好的根底，为此，每一位毕业生都要把握好机遇，争取迈好这第一步。那么，如何迈好这第一步呢?首先需要对所处的社会环境进展比较全面的理解和熟悉，弄清当前毕业面临的就业形势。就总体而言，近几年来，工科类大部分专业仍供不应求，比方计算机、自动控制、通讯工程、电子工程等专业的需求量仍较大，而文科类专业，如思想政治教育、经济法，甚至前几年非常热门的国际金融、企业治理等专业需求量较少。加之国有企业的改革，国家机关和企事业单位的压缩编制，下岗职员日益增多，而高校的毕业生却在逐年增多，从而使得就业形势更加紧张。因此毕业生不要把就业期看值定得太高，即使是热门专业的毕业生，也要不断地调整自己的期看值，使自己的职业理想更切合实际，这样才能在剧烈的竞争中位于不败，并获得理想的职业。客观评价自己，树立良好心态。每个人都有自己的优点和优点，也都有自己的缺点和短处。就象人们常讲的"尺有所短，寸有所长"。每个毕业生都应对自己的才能有个正确、客观的熟悉，只有这样，每个毕业生在择业中才能树立良好的心态，获得理想的职业。择业中的良好心态主要表如今以下几个方面：1、确定适当的择业目的。个人的择业目的应当和自身才能相符合，这样才有利于树立自己的信心，从而使自己在择业中处于上风地位。目的适当，取决于知彼，研究目的，扬长避短是择业成功的一把钥匙。2、防止从众心理。毕业生处在择业的洪流中，择业目确实实立会受到其他择业者的影响。虚荣心、幸运心理睬使他们改变原有的择业目的而采取不实在际的从众行为。学成从业、效劳社会，实现自身价值，是每个大学毕业生的美妙愿看。但有些大学生在择业中，不是从自身的特点、才能和社会的需要出发，而是盲目攀比，只求得一时心理平衡，孰不知这样往往不利于自身价值的实现和长远开展。3、防止理想主义。期看值居高不下，已经影响到毕业生顺利就业。有些毕业生，尤其是一些条件较好的同学，在择业中，不能及时调整自己的就业期看值，刻意追求最美满的结果，而错过了其他很多好的时机，有的甚至造成了就业困难。4、克制依靠心理。有些毕业生在择业过程中缺乏自信心，把希看寄托在拉关系、走后门上，有的甚至由家长出面与用人单位洽商。殊不知，这样做的结果恰恰让用人单位对这些毕业消费生缺乏开
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