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文档简介
第页共页就业协议书格式范本就业协议书格式范本。最新就业协议书范本一甲、乙、丙方长期举办it软件人才专业实训,致力于全球化的软件工程和技术效劳提供商,并从事公司内部的新员工培训、大学生实习和就业实训工作。丁方:在理解甲、乙、丙方的教育实训及效劳体系的根底上,根据自身实际情况参加甲方的学历+技能教育实训班,并参加甲、丙方为之安排的就业岗位。签约各方在平等自愿的根底上,经过友好协商,并根据老实守信的原那么,就甲方为乙方提供就业实训和就业安置事宜,签署《实训人员就业协议书》(以下简称“本协议”)。一、定义:就业成功:乙方在本协议规定的就业推荐期内在包括中兴软件技术在内的任何企业就业(含试用期)。二、时间、地点1、学习时间:年月至年月2、学习地点:聊城大学校本部。每门课程完毕后,均要进展有关考核。甲、乙、丙方有权根据实际教学情况适当提早或延期。实训期间,甲方保存根据软件市场及技术开展变化,对实训课程构造、课时数量做出相应小幅调整的权利。三、甲方职责1、提供3g工程实训专用内部教材以及相应课程大纲、课件、工程案例等教学资料,负责对正常的教学、实训活动进展科学的监视和指导。2、在实训期间监视丁方的实训情况,如发现丁方有违纪违规行为,将按照有关规章制度进展处理,情节严重者勒令退出实训。3、3333、3g特色专业课程考试全部通过的学员,由甲方负责发给学员《中兴软件技术软件工程师》认证证书,每门课程学生可以有一次免费补考的时机。四、乙方职责:1、应执行甲方对于3g特色专业工程统一的宣传口径、工程制度和标准,上述专业大多在机房授课,为学员装备计算机机房;以保证教学质量。2、为丁方提供根底课程教材、根底课程授课、根底课程教学管理及日常学生管理。3、负责为丁方提供与统招生同等教学条件,包括但不限于开放教室、图书馆、体育、餐饮洗浴设施等。4、全部根底课程考试合格的学员由甲方负责发给学员与专业相对应的国民教育系列的本科学历证书或可在校园的官方地址查询的结业证书。五、丙方职责:1、为丁方提供的3g特色课程师资力量需经过甲方认证,并按照甲方的教学大纲安排实训课程。2、丁方实训期间或实训期满,在丁方没有违背甲、乙、丙方的各项实训管理制度的前提下,丙方对全部考核合格人员提供it相关类工作就业安置,其中局部合格人员就业安置由甲方负责。就业于中兴软件技术的学员,薪资按中兴软件技术正式员工相应标准执行。就业于甲方或丙方就业合作伙伴单位的学员,薪资参照对方企业标准执行。3、甲、丙方直接或通过合作单位通知学员面试,通知方式包括:、短信、邮件、口头告知,甲、丙方有权要求丁方确认参加面试。4、为满足丁方高质量、高速度的就业需求,本协议所规定就业推荐期为实训开场后,直至实训完毕考评合格后三个月内。5、首次就业成功后一个月内,丁方出现因技术才能原因被辞退,甲、丙方可为丁方再增加一次推荐时机。丁方如自动离任或因违背用人单位劳动纪律及其他非技术原因被开除,甲、丙方不再负责就业安置。六、丁方职责:1、丁方必须自觉承受甲、乙、丙方的教育和管理,端正学习态度,遵守甲、乙、丙方制定的相关规定和实训纪律。2、丁方在完成全部实训内容后参加甲方组织的统一考核,考核合格可获得《中兴软件技术软件工程师》认证证书。3、丁方未能通过最终考核可申请免费重读,申请免费重读的条件是:①、出勤率到达95%;②、实训期间态度端正,认真参加技能实训,按质按量完成实训任务;③、实训期间遵守甲、乙、丙方各项规章制度,无现象。④、丁方应在最终考核结果公布后三日内向丙方提交书面的重读申请,经丙方上报甲方批准后予以安排,详细延期时间由丙方负责施行。4、丁方拒不服从管理,严重破坏实训秩序,或有其他严重情况的,甲、乙、丙方有权开除其实训资格并注销其实训档案。5、丁方在实训期间因个人原因损坏实训设备的必须照价赔偿。6、遵守甲、乙、丙方的各项管理制度。7、丁方必须遵守用人单位的招聘录用人事制度和流程。8、丁方的学历、学位、身份证等个人证明材料必须真实可信。9、丁方自行承当在用人单位(即就业合作伙伴单位)笔试、面试过程中所产生的简历制作费、交通费、服装费等必要开支及往返途中的人身平安责任。七、其他约定1、实训期间,自第三天实训开场前,允许丁方向丙方申请无条件全额退费,自第三天实训开场,不再退还实训费用。2、学员实训期间须参加结业考试,两次考试均有一次免费补考的时机,假如一次补考仍没通过,那么后续补考需另行收费。考试费300元/次,此费用由乙方收取。八、协议失效:1、丁方不能遵守甲方、乙、丙方的各项管理制度被开除实训资格者,或违背国家法律受到行政拘留及刑事处分,那么本协议失效。2、丁方回绝甲方或丙方推荐的工作单位或工作岗位时,本协议书失效。3、丁方有权选择自主就业或深造,自丁方选择自主就业或深造时起本协议失效。4、丁方不遵守用人单位的招聘录用制度和流程,本协议失效。5、丁方被用人单位确定录用而不在规定时间报到者,本协议失效。6、丁方的学历、专业、身份证等个人证明材料等弄虚作假,本协议失效。7、丁方实训完毕时尚未获得国民教育系列专科或本科毕业文凭,本协议失效。九、不可抗力假如由于任何自然灾害,不可抗力因素等原因,或其他不受双方控制的原因的出现,致使本协议终止履行或无法继续履行的,本协议自动解除。十、法律适用及争议的解决本协议的形成、效力、解释、签署、修改及终止均受中国法律管辖,一旦其中两方就本合同发生争执,双方应本着友好的态度协商解决;假设协商无法解决,那么将案件提交丙方注册地仲裁委员会仲裁,仲裁裁定是终局的,对双方均有约束力。十一、附那么本合同一式四份,甲、乙、丙、丁各持一份,自签订之日起生效,至履行完毕失效。甲、乙、丙、丁共同遵守以上协议条款,未尽事宜根据法律规定处理或由各方另行协商解决。甲方单位全称(签章)受权代表签章日期年月日通讯地址电话邮编乙方单位全称(签章)受权代表签章日期年月日通讯地址电话邮编丙方单位全称(签章)受权代表签章日期年月日通讯地址电话邮编丁方姓名(签章)身份证号码签章日期年月日通讯地址电话邮编最新就业协议书范本二甲方(用人单位):________________________乙方(姓名):_____________________________甲乙双方按照国家和省毕业生就业政策及相关规定,遵守老实、信誉的原那么,在平等自愿、协商一致的根底上,依法达成如下协议:一、甲方同意录(聘)用乙方。二、乙方同意毕业后到甲方工作。三、甲方录(聘)用乙方工作期限为__________年,工作地点为_____________,工作岗位为_______________。四、甲方录(聘)用乙方工作期间,乙方月实际工资收入不低于______________元(该项收入不得低于____规定的最低工资标准)。五、甲方录(聘)用乙方工作期间,甲方按国家和本省法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险),提供相关的福利待遇,以及符合国家规定的劳动平安卫生条件和劳动防护用品。六、甲方可根据工作需要,在签订本协议前组织体检,否那么以学校毕业时体检为准。七、甲方在招聘时所提供的带有承诺内容的宣传材料作为本协议的附件,乙方在应聘时所提供的自荐材料亦作为本协议的附件。八、甲方所介绍的情况严重失实,乙方可单方解除本协议并免责;乙方所提供的自荐材料内容严重失实,甲方可单方解除本协议并免责。九、符合以下情形之一,经书面告知对方,本协议解除:1、甲方被撤销或依法宣告破产的;2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被录用为公务员,或经选拔参加选调生、选聘生、西部方案、欠兴旺方案、三支一扶、效劳社区方案等国家和地方基层就业工程的;3、乙方报到时未获得毕业资格的;4、乙方被依法追究刑事责任的;5、法律、法规、政策规定的其它情形。十、本协议生效后,甲乙双方应全面履行。一方违约,另一方可依法追究其违约责任,并要求赔偿相关损失。十一、甲乙双方协商一致,可以变更协议中双方约定的条款或解除协议,变更或解除协议应当采用书面形式。十二、甲乙双方因履行本协议发生争议,由甲、乙双方协商解决,或提请有关部门协调解决,也可直接向人民法院提起诉讼。十三、本协议一式两份,甲方、乙方各执一份。十四、经甲乙双方协商,乙方于年月日前到甲方报到。甲方应当在乙方报到后1个月内为乙方办理录用手续,或签订劳动(聘用)合同,乙方应当积极配合。本协议中关于工作期限、岗位、地点、薪酬等主要条款应写入劳动(聘用)合同。十五、本协议自甲乙双方签字之日起生效,甲乙双方签订劳动合同或甲方为乙方办理录(聘)用手续后,本协议终止。甲方(公章):_______________________年_____月______日乙方(签名):_______________________年_____月______日标准就业协议书格式编号:NO.全国普通高等学校毕业生就业协议书毕业生用人单位学校名称教育部高校学生司制表按《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》的要求,为维护国家就业方案的严肃性,明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务,经协商,毕业生、用人单位、学校三方签订如下协议:一、毕业生应按国家规定就业,向用人单位如实介绍自己的情况,理解单位的使用意图,说明自己的就业意见,在规定的时间内到用人单位报到,假设遇到特殊情况不能按时报到,需征得用人单位同意。二、用人单位要如实介绍本单位的情况,明确对毕业生的要求及使用意图,做好各项接收工作。凡获得毕业资格的毕业生,用人单位不得以学习成绩为由提出违约,未获得毕业资格的结业生,本协议无效。三、学校要如实向用人单位介绍毕业生的情况,做好推荐工作,用人单位同意录用后,经学校审核列入建议就业方案,报教育部批准,学校负责办理派遣手续。四、学校应在学生毕业前安排体检,不合格者不派遣,本协议自行取消,由学校通知用人单位。如用人单位对毕业生身体条件有特殊要求,原那么上应在签订协议前进展单独体检,否那么,以学校体检为准。五、毕业生、用人单位、学校三方如有其它约定,应在备注栏注明,并视为本协议的一局部。六、本协议经各方签字、盖章后生效。三方都应严格履行本协议,假设有一方提出变更协议,须征得另两方同意,由违约方承当违约责任。七、本协议一式三份,毕业生、用人单位、学校各执一份,复印无效。毕业生情况及意见姓名性别年龄民族政治相貌培养方式安康情况专业学制学历家庭地址应聘意见:毕业生签名:年月日用人单位情况及意见单位名称单位隶属联络人联络邮政编码通讯地址所有制性质全民、集体、合资、其它单位性质党政机关、科研事业单位、学校、商贸公司、厂矿企业、____、其它档案转寄详细地址用人单位意见:签章年月日用人单位上级主管部门意见:〔有用人自主权的单位此栏可略〕签章年月日学校意见学校联络人联络邮政编码学校通讯地址院〔系、所〕意见:签章年月日学校毕业生就业部门意见:签章年月日暂缓就业协议书格式范文甲方:(省/市)高等学校毕业生就业指导中心乙方:丙方:(毕业生毕业学校就业管理部门)广西壮族自治区高等学校毕业生就业指导中心(以下简称甲方)是********高校毕业生就业主管部门(以下简称乙方)********于年月毕业于*********(院校)*******专业,是省市县(市、区)生。甲方与乙方和丙方(毕业生毕业学校就业管理部门)根据教育部及省(市)关于高校毕业生可申请暂缓两年就业的有关规定及乙方的申请,就乙方暂缓两年就业事宜,经协商,达成如下协议:一、乙方暂缓就业时间为年月日至年月日。二、暂缓就业期限内,乙方的档案委托甲方保管,乙方须将有效及通知甲方;乙方的户口(入学时户口未迁入学校的按有关规定办理)及党团关系及材料按规定保存在丙方,丙方负责提供用人单位所需乙方在校期间或在暂缓就业期间行为表现等鉴定材料。三、暂缓就业期限内,乙方应每月一次向丙方所在院系汇报有关情况,党员要交思想汇报,参加组织生活。乙方可以参加丙方举办的各种类型的招聘活动,获取用人单位的需求信息,与用人单位进展双向选择,以及获取丙方提供有关就业的其他效劳。四、暂缓就业期限内,如乙方需要升学(出国留学除外)或报考公务员时,甲方负责为乙方出具与升学有关的和报考公务员有关的证明,乙方须持本协议书及毕业证到甲方办理;如乙方需办理《失业证》、《结婚证》、《方案生育证》或申请出国留学等手续,必须终止本协议,将档案、户口及其关系转回生地毕业生就业主管部门,由生地按相关规定办理相关手续。五、暂缓就业期限内,乙方回生地就业的,凭本协议书到甲方办理派遣手续;乙方在非生地落实就业单位的,凭本协议及当地毕业生就业主管部门接收证明到甲方办理派遣手续。六、暂缓就业期限内,乙方在非生地落实单位或回生地就业经批准办理了派遣手续的,凭报到证及本协议书到甲方办理档案转递手续。甲方在五个工作日将乙方档案交由机要部门转递(特殊情况除外),如乙方未交回转递资料而造成档案转递延误,由乙方承当一切责任。七、暂缓就业期限届满时,如乙方尚未落实就业单位,必须在暂缓期限届满后的十天内,到甲方办理派遣回生地和档案转递回生地毕业生就业主管部门手续,并到丙方办理户口迁出及党、团组织关系转出手续。假设协议到期时乙方不办理,甲方有权将档案转回乙方生地地级市毕业生就业主管部门,并将报到证交由丙方,由丙方连同户口、党团关系一并寄回生地,一切后果由乙方承当。八、暂缓就业期限内,乙方必须严格遵守法规法纪,假如乙方有违法违纪以及民事纠纷、劳务纠纷、债权债务纠纷等,所引起的法律责任及后果由乙方自行承当,与甲、丙方无关。乙方被劳动教养或犯罪被追究刑事责任的,甲方有权取消其暂缓就业资格,将乙方档案转回生地级市毕业生就业主管部门,户口关系和党组织关系及材料按本协议第七条中关于未落实单位毕业生的规定办理。暂缓就业期间,医疗费用、人身意外伤害费用由乙方个人承当。九、本协议书一式三份,甲方委托丙方签署,甲、乙、丙三方各执一份。协议书自丙方将本协议书及乙方档案在规定时间内移交给甲方之日起生效(档案未到甲方,此协议无效)甲方签章:丙方签章:::邮政编码:邮政编码:200年月日200年月日乙方签章:联络:家庭地址:邮政编码:200年月日甲方:广东省高等学校毕业生就业指导中心乙方:张三丙方:五邑大学就业指导办广东省高等学校毕业生就业指导中心(以下简称甲方)是广东省高校毕业生就业主管部门。___张三_____(以下简称乙方)于_XX__年___6__月毕业于__五邑大学信息学院__院校__计算机科学与技术__专业,是_广东___省___江门___市___鹤山__县(市。区)生。甲方与乙方和丙方(毕业生毕业学校就业管理部门)根据教育部及广东省关于高校毕业生可申请暂缓两年就业的有关规定及乙方的申请,就乙方暂缓两年就业事宜,经协商,达成如下协议:一、乙方暂缓就业时间为XX年7月l日至XX年6月30日。二、暂缓就业期限内,乙方的档案委托甲方保管,乙方须将有效及通知甲方;乙方的户口(入学时户口未迁入学校的按《关于做好普通高等学校学生户籍管理工作的通知》(粤教毕〔XX〕10号)有关规定办理)及党团关系及材料按规定保存在丙方,丙方负责提供用人单位所需乙方在校期间或在暂缓就业期间行为表现等鉴定材料。三、暂缓就业期限内,乙方应每月一次向丙方所在院系汇报有关情况,党员要交思想汇报,参加组织生活。乙方可以参加丙方举办的各种类型的招聘活动,获取用人单位的需求信息,与用人单位进展双向选择,以及获取丙方提供有关就业的其他效劳。四、暂缓就业期限内,如乙方需要升学(出国留学除外)或报考公务员时,甲方负责为乙方出具与升学有关的和报考公务员有关的证明,乙方须持本协议书及毕业证到甲方办理;如乙方需办理《失业证》、《结婚证》、《方案生育证》或申请出国留学等手续,必须终止本协议,将档案、户口及其关系转回生地毕业生就业主管部门,由生地按相关规定办理相关手续。五、暂缓就业期限内,乙方回生地就业的,凭本协议书到甲方办理派遣手续;乙方在非生地落实就业单位的,凭本协议书及当地毕业生就业主管部门或省直及中央驻粤单位接收证明到甲方办理派遣手续。六、暂缓就业期限内,乙方在非生地落实单位或回生地就业经批准办理了派遣手续的,凭报到证及本协议书到甲方办理档案转递手续。甲方在五个工作日将乙方档案交由机要部门转递(特殊情况除外),如乙方未交回转递资料而造成档案转递延误,由乙方承当一切责任。乙方在联络用人单位时,如对方提出调档查阅的,广州地区的用人单位请乙方通知用人单位到甲方审阅;广州以外地区的用人单位乙方可凭本协议书及当地毕业生就业主管部门调档证明到甲方办理借档审阅手续。(注:借档要在一个月内归还,逾期不还视为放弃本协议,甲方有权作出适当处理,一切后果由乙方承当。)毕业生就业协议书范本格式毕业生:__________________用人单位:________________培养单位:________________签订本就业协议应遵守的条款第一条本《就业协议书》适用于参加初次就业的普通高校〔含研究生培养单位〕毕业研究生、本专科毕业生;在中国境内登记注册的各类企业、事业单位;国家机关、____以及按照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。第二条签订本就业协议应当遵守平等、自愿、老实信誉的原那么。第三条毕业生与用人单位有权利理解对方的实际情况,被理解方应当如实介绍自己的情况,不得弄虚作假。第四条《就业协议书》如增加其他约定条款,约定条款内容不得违背国家法律和行政规章的有关规定,不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。第五条毕业生与用人单位对就业协议的成立,有其他约定的,须在就业协议书中注明。例如:用人单位进人需要经人事主管部门核准的,应当在协议书中约定,核准后就业协议成立。第六条本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效,经学校鉴证登记后作为签发报到的根据。第七条本协议一式四份,毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。双方协议的主要条款用人单位用人单位名称:_________主管部门:______________通讯地址:_____________邮政编码:______________联络人及:_________单位性质:______________档案:_________________接收单位名称:_________________邮政编码:_____________详细地址:_____________毕业生姓名:_________________性别:__________________民族:_________________出生年月:______________学院:_________________专业:__________________政治相貌:_____________学位类别:______________学历:_________________培养方式:______________生地:_______________婚姻状况:______________联络方式:_____________双方经协商达成如下协议:第一条毕业生工作的地点:____________________第二条毕业生的工作岗位是:__________________第三条毕业生户口迁入地地址:________________用人单位每月支付的劳动报酬是:________________毕业生到用人单位初次效劳的期限是:____________毕业生到用人单位报到后是否签订:__________合同。本协议是否需要用人单位的上级主管部门核准后成立双方商定按以下步骤解决争议:一、对本协议产生纠纷和争议的,协商解决。二、协商不能达成一致意见,任何一方可向____主管毕业生就业工作部门申请调解。三、调解不能达成一致意见,可向人民法院提起诉讼。一方违约向另一方承当违约责任的方式_____________。约定支付违约金的,违约金额最高不超过2000元。违约方应征得另一方的同意,另一方签字盖章前方可解除协议。其他约定:_________________________________________________毕业生意见:___________用人单位意见:_______________签字:_________________签字:______________________________年_____月_____日_________年_______月_______日用人单位主管部门意见:_______签字、盖章:__________________________年_______月_______日暂缓就业协议书格式样本甲方:(省/市)高等学校毕业生就业指导中心乙方:丙方:(毕业生毕业学校就业管理部门)广西壮族自治区高等学校毕业生就业指导中心(以下简称甲方)是********高校毕业生就业主管部门(以下简称乙方)********于年月毕业于*********(院校)*******专业,是省市县(市、区)生。甲方与乙方和丙方(毕业生毕业学校就业管理部门)根据教育部及省(市)关于高校毕业生可申请暂缓两年就业的有关规定及乙方的申请,就乙方暂缓两年就业事宜,经协商,达成如下协议:一、乙方暂缓就业时间为年月日至年月日。二、暂缓就业期限内,乙方的档案委托甲方保管,乙方须将有效及通知甲方;乙方的户口(入学时户口未迁入学校的按有关规定办理)及党团关系及材料按规定保存在丙方,丙方负责提供用人单位所需乙方在校期间或在暂缓就业期间行为表现等鉴定材料。三、暂缓就业期限内,乙方应每月一次向丙方所在院系汇报有关情况,党员要交思想汇报,参加组织生活。乙方可以参加丙方举办的各种类型的招聘活动,获取用人单位的需求信息,与用人单位进展双向选择,以及获取丙方提供有关就业的其他效劳。四、暂缓就业期限内,如乙方需要升学(出国留学除外)或报考公务员时,甲方负责为乙方出具与升学有关的和报考公务员有关的证明,乙方须持本协议书及毕业证到甲方办理;如乙方需办理《失业证》、《结婚证》、《方案生育证》或申请出国留学等手续,必须终止本协议,将档案、户口及其关系转回生地毕业生就业主管部门,由生地按相关规定办理相关手续。五、暂缓就业期限内,乙方回生地就业的,凭本协议书到甲方办理派遣手续;乙方在非生地落实就业单位的,凭本协议及当地毕业生就业主管部门接收证明到甲方办理派遣手续。六、暂缓就业期限内,乙方在非生地落实单位或回生地就业经批准办理了派遣手续的,凭报到证及本协议书到甲方办理档案转递手续。甲方在五个工作日将乙方档案交由机要部门转递(特殊情况除外),如乙方未交回转递资料而造成档案转递延误,由乙方承当一切责任。七、暂缓就业期限届满时,如乙方尚未落实就业单位,必须在暂缓期限届满后的十天内,到甲方办理派遣回生地和档案转递回生地毕业生就业主管部门手续,并到丙方办理户口迁出及党、团组织关系转出手续。假设协议到期时乙方不办理,甲方有权将档案转回乙方生地地级市毕业生就业主管部门,并将报到证交由丙方,由丙方连同户口、党团关系一并寄回生地,一切后果由乙方承当。八、暂缓就业期限内,乙方必须严格遵守法规法纪,假如乙方有违法违纪以及民事纠纷、劳务纠纷、债权债务纠纷等,所引起的法律责任及后果由乙方自行承当,与甲、丙方无关。乙方被劳动教养或犯罪被追究刑事责任的,甲方有权取消其暂缓就业资格,将乙方档案转回生地级市毕业生就业主管部门,户口关系和党组织关系及材料按本协议第七条中关于未落实单位毕业生的规定办理。暂缓就业期间,医疗费用、人身意外伤害费用由乙方个人承当。九、本协议书一式三份,甲方委托丙方签署,甲、乙、丙三方各执一份。协议书自丙方将本协议书及乙方档案在规定时间内移交给甲方之日起生效(档案未到甲方,此协议无效)甲方签章:丙方签章:::邮政编码:邮政编码:200年月日200年月日乙方签章:联络:家庭地址:邮政编码:200年月日甲方:广东省高等学校毕业生就业指导中心乙方:张三丙方:五邑大学就业指导办广东省高等学校毕业生就业指导中心(以下简称甲方)是广东省高校毕业生就业主管部门。___张三_____(以下简称乙方)于_XX__年___6__月毕业于__五邑大学信息学院__院校__计算机科学与技术__专业,是_广东___省___江门___市___鹤山__县(市。区)生。甲方与乙方和丙方(毕业生毕业学校就业管理部门)根据教育部及广东省关于高校毕业生可申请暂缓两年就业的有关规定及乙方的申请,就乙方暂缓两年就业事宜,经协商,达成如下协议:一、乙方暂缓就业时间为XX年7月l日至XX年6月30日。二、暂缓就业期限内,乙方的档案委托甲方保管,乙方须将有效及通知甲方;乙方的户口(入学时户口未迁入学校的按《关于做好普通高等学校学生户籍管理工作的通知》(粤教毕〔XX〕10号)有关规定办理)及党团关系及材料按规定保存在丙方,丙方负责提供用人单位所需乙方在校期间或在暂缓就业期间行为表现等鉴定材料。三、暂缓就业期限内,乙方应每月一次向丙方所在院系汇报有关情况,党员要交思想汇报,参加组织生活。乙方可以参加丙方举办的各种类型的招聘活动,获取用人单位的需求信息,与用人单位进展双向选择,以及获取丙方提供有关就业的其他效劳。四、暂缓就业期限内,如乙方需要升学(出国留学除外)或报考公务员时,甲方负责为乙方出具与升学有关的和报考公务员有关的证明,乙方须持本协议书及毕业证到甲方办理;如乙方需办理《失业证》、《结婚证》、《方案生育证》或申请出国留学等手续,必须终止本协议,将档案、户口及其关系转回生地毕业生就业主管部门,由生地按相关规定办理相关手续。五、暂缓就业期限内,乙方回生地就业的,凭本协议书到甲方办理派遣手续;乙方在非生地落实就业单位的,凭本协议书及当地毕业生就业主管部门或省直及中央驻粤单位接收证明到甲方办理派遣手续。六、暂缓就业期限内,乙方在非生地落实单位或回生地就业经批准办理了派遣手续的,凭报到证及本协议书到甲方办理档案转递手续。甲方在五个工作日将乙方档案交由机要部门转递(特殊情况除外),如乙方未交回转递资料而造成档案转递延误,由乙方承当一切责任。乙方在联络用人单位时,如对方提出调档查阅的,广州地区的用人单位请乙方通知用人单位到甲方审阅;广州以外地区的用人单位乙方可凭本协议书及当地毕业生就业主管部门调档证明到甲方办理借档审阅手续。(注:借档要在一个月内归还,逾期不还视为放弃本协议,甲方有权作出适当处理,一切后果由乙方承当。)七、暂缓就业期限届满时,如乙方尚未落实就业单位,必须在暂缓期限届满后的十天内,到甲方办理派遣回生地和档案转递回生地毕业生就业主管部门手续,并到丙方办理户口迁出及党、团组织关系转出手续。假设协议到期时乙方不办理,甲方有权将档案转回乙方生地地级市毕业生就业主管部门,并将报到证交由丙方,由丙方连同户口、党团关系一并寄回生地,一切后果由乙方承当。八、暂缓就业期限内,乙方必须严格遵守法规法纪,假如乙方有违法违纪以及民事纠纷、劳务纠纷。债权债务纠纷,所引起的法律责任及后果自行承当,与甲、丙方无关。乙方被劳动教养或犯罪被追究刑事责任的,甲方有权取消其暂缓就业资格,将乙方档案转口生地级市毕业生就业主管部门,户口关系和党组织关系及材料按本协议第七条中关于未落实单位毕业生的规定办理。暂缓就业期间,医疗费用、人身意外伤害费用,乙方个人承当。九、逢周二、五办理上述相关手续。十、本协议书一式三份(须粘贴有与档案一致的条形码),甲方委托丙方签署,甲、乙、丙叁方各执一份。协议书自丙方将本协议书及乙方档案在规定时间内移交给甲方之日起生效(档案未到甲方,此协议无效)乙方签章:张三联络:125847332家庭地址:广东省江门鹤山市xx村xx号邮政编码:529000XX年5月21日高校毕业生就业协议书格式高校毕业生就业协议书甲方用人单位名称要填写全称,与右边甲方用人单位公章保持一致。组织机构代码单位隶属联络人公司人事部联络人联络人事部座机E-mail____通信地址填____,用人单位填写要详细、明确。邮政编码单位性质〔选择打〕□国有企业□三资企业□其他企业□机关□____□科研设计单位□高等教育单位□中初教育单位□医疗卫生单位□其他事业单位□科研助理□农村建制村□城镇社区档案接收单位名称填档案接收单位名称,与表样右边用人单位主管部门〔公章〕一致,如填了未盖章要重新补全;如此处未填,后用人单位主管部门处也未盖章,户档按回原籍处理,此处填回原籍。邮政编码详细地址详细到门牌号。〔如上方单位名称栏未填,后用人单位主管部门处也未盖章,户档按回原籍处理,此处写清回原籍的详细地址〕。乙方姓名与学籍相符的名字性别与学籍相符的性别出生日期政治相貌团员/中共党员毕业学校武汉商贸职业学院学历大专学号专业应为入学时的专业名称全称,务必与毕业证名称一致,不得误写或简写。毕业时间年7月E-mail学生的邮箱通信地址自己的现住址邮政编码联络学生的手机号家庭地址家里的地址邮政编码联络学生家里甲乙双方按照国家毕业生就业政策及相关规定,遵守老实、守信的原那么,在平等自愿、协商一致的根底上,达成如下协议:一、甲方应保证如实向乙方介绍本单位情况,以及乙方应录(聘)工作岗位的情况,现通过对乙方的理解、考核,同意录(聘)用乙方;乙方应保证如实向甲方介绍自己的情况,现通过对甲方的理解,愿意到甲方就业并在本协议约定期限内报到。二、本协议是甲乙双方在正式确立劳动人事关系前,经双向选择,双方互为确认对方真实可靠并承诺在本协议规定的期限内建立劳动人事就业关系的根据。三、甲方录(聘)用乙方工作期限为自之日起(工作期限应填一年以上,期限截止日期要填在9月份以后;省毕办每年8月底审核就业率)年,工作岗位为,工作地点为,报到期限为报到期限填写应在甲方录(聘)用工作期限之前,不能相隔时间太长)年月前,报到地点为。四、乙方被录(聘)用后,乙方试用期为(按约定填写,一般为180天以内)天,在试用期内乙方的劳动报酬(包括工资和相关福利)起薪为元,在试用期满转正后乙方的劳动报酬(包括工资和相关福利)起薪为元。五、甲方录(聘)用乙方工作期间,甲方按国家法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险),提供相关的福利
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