服装厂的实习报告

第页共页服装厂的实习报告服装厂的实习报告服装厂的实习报告1暑假刚放，我就跟父母商量去外地的服装厂实习了，还跟工厂签订了实习协议，真正的满足了实习的愿望。实习时间整整两个月，完毕之时学校也开学了。自己这是第一次在离家很远的地方一个人工作，心情多少是有些紧张和冲动的。实习的内容是在已有衣服款式的情况下对衣服进展加工，比方操作机子在衣服上进展勾画，把衣服上的颜色添加。在服装厂里有各种各样的衣服，衣服的设计是有专业的人去做的，像我就是做普通的工作，对已经有了款式的衣服进展踩线和补缀，以及把衣服上设计的地方进展颜色填充，偶尔也会去对做好的衣服进展检测，检查这些衣服是否有瑕疵和断线之类的。这一次实习，虽然我并没有体验到一件衣服成功做成的所有的过程，但是我也是有看到衣服制作的过程和体验到中间加工的步骤，我也知道一件衣服的完成其实也是要费很多功夫的。在服装厂里，每天都是做同样的工作，有些乏味，但是也在里面感受到工厂内的人的热情，在暑假两个月的实习期间，我在实习过程中，也有遇到很多的问题，都是自己很难解决的，但是厂里人即使很忙，也会去帮助我，整个工作的气氛还是不错的，我也是体验到工厂的真实样子了。在这里我也明白它与在学校时做的兼职有很大的不一样，真正的工作实际上很辛苦，一点都不是做兼职那样的自由和轻松，而且工作比较稳定，重要的是在里面可以学到一些东西。就拿我这次服装厂的实习工作来说，在里面，即使没有全部的接触所有的工作，但是我理解到做成完好的衣服是需要很多道工序的，以前一直以为就是东补缀西补缀就能完成的，如今不这样觉得了。衣服颜色的搭配也是有讲究的，所以我暑假里收获的还是不少的。此次实习虽然完毕了，但是我却觉得自己收获是满的，认识了很多的朋友，也理解了制作衣服的过程，更加学到很多为人处世的东西，整体看来，我暑假在服装厂的实习对我以后参加工作有很大帮助。有了这一次实习经历，我对我大学毕业后的工作有了更多的期待。服装厂的实习报告2该公司主要经营服装出口加工生意，公司的消费集中在一幢楼内，该楼共有三层。第三层主要有总经理办公室、管理部门及会议室；第二层主要是车间，一线消费所在地，共分为四个组，各司其职。第一层主要进展成品的包装工作。工厂主要是按订单的须求消费的，服装款式由专业的设计师设计，服装涉及多方面的。工厂主要由当地人和民工组成。工厂总工人数大约二百人。从事服装消费的大约占总数的一半，剩余人分别从事：采购、设计、检查、仓库、销售、会计等多个部门。工厂着重于下一季度的服装消费。主要在内地市场销售，有时会涉及外国的订单。目前前境不容乐观，工厂内、外部都存在很多的隐患。个人心得体会：一、认识到采购的主要内容：1、承受采购要求或采购指示。2、选择和管理供应商。一个好的供应商是确保供应物料的质量、价格和交货期的关键。3、订货。4、订货跟踪。指订单发出后的进度检查、监控、联络等日常工作，目的是为防止到货延误或出现数量、质量上的过失。5、货到验收。二、认识到采购物料的各方面的轻重和不同物料的采购管理策略组合。三、认识到人际关系的重要，特别是工厂与工厂之间的供应和销售关系，正确查找适宜的合作关系。四、认识到仓库的管理对合理的采购具有重要的作用。实习目的：1、从知识的运用方面来看，实现从学校学习到社会学习的飞跃，也就是将所学的专业理论知识与理论相结合，从而为更好的适应社会的需求打下良好的根底。通过进入企业实习的方式，理解企业根本的运作流程，认识和学习企业有效的、先进的管理经历和方法，从而为在学校学到的有关管理的知识找到一个比照并进而付诸理论的平台，更是为了以后与社会的接轨做好准备。2、从实习的相关效应来看，在实习过程中学习“做人”的道理也是相当重要的，其实也就是的人际关系才能的提升，可以说这是做好工作的必要条件。所谓的“得人心者得天下”就是这一点的有力表达。实习内容：整个实习过程分为两个部分1、前二个星期在车间实习，主要作为车间组长的助理处理相关事务，工作由组长分配，并不固定，包括同车间工人一起做一些体力活如拆线、编号等，同时还负责核对订单和产量是否匹配，处理员工间的纠纷等2、后二个星期在管理部门实习，主要作为辅助人员，工作内容主要为打印、整理资料等。实习过程与体会：第一次正真去公司工作〔当然是以实习为名〕，我是怀着忐忑的心情的。在外界的人看来学管理的人是最会做生意的，而很多大学生学管理的目的也是为了能“做好生意”，所以大学的生活对他们来说是繁忙的，忙着做生意——打工赚钱，积累经历。而三年来我的打工经历只有一次，并且是一次不愉快的经历，这一定程度上减少了我对工作的热情和时机，以致扼杀了再次打工的念头。但是我对工作的时机，无论是成长的时机还是成熟的时机，还是大为期待的。因为踏上工作岗位，就意味着我将开始与以往完全不一样的生活，实现从学校到社会等各种环境的转变，身边接触的人也完全换了角色，老师变成了老板，同学变成了同事，相处的方式也可能不同，一切都处在宏大的转变中。而我们唯一能做的就是调整自己去适应这一切，这就是所谓的“适者生存”吧！刚一到厂的时候，我先是被领着整体的参观了整个厂区布局，对公司有了一个整体的认识。公司规模不大，构造也较为简单主要分为三个部分。有一幢专门从事消费的楼〔也是我主要实习的地方〕，各楼层、车间、班主、工序之间都是有条理而严密衔接的；有一个仓库，主要存放原料和成品；有一个公用员工食堂，附近公司的员工也可以到该食堂就餐。可以说该公司是中小型公司的典型代表，只要参观一次就能对其一目了然。接着我到了实习的车间，我主要是协助组长的工作。其实说是协助，真正该做些什么我并不清楚，也就是跟在组长后面，她吩咐什么就做什么。我也心知肚明，向我这种硬插进来的实习生其实并不受欢迎，以她们对于工作的熟悉和应付程度来讲根本不需要旁人的协助。所以刚去的二天根本没有需要我工作的地方，只能听听员工的闲话家常，很是无趣。但我并没有就此退缩，就算是无聊，我也表现的很积极，给这个泡杯茶，替那个拿样板，同时做工的差不多都是中年妇女，在她们看来我是“懂事”孩子的代表，因此不久我就打通了一线工人的人际网。这就让我很受照顾。后来，大概组长感觉我人缘不错，且不能让我终日无所事事，就分配给我一些核对的工作，主要是衣服各零件的配对数及其与产量所需数是否一致，这并不是很难的工作，只要核算准确、小心慎重即可，还难不倒我。本人看法：可分为四点。一、从资本集约度分析^p。工厂大部分工序都是由人来完成，在流程中人力和设备不能有机结合，严重降低消费效率。本人认为运作管理人员应考虑哪些任务由人完成、哪些任务由机器完成的问题。二、从资柔性分析^p。所谓资柔性是指一个消费运作系统能否灵敏对应产品品种变化和产量变化的才能。在本工厂中，不管在设备柔性还是在人员柔性方面都有所决乏。特别是在一条消费线上消费不同种类时，难以在较短时间内从一个品种变换到另一个品种。消费工人大部分都不能执行较宽范围内的多种工作任务，不能在任务的多个环节和流程中进展调配。三、从顾客参与分析^p。它的形式通常是让顾客参与产品设计。工厂正是由于设计方面的问题导致产品销售的不佳。建议工厂以顾客化产品为竞争重点，允许顾客提出自己对产品构成、配置等方面的要求，即允许顾客参与产品设计中来。在当今市场竞争越来越剧烈的环境下，工厂一方面要不断地降低产品的本钱，另一方面也必须不断地提供适宜顾客要求和口味的产品，而顾客参与这种形式，有可能给企业带来两方面的好处。四、从资金预算分析^p。工厂消费涉及到资金的投入，一个企业的大部分固定资产实际上都是被消费运作职能所占用的，因此工厂的资金预算往往与运作决策亲密相关。为此，在进展流程的选择设计时，必需要考虑到可能的预算以及投资回报等财务问题。总的来说就是要求工厂要合理地处理人力与设备的投入关系堤高人力和设备的资柔性积极加强产品设计的顾客参与合理地进展资金预算。这次实习让我收获最多的是一种职业体验。首先表达在一种职业精神相貌。每次见客户前，都要把自己拾掇得整齐得体大方，不管你自己的程度是怎样的，在客户眼里，你就应该有个专家的样子，这是对别人起码的尊重问题。这些小节是我以前根本上不怎么注意的，这次在经理得提醒下，渐渐意识到了这一点。第二点那么是感受到这个职业的压力……第三点就是职业道德的熏陶。让我很感动的是，经理他们并没有因我是实习生而对我有什么避讳，所有的正规培训材料什么的都让我接触了，确实很长见识。在实习过程中，使我有做工程的充实与成就感，更为重要的是，这也是理论与理论的一次尝试，是理论指导理论，理论丰富理论的体验，在这个过程中，我获得了团队协作的锻炼，独立考虑才能的提升，同时也稳固了专业技能，为日后投身建立有中国特色社会的伟大理论打下坚实根底。实习期间我也发现企业中存在一些问题及一些建议：1、该厂基层的消费工人工作时间较长，经常性的加班，但是加班费不高；而且有成绩后厂长侧重于对主管级以上员工进展奖励。消费工人对该厂的福利制度不满意，造成工人的工作积极性不高，影响消费效率。建议公司能重新评估建立新的鼓励制度，主要应进步工人的物质待遇，至少不会使他们产生不满意，从而进步员工的工作积极性和归属感。2、企业员工多是中老年人，服装行业是一个有着很多零碎烦琐步骤的劳动密集型行业，是以人为本的企业，因此调动“人”的积极性，才是重中之重。比方说建议企业实行奖罚制度来进步积极性的同时，所有员工都要不断学习，在这之中更以中青年为主，培养高质量管理阶层，进步业务才能的同时，注意培养协作才能，形成团队力量。其次还应当重视对工人的培养，培训工人成为多面手，一专多能，参与消费管理，使工人成为现场的主人而不是一个单纯的机器操作员。不知不觉中到公司实习的日子就要完毕了，我已对这里的环境和人员较为熟悉。同时经过好几天的训练，我的编号工作不管是数量上还是质量上都进步不小，她们都说我很有潜质。当然，这种工作只能算是杂活，并不在我此次实习目的之列。所以我去找主任交流了一下，希望她能按照原先的安排，把我从车间调到管理部门。于是我又到了一个陌生的环境里工作，这多少让我有点无所适从。公司的管理部门不大，但“麻雀虽小，五脏俱全”，负责会计、人事、财务等活动的人都有，只不过它不像大公司以部门的形式出现，而是由一到二个人员组成，有一个总认为我是来抢他们饭碗的。主任让他们协调分配工作给我，我的生撒大全就都在他们负责，总的管理人员不多，所以大家都在一个部门工作。他们之间的分工很明确，基于上述特点交流很充分，协调就不成问题，信息流动顺畅，工作流程也就顺畅，遇到问题几乎可以当场解决，我想这就是小公司的优势吧。服装厂的实习报告3(一)概述:1、实习时间：20xx年4月3日-20xx年4月22日2、实习地点：3、实习单位：(二)实习目的:1、锻炼自己的动手才能，将学习的理论知识运用于理论当中，反过来检验书本上理论的正确性。将自己的理论知识与理论交融，进一步稳固、深化已经学过的理论知识，进步综合运用所学过的知识，并且培养自己发现问题、解决问题的才能，加强对市场营销过程的认识；2、更广泛的直接接触社会，理解社会需要，加深对社会的认识，增强对社会的适应性，将自己交融到社会中去，培养自己的理论才能，缩短我们从一名大学生到一名工作人员之间的思想与业务间隔。为以后进一步走向社会打下坚实的根底；3、理解公司部门的构成和职能，整个工作流程，从而确立自己在公司里最擅长的工作岗位。为自己将来的职业生涯规划起到关键的指导作用。〔三〕实习单位及岗位的介绍：科丰软件设计部：平面设计、服装店面设计等〔四〕实习安排：20xx-4月3日，全天报道，办理公司的各种相关手续。20xx-4月4日，参观公司，开会，熟悉公司业务，熟悉公司的各种规章制度。20xx-4月5-xx日，进入设计部，为公司自行开发的软件做界面、包装的设计，熟悉公司实际的设计步骤。20xx-4月13-18日，结合所学的服装专业，为一服装实体店做店面设计。20xx-4月19-20日,北京参观实习,并参加公司的软件发布，为展示台做辅助设计工作，完毕后返程。20xx-4月21-28日，参加公司实习生会议，陈述实习过程以及实习结果，参加公司会议讨论，办理实习鉴定。(五)实习内容、过程:科丰软件是软件开发、承接各种设计为一体的私营公司。公司具有软件开发工程师、环艺、建筑、网页、平面、服装设计师，具有固定的客，地方知名度高。科丰软件的经营理念是：开拓、进取、共谋开展、共创辉煌。工厂主要是公司管理软件开发、承接各种设计，设计部门按客户的详细要求进展单独设计。实习主要内容：深化学习设计专用软件的操作及应用，完成公司自主研发的软件的界面、包装的设计，在实习期间，独立完成公司所承接的服装店的店面设计，帮助公司完成在北京的软件发布展台的辅助设计。我在公司的设计部先是要学习各种设计软件的熟悉及应用，这里的主设计师让我用Photoshop和CorelDraw软件模拟教程做一些简单的图片，终于找到事情做了，于是我就乖乖的做起了图片。说实话我以前在学校的时候也这样做过，不过效果没有这么好，因为以前一遇到难的或不懂的就停下来不做了，而如今有老师在旁边，有不懂的就问，这使我受益匪浅。我的任务是为公司自主研发的公司管理软件做界面及外包装的设计，这对我来说又是一个挑战。就是设计还是没问题的，问题就在设计出来的东西要符合市场需求。于是，公司里要我去外面拍照，找到群众需要的设计理念，在网上寻找素材，融入自己的设计思路，结合产品及公司形象，就能设计出符合公司条件的产品。然后我的任务是目录界面的设计，通过前面的工作，渐渐的也熟悉了，做起来也是比较轻松的。目录界面设计是个比较庞大的任务，也是个长期的任务的，这个主要就是排版以及色彩搭配。怎么在一个固定的界面上放上所有的目录选项并且字体要明晰，但是又不乱，阅读性又强又能要容易理解其含义功能；怎样的排版最能到达美化界面效果；怎样的排版最能让客户操作更加简便轻松……这些都是需要我在编排中去解决的。在这个任务，我学到的就是：在商业的设计中，更多的需要考虑群众的审美角度。记得我刚做的几张，自我感觉很好，认为运用了很多构成法那么，比较有个性。但作为广阔的消费者来看，就不认为好了，他们认为怎么样看起来舒适有购物欲望，这才是好的目录设计。然后就是就是一些2级界面上的按钮的设计。因为在我以前设计的软件一级界面都已经全部完成，如今就需要在2级界面做一些方便操作的按钮设计。在学校我们学的是软件是CorelDraw和Photoshop，我做这些也都是用这两个。在这个月里，我学到的东西就是跟平面设计有关的。剩下的也是最后的也就是软件外包装的设计，从这时开始，外包装的设计全部得用AdobeIllustrator软件做，这是印刷公司要求。因为AI印刷出来的东西，误差会很小，颜色相对要准确的多。特别是文字，假设在PS里8号以下的字，印刷出来有点糊，明晰度不够，阅读起来会很吃力；假设在AI里就不会出现这种情况了。如今的大广告公司，作图软件都是AI，CorelDraw处于半淘汰的状态了。因此，在完成这个工作后，我收获更多的还是把AI这个平面设计软件学好了用纯熟了。服装厂的实习报告4一．实习目的：通过对广州合和实业的实地实习认识，让我们理解了这家服装公司的历史和文化、它的品牌、它的消费工艺、它的产品的设计、定位、风格、特点和它的营销策略。这次的实习让对服装只有朦胧认识的我们对服装有了一次全面的感性认识，加深了我们对所学课程知识的理解，使学习和理论相结合。二．实习时间：20xx年6月22日三．实习地点：广州和合实业四．实习内容：〔一〕公司简介广州合和实业是广州纺织工贸集团属下的原广州第一棉纺织厂、广州第一染织厂、广州新联泰染织重组而成，集消费销售牛仔布、色织布、“牛头牌”服饰于一体的自营进出口公司。公司拥有比利时、意大利、德国、美国、____、____等国内外先进的染浆织整制衣主要设备，消费的牛仔布屡次获得国家“银质奖”、“广东省名牌产品”，色织布获得国家“金质奖”、“银质奖”、“广州市名牌产品”。公司秉承“质量第一，诚信至上”的宗旨，不断进步管理程度，以科技创新为龙头，关注环境保护和社会责任，锲而不舍用心织造美妙的将来.History品牌历史。“牛头牌”牌创立于1933年，悠久的优质品牌历史传承，在国内外市场具有一定的品牌优势，并拥有研发新产品的优势和消费技术人才等方面的优势；作为改革开放的祖国大陆最早的牛仔服饰品牌之一，“牛头牌”牛仔服饰曾享誉大江南北，年销售额一度超过5000万之巨，创造了一个辉煌的牛仔传奇。随着市场经济的不断深化和行业的进步，市场竞争也日益剧烈，近年来，“牛头牌”品牌受到强烈冲击，品牌优势逐渐弱化，但合和人满怀信心，为重振品牌雄风，缔造“牛头牌”另一个辉煌的传奇而不断努力！〔二〕工艺流程为确保牛仔服装产品质量的稳定性，以牛仔裤为例，为使消费者满意，在制作过程中，需制定一系列工序并加以控制。从面料到裁片，各工序与流水线之间的流程安排直接影响到投入和产出两方面。1产前阶段产前阶段，消费定货单是来自客户的信息的原始资料：记录牛仔裤样品、样板、水洗处理色标、是否有修正、本卷须知等。以上资料被核对后即发送到相关部门。消费开始，要制定产品的消费流程图表。消费技术部门与客户共同协定、修正样板和样衣，以便制定消费工序和降低本钱。有了详细的制作程序，就进一步展开工作，将修正后的样板和样衣提供应裁剪部门计算用料率，排料、提料、辅料、裁剪，并将裁片分包捆扎送达缝制车间〔图2-38〕。2缝制将裁好的衣片分包捆扎，按工艺师安排分别发送到缝制流水线指定工位上。以牛仔裤缝制为例，前后片的缝制一般同时分别进展，在进一步缝合之前，要对半成品进展检验。锁扣眼前，同样要进展检验。一些个别工序，如制穿带袢，去除口袋里的沙子，剪线头，钉铆钉和按扣等，可以被灵敏安排于制作过程的工艺流程里。例如制作普通拉链门襟的牛仔裤，其工序可分为五组：做前片、做前门襟及绱拉链、做后片、组装缝合、套结及钉扣锁眼①．前片前裤片的工序涉及缝制前侧插袋。将相关裁片如左、右袋布，标签，小侧片和前裤片等分配给机工缝制前侧插袋。先在左袋上车缝标签〔水洗说明和厂标〕，接着车缝硬币袋袋口明线并将其缉在右侧片相应位置。将袋布分别缝合在左、右侧片上，与前片缝合前把兜布做好，固定袋布并将前片半成品过渡到下一组工序。②做前门襟及绱拉链绱拉链前，机工要准备好左右门襟裁片和前裤片半成品。缝合好双折的底襟，将其正面转递下道工序。左右门襟和前片裆部包缝，准备就绪后，把左半边拉链布带缉在左门襟贴边上，并与前片缝合，在左裤片上车缝门襟造型线。然后，车缝右半边拉链与底襟，并与右裤片缝合。本组工序最后一步：缝合前裆，缉明线。前片半成品在继续缝合前要通过质检。③后片工人事先准备好左右后袋，后育克，后裤片和袋上的标签。第一道工序：用特制的模板确定后袋造型线并修正尺寸，其目的是为下一道工序描绘出袋上的纹样和作份宽窄。机工根据描绘的纹样车缝后袋装饰线。然后用熨斗或折袋机扣出后袋造型。与此同时，其他机工缝合后裤片和育克，最后把后袋和表标识绱在后片上。与前片一样，后片半成品在继续缝合前要通过检验。④缝合缝制完成后袋和门襟拉链后，工人开始缝合前后片。车缝牛仔裤侧缝明线，以加固前后裤片的牢度。然后绱腰，并在折裤口贴边前缝合下裆。缝下道工序：用穿带袢机制出所需长宽规格的腰带袢，一般牛仔裤有五个袢：一个在后中缝；前片左右袋口各一个；另两个在前袋至后中缝之间的位置。同样，进入到下一工序之前，要进展质量检验。⑤套结牛仔裤的腰头上锁圆头扣眼，尾部套结加固。另外，腰带袢，门襟，后袋，裆等重要部位也要套结加固。最后，将皮标牌缝在腰头上。3包装缝制完成，水洗处理是牛仔裤制作中不可或缺的工序。经过水洗处理后，牛仔裤进入到包装车间。工人们开始对其进展检验：前裤片、腰袢上的线头、去除口袋里面的沙子，并在初次整烫和验货前安上按扣和铆钉。通过质检的产品，要测量牛仔裤腰围和下裆尺寸，经二次整烫，装上吊牌、腰牌和后袋吊牌，把牛仔裤装进塑料袋，放入硬纸盒，等待最终验货大陆知名牛仔品牌牛头牌的历史曾有业内人士这样评价：广东是继美国之后，承受国际牛仔文化最早的地区。确实，追溯牛仔服装在国内的历史就要从广东说起。国内第一个正式消费牛仔服装的工厂-工农服装厂在广东；国内第一个实现从纺纱织布到最终拥牛仔服饰消费全套设备的是广州第一棉纺织厂，而其最先推出的“牛头牌”服装成为了中国最先崛起的牛仔服装优势品牌。目的群体：牛头牌是专门国内都市知性阶层，偏爱休闲、注重穿着、自我体验的年轻一代推出的牛仔系列服饰品牌，倡导自在、自信、安康、积极的服饰文化和生活享受。在产品开发和品牌形象设计上注重个人体验，强调人为、理想和服饰文化相交融的精神回归。为生活在钢筋水泥里的都市新贵们提供触摸记忆、回归自然、细细品味牛仔精神的一扇门，一种启迪，一种生活态度。三．产品设计，风格，定位，特色主打产品：天丝牛仔天丝布料Tencel纤维是以针叶树为主的木浆、水和溶剂氧化胺混合，加热至完全溶解，在溶解过程中不会产生任何衍生物和化学作用，经除杂而直接纺丝，其分子构造是简单的碳水化合物。Tencel纤维在泥土中能完全分解，对环境无污染；另外，消费中所使用的氧化胺溶剂对人体完全无害，几乎完全能回收，可反复使用，消费中原料浆粕所含的纤维素分子不起化学变化，无副产物，无废弃物排出厂外，是环保或绿色纤维。故被称为“二十一世纪绿色纤维”，并获得国际绿色环保证书。该纤维织物具有良好的吸湿性、舒适性、悬垂性和硬挺度且染色性好，加之又能与棉、毛、麻、腈、涤等混纺，可以环锭纺、气流纺、包芯纺，纺成各种棉型和毛型纱、包芯纱等。牛头牌天丝牛仔裤具有优良的手感和悬垂性，舒适环保，深得群众喜欢。是商务、休闲、运动的首选品牌。尊贵大方，尽显身份。五．销售战略：以单一城市为商圈效劳定位以网络为核心的全方位效劳重点做强的一，二级城市商务人群最终确立单品老字号品牌地位六．感想：我打小就喜欢衣服，可是服装于我，好似总是裹着一层神秘的面纱。被调剂而就读服装工程这个专业，我觉得自己很幸运，很想通过学习来揭开服装的神秘面纱。可是经过一年的在校学习，我有点绝望，因为我对服装还是会感到陌生，比方服装的消费流程。一直都很期待这个学期末的实习，结果老师把时间稍稍提早了，很意外。我们浩浩荡荡的队伍上路了，我的心情无比冲动。可是到了目的地后，我们才知道我们来到时广州合和实业。这里没有我想象中的那么豪华先进气派，而是些许简陋残旧。后来才理解到这家公司建立了很久而且曾经是相当辉煌的。我们的实习开始了。我们先是观看了牛仔裤的后整理。经过观察和向那里的师傅请教，我大概知道了他们的牛仔裤的后整理〔当时我们看到的是洗旧处理〕流程：首先，将牛仔裤染色，然后放到洗衣机石洗。〔老师和我们说，石洗是在洗水中参加一定大小的浮石，使浮石与衣服打磨，打磨缸内的水位以衣物完全浸透的低水位进展,以使得浮石能很好地与衣物接触。洗后布面呈现灰蒙、陈旧的感觉，衣物有细微至重度破损。接着，就是把衣服的水甩掉。最后把衣服烘干就送回制衣厂做打包处理。理解到这些后，我们跟着老师转移阵地。我们走进了一栋比较新的楼房。在那里，该公司的领导给我们简单地介绍了公司的。不过他重点想让我们去了如何解画纸样和打板。给我们讲解纸样的是一个三十出头的小伙子。可能因为事先没准备好，所以他采用的有问必答的方式和我们交流。在他的讲解中，我发现他讲的东西和老师讲的不太一样。他有很多都是自己在长期的工作中探究而得出的新的方法。到目前为止，我觉得创始新的方法对我来说是那么遥不可及，因为我可能连最根本的原理可能都还没搞清楚。不过，我和有信心自己可以通过努力来进步自己，只要我有决心和努力学习态度，我就可以做到。由于时间关系，最后我没好好地参观制衣车间，我觉得这是个遗憾。不过总的来说，这次短短几个小时的实习让我学到了东西。我想，除了上面提到的那些详细的知识，我收获的更有价值的应该是我似乎有了对服装进展考虑的才能。真的很意外，连我自己都不知道，我是怎样学会了考虑，只是那次实习回来后，我开始考虑服装。想它的消费流程，想它的销售管理，想它的穿着搭配。我觉得自己对服装的认识正在从感性向理性过渡。我知道我如今还是没有真正懂得服装，他那神秘的面纱我还是没能解开，但是，还是那句，我信心满满的觉得只要我有决心和努力学习的态度，我就可以做到。服装厂的实习报告5一、报告【【摘要】：^p】：为了使自己的根底更结实，技术更全面，知识面更广，我在家附近的一家服装厂进展了为期一周的实习工作。实习的内容主要是在后道进展一些裁剪工作，因为考虑到毕业后一定会走上实习、工作岗位，因此我非常珍惜此次实习的时机的时间里加深对各种工作程序的理解，找出自身的缺乏。这次实习的收获对我来说有不少，我自己感觉在知识、技能、与人沟通和交流等方面都有了不少的收获。总体来说这次是对我的综合素质的培养，锻炼和进步。二、理论内容1、明确厂里各项规章制度，保证按时上下班，并积极工作。2、跟随车间主任熟悉整个消费流程，学习如何检验成品以及需要注意的事项等。3、在检验成品后，根据工作要求也负责一些清洁、包装等工作。4、在后道进展衣服的裁剪工作，确保衣服上的多余线头在个位数5、在衣服上挂吊牌、对衣服进展简单的包装三、理论成果在短短的一星期实习后，我对这个服装厂的理解更加深化了，理解了这个服装厂后对我的启发就很大。首先，专业知识的理解。我觉得，无论从事的是什么职业首先对其专业的理解是必不可少的。就拿服装行业来说，一定要具有较全面的文化根底知识和服装理论知识，同时还要有较强的服装设计、服装构造制版、服装工业设计及消费管理等才能。这样才可能从事或经营服装行业。其次，才能、素质。在理解相应的知识后，要是没有才能是不行的。我觉得必须具备以下几个方面：(1)有对服装市场信息捕捉的才能。(2)具有对服装流行趋势预测的才能。(3)具有服装打板、推板的才能。(4)具有设计服装工艺流程的才能。(5)具有组织消费和管理的才能。(6)具有引导服装消费的才能。然后，初步理解了服装厂的整个运营情况。对与一个服装厂它的根本流程是:订单→消费→库存→客户。订单影响着整个企业的运营和开展;消费那么是保证工厂持续开展的关键环节;库存是服装产销的必经阶段;客户是企业获取生存的对象。它们是环环相扣、缺一不可的。对其进展的初步理解启发了我对消费效益的理解，一道我正确处理资配置和人员配置，促使我以尽量少的人员以及尽量短的时间完成高质量的产品，这些对我以后无论从事何种工作都会受益匪浅。然后，工厂是课堂知识的延伸和扩展。在工厂期间我所学到的全是一笔不可估量的财富，我从未曾听闻过的到亲手操作;从对工厂理解的误区到熟知工厂的各项运营，无一不证明着自己的一种成熟与进步，尤其是在此期间认真观察和学习的服装工艺流程。在磨练的同时，获取了知识又启发了我的创作思维。在学校通常只是按图索骥，而在工厂每一个细节都需要自己去字靠和钻研，在每一次的失败中成长壮大。特别是在打版室里的那段时间，从搜集素材扩大知识面到动手绘图查找缺点、错误并更正再到汲取经历积极面对，我的投入在不知不觉中进展了丰收。在采购中理解服装面料的分类与选择。服装面料主要包括:纤维制品、裘革制品、塑料制品和其他制品，其中较为常用的纤维制品又包括机织物、针织物和集合制品。服装材料的繁多是满足于服装种类的多样。我们那么需要深化理解然后投其所好，根据服装的用途和要求进展选择。比方精纺尼绒手感柔软、呢面细洁、织纹明晰、色泽鲜艳，用做春秋女装或冬季女面衣面料;再如长毛绒一般作为冬季大衣里子、衣领、帽子和手套等使用。而服装辅料的选用也极其的重要，主要根据服装的种类造型要求、花色及穿着、保养方式等确定的选用的辅料应在外观、质地和性能上同服装面料相匹配，选料得当可以进步服装的整体效果和档次，反之，将影响服装质量与销售。最后，真正学会将理论运用于理论。假设你咬文嚼字，照旧照本宣科的去读解理论和理论之间的关系，那么你还是停留在理论的阶段，只有参与行动，你才会体会理论所具有的真正魅力。例如:对机械理解的误区，在实际操作中得到了纠正;对服装制作工序刻板化理解，在动手制作中深受启发，知道了不同材料、不同款式的服装各自有相应的配置和不同的流程安排而不是一成不变的;每一次制图都使我不断开展问题、解决问题并在理论中得到了引导。四、理论小结(心得)通过这次实习，我理解到做衣的过程，并且尝试着学习了打版、裁剪缝纫、检查和包装。我想通过实习学到理论的知识，就能提早别人一步了。实习期间，也让我们明白了服装行业的工作都是蛮辛苦的。通过两个月短暂而又充实的实习，我不但积累了管理经历，而且学习到在专业课上所学习不到的东西，有效地补充了课堂学习的空白，丰富了自己的阅历，增强了自己的学习才能，也让我看清了自己的优势，给我一个展示自我的空间。同时也深深地感受到工作的不易和自己知识的欠缺。这次实习对我走向社会起到了一个桥梁作用，是人生中的一段重要经历，也是一个重要的开始。不管是做人还是做事，这些都为我将来走向社会，踏上工作岗位做了比较好的铺垫。这段时间的学习，从无知到认知，到深化理解，渐渐的我喜欢上这份工作，让我深化的体会到学习的过程是最美的服装厂的实习报告620xx年1月7号至1月31日，我在天津长城服装厂进展了为期三周的实习工作。刚一到厂的时候，我们先是整体的参观了整个厂区布局，对公司有了一个整体的认识，工厂虽然规模庞大却也并不是我们所想象的那样复杂。各个消费部门都是有条理的。安排的方式都是有效率的，这些是我们以后需要去深化理解的。毕竟学校对于我们的培养得方向是高级技术岗位实用性人才，除了对技术的精益求精外，更要对整个服装产业做到一目了然。才能从根本上推动服装行业的开展。我们的日程安排根据实习内容规定的四个方面。来到公司，不知道该做些什么，什么也插不上手，只是这里看看，那里逛逛。最终还是公司里的老师给我指了条路。先是给了我一些资料看了下叫我熟悉了下公司的环境,接着给了一些事例材料叫我先按上面的东西做东西,于是我就乖乖的做起了图片。在学校里，做任何事做不了了，就不做了，而如今有老师在旁边,有不懂的就问,这使我受益匪浅。在做东西的时候确实也一如既往的遇上问题但是经过老师的指点很快也就明白了下来,而且在这里学到了很多以前都没有学到的东西,比方在做一个模型的时候带我的师傅用的方法,虽然最终的效果是到达一样的但是使用起来就是快的多,这样让我明白了什么是工作效率,在行业的竞争当中假设你的效率跟不上别人在本行业中也是一样很难有立足之地的。因为工厂实际消费的需要，我们被调到后段工作了几天。后段在工厂里指的是锁钉、整烫、检验、包装等几个服装加工的后整理阶段。我待在检验的时间最长，体会也就最深。检验是质量控制必不可少的重要组成部分。没有完善的质量检验系统要完成质量是不可能的。质量检验与质量预防相比?虽然说是落后了一个节拍,属于事后把关。但是把关毕竟仍是一种重要而有效的控制手段。假设预防看作为是可以不发生质量缺陷，那么检验的积极一面就是为了下次不再发生。因此要对所有的产品作100%的检查，假设返修或重新整理，会影响出运。实习过程中与客户，同事，上司不仅要沟通，还要面对面的口头沟通，无形中我与很多人开始了交际，也正因为如此我发现人际交往的重要性，理解到在大学除了知识外，大学生应该培养各种才能如：人际交往才能、创新思维才能、掌握信息才能、学习才能和自立才能等等。其中人际交往才能的培养尤为重要，伟大的____导师马克思曾经说过：人是各种社会关系的总和，每个人都不是孤立存在的，他必定存在于各种社会关系之中，如何理顺好这些关系、如何进步生活质量就涉及到了社交才能的问题。大学生进入学校的那一刻就已决定了其交往需要，良好的人际交往才能以及良好的人际关系是生存和开展的必要条件。在大学校园里建立良好的人际关系，形成一种团结友爱、朝气蓬勃的环境，将有利于大学生形成和开展安康的个性品质。在生活节奏不断加快，竞争剧烈的当今社会更是如此。交往是人们在生活理论中通过互相交往与互相作用形成的人与人的直接心理联络。大学生的性格日趋成熟与稳定，其价值观，世界观根本成型，在很多问题上都表现出自己独特的观点，并且易趋固执，表现为一定程度的坚持性，因此，在人际交往中要求一种宽松与自由的环境。相信人际关系是现今不少大学生刚踏出社会遇到的一大难题，于是在实习时我便有意观察前辈们是如何和同事以及上级相处的，而自己也虚心请教.对于一个企业而言，得控那么强，失控那么弱，无控那么乱。企业经营好比一湖清水，管理标准好比千里长堤。水从堤转，才能因此得福，假设大堤本身千疮百孔，水就会破堤而出为祸一方。军中无法，等于自败，企业无规，等于自乱。通过这次实习，在设计方面我感觉自己有了一定的收获。这次实习主要是为了我们今后在工作及业务上才能的进步起到了促进的作用，增强了我们今后的竞争力，为我们能在以后立足增添了一块基石。实习，单位的经理和同事给了我很多时机参与他们的设计使我懂得了很多以前难以解决的问题和将来工作所要面对的问题。这次实习，丰富了我在社会上的知识，使我向更深的层次迈进。对我在今后的社会当中立足有一定的促进作用，但我也认识到要想做好这方面的工作单靠这这几天的实习是不行的，还需要我在平时的学习和工作中一点一点的积累，不断丰富自己的经历才行。我面前的路还是很漫长的，需要不断的努力和奋斗才能真正地走好。实习是理论与现实的结合是从理论到理论的过程，通过实习，让我明白了理论知识的重要性。经过三个星期实习下来，使我懂得许多，将自己的实习经历总为以下几点：(一)是要有坚决的信念。不管到那家公司，一开始都不会立即给工作我们实习生做，一般都是先让我们看，时间短的要几天，时间长的要几周，在这段时间里很多人会觉得很无聊，没事可做，便产生分开的想法，在这个时候我们一定要坚持，轻易放弃只会让自己懊悔。(二)要认真理解公司的整体情况和工作制度。只有这样，工作起来才能得心应手。(三)要学会怎样与人相处和与人人沟通。只有这样，才能有良好的人际关系。工作起来得心应手。与同事相处一定要礼貌、谦虚、宽容、互相关心、互相帮助和互相谅解。服装厂的实习报告7服装缝制消费过程的合理组织是进步服装消费的重要保证，其目的是使产品在缝制消费过程中的工艺道路最短，加工时间最省，消耗最小，消费出满足客户要求的产品。所以要做好工艺设计，也即把人，设备和空间合理地组合起来。因为没有参与操作的时机，我只能看员工如何操作，毕竟很多机器在学校都没接触过。缝纫设备的购置和维修都由保全部门负责，公司针对缝纫设备让保全部门给我们开了个讲座：机器设备介绍(认识各种衣车的名称，性能和用途;介绍维修工具和使用方法;介绍常见故障和维修方法，设备的保养和维修制度等。)因为在车缝车间只呆四天，而机台都是固定员工操作，主任也很为难怎么给我们分配工作。后来我做的是类似打杂的工作：捆扎衣服，撬扣子，钉扣子，配帽子，把返工服装分类等等。我禀着以最少的时间理解最多公司的情况和尽可能学到更多的知识的原那么，采取了多看，多问，多动手，多疑心的态度，在完成主任安排的任务情况下争取多做事情，看了大量该公司的文件，如人机布置图，外发派工单，订单进程表，单元流水工序排图，消费配料单，工艺制作单等等。在参观车间的过程中深化理解了大货消费的工艺流程。并与主任的聊天中理解了消费部门管理方法，工资机制等有关消费部门的情况。我也做了几天拉布工作。我和一位员工从布匹拉出面料，另两位员工将面料与裁床上的排板末端记号叠对整齐，用压铁固定面料末端的位置，拉直面料(防止面料起皱和过度拉)然后我跟先前那位员工断料。不断重复上述的工序，一匹布拉完后，假设面料的正反面差异不明显，那么要铺上隔层纸，再拉另一匹布，以防止色差疵点的产生。假设面料的正反面差异明显，那么不需要隔层纸，只要接匹时把面料反过来铺就行。重复上述的工序，铺到工艺所需的层数为止。拉完布后，铺上排料图，开始剪裁。最后把裁片送到车缝车间。服装厂的实习报告8实习期间，我选择了一家能发挥我所学行政管理专业对口的企业――番禺纯华服装厂担任人事部管理助理职位。一、公司简介番禺纯华服装厂，创立于20xx年，公司位于珠江三角洲的中心地带，东邻广州，西接南沙，距“东方之珠”____仅75分钟船程。是以消费经营时尚女装为主。公司秉着“诚信，双赢”的经营理念，拥有先进的消费设备和一流的技术人才，合理的价格，完善的售后效劳，并以特许代理形式在全世界各地已有二十多个国家的销售渠道。公司旗下的“magan-borwn”女装高级服饰经过几年的不断开展已得到广阔消费者的广阔好评。品牌优势：“magan-borwn”服饰让女性在自然，随意的穿衣风格中展现女性特有的自信和典雅。其品牌文化是：老实、守信、进取、进取。二、实习的主要工作公司的人事部主要负责人力资开发和施行，中层领导班子的建立与管理，劳动、人事、工资、保险、专业技术职称、职业技能鉴定、员工教育培训、人事档案、劳动保护、离退休管理等方面的工作。所以我也协助主管这些工作。〔一〕前期，我理解了公司的各方面信息，学习了员工手册、办公软件系统，以及招聘、面试、录用知识的材料。后期，我重点协助人事部开展人员招聘、员工培训、员工档案管理、员工出勤情景统计等方面工作。之后，对于员工的住宿情景，生活困难情景我都去关注。保证每一天上车间一趟，理解他们的需要，及时为理解决相关问题，给他们感觉公司像家的感觉。〔二〕对员工轮班的时间和消费班次作适当的调整；根据员工的不一样本领合理分工，对人力作巧妙安排和合理使用，给每一个员工供应和创造适宜的发挥其才能的舞台、时机和条件，充分发挥每一个人的才能，充分调动每一个人的进取性。这样使员工精神也饱满，工作也有效。三、实习的收获经过近两个月短暂而又充实的实习，我不但积累了管理经历，并且学习到在专业课上所学习不到的东西，有效地补充了课堂学习的空白，丰富了自我的阅历，增强了自我的学习本领，也让我看清了自我的优势，给我一个展示自我的空间。同时也深深地感受到工作的不易和自我知识的欠缺。这次实习对我走向社会起到了一个桥梁作用，是人生中的一段重要经历，也是一个重要的开始。不管是做人还是做事，这些都为我将来走向社会，踏上工作岗位做了比较好的铺垫。经过这段时间的学习，从无知到认知，到深化理解，渐渐的我喜欢上这份工作，让我深化的体会到学习的过程是最美的，在整个实习过程中，我每一天都有很多的新的体会，新的想法，想说的很多，我总结下来主要有以下几点：少抱怨。有的人会觉得公司那里不好那里不好，同事也不好相处工作也不如愿，经常抱怨，这样只会影响自我的工作情绪，不但做不好工作，还增加了自我的压力，所以，我们应当少抱怨，要看到公司好的一面，对存在的问题应当想方法去解决而不是去抱怨，这样才能坚持工作的活力。虚心学习。在工作过程中，我们会碰到很多问题，有的是我们懂得的，也有很多是我们不懂的，不懂的东西我们要虚心向同事或领导请教，当别人教我们知识的时候，我们也应当虚心的理解，不要认为自我懂得一点鸡毛蒜皮就飘飘然。错不可怕，就怕一错再错。每一个人都有犯错的时候，工作中第一次做错了不要紧，公司领导会纠正并原谅你，但下次你还在同一个问题上犯错误，那你就享受不到第一次犯错时的待遇了。在我这次实习中过程中，与客户，同事，上司不仅仅要沟通，还要应对面的口头沟通，无形中我与很多人开始了交际，也正因为如此我发现人际交往的重要性，理解到在大学除了知识外，大学生应当培养各种本领如：人际交往本领、创新思维本领、掌握信息本领、学习本领和自立本领等等。其中人际交往本领的培养尤为重要，伟大的____导师马克思以往说过：人是各种社会关系的总和，每个人都不是孤立存在的，他必定存在于各种社会关系之中，如何理顺好这些关系、如何进步生活质量就涉及到了社交本领的问题。大学生进入学校的那一刻就已决定了其交往需要，良好的人际交往本领以及良好的人际关系是生存和开展的必要条件。在大学学校里建立良好的人际关系，构成一种团结友爱、朝气蓬勃的环境，将有利于大学生构成和开展安康的个性品质。在生活节奏不断加快，竞争剧烈的当今社会更是如此。交往是人们在生活理论中经过互相交往与互相作用构成的人与人的直接心理联络。大学生的性格日趋成熟与稳定，其价值观，世界观根本成型，在很多问题上都表现出自我独特的观点，并且易趋固执，表现为必须程度的坚持性，所以，在人际交往中要求一种宽松与自由的环境。相信人际关系是现今不少大学生刚踏出社会遇到的一大难题，于是在实习时我便有意观察前辈们是如何和同事以及上级相处的，而自我也虚心请教。对于一个企业而言，得控那么强，失控那么弱，无控那么乱。企业经营好比一湖清水，管理标准好比千里长堤。水从堤转，才能因此得福，假设大堤本身千疮百孔，水就会破堤而出为祸一方。军中无法，等于自败，企业无规，等于自乱。经过三个月实习下来，使我懂得许多，将自我的实习经历总为以下几点：〔一〕是要有坚决的信念。不管到那家公司，一开始都不会立即给工作我们实习生做，一般都是先让我们看，时间短的要几天，时间长的要几周，在这段时间里很多人会觉得很无聊，没事可做，便产生分开的想法，在这个时候我们必需要坚持，轻易放弃只会让自我懊悔。〔二〕要认真理解公司的整体情景和工作制度。仅有这样，工作起来才能得心应手。〔三〕要学会怎样与人相处和与人沟通。仅有这样，才能有良好的人际关系。工作起来得心应手。与同事相处必需要礼貌、谦虚、宽容、互相关心、互相帮助和互相谅解。〔四〕要学会怎样严肃认真地工作。以前在学校，下课后就明白和同学玩耍，嘻嘻哈哈、大声谈笑。在那里，可不能这样，因为，那里是公司，是工作的地方，是绝对不允许发生这样的事情的。工作，来不得半点马虎，否那么就会出错，工作出错就会给公司带来损失。于是，我意识到：自我绝不能再像以前那样，要学会像那里的同事一样严肃、认真、努力地工作。〔五〕要多听、多看、多想、多做、少说。到公司工作以后，要明白自我能否胜任这份工作，关键是看你自我对待工作的态度，态度对了，即使自我以前没学过的知识也可以在工作中逐渐的掌握。态度不好，就算自我有知识根底也不会把工作做好，四多一少就是我的态度，我刚到这个岗位工作，根本不清楚该做些什么，并且这和我在学校读的专业没有必然的联络，刚开始我觉得很头痛，可经过工作过程中多看别人怎样做，多听别人怎样说，多想自我应当怎样做，然后自我亲自动手去多做，最终在短短几天里对工作有了一个较系统的认识，渐渐的自我也可以完成相关的工作了，光用嘴巴去说是不行的，所以，我们今后不管干什么都要端正自我的态度，这样才能把事情做好。〔六〕要学会虚心，因为仅有虚心请教才能真正学到东西，也仅有虚心请教才可使自我进步快。在学校里学到的知识都是最根本的知识，不管现实情景怎样变化，抓住了最根本的就可以以不变应万变。如今有不少同学实习时都觉得课堂上学的知识用不上，出现挫折感，可我觉得，要是没有书本知识作铺垫，不可能会有应付瞬息万变的社会的本领。此次的毕业实习为我深化社会，体验生活供应了难得的时机，让我在实际的社会活动中感受生活，理解在社会中生存所应当具备的各种本领。利用此次难得的时机，我努力工作，严格要求自我，虚心向业务前辈请教，利用空余时间认真学习一些课本资料以外的相关知识，掌握了一些根本的做业务人员的技能，从而意识到我以后还应当多学些什么，加剧了紧迫感，为真正跨入社会施展我们的才华、走上工作岗位打下了根底，也为自我以后的工作和生活积累了更多丰富的知识和珍贵的经历。正常的工作要我有了充实的感觉。服装厂的实习报告9〔一〕概述：1、实习时间：20xx年3月1日—20xx年5月10日2、实习地点：山东省XX市3、实习单位：XXXXXX服饰〔二〕实习目的：为了使自己的根底更结实，技术更全面，知识面更广，实习的内容是学习服装的整个流程，因为考虑到以后毕业必定要走上工作的岗位，因此我非常珍惜这次实习的时机，在有限的时间里加深对各种工作程序的理解，找出自身的缺乏。这次实习的收获对我来说有不少，我自己感觉在知识、技能、与人沟通和交流等方面都有了不少的收获。总体来说这次是对我的综合素质的培养，锻炼和进步。〔三〕实习内容：山东XXXXXX服饰是集服装设计、消费、销售为一体的现化化服饰公司。公司具有先进的智能化服装消费设备，一流的专业设计队伍，一流的消费流水线和现代化的消费车间。XXXX公司的经营理念是：开拓、进取、共谋开展、共创辉煌。工厂主要是按订单的须求消费的，服装款式由专业的设计师设计，服装涉及多方面的。工厂主要由当地人和民工组成。工厂总工人数大约二百人。从事服装消费的大约占总数的一半，剩余人分别从事：采购、设计、检查、仓库、销售、会计等多个部门。工厂着重于下一季度的服装消费。主要在内地市场销售，有时会涉及外国的订单。实习主要内容：尝试做衣的整个过程，以及调查各大原料厂的相关背景，供应物料的质量和价格状况。进展比照，选择合理的原料供应商。熟悉不同原料的差易，学会判断和检测物料的质量。处理好各方面的人际关系，因将来开展铺路。合理选择原料的供应商，订立合同关系，学习相关的合同法律知识。有时会涉及到仓库管理的相关方面，认识到怎样合理地进展采购。目地是为了学习和恐固我在学校里学来地制图和打板知识，同时更希望以后可以从事制图和打板地工作，希望能从制图和打板中来读懂服装这一部长卷，这便是我如今地目的和渴望。首先我在制板企划部学到地是绘制原型样板需要地根本知识，本来原型是用于描绘根本地上身衣片、裙片和袖片构造地最流行地术语，所有地设计可以通过它得到。原型也被称为根本样板、原型样板或根底样板。制成地原型样板通常不加缝份，因为缝份有时会影响比例，阻碍设计变化地展开。原型样板也可以用来作为纸样。假设采用，就必需加上缝份和贴边。在学习绘制原型样板地根本知识地同时，也让我懂得了绘制原型样板与纸样地一些术语和步骤，例如什么是闭合省道，什么是对位、刀眼等等，理论使我对这些名词地理解和实际地运用。还有，理论使我懂得，在检验原型与纸样地平纹细布地准备工作中，要注意以下几个问题：例如用平纹细布检验原型样板时，其中很重要地一点是要将所用织物熨烫定型，使织物地经纬纱线彼此间互成直角。假设织物地上边没有沿丝缕裁剪，那么通过撕布调整，或是先抽出一根纱线，再沿着抽出地纱线裁剪。织物地经纬纱假设歪斜了，平纹细布必需经熨烫定型，以使经纱与纬纱彼此完全垂直。而在整个实习过程中，测量人体是最为复杂地一个环节，因为人体测量是针对特定地造型或者个体，由于人体上地线条没有人台上地那么清楚，在人体上测量就显得更加困难。而且，人体是有弹性地，尺寸还会随着人地呼吸变化而变化。所以在这个环节上我下了很大地工夫和汗水才把握了其中地要点，之前在书本中略有所知，但实际操作情况却更加困难。重要要把握好前颈点、后颈点、侧颈点和肩点，在这些部位放置小块有色胶布，把握好腰节线等等，这些都是测量人体地准确度地根本要素。在学习了一些根本地绘制原型样板知识和测量人体地技巧之后，上司杨小姐开始让我独立完成一些简单地工作，使我后来知道，一套准确地根本原型，对于制作辅助样板和纸样来说是必需地。一套根本原型包含：合身袖片原型样板、直身袖片原型样板、带肩省和腰省地前后片上身原型、带腰省地前片上身原型、带着省和腰省地后片上身原型、单省前后裙片原型、带两个省地前后裙片原型、带省地前后合体上衣原型、无省地前后片上衣原型、前后裤片原型、连衣裤原型、合体连衣裙原型、公主线连衣裙原型、长衣身原型、帐逢式长衣身原型、披肩式长衣身原型、卡夫坦式长衣身原型，其中卡夫坦式长衣身原型还分为有肩省和无肩省两中形式。但实际上，不同地服装企业甚至同一企业，采用地原型都各不一样。这种差异地产生一方面是因为对于某一指定地规格，不是所有地公司都会采用一样地尺寸；另一方面是因为人台制造地差异，使得保持对指定规格采用同一尺寸地公司亦有不同。但绘制根本原型样板地原理并不受测量值差异地影响。得到根本原型样板地方法有两种：一是用标准人台或人体测量值在纸上绘制原型样板；二是将立体裁剪得到地平纹细布转移到纸张上来。不管使用哪一种绘制原型地方法，所有地原型样板均需要平纹细布试穿检验，以保证缝线地准确性、平衡性以及良好地合体性。平纹细布上所做地修正必需更改到样板上。学习采购相关方面的知识，个人心得体会：一、认识到采购的主要内容：1、承受采购要求或采购指示。2、选择和管理供应商。一个好的供应商是确保供应物料的质量、价格和交货期的关键。3、订货。4、订货跟踪。指订单发出后的进度检查、监控、联络等日常工作，目的是为防止到货延误或出现数量、质量上的过失。5、货到验收。二、认识到采购物料的各方面的轻重和不同物料的采购管理策略组合。三、认识到人际关系的重要，特别是工厂与工厂之间的供应和销售关系，正确查找适宜的合作关系。四、认识到仓库的管理对合理的采购具有重要的作用。从资本集约度分析^p。工厂大部分工序都是由人来完成，在流程中人力和设备不能有机结合，严重降低消费效率。本人认为运作管理人员应考虑哪些任务由人完成、哪些任务由机器完成的问题。从资柔性分析^p。所谓资柔性是指一个消费运作系统能否灵敏对应产品品种变化和产量变化的才能。在本工厂中，不管在设备柔性还是在人员柔性方面都有所决乏。特别是在一条消费线上消费不同种类时，难以在较短时间内从一个品种变换到另一个品种。消费工人大部分都不能执行较宽范围内的多种工作任务，不能在任务的多个环节和流程中进展调配。从顾客参与分析^p。它的形式通常是让顾客参与产品设计。工厂正是由于设计方面的问题导致产品销售的不佳。建议工厂以顾客化产品为竞争重点，允许顾客提出自己对产品构成、配置等方面的要求，即允许顾客参与产品设计中来。在当今市场竞争越来越剧烈的环境下，工厂一方面要不断地降低产品的本钱，另一方面也必须不断地提供适宜顾客要求和口味的产品，而顾客参与这种形式，有可能给企业带来两方面的好处。从资金预算分析^p。工厂消费涉及到资金的投入，一个企业的大部分固定资产实际上都是被消费运作职能所占用的，因此工厂的资金预算往往与运作决策亲密相关。为此，在进展流程的选择设计时，必需要考虑到可能的预算以及投资回报等财务问题。总的来说就是要求工厂要合理地处理人力与设备的投入关系堤高人力和设备的资柔性积极加强产品设计的顾客参与合理地进展资金预算。实习过程中与客户，同事，上司不仅要沟通，还要面对面的口头沟通，无形中我与很多人开始了交际，也正因为如此我发现人际交往的重要性，理解到在大学除了知识外，大学生应该培养各种才能如：人际交往才能、创新思维才能、掌握信息才能、学习才能和自立才能等等。其中人际交往才能的培养尤为重要，伟大的____导师马克思曾经说过：人是各种社会关系的总和，每个人都不是孤立存在的，他必定存在于各种社会关系之中，如何理顺好这些关系、如何进步生活质量就涉及到了社交才能的问题。大学生进入学校的那一刻就已决定了其交往需要，良好的人际交往才能以及良好的人际关系是生存和开展的必要条件。在大学校园里建立良好的人际关系，形成一种团结友爱、朝气蓬勃的环境，将有利于大学生形成和开展安康的个性品质。在生活节奏不断加快，竞争剧烈的当今社会更是如此。交往是人们在生活理论中通过互相交往与互相作用形成的人与人的直接心理联络。大学生的性格日趋成熟与稳定，其价值观，世界观根本成型，在很多问题上都表现出自己独特的观点，并且易趋固执，表现为一定程度的坚持性。因此，在人际交往中要求一种宽松与自由的环境。相信人际关系是现今不少大学生刚踏出社会遇到的一大难题，于是在实习时我便有意观察前辈们是如何和同事以及上级相处的，而自己也虚心请教。对于一个企业而言，得控那么强，失控那么弱，无控那么乱。企业经营好比一湖清水，管理标准好比千里长堤。水从堤转，才能因此得福，假设大堤本身千疮百孔，水就会破堤而出为祸一方。军中无法，等于自败，企业无规，等于自乱。经过两个月实习下来，使我懂得许多，将自己的实习经历总为以下几点：〔一〕是要有坚决的信念。不管到那家公司，一开始都不会立即给工作我们实习生做，一般都是先让我们看，时间短的要几天，时间长的要几周，在这段时间里很多人会觉得很无聊，没事可做，便产生分开的想法，在这个时候我们一定要坚持，轻易放弃只会让自己懊悔。〔二〕要认真理解公司的整体情况和工作制度。只有这样，工作起来才能得心应手。〔三〕要学会怎样与人相处和与人沟通。只有这样，才能有良好的人际关系。工作起来得心应手。与同事相处一定要礼貌、谦虚、宽容、互相关心、互相帮助和互相谅解。〔四〕要学会怎样严肃认真地工作。以前在学校，下课后就知道和同学玩耍，嘻嘻哈哈、大声谈笑。在这里，可不能这样，因为，这里是公司，是工作的地方，是绝对不允许发生这样的事情的。工作，来不得半点马虎，否那么就会出错，工作出错就会给公司带来损失。于是，我意识到：自己绝不能再像以前那样，要学会像这里的同事一样严肃、认真、努力地工作。〔五〕要多听、多看、多想、多做、少说。到公司工作以后，要知道自己能否胜任这份工作，关键是看你自己对待工作的态度，态度对了，即使自己以前没学过的知识也可以在工作中逐渐的掌握。态度不好，就算自己有知识根底也不会把工作做好，四多一少就是我的态度，我刚到这个岗位工作，根本不清楚该做些什么，并且这和我在学校读的专业没有必然的联络。刚开始我觉得很头痛，可经过工作过程中多看别人怎样做，多听别人怎样说，多想自己应该怎样做，然后自己亲自动手去多做，终于在短短几天里对工作有了一个较系统的认识，渐渐的自己也可以完成相关的工作了，光用嘴巴去说是不行的，所以，我们今后不管干什么都要端正自己的态度，这样才能把事情做好。〔四〕实____结：通过这次实习，我理解到做衣的过程，并且尝试着学习了打版、裁剪、缝纫、检查和包装。我想通过实习学到理论的知识，就能提早别人一步了。实习期间，也让我们明白了服装行业的工作都是蛮辛苦的。通过两个月短暂而又充实的实习，我不但积累了管理经历，而且学习到在专业课上所学习不到的东西，有效地补充了课堂学习的空白，丰富了自己的阅历，增强了自己的学习才能，也让我看清了自己的优势，给我一个展示自我的空间。同时也深深地感受到工作的不易和自己知识的欠缺。这次实习对我走向社会起到了一个桥梁作用，是人生中的一段重要经历，也是一个重要的开始。不管是做人还是做事，这些都为我将来走向社会，踏上工作岗位做了比较好的铺垫。这段时间的学习，从无知到认知，到深化理解，渐渐的我喜欢上这份工作，让我深化的体会到学习的过程是最美的。在整个实习过程中，我每天都有很多的新的体会，新的想法，想说的很多，我总结下来主要有以下几点：少抱怨。有的人会觉得公司这里不好那里不好，同事也不好相处工作也不如愿，经常抱怨，这样只会影响自己的工作情绪，不但做不好工作，还增加了自己的压力，所以，我们应该少抱怨，要看到公司好的一面，对存在的问题应该想方法去解决而不是去抱怨，这样才能保持工作的激情。虚心学习。在工作过程中，我们会碰到很多问题，有的是我们懂得的，也有很多是我们不懂的，不懂的东西我们要虚心向同事或领导请教，当别人教我们知识的时候，我们也应该虚心的承受，不要认为自己懂得一点鸡毛蒜皮就飘飘然。错不可怕，就怕一错再错。每一个人都有犯错的时候，工作中第一次做错了不要紧，公司领导会纠正此次的毕业实习为我深化社会，体验生活提供了难得的时机，让我在实际的社会活动中感受生活，理解在社会中生存所应该具备的各种才能。利用此次难得的时机，我努力工作，严格要求自己，虚心向业务前辈请教，利用空余时间认真学习一些课本内容以外的相关知识，掌握了一些根本的做业务人员的技能，从而意识到我以后还应该多学些什么，加剧了紧迫感，为真正跨入社会施展我们的才华、走上工作岗位打下了根底，也为自己以后的工作和生活积累了更多丰富的知识和珍贵的经历。服装厂的实习报告10实习时间：XX年7月11日——XX年8月13日实习地点：我市某家服装厂实习目的和任务：这次暑假在服装厂实习主要就是要熟悉整个服装消费的流程，因为这是毕业后所要从事的工作岗位，是和专业相关的，所以我很珍惜这次珍贵的实习时机。通过实习更加的稳固所学的专业知识，拓宽知识面，让自己在有限的时间里学到更多的东西，同时，在实习中发现自身的缺乏之处，方便以后的改进，为将来正式踏上工作岗位打下一定的根底。实习工厂概况：我所实习的这家服装厂主要从事服装设计、制作和销售。厂里有先进的服装消费设备，有专业的设计人才，专业的消费线和现代化的消费设备。工厂主要是接订单，然后按订单的数目消费，由设计师专门设计，工厂有两百多员工，规模比较大，在业界有一定的影响力，客户口碑很好。实习内容和过程：暑假刚到服装厂实习的时候，车间主任就给我安排了一名实习期间的指导老师，指导老师先带我熟悉了厂里的环境，讲了下实习期间要遵守的规章制度，就带我去厂里的员工宿舍休息了，说第二天正式开始实习。到了实习第二天，我先找到了指导老师，他就带着我看同事在消费线上是如何制作服装的，然后就一步步给我讲解了下，让我脑海里有个详细的消费过程印象了，后来我就在指导老师旁边仔细观察他是如何设计制作衣服的，还不忘细心的做下笔记，这样方便以后的总结归纳。在观察中我有不懂的问题就直接去请教指导老师，老师也会很耐心的为我解答。在工作之余，我还会和指导老师沟通交流，在交谈中，指导老师会把他多年的服装设计和制作经历毫无保存的传授给我，这让我为他这种无私奉献的精神所感动，看着指导老师辛苦的工作，对他的敬业精神所敬仰。等到我熟悉了整个服装消费过程后，指导老师就安排我开展理论动手工作了，让我尝试着自己设计衣服和制作衣服，这让我很开心，经过我的不断努力，和指导老师在旁的监视指导，我很快的就完成指导老师安排的实习任务，在实习期间的表现也是得到了服装厂领导的表扬。实习心得体会：暑假在服装厂实习的日子虽然短暂，但是对我这个大学生来说却受益颇多，让我明白了很多的道理，是一次有意义的实习经历。服装厂的实习报告11今天早晨刚一起来那个清扫卫生的阿姨就来了，给我们提了几点意见。每天早晨起来要拖地，桌子上除了杯子在不能放任何东西，几个人几个杯子不能多放等等，这里的卫生制度还是严到了一定或者不能想象的程度了。今天去了衬衫厂，感觉也是没事干，还是在裁剪，早晨主要是参观，我们看了大的裁床，感觉设备是很先进。和我一起来的途没事干惹了几个小插曲，让段长很生气，我当时在想大学生和其他工人有些不同的地方就是大学生有着自由的思想和追求进步不愿安于现状的心。到了厂子，当其别人按部就班工作时，大学教育的孩子就会显得特别不同。因为我们总是想尽一切方法搞明白一些事理原由，我们不想只当纯熟工，但有一点必须明白我们并不是异类，假设四年的大学教育让我们看起来和纯熟工没啥区别，那大学教育又有什么意义呢。我们追求创新，自由，我们只是需要一个平台。其实大学教育让学生缺少的是锻炼一颗坚韧的心，毕业生总是感觉很脆弱经不起风风雨雨，实习的目的有一点很正确，就是让我们明白了这一点，完善自我，让自己的人生一步一步走入成熟。服装厂的实习报告12假期间我为了增加理论经历，我到了服装厂进展实习,短短的1个月中,使我经历了很多,成长了很多.实习报告如下：开始时间:20xx年7月20日完成时间:20xx年8月21日实习单位介绍：单位名称：沈阳市于洪区沙岭服装厂地址：沈阳市于洪区企业性质：合资主营：自营和代理各类服装及技术的进出口业务实习目的：实习在于培养理论动手才能，使所学的专业理论知识与理论相结合，为更好的适应社会的需求打下良好的根底。通过到服装企业消费一线理论的方式，对服装消费从设计、裁剪、工艺制作到检验、整理、包装的整个过程中所需的专业技能与消费管理才能得到系统的、强化的、实战的训练。实习主要内容：一，跟随相关的跟单员进展学习，理解公司与外国顾客间的交流方式，合作途径，以及订立合同关系的各种注意事样。二，到各个车间进展工作和学习，理解整个工厂的消费到出口这个流程的详细细节，熟悉消费环境和管理方式，认识其中的复杂性和必要性，以及观察其中的优缺点。三，锻炼自己的动手才能和交际才能，认识当前社会企业竞争的现状和局势，以及农民工在外打工的生活状况，对社会有进一步的理解。实习体会：在刚进入公司时，由于不知道该首先从哪里入手学习，便开始感到迷茫和灰心。这时公司里的一位跟单员阿红姐及时的指导了我，她告诉我，假设想理解她们是如何与客户交流合作，可以首先看公司的邮箱里的邮件，从中去学习和感受。因此在前段时间，我主要在办公室里看邮件，我发现公司与客户之间的对话并非像我想象的那么正式和严肃，在简单的英文对话中，经常穿插着对彼此的问候，在她们的对话中，不断流露的是礼貌，友好和幽默。但同时，在业务上的工作又是说明的明确，精准和精炼。因此可以看出她们之间的合作是愉快而又出色的。在第二天碰巧有一位来自美国的客户，她是来公司看货并订单，我看到公司的对外业务员以流利的英语与客户进展交谈，并纯熟的指导客户看货，在不长的时间里就出色地完成了任务。这不禁让我深感佩服，也让我认识到了英语学习的重要性。在接下来的几天里，阿红姐带着我到各个车间与各个车间的负责人进展了认识，他们都欢迎我到他们的车间进展工作和学习。我首先在质检车间工作了一天。在这里我看到了工作的'严谨和注意力的高度集中。质检是质量控制中最重要的部分之一。在出货前，所有产品都必须通过质检，假设是不合格将会被作为次品退回相关车间，在这里要求是非常严格的，衣服上的污迹，色差或是破损都将会使产品成为次品，工作人员会在问题处贴上红色小标签，按问题种类分放在不同区域，然后对位地退回到相关部门进展处理。车间主任施中春告诉我：“一件衣服在工厂里可能是百分之一，千分之一，万分之一，可是到了顾客手里，那就是百分之百。假设是出口的产品被发现有问题，公司不仅要收到几倍于产品价格的处分，而且信誉度将会大打折扣。”因此质检工作必须严谨，认真，不容有过失。接着我在板房和消费车间进展了两天的工作学习。在这里我几乎无法帮上忙，因为这里的工作需要有很强的动手才能，不过我认识了从法国引进的先进的服装CAD系统。师傅做好的母版，用扫描仪输入进电脑，再进展号型放缩，大大进步了工作效率，以往用手工一两天才能完成的放码工作，用电脑近非常钟就可以完成，而且准确度要高于手工。完成后的大货板通过笔式绘图仪打印在麦架纸，而且绘图仪使用普通圆珠笔，本钱极低，一套完好的纸样只要几分钟就可以投入消费使用，从这里我看到了运用高新技术所带来的便利和效率。在实习的最后几天里，我都工作在包装车间，这里的工作都简单而又单调，主要就是把检查通过的衣服分码，叠好，挂牌，最后入箱出货。但是它的工作量很大，是所有车间里工作量最大的。因为三个消费车间的衣服都要在这里包装，每天都有成千上万的衣服送到这里，有时工作量大的时候，这里要全体加班到晚上十二点。在这里我可以近间隔地接触农民工兄弟，并在与他们一起工作的过程中，听到他们的心声，理解他们的现状。在短短几天里，我就深切体会到了农民工的劳苦，无助和不满。他们几乎一个月才有一至两天的休息，每天都要工作快十二个小时，而一个月下来才只有一千五百左右的工资，而且公司对他们有及其苛刻的规定，假设是请假一天，不管什么理由都将扣除80元钱本人看法：一，工厂大部分都由人工完成，在流程中人力与设备不能有机的结合，严重降低了消费效率。因此公司应注意有效地把人机结合，防止由于人机不协调，严重浪费时间，增加本钱。二，我观察到由于各车间缺乏默契，经常出现工作任务完成不好的现象，有的车间忙得热火朝天，有的车间却谈笑风生，无事可做，因此我认为公司应该考虑相应对策进步各个车间的默契度，进步效率。三，在工作期间我感觉员工的工作积极性不高，大多数都只是完成自己手上安排的任务后就上网看报，我从一位业务员那里得知，公司近五年来已没有涨过工资，而在惩罚条例上却又增加不少，因此我建议公司在奖惩条例上应该更加合理，使工资能随着社会的开展变化有所调整，并适当的增加一些奖励措施，调发开工的积极性。心得体会：一个多月的实习转眼而过，回忆实习生活，我在实习的过程中，既有收获的喜悦，也有一些遗憾。那就是对服装企业有些工作的认识仅仅停留在外表，看人做，听人讲如何做多，亲身感受做详细处理一些工作少，还未能完全领会其精华所在，但也使我对服装企业消费有了深层次的感性和理性认识，对服装的流程有了更深理解。理论教学与实习教学严密结合。传统教学形式的工艺课与实习课是分立的，这就导致在实习过程中出现了理论与理论相脱节的现象。因此在今后的学习中，可以根据不同内容，实习教学中详细情况，灵敏采用更有效的方法。比方说可以先讲后练、先练后讲、边讲边练，或采用现场教学，让学生自学等多种形式进展。更完善我们“1+1”教学形式所提倡的学用一致，讲练结合，理论与理论严密结合等原那么。在此我还要感谢尼彼欧制衣给这一次实习学习的时机，更感谢领导关心和各位师傅对我们的倾囊相授，为我的将来走上服装这条路，开启一扇通往成功的大门。服装企业的开展虽然困难，天地却是非常广阔的，服装厂的实习报告13本学期的第十六到十七周我们开始了为期四天的服装消费实习，这对于我们来说是一次新的时机，新的尝试，新的体验。尽管本学期我们已上过服装消费的课程，但对于大多数的我们来说，对服装消费可能仍停留在懵懂或者说一知半解，尽管我们在课程期间有听老师做过一些母型构造在款式上面的改变设计的要领和方法上的讲解，或者是消费在