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准范本tiationOnACertainIssueAnAgreementIsReachedAndAClauseWithEconomicRelationshipctiveLegitimateRightsAndInterests编写：_________________________审批：_________________________AA4打印/新修订/完整/内容可编辑第2页/总16页本，实用简洁审核：派遣人员劳务合同标准范本题，在取得一致意见后并订立的具有果。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。法定代表人：乙方：法定代表人：等互利原则，经友好协商，就甲方向乙方派遣员工事宜达成如下协议：第一章派遣与借用第一条派遣系指甲方按照本合同约定，将与甲方第二条借用系指乙方按照本合同约定，从甲方借第3页/总16页本，实用简洁括：第4页/总16页本，实用简洁第七条甲方承担下列义务：合及医疗第5页/总16页本，实用简洁第八条甲方享有如下权利：付补偿费：遣员工被派遣时间每满一年，补偿费为一个月员工被撤回当月的借用费为计算标准。第6页/总16页本，实用简洁第三章乙方的义务与权利第九条乙方承担下列义务：第7页/总16页本，实用简洁一年以上(含一年)的员工每年安排一次带薪休假，具第8页/总16页本，实用简洁孕期、产期及哺乳期内的，乙方不得降孕不满四个月流产的，乙方应根据医务月医疗期内派遣定为完全丧失或部分丧失劳不能从事由乙第9页/总16页本，实用简洁律、法规制定乙方的规章制地址时，第10页/总16页本，实用简洁第十条乙方享有如下权利：第11页/总16页本，实用简洁，有权终止试期的借用费(含社会保险及住房公派甲方一次性支付补偿费：补偿费为一个月的第12页/总16页本，实用简洁(此规定对派遣员工和甲方应该是公开的)第四章费用及其结算第13页/总16页本，实用简洁费和年终附加的工资(乙方直接支付派遣工工资的，须于当月底前向甲方支付借用费的其它或终止本合同，且不属违约行为，双方办理相应手第十三条加班、加点费用的计算方法为：间×150%;天÷第14页/总16页本，实用简洁第五章争议与仲裁行过程中，甲乙双方如发生协商后仍不能解决(或乙方)与派遣员工因本合同中有险等劳动权利和义务动争议仲裁时，如争，乙方有参加仲裁活第六章其它员工提供的服务内容在附件第15页/总16页本，实用简洁第十九条本合同自年月日起生效，有效期年，第七章双方约定的其

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