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第页共页德育培训心得体会德育培训心得体会德育培训心得体会120xx年12月17日,我有幸参加了全县中小学德育管理干部培训班的学习。深知应该珍惜这次的学习时机,我和我校的德育校长从黎明启程赶去县里到夕阳西下才踏上回家的班车,从始至终一直坚持积极听取了每一位德育领导干部的专题讲座,收获颇多,回来的路上我们还一直交流着听课心得,深感责任重大。一、抓活动开展,促养成。七中的“班团队建立和班级文化熏陶”,十花道的“快乐成长”校本研发,明德小学“一系列的文明礼仪”教育活动。都让我感受很多,只有活动开展得好,我们的学生是有可塑性的。为了更好地贯彻“以人为本”的观念,学校在教育教学过程中关注学生的成长,关注学生的品德修养习惯养成,通过各大传统节日获新闻载体为学生创造活动锻炼和受教育的时机。二、立足实际,把握重点总结会上任冬主任根据当前德育工作的现状提出希望,牢牢把握德育的重点,立足学校实际,顺应新时期学生开展特点,与时俱进,不断创新,结实树立“育人为本、德育为先”的观念。我们是从事阳光育人的事业,强化自身对德育的认识,做好角色的转换,今天是受训者,明天就是培训者和践行者。学校的每位教职员工都应当是德育教育的宣传者、践行者,即“全员德育”理念要在我校根本形成共识。为了更好地创设学校优良的育人气氛,打造一支优秀的老师队伍,学校将继续深化推进“全员育人”工程,深化老师对“全员育人”的认识。三、扎实长效抓好德育工作1、提升全体教职员工“人人都是德育工作者”的认知程度,运用宣传媒体、教职工大会等方式加大力度宣传“校内事事皆教育”、“德育无小事”理念,结合学校开展的各类学生活动让教职工近间隔感知德育教育的重要性。2、进步任课老师对德育教育的认识深度,利用各类老师学习资料,要求老师自学与互学相结合,从理论层面做好学生德育工作。3、强化班主任德育理论程度,积极探究做好班级德育管理工作的新方法、新思路。(1)班主任应抓好日常班级管理。配合学校“学生一日常规”检查工作,包括按时到校,大课间,眼保健操,劳动卫生,自修课等。学校德育领导小组将继续组织师生进展考核。根据学生详细情况,班主任应主动地、认真地研究班级自主管理方法,发挥学生自主管理作用,进步班级管理的效果。班主任与学生共同研究班级核心理念、班级公约、班级目的等班级精神文化和制度文化,形成具有鲜明特色的班级文化,营造温馨和谐、积极向上、集体观念浓郁的班级气氛。(2)加强班主任工作学习研讨,进步班主任专业才能。学校将进展灵敏多样的班主任培训活动,以期有益于班主任工作的进一步开展。定期召开“班主任经历交流座谈会”,研讨班主任工作如何有效开展,并推荐经历型班主任开展丰富多样的校内或校际交流,打造一批在县内有影响力的、有着先进理念和丰富实际经历的优秀班主任队伍。坚持每学期的德育工作总结,更好地改良学校德育工作。4、落实德育民主管理途径,拓宽德育交流渠道。让每一位老师有时机发言,谈学校德育工作,通过各种途径交流学校德育工作面临的问题以及存在的缺乏,以利于学校德育工作的不断完善。我虽然从事德育工作时间不长,但通过本次培训,让我体会到了这一点,德育工作是我们学校工作的重中之重。对于社会的开展而言,教育放首位;而对于教育而言,德育是首位的。我想,面对处于不断开展而又缤纷复杂的现代社会中的一个个灵动的个体,我们的教育更不能停滞不前,我们要抓好德育教育,除了要下功夫去完成好每一个工作内容之外,还要不断的反思提升自己的认识和才能。所以,在今后的工作中,我们更应该重视我们的这一项工作,脚踏实地地的把它做实做细。德育培训心得体会2“博学为师,身正为范”——这是我上师范学院时经常接触到的一句话。如今我也成为了别人的老师,参加到了教育这一行业领域中来。光阴荏苒,不经意就从指缝中溜走。数数日子,我参加工作已经一个月了,尝尽了其中的各种滋味。在工作的前几个星期我参加了学校组织的德育培训课程。通过这几次的培训学习,对于像我这样的新老师是非常及时的,意义非常重大,而我也受益良多。下面我就谈谈这几次德育学习的心得体会。“以德治校,以德育人”是教育中的重中之重,是不容无视的。在我们的教育过程中“重智育,轻德育”的现象比拟明显,大多数人认为:德育工作是无关紧要的,只要学生的学习好、成绩好、获得高分,就是最好的学习成果。其实不然,学习不仅要学好文化知识,更重要的是要学习如何做人,而德育正表达了做人方面。成绩只是学习的一方面,只有培养出良好品德的学生,我们得教育才算真正的成功。新课程标准下的教育不仅要重智育,还要重德育,只有这样教育才算完好,人类才算完美。这次德育培训给我印象最深就是关心和爱学生。教育要关注每一个学生的开展,要重视学生的德育教育。经过一个月的教学生活让我深化体会到了,在平时的教学过程中穿插德育内容对学生的全面开展相当重要。教书是一门艺术,尤其是语文学科,我们更应该以爱学生为根底,保护学生的自尊心,培养学生的自豪感;以表扬为主、少批评,先肯定、再纠正。做为一名合格的老师,我们不仅要以理服其人、以智导其行,更重要的是以爱动其心。首先,我们先要从的生活小事中关心学生。教育其实是点点滴滴的积累过程,我们要注重细节才能全面地观察和理解学生,从而对症下药。这就是所谓的“因材施教”。其实,老师什么都不用多想,对学生奉献爱心就足够了,对学生的关心哪怕是一件微缺乏道的小事,也许他都会铭刻于心。其次,老师要给学生多一点的包容和耐心。人有“三六九”等,学业也有“一四七”分,不管是学习好的还是坏的,老师都应该一视同仁不能有偏袒之心。对学习好的学生,老师应给予更多的期望,让他们保持良好的学习状态,使自己更优秀;对学习差的学生,老师应给予更多的鼓励,不仅要对他们有信心还要使学生自己建立起自信。无论差生还是犯错误的学生,老师都应该要给学生足够的包容和耐心。要有一种“不抛弃,不放弃”的心态,用一颗宽容的心去承受每一位学生,用一颗博爱的心去保护每一位学生。德育教育不是一朝一夕的事,这需要老师要有持之以恒的精神。所以,在以后的教学工作中,我们更应该注重德育的培养,脚踏实地地把它做实做细。教书育人是老师的天职,也是老师的根本使命和主要工作,酸甜苦辣浸透其中。让我们用自己心教育每一位学生,用自己爱感化每一位学生。德育培训心得体会3本次的学习培训,听各位专家对的德育工作的报告和解读,我一直在静心聆听各位专家的观点,内心有很多很大的触动,在这谈几点感触和建议:感触一:学校的德育工作重单一的管理,轻人格的培养,轻学生高尚情操的培养,多数学校的德育工作,只是处分,简单粗暴,不做细微的工作,不能形式多样的对学生进展教育,有,也只是少数人在表演,多数人在陪练。建议:开展丰富多才、寓教于乐的活动;通过远足和磨难教育培养学生的耐力;利用墙壁、板报、橱窗;评选文明标兵;利用重大节日或活动;通过媒体、电视、电影等对学生进展思想道德、文明礼貌、廉耻礼仪、知恩感恩等方面的教育。感触二:社会转型、时代变迁,社会家庭的负面影响,很大程度抵消了学校的德育教育。建议:定期召开家长会;聘请当地有名望的道德模范或成功人士到校做报告;家长、老师不要再孩子面前大谈社会的不公或者是社会的阴暗面,家长、老师要关注自己的嘴,让学生对世界充满希望。感触三:当老师是幸福的,没有当班主任的老师是遗憾的。要当班主任就应该用心去做,一个好的班主任应该是有爱心的、有“计策”的,很温情的,有时很“强势”的,对不利于学生开展的人或事是不屑一顾的。建议:适时召开班主任培训会,进展典型发言,案例剖析,成功案例介绍;定期对班主任工作进展评价;评选“名班主任”;给班主任学习和互动的平台等促进班主任成长。感触四:在假期,特别是寒假暑假,要和社会“争学生”。如今的学生双休日、长假、短假,都是满世界的疯玩,网吧、游戏厅等娱乐场所,一到假期人满为患。以前有个说法,中国的父母从来对孩子是养而不教,富人家的孩子在家里转,穷人家的孩子在街上转,长大以后一起昏天地黑在社会上转。建议:为防止5+2=0的现象,长假过后孩子“失调”的现象,学校和老师要给学生布置科学的、适当的、学生乐做的、对孩子长远开展有益的任务,让学生假期有事做,不要让一个假期毁了一批孩子。学年内的由班主任负责;暑假的由学校负责,或者提早分班,假期学生就责任到班、责任到班级的科任老师,学校对完成的好的班级给予适当的奖励。感触五:虽然说,没有惩戒的教育是不完好的,但我们要特别关注学生的心理平安。有多少心理脆弱的孩子,在老师不经意的一顿批评下,心理扭曲、极度叛逆、偏执、走极端、精神分裂等。建议:思想通,百事通。思想工作不能直线做,要曲线做,要用圆的方式做,圆融——圆可以融化一切矛盾,包括心理矛盾。老师也应该做到有个平安的心理状态,要做到不急不躁,给别人一点关爱,自己收获自信和快乐。老师和家长在没有百分百把握一个学生心理状态时,不要轻易使用过激的言语批评孩子〔包括冷暴力〕;不要体罚、变相体罚学生。老师也要注意,不能拿别人的过错来惩罚自己。感触六:教育不是万能的,教育需要等待。建议:教育也就是,引导学生安康成长,怎样做一个堂堂正正的人。俗话说:世上本无垃圾,只是金子放错了位置。但社会、家庭、学校的各种原因,造成一些家长不明事理,不能积极配合学校加强对孩子的管理,进而造成一些特不能协调开展的学生,那就需要等待,等待学生自己明白,等待学生家长明白。这里不是消极的对待,而是无奈之举。对待这些孩子,让他们多在学校呆一天,就是社会的福分。感触七:用爱去融化孩子,对学生进展悲悯教育,培养学生的同情心、感恩心,让学生明白大爱的道理。建议:老师要用爱的渴望调动学生,用爱的目光注视学生,用爱的微笑面对学生,用爱的细节感染学生,用爱的胸怀包容学生,没有爱就没有教育。假设你的学生变得烦躁不安,你可以想:是不是学生缺少爱的目光?假设你的学生变得沉默寡言,你要扪心自问:我对学生爱的目光足够吗?感触八:深深明白:师范的含义,学高为师,品正为范。一少局部老师没有赢得学生的尊敬,尽管他很辛苦,都与老师的“表率”作用有关。建议:老师要积极学习和理论,更新教学理念,树立现代育人观;老师更要多读书,拓宽视野,做“万金油”,努力进步自己的人格魅力。人格,是每位老师的最高学位。假设干年后,老师所教的知识,学生可能不能记起,但一定能记住老师的品行。感触九:不同行业和区域间的收入差距及生存状态等,造成老师队伍中出现职业倦怠和老师心态失衡、对社会不满的现象。它直接影响到老师队伍的建立,思想不稳定,工作懈怠,把生活中的情绪带到工作中去,这种现象已成为每个学校亟待解决的问题。建议:魏书生有关《学校管理》的谈话中,对如何平衡老师心态,如何进步个人的幸福指数,如何解决老师的心理困惑等,有很好的指导和解决。它甚至对不同岗位的社会人,都有很大的帮助。可以结合学校的实际,审时度势,对老师以正面的引导。老师是学校的珍贵资,关注老师的生活、工作、成长等,都是学校义不容辞的职责。感触十:老师要认真学习根底心理学。如理解运用“自我、本我、超我”之间的关系。来对学生进展合理的、客观的心理分析^p,正确处理学生所犯的错误。德育培训心得体会4一年来,我县认真贯彻落实中共中央国务院关于进一步加强和改良未成年人思想道德建立的假设干意见,狠抓德育工作常规、创新德育工作特色、加强学生品德教育、重视校园文化建立,以强化学校文明礼仪教育为重点,来推动学校德育常规工作的顺利开展,主要表达在以下六个方面:一、文明礼仪教育活动全面启动,获得明显成效。今年初,教工委与教育局结合出台《关于在全县中小学生中开展文明礼仪教育活动的施行方案》(云委教[xxxx]7号)的通知,各学校能按照通知的要求,开展了一系列形式多样的教育活动。教工委与教育局于xxxx年12月16日-19日,对全县14所中学、20所小学、3所民办学校的文明礼仪教育情况进展阶段性的检查评估,主要采取听、看、查、议、测、评的评估方法,学生的文明礼仪素质有了明显的进步,校园精神文明建立得到提升。二、推优创先活动深化开展,树立典范作用。1、开展省、市、县级三好学生、优秀学生干部和学校先进班集体的评选表彰工作,评选了县级三好学生197名、县级优秀学生干部68名和县级先进班集体60个;将在二月份进展表彰。2、开展评选特色活动:(1)创立绿色学校,一中创立省级绿色学校,xx年4月份推荐3所学校(实验小学、云师附小、火田中学)创立市级绿色学校活动,这三所经市评估组检查验收,全部通过,并受表彰;5月份有5所学校(竹港中学、西林小学、宝树小学、岱南小学、下坂小学)申报创立县级绿色学校活动,有4所学校通过(竹港中学、西林小学、宝树小学、岱南小学),也受到表彰;(2)创立漳州市学校德育工作先进校,xx年5月份推荐3所学校(西林小学、后埔小学、莆南小学)申报漳州市学校德育工作先进校,西林小学、莆南小学通过。(3)创立市级文明单位、文明学校、青少年____岗活动。教育局创立市级第十届文明单位,元光中学、实验小学创立省级文明学校,一中、二中、城关中学、云师附小创立市级文明学校。教育局创立市级优秀青少年____岗活动,在全市县级教育局是首创。3、开展评选xxxx年度感动xxxx优秀老师活动。评选了10名为xxxx年度感动xxxx优秀老师,20名为xxxx年度感动xxxx优秀老师提名奖,受到县委、县政府的表彰及奖励,在全县甚至更广的范围内掀起宣传气氛,共同营造尊师重教的良好社会效应。德育培训心得体会5XX年5月14-15日,很快乐在学校领导的带队下,参加了赤水市XX年中小学德育干部培训会“明礼知耻,崇尚向善”理论活动的培训。15日下午,先由赤水市第一中学,文化中学,赤水一小作经历汇报交流。然后由教育局黎兴贵老师作专题培训。然后是由文明办领导关于未成年人思想道德建立的讲话。然后是王琳琳局长的德育专题。最后是由教育局局长罗洪荣局长总体发言。16日上午,是重庆市南开中学的毛明山校长的“兼容并包,和谐开展”讲座。总结这两天的学习,我有以下体会:一、人不管在任何行业都会遇到各种各样的困难,既然选择了老师,就应该踏踏实实的干好自己的本职工作。报告中运用许多生动、感人的案例,深化剖析了学生成长教育中存在的种种不良现象。在报告中毛校长教育是情感的付出,是科学的创新,是艺术的创造;教育是爱的传递,其责任、义务、使命是永久的,但随着时代的变迁,教育的观念必须更新,教育的方法必须改变,教育的途径必须拓宽。老师睿智的话语、充满激情的演讲、发人深省的案例,充分展示班主任工作的艺术性,使我们这些一线老师学到了许多许多。二、多做好材料的积累工作毛校长报告就像是平日的说话一样,语调亲切,说着我们身边再熟悉不过的事情。记忆最深化的是全班的孩子帮他过生日的场景。陈老师的报告让我知道了材料的积累让人很佩服。以后我也要好好的学着做。三、要学会信任、爱自己的学生(代沟突围)听了毛校长(当学生吧信任交给你,越要珍惜这份厚重的信任,当学生视你为知己的时候,更要善待这份心灵的托付,正因为如此,才有了教育的美丽与尊严)后更加的知道了孩子爱你、信任你才会对你说出真实的自己。四、做一个幸福的班主任看到了这段话,幸福来于改变,如先改变自己,对方也会改变;对方有了改变,心境也会改变;心境有了改变,言辞也会改变;言辞一有改变,态度就会改变;态度一有改变,习惯就会改变;习惯一有改变,运气就会改变;运气一有改变,人生随之改变!让我感触到事实如此。要获得幸福感,途径有很多,如:每天一次微笑的问候、每周一次关心的交流。进步管理班级的程度,关爱学生,走进学生的心灵,把班级建立成优秀班集体,成为受学生欢送的班主任。德育培训心得体会6感谢教育局领导给我们提供了这次学习的时机,20天的学习,即将画上一个圆满的句号,感受甚多,可以概括为“高、广、新”。一、“高”——理论层面高本次学习邀请了许多多年工作在教育战线的高层领导作报告,他们从中国古代的教育思想到今天新时期的教育理念;从中国当今的教育政策到国外的教育体系;从理论高度到理论层面向我们展示了职业教育所处的大好时机以及德育教育面临的新挑战。从宏观层面给我们介绍了新的教育理念,让我们感受到了老师,尤其是德育老师的荣耀使命。领导们心怀天下、高屋建瓴,跳出德育看德育,不仅给了我们高远的视角,也让我们学会了胸怀大局、勤业精业。二、“广”——授课内容广、专家层面广本次培训专家报告近20个,内容充实有层次,涉及理论和理论。既有宏观的政策、理论;又有微观的教学方法、科研方法。培训的专家既有多年担任领导职务的教育专家,又有学术领域的教授,还有工作在德育教育第一线、成绩显著的资深老师,还有企业领导和有关专业技术人员。他们传授的知识犹如一张纵横交织的网为我们开阔了视野,翻开了思路,相信我们会用这些知识加上自己的努力在以后的工作中有所收获。三、“新”1、观念“新”。本次培训的授课老师不再是泛泛而谈、空洞说教,更多的是把先进的理念结合自己的研究告诉了我们新的理念与方法。比方让学生学会处理关系形式、引导鼓励学生的技巧与方法、网络时代的职业教育开展等,这些新的观念从不同的方面促使我们更新德育教育观念。2、视角“新”。本次培训有从经济学角度看职业教育的,有从社会学角度看职业教育的;有从心理学看德育教育的;还有从企业开展看德育教育的。不管从哪个视角都对职业教育,尤其是德育教育进展了深化的剖析,引发了我们更多的考虑。3、形式“新”。本次培训形式新颖、活动丰富:有领导的报告、专家的讲座;有企业调查、员工互动;还有小组学习、大组交流,组织者给我们提供了多种平台让我们互相学习和讨论;除此以外还有课堂活动、与授课者的问答、公民理论活动社会调查等,也让我们有了新的体验。通过学习和大家的交流、活动,让我们迸出了许多思想的火花,对今后的教育教学工作有了更多的考虑,也为今后的德育工作提供了更多的学习形式。这次学习让我们重温了学生时代、聆听了老师多年的研究心得、感受了同学们纯洁的友谊,相信20天的学习收获终将随着秋天的到来在德育阵地里开花结果。正如周厅长寄予我们的话那样,职业教育德育工作是公平、正义之事,他以一个老教育工作者的身份期待我们将这份事业继续下去。我们将用这句话来勉励自己,将所学习的知识用到工作中,在工作中发现、在工作中考虑、在工作中成长!德育培训心得体会720xx年7月16日至20日,我参加了仲恺区中小学德育管理干部在惠州大学举行的培训班,凝听了各位专家、教授的讲座,各位专家、教授针对目前学校德育的实效性不强作了深化的剖析,并就新情势下德育教育的特点和学校如何展开德育工作提出了自己的一些看法和观点,分析^p之深化,具有很强的指导意义。同时又观摩了位于惠城区汝湖镇的德育基地,在整个培训中收获颇丰。当前,对未成年人思想道德教育工作没有详细方法来抓,家庭固然整体还重视子女思想教育,但成绩优先意识更明显,教育方法不先进,与时代脱节;学校在中高考的压力下,德育工作支离破碎,难有实效。作为教育工作者,我们肩负着为国家培养合格***人的重担,因此对未成年人的思想道德工作义不容辞,面对现实,建立信心,团结一切可以进展育德的气力进展未成年人的思想道德建立,使德育工作获得实效性。一是建立一只精良、专业的德育队伍。首先培养老师的崇高师德,让老师成为人之楷模,成为一道活动的.德育教材。其次是进步老师驾驭和解决学生思想道德题目的才能和本领。二是建立贴近未成年人的思想道德建立培养目的。只有符合未成年人实际的培养目的才能引导他们走向正确的道路,各班要根据各班、各个同学的实际提出详细的目的,并提出相应的培养措施和方法。三是构建针对本校学生实际的校本德育课程,发挥国家、地方、校本三级课程育德的实效。四是建立内涵丰富、风格高雅的校园文化,发挥环境育人功能。要重视学校的制度文化和精神文化建立,特别是要重视班级文化的建立,各班班级文化文化建立一定要突出主题,强化内涵,贴近学生。五是重视德育工作的多样性。将社会核心价值体系的内容融进多样性的德育常规活动中往,让丰富多样的德育主题活动,成为学生爱好的育德方式。特别留意利用网络,利用网上聊天室、____、学生信箱等手段理解学生的思想动态,并有针对性地适时引导学生思想。六是强化德育科研。通过专题调研、课题研究,打破德育工作中的热门、难点题目,提升育德程度。七是建立评优评先的制度,每周、每个月、每学期都评出德育工作中优秀的师生和集体,引领大家不断进步。八是创办好家长学校。通过家长学校,学校将先进的教育理念及时地传递给学生家长,进步家长的重视程度和家长的教育程度,同时也加强家校之间的联络和沟通,构成教育协力。九是构建学校与社会联动的育人机制。学校充分开掘社会信息中的德育资,使学校思想道德教育更多地融进时代内容、表达时代精神。社区积极配合有关部们查处黑网吧等有碍未成年人身心安康的场所,净化社会环境,并充分利用社区相干设施为学生的思想道德建立添砖加瓦。总之,在这个新媒体时代,在这个社会转型时期,面对出现的问题与挑战,我们要冷静考虑,沉着面对,正确决策,我们要创新与变革来适应新时期的德育要求,我相信通过我们的共同努力,一定能把我们的德育工作做实做好,那就让我们的德育在挑战变革中升华!德育培训心得体会8**年5月,我有幸参加了由教育局组织的“全区中小学德育管理干部培训班”的学习。对于走上德育工作岗位不久的我来讲,培训可谓是及时雨,让我受益匪浅、体会良多。学后,我对自己今后德育工作的开展有了更大的信心,下面就谈谈我参加此次培训的收获及感受:通过本次培训,让我体会到了这一点,德育工作是我们中小学校的工作的重中之重。对于社会的开展而言,教育放首位;而对于教育而言,德育是首位的。我想,我们要开展好学校的德育工作,首先应从思想觉悟上来认识到这一点,这样我们才会努力地开展工作,抓好德育工作,下功夫去完成好每一个工作内容。面对不断开展而又缤纷复杂的现代社会,面对越来越不听话的孩子们,我们的教育越来越显得力不从心,其实根本原因就在于我们的德育还没有真正起到作用。所以,在今后的工作中,我们更应该重视我们的这一项工作,脚踏实地地把它做实做细。通过学习,让我知道了自己肩膀上的重任,也让我清楚自己工作的艰巨;通过学习,我增强了要把这项工作做好的信心。在听了邢校长的精彩讲座后,我认为,可以从以下几个方面来抓学校的德育工作:一、抓好班主任队伍建立,扎实开展学校德育工作班主任是学校德育工作的主要施行者,肩负着对学生进展思想政治教育,行为习惯养成教育、职业道德教育,心理安康教育、民主法制教育、团队合作精神培养等各项德育目的的施行,所以要扎实开展学校德育工作,就必需要抓好班主任队伍的建立。二、运用学校团队主阵地对学生进展教育少先队、团支部是学校对学生进展思想品德教育的主要阵地,充分利用少先队、团支部组织为载体,是我们开展德育教育的主要途径。充分发挥其组织作用,运用其特有的教育手段,通过当家作主的集体生活和丰富多彩的活动来进展教育,从而培养他们良好的学习和行为习惯。三、要重视教育的三个环节学校要重视“教育三环节”,即抓好课堂这一主阵地、积极开展理论活动和充分重视校园文化建立。学校要以课堂为德育的第一主阵地,将各学科浸透德育的学习,以学育德。以系列的理论活动为辅,校园文化为助力,通过美化校园,创设全面、丰富有益学生身心开展的校园文化,提升校园的文明程度,进步学生的环境意识和科学素养,培养孩子们与自然和谐相处的情感。本次培训使我对学校的德育工作又有了更深一步的理解,为我今后德育工作的顺利开展打下了良好的根底。感谢教育局的领导为我们提供这次学习、交流的时机。德育培训心得体会9通过近20天的学习,听了专家们对德育有关问题的精辟分析^p,结合自己的想法,我认为新时期的德育工作应着重做好以下两点:一、要真正树立德育工作创新意识1、要做到认识到位。认识到位是学校德育工作的实现创新的首要前提。学校的领导者、组织者和参与者必须改变“重智轻德”的应试教育思想,站在培养跨世纪“现代型”、“创造型”的高素质人才的高度,转变观念,统一认识,实抓德育。防止德育工作“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的做法,保证德育工作的导向、动力作用得到充分发挥。2、要树立效益意识。这是现代社会一切工作的出发点和归结点。任何工作都要谋求和进步效益。那种单纯从“任务”、“要求”的角度出发,不注重效益意识和质量问题,但凡上级布置的任务,不管最终效益如何、质量好坏,只要完成任务便万事告终的不讲效益,不计利害的做法,只会给教育工作带来损失。因此,学校德育工作的创新就要讲求效益。不讲效益,便无所谓创新。3、要树立正确的超前观。作为一名现代教育工作者,应从开展、整体、改良、竞争的角度对待新时期的德育工作,加强辩证唯物的学习,丢掉僵化的形而上学观念,树立变化开展的观点;同时,要树立正确的超前意识和打破思想,增强预见性、针对性、创造性,以逾越过去德育工作路子越走越难、越走越窄的困境。克制墨守成规,力求创新搞活。二、要积极探究现代学校德育工作的创新途径假如把德育工作比作一条奔腾不息的长河,那么,德育工作的创新那么是为它开掘新的活力和泉。将来的世界充满着挑战和竞争。而这一切挑战和竞争都集中在“一种主要的决定因素──人的身上”。广阔教育工作者应顺乎潮流,知难而上,携手共进,为学校德育工作的极大开展找寻“水”,奉献心智。1、要更新观念,变“封闭式”为“开放式”。当前的社会是一个改革的时代,开展的时代,竞争的时代。学校德育工作假如还处于封闭、半封闭的状态,老师还局限在校内、教室内讲道理、开班队会,特别是面对多层次、信息化的新形势,假如还是沿袭传统思维方式,不敢跳出“框框”,呼吸新颖空气,对形形色色的思想意识和社会思潮视而不见或一味采取拒之门外的做法是不明智的。因此,我们要贯彻“三个面向”精神,更新观念,放眼社会,把学校“小课堂”同社会“大课堂”有机结合起来,除学校常规活动和传统工程活动之外,还要通过社会理论、社会调查、学工、学农、军民共建等渠道,让学生走出校门、走上社会,变“封闭式”的“圈圈德育”为“开放的”的“社会联姻。”2、要突出主体,变“被动式”为“主动式”。一切由老师作主、由老师包办,在教育活动中学生始终处于被动、附属的地位,这是传统教育的流弊。德育工作,内容由老师主观臆定,过程由老师一人主宰,活动由老师全面指挥,也是历史因袭的固定形式。这种貌似负责周致的德育形式实际上却违犯了学生自身开展的

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