10个常见的压力面试题及回答_第1页
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文档简介

压力面试问题参考陷阱篇你有缺点吗？（实力差不多不选有缺陷的那个）参考答案：我认为自己没有明显的缺点会影响到自己的工作，有时候我发现自己对那些拖拖拉拉的人确实缺乏耐心。

2.你怎么评价你的班任、助班？（背后不说坏话，有感恩之心）

参考答案：在我的生活工作学习中，他是我的良师益友。在他身上我学到了很多，我很乐意跟他一起共事。

3.你希望与什么样的上司共事？（需要的是执行力不是挑肥拣瘦，可能满足不了他的要求）

参考答案：我觉得，面对自己无法决定的事情时，只有靠自己去适应。人无完人，既然他可以做我的上司，那么必然有他的过人之处。与别人的优点共事，这样自己可以更快的进步和成长。

4.你认为我们部门有什么不足之处？（是否嚣张摆谱，是否适应部门文化）

参考答案：通过贵部门的宣传，我了解到拥有优越的部门文化和完善的管理体系。我对贵部门的发展前景很有信心，暂时还没有发现什么不足之处。

5.你比较喜欢独立工作还是集体工作？（独立：不合群无团队精神集体：没有独立工作思考能力）

参考答案：我喜欢独立工作来得出自己的观点，然后跟集体一起讨论并找出最佳的方案来解决问题。你是否喜欢部长的职位？（喜欢：有威胁不喜欢：无大志不想当将军的士兵不是好士兵）

参考答案：我希望上司被提拔以后，我可以在他原来的位置上继续把他的精神发扬光大。

7.对这项工作：第二届创意主题班会征集大赛，你有哪些可预见的困难？（是否有畏难情绪）

参考答案：挑战和机遇是并存的，遇到问题解决问题才会让人成长的更快。我相信方法总比困难多，我有信心克服和解决工作中的困难。

8.如果你离开其他竞选部门选择心理部，你认为其他部门会有什么反应？（不在乎？价值问题）

参考答案：当我最初跟老板表达我想离开时，他很不解，甚至有些不舍遗憾。经过一番深层次的沟通后，他赞同了我的选择。并且很大度的跟我说，以后大家还是很好的朋友和同行。工作中你认为什么样的决定犹为难做？参考答案：我没发现有什么决定特别'难'做，但确实有时做一些决定要比做其他的决定要多费一些脑筋，多做些分析。也许你把这叫做'难'，但我认为我锻炼提升自我能力就是做这些事情的。常问篇1.

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