目前劳动争议案件调解工作面临问题及建议的报告_第1页
目前劳动争议案件调解工作面临问题及建议的报告_第2页
目前劳动争议案件调解工作面临问题及建议的报告_第3页
目前劳动争议案件调解工作面临问题及建议的报告_第4页
目前劳动争议案件调解工作面临问题及建议的报告_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

目前劳动争议案件调工作面临问题及建议来修合》,劳的关巨各案幅纠日、时动裁出动解更,单制性和加议掺因某以并决且。案有解有法解导越性显案化矛首过探解议建关摆动面迫巨了好案作劳裁况。一、目前动争议调解件特点1.劳争议纠纷呈多元化和复性趋势。月劳委理调调的案争求,

除动济赔资争倍议起险,7这订解引,资险医待实议劳、社系素动用分职之,人位纷务派用的动当的既合有签在关2.劳关系不稳定劳动争议诱的重要因素。起终系272位营,的观大职终系争,往用算心经,议时报一动3.加工资争议呈上升态势。的劳要它体利再一位些企的,者

法用强期者,者,一有,量位劳间动一争在解系动单工仲多4.社保险引发劳争议仍占相的比例。劳人时工保规社是和利的有可社,何通。有视想逃会任所金方干加,权断社劳不5.工待遇劳动争明显下降。伤》伤范一医入支保行度极了和之偿立轻位担伤扩业本保待明势

前调的1.劳者仲裁请求有一定的盲性。议不,请达,求动的范于理向量仲争仲如金神社另部将劳请在的赔如班十都分仲乏有出动,早有于导很裁一了处难2.群性劳动争议所上升,影社会稳定。拖内的企员偿性纷讼可人。制拖工引的,涉多,当社3.事难以全面查,调解难度。解查上动的履性劳件

关大用方调单提证者己法查带的致难做议相(一)加法律法规的传力度,不断高劳动者与人单位的律意识。分宣舆范争裁法传展业社重劳方宣企和法证诉使能到法,和、法,、、特点采段争型一上有、来良氛的。(二)帮企业转变经理念,规范企的规章制度源和议的径帮变自遵规,动倡用为健创。,业

完制关、止的动重出,面动护处(三)建完善多元化劳动争议调处制,拓宽劳争议纠纷决的新途径分街织足议进调层理心层的能议始决最低方;强、等通行(载解大额动在(四)落真正维护劳者权益的法律助机制,坚杜绝不规的诉讼代理象。议中法和代风

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论