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文档简介
Word版本,下载可自由编辑少儿部岗位职责6篇【第1篇】少儿部英语老师岗位职责
岗位职责:
1、教授学校/幼儿阶段英语课程;
工作职责
1.针对3-12岁儿童举行的英语小班全英互动授课
2.组织并参与小学及部门的各项活动
3.定期参与部门的教研、培训,集中备课
4.准时做好续班维护工作。
聘请要求
1、全日制本科及以上学历;
2、英语口语流利,发音标准,中文表述能力强,一般话标准;
3、性格活泼,多才多艺,通晓少儿心理,亲和力强,有爱心;
4、热爱少儿教导事业,工作仔细负责,有高度的责任心和良好的团队合作精神;
5、认同企业文化。不在竞争或同类机构及小学担当相同或相近内同的授课任务;
任职资历:
1、英语语音和一般话标准,表述清楚,英语基本功扎实;
2、多才多艺,活泼开朗,亲和力强,能够与孩子打成一片;
3、热爱教导事业,具有良好的团队合作精神和敬业精神;
4、有相关工作阅历者优先。
【第2篇】少儿部主管岗位职责
少儿部销售主管南昌市东湖区新东方语言小学南昌市东湖区新东方语言小学,新东方职责描述:
1、制定月度销售方案与策略;
2、推进销售部招生业务,组织完成整体招生目标;
3、组建本部业务团队,规范业务流程,制订业务制度,新顾问的聘请选拔培养淘汰;
4、管理客户关系,对客户提供专业的询问;
5、收集潜在客户资料。
岗位要求:
1、本科及以上学历,3年以上教导或服务行业工作阅历,2年以上销售管理阅历;
2、形象气质佳、亲和力强、有团队意识、能承受较大的工作压力;
3、具有优秀的规律思维能力、客户交流能力和应变能力;
4、热爱教导事业,认同新东方企业文化。
【第3篇】少儿部老师岗位职责任职要求
少儿部老师岗位职责
老师岗-泡泡少儿部英语老师新东方教导科技集团有限公司新东方教导科技集团有限公司,新东方岗位要求:
1.教授4-12岁青少儿英语课程,能够在短期内快速激活、培养同学学习爱好
2.全力完成小学各期支配的教学工作;
3.乐观参加全校组织的学术活动;
4.乐观参加小学和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动;
5.协作部门主管完成其他给予的工作。
任职要求:
1、本科以上学历,;
2、具有少儿英语教学阅历者优先;
3、口齿伶俐,思维清楚,文字功底扎实,表述能力强;
4、30岁以下,形象气质佳,富有亲和力;
5、上课生动活泼,多才多艺;
6、有较强的团队合作精神和组织协调能力,能承受较大的工作强度;
7、认可新东方的文化与精神,与新东方有共同的价值
少儿部老师岗位
【第4篇】少儿部主管岗位职责任职要求
少儿部主管岗位职责
职责描述:
1、制定月度销售方案与策略;
2、推进销售部招生业务,组织完成整体招生目标;
3、组建本部业务团队,规范业务流程,制订业务制度,新顾问的聘请选拔培养淘汰;
4、管理客户关系,对客户提供专业的询问;
5、收集潜在客户资料。
岗位要求:
1、本科及以上学历,3年以上教导或服务行业工作阅历,2年以上销售管理阅历;
2、形象气质佳、亲和力强、有团队意识、能承受较大的工作压力;
3、具有优秀的规律思维能力、客户交流能力和应变能力;
4、热爱教导事业,认同新东方企业文化。
少儿部主管岗位
【第5篇】少儿部老师岗位职责
岗位职责:
1、教授学校/幼儿阶段英语课程;
工作职责
1.针对3-12岁儿童举行的英语小班全英互动授课
2.组织并参与小学及部门的各项活动
3.定期参与部门的教研、培训,集中备课
4.准时做好续班维护工作。
聘请要求
1、全日制本科及以上学历;
2、英语口语流利,发音标准,中文表述能力强,一般话标准;
3、性格活泼,多才多艺,通晓少儿心理,亲和力强,有爱心;
4、热爱少儿教导事业,工作仔细负责,有高度的责任心和良好的团队合作精神;
5、认同企业文化。不在竞争或同类机构及小学担当相同或相近内同的授课任务;
任职资历:
1、英语语音和一般话标准,表述清楚,英语基本功扎实;
2、多才多艺,活泼开朗,亲和力强,能够与孩子打成一片;
3、热爱教导事业,具有良好的团队合作精神和敬业精神;
4、有相关工作阅历者优先。
【第6篇】少儿部英语老师岗位职责任职要求
少儿部英语老师岗位职责
老师岗-泡泡少儿部英语老师新东方教导科技集团有限公司新东方教导科技集团有限公司,新东方岗位要求:
1.教授4-12岁青少儿英语课程,能够在短期内快速激活、培养同学学习爱好
2.全力完成小学各期支配的教学工作;
3.乐观参加全校组织的学术活动;
4.乐观参加小学和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动;
5.协作部门主管完成其他给予的工作。
任职要求:
1、本科以上学历,;
2、具有少儿英语教学阅历者优先;
3、口齿伶俐,思维清楚,文字功底扎实,表述能力强;
4、30岁以下,形象气质佳
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