钛管道焊接施工方案

钛管道焊接施工方案(标准方案，可以直接使用，可编辑优秀版资料，欢迎下载）

钛管道焊接施工方案(标准方案，可以直接使用，可编辑优秀版资料，欢迎下载）施工技术方案中国石化集团第四建设公司南京扬子PTA项目部编码:FCC—PTA/方案-031一般一般重大√√综合综合施工技术方案吴卫关武堂复审:李雪梅肖然批准:郁东键中国石化集团第四建设公司南京扬子PTA项目部二○○六年四月二十四日目次1适用范围…………………12编制依据…………………13工程概况…………………14焊接性分析………………15焊接施工准备……………16一般环境要求……………37施工工艺…………………38质量要求…………………69焊缝返修…………………710质量记录…………………711质量保证措施……………712施工机具及措施用料……………………813HSE管理…………………814附WPS…………………15适用范围本方案适用于扬子石化公司扩建45万吨/年精对苯二甲酸（PTA）生产线氧化工段钛管线的焊接施工.编制依据《现场设备、工业管道焊接工程施工及验收规范》GB50236-98《石油化工剧毒、可燃介质管道工程施工及验收规范》SH3501—2002《钛管道施工及验收规范》SH3502—2000《石油化工施工安全技术规程》 SH3505-1999设计文件《3209—9100—A5-4》、《3209-9100-A5—6》扬子石油化工股份45万吨/年PTA项目的《质量监督工作计划》工程概况钛管道工程量见表1：表1材质管径壁厚（mm）寸D延长米（m)安装寸D预制寸D寸D总计钛0。75＂~30＂2。7～20102642985326750焊接性分析钛的焊接性气体等杂质污染而引起焊接接头脆化钛是一种活性金属。它在常温下能与氧生成致密的氧化膜而保持高的稳定性和耐腐蚀性；在高温下与氧、氮、氢、碳都有很强的亲和力，反应速度较快，在300℃以上快速吸氢,600℃以上快速吸氧，700℃以上快速吸氮，而且空气中含有大量的氧和氮,氮、氧、氢的增加使钛和钛合金焊缝变脆而使其塑性严重下降。因此为了避免空气的污染，钛材焊接时要求对焊接区及温度高于400℃的部位进行保护.焊缝气孔此种材料焊接时，对于焊接区的水分、油脂、氧化物等杂质特别敏感,容易产生大量气孔。因此焊前应对坡口及其周围、焊丝等进行清理.焊接施工准备焊接工艺管理焊接工艺评定规划见表2表2序号材质厚度范围（mm)选用的评定适用范围（mm）焊接方法焊接材料保护气体（纯度）1Ti2.7～121355AA-MV1。5～12GTAWERTi2Ar（99.999％）2Ti12～200620AV-BV12～20GTAWERTi2Ar（99。999%）施工前针对各类焊接接头编制《焊接工艺卡》,并报经监理、项目组、质量监督站批准.施焊过程严格按照工艺卡要求的参数进行。焊工管理参加施焊的焊工应持有有效期内相应材质、相应位置的《锅炉压力容器压力管道焊工考试与管理规则》合格证，且符合GB50236-98的相关考试规则;经项目质量经理/质量工程师确认并办理上岗证后方可有资格进入现场模拟考试；钛材焊接的焊工上岗前需要进行现场模拟考试，考试合格后(检查外观颜色）进入两道焊口的初次口考试,两个初次口RT合格后才准再焊接三道焊口,待RT结果合格后方可正式上岗，严禁无证上岗或越岗施焊。焊材管理焊材检验及存放保管入库材料应具有合格质量证明文件，焊丝表面应洁净、无氧化色，不应有裂纹、起皮、斑疤和夹杂等缺陷；对于本装置所用钛焊丝必须满足Fe≤0.070％,H≤60ppm;；氩气纯度不低于99。999%,含水量不大于50mg/m3。在购置氩气时，需检测其纯度和含水量是否符合要求；由专人负责，统一管理，作好记录，材料工程师定期进行检查.焊材发放焊工凭施工员签发的《焊材发放卡》领取焊材。焊材发放人员作好发放记录。焊接设备管理焊接设备双表（电流表、电压表）齐全，且均在检定有效期内;焊接电缆线采用橡皮软线,接头不超过2个以充分保证焊接电流；每台电焊机单独接地,实行“一机一闸一保”;地线直接接到焊件上，不得接到钢结构或设备上，以防电弧击伤管道或设备。一般环境要求空气相对湿度≤90%；氩弧焊时风速小于2m/s;雨天作业时采取适当措施，如搭设防风挡雨棚等；工作场所应具有焊接材料的储存、清洗设施和良好的施焊条件；每天焊接前必须用Phenathroline（邻二氮杂菲）法检验焊件周围空气中铁离子浓度，在焊接现场周围分散放置试纸，8h后仅有1～2个点试纸变色则可施焊.配方如下：溶解272gCH3COONa.3H2O于500ml热蒸馏水中，加240ml冰醋酸,然后以蒸馏水稀释至1000ml；溶解3。5g盐酸胺于350ml蒸馏水;溶解2.5g的1：10Phenathroline(邻二氮杂菲)水化物于约200ml热蒸馏水中并稀释至300ml.将三种溶液混合得1650ml混合液即可;操作人员必须穿戴干净的不会造成铁离子污染的劳保用品,这些专用的防护服和鞋套应隔离放置并保持洁净。施工工艺坡口加工切割和坡口加工必须使用机械加工方法,使用砂轮机时要选择无铁钛材专用砂轮片；打磨时应间断进行,速度和力度要适当，不得使坡口表面因过热变色。打磨后坡口呈现银白或黄色为合格，如出现紫色或兰色为不合格。如出现紫色或兰色，必须将其轻轻打磨掉直至露出银白或黄色为止.焊前清理坡口清理用工具与坡口直接接触部位的材质必须是无铁材料,清理的工具应专用，且要保持所用工具的清洁;经过机械加工完的焊件坡口及两侧各50mm的内外表面，应用钛材钢丝刷、铰刀等机械方法清除其氧化膜、毛刺和表面缺陷。然后使用不含硫的丙酮进行脱脂处理；处理完毕后先用棉质布料擦干水分或杂质，然后用不含棉的布料如绸布将附着在焊件表面的棉纤维擦掉，防止棉纤维对焊道的污染;焊丝使用前应使用钛材钢丝刷、丙酮等去除表面的油脂及杂物，清洁后的焊丝拿放须戴洁净手套。焊口组对焊口组对时应使管内壁平齐，其错边量不应超过管壁厚的10%，且不大于1mm.组对间隙详见焊接工艺卡。定位焊定位焊尽量不使用通常的过桥式点焊方法，而使用内部搭接式点焊法，但此种点焊方法必须保证焊透，在正式焊接时，不必打磨掉焊点，使其成为正式焊缝的一部分。这样做目的是减少中间打磨的频数,减少焊缝被污染的机会，从而减少气孔的产生；定位焊缝长度为5mm~15mm,高度不超过壁厚的2/3，沿焊缝均布，且定位焊不得有裂纹、气孔、夹钨及氧化变色等缺陷。工艺要求承插焊缝至少焊接两遍,且每道的表面不得有凌乱和有交错的起止点；多层焊时各层、道之间的接头相互错开，接头打磨后应重新清理干净后在继续施焊,焊缝尽量一次性连续焊接完；施焊过程中用测温仪监测层间温度，层间温度应小于100℃.焊接工艺氩气要求焊接保护气体选用氩气,在焊接前应在试件上试验一下氩气的纯度，确认合格再进行正式焊接;氩气输送管需采用塑料软管，不应使用橡胶软管,防止焊口被橡胶颗粒污染.焊缝的保护考虑保护效果,焊接时尽量采用大直径的喷嘴保护熔池，喷嘴的直径一般取12mm～20mm,喷出的氩气应保持稳定的层流状态,且焊接时喷嘴距焊件的距离要尽可能小，以提高保护效果；采用氩气拖罩保护热态焊缝，环缝用弧形拖罩，拖罩形式应根据管径大小和壁厚制作不同长度,随着管径和壁厚的增大拖罩相应加长加宽，拖罩宽一般为25mm～60mm，长为40mm～100mm。拖罩结构示意图如图1所示;图1现场拖罩图片拖罩在焊缝上的移动形式有两种,小管径的焊缝采用的是把拖罩固定在焊炬喷嘴上,随着焊炬一起移动进行保护。其余的焊缝用人推动拖罩随着施焊焊工一起移动来对焊缝进行保护；在焊接中温度超过300℃以上区域都必须进行拖罩保护，控制焊缝及近缝区表面不出现蓝色以至灰色。氩气拖罩的保护区域为距离焊炬喷嘴15mm以内，拖罩的网或多孔板到焊缝的距离不小于8mm是最佳保护区域；对于大口径管线焊接可采用双弧焊配合内外双重拖罩保护的方法和单面焊双面拖罩保护的方法；对于小口径管线焊接时，拖罩不便使用，可采用保护套管进行焊缝整体保护，保护套管示意如图2；待施焊管子待施焊管子进出氩气孔外套管焊炬作业孔把紧块图2保护套管示意图焊接工艺要点小口径管线采用管内充氩气保护焊缝区的内表面，管内应提前充氩，排净空气,并保持微弱的正压和流动状态；焊接前,使用电动磨光机（配钛丝刷）再对待施焊坡口清理一遍，清除掉一些不可见的附着在坡口表面的氧化物和其它杂质;在喷嘴保护气体流动正常的情况下，在焊接前用氩弧焊炬喷嘴靠近坡口用电弧热对坡口和坡口两侧进行热清理，驱除掉一些不可见的杂质和水分；焊接设备应使用性能稳定的直流氩弧焊机,采用正接法，且应附有高频引弧和电流衰减装置；适当放慢焊接速度，增加熔池停留时间,以增大气孔逸出的数量；采用前后锯齿形摆动运弧焊，使电弧周围始终保持一个相对稳定的层流，从而减少了焊缝的氧化和气孔的产生;焊接过程中电弧应保持稳定，防止钨极与焊件或焊丝接触造成夹钨；在焊接过程中焊工应将焊丝的摆动严格控制在最小范围内，焊接过程中焊丝的加热端应始终处在氩气的保护中,熄弧后焊丝不应立即暴露在大气中，应在焊缝脱离保护时同时取出。用过的焊丝继续使用时，须将端头剪掉；层间焊接时必须再次用电动磨光机(配钛丝刷）进行层间彻底清理；焊接过程中应对370℃以上进行可靠的双面氩气保护；焊接结束或中断焊接前，应在关掉高频开关以后,保持焊炬不动，慢慢熄灭电弧直至中断，之后让喷嘴与保护罩仍然在原焊接位置停留30s～60s，待焊件完全冷却下来后再撤离保护.质量要求外观质量要求外观检查焊缝与母材圆滑过渡,表面应无裂纹、气孔、夹渣、夹钨等缺陷；焊缝宽度已每边不超过坡口边缘2mm为宜；焊缝余高：当壁厚小于5mm时,为0mm～1.5mm；反之,为1。0mm～2mm。外观颜色检查焊缝和近缝区的颜色是保护效果的标志，焊接完毕后在清洗前必须用已备好的标准色标（银白色、金黄色）和焊缝进行对比，合格的焊缝表面颜色应是银白、金黄色.不合格的焊缝要返修处理。内部质量要求对于100%RT检验的对接焊缝按GB3323—87规定执行，II级为合格；底层焊道均应进行PT检验，检验方法按JB4730-1994执行,I级为合格;角焊缝均按JB4730—1994进行PT检验，I级为合格.硬度检查要求焊接后焊缝及热影响区的硬度不得超过母材硬度的20HV。焊缝返修焊缝表面修补表面缺陷用角向磨光机进行清除，缺陷清除后，焊缝厚度不低于最小厚度时，表面打磨平整圆滑即可;若焊缝厚度小于最小厚度，则进行焊缝修补;缺陷打磨时，使砂轮片与焊缝平行，避免磨削过多。焊缝内部返修经射线检测判定为不合格的焊缝在缺陷清除后进行焊接修补；缺陷的清除采用角向磨光机进行打磨，打磨应间断进行,以防过热变色；焊缝返修按正式施焊工艺要求进行(包括施焊环境条件、操作人员洁净的劳保着装等)；焊缝返修过程必须有专业技术人员确认(包括从返修单的下达到最后的返修完毕);焊缝返修完毕后按照原检查程序进行外观检查和无损检测。质量记录《合格焊工登记表》 SH3503J116《射线检测报告》 SH3503J123-1、2《渗透检测报告》 SH3503J127、J127F《焊接记录》《焊接返修记录》质量保证措施施工前技术部负责完成焊接工艺评定，由焊接工程师根据设计对管材要求具体确定工程所需焊接工艺评定的具体项数,并参照焊接工艺评定报告编写焊接工艺卡；报项目总工程师批准，并报监理、项目组、质量监督站审批;专业焊接质检员审查焊工资格证,并提前做好特殊工种（如无损检测人员）施工人员资质审查，将合格证复印件交项目组、监理备案；供应部门应严格对焊材烘干、发放、回收进行管理；在现场设二级焊材库,并应配备温湿度仪,建立焊材领用、保管、发放、回收制度，并做好记录；对现场进行巡回检查，焊工作业必须持证上岗；管托、支、吊架焊缝外观饱满，无明显咬肉、飞溅、夹渣、弧坑等质量缺陷;在安装口施工时,必须采用临时的防风棚，减少焊缝内可能出现的气孔缺陷；钛管材进场后必须有单独的存放洁净场所，安装时若存在交叉作业，应对钛管材进行有效保护；确保使用接触良好的地线和完好的电源线，防止电弧击伤管材或管件表面。施工机具及措施用料表3序号名称型号单位数量备注1高频氩弧焊机DC400台6带衰减装置2角向磨光机φ180mm台2φ125mm台103棒式砂轮机台34车床Q1343台15钻床台16钛丝刷把807白胶布卷708石棉布kg1009尼龙吊装绳2t/条根410不锈钢钢板δ=8mmm2211铜板δ=1.5mmm2112铜网m21.5续表3序号名称型号单位数量备注13铜管φ10mmm1014丙酮250ml/瓶瓶10015不锈钢管DN80DN100DN150m1每种16无铁砂轮片φ180mm箱17无铁砂轮片φ125mm箱818钛磨刷箱419金属磨头个30HSE管理安全注意事项大风及雨天,在没有防护措施的情况下，应停止作业;提高安全意识，在施工和行走时注意安全;施工完毕后，仔细检查现场，消除隐患,熄灭火种，切断电源;焊机在使用前，焊接件必须可靠接地。其余有关事项详见管道施工方案。风险评估见表4风险评估一览表表4序号业务活动作业步骤分解危险源特征现行控制措施暴露于风险中人员（E）伤害的可能性（L）伤害的严重度（C）风险水平（D）补充措施风险等级1管道焊接管道预制管道切割时飞溅的氧化铁灼伤规范劳保着装43112加强日常巡回检查五级2移动、搬运的管段挤伤作业前交清措施4218加强作业人员HSE教育五级3坡口打磨时飞溅的氧化铁伤眼佩戴防护镜44116加强日常巡回检查五级4组对时被翻转的管段挤伤作业前交清措施52110班前讲话针对性五级5管道焊接管道安装高处作业落物物体打击作业前“三交一清”52330加强日常巡回检查四级6小件吊装捆绑不当物体打击作业前交清安全措施42324严格遵守安全操作规程四级7索具配置不当机具不完好机伤害作业前交清安全措施机具检查3139日常巡回检查五级8吊管挤伤伤害作业前交清安全措施52330严格执行安全作业规程四级9螺栓紧固时工具物体打击作业前“三交一清”3216加强日常巡回检查五级10管道焊接焊机漏电触电加漏电保护53115日常巡回检查五级11焊接打磨砂轮片飞溅戴防护用品52110日常巡回检查五级12潮湿环境用电触电插头、插座干燥43336电源线无破损四级13焊接作业接地不牢或虚接易着火使用前进行检查2214用螺柱连接牢固五级14焊机漏电触电加漏电保护器4218日常巡回检查五级15焊接打磨砂粒飞溅戴防护眼镜4218日常巡回检查五级16把线过长或随意乱拽把线外皮破损随时检查、加漏电保护器2214避免与钢丝绳或刃器绞在一起五级17管道焊接酸洗工作业酸洗物质1、酸灼伤人2、环境污染1、物质使用合格，盛装器材可靠,工作完毕及时上盖.2、按规定劳保着装，工作平稳，防止飞溅灼人，酸液散落及时综合处理。3、酸液不得外流，废弃液统一由供应商回收。52330四级续表4序号业务活动作业步骤分解危险源特征现行控制措施暴露于风险中人员（E）伤害的可能性（L）伤害的严重度(C）风险水平（D）补充措施风险等级18管道焊接手持电动工具壳体带电触电使用前检查、加漏电保护器44348禁止使用金属外壳手持电动工具四级19砂轮机砂片飞溅伤人物体打击使用前检查,按要求使用43112掌握角度、配带防护眼镜五级20气瓶使用阳光下爆晒爆炸禁止阳光直接爆晒4218应有遮阳防晒措施五级21剧烈振动或撞击爆炸固定并采取防护措施4218必须有防震胶圈五级22电焊工作业1、施工用电2、烟尘3、电焊弧光1、一次线、把线漏电2、烟尘进入呼吸道3、弧光灼伤1、持证上岗。2、巡检，消除裸露、漏电现象3、打磨必须戴眼镜,戴耳塞。4、采取排尘措施，选用合适防护用品,密闭容器作业有专人监护5、操作手按规定劳保着装配合作业人员要采取屏障措施4218五级24无损检测作业夜间、高空作业夜间、高空作业容易发生高空坠落保障照明，系挂安全带34136四级25电磁辐射射线源对人体射线伤害执行规章制度34784每人配备报警仪四级26r源运输/保管r源发生泄露或丢失，对环境/人身造成伤害规章制度/24h监控1313五级27渗透检测渗透剂渗透剂易燃、腐蚀性伤害保障通风、佩带手套等劳保着装34112五级田湾核电站主蒸汽管道焊接施工方案 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目录目的范围参考文献概述焊接工艺焊后清理检查焊后检验焊缝返修安全生产及文明施工目的：本方案描述了田湾核电站主蒸气管道的焊接方法及要求。范围：本程序适用于田湾1＃、2＃核电核电主蒸气管道的焊接施工。参考文献：3.1《核动力装置的设备及管道安全运行规程》ПНАЭГ－7－008－893.2《核动力装置的设备及管道焊接及堆焊基本原则》ПНАЭГ－7－009－893。3《核动力装置的设备及管道焊接接头及堆焊监察条列》ПНАЭГ－7－010－893.4《质量保证大纲》LYG—QAP3.5《珠光体钢组件焊接程序》LYG—TM21483。6《焊接接头的修补》LYG-TM20563.7《焊接填充材料的烘干、发放及使用》LYG-TM20263。8《射线检查程序》LYG-QC20013.9《液体渗透检查程序》LYG-QC20023.10《超声波检查程序》LYG—QC20043.11《主蒸气管道安装施工方案》（管道专业方案)3.12《管道焊接数据包》LYG-TM21703。13《蒸汽间高压主蒸汽系统管道》LYG-1—PD22-31—1UJE2021—DG—0002—S3。14《反应堆厂房主蒸汽系统管道》LYG—1—PD22—31—1UJA2221—DG-0004—S3。15《主蒸汽阀与主蒸汽管道间焊缝焊接及检验技术说明》LYG-1-PD006—1-39-1UJA9001-IS-0001—R3.16《蒸发器装配图》LYG-1—GD32-31-1UJA2221-DG—0004-S3.17《澄清单》EBTM-1-UJE-00071、EBTM-1—UJA—004964概述：主蒸汽管道设计温度为294℃，设计压力为7。84Mpa。每个机组的主蒸汽系统有四趟独立管线。每一路管线大致相同见下图主蒸汽管道是将蒸汽发生器产生的饱和蒸汽由蒸汽发生器顶部的管道，以贯穿件作为在安全壳上的锚固点,进入主蒸汽阀组,通过主蒸汽阀组及主蒸汽隔离闸阀进入蒸汽间厂房UJE，供给汽轮机厂房用于推动汽轮机及其它用汽设备及管线。主蒸汽管路系统由主蒸汽系统（LBA)由φ630×25（材质16ГС)及蒸汽卸压公用系统（LBU）φ325×19、φ426×24（材质20)组成.主蒸汽阀接口材质为WstE420与16ГС相近,工艺上可视为16ГС（见EBTM—1—UJE—00071）。主蒸汽管路系统主要工作量为：（不含安全阀出口管路φ630×8）φ630×25（16ГС） 87道φ325×19（20) 8道φ426×24（20） 20道5焊接工艺：5.1坡口及接头型式：主蒸汽管道由于是预制半成品件，除调节段外焊接坡口已予先由制造厂加工完成，其坡口型式见图1。考虑到我方工艺的适应性，为保证焊接质量,依据我方焊接工艺评定，现对来料接头型式按图2进行改动： 图1 图1 图25.2焊前准备:5。2。1按《珠光体钢组件焊接程序》LYG-TM-21485。2。2所有母材、焊材必须具有质量保证书，且应合格.5.2。3焊条必须严格按规定烘干。详见LYG-TM-2026《焊材烘干、发放和使用》程序及内部指示书PT-1013.5。2.4焊接坡口严禁强力组对。焊口组对可采用专用对口器采用氩弧点固，焊点不少于6点，点焊缝长度不小于40-60MM。5.2.5管子对口内壁应平齐，内壁错边量不大于0.5MM5.2.6焊前应用钢丝刷及丙酮清理坡口及周围20MM范围的油锈等污物，详见LYG—TM2148。5。2。7严禁在坡口以外的母材表面引弧和试验电流，以防电弧擦伤母材表面。5。2。8焊接场地应有防风、雨、雪的措施，不使焊件受到侵袭，详见LYG-TM21485。3焊接方法及焊材：对于主蒸汽管道我们采用的焊接方法为手工钨极氩弧TIG打底、手工电弧焊SMAW填充和盖面,其中TIG需两层。手工钨极氩弧（TIG）焊丝直径：φ1.6牌号：Св—08Г2С手工电弧焊（SMAW)焊条直径：φ3、φ4牌号：УОНИИ—13/555。4焊接工艺参数:φ630×25（16ГС)工艺参数见WPS-201φ325×19、φ426×24（20）工艺参数见WPS—2355。5焊接顺序5.5。1焊接顺序对每一焊口，须由两名焊工在相对位置采用相同的规范对称分段逐步退焊工艺（φ325×19、φ426×24可由一名焊工采用分段对称逐步退焊焊接），焊接过程中注意观察焊接变形情况并及时调整。焊接顺序见下图 1~8为打底焊 1—1～1-4焊工I填充焊焊 2-1～2-4焊工II填充焊 1~4为打底焊 1—1～1-4填充焊 1～8为打底焊 1—1、1-2焊工I填充焊焊 2-1、2—2焊工II填充焊5。5。2焊接接头应采用多层多焊道,见下图:5。5。3焊接过程中应注意的问题：1)焊接时应将待焊管段的端部或支管管口堵塞，避免管内空气对流,以防快速冷却。2)一般带调节余长的焊口要留到最后焊接，根据现场实际情况及现场实测的焊口收缩量确定需切割的余长.3）阀门与管道间的接口焊缝打底焊时，管内需充氩气保护。4）点焊、引弧、落弧处全部打磨后再焊.5)用手工电弧焊时，在除去熔渣后用机械方法打磨每层焊道表面，以除去焊道间的下陷、焊瘤、咬边和粗糙的焊波等。对打磨后的焊缝表面进行检查如发现缺陷（气孔、裂纹、夹渣等）时要用机械方法将其去除。6）为保证焊接质量，打底焊缝完成后，在符合有关安全管理条例的情况下，应尽可能对焊缝背面进行打磨。7)每层焊缝上，每下一焊道较前一焊道的起点和终点应错开10—15MM.6焊后清理检查:6。1焊缝焊后应成型良好，焊渣清理干净，焊缝周围无飞溅物,表面无裂纹、气孔、夹渣、咬肉等缺陷。由于焊缝需做超声波检验，焊缝每侧100MM范围内，应在不改变被检件表面曲率的情况下进行抛光,使其粗糙度不应大于6。3um。6。2焊缝外观成型见下列图表直径D（mm）壁厚S（mm）焊缝宽e（mm）焊缝高q（mm）根部余高q1（mm）6302526-360—2。5630814—221—4。50-2。53251921-311—4.50-2。54262426-361—4。50-2.56.3焊后由焊工自检合格后，打上焊工钢印代号，交由QC检查验收.7。焊后检验：主蒸汽管道为核安全2级，焊缝级别为ПНАЭГ－7－010－89IIIa级，所有焊缝必须经100%外观及100%射线及100%超声波检验.为保证质量，我们须采用下列补充检验：1）坡口打磨好后，采用液体渗透进行检查，确认无裂纹后再进行组装.2）氩弧焊打底两层，手弧填充焊两层后，进行中间RT射线检查，确认无缺陷后再进行焊接。8。焊缝返修：焊缝返修应对照返修通知单，采用机械方法完全清除缺陷后，采用与正式焊相同的工艺施焊，同一部位返修次数不得超过三次.9.安全生产及文明施工：9。1严格执行项目部有关安全管理程序。9.2穿带好个人劳保防护用品。9。3高空作业必须戴安全带，穿防滑鞋。9.4焊接作业应有消防安全措施.9.5严防高空物品坠落打击。9。6工完料清,必须严格焊条、焊丝头回收制度，不得随意乱丢。下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快!员工年终工作总结【范文一】201x年就快结束,回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：一、虚心学习，努力工作(一)在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑,不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地完成任务.另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。（二）201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!(三）爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作，认真履行职责,突出工作重点，落实管理目标责任制.（一)201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效.在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升.（二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚.（三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护.(四）加强组织领导,切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合"的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经验和收获在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：（一）只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能更好适应工作岗位.（二）只有主动融入集体，处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。（三）只有坚持原则落实制度,认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用.(四）只有树立服务意识，加强沟通协调,才能把分内的工作做好.(五)要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己.（一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一.冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查.（二）经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向,工作有了目标，心中真正有了底!基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要(三）总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高.五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见,敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策！六、存在的不足总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题,主要表现在以下几个方面:1、对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工，骄傲情绪较高,工作上我行我素,自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽,冷语,这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固,与其公司及员工宣传提高自我防范意识,但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统,这样就能更好的预防被盗事件的发生。七、下步的打算针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作,突出做好以下几个方面：(一）积极搞好与员工的协调,进一步理顺关系;(二）加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益;(三）加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好！员工年终工作总结【范文二】一个人静静的站在窗边,看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了,有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。XX，崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是，在处理故障的同时,我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间，提高了处理故障的能力.同时也还存在着许多的不足与缺点。学到了什么：1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障的能力与技巧,减少了处理故障的时间.2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要。什么情况紧急,在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事.5在观看“XX年度《感动中国》人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量,不断前进.存在的不足与缺点：1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气。2缺乏较好的工作方法，同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来。下半年的目标：在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来,多加学习以提高自己的综合能力，上班时调整好自己的心态，多加认真,争取以零失误来回报公司对我的培养。最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。员工年终工作总结【范文三】时光荏苒，XX年年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多,领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上，围绕公司的中心工作,对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳，任劳任怨.在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。今后努力的方向:随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高,需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作,刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，在紧张的工作之余，加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队.作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象.我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下,大家都能够主动承担工作。对此我向领导做如下工作报告：一、严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非，坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义,拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难，尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质我重视加强理论和业务知识学习,在工作中，坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。(1)是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会“三个代表"重要思想的科学内涵,增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性；认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导,为进一步加快完善社会主义市场经济体制,全面建设小康社会作出自己的努力。（2)是认真学习工作业务知识,重点学习公文写作及公文处理和计算机知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力。（3）是认真学习法律知识，结合自己工作实际特点，利用闲余时间，选择性地开展学习，学习了《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》、通过学习，进一步增强法制意识和法制观念。三、努力工作，按时完成工作任务一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取，经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作；讲究工作方法,效率较高；能按时或提前完成领导交办的工作，工作成绩比较突出，效果良好.四、在廉的方面：（1)严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”,纪律、经济工作纪律,工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致,不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任；依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益;不允许他人利用本人的影响谋取私利;公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊;艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受;务实为公司，员工，不弄虚作假、与公司争利.(2）在干部选拔任用工作中，认真执行《行员管理暂行办法》的有关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，推动协盛用人机制的改革，并逐步走向法治化的轨道。（3）严格执行各项规章制度，坚决纠正行业不正之风。本人以身作则，严格要求，坚持以制度用人，以制度管人，并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度，树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚。(4）密切联系客户，努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想，把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值。(5)按规定执行个人重大事项报告制度。总的来说,一年来，本人分管、协管的部门较多，工作范围广、任务重、责任大,由于本人正确理解上级的工作部署,坚定执行公司和领导的经营方针政策,严格执行公司的规章制度,较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能力，充分调动广大员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要加紧学习,更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习,取长补短，相互交流好的工作经验,共同进步.征取更好的工作成绩。下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友,下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快！员工年终工作总结【范文一】201x年就快结束,回首201x年的工作,有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅,时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下:一、虚心学习，努力工作(一）在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧.在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点,把握住了工作重点和难点。（二)201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!（三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。（一）201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度.201x年下半年,行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度,有力地促进了管理水平的整体提升。(二）对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励,差的处罚。(三）做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。(四）加强组织领导，切实落实消防工作责任制,为全面贯彻落实“预防为主、防消结合"的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经验和收获在安防工作这两年来,完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：(一）只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。(二）只有主动融入集体,处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。(三）只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。(四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。(五）要加强与员工的交流,要与员工做好沟通,解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。四、加强检查，及时整改,在工作中正确认识自己。(一）开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一.冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。（二）经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年,还有,在工作的同时，我还明白了为人处事的道理,也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要（三）总结下来:在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。五、要定期召开工作会议,兼听下面员工的意见,敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题,及时采取对策!六、存在的不足总的来看,还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题,主要表现在以下几个方面：1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语,这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象.3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固,与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题,后来引起上级领导的重视,现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。七、下步的打算针对201x年工作中存在的不足,为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：(一)积极搞好与员工的协调,进一步理顺关系;(二）加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益;(三）加强基础工作建设,强化管理的创新实践，促进管理水平的提升.在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用.在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进！我相信:在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好！员工年终工作总结【范文二】一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了,有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。XX，崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识.在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是,在处理故障的同时，我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间，提高了处理故障的能力.同时也还存在着许多的不足与缺点.学到了什么:1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要.什么情况紧急，在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度《感动中国》人物"颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情,我们每个人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量，不断前进。存在的不足与缺点：1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气.2缺乏较好的工作方法,同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来。下半年的目标:在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来,多加学习以提高自己的综合能力,上班时调整好自己的心态,多加认真，争取以零失误来回报公司对我的培养.最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌.员工年终工作总结【范文三】时光荏苒，XX年年很快就要过去了,回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望,虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习,不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多,领导对我的支持与关爱,令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶,在工作上，围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。今后努力的方向:随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此,我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年,在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作,在紧张的工作之余,加强团队建设,打造一个业务全面，工作热情高涨的团队.作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的部门新形象.我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队,除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。对此我向领导做如下工作报告：一、严于律已,自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心.认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作.工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。（1)是认真学习“三个代表"重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性；认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力.（2）是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和计算机知识.在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力。（3)是认真学习法律知识，结合自己工作实际特点,利用闲余时间，选择性地开展学习，学习了《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》、通过学习，进一步增强法制意识和法制观念.三、努力工作，按时完成工作任务一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力,时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强；开拓进取,经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作;讲究工作方法，效率较高;能按时或提前完成领导交办的工作，工作成绩比较突出,效果良好.四、在廉的方面:（1）严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”，纪律、经济工作纪律，工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是；遵守民主集中制,不独断专行、软弱放任;依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守；廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;不允许他人利用本人的影响谋取私利；公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊;艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受;务实为公司，员工,不弄虚作假、与公司争利。(2)在干部选拔任用工作中，认真执行《行员管理暂行办法》的有关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，推动协盛用人机制的改革,并逐步走向法治化的轨道。(3）严格执行各项规章制度,坚决纠正行业不正之风。本人以身作则，严格要求，坚持以制度用人，以制度管人，并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度,树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚。（4）密切联系客户,努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益.本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想，把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值。（5)按规定执行个人重大事项报告制度。总的来说，一年来，本人分管、协管的部门较多，工作范围广、任务重、责任大，由于本人正确理解上级的工作部署，坚定执行公司和领导的经营方针政策，严格执行公司的规章制度，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能力，充分调动广大员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要加紧学习,更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验,共同进步。征取更好的工作成绩。内蒙古大唐国际克什克腾煤制气项目化工区共用工程工艺管廊建筑安装四标段P91管道焊接专项施工方案审批:湖南省工业设备安装二零一一年六月二零一一年七月TOC\o”1—3"\h\z\u_Toc298657451"3。1焊接机具与焊接材料 1HYPERLINK\l”_Toc298657452"3。2施焊前准备 3HYPERLINK\l”_Toc298657453"3.3焊口组对及定位焊 3HYPERLINK\l”_Toc298657454”3。4焊前预热 4HYPERLINK\l”_Toc298657455”3.5充氩保护 4HYPERLINK\l”_Toc298657456"3。6氩弧焊操作技术 55、焊后热处理 86、P91钢焊接断电应急措施 101、 工程概况 31、 编制依据 33、手工钨极氩弧焊打底 33.1焊接机具与焊接材料 33.2施焊前准备 53。3焊口组对及定位焊 53。4焊前预热 63.5充氩保护 63.6氩弧焊操作技术 74、焊条电弧焊填充及盖面 95、焊后热处理 106、P91钢焊接断电应急措施 121、工程概况内蒙古大唐国际克什克腾煤制气项目化工区公用工程工艺管廊建筑安装工程四标段工程.本工程采用碎煤加压气化、低温甲醇洗净化、甲烷合成技术,年产40亿立方米天然气，通过长输管道向北京供应煤制天然气，缓解北京天然气短缺局面.本工程为内蒙古大唐国际克什克腾煤制气项目化工区公用工程工艺管廊建筑安装工程四标段，标段工程包括工艺管廊基础土建工程、钢结构安装及面漆喷涂、工艺管道除锈、喷砂、防腐以及管道的安装和保温、电缆桥架安装、系统管道吹扫、试压以及金属射线探伤等全部内容.根据设计说明该工程中有大量高温蒸汽管道，材质为P91.由于工程运行时，该管道将处于高温高压的工作状态，为确保管道工作安全，特编写此管道焊接施工方案以指导施工。2、编制依据本工程执行下列有关规范、规程但不限于以下规范、规程.施工图纸以及施工图纸说明GB50235-2021《工业金属管道工程施工及验收规范》GB50236-97《现场设备，工业管道焊接工程施工及验收规范》HG/T20675-1990《化工企业静电接地设计规程》ed)SD340-89《火力发电厂焊接工艺评定规程》fe）DL/T679—1999《焊工技术考核规程》3、手工钨极氩弧焊打底3。1焊接机具与焊接材料3.1。1焊接P91钢的焊接设备，应选用焊接特性良好、稳定可靠的递变式或整流式焊机.其容量应能满足焊接规范参数的要求.3.1.2氩弧焊工机具3.1.2。1氩弧焊枪选用气冷式.3.1.2。2氩气减压流量计选用气压稳定，调节灵活的表计，其产品质量和特性应符合国家标准。3。1。2。3输送氩气的管线应选用质地柔软、耐磨和无裂痕的胶管，且无漏气现象.3.1。2。4氩弧焊导电线应采用柔软多股铜线，其与夹具应接触良好。3.1.3焊条电弧焊工机具3.1.3.1焊机引出电缆线可选用截面为50mm2焊接专用铜芯多股橡皮电缆；连接焊钳的把线，可选用截面为25mm2焊接专用铜芯多股橡皮电缆.电缆线外皮绝缘应良好、无破损。3.1。3。2选用的焊钳应轻巧、接触良好不易发热，且便于焊条的更换。3。1。3。3测量坡口和焊缝尺寸时，应采用专用的焊口检测器.3.1。3。4修整接头和清理焊渣、飞溅，宜采用小型轻便的砂轮机。3。1。4焊接材料3.1.4。1选用的氩弧焊丝、焊条应与钢材匹配.选用中应注意化学成分的合理性,以获得优良的焊缝金属成分、组织和力学性能，并要求工艺性能良好。3。1.4.2氩弧焊丝、焊条。氩气和钨极等焊接材料的质量,应符合国家标准或有关标准的规定。如需考察其工艺性能，必要时，可进行焊接材料的工艺性能试验。3.1。4。3氩弧焊丝使用前应除去表面油、垢等赃物。焊条除按国家标准规定保管外，于使用前按使用说明书规定，置于专用的烘焙箱内进行烘焙。推荐的烘焙参数为：温度350—400℃,时间1-2小时，使用时，应放在80-120℃的便携式保温筒内随取随用。3.1.4。4氩气使用前应检查瓶体上有无出厂合格证明，以验证其纯度是否符合国家标准规定。3.1。4。5氩弧焊用的钨极宜选用铈钨极或镧钨极，直径为Φ5mm2.5mm。钨极于使用前切成短段，并在其端头出磨成适于焊接的尖锥体.3。2施焊前准备3。2。1坡口形状和尺寸按设计图纸。3。2。2坡口加工应采用机械法,坡口修整时，可使用角向砂轮机等轻便工具。3.2。3坡口及其内外壁两侧15-20mm范围内应将油、漆、垢和氧化皮等杂物清理干净，直至露出金属光泽。3.2.4为保持管子内壁齐平，遇有管子内壁错口值超过1mm或两侧壁厚不同时，应按DLS007—92规定处理.3。3焊口组对及定位焊3。3.1管道破口坡口截面应平整，应保证两管间隙均匀,对口间隙：3-6mm5mm；3.3.2P91钢在不预热条件下，焊接裂纹可达到100%，所以不得在管道上焊接任何临时支撑物，不得强力对口，以减少附加应力。更不允许利用热膨胀法对口.破口坡口钝边厚度不超过2mm，以防止铁水流动性差造成根部未熔合。3。3。3大管径厚壁管采用定位块进行点固，定位块应与母材材质相同选用优质低碳钢,点固焊工艺与正式焊接时相同。3。3.4点固焊之后应及时进行根层焊接；根层氩弧焊打底之后不能停滞，必须马上进行焊条电弧焊的填充焊接。采用定位块点固的焊缝，电弧焊填充到对施焊操作不便处时应以机械方法去除点固块,并打磨干净焊疤，对各焊点处母材进行检查,不得有裂纹、气孔、未熔合等缺陷。3.4焊前预热3。4。1采用电阻加热进行预热。从对口中心开始,每测侧不少于焊件厚度的三倍，且不少于100mm，一般采用破口坡口两侧150mm左右。3。4.2手工氩弧焊预热220-250℃恒温一定时间，使内外壁温差<30℃方可焊接。温度过高不利于焊工操作，易产生夹丝、未焊透缺陷，还会加重根部氧化.3。5充氩保护3。5.1为防止P91钢焊缝根部及次根部氧化，氩弧焊打底及电焊填充第一层时，在管内充氩保护。保护范围以坡口轴向中心为基准，每侧各250—300mm处贴两层可溶纸，以耐高温胶带粘牢固，做成密封气室（可用火柴点火，验证气室密封性）。或者采用保温棉，利用耐火布包裹做成封堵物，用钢链条联系2个封堵物，在管道中形成气室，热处理结束后，经无损伤探检验合格后，从管管道中取出.3.5。2采用“气针"或“扁铜管”从探伤工艺孔或坡口间隙或管段尾部充氩。焊接前预先通入氩气5—15min，，氩气流量20—30L/min，管径小取下限，管径大取上限,以排除管道内空气，排气结果可用打火机测试。3.5。3施焊过程中流量应保持8—10L/min，流量调接可根据实际情况适当调节。3。6氩弧焊操作技术3.6.1打底焊焊接工艺参数钨极焊丝牌号规格焊