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文档简介
第8页共8页创业部工作总结范本蓦然回首,一个学期的工作已经迫近尾声。在过去的几个月里,创业创新部在院领导老师的大力支持与指导下,在学生会主席团的指导下,立足本职,紧紧围绕激发大学生创新意识、培养学生的创新精神和实践能力为工作重心,同时也积极配合其他部门,共同协作,顺利的完成了本学期各项工作,但同时我部在许多工作中也暴露出不足和缺点,急需在以后的工作中弥补和改正。为在以后的工作中更好地为广大老师同学服务,特将本学期工作总结如下:一、我部顺利完成纳取新干事工作____月伊始,随着____级新生的到来,一年一度的学生会招贤纳新工作也随之展开,在纳新过程中,根据我部在今后一年中开展活动的具体需要,并综合考虑了新成员在交流、合作等方面的能力,立足于人才的多样化,以满足我部工作的不同需要。而在部门工作期间,我们对于每个成员的工作情况,比如:签到考勤,予以一定的记录,并以此为审核依据,以便在以后的评比中作参考。另外我们也让所有成员共同参与活动,有利于找到对于部门的归属感。同时,能够让大家在互相交流的过程中,增进认识和了解,加深友谊和凝聚力。二、职场大咖秀的顺利举办为了增强同学们的就业意识,培养自我展现能力的精神,我部于____月____日成功举办了职场大咖秀。此次比赛过程中要求每位参赛选手都身着正装,这样可以让他们更多的了解职场礼仪的重要性与简历设计的作用,能更好地适应社会。由于参赛选手多是大一,所以对职场的一些都还不太了解,作品内容不免有些空洞,这是这次比赛的不足之处。最后由学生会主席陈浩进行点评,并注重讲解了简历中所应该注意的问题,增加了同学们对职场礼仪知识的了解,为以后的就业打下坚实的基础。三、科普作品创作大赛的成功举办为了进一步浓厚校园氛围,提高大学生创新创业能力,促进科学知识的传播与普及,____月初,我部根据院团委指示,____并开展了第____届全国大学生科普作品创作大赛。____月____日,我部在学术报告厅举办了科普作品创作大赛的决赛,这次比赛围绕“节约能源资源、保护生态环境、促进创新创造”的主题不仅让同学们了解到了广泛的科技知识,也使同学们感受到了浓厚的科学氛围,整个活动在同学们的掌声中圆满结束,但是我们也有很多缺点和不足,因为是第____届科普比赛,所以经验不足,不过这也为明年举办此次比赛奠定了良好的基础。四、____设计大赛的成功举行为了提升校园科学文化氛围,提高我院学生创新能力和动手实践能力,培养我院学生良好的的综合素质,我部于____月____日在学术报告厅举行了我院第____设计大赛。此次比赛是在同学们的期待中开始的,整场比赛由学生会各部部长进行点评,最后由主席进行总结点评。这次比赛总体上是成功的,但是还是出现了一些小问题,作品链接没有做好,导致中间有一些停顿,有了这次的经验教训,相信我们会越办越好,争取下次办的更加圆满。以上所述就是我们创业创新部一学期以来的主要工作,工作基本都已经完成收尾,在肯定成绩的同时,我们也清楚的认识到自身存在的不足,如:(1)各项比赛和活动过程中人员安排的合理性和____协调性仍须进一步完善;(2)活动过程中出现的各种____,如电脑故障等,应该要有两手准备,以防万一。在下学期中,我们将弥补不足,不断完善自身建设。创业部工作总结范本(二)工作总结又是用努力与笑容翻过的一页篇章。回望一下,我们创业部积极响应学院的各项号召,丰富校园文化生活,同时在____各项比赛的过程中,也培养了同学们的团队精神及竞争意识。在认真工作的过程中,我们及时总结经验,改正不足。以下将这学期以来的主要工作情况报告如下:一:迎新作为学生会工作人员之一,我投入到了热闹而且富有挑战性的迎新队伍当中去了。在工作的两天,虽不长,但却留给我深刻的印象。工作内容是提前几个星期就已经布置好的了,但是临时有了变动,我当天的工作主要是在新生点工作,负责把新生带到报名点解决交学费、登记、购买一卡通的问题。总的来讲,当天的工作中没有出现很大的失误。尽管有些累,整体下来还是有成就感的。在开展工作中我们部门的人员比较顺利地完成了任务。二:纳新新的学年也意味着学生会各部门的重组,我们创业部也积极投入到了这项工作中,认真做好纳新的准备工作。学生会经历的了风风雨雨,我们将不断的给其注入新鲜血液,以求之茁壮长存。11级新成员的到来,给学生会带来了新的活力和希望。纳新过程中首先是纳新点发传单,向11级新生介绍部门的相关活动;接下来,是认真准备初试的各项流程,准备面试问题,确保能够从中选出优秀的新干事,最终有十名新生加入了我们创业部。我们在他们的工作中对他们进行考核,通过考核,他们是优秀的三:例会我很喜欢每一次的例会,在那里扬长补短,智慧的的思想不断的撞击,因为每一位优秀的人身上都有很多优点,自然每一个成员都是一本使我受益的大书。,当全身心的投入每一次学生会的活动时,我感觉到我们是同学的公仆,不论工作的哪一个方面都要考虑到同学的利益,也就是这一句话使我的责任感更强了,____能力也有了很大的提升。在学生会例会中我们要时刻保持一颗进取心、时刻保持一颗平常心、时刻保持一颗忍耐心、时刻保持一颗中(忠)心。每次例会都是一剂精神良药在工作中督促我们不断的实践,领会,实践。四:运动会在去年的运动会中我作为大一新生同时也是学生会干事看到了学院取得出色成绩,今年作为部长和工作人员,看到我们学院再次取得辉煌的成就。在我们几个副本以上的带领下我们部门始终认真做好各项准备,认真分配工作,同时认真总结去年的经验,确保每个环节都不出问题。但从运动会我们仍发现了一些问题,部分部门干事的积极性仍然不够,认为不是自己参加,给自己的相关性不大。我们也认真分析了原因,为下____届运动会留下经验。总的来说,大部分干事还是能够配合其他部门,坚持完成任务。两天的运动会,大家都很认真,都很努力,最终我们也众望所归,取得优秀成绩。五:校庆____月____日是我们学校一个重大的日子—____周年校庆。校庆,作为一个学生会的干事部,我们用我们的特色为校庆增添了一份色彩。与此同时,我们又担当了后勤服务人员以及志愿者并跟从院领导签协议。这是很有纪念意义的事。我们给公司领导聊天了解了很多有关就业方面的问题。从侧面作比较,有了提升的认识。六:挑战杯"挑战杯"中国大学生创业计划竞赛旨在宣传风险投资理念,传播自主创业意识,激发广大青年学生适应时代要求,勇于创新,勤奋学习,投身实践,努力成为新世纪适应时代要求的复合型骨干人才。它借用风险投资的运作模式,要求参赛者组成优势互补的竞赛小组,围绕一个具有市场前景的技术产品或服务概念,以获得风险投资为目的,完成一份包括企业概述、业务与业务展望、风险因素、投资回报与退出策略、____管理、财务预测等方面内容的创业计划书,最终通过书面评审和____答辩的方式评出获奖者。我们作为挑战杯的协办者,积极鼓动,宣传,以便更多同学参加,展示自己的风采,为我省挑战杯大赛选出优胜者。通过半学期的工作,我也认识到在学生会工作首先就是要明确职责,作为部长应负责部门所有活动的____,协调,执行工作,即应对所有的活动都有一个整体的把握,要在总体把握的同时,掌握适度原则,不然,部长本身承受了巨大工作压力,还影响了部门内部的团结,所以人员的合理分配非常重要。其次要引领干事正确对待工作和学习,提醒他们不能既因学生会的工作而耽误了学习,也不能以学习为借口逃避工作。平等对待每一个干事,让他们充分发挥自己的才能。分工明确,注重团队精神,是我院学生工作得以长盛不衰的两大法宝,许多任务的出色完____是因为全体学生干部的通力合作。我们学院学生____取得的成绩是有目共睹、众口称赞的,但我们也应清楚地看到我们的工作中还存在着许多的不足之处。这就需要我们在以后的工作中努力拚搏去弥补缺陷,使学生会不断完善。总之,在学生会工作应该有责任心,要很好的和班级班干部、其他部门工作人员及本部门成员进行良好的沟通交流,这样以便工作更加平稳、快速开展。以上是我创业部对工作的简要汇报,学生会工作是高校学生工作的重要组成部分,在领导学生、服务学生,真实反映学生的思想动态上,在丰富大学的校园文化生活上,在密切联系沟通广大学生和学校作用上有着重要作用。创业部工作总结范本(三)工作总结日子如同白驹过隙,回首间,自己已站在学期之末。透视过去一学期,工作的点点滴滴时时在眼前隐现,回眸望去过去的一幕慕,在不知不觉中充实眼帘。从中我学了很多东西,现我将这学期工作总结如下:招新工作是每个____都不得不做好的一个任务,它关系到____以后的发展前途。校的招新是以每人报名与____做个简洁的演讲来竞选的。(建议就创部招新可以采取让新生投简历加演讲的方法,这样能让他们更早的接触以后找工作的环节,副部可以通过简历了解一个人,通过新生演讲观察他们的能力与坚持)通过招新锻炼了我人的能力,在招新时身为副部我也充满了期待和紧张,期待的是又有许多的小伙伴要加入我们了,紧张是因为我们也是在面临着他们的选择。我部协助招就处开展的模拟公务员考试取得了圆满成功,让我们体验了一次当监考老师的感觉。升旗仪式的预演,在那下着雨的傍晚,让我看到了咱们部干事的热情与坚持。(虽然由于天气原因升旗仪式取消)晨曦计划举行时望着咱全体干事在朝阳下奔跑是那么的帅气。招聘会上我们也学习了很多。(细心很重要,别把人家招聘公司的名称打错了,多多检查)部门联谊赛的举行,使我们部门内部,还有同各个部门之间的关系更加融洽。参加火炬计划之好声音更使我的生活丰富多彩,虽然自己没参加,但看着台上歌手的演唱,也是心潮澎湃。(建意以后赛前裁判导师的人数一定要确定,或多拿两把转椅,尽量避免昨晚裁判没座了的这种情况)总之,学生会工作无小事,事事都不能懈怠。我们副部更要不断地提高自身的素质才能把我们的工作做得更好,才能更好地服务同学。我想说说自己对部门管理和建设的看法。就业创业部是一个很特别的部门。第一其所负责的内容多样化,就业,创业都包含其中;第二其所负责的内容又很专业化,无论是简历的制作还是创业的知识都需要专业,这需要一定的专业知识和社会认识等等;这些部门的特点决定了作为部门的管理者要有清晰的工作思路;突出的协调人际关系的能力以协调部门间和部门内部的矛盾,能长期使干事们受到激励,高效地完成工作;要有持之以恒,不怕吃苦的心态。这些说起来容易,但做起来是十分困
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