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文档简介

食品安全管理员培训考试题《品全》题(间30钟

总:)

一填题每3分,36分)1华人年月28日第止.

2、

3、

.食品,

4、

5、

.

6、作二选题每3,共9分

1AB、民事责任C2、)。ABC、3ABC、国务院三判题每5分,共55)1。()2、售()3、)4、5(6剂.)7、

能8,)9、。)、食品生产经营人员应当保持个人卫生生产经,)应做到科学合理、

食品安全管理人员培训考试题《品全》题(间30钟

总:100分

:

:一填题每3分共36)1于2009年月28,本法自2009

行2、

3、

4、

金5、

67、

二选题每3,9)1)AB、民事责任C、2、)AB、C3案ABC三判题题5分,共55)1品2,)3、)4,5、6查,取得健康证明后方可参加)7

)8、,)9、,、食品生产经营应当符合食品安全标准有食品)。)

食品安全法考试答案试卷A一、填1612、身体健康生安全、24、200005、6、健康检查健证明二、选择1、2、3、三、判断1、√、√3、、√5、×、√7、×8、9、×、√11、√试卷一、填1612、身体健康生安全3、24、105、200006、免检7、10二、选择1、2、3、三、判断1、√、√3、、×5、、√7、√8、、×

新入职员工制类培训试试题名

门_

考核说明:1、本测验卷在员入职培训后即刻进行,为闭卷考核。、考核试题共24题。题型包:填题,选择题及简答题,考核时间为40分钟。3、测验卷由人事专员进行评分,总分为100分60分上为合格,不合格者需1天再考核考核试题不变。题每空2分,共56)1、于__________年。_____________、。3、前________________,,3天3;3部门直属总监准部供4、新员工试用期需经过个月的核考核合格后填写,时5、等离职的类同办理的程序同.式员工辞职,应前填写总经理批准。6、,须在___小写________________,经由部门负责人7、/早30捐____元,主管级以上人员乐捐_____元

8、公记.、度,,10签名应____________购11间经公________________。12、跳手语舞。、申请用14、住宿人员不得将宿舍转租或借给他人使用。不允许留宿外来人员,但应提前征得行政人事部同意和经同宿舍人员写_________________________,方空分,共24)15、公司共有_____个门.(

A6个

、7个

8

9个

勤,每缺少一次_____天(

)A2次0。

B、次,0。5

2次,1

D1天天薪资

)4

3

2

D、18___工天A1天,10天

B、天,15天

C、,10天

D3天,天19_罚100,如通宵运行者每次给予扣A30

45

60

7520、离职员工自离职之日起______日内搬离宿舍(

A

3

521、是_______。(

)A

22、公司在管理过程中使用的管理系统是()A

B、门

C、系统

SVN23、住宿人员发生以下行为之一的,立即取消其住宿资格A

BC、蓄意破D、结24、以下那种行为违反办公室日常规范管理规

)

AC、

25、以下行为符合公司办公室仪容仪表规定的是(多)(

)AB每周间佩戴牌C;D、女员工夏季不穿低胸上衣、露脐装、超短裙、头发不染太26、公司内部推行节纸化办公,以下行为符合这一原则的(多)A、B适当将字体缩小于1。27C、D、公、题10,共20分)28、本次培训,哪些内容对你尽快融入公司有帮助?你认为新员工培训中容

试题答案:一、填空题(每空2分共分12010年2、3工假单历印件及医院发票4、1-3个正请表知单》51个工职申请表》624工纹考勤异常通知710;8务出申请审批表》9、保密;自己的薪资透露给他人10、以旧换、职务及薪资;降职及降低薪资相信》、行政人事部来留宿人员登记表.二、选择题(每空2分共20分15

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