厂长助理岗位职责5篇

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厂长助理岗位职责第1篇岗位职责：

1、品质类相关文件的中日文翻译

2、制程现场的问题统计及跟踪反馈

3、日籍人员访司时的参观接待、会议准备等

4、办公室日常事务处理

5、领导交办的其他事务

任职要求：

1、日语二级证书，具备基本日语沟通能力

2、熟悉基本办公软件使用

3、英语听说熟练优先考虑

4、有工厂相关工作经验者优先考虑

厂长助理岗位职责第2篇厂长助理的岗位职责

作好自己分内工作是首要的，也是最基本的，更是你晋升的根本条件。

既然是承上启下的作用，那么作好自己的分内工作外，你就要想办法协调上级和下级的关系了。让上级信任你，让下级拥戴你，你的明天肯定回一片光明。

以下是标准的厂长助理的职责：（是一般普通情况下）

工作责任：参与企业发展规划、业务计划的编制和企业重大决策的讨论；

组织制订企业的人力资源规划；

组织企业的招聘及对员工的评价、考核和激励工作；

组织制定培训计划并指导实施；

组织处理企业的劳资关系与薪酬设计；

负责企业的财务管理，指导财务科长提报年度预算与财务报告；

审核财务计划与监督资金运作；

协助厂长协调各科室之间的业务关系，掌握主要业务活动情况；

组织编写企业年度大事记；

负责召集企业办公会议，检查督促会议决议和厂长布置的工作任务的贯彻落实情况。

工厂工作，该如何调整你疲惫的状态

在工厂打工，加班成为常态，紧凑的生活压力，导致很多人都难以适应工厂的生活，有些人选择离开，但坚持下来的人难免会感觉疲惫。

天气越来越冷，早上起床总是很艰难，不想上班，想睡觉，身体酸痛，总之整个人不感觉不好了，在工厂上班的你们有过这样的感受吗?

工厂一族加班情况严重，面对加班，打工一族若没有找出排解压力、自我调适的方式，在长期身心灵疲劳的情况下，身体也容易疲倦恐影响健康。

一些在工厂打工的小伙伴，往往三餐时间不定，经常熬夜加班，甚至彻夜未眠。在长期作息不正常、生活习惯不佳的情况下，身心灵无法得到适当的休养，也就造成注意力下降、肩颈酸痛、容易疲倦等不健康警讯的发生。所以我们要避免压力造成疲倦问题反覆发生。

1、一般工厂都是两班倒，12个小时的工作时间，还有12小时一定要保证每天睡足6小时。

2、在休息的时候，多去周围运动，散步、跑步、打球都是不错的选择，大汗淋漓过后你就会有一个好的睡眠。

3、一定要按时吃饭，少吃油腻的垃圾食品，多吃点蔬果，来补充人体不足的营养，长期下来，体质即能得到良好的改善，使容易疲倦的状态、反应力下降等不适感日渐趋缓。

对于打工朋友来说，没有较好的保养条件和环境，只能通过自身的调节来适应工厂生活，他们很辛苦，值得尊敬和体谅。

厂长助理岗位职责第3篇要求A

岗位职责协助厂长管理工厂，跟进工厂生产进度负责采购物料配货，发货，负责物流的等！brbr任职资格为人热情开朗，性格好，认真仔细，肯吃苦耐劳！熟悉操作办公室软件，居住在奉贤附近者优先，在其他工厂或者公司有过相似的工作经验！brbr工作时间800-1700

要求B

职位要求：1）有较强的规划、组织、推动、实施、监控及协调沟通能力,服务他人意识强，有耐心;2）有2年以上工作经验;有推进工厂产线自动化经验优先,自动化专业,化工专业,软件编程专业或有相关工作经验者优先;3）熟悉工厂经营管理和工厂的全面运作及各部门的工作流程。4）干练，效率高，抗压能力强。乐观向上，责任心强，具备较强的主动性和保密意识。

要求C

职位描述：

1、协助厂长制定年度经营计划及各阶段工作目标分解；

2、起草工厂各阶段工作总结和其他正式文件；

3、协助厂长对工厂运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是车间及部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议；

4、跟踪生产及质量目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

5、协助厂长安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；

6、完成其他临时交办的任务。

职位要求：

1、年龄28-45岁，男性，大专及以上学历，理工科优先；

2、三年以上工厂管理经验；

3、良好的团队精神、人际沟通和领导能力，自驱动，独立承担挑战性工作的能力；

4、工作细致认真，逻辑及条理性强；

5、了解法律、企业财务、人事、运营等相关管理知识。

厂长助理岗位职责第4篇岗位职责：

1、定期与客户沟通，深入挖掘和理解客户需求；可根据客户提供的样版，分析产品的技术参数和技术难点，结合工厂实际情况是否可以生产，并根据客户的要求定出合理的工价和产品服务；

2、负责参与新产品在研发阶段的设计、做版等给与技术支持，如制定产品结构及相关的生产技术参数，使产品在批量生产时产能和质量有所保障；

3、负责协调ie、品质部完善产品的各项工艺技术参数及质量标准，并形成流程和制度等技术问题件，标准化生产工艺，推进及落地；

4、及时发现生产部门工作中的技术及质量问题，并结合实际情况做出合理性的改善建议并落地解决；

5、及时了解市场上k金产品生产技术的变化，拓展和开发新的生产技术和引进自动化设备，提高生产效率及产品质量，合理控制成本，以提高商品市场竞争力；

6、对生产部门的管理人员进行生产技术的培训和指导；

7、负责公司内部与产品相关部门间的协调、沟通工作。

任职要求：

1、熟悉k金产品生产加工工艺、运作流程及质量标准，熟悉国际及行业的珠宝首饰产品质量检验标准，有大品牌产品生产管理经验优先考虑；

2、熟悉产品工费定价，有产品技术规划工作经验；

3、责任心强，有亲和力，具有较强的沟通、组织和协调能力，逻辑分析能力强，条理性强，具备分析问题及解决问题的能力；

4、良好的团队合作能力和抗压能力，具备创新型的思维和高度的资源整合能力，对各种生产技术问题有足够的敏锐度，善于协调工作。

厂长助理岗位职责第5篇一、学历大专、高中以上，身体健康，有从事混凝土企业管理四年以上的经历，有较全面的技术理论知识、现代化企业经营管理知识和丰富的领导技能，懂得有关经济政策和法规。

二、有管理决策和组织协调能力。

三、能发扬民主，有较丰富的处理复杂问题的能力。

生产厂长岗位职责验室工作。

一、在公司经理的直接领导下，分管销售部、设备部、试二、指导总工、试验室主任、销售部经理，健全技术管理系统工作规范、操作保养规程，岗位职责、工作标准和处罚规定并监督严格落实。

三、负责指导总工和试验室主任建立健全公司的质量保障体系，组织开展全面质量管理工作，强化质量监督，负责解决工程质量中的重大技术问题。