生产运作各生产能力规划概念_第1页
生产运作各生产能力规划概念_第2页
生产运作各生产能力规划概念_第3页
生产运作各生产能力规划概念_第4页
生产运作各生产能力规划概念_第5页
已阅读5页,还剩16页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

8.3生产运作能力规划一、生产运作能力规划的概念对企业满足目前和未来需求量的生产能力水平所做的抉择。短期生产能力方案长期生产能力方案本节内容二、生产能力运行水平的种类1、最正确运行生产能力

指设备除正常维修、保养时间以外连续运转的最大能力。目的:只关心单位成本的最小化。最佳运营点平均单位成本使用过度利用不足产量经济意义:在企业固定资产相对稳定的条件下,存在着一个使单位产品成本最小的生产量。因此在制订方案时,对方案方案要作成本测算。生产能力与单位成本之间的关系如图2、经济规模运行能力

指在不同规模的最正确运行能力中单位成本最低的生产规模。理论依据:当一个企业的规模扩大时,由于产量的增加,会使平均成本降低,因此扩大规模是有利的。经济意义:寻找最正确经济规模及最正确运行生产能力。100台规模的工厂平均单位成本200台规模的工厂300台规模的工厂400台规模的工厂最佳运营点产量经济规模与最正确运行生产能力关系图3、柔性生产能力

指当市场需求波动幅度较大时,企业生产能力可以在调整费用很低的情况下迅速增加或减少的能力。从加工一种产品迅速转移到生产另一种产品的能力。三层含义:柔性工厂:工厂转换产品的调整时间短,它使用可移动设备,可装卸内墙,以及易于装配和重组的生产线。柔性生产过程:生产线可以从制造一种零件方便地调整到制造另一种零件,且调整成本非常低。有时把具有这种特性的生产能力称作为范围经济,其含义是:与分别制造各种产品相比,多种产品被组合起来生产可以有更低的成本。柔性工人:指工人可以很容易地从一种工作调换到另一种工作。4、设施单元生产能力

指各生产设施单元具有的生产能力。生产设施单元,指企业通过小生产设施的规模及范围,在保持其柔性的同时,集中精力于优势产品或工程,提高生产经营绩效。即“厂中厂〞。三、生产运作能力的规划1、确定备用生产运作能力的大小

备用生产能力是指生产设施的平均利用率低于100%的程度。Cb=1―μCb—备用生产能力;μ—生产设施〔能力〕平均利用率。

注意:能力的利用率多高为最好?

利用率=平均产出率/能力

能力缓冲=1-利用率不同行业、不同企业能力缓冲不同。2、选择扩展生产能力的时机与规模

时间能力扩展间隔能力扩展量所需生产能力过剩生产能力(a)进攻型策略生产能力所需生产能力生产能力短缺能力扩展间隔能力扩展量时间(b)保守型策略生产能力〔C〕中间策略3、调整备用生产能力备用能力与生产运作决策的关联性生产运营战略决策决策目的与效果备用生产能力的调整竞争优势(供货速度)更加注重快速供货在需求不稳定或不确定时,较大的备用生产能力可提供快速的市场应变能力。质量管理减少原材料消耗由于减少不可预见的产出损失,只需较低的备用生产能力。生产工艺流程设计(资本密集型)提高生产过程自动化保持较低的备用生产能力,以提高设备平均利用率,并获得较满意的投资回报率。生产资源灵活调用员工作业相对稳定较高的备用生产能力有助于减少超负荷生产,但通常会伴随着员工灵活性的降低。库存管理(低存货水平)均衡生产依赖于库存水平较高的备用生产能力有助于满足高峰期需求。生产作业计划创造稳定的生产环境由于生产作业计划安排相对稳定,只需较低的备用生产能力。四、能力规划的辅助决策方法1、如何估计未来的能力需求

市场需求?能力需求

2、需要采取哪些决策步骤?

3、如何评价候选方案?

定量/定性方法

决策树方法

排队论模型

五、学习曲线在能力规划中的应用学习曲线的运用帮助企业较精确地估计对生产能力的需求,制定相应的能力方案帮助企业制定成本方案〔根据学习效应,估计随着累积产量的增加成本降低的可能性〕防止竞争对手进入自己的市场学习曲线的基本假设生产第n+1个产品所需的直接劳动时间总是少于第n个当累积生产数量增加时,所需直接劳动时间按照一个递减速率减少时间的减少服从指数分布

学习曲线的对数模型kn=k1·nb

其中k1——第一个产品的直接劳动时间

kn——第n个产品的直接劳动时间

b——lgr/lg2

r——学习率学习率确实定〔1〕计算b的值:

∵kn=k1·nb

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论