三方实习协议书【模板】

股份有限公司三方实习协议书甲方（学校）：乙方（公司）:地点：丙方（实习生）：为了增强实习学生的管理，培育提升学生的职业道德和专业技术，为用人单位输送合格毕业生,促使资源优势互补，拓展毕业生就业渠道，同时由乙方供应实习岗位，为丙方供应集中实习、分别实习或顶岗实习的锻炼时机，在同样自发的基础上，订立以下协议：一、协议内容:（一）甲方许诺:、依据乙方需要供应实习学生有关信息；2、做好丙方的思想政治教育和安全教育工作，要求丙方敬爱安排机构及实质工作单位的领导和职工，恪守实质工作单位的各项规章制度,听从安排机构及实质工作单位的合理指派和正常管理；3、甲方和乙方共同对学生的实习进行指导和管理;4、如乙方有培训、技术开发等方面的需求,甲方在力所能及的前提下全力予以辅助和参加；（二）乙方许诺:1、学生实习限期：年月日至年月日；、实习时间：丙方在实质用工单位推行对应岗位的标准工时工作制。、乙方安排丙方在部岗位从事工作。4、实习时期，乙方或实质工作单位付给丙方工作酬劳（生活补贴）每人每个月人民币元，出差补贴每日元工作酬劳（生活补贴)以钱币形式直接发给丙方，甲方不向丙方收取实习费、培训费、管理费、布置费、实习押金等各样花费；5、为学生实习供应必需的实习条件和安全健康的实习劳动环境，共同实质工作单位负股份有限公司责丙方工作时期的安全教育以及保护工作，供应丙方在实习时期必需的劳动工具和劳保用品。不得安排丙方从事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆、国家规定的第四级体力劳动强度以及其余拥有安全隐患的实习劳动；不得安排丙方到酒吧、夜总会、歌厅、沐浴中心等营业性娱乐场所实习；安排丙方食宿的应保证卫生和安全.6、实习时期乙方或实质工作单位为丙方（已购置的除外）购置不测损害保险;7、乙方或实质工作单位应依据工作需要,介绍有经验的职工担当实习指导教师;8、乙方在丙方实习时期，共同实质工作单位增强丙方的管理教育，关怀丙方的生活，认识丙方的学习和思想情况，发现问题，应实时通告甲方，并配合甲方对丙方进行教育和处理；9、实习结束前,丙方应向乙方书面递交实习报告(格式由甲方供应).实习期满后，乙方或（与实质工作单位）须依据丙方实习时期的表现，给出实习成绩并供应给甲方;10、乙方向甲方供应免费宿舍.11、实习结束后依据实习期表现和个人意向选择能否签校正式合同。实习期在北京本部，正式合同需要跟烟台分公司签署。（三）丙方许诺1、恪守国家法律、法例，不做违纪违纪的行为；2、听从实质工作单位与指导员的合理指派和正常管理，并做到每个月和指导员进行许多于二次联系;3、增强组织性、纪律性,听从实质工作单位管理；不迟到、不早走、不私自走开实习岗位，有严重违纪行为则接受学院的处罚；4、有事或患病一定按规定，向实质工作单位、本校实习指导教师及学院告假（病假出示医院证明）；5、严格恪守实质工作单位各项规章制度和安全操作规程；6、实习时期，可在学院住宿，如不可以在学院住宿的则注意自己安全；7、准时返校参加学院、系组织的一定由自己参加的各项活动；8、实习时期,联系方式若有改动，应实时通知学院存案,如因登记的联系方式没法联系造成的全部结果由自己负责；股份有限公司9、实习单位更改或因各样原由实习停止，一定返校学习或从头办理实习手续，若有违反接受学院处罚；10、实习时期，仔细填写实习报告，按学院要求达成实习工作总结；11、因私自离开岗位、不听从管理、实习表现不可以达到标准致使实习成绩不及格的将接受不可以获取实习学分而影响正常毕业的结果。（四）实习停止条件：1、乙方不执行以上许诺,经甲方与其交涉无效后能够停止丙方实习；2、实习过程中出现了影响丙方身心健康的事件使得实习难以持续或有较大负面影响的能够停止丙方实习;3、丙方因身体、家庭等原由不可以持续在乙方实习的，经甲方与乙方交流可停止实习；4、甲方因国家政策变化或学院教课管理特别需要可停止学生实习,但应提早通告乙方获取其体谅并办理好有关事宜。5、丙方在实习过程中，需按照公司规章制度,接受公司各项奖赏及处罚，违犯公司除名并排除劳动合同样条款处罚时，公司可停止学生实习。二、三方协议增补内容：。三、其余合作协议经甲乙两方代表署名、盖印和丙方署名奏效，三方应恪守有关条款,未尽事宜，由三方磋商解决。本协议填写一式三份，教育机构、