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文档简介

劳动合同书甲方：乙方：甲乙两方在同等自发、磋商一致下，签署本协议,两方应严格执行，不得违犯。一、合同限期：本合同为固按限期合同至年月日止。

,限期为

年。自

年

月日二、工作条件、两方的义务甲方：为使乙方顺利达成工作任务，应依据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方供给必需的安全生产工作条件，保障乙方的安全和健康.增强对乙方的劳动纪律和法制教育。乙方：在合同期内,接受甲方的领导，遵从甲方工作安排,增强业务学习，恪守规章制度，保证准时、按质、按量达成甲方交给的工作任务。推行浅笑服务、热忱服务。注意总结概括在营业中发现的问题，实时反应、提出合理化建议，为药房的发展献计献策.三、工作内容1、甲方依据经营工作的需要，聘任乙方在药房的药品零售岗位工作.仔细做好药品摆放、店堂卫生等有关工作和药店部署的其余暂时性工作。2、乙方经业务培训，安全法制教育，查核合格后方可上岗.四、劳动酬劳：(一）、甲方的薪资制度和分派形式。甲方推行基本薪资+绩效查核的薪资制度1、基本薪资________元2、绩效查核内容(按每年薪酬调整方案）执行（二）、甲方依据经济效益和乙方贡献调整薪资和发放奖金。五、劳动纪律和条件1、乙方应恪守中华人民共和国法律、法例和甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉遵从甲方的管理与人事调动。2、乙方推行坐班制，正常工作时间一定在岗。迟到、早走、病假、事假等不在岗状况依照《公司管理规定》计扣薪酬。3、甲方为乙方供给切合国家有关劳动、职业卫生规定的营业场所。4、甲方依据国家有关规定联合本单位状况，特拟订各项规章制度对乙方进行培训和管理。5、甲方依据公司状况，为乙方供给不测损害保险。乙方在上下班途中应恪守交通规则，做好安全防备举措，若途中发买卖外由乙方自行负责。6、乙方应正直劳动向度，自觉恪守国家的法律法例和甲方拟订的各项规章制度，执行卫生规程和安全要求，恪守职业道德，遵从管理，遵从指挥。7、乙方违犯纪律，甲方可依照本公司规章制度赐予纪律处罚，甚至排除本合同其实不予经济赔偿。8、有以下状况之一的,甲方能够排除劳动协议。（1）在试用期内,乙方被证明为不切合录取条件的。2)乙方严重违犯劳动纪律和各项规章制度，经教育和一般行政处罚无效的。9、有以下状况之一的,乙方能够随时通知甲方排除本合同。

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