安全生产风险管理体系2012修编版

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整理版安全产险理系年版）专业学习参考资料

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整理版序电力生产关系计民生，电网全稳定运行是中国南方电网有限公司（下简提前：公）生存和发展的基础。公司深入贯彻落实科发展观，坚持人为本，始终坚持安全发展理念，牢牢把握安全生产这一生命，在努力提高设健康水平的同，着力提升管理软实力。在固定资产规模和电量不断增加负荷屡创新高的情况下，公司保持了安全生局面的持续稳，保障了五省区社会经济发展和人民生活的力供应，践行公司“主动承担社会责任，全力做好电力供”的使命与承。安全生产是企的头等大事，好风险控制是实现安全生产的重要保证电网安全稳定行涉及企业内部、外部多种因素，因此系统强化风险意识加强风险管控，是提高驾驶现代化大电网能的必由之路。司经过近五年的努力，在借鉴国际先进安全理理念的基础，应用“基于风险、系统化、规范化和持续进”的思想和则，紧密结合电网企业生产实际，2年探建立了具有南电网特色的安全生产风险管理体每亩，为司安全生产管提出了一整套的管理内容与方法体现了系统范风险，安全口前移的管理特点。安全生产风险管理体系面推行四年多，员工安全风险意识得到进一步强加，风险控方法得到有应用，安全生产管理基础得到进一步实，主安全生产指标续向好，为公司科学发展、和谐发展、安全展打下了坚实基础。公司安全生产险管理体系以险控制为主线，专业学习参考资料

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整理版闭环管理为原，系统地提出安全生产管理的具体内容，指明了风险管控目范要求与管理途，为管理与作业的规范化提出具体的工作指。体系遵循国际通用的“风险识别、风险估、风险控制风险回顾”风险管控模型，提出了电网备业境与职健康风险管控的内容、目标与途径事前风险分析与评估中落实管措施、事后总结回顾整改，最终达风险超前控制和持续改进的目的，充分体公司“一切事都可以预防”的安全理念。全面推行安全产风险管理体是公司中长期发展战略的重要组成部，是落实国家全管理要求的有效载体，是建立安全生产效机制的效途，是支撑公司做强做大的和理大举措。希公司广大干部工进一步提高责任意识和风险意识，认真实风险管理的项要求，为实现公司“服务好理好象好的国际先进电网企业略目标而奋斗。

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整理版11.1安全生产方针.............................................11.2安全生产责任...........................................21.3安全生产法律规与其它要求...............................31.4安全生产目标指标.......................................5安...........................................6安.................................8安........................10流.........................................安通.......................................15供....................................17安...............................................工...................................................................................22危............................22电...........................................27设...........................................29作...........................................30环.................................33应急与事故管理.................................35应................................................353.2事故事件管理............................................394.

4.1标识管理.................................................434.2划线管理.................................................444.3通风.....................................................45专业学习参考资料

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整理版4.4照明与能见度.............................................464.5建筑物、构筑...........................................4.6内务管理.................................................484.7消防管理.................................................484.8安保管理.................................................505.生产用具..................................................515.1个人防护用品.............................................515.2工器具...................................................535.3特种设备.................................................545.4测试设备.................................................555.5用电设备.................................................565.6爬梯、平台及手架.......................................585.7机动车辆.................................................586.生产管理..................................................606.1规划与设计...............................................606.2工程建设6.3新设备投运及（联）网管理...............................656.4系统运行管理.............................................686.5用户管理.................................................756.6设备运行管理.............................................776.7作业过程控制.............................................826.8物资与仓储管...........................................7.

职业健康.................................................7.1职业健康管理.............................................887.2人机工效.................................................908.能力要求与培训............................................92专业学习参考资料

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整理版8.1员工选聘.................................................928.2能力与意识提...........................................9.检查、审核与改进..........................................9.1

....................................................969.2审核.....................................................979.3纠正与预防..............................................1

安全管理1.1安全生产针专业学习参考资料

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整理版目的:体现企业安全生产业健康境的宗旨和方向以及企业持续降低安全生产风险的承诺，为企业安全生产管理提供方向。规范要求全生方针制定

链接9.2.3●●

企业最高管理者应组织制定安全生产方针。制定的方针应体现：☆☆☆☆

企业遵守国家法律、法规的承诺企业发展战略的目标和方向企业对安全、健康、环境及持续改进的承诺顾客、员工、社会和其它相关方的需求●●

方针应简洁并与企业的核心业务相适应。方针应清楚传达管理层对安健环管理的承诺由企业最高管理者签发。全生方针传达沟通安全生产方针及其任何修订均须告知企业所有员工。所有员工应熟悉并理解安全生产方针。管理层可通过下列等方法传达方针：在整个企业中公布、张贴作为员工入职培训及再培训的内容印刷在安全工作手册中在会议中强化安全生产方针应向相关方传递，并可方便地获知。应向公众披露安全生产方针。

1.9.21.9.38.2规范要求1.1.3安全产方的回与修

续表链接1.8.2管理层每年至少对安全生产方针回顾一次，以保持适应性。9.2.3专业学习参考资料

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整理版同时确保对公众、股东关注问题的适时回顾。若出现其它须修订之处，安全生产方针须立即修订。

9.31.2安全生产任制目的：确保企业内安全生产的职责、权限得到规定和沟通。规范要求全生责任的建企业应制定各级、各岗位人员的安全生产责任制，责任制应包括以下内容：安全生产职责及其到位标准权限与义务确立安全生产责任内容时应考虑：贯彻、落实政策法规的行动组织、参加的安全生产活动执行安全生产的巡视、检查参与风险评估研究参与体系的内审对评估发现问题的处置对纠正行为的实施进行回顾参加应急演练与救援参与安全事故调查

链接1.7.1规要求

续表链接专业学习参考资料

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整理版对安全生产风险管理体系进行回顾日常事务，包括与相关方沟通安全生产问题员工有权拒绝工作现场和条件不满足安健环要求的工作。员工有权拒绝工作现场和条件不满足安健环要求的工作。企业应建立员工拒绝标准：标准应确保员工拒绝的事件得到客观调查在安健环条件不符合要求的情况下准应确保员拒绝工作不受到惩罚或问责经评估工作现场和条件满足安健环要求，员工应返回工作。员工拒绝事件调查结果应反馈给相关人员。全生责任内容沟通企业应逐级沟通安全生产责任制内容。各级、各岗位人员应熟悉并理解自己的职责及其到位标准、权限与义务。安全生产责任制内容的修订应书面通知员工。1.2.3安全产责制回企业应至少每年对各岗位安全生产责任制的落实情况进行一次评估和回顾，对发现的问题、不足按程序进行纠正或更新。企业应每年或变化发生时对安全生产责任制的适宜性进行评估和回顾，必要时修订安全生产责任制。1.3安全产法法规其它求目的：确保企业对所有相关的法律法规与其它要求的依从。规要求

1.7.11.9.21.5.11.8.29链接专业学习参考资料

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整理版1.3.1法律规与它要需求别企业应建立标准，识别、获取、融入、回顾影响企业的安全生产法律法规与其它要求，并确保其依从。应建立获取法律法规与其它要求的有效途径。识别法律法规与其它要求时应考虑：国家法律法规省、部委及地方法规行业标准与要求国际惯例应建立适用的法律法规与其它要求的数据库，并对其版本、类别、适用条款、融入的制度等进行动态管理。1.3.2法律规与它要的融为确保法律的依从性，所有适用的法律法规与其它要求应融入企业的制度与标准。法律法规与其它要求融入时应关注其具体的要求，并确保融入的充分性和操作性。1.3.3法律规与它要的依企业应识别不符合法律法规与其它要求的事项并立即予以纠正。企业应对法律法规与其它要求的依从性进行综合审核和正式

1.7.21.5.11.6.11.78.29评估。1.3.4法律规与它要的回1.8.2企业应确保法律法规与其它要求的任何变化得到：识别获取融入沟通企业应及时更新法律法规与其它要求的数据库。1.4安全产目与指目的：为企业的安全生产管理提供焦点与方向。专业学习参考资料

9.3

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整理版规要求标与标的立企业应基于发展战略目标，依据所需要控制的风险，识别关注的安全生产目标与指标。企业设立安全生产目标与指标时应关注层次结构、逻辑关系的系统性，内容的充分性和权重的适宜性。企业在设立目标与指标时应关注以下因素：上级下达的目标与指标及相关方的要求持续改进的要求管理评审结果绩效评估的结果风险评估结果相关方的满意度同类企业平均水平或先进水平实现目标所需的资源安全生产目标与指标应是可测量的；测量可以是定量，也可以是定性可考评、测评。安全生产目标应体现：改善安全生产管理的努力和行动对事故、事件控制的期望对生产运行指标控制的期望标与标的施与测企业应制定实现目标和指标的实施计划，包括：目标、指标的层层分解专业学习参考资料

链接1.5.29.2.31.5.26.6.49.19.2续表

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整理版规要求制订完成目标、指标的工作计划企业应定期对目标、指标和相应工作计划及完成情况进行监测、分析。应涵盖：安全指标。生产运行技术指标。安全生产管理目标。标与标的顾

链接1.5.2每年对安全生产目标、指标制定的科学性、合理性进行回顾，1.8.2并在需要时及时修正或更新。每年对安全生产目标、指标的完成情况进行回顾。定期对安全生产目标、指标的实施过程进行绩效评估。1.5安全产会

9.2.3目的：为企业提供一个反映、讨论和处理安全生产问题的平台。规要求1.5.1安全产会的策企业应建立安全生产会议的标准，明确会议的类别、组织与实施要求、处置与跟踪。安全生产会议类别及召开频率：每半年至少召开一次安全生产委员会会议每年至少召开一次安全生产工作会议每月召开一次安全生产分析会议根据风险变化的需要不定期召开安全生产专题会

链接1.3.2续表专业学习参考资料

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整理版规要求全生会议组织施安全生产会议组织与实施应明确：召开时间与地点主持人与参会人员会议目的与议题会议材料准备要求会议实施的资源需求安全生产委员会会议主要内容包括：研究、确定安全生产管理的方向与措施。研究、确定安全生产目标与指标，并评估其完成情况。确定控制企业安全生产风险的措施与计划。研究、解决安全生产中的突出问题。监督安全生产风险控制计划的执行情况，并进行考核。安全生产工作会主要内容包括：对企业上年度安全生产情况进行回顾与奖励。发布企业年度安全生产目标、指标。公布实现年度安全生产目标、指标的工作计划。安全生产分析会主要内容包括：督促落实年度安全生产措施计划的月度执行情况。对上月安全生产工作情况进行分析、回顾。对上月风险控制措施实施效果进行评估。对影响安全生产目标、指标的风险进行分析。协调布置月度安全生产的重点工作。安全生产专题会主要内容包括：根据企业风险变化和面临的风险进行分析、评估。制定控制计划与实施要求，落实所需的资源。

链接1.21.41.9.29续表专业学习参考资料

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整理版规要求1.5.3全生会议跟踪回顾会议应形成纪要，明确工作内容及责任单位或责任人、完成时间；企业应对安全生产会议中明确的工作任务进行跟踪监督。企业应定期对安全生产会议的策划、组织、实施、落实情况及会议效果进行回顾，并对发现的不足进行改进。1.6安全理机与人配置目的：为企业安全管理提供必要的资源保障。规要求全管机构置企业应依据国家法律、法规的要求设置安全生产委员会，对企业的安全生产工作实行统一领导。依据国家法律、法规和企业规章制度的要求设置安全管理机构，配备安全管理人员。依据国家法律、法规和企业规章制度的要求在企业内部建立三级安全管理网络。全管人员置与命安全管理机构人员的数量应满足安全管理工作的需要。安全管理机构人员的数量与企业规模和安全管理任务相适应。生产性车间（工区、项目部）设专职安全员，其他车间、班组（工地）设兼职安全员。专业学习参考资料

链接9.3链接1.3.23.1.28.19.1.23.1.2续表

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整理版规要求所有划分的安全区应设置安全区代表--依据企业风险和管区域确定安全区代表，一般不少于1:50的比率。--明确安全区代表的任范围和职责，用平面图或书面的方式指明检查范围并在工作场所展示--所有员工应知晓安区代表任命条件及其职责专业搭配合理，分工明确最高管理者应按管理范围和区域书面任命下列职位:安全区代表内部审核员事故件调查员法律规定需增加的职位及与风险响评估相关的职位全管人员质依据法律法规和企业规章制度的要求，被任命人员应具备相关的技术水平和资格。被任命的人员应分级参加下列培训：法律法规要求的各项资质培训安全生产风险管理体系及审核员培训安全生产管理培训危害辩识和风险评估的培训事故调查与分析技术的培训安全管理岗位和职责的培训必要时，应用国际标准来衡量能力水平。1.7安全产文与数的控和管专业学习参考资料

链接8.23.1.2

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整理版目的：为安全生产风险管理体系的运行提供依据，确保其有效运行并受控。规要求全生文件制定企业应建立、执行和维护满足安全生产过程所需文件。建立文件时应考虑下面因素或要求：法律、法规要求和国家、行业标准认可的国际标准风险评估结果流程管理与控制要求相关方的要求与企业发展相关的外部信息企业的管理惯例企业文件产生、使用和控制的效力与效率评估因素：针对性合理性合理性功能性（如处理速度）。流转与闭环。所需的资源。全生文件控制企业应建立安全生产文件识别与控制程序，识别与控制程序应包含下列内容：主索引表专业学习参考资料

链1.2.11.3.12.1.22.4.33.1.31.3.21.9.23.1.3续表

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整理版规要求文件颁布与执行时间文件的版本与编号文件批准文件的发放控制文件解释权文件的变化与废止管理强制性文件法律法规要求和外部文件的接收处理与反馈要求文件保存要求全生文件回顾企业应每年对安全生产文件及其管理流程进行一次回顾，回顾内容包括：文件的适用性和针对性必要时修订或废除件要以受控的方法处理废除文件，处理时须考虑法律和知识产权保护方面的影响。

链1文件的全面性必要时新增文件新增文件要以受控的方法处理。文件接收、处理、保存与反馈管理的有效性和及时性，确保关键的安全生产文件必须能被需要的人获取续表专业学习参考资料

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整理版规要求全生数据其分与应企业应识别需要建立的安全生产数据与记录识别时应考虑：法律法规与标准的要求管理活动要求生产运行过程作业活动要求与相关方的往来企业应建立安全生产数据与记录控制程序，程序控制应考虑下列因素：数据与记录完整性、准确性和及时性数据与记录的可追溯性数据与记录的存储的安全性与使用的方便性数据与记录的维护方式获取信息的记录安全生产数据和记录的主要内容：安全生产管理数据与记录--安全生产会议纪要--流程管理信息--运行分析--事故调查报告--检查数据与记录--纠正与预防行动记--采购与发包过程信--承包商和供应商信

链1.21.41.51.81.91.101.11234567.1.28.1.28.29.29.3--技术档案与图纸资专业学习参考资料

续表

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整理版规要求--培训记录--其它安全生产作业活动数据与记录--内、外部不符合故--设备、设施与工器检查维护和校验--任务观察--许可记录--应急演练--其它生产运行数据与记录--设备与电网运行数--电网运行方式及保运行数据--可靠性分析--设备、设施缺陷数--设备变动信息--其它安全生产风险管理体系运行数据与记录--管理评审摘要--系统审核--危害辨识、风险评与关键任务分析--职业健康检查和监--环境因素登记和监--其它数据与记录要求：真实、完整、齐全、准确、及时。企业应对安全生产数据和记录进行统计分析，为电网运行、设备管理、作业控制等管理决策和绩效提升提供数据支撑。专业学习参考资料

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整理版1.8流程变化理目的：实现安全生产风险管理流程优化，控制变化带来的风险，确保其有效运行并受控。规要求程管企业应识别安全生产及风险管理过程，根据精简、高效的原则，制定工作和管理流程。流程应体现管理的目的、重点、主要环节、不符合项的处置反馈，使生产及管理过程处于闭环管理状态流程应与组织机构和资源配置相适应流程应与标准相匹配组织机构和资源配置发生变化时，应修订管理或控制流程。每年回顾流程的效率，必要时修订、增加或废除相关的流程或环节。化管企业应识别以下变化可能带来的风险：管理方面--法律、法规、规程标准或规章引起的变化--企业机构引起的变--流程变化生产条件--人员引起的变化--作业环境引起的变--电网结构及运行方发生的变化--生产设备及设备参发生的变化--作业方式、新技术新工艺应用引起的变化--相关方引起的变化

链1.8.21.1.31.2.31.3.41.4.31.7.31.8.13.1.72.145678续表专业学习参考资料

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整理版规要求必要时，企业应成立专家组或问题解决小组，针对变化应完成安健环风险评估、缓解、控制行动：采取适用的安健环控制措施更新作业指导书、程序、规定并已符合强制性要求更新培训要求并对受影响的相关人员进行针对性的培训更新应急处理程序对涉及到的所有风险进行回顾企业应每年回顾变化管理的情况，必要时按程序修订、增加或废除相关的标准。变化管理需文件化，并保存变化过程的相关记录。1.9安全产信沟通目的：确保企业信息交换、传递快捷、有效。规要求通的立企业应建立安全生产沟通标准，沟通标准应包含内容、对象、时机、方式、职责，确保信息得到及时沟通和传递。安全生产沟通的内容：国家和各级政府最新发布的安全生产法律法规地方性法规上级下发的安全生产文件、管理标准及要求企业制定的安全生产文件、管理标准及制度国家、行业有关安全生产的事故信息内部安全生产信息、安全生产会议纪要、简报、简讯等员工对安全生产建议和抱怨

链链续表专业学习参考资料

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整理版规要求相关方的需求与企业潜在风险的影响沟通的方式可以是会议、简报、简讯、报表、联络单、网络、广播、交谈、信函、电话、电子邮件等。部沟企业应及时、有效地将安全生产信息传达到各层次的有关人员。企业应按月、季或年公布内部、外部的安全生产信息。企业应定期收集内部对安全生产的工作意见和建议。沟通的方式与时机负责人应每月与员工就安全生产重要内容进行计划性对话，计划性对话应是：--一对一方式--必须提前做好计划--处理特定的或与员相关的安健环问题在规定的时间召开小组安全会议，讨论小组安全生产问题，收集小组员工关心的问题和建议向员工分派任务时责人应用沟通技巧确说明任务的步骤：--激发任务接受者对务的兴趣--清楚说明要执行任及其要求，必要时进行演示--必要时对他们完成务的能力进行测试

链1.1.21.2.21.5.21.7.21.8.21.9.41.12236.5.39部沟企业应及时、有效地将有关信息向相关方进行传递。企业应及时将构成重大风险的外部因素向相关方通报。企业应定期召开客户座谈会，通报相关的安全生产情况。企业应向承包商和供应商及其他进入企业的相关人员提供风险管理和控制的要求或标准。专业学习参考资料

1.10.3236.5.26.5.39.2.4续表

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整理版规要求理化议企业应建立合理化建议制度，听取员工、客户、相关方和承包商的意见及建议，制度应鼓励员工提出建议。合理化建议可通过下列方式提出：填写建议表当面提出建议通过安全区代表提出通过电话、E-mail提出建议其他方式企业应设置建议箱并放在生产场所的醒目位置，应经常收集建议书。所有员工应熟悉合理化建议制度的详细内容了解建议渠道、方式。企业应对收集的建议进行登记，记录处置结果并适时反馈。应让员工体会到管理层是以公平的方式来评审所提出的各项建议，从而增强员工对建议机制的信心。1.10供应与承商管目的：管理与供应商和承包商相关的风险规要求1.10.1价与择企业应建立标准对供应商进行评价，评价内容包括：合法经营资质

链1.9.29.1.2链2.1续表专业学习参考资料

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整理版规要求按期提供产品和质量保证能力经验、信誉产品在企业的运行情况价格、交货期、交付后的服务和技术支持能力供应商在产品生产过程中安健环的表现企业应根据供应商评价结果和招投标要求选择供应商。企业应建立标准对承包商进行评价和资质审查，评价与审查内容应包括：法律法规的许可的资质。承包商内部管理的规章制度。承包商在服务过程中安健环的表现。承包商员工培训与能力证明资料。承包商员工的保险证明资料承包商的工伤率、员工赔偿费用等资料企业在选择承包商时应考虑：承包商进入企业带来的风险和招投标要求。承包商的安健环资质、内部管理和业绩。承包商在企业的安健环表现。承包商遵守强制性要求的能力。承包商满足企业安健环要求的能力。承包商的保险程序是否充分。保持供应商和承包商评价、选择的相关记录。专业学习参考资料

链续表

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整理版规要求1.10.2同管企业应与确定的供应商、承包商签订正式的供货、工程或服务合同，合同至少应明确以下内容：需依从的法律、法规和技术标准供应商和承包商必须遵守企业的安全生产要求双方的责任和义务争议事项的解决方案1.10.3程控企业应对供应商和承包商进入企业带来的风险进行识别并控制。企业应在供应商和承包商进入现场工作前进行全面的安全技术交底，并与供应商和承包商指定人员协调安健环事宜。企业应对供应商和承包商现场工作进行过程控制，过程控应重点关注以下环节：作业许可过程的检查沟通与协调应急处置记录及签章1.10.4约（信）价企业应建立供应商、承包商履约的评价标准，供应商、承包商履约评价内容应包含：产品、工程或服务所达到的技术标准产品、工程或服务所达到的质量标准

链1.9.32.16．76.2.26.8.5续表专业学习参考资料

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整理版规要求供货、工程的服务水平。供货、工程或服务期间，其安健环的表现供应商、承包商履约的评价结果应作为今后业务需要时的选择依据。1.11安全技

链目的通安全科学技术的研究应用与开发提高对安全生产风险的控制能力。规要求1.11.1全科研究企业应鼓励开展安全生产方面关键性技术难题的科学研究。安全科技项目研究应以降低企业风险为目的。1.11.2全科应用评价安全科技成果括新产品、新技术、新工艺、材料、新设计等用前应进行风险评估与分析，并制定其风险的控制措施。定期对应用效果进行回顾，必要时修订相关的标准和制度。1.12工余健环目的：培养工余安健环及其防护意识，促进安健环社会效应。

链2.1.32.1专业学习参考资料

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整理版规要求1.12工余健环企业应开展工余安健环意识宣传，形式可考虑：讲座挂图、手册宣传栏电子传媒活动日工余安健环意识宣传内容可考虑：家居安全交通安全疾病防范环境保护身心保健1.12.2验分企业应鼓励员工报告工余安健环事故件，交、分享安健环经验。企业应收集和分享有参考价值和教育意义的外部事件，作为工余安健环宣传内容。

链1.9.21.9.2专业学习参考资料

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整理版2.害辨与风评估2.1危害辨识风险评估总体原则目的：应用规范、动态、系统的方法去识别及评估企业安全生产过程中的风险，确定风险控制策略，实现风险的超前控制，把风险降低到可接受程度。规要求害辨识与风险评估总体要企业应建立风险评估管理程序，明确以下内容：危害辨识与风险评估的管理、实施责任。危害辨识与风险评估的流程、内容与方法。危害辨识与风险评估的动态、闭环管理要求。企业应按照以下流程开展风险评估：确定风险评估的对象。危害辨识。确定风险描述，即列出危害可能引起风险的具体结果信息。确定风险种类和范畴。查找可能暴露于风险的人员、设备及其他信息。列举控制风险的现有措施。分析危害转化为风险的可能性、频率和后果的严重性。量化风险结果并划分风险等级。对不可接受的风险制订控制措施。

链1.8.11.10.11.10.31.11.28.2专业学习参考资料

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整理版规要求评估所制订控制措施的有效性和经济性。风险评估结果和合理控制措施的审核。制订后续行动建议。企业应对所管辖区域内和区域外的所有危害进行识别，确定危害名称、类别。企业应基于危害辨识进行风险评估，确定风险种类、范畴和等级。企业在进行风险评估时应结合实际选择合适的评估方法，并确保方法的一致性、可重复性和可审核性，同时应不断探索新的科学的风险评估方法。企业在开展风险评估过程中应确保：通过培训，使员工掌握危害辨识与风险评估的方法。员工清楚其暴露场所的安健环危害风险及果熟悉其控制措施。评估的范围应涵盖企业所有工作场所、生产活动过程。全员参与要时邀请技术专家、相关方参与，或委托第三方进行。风险评估结果应文件化，并予以公布。重大的风险问题应及时提交安委会。企业应每年或当内部和外部变化产生时，对风险评估进行回顾和更新。企业应为风险评估提供必要的人力、财力及技术资源保障。

续表链专业学习参考资料

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整理版规要求险评与概企业开展的风险评估类别包括：基准风险评估。基于问题的风险评估。持续的风险评估。企业应进行全面的基准风险评估，作为安全生产风险管理持续改进的基准。基准风险评估应考虑：法律法规和标准要求。社会责任。相关方的要求。地理环境。可能的紧急事件。常规和非常规情况。现有的管理方法和措施。流程的特点和相互之间的影响。安健环危害及其累积影响。作业活动的技术含量和复杂性。作业活动的员工信息。作业环境与作业用具。设备的重要程度。职业健康要求。历史事故件的回顾。企业应基于基准风险评估的量化结果进行排序，建立风险概述，风险概述应包括人身、设备、电网、职业健康、环境影响、社会责任等企业关注内容。

续表链1.7.41.9.21.9.31.10.31.11.23.1.14.1.34.2.34.3.24.4.24.5.14.6.24.7.34.8.26.1.16.1.2专业学习参考资料

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整理版规要求风险概述至少应包括以下信息：危害名称及信息描述风险的种类与范畴风险值及排序可能暴露于风险的人员、设备及其他信息现有及建议控制措施措施的经济性和有效性判断执行措施的责任人和时限风险概述应具有可审核性及持续性。企业风险概述应用于：指导人力资源人优化组合。企业流程、制度、标准的制定与修订。新设备选型、计划检修、技术改造等。电网规划、运行方式安排。作业过程风险控制以及工作环境改造。环境保护和职业健康管理工作。员工培训。当企业出现下列情况时，应进行基于问题的风险评估，并基于风险评估结果动态更新企业风险概述：发生事故、意外或未遂事件。生产过程中所暴露的高风险问题。新的或更改的设计、规划、设备或工艺等。员工或相关方的要求。新的风险评估技术和方法的应用。

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整理版规要求企业应运用以下方法开展持续风险评估，识别危害因素及其风险，及时采取控制措施：计划任务观察。作业前评估。安全区代表检查。日常巡查。交接班检查。内、外部审核。使用前检查。安全技术交底。企业应在定期或发生变化时，对风险概述进行回顾、更新。险控总体则企业应根据风险评估结果制定控制措施，制订措施应考虑：可行性与适用性。可操作性。经济性。资源保障。控制措施可能带来的新风险。企业选择风险控制方法应遵循下列顺序：消除止。替代。转移。工程。隔离。

续表链4.1.34.2.34.3.24.4.24.5.14.6.24.7.34.8.26.1.16.1.2专业学习参考资料

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整理版规要求

续表链行政管理。个人防护。企业应对风险控制措施的效果进行评估、回顾。2.2电网险评目的：识别电网潜在风险，为控制电网风险提供依据，确保电网安全可靠运行。规要求网危害因素识别企业应确定电网危害辨识的方法基于现有的电网运行环境，识别影响电力系统安全性、可靠性和稳定性的内外部危害因素。外部因素：--地域特征影响；--自然灾害影响；--污秽（污闪）影响--外力破坏影响；--其它。内部因素：--电网结构；--一、二次设备；--运行方式；--电源；

链2.12.32.4专业学习参考资料

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整理版规要求--负荷；--频率与电压；--有功与无功；--继电保护；--安稳系统；--通信及自动化；--作业行为；--其它。企业在进行电网危害辨识时可结合以下技术方法：系统静态稳定分析。系统动态稳定分析。系统暂态稳定分析。负荷特性分析。其它。网风险评估要求企业应针对识别的危害因素确定电网风险评估方法，对现有电网进行基准风险评估。当企业出现下列情况时，应进行基于问题的电网风险评估，并基于风险评估结果动态更新电网风险概述：运行方式的变化（施工、设备故障、新设备投运等）；特殊运行方式；突发事件（自然灾害、外力破坏、恐怖袭击等）；电网事故件特殊保电时期；

续表链6.4专业学习参考资料

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整理版规要求

续表链其它。电网风险评估结果应作为系统运行管理的驱动输出给生、规划与建设、人力资源、市场、物资等部门（单位）落实防范措施。2.3设备险评目的：识别设备潜在的风险，并采取控制措施，避免和减少事故及其损失。规要求备危害因素识别企业应确定设备危害辨识的方法，系统分析设备可能存在的故障，确立故障分析模型，识别设备危害因素。建立设备故障分析模型时应考虑：安装地点运行环境技术状况运行工况维护水平负荷侧影响企业应对设备的运行情况进行在线监测，动态识别影响设备的危害因素。

链2．1专业学习参考资料

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整理版规要求

链备风险评估要求企业应确定的设备风险评估方法，针对设备危害因素进行风险评估。设备风险评估时应重点关注：对电网安全稳定有重大影响的设备对用户有重大影响的设备可能造成重大经济损失的设备当企业出现下列情况时，应进行基于问题的设备风险评估，并基于风险评估结果动态更新设备风险概述：设备的技术改造；设备的事故件设备运行工况的变化；设备运行环境的变化；设备维护方法的变化。设备风险评估结果应作为设备资产全生命周期管理的驱动，为设备选型、采购、安装、调试、验收、运行维护等环节的管理提供依据。设备风险评估结果应及时反馈到规划基础和系统运部门，涉及厂家或设备质量、设计问题时，同时反馈到物资管理部门。2.4作业险评目的：识别作业过程潜在的风险，制定有效的风险控制方案，避免和减少事故件及其损失。专业学习参考资料

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整理版规要求业危害因素识别要求企业应针对作业过程可能导致人员伤亡或威胁电网、设备安全运行的危害因素进行系统、全面的识别，危害的类别包括：物理危害化学危害机械危害人机工效危害社会理危害行为危害环境危害能源危害企业在危害识别过程应考虑：作业环境设备工器具具人员行为管理手段作业方法业风评估求企业应确定作业风险评估的方法，对辨识的危害因素进行风险评估，确定其对人身安全与健康、设备、电网可能造成的风险。企业作业风险评估应覆盖所有作业任务，并充分考虑作业的时间性及可能的紧急情况。企业应作业的实际情况动态更新作业风险概述。

链2.15.16.72.16.7专业学习参考资料

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整理版规要求当企业出现下列情况时，应进行基于问题的作业风险评估：新的作业任务；事故件作业方法变化；作业环境变化；作业工器具具变化。

续表链企业应倡导作业前风险思考法（为使企业营造一正式的安健环文化意识，应规定员工在作业前、执行每一步骤前应进行非正式风险评估清楚工作中的危害及其影响）。企业应基于作业风险评估结果，建立作业风险数据库，作为每次作业时风险控制应用的依据。作业风险数据库应便于员工获取。键任务及其分析企业应基于作业风险评估结果，系统识别可能造成人员、财产或环境等严重损失的关键任务。识别过程应考虑：法律法规和行业标准的要求。员工意见。相关历史损失事故件。生产过程。现有的安全生产管理实践经验。流程间的相互影响。生产流程系统的可变性。基于关键任务分析制订作业指导书。定期或当发生变化时对关键任务进行回顾。

1.7.16.7专业学习参考资料

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整理版2.5环境职业康风评估目的：识别及评估生产活动中影响人员健康和环境的危害因素。规要求境与业健危害素识企业应针对危害类别系统识别在生产活动中可能危及环境及人员健康的因素。职业健康危害辨识过程应考虑下列因素：噪音温度照度振动辐射空气质量人机工效心理因素环境与职业健康危害因素识别应覆盖企业所有场所和活动。应定期或条件发生变化时进行回顾、更新。境与业健风险估要

链2.15.16.7.3企业应根据实际选择定性或定量的评估方法，针对辨识的影响环境及员工身心健康的因素进行风险评估。职业健康风险评估过程应充分考虑每一危害因素对人体下列2.1器官与系统的影响：皮肤肌肉与骨骼系统神经系统

5.16.7.3专业学习参考资料

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整理版规要求内分泌系统血液免疫系统泌尿系统呼吸系统肝视力与听力环境风险评估过程应充分考虑危害因素对下列环境带来的重要影响：水土大气气候生态与物种企业应培养员工在工作中建立良好的环境与职业健康工作习惯。企业应定期公布环境与职业健康危害因素，使员工了解有关的危害。

续表链专业学习参考资料

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整理版3

应急与事故件管理3.1应急理目的：确认潜在的事件或紧急情况预防或减少与之有关的损失和影响。规要求发事识别企业应依据风险评估结果，认定潜在的突发事件。认定时应考虑：法律法规及其它要求。以往发生的事故、事件和紧急状况。地质和气象因素影响。人为因素影响。灾难的影响程度。紧急预防及响应时的相关方。企业至少应识别下列可能发生且需要应急管理的突发事件：大面积停电。人身伤亡。设备损坏。自然灾害。火灾。恐怖事件。群体事件。电力供应短缺。公共卫生事件。突发新闻媒体事件。

链2专业学习参考资料

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整理版规要求急组机构人员企业应建立应急救援系统，设立应急管理和响应机构，并匹配胜任的人员。企业应明确应急管理和响应机构的职责，确保各机构运作协调，系统工作快速、有序、高效。企业应认定紧急情况下需要援助的外部机构名单。急预企业应对认定的应急事件制定应急预案并明确职责，应急预案至少应包括以下类别：大面积停电。较大、重大及特大人身伤亡。较大、重大及特大设备事故。气象灾害。地质灾害。较大、重大及特大交通事故。恐怖事件。群体事件。电力供应短缺。公共卫生事件。应急预案应涵盖以下内容：风险与资源分析。应急响应等级。应急资源准备。应急组织和人员职责。应急响应程序。

续表链1.61.9.3专业学习参考资料

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整理版规要求外部的联系和支援。应急培训与演练计划。恢复程序。企业应确保编制的应急预案内容简单、明了，符合实际，操作性强。企业应充充评估直接或次生突发停电对社会、公众及重要用户的影响，在相关预案中充分考虑对政府、媒体、公众及客户的信息沟通与发布、用户侧应急处置，及重要用户的就急供电保障服务要求。急物保障企业应根据预案准备下列类别的应急物资：设备类。设施类。材料类。工具类。医疗救护类。企业应定期检查应急物资，确保应急物资齐全并处于完好状况。急培与演

续表链6．8企业应根据应急预案对员工开展培训，使其掌握应急预案的内容、程序与响应要求。企业应依据实际情况，确定不同的演习方式，每年选择适量的预案进行演习，检验和完善预案，确保应急预案的有效性。专业学习参考资料

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整理版规要求

续表链进行演习时应考虑：确定演习时间、目标和演习范围。编写演习方案。确定现场演习规则。指定演习效果评价人员。安排相关的后勤工作。编写书面报告。演习人员自我评估。针对不足及时制定改进措施并确保措施的实施。应急响应队伍应熟悉应急响应时潜在的安健环风险及与其对应的个人防护用品限制。急响企业应建立紧急状态的预警机制根据可能生事故的后果，分层次启动应急预案。企业应与相关方建立应急联动机制，充分获取应急信息与资源，联动处置应急事件。各级人员应按规定的时间、程序、方式和内容向上级及政府报送信息，并以适当的方式及时向媒体、公众和重要用户发布停电影响等相关信息。应急小组及人员接令后，应依据应急预案的要求履行职责。应急响应小组到达现场后，应根据现场情况立即制订应急处置措施。任何应急人员在应急过程中应确保自身安全。专业学习参考资料

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整理版规要求

续表链急回企业应每年或演习后对预案进行回顾、更新，必要时增加或废除不必要的预案。企业应针对实际发生事故的应急处置情况对应急准备组织、响应及应急预案进行回顾。3.2事故件理

1.8.29.3目的：确保安全生产事件得到报告、调、统计分析，确定趋势，防止其重复发生。规要求故事件报告企业应建立安全生产事故件报告的程序。应报告的事故/事件包括：人身事故件职业病及职业性疾病电网事故件设备事故件火灾交通事故件环境破坏染相关方投诉未遂章报告程序应阐明事故件定义、类别、等级，报告的间与方式及应采取的响应。

链1.7.41.9.28.2专业学习参考资料

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整理版规要求企业应根据报告程序制定事故件登记、告表格的标准格式。企业应对报告的事故件登记注册，并定期审查，以保所有的事故件得有效调查和处理。企业应系统地管理与事故件相关的文件，明确文件保存方式及保存时间要求。企业应对员工进行事故件的报告序进行培训，确保其理解意义和作用。故事件查企业应制定事故件调查的程，程序应包括以下要点：事故件类型调查机构员调查内容调查方法调查时间要求调查所需装置、设备现场调查要求事故件证据料的收集整理调查人员应具备资质并接受正式的培训。事故件调查应满足下列要求：查明事故件经过查明直接原因查明根本原因分析事故件再次发生的可能性，提出补救和防范措施建议。专业学习参考资料

续表链1.9.28.2

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整理版规要求事故件涉及相关人员应在相关证据材料上签署确认。事故件涉及人员应在事故件调查报告表上签署确认。员工及安全区代表应参与事故件调查。与涉及事故件所有员工进行交流。故事件计与析企业应对下列事故件指标进行统计：工伤次数工伤事故率工伤严重程度安全天数交通事故率承包商事故率安全作业率电网事故次数输电事故率变电事故率配电事故率设备强迫停运率供电可靠性报告的环境事故率企业应按规定对上述统计指标进行分析，分析应关注：时间特性频率趋势原因专业学习参考资料

续表链1.7.41.9.29.3

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整理版规要求类型费用人员体系元素企业应尽量将上述分析数据以图表形式可视化。企业应将分析结果应用于：风险控制绩效评估管理评审体系改进故事件息沟与回企业应明确事故件沟通的方、渠道、时间、对象，可采取以下方式进行沟通：事故快报和事故通报月报、季报公告栏或备忘录计算机网络工作总结报告每年应向安委会汇报统计分析的结果括认定险，增加降低趋势应定期对典型事故进行回顾。

续表链专业学习参考资料

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整理版4

作业环境4.1标识理目的：用规范的图形、符号、颜色传达安健环信息。规要求识的识别企业应对作业场所的标识需求进行识别，识别范围应包括：工作环境设备、设施工器具、安全用具企业应对所识别的标识需求，确定对应的标识类别：功能识别类禁止类警告类指令类提示类公告类识的配置与设置企业应按标准在作业场所配置标识。标识的配置与设置要求：内容准确、符合标准及现场实际标识清晰、位置明显、对应安装（张贴）规范企业应就标识的配置目的和含义对员工进行培训。

链8.2专业学习参考资料

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整理版规要求企业应对标识进行检查，保证标识的可视性、适用性、可追溯性。企业应对损坏的、变化的标识及时进行维护或调整。4.2划线理目的：设立规范、建立秩序规要求线识

表链接9.19.3链接企业应针对区域的功能和类别识别划线的区域识别应考虑：工作与非工作区堆放与非堆放区停车与非停车区通道与限制区线原与要企业应按标准对所识别的区域进行划线。划线应满足：清晰、准确、规范符合标准及现场实际企业应就划线的原则、目的和含义对员工进行培训。线的查与护企业应对划线进行检查，保证划线的可视性、适用性。企业应对损坏的、变化的划线及时进行维护或调整。专业学习参考资料

8.29.19.3

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整理版4.3通风目的别作业场所内与空质量相关的风险进行控制和改善。规要求气质监测控制企业应基于风险评估结果确定需要进行空气质量监测的区域。重点关注的区域应包含：密闭或通风不畅场所可能产生有毒有害气体场所人员密集场所易滋生细菌、病菌的场所企业应针对空气质量监测对象确定监测标准、时间、频率。企业应根据风险评估或监测结果，匹配通风系统与设备、设施并确保其有效。通风系统与设备、设施应处于安全区域，确保不会给人员和生产带来危害。4.3.2风系与设、设的检与维企业应建立通风系统与设备、设施清单。企业应制订通风系统与设备、设施检查与维护计划，确定检查与维护标准。企业应针对通风系统与设备、设施的缺陷，及时进行维护与处理。员防当现场空气条件不能满足安全与健康要求时，企业必须为员工配置个人防护用品。进入空气条件不能满足安全与健康要求的现场工作人员必须掌握防护措施及防护用品的使用方法。专业学习参考资料

链接2.12.59．19.32.55.17

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整理版4.4照明能见目的：识别作业场所与照明、能见度相关的风险，并进行控制和改善。规要求量、评估与配置企业应进行作业场所的照度测量和能见度评估，测量和评估区域包括：生产、生活区域办公区域测量和评估时应考虑：国家标准与国际惯例正常、异常、紧急情况企业应针对确定的对象明确测量标准、时间、频率。企业应根据测量和评估结果，配置相应的设备、设施，配置时应关注：应急要求作业要求可视与能见度要求标识要求特殊区域的要求光污染控制要求照明设备、设施（含安全玻璃）的配置应确保不会给人员和查与护企业应制订照明与能见度设备、设施检查与维护计划，确定检查与维护标准。用性。

链接2．12．59.19.3专业学习参考资料

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整理版规要求

表链企业应针对照明与能见度设备、设施的缺陷，及时进行维护与处理。企业应根据照度测量结果或现场的实际情况，制定改造计划并有效实施。企业应建立应急照明设施清单对应急照明应定期行试验，确保可用性。4.5建筑、构物目的：保持建筑物、构筑物处于良好的状态，为工作及作业现场提供安全、健康和有序的环境。规要求筑物构筑维护划企业应基于风险评估结果，制定建筑物、构筑物维护保养计划。维护保养范围包括：生产区域的建筑物、构筑物办公、生活的建筑物、构筑物维护保养对象应关注：主体结构辅助设施地面和通道筑物构筑检查维护企业应根据建筑物、构筑物特点，建立检查与维护标准。企业应按标准进行检查并及时维护和处理建筑物、构筑物缺陷。专业学习参考资料

链接2．19．19．3

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整理版4.6内务理目的：保持秩序。规要求务管要求企业应确保下列场所与设施整洁、规范有序：车间电站电室作业点储物场所办公室宿舍与食堂卫生设施内务管理应达到下列要求：物品管理定置化功能划分清晰现场整洁、无杂物卫生设施清洁可用务检企业应分门别类建立内务检查标准，对各场所进行检查。对检查中发现的问题进行改进。消管目的：识别火灾源、管理并控制火灾风险

链9．19．3专业学习参考资料

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整理版规要求防管理基本要求企业应进行火灾风险调查与评估，调查与评估至少应考虑：火灾源火灾类型灭火资源影响范围应急要求过去和将来可能发生的所有情况消防管理过程中应重点关注：明确职责及重点防火区域建立消防设施、设备数据库张贴消防平面布置图对消防设施、设备进行标识消防设施、设备的检查、检测、维护与验收消防设施、设备有效、易获取按要求开展培训与演练人员掌握灭火方法与防护知识建立与外部支援单位的沟通渠道防系的配企业应依据法律法规要求和调查评估结果，匹配相应的消防系统。配置消防设备、设施时应考虑：功能要求配置地点配置数量人员防护要求环保要求可利用的外部资源防系统的检查与维护企业应建立消防设施、设备的台帐清册及其检查、检测与维护计划。企业应对检查、检测和维护中发现的问题立即进行处理。专业学习参考资料

链

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整理版4.8安保理目的行出入控制确保进入作业场所的人员车辆和物品受控。规要求保系的建企业应明确安保管理的组织机构。企业应建立安保系统管理标准，标准应包括：保卫区域划分要求出入控制安保设备管理要求电力设施保护要求巡查要求异常、紧急情况登记、报告及应变处理企业应对安保人员进行培训，内容包括管理标准、危害辩识及风险控制的知识。安保人员应熟悉标准并履行职责。保实与回企业应在生产、办公区域设置控制点，对进出的人员、车辆和物品的出入进行有效控制：出入口设置保安值班建立并保持出入登记记录对外来人员的出入进行检查企业应建立电力设施保护的警电联合、群防群治机制，并组织开展电力设施的安保巡查工作。管理人员应对出入控制和巡查工作情况进行检查。企业应对安保管理工作定期进行回顾，并对发现的问题进行改进。

链1.7.49.19.3专业学习参考资料

WORD生产用

整理版5.1个人护用目的：提供安全、适用的个人防护用品，控制对人员的伤害。规要求求识企业应根据生产工作性质与可能的危害，识别所需要的个人防护用品，并确保与风险相适应。识别应重点关注下列危害：电气危害坠落落危害野外动物伤害有毒有害物质刺穿或撞击危害高温危害灰尘和微粒辐射噪音需求识别过程应考虑下列防护对象：员工承包商参观者需求识别参与的人员应包括：专业人员医务人员员工

链2.12.54.3.3专业学习参考资料

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整理版规要求企业应根据识别的结果建立各区域、工种的个人防护用品配备标准。

表链企业应每年或发生变化时对个人防护用品的需求进行评估、回顾和修订。企业的个人防护用品要求应考虑与国际惯例接轨。5.1.2发放培训使用存放企业应制定个人防护用品购置计划。企业应建立个人防护用品的发放、借用记录和公用个人防护用品台账。企业应就个人防护用品的检查、保养和使用知识与要求对员工进行培训并保存记录。员工使用个人防护用品前应执行检查并正确使用。个人防护用品的存放应满足以下要求：公用的个人防护用品的存放应实施定置与标识管理发放给员工的个人防护用品应妥善保管存放环境满足温度、湿度等要求合格与不合格的个人防护用品应分开存放5.1.3检验维护企业应识别需要定期检验与维护的个人防护用品，并实施检验与维护。

1.7.4个人防护用品检验后应张贴标识，标明试验日期、有效期，6.8.6并加盖试验专用章，保存相应记录。检验不合格的个人防护用品应及时报废。5.1.4检查个人防护用品应按标准定期进行检查。检查不合格的个人防护用品应及时报废。企业应对个人防护用品管理要求的依从性进行检查。

1.7.49.1专业学习参考资料

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整理版通目的别作业场所内与空质量相关的风险进行控制和改善。规要求4.3.1空气量监与控企业应基于风险评估结果确定需要进行空气质量监测的区域。重点关注的区域应包含：密闭或通风不畅场所可能产生有毒有害气体场所人员密集场所易滋生细菌、病菌的场所企业应针对空气质量监测对象确定监测标准、时间、频率。企业应根据风险评估或监测结果，匹配通风系统与设备、设施并确保其有效。通风系统与设备、设施应处于安全区域，确保不会给人员和生产带来危害。4.3.2通风统与备、施的查与护企业应建立通风系统与设备、设施清单。企业应制订通风系统与设备、设施检查与维护计划，确定检查与维护标准。企业应针对通风系统与设备、设施的缺陷，及时进行维护与处理。4.3.3人员护当现场空气条件不能满足安全与健康要求时，企业必须为员工配置个人防护用品。进入空气条件不能满足安全与健康要求的现场工作人员必须掌握防护措施及防护用品的使用方法。专业学习参考资料

链2.12.59．19．32．55．17

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整理版照与见度目的：识别作业场所与照明、能见度相关的风险，并进行控制和改善。规要求4.4.1测量评估配置企业应进行作业场所的照度测量和能见度评估，测量和评估区域包括：生产、生活区域办公区域测量和评估时应考虑：国家标准与国际惯例正常、异常、紧急情况企业应针对确定的对象明确测量标准、时间、频率。企业应根据测量和评估结果，配置相应的设备、设施，配置时应关注：应急要求作业要求可视与能见度要求标识要求特殊区域的要求光污染控制要求照明设备、设施（含安全玻璃）的配置应确保不会给人员和生产带来危害。4.4.2检查维护企业应制订照明与能见度设备、设施检查与维护计划，确定检查与维护标准。

链2．12．59．19．3专业学习参考资料

WORD

整理版内管目的：保持秩序规要求4.6.1内务理要企业应确保下列场所与设施整洁、规范有序：车间电站电室作业点储物场所办公室宿舍与食堂卫生设施内务管理应达到下列要求：物品管理定置化功能划分清晰现场整洁、无杂物卫生设施清洁可用4.6.2内务查企业应分门别类建立内务检查标准，对各场所进行检查。对检查中发现的问题进行改进。消管目的：识别火灾源、管理并控制火灾风险

链9．19．3专业学习参考资料

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整理版规要求防管理基本要求企业应进行火灾风险调查与评估，调查与评估至少应考虑：火灾源火灾类型灭火资源影响范围应急要求过去和将来可能发生的所有情况消防管理过程中应重点关注：明确职责及重点防火区域建立消防设施、设备数据库张贴消防平面布置图对消防设施、设备进行标识消防设施、设备的检查、检测、维护与验收消防设施、设备有效、易获取按要求开展培训与演练人员掌握灭火方法与防护知识建立与外部支援单位的沟通渠道防系统的配置企业应依据法律法规要求和调查评估结果，匹配相应的消防系统。配置消防设备、设施时应考虑：功能要求配置地点配置数量人员防护要求环保要求可利用的外部资源

链专业学习参考资料

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整理版防系统的检查与维护企业应建立消防设施、设备的台帐清册及其检查、检测与维护计划。企业应对检查、检测和维护中发现的问题立即进行处理。安管

目的：进行出入控制，确保进入作业场所的人员、车辆和物品受控规要求4.8.1安保统的立企业应明确安保管理的组织机构。企业应建立安保系统管理标准，标准应包括：保卫区域划分要求出入控制安保设备管理要求电力设施保护要求巡查要求异常、紧急情况登记、报告及应变处理企业应对安保人员进行培训，内容包括管理标准、危害辩识及风险控制的知识。安保人员应熟悉标准并履行职责。

链8．2专业学习参考资料

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整理版4.8.2安保施与顾企业应在生产、办公区域设置控制点，对进出的人员、车辆和物品的出入进行有效控制：出入口设置保安值班建立并保持出入登记记录对外来人员的出入进行检查企业应建立电力设施保护的警电联合、群防群治机制，并组织开展电力设施的安保巡查工作。管理人员应对出入控制和巡查工作情况进行检查。企业应对安保管理工作定期进行回顾，并对发现的问题进行改进。

5.生产用具个防用品目的：提供安全、适用的个人防护用品，控制对人员的伤害。规要求

链专业学习参考资料

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整理版求识别企业应根据生产工作性质与可能的危害，识别所需要的个人防护用品，并确保与风险相适应。识别应重点关注下列危害：电气危害坠落落危害野外动物伤害有毒有害物质刺穿或撞击危害高温危害灰尘和微粒辐射噪音需求识别过程应考虑下列防护对象：员工承包商参观者需求识别参与的人员应包括：专业人员医务人员员工

规要求

表链专业学习参考资料

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整理版企业应根据识别的结果建立各区域、工种的个人防护用品配备标准。企业应每年或发生变化时对个人防护用品的需求进行评估、回顾和修订。企业的个人防护用品要求应考虑与国际惯例接轨。5.1.2发放培训使用存放企业应制定个人防护用品购置计划。企业应建立个人防护用品的发放、借用记录和公用个人防护用品台账。企业应就个人防护用品的检查、保养和使用知识与要求对员工进行培训并保存记录。员工使用个人防护用品前应执行检查并正确使用。个人防护用品的存放应满足以下要求：公用的个人防护用品的存放应实施定置与标识管理发放给员工的个人防护用品应妥善保管存放环境满足温度、湿度等要求合格与不合格的个人防护用品应分开存放5.1.3检验维护企业应识别需要定期检验与维护的个人防护用品，并实施检验与维护。

1.7.46.88.21.7.4个人防护用品检验后应张贴标识，标明试验日期、有效期，6.8.6并加盖试验专用章，保存相应记录。检验不合格的个人防护用品应及时报废。5.1.4检查个人防护用品应按标准定期进行检查。检查不合格的个人防护用品应及时报废。企业应对个人防护用品管理要求的依从性进行检查。工具

1.7.49.1目的：规范工器具管理，确保使用的工器具处于安全状态低风险。专业学习参考资料

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整理版规要求5.2.1注册理企业应建立工器具清册并按相关规定对其状态进行标识。企业应在工器具的信息发生变化时及时更新清册。5.2.2使用培训维护存放企业应依据生产工作性质与相应的风险选择、配置工器具。企业应建立工器具的使用、借用记录。企业应对员工进行工器具的检查、保养和使用知识与要求的培训。员工使用工器具前应执行检查并正确使用。工器具的存放应实施定置与标识管理，安全工器具的存放环境应满足温度、湿度要求。合格与不合格的工器具应分开存放。5.2.3检验检查企业应建立工器具检验与检查的标准。企业应按照标准要求对工器具进行检测与试验。安全工器具检测、试验后应张贴标识，标明试验日期、有效期，并加盖试验专用章，保存相应记录。企业应按照确定的频率和内容对工器具进行检查。企业应对工器具管理要求的依从性进行检查。

链特设目的：确保特种设备处于安全状态并满足法律法规要求。专业学习参考资料

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整理版规要求

链注管企业应识别所使用的特种设备并建立清册，记录设备信息，明确检查、检测、检验与维护周期和内容。1.7.4企业应向政府主管部门进行特种设备的使用登记。企业应按标准与要求建立特种设备安全技术档案。企业应在设备及信息发生变化时及时更新清册。5.3.2使用维护企业应确保所有特种设备的操作人员具备资质。企业应建立特种设备的操作程序。程序应包括：正确操作步骤风险控制措施应急措施及救援预案特种设备应标识关键信息，信息包括：登记标志极限参数检验信息操作程序企业应根据标准对特种设备进行维护与保养。企业应确保特种设备的使用、检查、维护和操作人员得到充分的安全作业培训。极限参数检验信息操作程序企业应根据标准对特种设备进行维护与保养。企业应确保特种设备的使用、检查、维护和操作人员得到充分的安全作业培训。5.3.3检测检验

1.3.31.7.41.3.38.2企业应根据标准对特种设备进行检验、检测。检测机构必须1.7.4具备法定资格。未经检验或检验不合格的特种设备严禁使用并应进行标识。规要求专业学习参考资料

1.3.3续表链

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整理版5.3.4检查企业应按照确定的频率和内容对特种设备进行检查。企业应对特种设备管理要求的依从性进行检查。测设目的：对测试设备进行规范管理，确保其有效性和准确性。规要求5.4.1注册理企业应建立测试设备清册，记录设备信息，明确检查、检测、校验与维护周期和内容。登记时应重点关注下列设备：试验设备检测设备校验设备企业应对测试设备的资料进行管理，包括以下内容：产品合格证明、使用维护文件检验与检查记录使用与维修记录缺陷及故障记录企业应在设备及信息发生变化时及时更新清册。5.4.2使用维护企业应确保测试设备的操作人员具备相应的技术水平，必要时取得资质。

1.7.49.1链规要求专业学习参考资料

续表链

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整理版企业应建立检测设备的操作程序。程序应包括：正确操作步骤风险控制措施应急措施测试设备应标识关键信息，信息包括：极限参数校验信息企业应根据标准对测试设备进行维护与保养，确保其存放环境满足要求。企业应对测试设备的使用、检查、维护和操作人员进行培训，特别关注新型测试设备的培训。5.4.3检测校验企业应按照标准对测试设备进行检测、校验。测试校验后应张贴标识，标明试验日期、有效期，保存相应的记录。5.4.4检查企业应按照确定的频率和内容对测试设备进行检查。企业应对测试设备管理要求的依从性进行检查。用设目的：实现用电设备的规范管理，降低风险。

规要求专业学习参考资料

链

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整理版5.5.1一般求企业的用电设备应满足以下要求：功能、性能满足使用环境安全要求具有正确、明显的标识用电设备线路敷设与保安接地满足安全标准设备部件无缺陷、外壳无破损企业应建立用电设备清册，记录设备信息，明确检查、检测与维护周期和内容。企业应在设备及信息发生变化时及时更新清册。5.5.2使用维护企业应建立用电设备的操作程序。程序应包括：正确操作步骤风险控制措施应急措施企业应根据标准对用电设备进行维护与保养。企业应确保用电设备的使用、检查、维护和操作人员熟悉相应的方法与安全要求。5.5.3检测检查企业应按照标准对用电设备进行检测，重点关注：绝缘检测接地检测漏电保护检测企业应按照确定的频率和内容对用电设备进行检查。企业应对用电设备管理要求的依从性进行检查。

爬、台及手架专业学习参考资料

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整理版目的：保证爬梯、平台及脚手架的物理状态符合安全要求，降低风险。规要求5.6.1一般求企业的爬梯、平台及脚手架应满足以下要求：功能、性能满足使用环境与安全防护要求具有正确、明显的编号与标识物理状况满足安全标准企业应建立移动梯（台）清册，明确检查周期和内容并在发生变化时及时更新。企业应根据标准进行脚手架搭设、验收、更改和拆除工作，使用中的脚手架应进行检查和标识。5.6.2检查维护企业应按照确定的频率和内容对爬梯、平台及脚手架进行定期和特殊情况下的检查与维护。企业应对爬梯、平台及脚手架管理要求的依从性进行检查。机车目的：确保车辆状况良好和交通安全。规要求5.7.1注册理企业应建立车辆清册与台帐，明确检查、维护与保养周期和内容。台帐应重点关注：

链链表专业学习参考资料

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整理版规要求车辆基本信息车辆行驶、使用记录检查、维护与保养记录缺陷、故障及其维修记录企业应对内部车辆驾驶人员实施准驾登记管理。企业应在车辆、准驾人员发生变化时及时更新记录。用管理企业应对机动车辆的使用进行管理，内容应包含：派车许可机动车辆安全技术状况检查行驶与停放要求记录要求企业应对准驾人员进行安全教育，安全教育内容包含：交通安全法律、法规交通事故教训常见故障及异常的检查与处理应急处理常识企业应基于风险确定最佳的行驶路线。企业应开展对驾驶行为的观察并纠正违章。5.7.3检测检查维护

链8．28．2企业应确保所有机动车辆按照规定定期进行检测审验工作。企业应按照机动车辆安全运行技术标准要求，按时对机动车辆进行维护保养。企业应对机动车辆进行例行检查。企业应对机动车辆管理要求的依从性进行检查。

6.产管理专业学习参考资料

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整理版规与计目的：管理、控