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第6页共6页卖场督导年终总结范文卖场实验个人总结姓名:____学号:____211484专业:电子商务班级:____组号:1b心得体会通过一周的卖场实习,我学到了很多书本上学不到的东西。下面,容我细细道来这一周一起经历的点滴。首先是作为运营商的第一角色。在卖场中,我的身份有两个,第一是作为卖场的财务助理,主要协助财务主管的工作;第二是卖场的迎宾与疏导员,主要是迎接来购物的顾客和指明顾客购物后,商品的存放点。财务板块一共有三个人,包括一个财务主管和两个财务助理。财务,顾名思义,就是与金钱打交道,包括现金的收发、做报表等等职能。而我,就是负责现金这一块。主要的流程是:首先在卖场运营之前,先和经理一起去y2a农行取出一千块的现金,留下存根。然后去央行把整钱兑换成零钱。接着,把兑换好的零钱分给两个收银员。前期工作就是如此。一直到卖场打样之后,收银员点清当日剩余金额,然后再交到我的手里。最后,还是和经理一起把钱存入相对应的银行。在卖场的工作就是这样,这里只要工作细致小心便可。我觉得最困难的就是最后的报表的制作,这个涉及到卖场从开始到最后的整个流程。包括采购商品的记录,收银小票的核实,剩余货物的盘点,以及盘存货物的收入等等。一共有三张表,由我们三个分共完成。第一是采购明细表,这个由我负责,就是按照采购单上的货物名称、商品条形码、商品数量、单价罗列出来,算起来的话这算是最简单的表了。不过,途中还是出现了问题--在收银员的小票上售出的货物采购单上居然没有。后来在反复核定下终于完成了,算出来的总金额打八折后就是卖场纪录的采购成本。其实财务方面最重要的还是细心,把每笔帐都记清楚了,那么,报表完成起来就会很轻松。在卖场的第二个身份是迎宾。因为我在财务这方面的工作量不是特别大,而且卖场需要一个人来疏导顾客购物后的去向。所以,这个职务就落到我的头上。比较幸运的是,我在暑期带薪实习的工作也是商场营业员,所以相对而言比较熟练。其实,这份工作并没有那么严格的要求,面带微笑、注意礼貌即可。然后是第二角色--央行出纳员。一开始对央行的工作并不了解,而我们又是从四组中抽出来的,一开始的默契度不高,因此出了很多状况。归纳起来,有如下几点:1、工作没有很好的计划。在开始的开户时,我们四个手忙脚乱,纸质档、电脑录入等等漏的重复的都有;2、工作分工不明确。信息的记录、现金的支取、总结等等没有划分明确;3、事前准备不充分,需要的现金支票等不足。4、工作职能不清楚。一开始甚至还有企业来央行开户,而我们也照开不误。还在生产商这个问题上纠结不已。后来,在一天天的不断模拟中,在不断的摸索中,我们变得越来越熟悉,对工作越来越明确。在不断的演练和积累后,终于在最后一天实战时能够有条不紊,忙而不乱。而为了钞票的统一和识别性,我们还在钞票上涂了指甲油作为标记。通过几天的实习演练,我真的学到了很多。卖场督导年终总结范文(二)十一活动期间卖场工作总结十一期间,我被分在南山学府国美店卖机子,结果是惨不忍睹,如果说这是一场战争,那我就是输得彻头彻尾。常常听说商场如战场,在差不多一周的实战中,我是深深的体会到了这种没有硝烟的战场。其中有一次是眼睁睁的看着隔壁柜台tcl的业务经理在我的眼皮底下抢走三个单,也经历了志高的导购直接说服了从我柜台上出去的顾客(在我柜台上对我的讲解非常满意),更经历了大家都卖的如火如荼的时候,我却只能在旁边干站着,这一切的一切都让我无地自容,当时简直想挖个洞直接钻进去的。这次的实战对我打击很大,我自己也在不断的反思,主要有一下几个原因:一主观因素,1、对终端的布置没有到位,bpsfb的爆炸贴都没贴;2、产品的功能卖点不熟,在给顾客讲解的时候没突出我们空调的主要卖点(譬如tcl的导购就专说他们的材料是钛合金,能扯上半个小时);3、在面对顾客的时候没有把握好顾客的语气、神态、动作,没有想到怎么让顾客在自己的柜台上多逗留;4、感觉所有的一切都要谈好的时候却开不了单,通过跟其他导购交流的时候,他们的经验就是需要一把火(对顾客采用威逼利诱);5、自己不够强势,在面对顾客的时候,表现的没有竞品导购那么强势,以后必须意识,商场就是战场,不强势就没饭吃。二客观因素,1、顾客少,而且这个时候大部分顾客只认美的、格力等一线品牌;2、国美门头小,对顾客的吸引没对面苏宁那么大。尽管是惨败,但是我仍然有不少的收获,一、最直接就是我自己独立卖出两套机子;二、跟国美的主任,竞品的导购,其他商品的导购关系处的很好,又给我增添了不少的人际关系;三、跟我们公司的优秀导购胡建军的沟通交流让我学到了很多。卖场督导年终总结范文(三)年终工作总结我来天成家居担任一名督导已经有一段时间了,感谢公司给我一个创造提升自我机会的平台,作为一名督导主要责任是维护商场正常经营秩序的有序运行。临近年末,回顾总结这段时间的工作:在领导的关心和各位同事的帮助下,我较好地履行了自己的工作职责。发现督导的工作就是在卖场不断的巡视并及时发现问题,工作内容都是一些琐碎的事。通过这段时间的工作学习,我深深体会到督导工作的重要。楼面督导作为楼面基层的管理人员和楼面的执法者,所捍卫、督查、执行的公司各项工作任务和管理制度,正确引导培训导购,减少、避免工作中的误差和缺陷。立足现场,及时接待处理____和解决售后问题,通过各种管理措施,确保卖场四大职能—现场、销售、商品、人员的正常运转和最佳契合。服务于顾客,服务于各商铺。督导的工作责任是:管天、管地、管人、管商品,对现场的情况全权负责。细化如下:1、坚持走动式管理,负责楼面现场的服务质量。2、负责服务现场____的处理,保证楼面现场正常经营秩序。3、负责检查商品价格标识是否准确、完善、及时处理、反馈发现的问题。4、负责检查现场营销活动推广的情况,如pop、____展架等广告指示牌、条幅的及时更换、悬挂、摆放等,物业及安全隐患,及时反馈信息。5、负责检查楼面导购的考勤情况,合理安排导购就餐时间地点及秩序,杜绝店内吃饭、吃零食、睡觉等情况。6、按时按质完成上级交办的任务,重点是房租的催缴,严查私单,保护公司的利益,做好工作记录并及时反馈。回顾工作中的不足。导购迎送宾情况时好时坏;在卖场违纪现象也时有发生;违规使用pos机,私单现象也时有发生;为此要对导购以劝解和沟通为基石,打动他们内心,促使改正缺点发扬优点,不能以罚单为目的。另外自己和各部门之间的协调工作能力不足,处理和商铺之间的关系能力也有待提高,这明确了我来年的学习方向。俗话说,隔行如隔山,如何做好督导,对我来说依然是一个全新的课题。为此,我要不断学习,充实自我,做到干一行,爱一行,专一行。还得虚心向领导、同事、导购学习。学
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