个人月末工作总结参考范文

个人月末工作总结参考范文扩充的工作生活一不留神就过去了，这就是一段稀有的工作时光，我们斩获良多，我们又可以已经开始写下总结了。下面就是大编入大家整理的关于个人月末工作总结参照范文，期望对您有所协助!个人月末工作总结参照范文1又至了月末了，本月我顺利完成了一些工作，也存有着一些问题，现将个人总结汇报如下：一、工作任务1、招录工作。本月还是稳步在华西人才网上一招人，踢了一些电话，但来复试的只有2个，其中一个因为性格原因不适宜睡在公司，另一个感觉复试时还比较自信心，但没文秘经验，自己的观点和实际二者矛盾。2、稳步健全制度。办公室现已顺利完成了一部分制度，但除了许多制度还须要健全，这月顺利完成了一个办公用品的管理和领用，对办公用品的赎回、领用都做出了规定。同时我也对办公用品创建了台账备案，将现有的办公用品全部备案，以后入库、领用和库存都将全部备案以便派发和管理。3、对电脑中的资料展开了分类整理，以部门为单位归类，分门别类的整理以便查询和管理。也对一些纸质资料展开了整理，便利以后档案。4、已经开始著手写下公司发展规划，但不明白该如何逃走，小册子和资料方面都还存有着非常大的问题。5、至材料市场回去跑了半天，了解到一部分材料，对卫浴洁具和地砖都存有了必须的介绍。6、制订了一份客户对我们公司的满意度调查问卷，以后顺利完成交房时，恳请客户对我们公司的服务搞评价，我们搞的不好的地方，以后都尽量健全，将客户的令人满意做为我们的目标。7、出席了两次培训，一次就是销售方面的培训，一次就是礼仪方面的培训。借由培训，使我在销售和礼仪方面都教给了很多，明白了和客户交流时应特别注意哪些礼节，应当怎样沟通交流。二、问题1、招录方面：招录渠道还是很窄小，形式不容乐观，以后还是秉持至网上找寻资源。2、文档方面。文档档案应当以季度为单位档案还是以年为单位档案我还不很明晰，领薪档案号方面我也很迷茫，不明白该怎样逃走，此刻我手上的档案比较太少，其他部门也没档案转交，我之下一步将做出档案管理制度再明晰一下。对于财务部这边的档案与否也应当转交至行政部。3、对于公司的发展规划。此刻我也不明白就应当怎样去写下，目前我正在想要一个小册子，再来上装资料，但是手里没一些基础数据，发展规划应当牵涉市场分析、行业分析、财务状况等等，所以目前对这一块还是很迷茫，只有多比比资料再去慢慢写下。4、对于行政工作。此刻对于行政工作我已基本明白该怎样去搞了，行政就是一个大管家，什么都必须管及，但是我此刻才似乎刚刚必须步入主角，以前一向没有摆正位置，虽然我就是个行政助理，但是行政部就我一个人，所以我就应当分担行政部的职责并履行职责行政部的义务，但是运用至工作中我确不明白该怎样去管及，怎样运用不好手中的权利较好的回去继续执行公司的制度，这一点我会回去买书再慢慢研究。5、借由两次培训，发展公司的确就应当统一服装，发生改变精神面貌，所以就应当建议员工掏出公司的精神面貌，特别注意细节方面的礼仪。6、自身弱点。一向真的自己称得上一个细心的人，但是上月却错误百出。个人月末工作总结参照范文2紧绷而有序的大降价就要过去了，小降价的两个月，在领导及各部门各同事的帮下，我成功的顺利完成了大降价期间的工作。为了今后更好的工作，总结经验、健全严重不足，本人就小降价的工作总结如下：1、单一制顺利完成培训流程，并且出任培训主持人。2、在各部门的帮助下积极开展小降价庆功会以及各月份的员工大会。3、能够单一制积极开展部门的基本工作，例如考勤、卫生、通讯录的更新及战报的撰写。4、在人力资源公司的帮助下顺利完成员工五险的出售工作。5、策划展开了两场招聘会，收到复试通知单105份，招待复试人员45人，最终复试借由7人，此刻3人辞职，2人在校。6、将基本的部门工作交由__负责管理。总结两个月来的工作，我在思想上、自学上、工作上获得了代莱进步。但我也认识到自己的不足之处：1、业务思想还比较明朗，还无法较好的认知二线成人超过己精神。有时在跟一线某些员工相处时会发生不均衡的心理。2、自身武学尚待提升，学会宽容一致同意，凡事Bareli的上开。碰到不顺心或误会时必须学会自我调整。3、在自学方面搞得不好，首先就是自学用心性比较低。其次就是自学目标不明晰。4、工作效率比较低，而且发生了两次很大的工作效率低点。尤其就是6月11号上午四个小时都在制作“月销冠”特辑，但是没有顺利完成。5、自己的思路还较窄工作重新认识的比较全面，自己对部门工作掌控速度还比较慢。6、有时发生问题我并不明白而领导先知。比如说部门的事情很多时候都就是韦助理反问我，我才明白。工作的连贯性和主动性比较。7、日常工作搞不能获得位，个性就是在考勤和卫生精心安排以及监督方面。8、企业文化自学不妥当，只是在讨论会上直观自学智语以及战报。9、员工福利设想的比较周全。以至于发生浪费现象。总结了过去，方能够展望未来!在总结小降价工作的同时，针对自己不足之处，我对8月工作也明确提出了初步设想：1、在稳步健全自身学识的同时，强化理论和业务知识自学，不断提升自身综合素质水平。把工作努力做到更好。2、稳步介入员工保险办理状况，即时向保险公司上缴费用。3、积极支持8月20号专场招聘会，保证招录流程和培训流程的连贯，力保聘用5位大员工。4、在硬件条件容许的状况下积极开展网络招录，提升招录的效率。5、领导信访部门的每一项工作，看清轻重缓急，科学安排时间，按时、按质、按量顺利完成任务。6、用心不懈努力促进企业文化的自学，谋求为一线伙伴领略到更多的销售技能。7、严苛按照规定顺利完成每月访华四访的建议，用心带入一线。在我聘用的将近两个月，我在公司教给了很多，学会了如何行事，如何与他人更好的交流等等。我在搞好自己本职的同时，也自学了公司的一些有关的文化，在我真的，公司在蓬勃的蜕变，像是雨后的春笋;发展速度非常快，有如刚升空的火箭直冲云霄。这些代莱现象是因为共同的不懈努力而缔造的，我也希望用自己的这份高额的力为公司和为自己缔造一个更好的未来。总之，非常感谢领导对我的信任与积极支持，我将尽心勤勉、全力以赴地把工作搞好!.个人月末工作总结参照范文3时光离别，转眼间一个月已经过去了，在上个月的工作中我们后厨的员工工作很用心，很协调我的工作，在卫生方面存有非常大的提升，在寒冷的夏季，也能够确保正常的出品和原料的留存。但是也存有许多的问题和严重不足，菜品的定位不精确，没按照客人的市场需求去提升;卫生虽然存有非常大的好转，但我们无法就此满足用户。所以我们带着种种问题和不懈努力发生改变提高产品形象迎了代莱一月。先将下个月的工作计划汇报如下：1.在菜品的定位上，根据客人的市场需求去逐渐发生改变菜品的质量。我会不懈努力协调崭新厨师长的工作，把菜品的出品努力做到标准化，并使之能够逐渐形成一组存有针对性的风格化产品，就是产品在发展变化中践行自己的品牌。2.在厨政管理方面，一系统化资源整合核心竞争力，以规范化提高管理水平，以效益化成目标指导厨政管理工作，对厨房展开有效率监控与指导，严苛按照标准提升执行力。对厨房技术力量展开合理储备，合力面世多样菜品。3.在人员方面，展开专业技能考核，使用定期培训的办法提升人员的业务技能和专业素养，再结合实际的前提下，进一步健全厨房内部的各种规章制度。4.在菜品的出品把关上，使用三层严格把关制，一关驳斥制，即为出品厨师严格把关，传菜生严格把关，服务员严格把关，一关辨认出问题，都存有归还的权利，否则都得分担适当的职责.5.在原材料的环评和采用方面，努力做到汪把原材料质量关，提升原材料的使用率，谋求把最小的利益让出顾客。6.在沟通交流方面，顺从领导，管己，管人，官队伍。7.自学计划：后厨设备的维修保养与保护，自学崭新厨师长的工作方针。在下个月里，意味著代莱起点，代莱机遇，代莱挑战，我决意再接再厉，不懈努力协调潘总和各位领导的工作，为后出来的工作关上一个代莱局面。个人月末工作总结参照范文4金秋送来爽，丹桂盛开，我们迎了一个热闹非凡的九月。九月就是我们步入大二的第一个月，也就是新生步入大学的第一个月，更是我系则各部门迎、我校工作热火朝天的一个月，每年的九月都就是那么的不同寻常。九月份就是新生报至军训月，我部门积极主动协调院生活部和系里的我校工作。我部门派遣人在儒园的新生第一站积极开展迎工作，迎新生及其家长，率领新生步上放假的每一个流程，在率领的过程中为其了解我校的情况，每栋建筑的边线和用途，为他们热心的服务，给新生及其家长残存较好的印象;我部门在院学工处迎接代莱成员热情的迎每位前来放假的新生，为没能及时报名者而又未拎生活用品的新生及时提供更多生活用品，并使其在学校的第一晚能够谁上时安定的好觉，使其感觉到家的温暖，缔造较好的电院氛围，并受了院领导的一度赞誉;同时，我部门精心安排人员在学校的食堂一楼充卡处为值守，协助前来购卡的小一新生办卡，修正密码，并使他们的财产获得确保，并向他们了解食堂用餐情况，开水房和澡堂的边线等等，寄上我们热心的问候，送来上我们热情的服务。在小一新生军训期间，我部门协调院部门工作，每天精心安排人员在食堂二楼教官用餐区值守，精心安排教官用餐，防止其他同学挤占教官的就餐桌，为他们营造较好的用餐环境。同时，我们的工作也获得了大家的认同，积极主动协调我部门的工作，并受教官的赞誉，为我院刻画了较好的形象。我部门每周至小一寝室探望新生，介绍一下他们的生活情况，顺带展开了调查，积极主动向院部门汇报他们所提及的各种问题，找寻提升措施。向小一新生了解武汉的气候和环境，使他们特别注意自己的生活质量和身体状况，防止生病或传染病的出现，为他们送来上我们关注的问候。我部门成员积极主动协调工作，认真完成本部门的本职工作，能够吃苦耐劳，每周的食堂执勤和开水房执勤从不松懈，固守我部门的工作宗旨：立足电院、服务同学、锻炼身体人才、健全自我，力致为同学们缔造一个较好的生活环境!我部门在月底积极主动展开我校宣传，准备工作我校工作，为我部门的发展招集人才。协调院部门出版发行生活报，宣传我部门的工作，了解学校的概况，生活大科学知识，不断扩大我部门的宣传力度，提升我部门的知名度，为本部门添花增彩。另外，我部门积极主动宣传院部门筹备的饮食文化节，敦促小一新生的积极参与，为活动的顺利进行和顺利举行打下基础。个人月末工作总结参照范文56月入职以来主要工作存有：一、聘用后主要对公司展览会的客户展开电话介入，邮件之前丁总多少已经传送，我的工作主要就是电话介入，确认客户与否存有写作邮件以及电话里叙述公司销售的产品，了解有关信息情况，预订造访，对厂家电梯产量的查问，对产品与否存有市场需求，若想创建合作的可能将。二、对部分给与回复的客户的造访，在丁总的率领下对年产量20__以上的重点追踪，爱默生，歌拉瑞以及波士顿等电梯厂的有关价格的查问，主要就是在称量装置以及扶梯的有关电机的价格比较。三、对公司销售产品的整理与价格的明晰，主要问题是现有的价格就是以三菱的供应物料号，而公司的产品就是以工厂的生产号为代表，关于两个之间的对应表格在海安刘翠兰手里，已经电话邮件过去，应允近期给至我，但是还是须要追踪，计划7月第一周顺利完成。7月的工作计划主要存有：一、尽快整理出来公司的产品价格表，这样才可以存有针对的所推荐各个电梯厂市场需求的有关配件，目前电梯厂家因为前景光电的称量发生问题，就是我公司产品面世的契机，但目前存有的问题是市场上大部分厂家设计的称量都就是在电梯底部，与我公司的产品加装及设计相同，所推荐时可能会发生部分冲突而减少难度，但是考量还是有可能的，关键在于前景光电发生问题的酌定以及我们跟客户的客情关系。二、对于电梯整梯厂家必须加紧追踪，主要存有上海东芝，和安，通力以及苏州南浔地区的量产3000左右的电梯厂家主要存有爱默生，富士精工，德奥，帝奥，克莱斯，通用型等，三、集中精力对生产曳引机的厂家的大力推进，现在市场上大部分的电梯制动器还是以整体曳引机订货方式居多，除了部分小的电梯厂存有自己研发生产的能力，大多数还是以装箱的形式出售，所以我们的机会是曳引机生产厂家，地区配件的供应商等其他跟制动器关联的厂或者人。具体内容工作精心安排：1、联系上海的几家小的电梯厂例如：东芝二次造访，永大初次造访。和安初次造访2、苏州地区的二次造访：威特电机，台菱电梯以及南浔地区区域供应商联系出来3、各个曳引机生产厂家的电话信息的搜集或者考量陌生造访个人月末工作总结参照范文有关文章：★个人工作总结万能参照范文5篇★月度个人工作总结范文5篇★个人月度工作总结范文5篇★每月个人工作总结范文5篇HYPERLINK"/zongjie/a91035.html