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文档简介
保安工作总结(集合15篇)20xx年,学校保安部在市综治办的领导下,坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过安全教育,增加学生的安全意识和自我防护力量;通过齐抓共管,营造全校教职员工关怀和支持学校安全工作的局面,从而切实保障师生安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序。
一、领导重视措施有力
为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,学校校长宋新光直接抓,分管副校长李家意详细抓,学校办公室、政教处、保卫科详细分工负责组织实施。
二、制度保证措施到位
1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由学校党总支书记、校长负责,将安全保卫工作列入各有关处室的目标考核内容,并进展严格考核严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严厉追究有关领导及直接责任人的责任。
2、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并依据安全保卫工作形势的进展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全治理制度,以及学生治理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾品卫生治理、防火安全治理、体育器材检查、安康体检等规章制度。严禁私自组织学生集体服用药品和保健品,严禁学生参与商业性庆典活动,严禁组织学生从事不符合国家有关规定的危急性工作,严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出,在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则。对涉及学校安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。、
3、签订责任书。学校与处室和班主任层层签订责任书,明确各自的职责。学校还与学生家长签订了安全责任书,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票拒绝制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。
4、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立事故处置领导小组,制定了意外事故处置预案制度。
三、齐抓共管群防群治
学校安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的亲密协作。我们积极与市公安、卫生、综合治理等部门通力合作,做好学校安全保卫工作,学校组织开展一系列道德、法制教育活动,取得了良好的教育效果。
四、加强教育,促进自护
要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救力量,抓好安全教育,是学校安全工作的基矗我们以安全教育周为重点,常常性地对学生开展安全教育,特殊是抓好交通、大型活动等的安全教育。
1、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课、人防课、学科渗透等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生承受比拟系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防并防体育运动损害、防火防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全学问和技能教育。还利用学校播送、黑板报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及进行主题班会、讲座、安全征文与学问竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。学校积极推行一周安全提示,学校利用周前会议和周一升旗活动时间,小结上周安全工作,强调安全事项。通过《加强节假日对子女监护》的公开信,增加家长的安全意识。通过教育提高广阔学生的安全意识、安全防范力量和自我爱护力量。
2、仔细做好安全教育周工作。学校安全教育周以“校园安全“为主题,在安全教育周期间,学校组织学习安全教育工作文件,对校内易发事故类型、重点部位爱护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消退隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。
3、提倡走读学生步行上学,对学生骑车上学状况进展清查,
严禁学生骑“三无”(无刹车、无铃、无牌照)自行车上学。
五、加强检查,准时整改
开展常规检查。每学期开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一。汛前,学校对校舍进展全面的安全检查。同时,积极协作市卫生局对学校食堂、饮水卫生进展检查。冬季,学校对电线和家属区进展防火安全检查。
六、存在的主要问题和下步的准备
我们在安全保卫方面做了一些工作,安全保卫工作得到加强,但是安全保卫工作的难度越来越大,学校安全保卫工作的形势仍旧比拟严峻。
1、学校安全工作的难度不断增大。学生中独生子女越来越多,独生子女在家庭中往往受爱护较多,而缺乏生活阅历。学生作为社会的弱势群体,多数自我爱护意识和安全防范力量低,大大增加了学校安全工作的难度。
2、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。近几年来,在各级党委政府的领导下,通过有关职能部门的集中综合整治,学校周边环境有明显的好转。但是,社会上的担心定因素和不良文化对师生安全的影响还比拟大,试图干扰学校及学生的社会恶势力和人员还存在,社会上的黄、赌、毒、非法出版的图书、音像及网吧和嬉戏室对学生的影响还特别大,学校周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。
今后,我们将进一步重视安全保卫工作,准时解决安全保卫工作中发觉的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平。
保安工作总结2
光阴似箭,转瞬间20xx年已经过去,我们将迎来新的20xx年。回忆过去的一年,我们的工作又得又失,有好有坏,为了更好的发扬优点,克制缺乏,做好今后工作,现将一年来的工作总结如下:
一、内部治理方面
由于公司的不断进展,保安队伍也在不断的增加。一支过硬的队伍是做好工作的重要保证,在聘请保安方面,我们始终坚持两个原则,一是应聘人员务必有优秀的个人素养,品质端正,精神面貌较好,这样,才能将我们某某物业的精神面貌昭示于社会,使更多的人明白我们某某物业。
二是我们坚决不聘请有前科的人员,这样,才能更好的保证我们队伍的质量。我们在一手抓人员配备的同时,还一手抓素养的提高。在队伍建立上坚持两个方针,内抓素养,外树形象,屡次组织人员进展应急训练,如、军姿队伍训练、礼节礼貌讲解、消防应急训练,突发大事紧急应对预案演练,透过集训不断加强保安自身素养.更好的为业主带给高质量的效劳,树立良好的自身形象及企业形象,促进我物业公司安康进展。在训练中既锻练了队员之间的协调潜力,也熬炼了团队合作精神,使队员能尽快把握各项根本的本事,到达公司要求。今年,由于保安人员聘请困难,公司领导准时的调整了保安工资,这一重大改革有效缓解了聘请困难压力,解决了09年长期影响保安部治理的严峻缺编、缺岗、积休等多种问题。
二、做好本职工作,确保小区的安全防卫
今年,保安部连续脚踏实地抓好小区日常安全治理工作,加强小区日常安全巡检和巡查监视治理,做好常常性的安全大检查,对存在安全隐患较多的个别小区进展了加强治理,做为工作中的重点。如:某某小区,外来人员和车辆较多,小区又大,很简单发生盗窃案件,为了避开盗窃案件的发生,我们准时的调整了工作方法,
1、全部出入小区的车辆我们实行了发卡制度,无卡的不准进出小区,必要时需和业主打电话联系,征得业主同意,方可进入小区。
2、对电动车我们实行了查车锁制度,每个出入小区的电动车,务必检查车锁,车锁如有被别痕迹,马上拘留,待核实无误后放行,外来人员务必拿有效证件登记(如身份证、驾驶证等)方可进入小区,这样一来保证了小区的安全问题,也保障了小区业主正常的工作和生活秩序。
由于工作仔细,一年来我们保安共抓获了偷盗电动车犯罪分子二名,偷盗工地建筑用品的二名,一分别交由刑警队和派出所处理,在工作的同时我们还大力进展好人好事,一年来我们保安在巡逻过程中共拾到手机4部,手提电脑一台,我们保安大力进展拾金不昧的精神,将物品一一归还失主,均得到了业主与领导的嘉奖与确定。
三、协同公司各效劳中心,做好效劳与安全保卫工作
今年,保安部与公司各效劳中心专心协作,保证了,公司运动会,某某三期,某某社区交房等期间的安全保卫工作,保证了运动会现场和交房期间的正常秩序。
四、提高自身素养,以实际行动感动业主
由于保安肩负着小区的治安治理,势必要对小区消失的一些违规行为进展制止,但个别业主极度不理解,对我们保安进展屡次打骂,使我们的人身安全受到了威逼,但我们始终坚持公司制度,尽量做到打不还手,骂不还口,屡次给业主做解释工作,由于我们保安始终持续冷静的态度处理这些问题,得到了广阔业主的支持,使我们保安工作得到了进一步提高。
我们在室外站岗的保安人员,为了小区的安全,他们秉着高度负责的精神,在自己在岗的12小时内,无论寒冷酷暑、刮风下雨,他们都坚持在工作岗位,指挥着车辆的进出工作,尤其是在严寒的冬天,有的保安手脚冻得都麻木了,他们也没有脱岗的行为,这种精神得到了公司员工和广阔业主的赞许,也成为我们小区一道靓丽的风景。
固然我们还存在许多缺乏,但我信任,在领导的关心与指导下,在同事的帮助与支持下,在队友的努力与合作下,我们某某保安将会更加完善,更加成熟。以上是我们保安部20xx年工作总结。不到不拖之处请领导批判指正。
保安工作总结3
一年来,在上级主管部门及公司领导的大力支持下,消防工作在20xx年的工作根底上,进一步深入贯彻落实《消防法》紧紧围绕“安全第一,预防为主”的安全生产方针,根据“谁主管,谁负责”的原则,强化了消防安全工作的治理,加大宣传力度,全面提高了广阔干部职工的消防安全意识,使公司的消防安全工作落到了实处。通过公司各部门和全体职工的共同努力,公司全年实现无重大生产事故、无火灾责任事故。
1、我是20xx年x底月调到消防安全保卫部,担当消防主管,一上任就面临元旦、春节两大节日,针对物业公司特点我们仔细安排部署元旦期间的防火和安全生产工作,逐步落实了各小区与商户签订防火责任状状况,通过签订防火责任状使广阔业主从思想上重视防火工作,自觉加强防范。春节接近,我们屡次召开消防安全会议针对小区存在火灾隐患的违规搭建准时清理和依据小区xx本区的实际状况制定了春节放炮时间的治理措施和巡逻方法,避开火灾事故的发生。由于各级领导的重视,全体员工的不懈努力,两节期间末发生一起责任火灾事故和安全责任事故。
2、物业公司小区多、大厦多、点多面广消防治理难度大,针对这一特点我们加强了,重点单位和重点部位的消防安全治理工作,重点部位的安全治理是安全治理工作的核心,做好重点部位的消防安全治理工作是关键,为此加强了监视、检查和日常工作治理工作,我们加强了三级治理、三级检查、制度。使安全生产治理体系全面得到落实。避开意外事故的发生。仔细做好每月对所属单位,平衡计分卡检查考核工作,对发觉的消防隐患准时要求单位整改,对小区反应工作中无法解决的各类问题与上级联系沟通,使问题准时得到解决。
3、依据xx集团要求在集团范围内进展火灾隐患整治工作的通知,为了进一步摸清本公司、小区(大厦)内部火灾隐患状况,深入扎实地开展好火灾隐患整治工作,有效预防火灾事故,结合冬、春季火灾发生特点以及物业公司实际状况,我们积极开展了火灾隐患整治工作,并将个小区(大厦)存在问题进展汇总,准时上报集团和相关部门。
学习教育,进一步拉近了各民族之间的距离,以及民族团结的重要性,并在保安队伍中涌现出了一批民族团结先进集体和先进个人。依据各公司推举、领导小组审核,经有限公司讨论打算:两个先进集体和x名先进个人进展表彰和嘉奖。并号召公司全体员工向他们学习,坚固树立民族大团结是xx各族人民的生命线和三个离不开的思想,做好各项工作,为企业进展做出奉献。
保安工作总结4
光阴似箭日月如梭,转瞬已近岁末,好像去年圣诞的钟声还响在耳边,实感时间的飞逝,让我们的脚步也显得如此匆忙。可细细品尝,却也觉察自己在不轻易间成熟了很多。回忆20xx年这一年来的工作,我的感受许多,收获也颇丰。在学校、大队以及小队领导的关怀和领导下,在同事们的支持与帮忙下,取得了一些成绩,现将这一年的工作总结如下:
首先,我作为一名保安员做到了以下几点:
1、严格执行学校保卫岗治理制度,仔细地完成了各项保卫工作,以及其他的日常工作,按时交接班,不脱岗,不迟到、早退。
2、每天早晨7:20至7:50立岗,微笑着迎接领导的到来。
3、领导经过值班岗时,起立、微笑、行注目礼或问好。
4、对进入学校的外来办事人员礼貌热忱的接待,同时做好询问、登记和电话预约工作,经允许方才指引来访客人上楼,以确保学校领导不受外来的干扰,学校的人员和财物不受损失。
5、观察领导手拿重物时,主动上前帮助。
6、雨天为领导撑伞,送上车。
7、雪天,领导的车被积雪掩盖,用扫帚帮领导清扫车雪。
8、冬天,有领导进出时,主动上前为其开关门。
9、积极参与学校和大队组织的各项活动和竞赛。
其次,我做为组长,主要帮助班长的工作,每个月定时收取伙食费,制做、复印值班工作中所需的各种表格和文件,以及其他上传下达工作。
以上是我在一年中力争做到、做好的方面。纵观一年的工作,客观的自我剖析,自已在以下几方面存在缺乏之处,肯请领导的指正与批判,以待在今后的工作中进一步加强和改正:
1、工作当中有松懈,应更加严于律己。
2、工作阅历和相关的业务学问仍需进一步学习,积存。
20xx年马上过去,我们将满怀信念地迎来20xx年,新的一年意味着新的机遇、新的挑战,今朝花开胜往昔,料得明日花更红,我坚信在大队领导的英明决策下保卫大队的明天会更好,做为其中的一份子,在明年的工作中我将不断地努力学习提高思想及业务素养,积极地参加各种竞赛学习活动,与其他同事相互沟通好的工作阅历,争取明年的工作更上一个新台阶。
保安工作总结5
商场保安员工作体会半年来的工作、学习和生活,我们取得了许多的成绩,也得到了熬炼和提高,可以说受益非浅。
一、主要得益于以下几个方面
1、得益于公司领导的正确领导和悉心关心。首先,张衍禄主任身为领导,在各项工作中都能走在前面,干在前,给广阔队员树立了典范,增加了干劲和信念;同时,张主任、李主任等领导曾屡次亲临保安队,给队员讲形势、讲要求,讲保安业务和物业治理方面的学问,使广阔队员深受鼓舞;更重要的是每一次大的活动,张主任等领导,都能亲临现场,组织指挥。全部这一切,都是我们保安队精彩完成任务的重要的保证。
2、得益于工作上的创新。我们是在xx国际珠宝城从事保安工作的。商场的特点是:出口多,人员杂。怎样预防公司的财产、人员受侵害,怎样做好消防工作,自己怎样把它做好就成了我不断学习和怎样改良的目标。xx国际珠宝城是一个国际化珠宝产业平台,定位高端、规模雄伟,理念先进,这就要求我们保安工作必需与时俱进,不但要跟上,而且要走在珠宝城进展的前面,先一步,快一拍,否则就会被动,就会出问题。因此,我们在工作中,尽量不受习惯思维、习惯阅历的干扰,从客观实际动身,批判地承受新的思维,坚持不断的创新,将创新作为做好工作的灵魂和动力。首先是在工作内容上创新。
我们工作中,没有停留在对队员枯燥的制度要求和说教,而是把工作层面渗透到生活层面,从表象渗透到内心。当队员生病,或遇到困难时,只要我们知道的,我们都会尽力关怀和帮忙的,只要我们能做到的,都会全力去做,做不到的,也尽力想方法帮忙。如一位队员的手受伤后,工作、生活受到影响,我们准时去探望他,给他送去饭菜,帮他洗衣服,同时,在工作上帮忙调班,好让他安心养伤。当我们了解到队员过生日时,都会提前为他们订好蛋糕,并准时为他们进行小型的生日宴会。这种人性化治理,不仅使受帮忙者个人深受感动,更使全体队员都能感到暖和,看到盼望。
其次是思想观念上的创新。我们实行典型事例的教育方法,全力引导队员不断地更新观念。如在报纸上,在公司内部发生的一些典型的、有肯定说服力和教育作用的正反事例,我们都组织队员进展学习,同时,引导他们多问几个“为什么?”,收到了事半功倍的效果。使大多数队员对待工作的态度向敬岗爱业的方向转变。
3、在工作方法上创新。工作方法在工作中尤为关键。面对日新月异的工作环境和工作要求,我们在工作方法上不断的创新,使工作的方法从严厉向敏捷;从单一向多样;从会议讲向正常化;从说教向谈心,关爱转变。这种有益的创新尝试,事实证明是有效的、胜利的。许多队员都能自觉消除临时观念,树立长期作战的思想,从而工作更安心、更专心。
4、得益于全体队员的共同努力。我们的队员大多数是来自部队和警官学校,他们都不同程度地受过严格标准的军事化训练。他们在工作上,都能求同存异,顾全大局,无论工作条件多么艰难,生活条件多么简陋,工作任务多么艰难,他们大家都能团结协作,共同拼搏,想方设法尽心尽力完成任务,其精神实在感人。
上半年我们之所以能在珠宝城大型活动多、状况简单,天气不利的状况下,比拟精彩地完成各项工作任务,全体队员的共同努力功不行没。这些都分散着全体队员的才智和汗水。
二、存在的缺乏和今后的努力方向
回忆半年来的工作,在取得成绩的同时,我们也清晰地看到自身存在的差距和缺乏。突出表现在:
1、由于队员来自四周八方,综合素养参差不齐;
2、我们的工作方法还有待进一步的创新和改良;三是工作上还存在一些不如人意的地方。
全部这些,我们将在今后的工作中痛下决心,加以克制和改良,全力以赴把今后的工作做得更好、更精彩。下半年及今后的工作要求将会更高,难度将会更大,这就对我们的工作提出了新的更高的要求。我们肯定正视现实,成认困难,但不畏困难。我们将迎难而上,做好工作。详细讲,要做到“三个再创新”,“两个大提升”,最终实现“三个方面的满足”。即:在思想观念上再创新,在工作质量上再创新,在工作方法上再创新;在工作成绩上再大提升,在自身形象上大提升;最终到达让公司领导满足,让珠宝城领导满足,上半年的工作总结,不到、不妥、不对之外,恳请领导批判指正。
保安工作总结6
一年来的详细工作总结如下:
一、治安防范工作
1、把安全治理工作作为第一要务,了解邻里和周边治安动态,抓好日常安全治理工作的落实、检查和监视,确保社区的安全和秩序;
2、与员工建立良好的沟通渠道,提高治理力量,加强与员工的沟通,把握员工动态,准时实行措施,促进安全团队的进一步稳定;
3、提高安全意识。安全小组每天定期组织培训,每周召开一次安全工作会议,争论消退安全隐患;
4、严格落实门柱责任,仔细检查施工人员和外来人员的搬送等状况,通过内部电话和可视对讲与业主核实回访状况,并做好回访登记记录;
5、针对局部业主亲友通过业主漏洞在小区内销售的现象,在队伍中设置巡逻岗,对可疑物品进展跟踪监控,有效保障辖区内正常的工作生活秩序;
6、加强对可疑物品的监控,除通过闭路电子监控中心外,每个岗位都配备对讲机,以便准时跟踪和报告各岗位的工作状况,有效稳固安全防范工作;
7、充安排合公司进展需要,加强安全治理,确保现场安全治理工作有序开展,将积极树立安全形象,效劳和治理窗口。
二、消防治理工作
新员工承受常识和技能培训,有效爱护社区利益和安全。
三、堆场治理
1、仔细执行停车场治理规定,引导车辆在指定位置停放,排列整齐;
2、严禁携带易燃、易爆、有毒有害物品的车辆进入现场;
3、严禁进入市场,并提示车主下车前关好门窗,带走车上珍贵物品;
4、这一年,保安队维护了停车场的治安和交通秩序,分流交通流量,协调指挥车辆,出入停车场,制止车辆乱停乱放,保证了停车场的安全和良好秩序。
四、员工培训
在过去的一年里,保安队始终能够根据市局的通知精神,不定期地派人到保安基地进展培训。虽然20xx年由于人力缺乏,无法参与技能大赛,但公司还是根据大赛的要求和内容对员工进展了培训。通过培训,员工的整体素养得到了有效提高,团队形象发生了很大变化。
新的一年,安保队伍将更加努力,团结奋进,逐项落实20xx年工作规划和培训规划,坚持落实各项治安工作,使安保队伍的工作更加扎实。
保安工作总结7
转瞬间20xx年已经过去,在领导的带着下,我学到了不少学问和社会阅历,让我在工作中根本上能独立完成各项工作,首先感谢领导对我的指导和栽培,在以后的工作中我会刻苦学习;不畏困难;更好的工作来回报上级。做为一名商场保安,在工作、学习和生活中,我取得了许多的成绩,也得到了熬炼和提高。
商场的特点是:出口多,人员杂。怎样预防公司的财产、人员受侵害,怎样做好消防工作,自己怎样把它做好就成了我不断学习和怎样改良的目标。维多利国际广告是一个产业平台,定位高端、规模雄伟,理念先进,这就要求我们保安工作必需与时俱进,不但要跟上,而且要走在国际广场进展的前面,先一步,快一拍,否则就会被动,就会出问题。
20xx年围绕商场的总体目标,仔细贯彻“安全第一、预防为主”和“内紧外松”的工作方针,始终坚持“群防群治”和“人防技防相结合”的工作路线,积极做好商场的消防安全防范工作,维护商场的治安秩序,工作总结:
一、工作的职责
登记工作:登记外来人员进入商场施工的检查;巡察工作:白天巡察商场内有无可疑人员;消防通道是否畅通;消防设施是否被占用等;晚上巡察施工区域是否有消防器材,施工证件,施工安全隐患是否存在等等;
二、消防学问
消防局进行了关于消防安全学问宣传教育四个力量演讲活动,我们去听了别的商场的演讲深受感动,在此之前我们还是“三个力量”“三懂、三会”从那以后实行贯彻消防局的意见,从“三个力量”“三懂、三会”进展到“四个力量,四懂,四会”让我们又学到了好多,紧接着每天的出操、消防演习,从中又学了好多学问和问题,在一次消防局的领导来检查我们的工作,我们在商场消防演习了,演习分两组:一组是组织灭火另一组是组织疏散逃命,消防局的领导看了之后很赞同认可!
三、存在的缺乏和今后的努力方向
回忆一年来的工作,在取得成绩的同时,我们也清晰地看到自身存在的差距和缺乏。突出表现在:一是由于队员来自四周八方,综合素养参差不齐;二是我们的工作方法还有待进一步的创新和改良;三是工作上还存在一些不如人意的地方。全部这些,我们将在今后的工作中痛下决心,加以克制和改良,全力以赴把今后的工作做得更好、更精彩。
今后的工作要求将会更高,难度将会更大,这就对我们的工作提出了新的更高的要求。我们肯定正视现实,成认困难,但不畏困难。我们将迎难而上,做好工作。详细讲,要做到“三个再创新”,“两个大提升”,最终实现“三个方面的满足”。即:在思想观念上再创新,在工作质量上再创新,在工作方法上再创新;在工作成绩上再大提升,在自身形象上大提升;最终到达让公司领导满足!
以上是我来一年的工作总结,不到、不妥、不对之外,恳请领导批判指正。
保安工作总结8
保安部是物业治理企业中特别重要的部门,肩负着大厦的治安、消防、监控、车场治理等多项工作,在这半年中,我部员工本着“业主至上,效劳第一”的企业宗旨作好每一件事,站好每一班岗,确保了大厦的安全并通过日常的效劳与沟通赢得广阔客户及业主的”全都好评,在这半年里保安部的工作有得有失、有好有坏,下面就半年来的工作做一下简洁汇报。治安方面
20xx年3月28日保安员xx、xx因与来大厦送快递的人员发生冲突被治安拘留,后按部门规定两人被开除,当时队长xx在现场而未制止大事的发生,从侧面纵容保安员的气焰,事后队长xx也被劝退。这是我部上半年比拟严峻的一次治安大事,给我部造成了特别被动的局面,产生了很坏的影响。为教育员工扭转部门被动的工作局面,我部屡次开会、培训并请老员工在此事后发言总结教训,深入剖析检讨产生此次大事前因及后果,以老员工带动新员工避开以后再次发生类似大事。
在此期间我部还处理了我公司及x公司印章被冒用一事并屡次到网通调查,此事后公司加强了印章、营业执照复印件的治理完善了签字不确认制度。
在工作期间组织保安部员工屡次进展治安演习,如发觉可疑物品的处理、在楼层内发觉可疑人员监控跟踪等。在演习中熬炼了员工之间的协调力量、团队合作精神、熟识了各个人员在突发大事中应做的工作。
一、消防工作方面
消防工作作为日常保卫工作的重点,我部对大厦敏感单位每月进展屡次检查,下达隐患整改通知单10余份并催促相关单位进展了整改,其中工作重点为xx酒家及B1施工现场。屡次组织本部门员工进展消防常识培训、灭火实战技能演习,在培训中员工把握了根本的消防常识。与工程部协作每月对消防设备进展测试、保养、维护,到达了消防设备完好率100%,保障了在紧急状况下消防设备的灵敏度。
烟感探测器由于长时间未做清洗,局部已经开头消失误报、错报、不报警现象。经公司同意我部正在考察厂家调研价格、质量及保修时间,调研完毕后规划在近期对大厦全部烟感探测器进展清洗,工期约30天左右。同步还在进展中控室维保事宜的洽谈,与维保单位已根本达成全都意见,规划近期内签署维保合同并对中控室设备开头修理保养工作,确保设备的正常运转。
二、日常治理工作
保安治理设大堂岗、巡逻岗、监控岗、车场岗、许可证局大堂岗,岗与岗之间亲密联系,对大厦实行全方位365天24小时的安全保卫,严格的治理制度确保了上半年本大厦无治安、刑事案件、火灾事故的发生。对新聘请的保安员进展上岗前岗位的根本学问和操作技能培训,加大对在职保安员的培训力度,注意岗位形象、礼节礼貌、应急处理力量等多项培训,从而增加保安员的工作责任心和整体素养;强化效劳意识,树立“友善与威武共存、效劳与警卫并在”的效劳职责,保安人员在做好治安治理职能外,还为业主供应各种效劳,形成了一道亮丽的风景线。
三、警队治理
1、是抓队伍建立。一支过硬的队伍是做好工作的重要保证,从保安队组建开头,我部在队伍建立上就坚持“两手抓”:一手抓人员的配备,一手抓素养的提高。在队伍建立上,我部把“相马”、“赛马”、“驯马”、“养马”相结合。在多渠道引进队员的同时,高度重视队员综合素养的提高。凡新队员进来后,我部都要组织为期半个月的保安业务素养的训练。队员上岗后,我部还坚持每周2天的技能训练,风雨无阻,冷热不断,使队员的业务素养不断提高。半年来,保安队已成为一支拉得出,打得响,有较强执行力和战斗力,能精彩完成任务的队伍。2、是抓制度建立。工作的标准有序、卓有成效的关键是靠科学适用的制度作保证,“不以法规,不成方圆”。团队组建后,对值班、交接班、学习、训练等方面都出台了一整套严格、有用的制度,对团队实行准军事化治理,用制度来标准大家的行为,用制度来保证工作任务的完成。3、是抓思想建立。
由于队员来自不同的地方,不同的岗位,各人的综合素养、性格、爱好均不一样。更重要的是他们都刚20出头,血气方刚,这既是保安工作的需要,同时,也是我们在日常工作、生活中需要留意的。可塑性很大,但是可变性也很大。因此,我们在队伍建立工作中,要把思想道德建立贯穿始终,紧抓不放。在工作方法上,我们根椐不同队员,不怜悯况,敏捷机动地在班会、业务会上插入思想教育的以会代训,与队员个别谈心,交心,典型案例教育等多种形式,敏捷多样地实施思想品德的教育。如我们抓住警队先进人员xx、xx拾金不昧的事迹,组织全体队员在学习的根底上,绽开“人的价值在哪里?”、“怎样做一名政治合格、业务过硬的保安队员?”每个队员都能在学习、争论的根底上写出有深度、有价值的体会文章,并且大多数队员都能把学习体会落实到详细的行动上。
对工作中消失的问题和过失,我们要求:不得隐瞒,准时上报,有错必纠,有错必改,惩前治后,引以为鉴,强化精神,改良工作。形式多样的思想品德教育
保安工作总结9
在工作中,我们主见是个“言”字,也就是言传身教吧,在我们3月份来的时候,孩子们在上课时,总是千方百计想找理由出去,我就通过动之以情,小知以礼,言传身教的方法来说教,比方,有个孩子问我:“你以前在干什么工作、为什么来这里搞门卫呢?”
学校保安工作总结5篇学校保安工作总结5篇
在忙劳碌碌中,这学期就接近尾声了,回忆这一学期我们的工作,是有喜有忧。门卫的职业是锁碎的,细小的,但我们喜爱这个职业,在工作中,我个人认为还是可以的,有口皆碑,有柔有刚。概括起来主要表现在以下四个方面,即:责,勤,爱,言。四个字上,现分述如下:
一、在工作中长期坚持一个“勤”字,勤是我们搞好工作的前提和根底,尤其是门卫工作,离开了勤字是无法完成职责的,门卫工作看似轻松,实则不然,就拿我们一天的工作来说吧,一要常常开关门,二是每天进出的车辆不下50趟次,三是我们的工作是24小时,有很强的亚疲惫感,四是我们还要随时随地,清扫周边的环境卫生。五是我们还要坚守职责,防止闲杂人等潜入院内搞破坏,所以这些都要靠什么来完成呢?固然靠的就是个“勤”字,此外对于校领导安排的其它各种任务,我们也是做到随叫随到,不折不扣去完成。
二、在工作中,始终围绕一个“责”字,我的工作是为学生负责、为家长负责、更是为学校的进展和老板的财产负责。所以我们在工作中,我们是坚持做到24小时不离人,不空岗,勤关门,学校虽然车辆不多,但也不少,如学生车、上级来车、送水车等等,对进出的每辆车,我们都做到笑进迎出,不厌其烦地问清来龙去脉,严格把控,这样做的好处就是把许多的闲人等和与校内无关的车辆都拦截在校门外,把隐患铲除在零点,让全校师生都有一分安全感。对来访的家长和外来人员出入,我们都做到了仔细盘查、登记和引导,上课期间,社会青年一律不准入内。
三、在工作中,我们主见是个“言”字,也就是言传身教吧,在我们3月份来的时候,孩子们在上课时,总是千方百计想找理由出去,我就通过动之以情,小知以礼,言传身教的方法来说教,比方,有个孩子问我:“你以前在干什么工作、为什么来这里搞门卫呢?”我就实话实说,我以前是搞粮食工作的,由于自己的文化低,搞到了副经理的职位就再也上不去了,加上国家搞改革,所以我就被改下来了,没文化、没技术,只能来看门呀。学生听了我的叙述后,就自己回去上课去了,以后我很少观察他上课时出来。时间一长,上课时外出的学生少了,这是有目共赌的,固然这些成绩的起得是与校领导的正确指导和教师的辛勤劳动是分不开的。
四、始终以来,我们遵遁着一个“爱”字来治理学生,把学生视同已出一样去关怀他们、去爱惜他们,天冷了看到有些穿少的孩子就跟他提示一句,多加点衣服,对小孩子们就说,在放学和上学的路上要靠边走,不要走在路中间去了,要留意来往的车辆等等。这样一来,我们也有了回报,是什么呢?是孩子们在进出校门口时的微笑和问候,说实在的,当我听到孩子们的问候和看到他们的微笑,我们也就心满足足了。
以上就是我们门卫一年来的工作总结,不到之去,请校领导和各位教师批判指正。由于水平限制,还有许多内容没有表达出来,同时以上所述只是我们应当做的,离学校领导的要求还不够,我们会吸取教训,总结阅历,在新的一年里,在校领导的正确指导下,进一步加强学校的门卫工作使每一项工作落到实处,做到防患未然,确保安全无事故,使《精英学校》有一个让精英学习的好环境。
保安工作总结10
光阴似箭日如梭,转瞬间一年已经过去。回忆我们保安队一年来的工作,能够说是成绩多多,受益多多,体会多多,但存在的问题也不少。为了更好地做好今后的各项工作,依据领导的要求,现对一年来保安队工作总结如下:
一、完成的工作内容
我一支过硬的队伍是做好工作的重要保证,从保安队组建开头,我们在队伍建立上就坚持“两手抓”:一手抓人员的配备,一手抓素养的提高。在人员的配备上,我们从年轻有活力的队员;同时,我们还留意从部队退伍军人中聘请优秀队员。在队伍建立上,我高度重视队员综合素养的提高。凡新队员进来后,我们都要组织为期半个月的保安业务素养的培训。队员上岗后,我们还坚持每周半天的技能训练,风雨无阻,冷热不断,使队员的业务素养不断提高。一年来,我们保安队已成为一支拉得出,打得响,有较强执行力和战斗力,能精彩完成任务的队伍。
工作的标准有序、卓有成效的关键是靠科学适用的制度作保证,“不以法规,不成方圆”。团队组建后,我们对值班、交接班、学习、训练等方面都出台了一整套严格、有用的制度,对团队实行准军事化治理,用制度来标准大家的行为,用制度来保证工作任务的完成。
由于我们的队员来自不一样的地方,不一样的岗位,各人的综合素养、性格、爱好均不一样。我们在队伍建立工作中,要把思想道德建立贯穿始终,紧抓不放。在工作方法上,我们根椐不一样队员,不一样情景,敏捷机动地在班会、业务会上插入思想教育的以会代训,与队员个别谈心,交心,典型案例教育,敏捷多样地实施思想品德的教育。形式多样的思想品德教育,受到了实实在在的效果。
二、对保安工作的体会
我们工作中,没有停留在对队员枯燥的制度要求和说教,而是把工作层面渗透到生活层面,从表象渗透到内心。当队员生病,或遇到困难时,只要我们明白的,我们都会尽力关怀和帮助的,只要我们能做到的,都会全力去做,做不到的,也尽力想方法帮助。
我们实行典型事例的教育方法,全力引导队员不断地更新观念。受到了事半功倍的效果。使大多数队员对待工作的态度向敬岗爱业的方向转变。工作方法在工作中尤为关键。应对日新月异的工作环境和工作要求,我们在工作方法上不断的创新,使工作的方法从严厉向敏捷;从单一向多样;从会议讲向正常化;从说教向谈心,关爱转变。这种有益的创新尝试,事实证明是有效的、胜利的。许多队员都能自觉消除临时观念,树立长期作战的思想,从而工作更安心、更专心。
我们的队员大多数是来自五湖四海。他们在工作上,都能求同存异,顾全大局,无论工作条件多么艰难,生活条件多么简陋,工作任务多么艰难,他们大家都能团结协作,共同拼搏,想方设法尽心尽力完成任务,其精神实在感人。能够精彩地完成各项工作任务,得到客户单位的全都好评,全体队员的共同努力功不行没。这些都分散着全体队员的才智和汗水。
三、明年工作规划
在取得成绩的同时,我们也清晰地看到自身存在的差距和缺乏。由于队员来自四周八方,综合素养参差不齐;我们的工作方法还有待进一步的创新和改善;工作上还存在一些不如人意的地方。全部这些,我们将在今后的工作中痛下决心,加以克制和改善,全力以赴把今后的工作做得更好、更精彩。
今后的工作要求将会更高,难度将会更大,这就对我们的工作提出了新的更高的要求。我们必需正视现实,成认困难,但不畏困难。我们将迎难而上,做好工作。详细讲,要做到“三个再创新”,“两个大提升”,最终实现“三个方面的满足”。即:在思想观念上再创新,在工作质量上再创新,在工作方法上再创新;在工作成绩上再大提升,在自身形象上大提升;最终到达让公司领导满足,让客户单位满足,让来xx办事的领导、客户,满足。
保安工作总结11
安全稳定中心在学校正确领导下,本学期安全工作本着?安全第一,预防为主?的方针,切实加强安全工作治理,以创立安全活动为载体,以维护学校稳定和营造良好的治安环境为重点,仔细贯彻落实各种安全会议精神,坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过安全教育,增加学生的安全意识和自我防护力量;通过齐抓共管,营造全校教师关怀和支持学校安全工作的局面。从而切实保障了师生安全和财产不受损失,维护了学校正常的教育、教学秩序。
一、主要工作
(一)加大治理力度,做到四个落实
学校把安全工作放在第一位,真正落实到详细的工作中,切实把安全工作列入重要的议事日程,仔细做好四个落实。
1、组织落实。
我校以提高安全意识为主线,建立和健全了学校安全领导小组,从上学年成立安全稳定中心以来,进一步细化本中心人员的职责,分工明确,责任到人,提高了驾驭和掌握校园治安局势力量。
2、制度落实。
为标准学校安全治理,我校建立了一整套学校安全治理制度。通过建章立制,到达标准师生行为,增加师生安全意识的目的。教学楼内安排教师轮番值日,值班领导定期检查,并记好值日记录。准时发觉处理问题,确保学生安全。通过细化治理,使学校安全治理网络掩盖到校园的每一个区域,每一个角落,每一个时段,使安全工作制度化、标准化、常态化。针对学校有可能发生的意外大事,我校对火灾、交通安全事故、食物中毒大事、突发治安大事、体育活动事故、自然灾难事故、校园暴力事故等突发的公共大事,制定了相应的应急预案,明确了应急救援队伍和应急处理的流程及详细方法,并通过消防安全疏散演练及夜间逃命应急演练提高全体师生的应急反响和救援水平,最大限度地保障师生的生命财产安全。
3、责任落实。
明确校长为学校安全工作第一责任人,坚持做到安全工作校长亲自抓,分管领导重点抓,实行?一岗双责?及专兼职人员安全工作责任制,与全校教师签定安全责任书,层层落实、责任到人。定期绽开校园安全排查,对查出的安全问题,坚持?谁主管,谁负责;谁检查,谁负责;谁验收,谁负责?的原则,限期整改。
4、措施落实。
要求值班人员仔细履行岗位职责,加强对学生课间活动的指导和监视,防止意外事故的发生。加强安全检查,准时排解安全隐患。定期组织有关人员做好常规检查;每月进展一次安全隐患大排查;坚持每周召开学校安全会议制度。安全教育常规化。利用升旗仪式、班会等多种形式进展安全教育,各学科注意课堂渗透、各班开展以安全为主题的团队活动,做到了安全教育常规化。
(二)明确工作思路,做好四种预防
学校安全工作的重点是预防为主,坚持主动。
1、健全突发大事应急预案、地震应急疏散预案、预防流行病预案,定期组织相关人员分析、排查可能影响学校安全稳定的因素,积极实行防范措施。
2、组织领导思想到位,绷紧安全弦,将安全工作纳入学校行政会的必备议题和议程。并准时传达上级部门安全工作会议精神,仔细学习贯彻上级有关文件通知精神,提高全体教师的安全防范意识。
3、做好各类冲突与纠纷的排查处理工作。对校园内发生的冲突纠纷等偶发大事能准时、急躁、仔细地调查,坚决、坚决、妥当的处理。
4、开展常规检查。开学之初,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一。8月28日,安全稳定中心在学生进展中心、教师进展中心、后勤效劳中心的共同协作下对教学楼、危化品室、学生宿舍等的安全进展了大检查。同时,积极协作卫生局对学校直饮水卫生进展检查。本学期屡次对学生宿舍管制刀具进展清缴,在12月,学校对安全用电进展防火安全检查,学校还不定期对周边安全进展检查等。
(三)深化安全教育,树立安全意识。
要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救力量,抓好安全教育,是学校安全工作的根底。我校以安全主题教育为重点,常常性对学生开展安全教育。本学期主要通过我校60周年校庆这一契机,进一步提升强化学校安全治理工作。通过每次升旗仪式国旗下的讲话;制办安全专题黑板报及班级文化墙;邀请法制专家进校园开展安全学问讲座;举办心理安康教育讲座;观看电梯安全、毒品危害等教育视频;开展屡次专项主题班会;进行交通安全、用电安全手抄报竞赛;开展迎新消防趣味运动会。通过这一系列活动,增加了全校师生安全防患从身边做起的意识,使师生们更加深入了解了加强自我爱护构建和谐校园的重要性。
(四)加强综合治理,净化育人环境
我校本学期来在抓校内整治的同时,狠抓周边环境的治理。
1、联合派出所维护学校及周边地区治安秩序,创立平安校园。我校与校园支队、交巡警支队、南坪镇派出所、花园路派出所联系,在他们的大力支持下,我们较有效地解决了校园周边流淌摊贩和354乱停车等现象,使校外周边环境得到了进一步的净化。
2、联合交巡警对学校上学、放学期间交通拥堵进展疏导,并打击违法载客的车辆。联合学校行政值班干部、学生进展中心设立特地的交通安全岗,保证学生上学放学安全。
3、联合综合执法对周边商贩进展治理。对校园周边占道经营行为、卫生条件不合格的饮食摊点取缔整治。
4、向教委争取,加大安全实施的投入,本学期更换全校的消防设备、应急灯等安全器材,将校园监控摄象头全部升级为高清镜头,储存时间由原来的30天延长至90天,在教学楼、艺术楼、宿舍楼、试验楼都竖齐了疏散标志牌。从物防上保障了全校师生的生命财产安全。
二、存在缺乏
虽然我们在安全工作上做了不少事情,也使得我校安全稳定工作得以加强,但是安全保卫工作的难度越来越大。
保安工作总结12
光阴似箭,日月如梭,转瞬间20xx年已经过去,在领导的带着下,我学到了不少学问和社会阅历,让我在工作中根本上能独立完成各项工作,首先感谢领导对我的指导和栽培,在以后的工作中我会刻苦学习、不畏困难,以更好的工作来回报上级。
20xx年在领导的带着下,围绕xx的总体目标,仔细贯彻“安全第一、预防为主”和“内紧外松”的工作方针,始终坚持“群防群治”和“人防技防相结合”的工作路线,积极做好xx的消防安全防范工作,维护商xx的治安秩序,工作总结:
一、工作的职责
疏导后院进出货物的车辆,保持后院消防通道的畅通等,登记工作:登记外来人员进入xx施工的检查;巡察工作:白天巡察xx内有无可疑人员;消防通道是否畅通;消防设施是否被占用等;晚上巡察施工区域是否有消防器材,施工证件,施工安全隐患是否存在等等。
二、消防学问
x月份消防局进行了关于消防安全学问宣传教育四个力量演讲活动,我们去听了别的xx的演讲深受感动,在此之前我们还是“三个力量”“三懂、三会”从那以后实行贯彻消防局的意见,从“三个力量”“三懂、三会”进展到“四个力量,四懂,四会”让我们又学到了好多,紧接着每天的出操、消防演习,从中又学了好多学问和问题,在一次消防局的领导来检查我们的工作,我们在xx消防演习了,演习分两组:一组是组织灭火另一组是组织疏散逃命,消防局的领导看了之后很赞同认可!
三、存在的缺乏和今后的努力方向
回忆大半年来的工作,在取得成绩的同时,我们也清晰地看到自身存在的差距和缺乏。突出表现在:
1、由于队员来自四周八方,综合素养参差不齐。
2、我们的工作方法还有待进一步的创新和改良。
3、工作上还存在一些不如人意的地方。
全部这些,我们将在今后的工作中痛下决心,加以克制和改良,全力以赴把今后的工作做得更好、更精彩。今后的工作要求将会更高,难度将会更大,这就对我们的工作提出了新的更高的要求。
保安工作总结13
又是一年的时间过去,xxx小区也又一次换上了冬季的风光。回忆过去的这一年,在物业领导的教导和治理下,我在xxxxx小区顺当的完成了一年来的工作任务。期间,尽管没有什么大功绩,但我也坚持着为业主效劳的心态,积极的。做好自己xxxxx物业保安的工作,为业主的安全和舒适生活保驾护航。
回忆这一年,我在岗位上积极的完成了自身的任务,并坚持在工作中提升自己,让自己能发挥出更多的奉献,给xxxxx小区的业主们带来更加满足的效劳!如今,一年的时间过去,我在此总结自己这一年来的工作状况。
一、日常的工作状况
在日常的工作时间里,我主要在保安室的岗位上开头自己的工作。在工作中,我会时常检查小区门口的详细状况,并在工作中坚持做好门卫工作,对于无卡的非业仆人员不轻易放行,必需要有业主的通知或信息,并做好进出车辆的登记,不让非小区车辆随便进出。
一年来,在我们坚持的努力下,小区并未消失的严峻的失窃大事。尽管在xxxxx月等时间有业主说有物品丧失,但在我们积极的行动下,最终查出是邻里间的一场误会。最终,在调解下,不仅解决了业主之间的误会,我们在工作中严谨且快速的态度也得到了业主的好评。
二、工作中的提升
在工作方面,我在这一年来,始终在尽心尽力的为业主做好效劳,为此,在各个方面也得到了很好的提升。在一年的工作中,我常常与来往的业主交谈,不仅给业主留下了良好的印象,假如小区有设么消息,我也能尽早的了解到。如在xxxxx月xxxxx日,xxxxx号楼下的路灯消失了故障,业主没什么时间去报修,却在无意间和我聊到了这件事。因此,我准时的上报,解决了这一问题。给业主带来了便利和安全。此外,我们在公司的培训下也学到了不收的学问。如在xxxxx月的消防安全培训,以及xxxxx月的安全常识与疏散学问。这些都让我对完成好自身的工作责任有了更大的信念和更充分的预备。
三、工作反省
说到自己在工作中的缺乏,最大的问题还是在自我的治理爽,工作中,由于较为枯燥,我总是简单走神。如今想来,自己在思想上还是要多多加强!让自己能更加圆满的完成工作任务。
现在,20xx年的工作过去了,我会在下一年的工作中更加努力的去做好自己的工作,让xxxxx物业的效劳深入到业主的心中!为公司和小区做出自己的一份奉献!
保安工作总结14
为更好的开展各项工作,强化效劳质量和工作标准,提高公司良好的形象、声誉及业主满足度,进一步提升我部的总体素养。现将本人见习保安部主任期间的工作总结如下:
一、重大大事方面
1、去年12月9日,x庭19卡下水管道断裂,导致租客堆放的花生米和黄豆等物品浸泡,闻讯后保安部队长、领班迅赶到现场帮助处理,降低了租客的财产损失。
2、去年12月27日,x庭15-102新业主因喝醉酒,未刷卡,不协作保安工作治理,强行进入小区,且无故辱骂当值领班,事后由队长同该业主沟通,业主对自己酒后失态表示歉意。
3、x花园共发生两宗因业主开车失误导致将门岗道闸撞断的突发大事,经与该业主沟通并联系捷顺公司报价,共索赔1350元作为更换道闸修理费用。
4、x庭保安领班x、队员x,分别捡到xx业主手机一部,主动联系失主并赐予归还,事后该业主对保安员廉洁奉公、拾金不昧的良好职业道德赐予了高度评价,共收到业主感谢信三封。
5、三个月以来,通过我部的努力,除x因当值保安操作不当发生一单电动车丧失外,其他小区无任何突发大事和盗窃案件发生。
二、已完成工作:
1、协作各治理处和各部门的日常治理工作,在x经理岗位空缺的状况下,应公司领导要求,到x全面负责日常治理工作。
2、组织各小区保安员进展一次系统的消防学问和专业技能现场演练,完成各小区消防设备、设施的检查和维护工作,确保消防设施设备的良性运作。
3、帮助各小区完成治理费、停车费的催缴工作,胜利处理“钉子户“多户,具体清单如下:
小区名称单元业主姓名欠费时间月数金额备注:合计13283.6
帮助x庭将停车费历史欠费掌握约400元以下,取得了有史以来最好成绩;帮助x花园治理处将停车费全部收缴清零,有效确保各治理处经营目标的顺当达成。
4、不定期到各小区监视保安日常工作(包括夜间巡查),重点到x、x花园例行检查,准时订正工作偏差,逐步标准保安队伍的效劳态度和岗位纪律,与以前相比,保安现场工作有较大改善和提高。
5、加强队员的效劳意识,提高队员的工作力量和技巧,三个月以来针对保安方面的投诉呈明显下降趋势。
6、加强门岗盘查力度,杜绝无关人员进入小区,避开治安事故的发生,同时加强业主出入门岗刷卡工作及治理工作,目前x无一例装修留宿和超时作业单元。
7、组建美林假日保安队伍,做好相应的聘请、培训、指导工作,协作营销部完成美林假日售楼部入伙仪式及现场相关工作。
8、加强各小区保安队长、领班等骨干力气的培训、指导工作,特殊强调做好春节期间治安事故的防范工作,并制定安全防范紧急预案及突发大事处理流程图,重点跟进x花园队长、领班的工作指引。
9、针对各小区保安人员严峻缺编,导致无法正常开展工作,依据公司现状及结合市场行情,经请示公司领导,将x、x花园原有三班改为二班制,并与在职人员签订自愿调整为二班制的相关协议,避开发生劳资纠纷及给公司带来负面影响。
10、针对人员聘请困难,元月份义务组织x庭队长、领班到x百货现场摆摊聘请,每周进展两次,从而加大聘请力度,确保人员聘请到位及工作的正常开展。
11、组织安排各小区队长、领班对该小区的出租房进展一次大清查,随时把握出租房的动态和信息,杜绝安全隐患。
12、安排x庭队长、领班对小区存在安全隐患及薄弱环节的区域重点布防(楼顶、楼底、排水管等),用铁丝网加固防护。
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