北约克专项吊装施工方案

钢结构专项吊装施工方案一、工程概述：工程名称：北约客置地广场建设单位：香鑫置业(沈阳）有限公司设计单位：中国建筑东北设计研究院有限公司施工单位：沈阳中辰钢结构工程有限公司二、编制依据：1、《钢结构工程施工质量验收规范》（GB50205—2001）2、《建筑施工安全检查标准》（JBJ59—99）3、企业整体施工能力及工程质量管理、安全管理、文明施工管理规程4、现场及周围环境的实际情况三、吊装前的准备1．材料、设备准备1）各施工工序所需临时支撑、安全防护器材数量确认。2)根据进度安排，编制构配件进场计划,提供加工厂,安排制作运输计划。3）在施工准备阶段，根据现场施工要求，投入所需的机械、设备。4)对于自有设备应做好保养维修工作。2．临时设施本工程工期紧，建筑材料多，堆放材料场地有限，为保证工程施工的顺利进行,合理地进行施工总平面布置，做好施工总平面管理工作。具体的施工平面布置原则如下：1）在满足施工的条件下,尽量节约施工用地；2）在保证场内交通运输畅通和满足施工对材料要求的前提下，最大限度的减少场内运输，特别是减少场内二次搬运。3）符合施工现场卫生及安全技术要求和防火规范。现场办公临时布置包括现场办公室、构件临时堆放场地布置、现场设备的布置。施工现场要加强场容管理，做到整齐、干净、节约、安全、环保，力求均衡生产，力创优质文明标化工地。4．现场准备1)根据总包单位提供的施工平面布置图，确定钢构件堆放场平面布置图,运输通道，临时电源位置等。四、钢柱吊装作业技术措施方案1现场情况概述北约客置地广场地下为五层型钢混凝土结构，负一层标高-5.75m；负二层标高-11。2m；负三层标高—13.9m；负四层标高-16。5m；负五层标高-19.4m（—20。85m）。20根带翼缘的十字型柱，一层一节钢柱，32根H型钢柱，地下五层为一节钢柱，柱长21。9m。钢柱结构形式：带翼缘十字型柱，H型钢柱。本工程每层共20根十字柱，32根H型钢柱，负五层钢柱最重为7.435吨，H型钢柱为五层一节柱，并相邻两根柱采用一体柱，钢柱最重为7。633吨，塔吊为K75/75型塔吊,臂长60m,所有钢柱均在塔吊半径覆盖范围内,根据塔吊起重性能表，60m半径覆盖范围内，末端可以吊7.5吨的钢柱.所以用此塔吊吊装所有钢柱满足要求.2吊装工艺2.1现场柱基的检查1）定位轴线的检查根据控制定位轴线引到柱位置的基础上，定位线必须重合封闭,每根定位线的总尺寸误差是否超过控制数,定位轴线必须垂直或平行；定位轴线的检查应由业主、监理、总包（土建）、安装联合进行检查,对检验的数据要统一认可后才能进行钢柱安装2）柱中心线的检查检查柱中心线与定位轴线的偏差。2.2钢结构构件的预检1）为确保钢构件的安装质量，预检用的计量器具必须统一标准并进行计量检测，确保施工单位及加工单位的检验精度。2）构件的预检，钢结构加工厂质检部门检查，对制造质量复检，复检合格后,方可出厂。2。3首节钢柱的吊装1）吊装方法：根据钢柱形状、断面、长度和吊车的机械性能等因素，为防止钢柱变形,采用二点吊装。在吊绑扎处,用木方（或圆形铁护套）将吊索和钢柱隔开，防止钢柱菱角割断吊索。在钢柱根部绑扎一根麻绳(注意防护),作为牵制溜绳，以调整钢柱方向。绑扎就绪后，先将钢柱的一端吊离地面2OOmm左右，停机检查用索绑扎情况和吊车稳定情况。确认一切正常后，吊车边起钩边转臂，直至将钢柱吊直并处于需安装的基础上面时，指挥吊车缓慢下钩。当钢柱底面距离基础地脚螺栓顶端40～1OOmm时，调整柱底位置，注意防止钢柱就位时破坏螺栓，当螺孔完全对准地脚螺栓,再让吊车下钩至钢柱就位后，利用吊车臂回转进行垂直度的初校，再拧紧全部螺母，将柱子可靠固定后摘除钓钩.按此方法，继续吊装其余所有钢柱.2）起吊方法（1）钢柱安装过程中,应注意在操作过程中，要互相配合，必须有信号指挥，信号工必须持证上岗。（2）起吊时钢柱必须垂直，尽量做到回转扶直,根部不拖。起吊回转过程中应注意避免同其他已吊好的构件相碰撞，吊索应有一定的有效高度.（3)钢柱安装到位，对准轴线,必须等地脚螺母拧紧后才能松开吊索。3)校正:钢柱的平面位置，在临时固定前，用千斤顶、正反螺纹撑杆，撬杠对钢柱底部顶、撑、橇使其准确就位。钢柱的标高，在基础支撑面处理时就已调整完毕。钢柱本身的长度及各部位的加工经质量检验已认可，符合设计要求和规范规定,钢柱就位后的标高也是符合设计要求的。钢柱校正的重点是垂直度。校正时,用两台经纬仪分别在横向轴线和纵向轴线观测钢柱。柱的中心线以顶部到底部足垂中线时，钢柱就是垂直的.同时，钢柱底面两边的中心线与基础上所面十字中心线对准时，钢柱的位置就是准确的。若立柱在纵、横两面都出现垂直偏差时，先校正偏差大的，后校正偏差小的;若两个偏差值相近，则先校正小面，后校正大面。校正方法有敲打或使用楔形垫铁法，,依据现场实际情况选用。通过调整钢柱垂直度的方法对柱身轴线进行调整。钢柱安装的施工顺序及校正：在每层钢柱吊装前,将等土建方将柱子此层箍筋套上后再吊装上部钢柱。在钢柱的三个方向上绑扎直径为8mm的钢丝绳和紧线器，采用缆风绳校正方法,在双层钢柱的垂直度控制要求在第一层钢柱时,每根钢柱在靠楼板里侧设置一道钢丝绳和紧线器调整紧固（由于靠楼板里侧楼板没有固定设施，我方在7层楼板上采用预先制作的250＊150＊10的带孔铁板，铁板上焊有的16mm圆钢环,2个膨胀螺栓用冲击钻钴锭在楼板上,用于缆风绳的固定；8层以上采用16mmU型圆钢地锚环在土建方浇筑楼板前预先埋至合适位置,待本层土建浇筑完成楼板厚后拆除）.附图:预埋件图揽风绳在钢柱柱顶的柱与柱连接托板上的圆孔处固定，令一端固定在相邻柱根处或楼板上的预埋件,角度以45°为宜。在校正过程中，用铅坠测量柱身与定位轴线的偏移尺寸,并不断微调紧线器，调整钢柱的垂直度，以楼板上土建方给予的轴线为基准对钢柱进行垂直度偏差的校正，调整至满足规范要求(柱身垂直度偏差不大于8mm，柱底座中心线对定位轴线的偏移不大于5mm，用吊线和钢尺检查)。用临时钢系杆将该层钢柱连成整体，以免在钢柱焊接时及浇筑混凝土的过程中钢柱移位。附图:钢系杆揽风绳紧线器地环埋件钢系杆、揽风绳安装图钢系杆安装完毕后，再次采用铅坠测量垂直度校正法或经纬仪测量垂直度校正法重新验证，再次调整钢柱使垂直度满足要求，直至校正完毕将安装螺母拧紧。请质检和监理检验合格后方可焊接.附图:直角尺铅坠直角尺铅坠铅坠铅坠校正垂直度直角尺经纬仪经纬仪校正垂直度土建方浇筑完成第一层柱混凝土后，拆除缆风绳和钢系杆,方便土建安装第二层柱的箍筋，待土建方箍筋套入第二节钢柱后（此方案前提是土建方必须梁板柱分开浇筑,如缆风绳妨碍到土建方搭设脚手架支板模板时，再共同协商解决），再重测量钢柱的垂直度偏差,根据实测数据设置缆风绳位置,进行垂直度校正,再测垂直度请质检和监理检验。土建浇筑完成第二层柱混凝土后，拆除缆风绳。附图：揽风绳紧线器地环埋件（4）焊接：钢柱校正后，用二氧化碳气体保护焊对钢柱接缝进行焊接在-25℃内均可施焊，焊工必须持证上岗，焊接24小时后进行超声波探伤,焊缝等级为二级，探伤比例为20％。2.4测量工艺测量工作的好坏，是关系整体钢结构安装质量和进度的大问题，为此测量应做好下列几点准备：测量器具的检定；建筑测量验线；2.4。1测量器具的检定与检验为达到正确的符合精度要求的测量成果,经纬仪、水平仪、钢尺等施工测量前必须经计量部门检定。经纬仪：采用电子经纬仪，其精度宜在1/200000之内。水准仪：按国家三、四等水准测量及工程水准测量的精度要求，其精度为±3mm/km.钢卷尺：土建、钢结构制作、钢结构安装、监理等单位的钢卷尺，应统一购买通过标准计量部门校准的钢卷尺.五、钢结构主体吊装安全防护措施1。吊装作业时起重臂回转半径内严禁站人。2.指挥人员，要站在司索人员能看到的位置，对讲机指挥，特殊工种应有特殊工种操作证。3。起吊时，应先行试吊。起吊每一种构件前均应计算好构件重量、长度等特性。每种构件起吊前都应进行试吊几次，没有问题后方可正式吊装。4。钢柱安装时,必须将所有紧固螺栓拧紧后方可松绳，安装不合适时严禁死拉硬拽.5.每天吊装前必须检查吊具，保证吊具的安全可靠.施工过程中随时检查绳索的磨损情况，影响使用时必须更换吊具。6.不参加吊装人员，严禁进入吊装作业现场内。钢柱吊装时垂直方向下严禁站人或经过。7.遇六级以上大风或者雨水天气禁止吊装施工，雨天气注意防滑。8。所有施工人员必须佩戴好安全帽，高空作业人员必须佩带安全带,安全带挂钩挂在柱顶柱与柱的连接耳板孔,不允许在高空中嘻笑打闹.严禁酒后工作，参加吊装人员身体健康，有心脏病、高血压、恐高症的人员绝不许爬高，能胜任高空作业，着装合理。9。为确保安装作业安全，在钢柱上高空作业时须用梯子。根据《国家建筑爬梯T3A07B-40》规定，楼板至柱顶牛腿高度为7.2米,爬梯梯工作角度以75°士5°为宜，以角度为80°计算梯子长度为7.65米；踏板上下间距以30cm为宜，供人上下的踏板其使用荷载不应大于1100N。宽度上端500mm下端600mm；材料采用30mm方管（外径30mm，壁厚3mm厚的镀锌方管)，材质在长6m时，抗弯强度应力比65％,实际应力在70000kpa左右，满足700kg的弯曲力）。附图：梯子长7。65米,上端宽500mm,下端宽600mm，踏板间距300mm,材质采用30mm镀锌方管,壁厚3mm,防滑措施：在梯子下端包有橡胶垫，在安装人员爬高时,下方必须有人员扶梯子，确保安全。爬梯立面图爬梯梯工作角度以75°士5°为宜，第二节牛腿标高为7.2m，按80度计算，梯子高位7.65m，使用时梯子下端距离钢柱靠近一侧为2。62m。爬梯剖面图-—---设计信息—----钢梁钢材：Q235梁跨度（m）：7.650梁平面外计算长度(m）：3.000钢梁截面：箱形截面：B*H*T1＊T2=30*30＊3＊3容许挠度限值［υ］：l/180=42。500（mm)强度计算净截面系数：1.000计算梁截面自重作用:计算简支梁受荷方式:竖向单向受荷荷载组合分项系数按荷载规范自动取值--——-设计依据—----《建筑结构荷载规范》（GB50009—2001）《钢结构设计规范》（GB50017—2003）--——-简支梁作用与验算—---—1、截面特性计算A=3。2400e-004;Xc=1.5000e—002;Yc=1.5000e-002；Ix=3。9852e—008;Iy=3。9852e-008；ix=1.1091e—002；iy=1.1091e—002；W1x=2。6568e-006；W2x=2。6568e—006；W1y=2.6568e-006;W2y=2.6568e-006;2、简支梁自重作用计算梁自重荷载作用计算：简支梁自重（KN）：G=1。9457e-001；自重作用折算梁上均布线荷（KN/m)p=2.5434e—002；3、梁上活载作用荷载编号荷载类型荷载值1荷载参数1荷载参数2荷载值2140.010。000.000.004、单工况荷载标准值作用支座反力(压为正，单位：KN)△恒载标准值支座反力左支座反力Rd1=0.097，右支座反力Rd2=0.097△活载标准值支座反力左支座反力Rl1=0.007,右支座反力Rl2=0。0005、梁上各断面内力计算结果△组合1：1.2恒+1.4活断面号：1234567弯矩(kN.m):0.0000.0680。1240。1670.1980.2170。223剪力（kN)：0。1270。0970。0780。0580。0390。019-0.000断面号:8910111213弯矩(kN.m）：0.2170.1980.1670。1240.0680.000剪力(kN）：-0.019—0.039-0。058-0。078—0.097-0。117△组合2：1.35恒+0。7*1.4活断面号：1234567弯矩(kN.m)：0。0000.0770.1400。1880。2230.2440。251剪力(kN）：0.1380。1090。0880.0660。0440。022-0。000断面号：8910111213弯矩(kN.m）:0.2440.2230.1880.1400.0770.000剪力(kN）：—0.022—0。044-0。066—0.088—0.109-0。1316、局部稳定验算翼缘宽厚比B/T=8。00〈容许宽厚比［B/T］=40。0腹板计算高厚比H0/Tw=8.00〈容许高厚比[H0/Tw］=80.07、简支梁截面强度验算简支梁最大正弯矩(kN.m）：0。251(组合：2;控制位置：3.825m）强度计算最大应力（N/mm2)：90.044<f=215.000简支梁抗弯强度验算满足。简支梁最大作用剪力（kN)：0。138(组合：2；控制位置：0.000m)简支梁抗剪计算应力(N/mm2）：0.952<fv=125.000简支梁抗剪承载能力满足.8、简支梁整体稳定验算平面外长细比λy：270。501梁整体稳定系数φb：1。000简支梁最大正弯矩(kN.m):0。251(组合:2；控制位置:3。825m）简支梁整体稳定计算最大应力(N/mm2)：94.546<f=215。000简支梁整体稳定验算满足。9、简支梁挠度验算△标准组合:1。0恒+1.0活断面号:1234567弯矩(kN。m)：0。0000.0570.1030。1400.1650.1810。186剪力(kN)：0.1040.0810。0650。0490.0320。016-0.000断面号:8910111213弯矩（kN。m)：0.1810。1650。1400.1030。0570.000剪力（kN）：—0.016-0.032—0。049—0.065-0。081—0.097简支梁挠度计算结果:断面号：1234567挠度值（mm)：0.00016。12219。51421。87323。40927。84233。404断面号：8910111213挠度值（mm）:36.84032。40727。87122.51117.1200.000最大挠度所在位置：3。825m计算最大挠度:36.840（mm）〉容许挠度:42。500（mm）简支梁挠度验算满足＊＊＊**＊简支梁验算满足*＊*＊*下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快！员工年终HYPERLINK”/"\t”_blank"工作总结【范文一】201x年就快结束，回首201x年的工作,有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅,时光过得飞快，不知不觉中,充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近.可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年.现就本年度重要工作情况总结如下：一、虚心学习，努力工作(一）在201x年里,我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面,干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧.在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。（二)201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖,天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!(三）爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。（一）201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度,有力地促进了管理水平的整体提升。（二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。(三）做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。(四)加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度,从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经验和收获在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获:(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。(二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。（三)只有坚持原则落实制度,认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。(四）只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好.（五）要加强与员工的交流,要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。四、加强检查，及时整改,在工作中正确认识自己。（一）开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一.冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查.(二)经过这样紧张有序的一年,我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向,工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱,紧而不散，条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理,也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要(三)总结下来:在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。五、要定期召开工作会议,兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策!六、存在的不足总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面:1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚,为企业创造良好的工作环境和形象.3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清\t"_blank”视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。七、下步的打算针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作,突出做好以下几个方面：(一）积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系;（二)加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益；（三)加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功,才能把我们的工作推向前进！我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好!员工年终工作总结【范文二】一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷.XX，崭新的一年，而现在已经过去了半年,在这半年里我又学到了很多的知识.在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解,从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是，在处理故障的同时,我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间,提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点.学到了什么：1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障的能力与技巧,减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么.4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要.什么情况紧急,在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度《感动中国》人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量,不断前进.存在的不足与缺点:1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气.2缺乏较好的工作方法，同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗.3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来。下半年的目标：在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来,多加学习以提高自己的综合能力，上班时调整好自己的心态，多加认真,争取以零失误来回报公司对我的培养。最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。员工年终工作总结【范文三】时光荏苒，XX年年很快就要过去了,回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎,回首望，虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习，不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了很多,领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上,围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己,较好的完成各项工作任务.在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。今后努力的方向：随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广.为此，我将更加勤奋的工作,刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能,为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上,紧紧围绕重点展开工作，在紧张的工作之余，加强团队建设,打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者,对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者.要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则,这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。对此我向领导做如下工作报告：一、严于律已,自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义,对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质我重视加强理论和业务知识学习，在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平.(1)是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会“三个代表"重要思想的科学内涵,增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性；认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力.（2)是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和计算机知识.在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力。（3）是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点，利用闲余时间,选择性地开展学习,学习了《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》、通过学习，进一步增强法制意识和法制观念。三、努力工作，按时完成工作任务一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取,经常提出合理化建议并获采纳,完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作;讲究工作方法，效率较高；能按时或提前完成领导交办的工作，工作成绩比较突出，效果良好。四、在廉的方面:(1）严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”，纪律、经济工作纪律，工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任；依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;不允许他人利用本人的影响谋取私利；公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊；艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受;务实为公司，员工,不弄虚作假、与公司争利。（2)在干部选拔任用工作中，认真执行《行员管理暂行办法》的有关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，推动协盛用人机制的改革，并逐步走向法治化的轨道。(3)严格执行各项规章制度,坚决纠正行业不正之风。本人以身作则,严格要求，坚持以制度用人，以制度管人,并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度，树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚。（4)密切联系客户，努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益.本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想，把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为公司办实事、办好事.为客户创造利润就是为公司创造价值.(5）按规定执行个人重大事项报告制度.总的来说，一年来,本人分管、协管的部门较多，工作范围广、任务重、责任大，由于本人正确理解上级的工作部署,坚定执行公司和领导的经营方针政策，严格执行公司的规章制度，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责,发挥了领导管理和组织协调能力,充分调动广大员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务.新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲.要在竞争中站稳脚步。踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快！员工年终HYPERLINK”/"\t”_blank"工作总结【范文一】201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说,201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：一、虚心学习，努力工作(一)在201x年里,我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点,把握住了工作重点和难点。(二)201x年工程维修主要有:在卫生间后墙贴瓷砖,天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多！（三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。(一)201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度.201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度,有力地促进了管理水平的整体提升。(二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。（三）做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护.(四)加强组织领导，切实落实消防工作责任制,为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下,建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经验和收获在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：（一）只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。（二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。(三)只有坚持原则落实制度,认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用。(四）只有树立服务意识,加强沟通协调，才能把分内的工作做好。(五)要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。四、加强检查,及时整改，在工作中正确认识自己。(一）开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。（二）经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年,又从无限轻松中走出这一年，还有,在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要（三)总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高.五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才,总结工作成绩与问题，及时采取对策！六、存在的不足总的来看，还存在不足的地方,还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素,自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。3、宿舍偷盗事件的发生,虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视,现在工业园已安装了高清HYPERLINK”/"视频监控系统,这样就能更好的预防被盗事件的发生。七、下步的打算针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：(一)积极搞好与员工的协调,进一步理顺关系；(二）加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益；（三)加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升.在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用.在明年的工作中，我会继续努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进！我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好！员工年终工作总结【范文二】一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆,不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。XX,崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识.在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识,尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是,在处理故障的同时,我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合,减少了处理故障的时间，提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点。学到了什么:1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障的能力与技巧,减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙.3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要。什么情况紧急，在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度《感动中国》人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量，不断前进。存在的不足与缺点：1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气.2缺乏较好的工作方法,同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来。下半年的目标:在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来,多加学习以提高自己的综合能力，上班时调整好自己的心态，多加认真,争取以零失误来回报公司对我的培养.最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。员工年终工作总结【范文三】时光荏苒，XX年年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情,在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶,在工作上，围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己,较好的完成各项工作任务。在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活,严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。今后努力的方向:随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此,我将更加勤奋的工作，刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上,紧紧围绕重点展开工作,在紧张的工作之余，加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队.作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性.提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟