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第32页共32页三八红旗集体事迹材料三八红旗集体事迹材料15篇
在平日的学习、工作和生活里,大家总少不了要接触或使用事迹材料吧,根据事迹材料的性质,可分为正面典型材料和反面典型材料。那么拟定事迹材料真的很难吗?以下是收集整理的三八红旗集体事迹材料,希望对大家有所帮助。
三八红旗集体事迹材料1
小蕾,2008年毕业于昆明医学院海源学院,同年9月进入文山州人民医院,先后在泌尿外科、消化内科、儿科、妇科从事护理工作。8年的时间,让小蕾深深的爱上了护理工作,并为这项热爱的事业不懈奋斗着。随着时间的推移,也对这份职业有了更广阔、更深刻的感悟。
为了更好的服务于患者,提高专业技术水平,小蕾于2015年到昆明市延安医院妇科进修学习。作为科室护理工作骨干,小蕾刻苦钻研业务知识,严格要求自己,工作之余,注重专业知识和基本技能的巩固、提高,从最基本的“三基”训练做起,苦练基本功,熟练掌握基础护理和专业护理知识,技术过硬,多次担任护理技术操作带教工作。在医院年终护理技术操作竞赛中,多次取得个人单项奖。由于工作成绩突出,先后获得“先进工作者”、“五星服务明星”等荣誉称号。
在儿科轮转的一个夜班,病区来了一名因误服农药的患儿,患儿呼吸急促,神志不清,极度烦躁,喷射状呕吐,浑身都是污物,脸憋得发紫,生命垂危。作为接诊护士,小蕾二话没说就冲上去,不顾被污物喷得满身,立刻用自己的两根手指塞进孩子的嘴里,将呕吐物掏出来,接着给孩子摆体位、吸氧、输液、监护、洗胃,同病房的患者嫌太恶心,都纷纷捂住鼻子,并要求换房间。小蕾一面做好周围患者的解释工作,一面给孩子擦洗身子和污物。洗手的时候才发现,她的手指已经被咬出一排深深的`牙印,还流着血。抢救完患儿和做好其他患儿的护理工作后,她坐在椅子上,腰都直不起来,听到有家属交谈,“嘘,我们说话小声一点,护士累坏了,让她休息会儿。”家属的一句话,让她的内心倍感温暖,觉得付出再多也是值得的,这也让她在未来的工作中更加充满激情。
工作中,小蕾不仅履行着护士的职责,同时也履行着教学秘书和临床带教老师的职责。在一次临床护理带教中,承担了一位刚入科实习同学带教工作,同学性格有些内向,在一次为患者静脉输液的过程中,由于没有一次性穿刺成功,家属就破口大骂,说护士是拿他的家人做试验品。实习同学强忍着泪水,快要哭出来了。小蕾马上向病人和家属道歉并解释,请他们理解和支持,解释了好长时间,家属让她保证一次穿刺成功,她顶着压力,一次穿刺成功。离开病房后,同学红着眼睛对她说:“李老师,对不起,是我连累你被骂了。”她温柔的对同学说:“没有关系的,因为我是你的带教老师,就得对你负责,在你以后的护理工作中,会经常遇到类似的事情,切记一定不要和患者起冲突,你看,如果刚才那针,角度再稍微小一点点,穿刺就可以成功。”同学点点头,擦干了眼泪,继续做治疗。经过手把手的带教,同学在出科后高兴地对小蕾说:“谢谢你,老师,从你的身上我学到了很多书上没有的东西。”由于表现突出,小蕾2015年获得了“优秀带教老师”称号。
自开展优质护理以来,护士扮演着更重要的角色,要对患者做健康宣教,注意病情变化,参与治疗方案的实施等,这一切都需要丰富扎实的专业知识和良好沟通技能。一天,病区收住了一位农村少数民族患者,由于患者文化程度低,沟通困难,所有的健康宣教都听不懂,医生要求测患者三餐前后血糖,病区护士基本每个人都对她讲了一次,但是患者仍然无法配合。小蕾找来了纸和笔,用图形和语言来向患者耐心解释,最后患者终于听懂了,并高兴的对她说,“要是大家都像你一样和我讲,我就都能懂。”
在妇科工作,要接触到很多需要手术的病人,不少病人带着忐忑不安、沮丧的心情入院,陌生的环境往往使她们不知所措。当看着家属们眼神里充满了期盼,充满了担心,护士的责任感油然而生。小蕾总在想,病人的生命相托,决不能辜。把病人当作亲人般的关心和帮助是她工作的宗旨和信念。工作中,肚子饿了要挺得住,眼睛困了要熬得住,甚至有时会通宵达旦地忙碌着,这么多年来真正体验到了作为一名平凡护士的不平凡滋味,体验到了其中的艰辛和压力,也更能体谅同事的辛苦。当病人病情好转,焦急等候的亲人舒展了紧琐的眉头,家属和患者一个感谢的眼神,一句由衷的谢谢,都会让她的自豪感、满足感涌上心头。一点辛苦,一些劳累又算得了什么呢?而对家庭,小蕾却总有一种愧疚感。这些年来,很多家务事无暇顾及。儿子3岁那年得肺炎入院,高烧一星期未降,迷迷糊糊中总是要爸爸、妈妈。丈夫作为一名外科医生,加班加点也是常事,无暇顾及孩子。在孩子住院期间,小蕾没有请假,仍然坚守自己的工作岗位,将重病的孩子托付给了爷爷、奶奶。也许孩子不会记得这些,但小蕾回想起来总有些内疚,没有尽到好母亲的责任。
每当听到病人康复出院时的那一声谢谢,小蕾的心理顿生几分暖意。医护人员是用生命去守护生命,让希望之灯照亮那无边的黑夜,让光明幸福永驻每一个角落。她们的职责是为人民服务,肩负的是救死扶伤的重任,承载着的是国家、社会和人民的重托。尤其是医疗护理改革的今天,更需要每一位医务工作者具有良好的心理素质,精湛的技术和与患者沟通的高超技能。小蕾将立足本职,干好工作,把满腔热血奉献给护理事业,把爱心播撒到每一位患者的心中,在平凡的工作岗位上成就不平凡的业绩。三八红旗集体事迹材料2
郭xx,女,中共党员,现任中国邮政储蓄银行xxx市支行行长助理。在邮政企业工作的多年来,郭岩以党性为后盾,以政治责任感为动力,以“党性最强、作风最正、工作出色”为具体要求,从思想上、作风上加强自身建设,恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作,出色地完成上级赋予的工作任务,为企业的发展做出了积极贡献。
一、主要工作经历
20xx年7月郭岩加入中国共产党,先后在邮政局和邮政储蓄银行工作,曾任xxx市支行营业部主任、xxx市支行信贷部主任、xxx市支行个金部副经理、xx市分行信用卡中心主任、开发区支行个金部经理、开发区支行办公室主任、xx市分行信贷款产品经理、纪检监察部主任等职务。因成绩突出,表现优良,曾于20xx年荣获先进个人称号,在20xx-20xx、20xx-20xx年度荣获优秀共产党员称号。现任中国邮政储蓄银行xxx市支行行长助理,作为xxx市支行领导班子中唯一一名女成员,在工作中,她严谨务实,敢于创新,以高度的责任感和强烈的事业心,带领全行员工齐心协力,锐意进取,全心全意为客户服务,使经营效益不断提高,为企业发展作出了积极贡献,展示了巾帼不让须眉的风采。
二、做好妇女创业贷款业务,客户满意是唯一的标准
20xx年,为解决妇女就业、创业资金瓶颈,xxx政府落实国家创业富民政策,开展妇女小额担保贷款项目。在多年的金融工作中,郭岩同志深刻地认识到,银行的发展必须置身于地方经济的发展,才能谋求自身的发展。通过积极与当地金融机构联系,积极响应政府号召,联手打造“惠民工程”,成为我市发放妇女创业贷款的两家金融机构之一。20xx年累计放款608笔,金额4102万元,以良好的成绩完成当年工作任务。
在工作中,郭岩始终力求做到“急客户之所急,想客户之所想,帮客户之所需”,以往的客户办理妇女创业贷款,必须找到财政开支人员做担保才能贷款,很多客户因为这个原因被拒之门外,郭岩同志前期深入调研时发现这一问题后,积极向省市行沟通,创新在我地区退出三户联保贷款模式,并将保证人范围扩大。医生、教师、国企员工也能做担保。解决了客户找保人困难不能贷款的难题,让更多老百姓得到实惠,得到了客户的普遍好评。
其他机构妇女创业贷款在放款后,由于多种因素,客户需自行垫付利息,使贷款无法全部用于创业和生产。针对这种情况,郭岩同志出面与政府及财政部门沟通协调,得到财政和政府的支持和认可,并做好我行行内系统协调工作,解决了客户自行垫付利息的问题,使客户能够把垫款全部用于创业,得到客户的认可。
由于我行第一次做此产品的发放工作,进行之中难免遇到困难,业务流程陌生、手续不全,各部门衔接不顺畅等问题的出现,导致前期的放款工作没有跟上计划进度。在此情况下,郭岩同志以身作则,带头加班加点工作,多次组织培训提高业务员办理水平,改善贷款流程,客户只需取款时到行里一次,既节省了时间,又提高了效率,还保证了放款的’进度和质量,在所有业务办理过程中,我行保持“绿色、阳光、透明”的理念,竭诚为客户服务,即让百姓满意,又让政府放心,得到了大家的一致好评。
三、认真负责,做好本职工作
郭岩同志有着强烈的敬业意识和求真务实的工作态度,自担任xxx市支行行长助理以来,她严格要求自己,把支行的发展作为自己孜孜以求的事业,力求上无愧于组织的信任,下无愧于员工的期盼,更要无愧于一名共产党员的职责。在工作中,她处处以身作则,率先垂范,要求员工做到的自己首先做到,要求员工不做的事情自己最先不做,以优良的工作作风、生活作风去感染员工、带动员工,以人格魅力树立在员工中的威信,做到以德、勤、廉治行,赢得了员工的信任和支持。在她所负责的工作中,业绩优异,员工满意。在她的领导下,20xx年支行的个人金融业务取得了优秀的成绩,电子银行业务、信用卡业务、代理业务在地区内都排名第一,获得领导的一致认可,各业务部门和条线也因此获得上级的表彰和奖励。为加强支行管理,郭岩带领员工团结一心,努力工作,不断提高规范化服务水平,为支行赢得更多客户的认可和选择。
四、体恤员工,做合格领导干部
在日常的工作中,郭岩不仅勤于工作,更关心员工。在负责的工会工作中,一是组织员工积极参与红十字会无偿献血活动,履行社会义务,增强员工社会责任感。二是为全行女性职工争取到免费进行两癌筛查的机会,使员工更好地了解自己的身体状况,提高员工的生活幸福感。三是积极组织开展活动,增加员工生活丰富性,营造良好工作氛围。20xx年,郭岩带头组织开展演讲比赛、带领员工参加足球、气排球比赛等,融入员工队伍,拉近员工与干部之间的距离,为干部带好头,使员工增加了对企业的归属感和自豪感,提高了员工的工作效率和企业管理水平。
五、清正廉洁,做优秀共产党员
作为一名共产党员,一名党务工作者,郭岩同志处处严格要求自己,时时在党员和群众中发挥表率作用,模范遵守各项廉政规定,做到自重、自省、自警、自励。在学习上,她坚持不懈,认真学习党的路线、方针、政策,不断提高党性修养,认真学习金融法律法规,不断提高依法经营管理能力。在工作中,她作风民主,办事公道,经常同班子成员进行沟通,以民主生活会和谈心等形式开展批评与自我评判,防微杜渐,共同提高。认真执行行务公开等制度,广泛听取群众意见,做到民主管理。在生活上,她廉洁自律,认真执行党的廉政规定,从不滥用手中的权力。
辛勤的汗水换来的是丰硕的成果,然而面对成绩和荣誉,她没有丝毫的懈怠,而是将其作为今后工作的新起点。她要凭着对金融事业孜孜以求精神,奋发努力,开拓创新,谱写更加辉煌、更加绚烂的诗篇!三八红旗集体事迹材料3
20xx年创建xxx本地兰花品种收集园
20xx年底我兰园参加首届“海峡两岸热带兰花博览会”,我园“美花兰”荣获单株竞赛银奖,美花兰是唯一xxx本地品种荣获这奖项,中国科学陈心专家学者鉴定美花兰为濒危物种。我的花卉生涯也因“美花兰”走上任重道远之路。
20xx年下岗待业期间,参加省兰协举办(兰花栽培培训班)学习如何给兰花改良如何授粉。
20xx年在县妇联王主席协助下,我与几位下岗女工友创办;琼中爱奇兰园有限责任公司。由原来的庭院兰苑转变成产业化的兰花企业,由我企业牵头带动周边农村妇女创业创收。
多年来我常踏遍xxx省各高山深谷间做兰花授粉与保护,给中科院、省农科院、华南热作两院等院校专家提供xxx兰花原生种源数据
为我国花卉产业创造很好的种质资源。
为充分发挥全国巾帼现代农业科技示范基地辐射带动作用,县委、县政府主要领导曾多次视察基地,并提出充分利用资源,走特色、差异化的竞争路线,依山养兰,以兰花种植产业带动琼中经济发展的.宝贵指导意见。目前,我基地主管公司采取“公司+农户”的经营模式,通过扶持种苗、技术跟踪、回收成品花卉等方式,带动周边农村妇女发展种植兰花。目前,我基地聘用当地妇女劳动力20余人。同时,通过宣传和发动,带动周边5户农村妇女依托现自家槟榔园、橡胶园里扩大种植兰花,以更大程度地利用资源、实现效益最大化、增收致富。三八红旗集体事迹材料4
梁xx在平凡的岗位上始终如一,严谨求实,勤奋刻苦,兢兢业业,全面的完成了本职工作的各项任务。在各级领导的亲切关怀、大力支持和同事们的热情帮助下,在思想、学习、生活等方面都取得了较大的进步,并取得了一定成绩,为华能铜电事业做出了一定的贡献。总结过去是为了更好地开创未来,现将梁xx的先进事迹介绍如下:
20xx年是我厂各项工作取得丰硕成果的`一年。一年来厂领导班子带领全体干部职工,认真落实集团公司、陕西公司各项决策部署,紧密围绕年度、年中工作会议部署,以管理提升创一流为统揽,以创建标杆电厂为动力,以项目突破为重点,务实进取,狠抓落实,各项工作取得了新的突破。梁xx也在这大好的环境下,锐意进取、扎实工作,在二期工程部档案管理员这平凡的工作岗位上履行了不平凡的光荣使命,科学、完整地将各种工程技术资料进行了规范整理和收集,同时还编制了二期工程档案管理办法等工作管理制度,为二期工作的有效推进奠定了坚实的基础。同时,他还注重日常的自身学习,坚持理论与实践相统一,不仅圆满的完成了档案管理门外汉到较专业质的蜕变,而且坚持政治理论学习,努力提升自身的政治理论素质,树立正确的人生观、世界观和价值观,在积极践行社会主义核心价值观上身体力行,在日常的生活、学习、工作中努力践行爱国、敬业、诚信、友善价值总则。
一年来,梁xx主动修订了我厂的基建档案管理制度,确保了二期档案管理工作有序开展;完成二期招投标资料、前期合同、各类项目评估报告等资料的收集整理工作;将二期所有纸质文件电子化,做到电子、纸质同步;建立了完整的二期电子档案目录,并将现有的95%以上的档案挂接于档案系统,方便查阅;同时积极配合部门领导办理日常事务性工作。
梁xx虚心地说:“我还有很多的不足,在今后的工作中我首先要加强理论学习,虚心向厂部档案专责管理人员请教,同时,积极参加系统内的档案管理培训班,系统地提高自身专业水平,为我厂的二期工程档案管理标准化建设提前做好准备工作。其次,要以更加严格的纪律要求自己,尽职尽责,用严格的企业纪律和工作规范约束和要求自己,努力完成领导交给的各项工作任务。”她将继续在平凡的岗位上和同事们一道适应新常态,聚焦创标杆,为企业的发展和建设贡献新的力量。三八红旗集体事迹材料5
xx,2002年参加环卫工作,从此成为环卫行业的一分子,现任福州市东飞环境服务有限公司水车驾驶员。多年来的环卫车辆驾驶工作,使她练就了一身过硬的.本领,她以巾帼不让须眉的豪情,为环卫事业贡献着自己的力量。
今年新冠肺炎疫情突发,环卫工人义不容辞奋战在一线,xx就是其中一位。为了做好疫情防控工作,她放弃了新春佳节与家人团圆,坚守在自己的岗位,在完成作业任务的情况下,还对路段进行全面消杀喷洒,将消杀做到细致化、常态化。
在这场没有硝烟的战争中,她从无怨言,始终以大无畏精神冲在防疫第一线,顶风冒雨,恪尽职守,默默奉献。她说,在疫情面前,要全力以赴,把工作做得再细一点、再实一点、再密一点,为民众守护好这道安全防护网。三八红旗集体事迹材料6
兰花素有众香国里“君子花”的美誉,但它只适合在土壤肥沃、水份充足,环境幽静的环境生长。今天所要推介的这株“兰花”,虽然扎根于“黑金地”,长期与酸雾、油尘为伍,但她仍在平凡、艰苦的岗位上散发“幽香”。她,就是张家港联合铜业公司电解车间行车工——小朱。
xx年进入张家港联合铜业公司电解车间从事行车工以来,眨眼九年过去了,和她一起进厂的青工大多受不了岗位的辛苦而纷纷调离,只有她仍在行车工的岗位上坚守。在电解车间,装出槽作业每天进阳极板是生产的源头环节,而行车工的工作是源头中的源头。主要负责阳极板吊装上架、泡煮洗和吊出冲洗工作,阳极的吊装速度及设备的维护等直接关系到整个生产工艺,如果稍有失误就会影响到整个工序及操作质量。小朱深知自己肩上的职责有多重。每缝空闲的时候,她总是最勤的一个,一个人上行车检查设备制动系统、各限位开关是否正常,她驾着行车在车间厂房上空要来回跑上百余趟。小小的驾驶室只能容一个人在上面操作,夏天天气炎热,驾驶室内如同一个小蒸笼一样,汗水和着粉尘在她脸上和起了面,“空姐”的形象荡然无存。冬天,驾驶室高高在上,四面冷风直钻室内,冻得人四肢发麻,而她一站就是几个小时。面对这样吃力不一定讨好的工作岗位,小朱一干就是九年。
“我愿意跟小朱一起上班,有她在,我们就省心多了。”在一次班组的人员调整会上,班员们争先恐后的“抢”小朱。正是凭着自己的用心,小朱不仅在辛苦而枯燥的工作中找到了乐趣,而且还找出了门道:通过多年的.经验总结,针对冬天车间厂房空气潮的特点。她向班长提出了行车停在厂房中间并用防护袋套好电器开关手柄的建议,避免了潮气在电器开关手柄造成电路故障而影响到设备的使用效率。经试行后,此法不仅效果好,而且还使开关触点的更换维修成本大幅下降。同事们都称赞她是“星级的空姐”。
该同志在安全生产上一直严格要求自己,及时认真的做好领导布置的生产任务,同时主动为领导分忧,工作中不断发现和总结操作上的安全隐患,避免安全事故的发生;在业务上虚心向同事学习,不断提高充实自己,在安全生产中起到带头作用,同时能够及时提醒他人从思想上消除麻痹大意,使身边人都能做到“反三违”。作为电解车间一名普通的女员工,长久以来都严格的要求自己,不因自己是女性而懈怠。积极进取,认真落实,得到领导和同事们的认可,为其他女性员工树立了良好的榜样,在奉献中找到自己的人生价值。三八红旗集体事迹材料7
行政人事部,作为企业的后勤保障部门,同时肩负着公司制度建设、人力资源管理、日常行政管理以及来访接待等诸多任务,能够说行政人事部的工作事无巨细,应对繁杂琐碎的很多事务性工作,行政人事部努力强化自我工作意识,加快工作节奏,提高工作效率,冷静处理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,整个部门仅仅的2名成员匡明经理与行政前台兼助理朱耀嫒硬生生的挑起了这些繁琐的事任,在各自岗位上发挥了应有的作用。
一、爱岗敬业、尽职尽责
爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢。算准每一个数据,填好每一张报表,接好每一个电话等。从自我做起,从小事做起,从此刻做起,这就是敬业,这就是爱岗!
虽然,行政人事部员工仅仅2名,但我们始终对企业抱有一腔热情,真正做到以企为家,企兴我荣。我们总认为,爱岗才能敬业,仅有拥有一腔爱意,才能做到无私奉献。能够说,行政人事部的每一位员工都是那么平凡,他们没有轰轰烈烈的感人事迹,但就是这样在平凡的岗位上,兢兢业业,无私奉献,书写着淡淡的感动。
二、勇于奉献、甘当绿叶
行政人事部作为后勤保障部门,在工作中始终坚持以大局利益为重,以服务为宗旨,不断加强主动服务意识,从日常工作入手,持续改善行政部对其他部门的支持本事和服务水平,勇于奉献,甘当绿叶。例如在这次公司举办的全员年会中,行政人事部从最初的筹备工作就积极配合,从统计参会人员,安排外阜员工接送,宾馆入住,制定参会期间人员住宿安排,餐饮安排,做到反复考量,确保会议过程中全体同仁能在食宿上不出差错,可是从宴会招待,处处都有我和匡经理忙碌的身影,我们总是来得最早走的最晚,虽然做的.只是很不起眼的工作,但正是有了这些细致的服务工作才为会议的成功举办供给了最基本的保障。
最终我想说,无华的我们会继续在平凡的岗位上尽自我最大的努力默默地为公司的事业发一份光,一份热,做出不平凡的成绩。为公司的进一步壮大尽自我的绵薄之力。三八红旗集体事迹材料8
李xx,女,现年xx岁,中共党员。职务xx,多年来,该同志以党性为后盾,以政治责任感为动力,以“党性最强、作风最正、工作出色”为具体要求,从作风上、思想上加强自身建设,恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作,出色地完成上级组织赋予的光荣任务,
一、以踏实的工作态度。
办公室是公司运转的一个重要枢纽部门,对公司内外的许多工作进行协调、沟通,做到上情下达,这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外,还经常有计划之外的事情需要临时处理,而且通常比较紧急,让我不得不放心手头的工作先去解决,因此这些临时性的事务占用了很多工作时间,经常是忙忙碌碌的一天下来,原本计划要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽误,今天欠了帐,明天还会有其他工作要去处理,因此,我经常利用休息时间来进行“补课”,把一些文字工作带回家去写。
二、勤勤恳恳、兢兢业业的工作作风。
办公室承担着机关上传下达、办文办会、后勤服务等工作。作为科书科科长,我深知自己所承担的责任和任务。工作上,我积极主动,超前谋划,不拈轻怕重;团结科室人员,积极搞好配合,保证各项工作有序进行。办文方面:按照拟文规则,对办公室的文件从版面、字体、字号、称谓、落款、
文尾等格式上进行把关,维护了政府机关的形象。办会方面:我都尽心尽职,力求做到正确无误,出色地完成了所有大大小小的会务工作。
三、严于律己,克己奉公的工作精神。
思想上,我注重政治理论学习。积极参加机关举办的各种活动。在先进性教育活动中,能严格按照党委的要求,不折不扣,完成各个阶段中规定动作和自选动作;在日常工作中,模范遵守国家法律法规和机关各项规章制度,作风正派,办事公道;模范遵守社会公德和职业道德,爱岗敬业,公仆意识强;模范遵守廉政建设和各项规定,廉洁奉公,处处为集体利益着想。
纪律上,我坚持出满勤。每天基本能做到提前上班,准点下班,主动打扫环境卫生;注重加强思想改造。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,努力做到堂堂正正做人、认认真真学习、兢兢业业工作;坚持高标准、严要求。注意加强与相关部门的沟通和联系,尊重他人,团结同志;注重个人言行。维护机关形象,不争名夺利,不计较个人得失,一直保持旺盛的工作热情和良好的精神状态。
一分耕耘,一分收获。我以团结务实的’工作作风,积极进取的工作态度,嬴得了领导和同事的好评。这不仅是对我工作的肯定,更是对我的激励。巾帼不让须眉,为矿区女职工中树立了良好的示范。
我决心在今后的工作中,牢记全心全意为人民服务的宗旨,严格要求自己,加强党性锻炼,强化学习,深入调研,改进工作作风,提高工作能力,以更加饱满的工作热情,更加积极的精神面貌,更加优异的工作业绩,回报组织和领导对我的关心和爱护。三八红旗集体事迹材料9
我是19xx年参加教育工作的,至今在教育战线工作了31个春秋,20xx年走上领导岗位,至今也已工作25年。无论是做教师,还是做干部,我都要求自己竭尽全力做好工作。我认为党和人民给予我的权力,只有服务的权力,一定要做好人民交给我的工作这是我的本份。而决不能利用手中的权力,随时想索取什么。三十多年来,我风里来,雨里去,没有严寒,没有酷暑,没有上班,没有下班,更没有节日、假日,始终工作在学校。从硬件上千方百计,创造条件,改善办学环境,为实施素质教育创造更加优越的办学氛围。从软件上,加强师资队伍建设,提高办学质量,努力创办人民满意的学校。改革开放以来,特别是学校迁址到东直门北大街公用局小区内后,学校近十年来,发生了巨大的变化。用老师的话说:现在我们的学校一天一个变化。用家长的话说:学校的变化非常大,您也变化了,为了学校,为了孩子,您累的越来越瘦了。是啊,的确感到很累,但看到学校的变化,我很欣慰。虽然工作苦点、累点,但精神需要获得了最大的满足,我内心感到十分快乐。从而也实现了自身的价值。由于篇幅所限在此重点汇报,构筑新型育人模式,推进素质教育。
构筑新型育人模式推进素质教育是我们在实施素质教育中一直在苦苦研究和探索的课题。学校一贯坚持“一切为了儿童,一切为了教育,一切为了明天”、“以育人为本,尊重学生,面向全体,促进发展”的育人宗旨;坚持“主体、创造、发展”的育人目标。深化教育改革,积极开展小学生主体发展实验研究,探索实施适合儿童教育发展的“生动——主动——互动——活动”的人才培育模式,使学校成为学生自主学习,健康发展的乐园。受到学生的欢迎,家长的好评,赢得了社会的赞誉。
“生动——主动——互动——活动”这一人才培育模式,是我们在开展教育科学研究和教育教学活动的实践中逐步探索和总结出来的,简称“四动”育人模式,其理论支撑是自我发展需要。孩子们虽小,也如同成年人一样,他们有各种各样的心理,同时也产生了各种各样的需要。当需要获得最大的满足时,他们就能够放开手脚,展示自我的主体力量,走向自我超越和潜力的自我实现。其实践意义,生动的丰富多彩的校园文化生活能唤起学生主体主动投入与参与的热情,师生在合作交流中,情感、思想、态度、行为的相互碰撞与推动,活动使学生产生了情绪的体验,同时促进了学生的提高发展。小学生活是幼小生命发展中的`重要阶段,真诚地理解这些发展中的生命,能够使每一学生在学校生活中实现个体化的进一步发展。我们认为这是创造适合儿童教育的前提,也是教师的神圣职责。
课堂教学是学校进行教学的基本组织形式。学校坚持狠抓课堂教学不放松。提高教师,以课堂为训练的主战场。提高学生,学生主体要参与教学全过程。提高质量,在教学中教师既要重视学生创新意识及创新精神的培养,又要重视抓好“双基”的训练。本学期学校继续坚持科研兴校,抓管理护航,优化课堂结构,改革教学方法。三月份听推门课,全面了解课改情况。四月份举行中青年教师做课大赛。五月份组织教师参加北京举办的全国课改交流汇报会。六月份我校举行了小班化教育暨jip研讨会。各类型的研究课及展示课的汇报交流,给教师们提供了学习和展示交流的机会,促进了青年教师的更快成长,促使一批优秀青年教师脱颖而出。教师们的教学水平普遍有了较大的提高。转变观念,改革教学方法,采用多种形式调动学生的学习积极性,激其主体主动参与。进行“多向”交流与合作,有意识地恰到好处地组织学生之间、师生之间的交流。使学生在互动中学会学习、学会合作、学会创造。课堂教学的根本目的是促进学生发展,在课堂教学中教师必须注重使每一个孩子都能动起来,使不同水平的孩子在参与中都能得到满足。教师要根据孩子们的需要以及提出的问题,引发的设想,带领学生通过自己动手、动脑,去探索,去思考,找出一定的答案。在这个过程中使学生学会思考及解决问题的方法,提高自我学习的能力。课堂上教师还要注意培养孩子们的问题意识和质疑能力,教师要给学生留有质疑的时间,鼓励孩子奇思异想,别出心裁。教师要引导学生通过争论,自己能解决疑难问题,通过查找资料,回答各种质疑。同时也要引导学生善于倾听,善于吸纳,在质疑中探索,在争论中合作。在合作探索中提高发展。学校建立校本课程,教材内容突破传统的单一化、统一化。增加舞蹈课、口风琴课、计算机课、阅读课等,开展趣味性、生动化的教学活动。三八红旗集体事迹材料10
小许,1973年出生,本科学历,主管护师,现任普内科护士长。11003年5月参加工作,先后在内2科、神经内科、护理部、急诊科、普内科工作。17年来,小许同志用自已的真心、爱心和责任心,把微笑和温暖带给每一位病患者,身体力行地实践着南丁格尔“燃烧自已,照亮别人”的从医誓言。特别是在急诊科担任护士长的2年多时间里,哪里有大型的突发性公共卫生事件,哪里就有她忙碌的身影。20xx年,中国南方突然遭遇百年不遇的冰雪灾害,我市通海口菜场顶棚因积雪负重,导致棚顶整体垮塌,数名群众被埋在下面。时间就是生命,小许同志带领科内护士,迅速赶到现场与出诊医生一起救治病人,她不怕苦、不怕累,连续抢救多名群众,直到自已精疲力竭。六千多个日日夜夜里,小许同志就是这样辛苦走过来的。10多年来,她先后被授予湖北省“优秀护士”、仙桃市“百佳医务工作者”、“巾帼能手”、“优秀护士”和医院“先进工作者”、“十佳医务工作者”等称号。
凡启娥,1967年出生,大专学历,副主任护师,现任肿瘤科护士长,1986年8月参加工作。20多年来,凡启娥同志从一名普通护士成长为一名病区护士长,期间无论在哪个工作岗位,总是兢兢业业,一丝不苟,任劳任怨,亲身经历医院“二级甲等”医院和全国“百佳医院”的创建和各类突发性大型公共医疗救助工作,为医院的护理事业做出了突出贡献。作为较为繁忙的’肿瘤科护士长,她带领全科护士克服了床位周转快、护理人力资源紧缺等现实困难,并率先在全市开展了“picc置管”护理新技术,使该科护理工作上升到一个较高水平,由此建立起了一个团结、高效、奉献的团队,这个团队具备良好的沟通技巧和组织协调能力,她们勤奋努力,吃苦耐劳,不断开创科室护理工作新局面。先后撰写大全护理论文并在全国较有影响的护理期刊杂志上发表,多次被授予医院“先进工作者”和“优秀护士”等称号。三八红旗集体事迹材料11
我校第一届女职工委员会成立以来,在校工会的正确领导和上级女职工委员会的指导下,努力加强女工干部队伍建设,积极开展“芙蓉杯”女职工素质达标成果竞赛活动,取得了一定的成绩。20xx校女职工委员会荣获省教育工会“女职工工作先进集体”。过去四年来我们主要是从以下四个方面开展工作。
(一)加强自身建设,提高女职工整体素质我们建立健全了校女职工委员会、各分工会女工组织机构,为女工工作的开展提供了组织保证。女工干部队伍在维护女教职工合法权益,推动我校教育教学改革发挥了积极的作用。我们坚持每年举办一次女工干部培训,组织开展女教职工骨干业务培训,进一步提高了女工干部的思想政策水平和工作能力。我们在全校女教职工中开展“四自”教育,利用网络、《教工之家》等媒体进行妇女权益保障法的宣传,开展女教职工普法维权竞赛活动,增强了广大女职工知法、懂法、守法和依法维护自身合法权益的自觉性。
(二)以“芙蓉杯”女职工素质达标成果竞赛活动为龙头,带动女职工各项工作的蓬勃开展根据省教育工会女职工委员会关于开展“芙蓉杯”女职工素质达标成果竞赛的有关精神,结合我校女职工特点,我们制定和完善了“芙蓉杯”女职工素质达标成果竞赛方案,利用网络、宣传板报等媒介积极宣传竞赛活动的宗旨、意义、目标、内容和实施方法,介绍竞赛活动方案,推介先进女性的典型事例,营造竞赛气氛。
根据《长沙理工大学女职工委员会关于开展第五轮“芙蓉杯”女职工素质达标竞赛活动的通知》,各分工会积极开展了女职工素质达标竞赛活动,参赛面达到95%以上,达标率为85%。我们紧紧围绕岗位成才、科技创新、教坛立功、爱心奉献的主题,积极开展了“双创”活动,把握创建重点,提高创建水平。几年来,我校创省“芙蓉标兵岗”1个,是外国语学院的第一英语教研室,创省“芙蓉百岗明个,她们是子弟小学教研组、外国语学院第一英语教研室、汽机学院机械设计与制图教研室、公路学院制图教研室、化学与生物工程学院实验中心,创省教育系统“芙蓉百岗明星”9英。20xx年度省“芙蓉标兵岗”、“芙蓉百岗明星”的推荐申报工作在上个月完成,化学与生物工程学院、外国语学院、汽车与机器工程学院、文法学院分工会经过认真评比,向校工会推荐了“芙蓉标兵岗”个、“芙蓉百岗明星”9名。校工会经过严格审查,向省教育工会推荐了“芙蓉标兵岗”1个、“芙蓉百岗明星”2名,向省总工会推荐了个“芙蓉标兵岗”。与此同时,我们还积极开展了校级“芙蓉百岗明星”和“芙蓉标兵岗”的评比创建活动。20xx年学校表彰“芙蓉百岗明星”9蓉标兵岗”3个。通过表彰先进典型,总结先进经验,促使竞赛活动持续健康地发展。
“芙蓉杯”女教职工素质达标竞赛活动的开展,使广大女教职工的精神面貌得到较大改观,女教职工的大局意识、责任意识和“四自”意识得到进一步增强,政治思想、业务技能和身体素质得到较大提高。
(三)突出维护职能,为女职工办事实、办好事为进一步增强女教职工的自信心,使女职工以健康的身心投入到学校的各项事业中来。校女工委员会联合校计划生育办组织了全校性的女性健康专科普查3次,举办女性健康保健知识讲座2次,女性美容知识讲座1关心特困女职工生活状况,开展女教职工送温暖献爱心活动。我们建立了特困女职工档案,多次对特困女职工进行慰问,让她们感受到组织的关怀和集体的温暖。关心大龄女青年教职工和离异丧偶女教职工,我们与中南大学、附属二医院、中南林业科技大学、省教育电视台等工会联合举办大龄青年联谊活动3次,为她们提供广阔的交友平台。
(四)开展丰富多彩的活动,促进女职工身心健康几年来,我们以庆祝“三八”妇女节为契机,开展了全校女职工集体跳绳比赛、拔河比赛、踢毽子比赛、呼啦圈比赛等丰富多彩的活动。20xx年组织女工干部参加了长沙市妇联主办的岳麓山女子定向越野赛,并获第名。各分工会在每年“三八”期间还组织了女职工座谈会,为女教师献鲜花、送贺卡。在20xx年省教育工会组织的庆“三八”总结表彰会上,我校女教职工时装模特表演受到好评,既展示了我校女教职工的风采,也陶冶了女教工的情操。
以上成绩的取得,是女工干部们积极工作,广大女教职工的热情参与的结果。同时,我们也看到了工作中存在的不足,比如“芙蓉杯”竞赛工作发展还不平衡,女职工维权意识有待进一步加强,为女职工办好事、办实事方面还有待创新等。对此,我们要充分认识,在今后的工作中加以改进。
下一阶段我校女职工工作总体思路是:坚持科学发展观,遵循全总“组织起来,切实维权”的’工作方针,围绕省教育工会和校工会的工作部署,以提高女教职工素质、发挥女教职工作用为主线,以维护女教职工合法权益和特殊利益为重点,以女教职工素质达标成果赛为载体,团结动员广大女教职工勤奋工作,开拓创新,为全面提高学校办学实力和办学水平,为早日把我校建设成为在国内有较大影响的高水平研究型大学做出贡献。
(一)、以女职工素质达标成果赛为载体,继续引导女教职工为学校的改革发展作贡献女教职工素质达标成果赛为我们做好女教职工工作搭建了一个广阔的舞台。我们要将提高女教职工的思想素质、业务素质、身体素质、心理素质与实施“女教职工岗位创新工程”结合起来;要大力倡导女教职工树立岗位学习、终身学习、团队学习的观点;要在女教职工中弘扬“四自”“四有”精神,树立新时代知识女性昂扬向上、开拓进取、奋发有为、健康亮丽的新形象;要注意在推进教育教学改革的进程中,引导女教职工理解改革、支持改革,鼓励女教职工积极投身改革的实践,为学校的发展作贡献。根据校女职工委员会第五轮“芙蓉杯”女工素质达标竞赛活动规划安排,明年将表彰奖励五年竞赛中涌现出来的先进集体和先进个人,在三八节时,我们还将表彰奖励两年来评选出来的校级“芙蓉标兵岗”、“芙蓉百岗明星”。请各位委员根据评选条件,认真组织好评比推荐工作。
(二)切实维护女教职工的合法权益和特殊利益,努力为女教职工办好事、事实维护女教职工的合法权益和特殊利益,是女教职工组织的基本职责。女工干部要大力宣传维护女教职工合法权益的相关知识,提高女教职工依法维护自身权益的意识和能力。要积极组织女教职工开展丰富多彩的文化体育活动,引导女教职工参与健康活动。要做好困难女教职工的帮扶工作,开展多种形式的献爱心和送温暖活动,为女教职工排忧解难。同时协助有关部门做好落聘、转岗女教工的安置工作,维护她们的合法权利。
(三)进一步加强女教职工组织建设,为开展女工工作打下坚实的基础要进一步建立健全女教职工组织机构,配备好女工干部。要加强女工干部的培训,女工干部要认真学习《工会女职工委员会条例》,提高政策水平和业务工作能力。要加强调查研究,研究新情况、发现新问题,积极探索女教职工工作的新途径、新方法。
做好新时期女工工作,意义重大,使命光荣。让我们团结起来,在校工会的领导下,求真务实,开拓进取,努力开创我校女教职工工作新局面,为学校的建设发展作出新的更大的贡献。碳夹甫我校第一届女职工委员会成立以来,在校工会的正确领导和上级女职工委员会的指导。三八红旗集体事迹材料12
站前社区地处火车站、汽车北站交通枢纽,流动人口大,人员结构复杂,老旧无物业小区多,在疫情“大考”面前,xx深刻认识到防疫工作的复杂性和艰巨性,为使防疫工作有序进行,她立即将“八闽第一站”(晋安区及茶园街道建立的党建联盟机制)转向居民区,在辖区内设立11个党员先锋岗,向来往居民宣传防疫知识、检测体温、登记造册等,每日最早到最晚走,身体力行,扎实当好居民的“守门人”。她还创新方式,提供管家式的“金牌服务”,保障隔离点日常生活需求。
为全力织密织牢站前社区摸排网,xx迅速联系辖区的三家派出所,摸排了20家酒店旅社与物业,通过微信群实现信息联动,确保摸排工作的实时性;另一方面,她积极联系铁路相关部门,拿到了详细资料,确保摸排工作的有效性;她还积极联合辖区段警,对辖区的出租户进行深度摸排,确保摸排工作的全面性。她用有效的措施加固了站前社区疫情防控“安全屏障”。
xx的工作时间通常持续到深夜,她是深夜的`逆行者,时常会在深夜为非重点疫区的滞留人员协商解决宾馆住宿等问题,又时常在深夜为重点疫区来榕人员做好隔离手续,并送至隔离点。
待新冠疫情有所缓解后,她又着手安排招募志愿者,并亲自带领他们深入到“八闽第一站”,维持车站的候车秩序,提供帮扶、咨询等志愿服务,并协助来榕旅客填写e防控相关信息,守住进入福州的“第一道”防疫关口,有效提高了车站的运转。
平凡的岗位不平凡的力量,xx作为社区治理的“领头雁”,尽情挥洒着巾帼妇女的风采。三八红旗集体事迹材料13
小萍进入医院工作四年来,一直从事外科临床护理工作。她心理素质良好,任劳任怨,从不计较个人得失,真正做到了爱岗敬业,全身心投入护理工作中。对护理工作精益求精,细致入微,对患者有高度的责任感和同情心,急患者所急,想患者所想,从未发生过护理差错。
自工作以来,小萍牢固树立了“一切为了病人,全程优质”的服务理念,转变病人围着医护转的传统观念,坚持以高度的责任心,良好的服务态度为病人提供优质服务,把爱心献给每一位到胃肠外科就诊的患者,做患者的守护天使。护理工作是繁杂而辛苦的,在外科工作中,她针对外科疾病病情严重、变化快的特点,及时准确的为病人做基础护理,耐心细致地为病人做病情观察。一次值夜班,及时发现术后患者出现失血性休克,并配合值班医生实施抢救,经过长达2个多小时不懈努力下,患者有了自主呼吸、心跳,逐渐恢复了意识,前来会诊的心内科医生及家属都露出了惊讶的表情和赞赏的目光。
工作中,小萍竭力为病人解决各种疑难问题,有很强的集体荣誉感和团队合作精神。遇有危重病人,总是主动参与抢救。20xx年的一天,小萍刚上完白班回到家中,就接到科室打来的电话,一名3岁的小男孩被蜂蛰伤,全身循环衰竭,采血困难,寻求支援。由于小萍有儿科护理工作经验,挂了电话,没顾上吃饭,立即赶往医院,积极参加患儿的抢救工作。一次上完小夜班,刚换好衣服准备回家,一名直肠癌术后病人突然出现呼吸困难,心率140次/分,血压低,氧饱和度降至60%,要立即组织抢救,可科室上重病人很多,夜班虽然有两个值班护士,但根本忙不过来。常规情况下,要通知二线班同事加班,可该病人情况紧急,科室上的其他重病人的护理工作也要跟进。看到这种情况,她迅速换回工作服,加入紧张的抢救工作中。经过一个半小时的.紧张抢救工作,患者的生命体征恢复了正常。
小萍经常作为二线班被通知到科室加班,可她一向无怨无悔,24小时不关机,随叫随到。在班期间,更是恪尽职守,不敢有丝毫懈怠。作为科内的质量控制小组组长,对可能发生的护理安全事故及医疗纠纷,总是防微杜渐,提出持续改进措施,防止不良事件发生。作为一名护士,小萍平等对待每一为患者,尽心尽力的做好健康宣教,让他们正确认识疾病的预防及康复知识。作为临床带教老师,认真对待对待每一位实习生,仔细讲解胃肠外科专科疾病的知识,手把手带教,使她们更快地融入工作及学习中。
作为一名护士,小萍每天都以最饱满的工作热情、最真诚的微笑、最亲切的语言、最体贴的护理来面对病人,用心和病人沟通,在护患之间架起信任的桥梁。一次,在抢救一名70多岁的多脏器功能衰竭的老年女性患者无效后,赶来的患者家属在不明真相的情况下,对小萍恶语相向,但她仔细的讲解和耐心的解释赢得了家属的理解和尊重,事后家属主动赔礼道歉。
小萍还积极参加医院及科室的各种操作及理论培训,并运用到实际护理工作中,为患者服务。20xx年获“夜视条件下静脉穿刺技术”、“加压输液技术”护理技术操作竞赛三等奖。20xx年荣获“胃肠减压技术”护理技术操作竞赛一等奖。工作中勤勤恳恳,谦虚谨慎,热情周到,乐于奉献,团结同事,做到了敬岗爱业,全心全意为患者服务,连续三年被科室考评为“优秀”。在荣誉面前,小萍不骄不躁,一如既往地用心去服务,用爱去服务,在平凡的岗位上奉献自己的真诚和爱心,为医院的发展和护理事业的进步奉献自己的一份力量。三八红旗集体事迹材料14
大家好,我是小蚌埠桂花园社区的网格员小刘,非常荣幸能获得这份殊荣,由衷地感谢各级领导对我的培养以及各位同事对我的帮助。荣誉既是对我工作的肯定,也是对我的激励和鞭策。我会一如既往,更加尽职尽责。
20XX年7月2日,经过前期的笔试、面试、培训,我成为了珠城的一名专职网格员。每天采集人口信息,参与扫黑除恶,排查矛盾纠纷,弘扬传统文化。用一件件平凡的工作,在社区这方小舞台实现了服务居民、守护平安的大作为。从事网格工作期间被评为20XX年度淮上区“优秀巾帼志愿者”,20XX年度“优秀网格员”。
20XX年1月下旬,新冠肺炎疫情暴发,牵动着所有人的心,面对来势汹汹的疫情,哪里有需要,哪里就有网格员的身影
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