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文档简介
第10页共10页2023年小学教务工作之常规检查的工作总结虽然教师们的常规工作与绩效是挂钩的,但老师们在一块的工作情况还是存在一定的差距。上个学期,常规资料检查虽然也是由教导处牵头,但主要检查与记载还是由教研组长去完成,最后计算绩效时,有些老师觉得这里面好像不是很透明,所以,这学期我想亲自深入到检查中,去了解老师们最真实的情况。通过两天的检查,我对我校老师们的常规工作是基本满意。1、领导和骨干的以身示范。(范本)在这次检查中,我们看到很多领导的常规工作做得认真、规范、在老师们中真正起到了一个引领、带头的作用。如___主席的七年级的生物和九年级的体育备课、___书记的语文备课、___校长的数学备课、___的物理备课和___主任的数学、体育、美术备课,不仅书写工整、要素齐全、并且做到了超前备课,教研组长___老师和___老师的常资料也是走在教师们的前面。2、老师们的敬业精神。在这次检查中,我校很多老师的常规工作也是值得我们学习的。他们不仅备课认真、超前,而且各具特色。如郭良云老师的单元备课清晰、作文批阅仔细,___老师、___老师的课后反思详实、___老师、___老师的作业、试卷批改,还有___老师、___老师、___老师、___老师等等,他们的常规工作做得都是仅仅有序,这些都说明了我校教师的敬业精神是可取的。3、课堂教学抓得紧。在我们学校,部分教师年龄普遍偏大,在教学手段和教学方法上,要有一个较大的突破,还是有一定的困难。所以,老师们在课堂教学上更是抓住每一节课,以及利用朝读、午休的时间跟学生进行辅导,像一年级的___老师、二年级的___老师、五年级的___老师、七年级的___老师等等,教导处在巡查时经常看到老师们辅导的身影。通过这次检查,我们也发现了一些问题。1、部分教师备课课时不足,有的还相差较多。2、部分教师作业布置单一、作文批阅过于简单。3、少数教师备课存在连备现象。4、少数教师课堂教学存在不落实、常规资料不全。通过这次检查以及通报,希望我们都要像做得好的领导、老师学习。有则改之,无则加勉,脚踏实地的做好自己的常规工作。第二篇:小学教务工作:教学常规检查总结小学教务工作:教学常规检查总结小学教务工作:教学常规检查总结为了进一步强化学校教育教学管理,夯实学校教学常规管理工作。___年___月___日下午,下塘小学在上塘学区的精心___和安排下,进行了本学年期末的教学常规工作检查。本次检查由上塘学区主管教研的王伯升老师统一安排,在五大学校教导主任的参与下对学校老师的个人备课情况、作业批改情况、质量检测等常规工作的开展进行了深入、细致的检查。发现常规工作既有做的好的地方,也有有待改进的地方。一、备课方面五大学校的备课方案各有千秋,电子备课、活页备课、手写备课、精备课,供老师自主化个性化选择。其中不凡有年青教师为了自我成长的需要选择手写备课的,还有___小学年长的___老师依然为了孩子们手写备课的.为了更好的自我成长,为了孩子们学得更有效,其实每一位老师都各有所长,有效才是硬道理,适合你的能快乐完成的就可以。在这次检查中,___小学的一位老师年给我以震惊。去年是她的二次备课给人以启发,今年翻开她的活页备课本,鲜活灵动的红字字迹在跳跃,其实不管字数的多少,密密匝匝的是她的思想呀。我可以肯定这位老师在二次备课的过程中是有收获的,内心是喜悦的,真的感染了我。不像有的活页备课本,新的跟书店里刚出来似的,里面的符号和反思像是硬生生的给披上的,可以感觉到那是一本不快乐的无思想火花的书本。如何让备课制度真正活起来并发挥作用,一直是学校管理中面临的大问题,也是每位教师内心的自觉行动。城东小学为了让老师们的活页备课发挥实效,要求老师每一篇至少写二处以上的修改,多少显得有些无奈之局。如果老师不自觉,这些规定还是达不到实效的。我们学校的活页备课本流于形式不够快乐,精备课不精只能算手写教案,这些方面需要我们慢慢跟进。存在的不足和建议:1、教学反思力度不够,思想也不够深刻,不能更好地反思问题的解决方法和指导思想。因此建议教学后记要认真思考后再总结,既要指出本课的成功与不足,又要分析并力求找到解决问题的方法或打算。2、新课程理念不能很好地落实到教学实践中。教师要深入思考每一堂课中教学内容的重、难点及突破的方法,并写入教案中。这就需要大家平时多学习新课程标准的一些思想与理念,只有认识提高,才会更好地指导自己的教学活动。二、作业情况老师们在作业批改上,都能有效批改。不仅___学生的知识技能,还注重学生的情感教育。作业本批改比较及时认真,错误之处都有订正和复批。有部分老师在封面上贴上作业完成情况登记表,使作业情况一目了然,对学生也是一种激励。而学生的书写习惯良好,大部分学生字迹端正,保持整洁。所有这些优点,都是提高教学质量不可或缺的,都是以学生发展为本的教学手段。今后,我们应大力发扬我们的优点,并互相借鉴,用不同的方法来调动学生的积极性。作业批改上,只有老师的细细浇灌、滋润,学生这些小苗一定会成长的更好。慢功出细活,静下心来,用小勾细细批改,这是我看到的大部分老师批改的画面,也是值得大家借鉴学习的。作文篇数符合要求。在等级评定上,有些老师用a、b、c评价,有的老师用优、良、及格评价,有的老师用分数评价。哪种方法更好。这取决于哪种方法更能激发学生的兴趣。每个教师批改都比较认真,基本都有旁评和总评。有些老师采用学生互评、老师再评的方式。这种方法让学生参与评价,学生兴趣高,而且在一定程度上能提高学生的评价能力,促进习作能力的提高。是一种可取的方法。但在这个过程中,教师应该做一些引领,让学生能够学会评价,评得更好。存在的问题及建议(1)个别老师批改不及时,今后应尽量做到当天的作业当天做出批改。(2)数学作业要具有选择性、针对性。建议各位教师要综合分析学生对课上知识接受的程度及学习中出现的问题有针对性的加以练习,达到对课上所学知识巩固提高的良好效果三、听课笔记听课数量都能达到___节以上。多的___多节,___多节的都有。记录比较规范,基本都有旁评、板书和总评。其中个别老师的听课笔记中点评明显,有反思、有建议,这种思考性的听课,才有利于自己的发展,才会促进自己业务能力的提高。这里还想说说___小学的那位老师,她的听课笔记也是快乐的,有艺术细胞的,旁评和总评的周围一圈或长方形或正方形细致的波纹,显得整洁明了,清晰自然。存在的问题及建议。部分教师教学过程记录简单,教学评价与建议太少。其实,记录听课笔记也是提升自我教学水平的一个重要方式,如果我们能把听课笔记重视起来,相信,听课笔记一定会成为我们教学生涯中一笔不小的财富。四、单元检测表从单元检测表的填写内容可以看出教师们能及时考察学生对知识的掌握程度,认真总结、仔细分析、及时反馈、班与班之间相互比较、单元与单元进行比较,有总分、平均分、及格率、优秀率等。总之教学常规是培养教师的基本功,决定教师的教学能力的重要途径。教师教学水平的高低体现于教学各个步骤的细节中,空洞地谈教学能力是苍白的,只有用教师的备课、讲课细节、作业批改、教学反思等情况才能说明他的优秀之处。今后学校将继续加强教学常规工作的检查,为学校教学质量的提升奠定坚实的基础。检查是为了促进今后的工作,希望在下学期的工作中,在常规工作方面还得加强要求,使常规工作做的更好,只有抓好常规,才能真正提高教学质量,提升学校的品味。第三篇:小学教学常规工作检查工作总结一、备课方面:总体上看,教师们备课态度较认真,教案详尽,课时数量充足。语文教师能够做到:每篇课文按课时备课,每课时根据学生实际定好教学目标,确定教学重、难点,有一定的教学准备,教学过程清晰。全体数学教师能按规定备课,备课有超前意识;个别教师的备课书写字迹清晰端正,设计合理,过程详细,教学目标明确,重难点把握准确到位,体现教法、学法,教学过程清楚,作业设计格式统一,练习层次分明,图文并茂,练习量适当,有详细的板书设计,课后反思及时、详细、深入、能根据实际情况有感而发,单元检测分析表填写详细。二、作业情况1、主要成绩:(1)多数教师布置的作业量适度,批改及时有复批;日记、作文评语详细。(2)涉及书中练习册上的习题均有详尽的批改。(3)个别数学老师根据学生差异采用分层次布置作业的做法,调动不同层次学生的学习积极性。一部分数学老师课中适当加一些思考题。2、存在问题:(1)学生作业本保洁不好,书学不规范。(范本)(2)建议老师加强对学困生多采用面批形式。三、尖子后进生辅导记录:大部分教师的培优扶差记录本都是过于简单,都没书写计划,没有成绩跟踪,只体现扶差,没体现尖子辅导。改进意见:1、认真钻研教材,努力提高自己的教学观念,备课时要备教材,也要备班级的学生的学习情况。年青教师应该写好详细的教案。按实际上课课时进行备课。2、借鉴人家的东西要联系自己的实际情况,认真舍取,而不能照搬照抄。3、课后反思要有一定的数量,也要有一定的质量,每次上完课要认真总结反思,以改进自己的教学,为今后自己更好的教学积累一笔财富。4、在批阅学生作业时发现学生有错误,要少打__,圈出来或划出来,让学生订正后再批。5、把漏写的东西要及时整改,补充完整。6、数学教案要多一点备练习。练习量要足、练习题型要多层次。7、教学工作是繁重的,工作要做细、做足、要到量、到质。凭良心去做,平时做好,就不会感到有负累。第四篇:常规检查工作总结常规检查工作总结___月份我有幸跟随中心校巩老师参加常规检查,此次检查中我发现各校的常规教学都抓得很细,教师的工作态度也很端正,各校的教学风气良好,现将此次常规检查总结如下:一、教师不仅备课节数足,而且注重个人专业成长。近年来我办教师、学生流失严重,教师课多,备课量重,但是每位教师都能按时完成备课,而且好多老师都能做到超节备课,中心的副校长屈老师所带语文、音乐、综合都做到超周备课,为同志做出了表率;梁村的邢老师工作兢兢业业,年龄大,但工作不马虎,起到了一个小学高级教师的模范作用;朱王的年轻教师刘娟备课书写美观大方,检查其备课给人视觉上以美的享受;还有宣化的颉秋娟老师也做到了超周备课。每位教师都注重个人专业成长,我办的专业成长手册,各教师基本都完成了十二次,将各人专业成长落到了实处。二、按时完成听课记录,提高个人业务能力。教师的阵地就是课堂,多听课有助于个人教学水平的提高,这此常规检查教师听课必须达到___节,我们所查的六所学校,校长、主任听课都按要求完成,教师听课也基本符合要求。三、作业量适中,批阅及时。每位教师作业布置合理,作业批阅及时,数学老师能做到每天批阅,语文教师能做到每课一次作业,并且能指导学生练习写字,听写生字批阅认真,并且做到定期进行返家,保证了家校相互联系,促进学生的进步。当然此次检查也有以下不足的地方:一、备课使用旧备课,作业批阅次数不够。八里店教师张怡同志的备课全部使用旧备课,一、三年级的思想品德所备内容完全相同,三年级英语、一年级音乐备课盖的是上学期的印章,四年级英语备课临走都没有拿来,一年级数学作业到现在才批阅了四十二次,作业批阅次数严重不够。二、作业批阅不规范,无鼓励性语言。检查中发现有好多老师作业批阅只是打个分数和日期,而无阅字,也有老师只打分数或日期。除了作文批阅有鼓励性语言,其它作业几乎无人有激发鼓励性的语言。三、听课记录不完善。听课节数是够了,但是听课无板书,无感悟,无建议,当听完一节课自己没有一点感觉那么就无法评课,也就无法学习别人的长处,听课重在取长补短,所以要完善听课记录。四、专业成长手册有应付现象。专业成长手册是让教师认真思考自己的教学,有教学设计、教学故事、家访活动等,这些都是很丰富也很切合我们教学,但是有好多老师三两行就算完成了一次专业成长记录,这不符合中心校专业成长设计者的初衷。第五篇:常规工作检查总结常规工作检查总结(教职工管理)一、整体情况各中小学校借助“双高普九”之风,使各项制度汇编成册,考勤专人负责,“四制”工
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