专题范文办公室卫生管理制度

办公室卫生管理制度办公室卫生管理制度（1）：为创建一个舒坦、优美、整齐的工作环境，建立企业的优秀形象，拟订本制度。一、个人办公地区卫生1、专业成员上班前5分钟打扫个人办公地区卫生，整理文件及物件，连续办公桌及桌面上、个人柜物件整齐整齐。2、个人物件、个人办公桌、椅、个人文件柜、个人换衣柜卫生属个人负责，务必保证时刻整齐，离创办公室，椅子推至桌下，物件务必按定置图搁置（见附录一、附录二），电源插座搁置在办公桌左下侧物件柜后；除定置图上物件外其他物件不得摆放；个人柜严格按定制要求摆放，不得将柜门敞开，柜门务必保证能随时翻开。3、每天清晨擦洗一次自我使用的电脑主机、显示器、键盘、鼠标，勤擦洗自我所戴安全帽，个人物件摆放整齐整齐。4、不在办公室墙壁乱悬挂、张贴什物。二、公共卫生保护每天由值日人员负责办公地区公共卫生，专业每一位成员有义务予以配合、维护。1、做到纸屑入篓、地面洁净。2、专业成员不得在办公室内、库房地区吸烟，连续空气清爽。3、不乱倒茶水，更不可以将水滴到桌面上和地上。4、库房货架卫生及摆放职责到人，由有关点检员或设备负责人管理，务必连续整洁整齐，货架之外不得摆放备品备件；库房公共地区卫生因故影响者务必实时打扫干净。5、工作完成回到办公室时工用具、备品备件、衣物、鞋、帽、手套等，要做到定置摆放。6、无人办公桌面的卫生及整理。7、当天办公室开水由值日人员负责。8、公共地区卫生由当天值日人员负责管理和监察。三、卫生标准1、门窗(玻璃、窗台、窗棂、窗帘)上无浮尘。2、地面无污物、污水、浮土。3、周围墙壁及其隶属物、装修品无蜘蛛网、浮尘。4、照明灯、空调上无浮尘;水杯、文件夹、货架、宣传牌、门、条椅、衣物柜摆放整齐。5、个人柜、公用柜内外无浮尘、污迹，柜内物件摆列整齐、无尘埃，柜顶柜顶、表面要连续干净、无尘埃、无污迹。6、办公桌上无浮尘，物件摆放整齐；保温杯无茶锈、水垢，个人名字一致直外摆放；办公桌下线缆捆扎整齐，无杂物。7、桌椅摆放正直，座套、个人间隔干净整齐。8、电脑、打印机等设备养护优秀，摆放正直，无尘埃、浮土。9、办公室墙面、地面洁净干净，无杂物、无异味。四、值日人员职责1、周一至周五，每天安排两人负责值日，节假日及周六周日由当天值班人员负责。2、值日光阴:当天清晨8:00至次日清晨8:00，夜间由当天夜间值班人员负责持续。3、负责地区:本专业办公室、学习室、库房。4、按值日表摆列轮番值日，并于次日清晨8点进行交接。后一天值日人员有权利监察前一天卫生情况，并敦促当天值日人员整顿；如接班卫生情况没有抵达卫生标准，接班人员可以拒绝接班，在上班时期造成的，由前一日值班人员负责整顿，在夜间、周六周日、节假日造成的，由值班人员负责整顿。5、当天值日人员下班时要负责关好门窗，监察班构成员关掉电脑及显示器电源。如所以被企业和部门查核，同样标准查核当天值日人员。6、值日人员有权益和义务敦促并监察本专业每一位成员做好班组卫生管理工作。7、值日人员未仔细执行职责，专业将依据实质情况扣罚当月绩效2-10分次；其他成员未仔细配合，专业将实质情况扣罚当月绩效2-10分次；如影响到企业或部门考评，将加倍查核；遇到领导夸奖和一定或为专业做出特别贡献，当月绩效奖励2-10分次。以上制度改日起奏效，请各位同事配合执行！办公室卫生管理制度（2）：一、明确职责区分院内各办公房间及其对应的走廊、地面和窗户的卫生由各使用单位负责打扫擦抹；领导办公室及大厅公共卫生及室外环境卫生由专人负责。二、仔细实时打扫室内卫生打扫包含以下事项：1、室内办公物件摆放整齐、有序，桌面及文卷柜上无杂物，室内无与办公没关的物件；?2、棚顶无灰吊，墙上及墙上的粘贴悬挂物上无尘埃，墙上不得乱钉乱挂；3、门窗及玻璃干净、光亮，室内、外无污渍；4、地面打扫实时、干净；?5、桌椅、板凳、书厨、卷柜等易落尘埃的物件随时擦抹；房门拉手处、灯开关无污渍；?6、饮水机、水杯等物件和微机显示屏、主机、键盘上无尘埃污渍；?7、室内卫生应坚持做到每天打扫地面，擦抹桌椅，办公物件整理摆放有序；每个月大打扫中应包含以上所列各项，要物见本色，窗明几净，干干净净，无卫存亡角。卫生打扫要坚持高标准，以专心的态度仔细对待，依据要乞降时限达成，并自觉保护和连续。三、自觉保护公共卫生为连续办公室内优雅整齐的环境，全体人员应自觉保护公共卫生，养成优秀的卫生习惯。1、连续地面洁净干净，禁止随处吐痰，不得乱扔烟优等杂物。办公桌上养花需配托盘。2、不得从窗户向外倒水，扔杂物。下班前应将办公室窗户关严锁好，防雨、防盗。裁减清理出的物件应放在垃圾筒内，不要随处堆放。四、检查与查核1、办公楼卫生管理推行按期检查，列入目标查核资料。查核由纪检组长牵头，办公室组织实行，有关科、所参加检查、评分。2、评分结果每个月在全场进行宣布，并由考评小组将其列入岗位目标查核，与查核薪资挂钩。3、凡违犯第二条所列资料之一的，扣发全单位查核薪资人平5元；凡违犯第三条所列资料之一的，扣发职责人查核薪资10元。4、各单位可依据以上考评方法细化、量化和吻合实质的二级考评方法，并仔细加以落实。办公室卫生管理制度（3）：一、明确职责区分院内各办公房间及其对应的走廊、地面和窗户的卫生由各使用单位负责打扫擦抹;领导办公室及大厅公共卫生及室外环境卫生由专人负责。二、仔细实时打扫室内卫生打扫包含以下事项：1、室内办公物件摆放整齐、有序，桌面及文卷柜上无杂物，室内无与办公没关的物件;?2、棚顶无灰吊，墙上及墙上的粘贴悬挂物上无尘埃，墙上不得乱钉乱挂;3、门窗及玻璃干净、光亮，室内、外无污渍;4、地面打扫实时、干净;?5、桌椅、板凳、书厨、卷柜等易落尘埃的物件随时擦抹;房门拉手处、灯开关无污渍;?6、饮水机、水杯等物件和微机显示屏、主机、键盘上无尘埃污渍;?7、室内卫生应坚持做到每天打扫地面，擦抹桌椅，办公物件整理摆放有序;每个月大打扫中应包含以上所列各项，要物见本色，窗明几净，干干净净，无卫存亡角。卫生清扫要坚持高标准，以专心的态度仔细对待，依据要乞降时限达成，并自觉保护和连续。三、自觉保护公共卫生为连续办公室内优雅整齐的环境，全体人员应自觉保护公共卫生，养成优秀的卫生习惯。1、连续地面洁净干净，禁止随处吐痰，不得乱扔烟优等杂物。办公桌上养花需配托盘。2、不得从窗户向外倒水，扔杂物。下班前应将办公室窗户关严锁好，防雨、防盗。裁减清理出的物件应放在垃圾筒内，不要随处堆放。四、检查与查核1、办公楼卫生管理推行按期检查，列入目标查核资料。查核由纪检组长牵头，办公室组织实行，有关科、所参加检查、评分。2、评分结果每个月在全场进行宣布，并由考评小组将其列入岗位目标查核，与查核薪资挂钩。3、凡违犯第二条所列资料之一的，扣发全单位查核薪资人平5元;凡违犯第三条所列资料之一的，扣发职责人查核薪资10元。4、各单位可依据以上考评方法细化、量化和吻合实质的二级考评方法，并仔细加以落实。办公室卫生管理制度（4）：为创建规范、宜人的办公环境，连续办公场所的整齐、干净，促使办公室卫生管理的制度化、规范化，拟订本度。一、办公室卫生工作的管原因部门领导负责，部门领导有权依据本部门实质情况拟订赏罚举措。二、学院督导办按期或不按期对各部门办公室卫生管理工作予以查核、通告，年关综合历次绩效查核结果排出积分，与部门目标查核和个人先进评比挂钩。三、办公室摆放文件柜、仪器柜、办公桌、饮水机、微机等办公设备，应规范、合理、整齐并随时连续洁净。四、文件柜、仪器柜、保险柜的顶部禁止堆放旧书本、旧文件、旧资料及杂物并随时连续整齐、无尘。五、办公桌、木质玻璃门文件柜摆放的书本、文件、作业本、教具等办公用品应整齐、合理。六、办公室墙面、顶棚、灯具、风扇、门窗应连续无尘埃、蛛网，墙面、门窗禁止张贴与教课、工作、学习没关的纸张及印刷品。七、办公室禁止堆放与教课、工作没关的物件，地面随时连续无纸屑、积尘、烟头、痰渍、口香糖渣等渣滓。八、新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序实时予以消除。九、办公室门口及窗外不得抛弃废纸、烟头、倾倒剩茶和吐痰。办公室卫生管理制度（5）：办公室卫生管理制度第一条办公室人员每天清晨要提早10分钟到办公室，依据区分的职责区搞好卫生工作。第二条各办公室卫生职责人每天要搞好办公桌、纸篮、烟灰缸要每天倒干净，保证办公室整齐。第三条负责有洗手间