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文档简介
第4页共4页实习期用工合同协议范本甲方:__________乙方:__________身份证号:__________甲方聘用乙方为试用期员工,试用期____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。经双方平等协商,现就试用期间的有关事项订立以下条款,以共同遵守。一、乙方的岗位(工种)为:__________在试用期间,根据工作需要和乙方能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。二、在试用期间,乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度,并根据甲方工作安排,认真履行职责,维护甲方合法权益。三、乙方试用期工资为____元/月,甲方按月发放。四、乙方在试用期内,考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。五、乙方在试用期内,除工资外,本公司的任何福利待遇均已包含在试用期工资内。六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月____日左右发放,若乙方工作不足一个月时,按月工资比例折合实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周日或假日,甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。七、在试用期内,乙方提出解除本合同时,须提前七个工作日通知甲方,协商解决,否则,将根据公司制度,由公司按制度论处。八、乙方如在报到后工作时间不满一月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方解雇,甲方将扣除招聘、培训等费用后,按照___元/月的标准发放报酬。十、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重失职,给甲方利益造成损害的,甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。十一、在试用期内,因乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成经济损失;或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的,甲方有权向乙方进行追偿。十二、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者,将在当月内与公司签订正式劳动合同,并且缴纳养老保险。考核不合格者,公司根据实际情况将予以解雇或延长试用期,但试用期最长不超过六个月。延长期内仍不合格者,公司应予以辞退处理。十三、乙方声明,乙方在签署本合同时,已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字后起生效。十五、未尽事宜,甲、乙双方协商解决。实习期用工合同协议范本(二)甲方:__________学院地址:__________乙方:__________地址:__________甲方和乙方经过友好协商一致同意,乙方为________________________...甲方:__________学院地址:__________乙方:__________地址:__________甲方和乙方经过友好协商一致同意,乙方为____学院实习教学基地共建单位。具体条款如下:一、双方权利和义务甲方:1.要求实习师生在实习期间遵守乙方相关的规章制度并采取必要的劳动保护措施,保证安全第一,圆满完成实习教学计划。2.尊重乙方的知识产权,严格遵守乙方的有关保密制度。3.为乙方优惠提供所需的技术和智力支持服务。4.在符合国家高考招生规定的前提下,优先招收乙方志愿报考____学院的子弟。5.根据乙方需要和双向选择的原则优先推荐优秀毕业生到乙方工作。乙方:1.提供有益于甲方实习师生实习的先进技术与相关资料。2.按甲方需要选派相关的技术人员与甲方教师共同进行实习指导(由甲方为乙方指导实习的技术人员支付一定的指导费)。3.对甲方实习学生的有关收费给予优惠。4.积极创造条件使实习教学做到“产、学、研”相结合,产生经济效益和社会效益。5.为实习师生实习期间的食宿、交通、卫生等工作生活条件提供便利。二、协议合作年限本协议书共一页一式三份(实习基地、教务处、院档案室各存一份),效力同等。自签字之日起生效,有效期为五年。三、其它未尽事项双方本着互惠互利原则共同协商处理或另行签定补充协议,所签补充协议与本协议书具有同等效力。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________代表(签字):__________代表(签字):______________年____月____日____
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