刚进公司的心得体会范文

第19页共19页刚进公司的心得体会范文党课进基层心得体会范文篇1为实现衡水市近万个党支部两学一做专题党课全覆盖、高质量，市委组织部近日印发了《关于在两学一做学习教育中开展万堂党课送基层活动的通知》(简称通知)。《通知》指出，党课是党内组织生活的重要组成部分，万堂党课送基层活动是标准党内组织生活的重要载体。各地各单位要严密配合正在开展的两学一做学习教育，在各级党组织书记带头讲好专题党课的根底上，组织党员领导干部、党建理论专家、党务工作者、离退休党员干部、优秀党员典型、大学生村官等六支队伍，深化一线讲党课、作报告，进一步丰富党课内容、提升党课质量，努力实现按照基层需要送课上门，增强对党员的吸引力，进步专题党课实效。《通知》要求，万堂党课送基层活动由各县市区委组织部，市委市直工委、市委教育工委、工业新区和滨湖新区党工委牵头施行。要针对所辖党支部数量，结合基层实际需求，确定授课人员和党课专题，两学一做学习教育每个学习讨论专题中，都至少为党支部送一堂高质量的党课，实现以讲促学。党课内容要围绕贯彻两学一做学习教育要求，引导全市广阔党员坚决理想信念，结实树立党的意识、党员意识，强化党的宗旨意识，积极践行社会核心价值观，在推动改革开展稳定理论中建功立业。开展万堂党课送基层活动采取确定人选、深化学习、蹲点调研、审核讲稿等四个步骤组织施行。《通知》强调，各地各单位要把组织开展万堂党课送基层活动作为推动两学一做学习教育的重要抓手，建立专门工作台账。要不断改进和丰富党课教育的方法、手段和载体，扩大万堂党课送基层活动成果，形成党员干部带头讲党课、广阔党员比学争先的良好气氛。各基层党支部要充分调动广阔党员的参与热情，使每一位党员通过备课、讲课、听课、不断强化党性意识，进步党员素质，树立党员形象。要及时宣传万堂党课送基层的活动经历和成效，充分发挥好典型的示范、引导和带动作用，营造浓重的言论气氛，推动活动有序有效开展。党课进基层心得体会范文篇2为在全系统营造擅长学习、勤勉敬业、务实创新、争先创优的工作气氛，不断增加广阔党员干部职工重言思辩的才能，县林业局以林业大讲堂为载体，扎实开展两学一做学习教育的万堂党课进基层活动。丰富党课内容。一是加强马克思经典著作心得体会、中国特色社会理论体系、贯彻系列重要讲话精神和党的以来中央系列重大部署的宣传。二是深化开展《宪法》、《党章》等法律法规的学习。结合形势和任务要求，讲解各级关于加强党风廉政建立的制度、规定。三是大力宣传党和政府的惠民政策，强化林业政策和专业技术知识的宣传。以生态立县、民生优先、全域旅游战略为主线，宣讲林业工作融入全县中心工作的结合点和切入点。创新宣讲形式。一是开拓微型党课，让普通党员走上讲台。激发每个党员的潜能，坚持每次集中学习日按排2名干部职工上党课，各党支部每月安排不少于一次。一年内原那么上每名党员都要走上讲台。二是精读一本好书，让大家共享学习成果。以各党支部为单位，每季度安排两次集中自学，每月组织一次学习交流。各支部将每个党员自选书籍登记备案，每个党员都认真做好读书笔记，每人每季度撰写一篇不少于2000字的读书心得，做好宣讲准备。三是增设流动讲堂，让讲堂延伸至基层。坚持领导带头，局领导班子成员在党建联络点每年上党课不少于两次，在联络村每年上党课不少于一次。各支部书记每年上党课不少于两次。以流动讲堂为平台，结合精准扶贫工作，采取技术培训、现场讲解、进村入户、家访夜访等方式，将万堂党课进基层活动实在落到基层和消费一线，力争做到人人都是教员，人人都要讲课，并认真反响群众反映的问题并努力解决。筑牢保障措施。一是设立党员书屋。通过搜集现有书籍和购置新书的方式，丰富藏书量，并建立健全图书借阅、登记、更新等管理制度。二是鼓励党员干部参加各类专业学科的学习;积极支持符合条件的干部参加各类公开选拔考试。三是建立鼓励推进的制度。及时总结活动中的好方法和好经历，将活动中表现优秀的党员干部推荐到林业党总支表彰和县直工委参加学习型党员干部的评选。党课进基层心得体会范文篇35月16日上午，蜀山区重点局两学一做专题教育党课进基层活动在合肥市金湖学校分校工程部举行，重点局党组书记秦军做了题为《践行两学一做，在建工程百日大攻坚》的专题党课报告。目前正值在建六所学校工程工程进入攻坚克难的关键阶段，重点局党组以此为契机，在工地开展两学一做专题党课教育，学党章党规、学系列讲话，做合格党员，亮身份、作承诺、领先锋、树形象，鼓舞工人士气、凝聚队伍力量，做到党课教育、施工消费两不误。秦军结合重点局党组开展两学一做教育活动有关要求及重点局党组的部署，就提出的四个全面开展战略，从深化三个认识进展了深化阐述。一是深化了对____规律的认识;二是深化了对社会建立规律的认识;三是对遵循全社会开展规律的认识。认为结合____的执政历史、执政经历和执政理念，综合国际共运史的开展规律提出的四个全面，是我党在社会理论中的伟大探究。在全面深化改革的新形势下如何从严治党，提出了三严三实，即严以修身、严以用权、严以律己;谋事要实、创业要实、做人要实。秦军强调，严以修身就是修身养性、修身养德，培养良好的道德情操，追求高标准的道德境界，党员、党员干部都要有自己的道德底线。特别是党员领导干部在严以修身廉洁自律上，要从中华民族的深沉文化中，从中国伟大的祖先、____先烈、模范人物中汲取营养。严以用权，权利是党和人民给的，是职工群众给的，不能乱用权利，要时刻珍惜权利，不越红线、珍惜底线，经得住诱惑、耐得住寂寞、守得住贫寒。严以律己，就是遵守纪律，遵守法纪，廉生明，公生威，只有以身作那么群众才能服气。谋事要实，做事一定要从实际出发，抓工作要有如履薄冰的责任感，要各尽其职，各负其责。创业要实，干工作一定要实实在在，不摆样子，不走过场。做人要实，对组织要忠诚老实，对同事要襟怀坦白，坦坦荡荡做事，老老实实做人。秦军结合当前重点工程建立管理实际和工程工程严峻的施工消费形势，对三严三实活动提出的背景、内涵引经据典进展了深化的阐述。对目前工作中不严不实的表现，结合实际、有的放矢进展了深化剖析。要求大家对照标准找缺乏、自觉查摆抓整改，努力提升自身修养，转变工作作风，励志为企业开展做奉献。合肥市金湖中学分校工程工程部的消防、电梯、土建、监理等施工队伍的党员干部20余人参加党课学习。新员工刚入职的心得体会范文第一篇：新员工入职心得体会范文我来到xx虽然只有一个月的时间，但在这短短的一个月里，却让我感到公司领导对工作的精益求精，不断创新，对员工的无微不至让我感到参加xx是幸运的。能成为公司的一员，我感到无比自豪，相信这种自豪感将使我更有激-情的投入到工作中。作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中积累了一定的工作经历，但刚进入公司，难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境，有问题及时请教同事，积极学习工作所需要的各项专业知识，努力进步自己的业务程度。这段时间我学到了很多知识，自己的技术程度也得到了很大进步，过得非常充实和快乐，再累也是值得的!在这里，我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事，正是因为有了他们无微不至的关心和不厌其烦的帮助，才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来，使我尽快地适应了环境，全情地投入了工作!因为正如我理解的那样，xx是关心自己的每一个员工，给每一个员工足够的空间展现自己!在xx，我喜欢业务员这个工作岗位，因为这个岗位具有很高的挑战性，能让我把十多年的知识学以致用，并能很好的发挥我制定、处理问题等方面的才能，正因为对工作的喜欢，使我能全情投入到工作中去。我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做好销售这项工作，我正用心的做着领导交给我的每一项任务。对于我来说，xx是一个区别于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工，我会去主动理解、适应环境，同时也要将自己优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的根底上会建立良好的人际关系。除此之外，我还要时刻保持高昂的学习激-情，不断地补充知识，进步技能，以适应公司开展。在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要能端正心态、有十足的信心英勇地走下去，就一定会获得成功。社会在开展，信息在增长，挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势，更要通过学习别人的经历，来进步自身的素质。xx公司的开展目的是宏伟而长远的，公司的开展就是我们每个人的开展，我相信我有才能把握机遇，与xx一起迎接我来到xx虽然只有一个月的时间，但在这短短的一个月里，却让我感到公司领导对工作的精益求精，不断创新，对员工的无微不至让我感到参加xx是幸运的。能成为公司的一员，我感到无比自豪，相信这种自豪感将使我更有激-情的投入到工作中。第二篇：新员工入职心得体会范文作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中积累了一定的工作经历，但刚进入公司，难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境，有问题及时请教同事，积极学习工作所需要的各项专业知识，努力进步自己的业务程度。这段时间我学到了很多知识，自己的技术程度也得到了很大进步，过得非常充实和快乐，再累也是值得的!在这里，我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事，正是因为有了他们无微不至的关心和不厌其烦的帮助，才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来，使我尽快地适应了环境，全情地投入了工作!因为正如我理解的那样，xx是关心自己的每一个员工，给每一个员工足够的空间展现自己!在xx，我喜欢业务员这个工作岗位，因为这个岗位具有很高的挑战性，能让我把十多年的知识学以致用，并能很好的发挥我制定方案、处理问题等方面的才能，正因为对工作的喜欢，使我能全情投入到工作中去。我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做好销售这项工作，我正用心的做着领导交给我的每一项任务。对于我来说，xx是一个区别于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工，我会去主动理解、适应环境，同时也要将自己优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的根底上会建立良好的人际关系。除此之外，我还要时刻保持高昂的学习激-情，不断地补充知识，进步技能，以适应公司开展。在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要能端正心态、有十足的信心英勇地走下去，就一定会获得成功。社会在开展，信息在增长，挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势，更要通过学习别人的经历，来进步自身的素质。xx公司的开展目的是宏伟而长远的，公司的开展就是我们每个人的开展，我相信我有才能把握机遇，与xx一起迎接第三篇：新员工入职心得体会范文来到食品加工已经一个多星期了，我坚信我是幸运的。很庆幸可以参加到一个团结和睦的团队，庆幸可以遇到对我们关心备至的领导，庆幸拥有这么多亲切热情的同事，庆幸自己初来乍到就有时机参加这次活动，我切身感受到了团队精神带给我的自豪感和使命感。入职“”，虽然时间不长，但领导对工作的精益求精、同事间友好和谐的工作态度……这些都让我感觉到参加公司工作是正确的选择；能成为公司一员，我感到无比的自豪。我相信我的这种自豪感将会使我更有激情地投入到工作中去。作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在前期面试准备中，已经对公司有了一些初步的理解，但进入公司的第一天，还是对周围的环境感到好奇和陌生。然而这种紧张情绪在公司领导、同事及企业文化的关心、帮助和感染下很快就烟消云散了。为使我们这些新员工能尽早地适应工作环境，公司特地为我们新员工召开了欢迎大会。在会上，公司领导为我们讲述了公司创办史、将来开展规划及公司的市场战略定位、公司组织架构、人事制度、营销策略、业务开展及目的等等，还介绍我们认识了各部门负责人。我还理解到公司以其独特的管理之道为员工创造最正确的开展环境和开展空间，鼓励和帮助每位员工不断改革和创新、奖励挑战并超越自我的表现，激发员工个人与公司事业的共同开展，帮助我们尽快完成角色转换，很快融入到新环境中去。所有的这些都让我深深地感受到公司人性化的管理。我想，正是因为这种人性化的管理，才使得每一个员工都能积极的投入到工作中去。进公司的第二天，。。。带着我们新员工参观食品工业园的建立。这次参观让我们对公司规模、定位有了一个全面的理解。一进园区，首先被已经建成的综合办公楼所吸引，。。。介绍说办公楼占地9000平方米，预计在今年7月份我们就能搬进去办公了，真让人兴奋。接着。。。又为我们一一指出了建立中的冷库、暂养厂房、车间、超市、公寓等根底设施建立。通过实地参观，让我感触颇深。结合来公司这几天的工作、学习，下面将我自己的感想一下：一、态度决定一切一个人的成功与否，取决于他的人生态度。但凡成功者，始终用最积极的考虑、最乐观的精神来支配和控制自己的人生。通过对公司文件的学习，以及在工作中与。。。的接触，让我印象颇深的是。。。对金钱及荣誉的态度。对金钱及荣誉的态度可以反映出一个人的价值取向和人生追求，也彰显了一个人的精神境界。古人云：君子爱财，取之有道。其实，人生就是在挣钱花钱的过程中循环往复的，生活中的多少欢喜、多少忧愁都和金钱息息相关。然而，对于金钱没有正确心态的人，金钱往往会消灭其一生。因此，我们在工作中要向。。。学习，培养一种正确的金钱观和荣誉观，面对诱惑能坚持自己的底线，保持一颗冷静的心。二、认真第一要想出色地完成好工作，就要遵循：“认真”、“责任”、“要事”、“速度”、“创新”、“学习”这6个要素。在这6个要素中，“认真”排在第一位，可见其重要性。那我们为什么要认真工作呢？因为认真工作是提升自己才能的最正确方法。糊弄工作，就是糊弄自己。我们要把认真当成一种工作习惯，贯彻到我们以后的工作中去。我们可以把工作当作一个学习时机，从中学习处理业务，学习人际交往。这样不但可以获得很多知识，还为以后的工作打下了良好的根底。在工作中投机取巧或容许以获得一时的便利，但却埋下了隐患，从长远来看，是有百害而无一利的。三、加强学习从公司的角度来讲，是公司开展的需要。我们从各行各业，不同的地方走到一起，虽然都是各个领域的专业人才，但对于公司的文化、开展理念、长远规划等方面没有一个统一的认识。我们只有通过培训学习，才能到达思想上的高度统一。这样心往一处想，劲往一处使，才能加快公司开展的脚步。师德进日常的教学心得体会范文内容【【摘要】：^p】：：学习师德师风的理论，最终要求人们把理论指导理论，并在理论中进步自己的师德师风程度，否那么就会变成空谈理论。学习师德师风的理论，最终要求人们把理论指导理论，并在理论中进步自己的师德师风程度，否那么就会变成空谈理论。在师德师风学习中给我体会最深的有两点：教师要有崇高的师爱高尔基曾说过：“谁爱孩子，孩子就爱谁，只有爱孩子的人，他才懂得教育孩子。”热爱学生是教师的天职，也是教师职业道德的核心和根本要求。对于学生来说，无论是知识的掌握、智能的开展、还是品德的培养，都同他们的情感体验严密联络在一起。为此，要充分利用“亲其师而信其道”的心理效能，强化师爱的作用，教师应把和蔼可亲的微笑撒向每一位学生，用真诚炽热的爱去感化每一位学生，去赢得学生的喜欢和信任，让学生以最正确的学习心态去敞开自己的心扉，乐意听从教师的教诲，圆满完成他们的学业。反之，假设教师对学生缺乏情感，态度冷漠，那么必然会成为教育的障碍。有位教师曾说过：“假设你厌恶学生，那么，当你的工作刚开始时就意味着已经完毕。”以前在高一(12)班有位名叫佳的同学，是年级出了名的“坏”女生。经常迟到、旷课、顶撞教师，甚至还在校内打了几次架，对于一个十五六岁的花季女孩，这种的行为叫人看了真是头疼和心疼。记得那天的一节讨论课上，课已经进展了一半，佳气喘吁吁地从外面闯进教室，她刚坐下，就向周围的同学吹嘘她的所见所闻。我成心装着没看见她的左顾右盼并看着她对全班同学说：“佳刚从外面进来，还不知道我们讨论的话题，我再讲一遍给她听。”接着，我把整个讨论的思路整理了一下，并把讨论引导到更深的层次。没想到，一份单独的邀请、一句动听的话竟然起了作用。这节课，佳听得格外认真，并且还站起来参加了讨论，这是从未有过的事!从那以后，我发现她变了，对我更是格外的友好尊重。上我的课的时候注意力比以前更集中，甚至周围有人上课违纪时，她还会提醒他们。在课外，我也借时机或深或浅地找她单独谈了几回。佳曾经封闭的心扉逐渐地向我翻开。在那节课上，对于佳的左顾右盼，我最初只是不想跟佳在课堂上发生正面冲突，因为在这之前教师们过多的指责、教诲对于她来说已经麻木了，恨铁不成钢的抱怨和指责不但不能起任何教育效果，反而只会增强她和逆反的心理。可见，崇高的师爱是沟通师生心灵的通道，是开启学生心扉的钥匙，是架起师生纽带的桥梁。崇高的师爱更是一种宏大的教育力量。教师要有较高的业务程度常言道：“要想给学生一杯水，自己必需要有一桶水。”并且这桶水是不断流动、不断更新的有头的水。教师应注重教育创新，与时俱进，不断更新和完善知识构造，进步教师的科学文化和业务程度。而仅仅依靠已有的知识已经远远不能适应新时代的教育教学要求，固步自封、不思进取必然要遭到时代的淘汰。平时我在课堂上非常欢迎学生问问题。学生可以就课本中的、以及他们所观察到的社会现象进展大胆提问，并且可以不经举手就站起来直接发问。有时，学生提出来的问题很锋利，例如，“唯心哲学既然是错误的世界观和方法论，为什么还有很多人要开展它?”有的理论目前仍处于开展和完善之中，学生就敢于提出疑问，例如，“我们应如何对待民营经济?”还有些问题是社会上刚刚出现的现象，还没有形成理论上的认识，例如，今年前段时间粮油刚刚涨价时，就有同学发问，“这次粮油全面涨价为什么会突然发生，它会给我们的生活带来哪些有利和不利的影响?”等等。有些问题不是我们中学政治教师三言两语就能讲得清的。尤其是今年上了高二(1)班的政治课后，文科班的学生思维异常活泼，在政治课堂里，经常会出现学生争得面红耳赤而我又拿不出令人满意的答案，甚至会被问得措手不及，不知如何答复。于是，常常被学生们问的没招时，下课回来的第一件事就是向组里的或年级里的教师请教，或者搬出读大学时候的课本、资料，或者到图书馆、到网上查询答案。有时费了几番周折终于获得较满意的答案后，心情比谁都要兴奋和愉快。这时，深深体会到教学相长的道理，并充分享受着与学生一起学习、一起进步的快乐。总之，在新时代的教育改革浪潮中，教师既要有崇高的师爱，又要有较高的业务程度。教师只有具备较高的师德师风修养程度，才能热爱教育、热爱学生，才能不断开展自我，从而为教育事业做出更大的奉献。学习方永刚心得体会〔〕学习方永刚精神敬业精业见行动最近单位一直在组织学习活动，我身心备受鼓舞，虽然每天工作都很忙，但是一点也不疲倦，真的佩服楷模的力量！假设干天以前还素不相识的人，今天就变成了自己崇拜的对象，听起来似乎有些不可思议。不知道方教授如今身体状况如何，相信还有许许多多的人像我一样关心着他的生命。突然发现自己身边居然也有这么多熟悉方教授的人，其中有他的学生、同事的亲属，还有许多听过他讲课的人。从他们那里我听说了更多方教授的故事，方永刚教是个大嗓门，有一次在旅顺给____讲课的时候，礼堂很大，但是只要方教授一张嘴，没有他声音覆盖不到的地方。对党的无限忠诚是他最根本的原那么，这么多年来，在党的创新理论的道路上，他不知道付出了多少常人无法想像的努力。对真理的执著追求是他有所成就的动力泉，不管社会开展到哪一步，他始终坚信马列。真学、真信、用真情传播党的创新理论是别人生的深化写照，为了让广阔群众理解党的理论，每次为群众作报告前他总是精心准备，稿子要改几十次，试讲要讲十几次，表达的是高尚的敬业精神。他的听众既有白发苍苍的老人，也有稚气未脱的青年，有的时候作报告还出现过一家男女老幼齐听众的场面。我喜欢我的工作，我愿意把它做好，我也愿意踏着楷模的步伐