学习时间管理心得体会范文VIP

第40页共40页学习时间管理心得体会范文学习时间管理心得体会范文。在现实生活中，我们常听到的关于时间的话有很多：一寸光阴一寸金，寸金难买寸光阴、时间就是金钱等等。其实,时间不仅仅是金钱!时间远比金钱更珍贵,更有价值。管理好自己时间的真正意义便是为了防止浪费更多的时间，也就是尽量安排得让我们可以在同一时间做更多的事情，进步自己使用时间的效率，进步工作效率!就我自己而言，有时在工作和生活中经常有兼顾不暇的时候，忙繁繁忙一整天，看似不可开交，但是效率极其低下，完全不知道自己都做了什么。在学习中我理解到时间管理并不是要把所有事情做完，而是更有效的运用时间。时间管理的目的除了要决定该做些什么事情之外，另一个很重要的目的也是决定什么事情不应该做。我们经常说不清楚今天一天都做了什么，经常忘记接下去准备做什么。经常考虑的是，只要我把安排的工作做好，我的时间管理就应该不错了，这都是无方案、无主次的工作方式，只会让自己工作的更累、更辛苦，甚至毫无头绪。造成我们累和苦的主要原因是没有方案，方案必需要详细到可以量化、执行的程度。做方案时，需要对自己有个充分的估计。不要妄想每天都可以做很多事。方案制定好之后，剩下的就是严格执行。不能抱怨任务怎么这么多，假设在制定的时候已经充分考虑到可利用的时间。除非完全没有执行这个方案的才能，否那么不要轻易对方案进展大的调整，那等于是对制定方案时智商和判断力的否认。管理当中最有用的词是不。工作不当中最常见的一种情况就是不会回绝，这特别容易发生在热情洋溢的新人身上。新人为了表现自己，往往把来自于各方的帮助都承受下来，但这不是一种明智的行为。量力而行，对己对人都是一种负责。首先，自己不能胜任委托的工作，不仅徒费时间，还会对自己其它工作造成障碍。同时，无论是工作延误还是效果都无法达标，都会打乱委托人的安排，结果是互相耽误工作效率。所以接到别人的委托，不要急于说是而是分析^p一下自己能不能如期按质地完成工作。假设不能，那要详细与委托人协调，在必要时刻，要敢于说不。有效的方案好每天的工作安排，防止不必要的重复，减少无谓的时间浪费，就能好好的享受与掌握生活。总结：希望学习时间管理心得体会范文一文能为大家带来帮助。F132.f132.更多心得体会延伸阅读时间管理心得体会7月22日，有幸参加商社集团主办的“高效能的时间管理标准”培训。通过这次学习，使我认识到在过去的工作中自己迷失了目的，浪费许多好光阴。痛定思痛，决定在以后的工作中，利用好所有时间，实现长远目的。时间就是金钱！我们每人每天不可能都收到86400美元，但我们每人每天都有86400秒进帐，合理的利用他们，就可以创造财富。人生最珍贵的两项资产，一项为哪一项头脑，一项为哪一项时间。无论我们做什么事情，即使不用脑子，也要花费时间。因此，管理时间的程度上下，会决定事业和生活的成败。理论于工作中，我找到了以往浪费时间的根。做事目的不明确、缺乏优先顺序、过于注重细节、简单事情复杂化、不会回绝别人的恳求等等。通过时间管理的学习，我认识到管理好时间的几个关键：1、设立明确的目的。把自己的4-10个目的写出来，找出一个核心目的，并依次排列重要性，然后按照目的设定一些详细的方案，按照方案进展。2、目的分解。列一张总清单，把今年所要做的重要事情都列出来，并进展目的切割。〔1〕、将年度目的切割成季度目的，列出清单，每一季度要做哪一些事情；〔2〕、将季度目的切割成月目的，并在每月初重新再列一遍，碰到有突发事件而更改目的的情形便及时调整过来；〔3〕、每一个星期天，把下周要完成的每件事列出来；〔4〕、每天晚上把第二天要做的事情列出来。3、20：80定律。用80%的时间来做20%最重要的事情。一定要理解，哪些事情是最重要的，是最有消费力的。一般人都是做紧急但不重要的事，学会把重要的事情变得很紧急，就会立即进步消费力。4、每天至少要有半小时到1小时的不被干扰时间。假设能有一个小时完全不受任何人干扰，自己关在房间里，考虑一些事情，或是做一些最重要的事情，这一个小时可以抵过一天的工作效率，甚至有时候这一小时会比三天工作的效率还要好。5、每一分每一秒都做最有效率的事情。我们必须考虑要做好一份工作，到底做好哪几件事情是最有效率的。列下来，分配时间把它做好。6、要充分的授权。列出工作中所有觉得可以授权的事情，把它们写下来，然后开始找适当的人来授权，这样效率会比较好。7、同一类的事情最好一次把它做完。8、做好时间日志。把每天花的时间一一记录下来，做了哪些事，花了多少时间，这样会发现浪费了哪些时间。找到根，才有方法改变。时间是财富！我们要根据自己的价值观管理时间，才能控制生活，善用时间，朝自己的方向前进，而不在忙乱中迷失方向。关于学习时间管理心得体会首先,时间比工作重要!出生是偶然,死亡是必然!因为时间是生命,而生命只有一次,是有限的.时间是财富,是资,是人生最大的资本.时间花在哪,结果就在哪;我们不能改变生命的长度,无法预测自己还有多少天,但我们可以改变生命的宽度.时间不可增减,不可缺少,不可储存,不可替代,我们只能管理它,进步每一分钟的含金量.工作只是生命中一个重要组成部分.时间十大杀手:1,头号杀手:不知道生命本质2,没有管理时间3,缺乏方案,没有目的4,拖延5,缺乏优先顺序6,抓不到重点7,不会授权8,无效会议9,盲目行动或承诺10,工作混乱如何有效管理时间?每一位顶尖领导者首先是顶尖的时间管理者1,预先规划花10%的时间规划,提升90%的工作效率.要预先设定目的、规划时间〔每年、每月、每周、每日；长期XX年中期5年短期1~3年；头一天晚上规划第二天，上周末规划下周，上月末规划下月，上年末规划下年〕人生的主要六大领域规划：事业生活学习安康人脉财富以终为始，以周为重从远处规划，从近期执行制定目的五项原那么：明确量化挑战长短时限名言：不是多做而是做最有价值的事不计苦劳只计功绩今天/当下最重要的事是什么？明天/本周/本月/本年度最重要的事情是什么？提进步每一分钟的含金量检查重于信任2，要事第一abc法那么a:最重要80~90%时间,最大价值,最有消费力;没有第二次时机.大块时间,最正确状态,全神贯注,集光思维.b:次重要10~20%时间,压缩时间或授权c:不太重要,不做3,使用时间管理工具:行动日志或汉唐oe软件帕金森定律给多少时间就花多少时间没有期限的工作等于没有工作加快速度,越高效,越简单越有效越易执行4,一天当三天过7:00~13:00当第一天做不能授权的事情:重大决策核心人事危机公关13:00~19:00当第二天培训,会客19:00~7:00当第三天休闲,学习,陪家人生活,锻炼5,做对决策决策前:战略吻合人在事前先算后做投资决策四大指标:投资回报率(高:最乐观的状况中:中间状况低:最坏状况无疾而速)目前内部收益率投资回收期现金流量表(现金比利润更重要)决策中:倾听一线的声音执行者参与请教行家多种方案反对是金决断决策后:追踪检查漂浮本钱6,授权领导者就是要选人,育人,用人成就别人,培养别人给别人一个时机,就是给自己一个将来如何授权?选对人,适宜的人由简至繁,循序渐进,用人所长,求全是最大的错误责,权,利奖罚清楚,明晰说明结果:授权后说:"请重复一遍"检查评估:授权不是弃权,纠错甚至提供帮助____80%人事,20%做事员工是我们的内部客户,____要效劳好我们的员工.招人靠企业,留人靠主管留住员工的九个理解和九个有数九个理解:姓名,生日,贯籍,出身,家庭,经历,特长,个性,表现九个有数:工作状况,住房条件,身体情况,学习情况,思想品德,经济状况,家庭成员,兴趣爱好,社会交往学习时间管理心得体会总结在现实生活中，我们常听到的关于时间的话有很多：一寸光阴一寸金，寸金难买寸光阴、时间就是金钱等等。其实,时间不仅仅是金钱!时间远比金钱更珍贵,更有价值。管理好自己时间的真正意义便是为了防止浪费更多的时间，也就是尽量安排得让我们可以在同一时间做更多的事情，进步自己使用时间的效率，进步工作效率！就我自己而言，有时在工作和生活中经常有兼顾不暇的时候，忙繁繁忙一整天，看似不可开交，但是效率极其低下，完全不知道自己都做了什么。在学习中我理解到时间管理并不是要把所有事情做完，而是更有效的运用时间。时间管理的目的除了要决定该做些什么事情之外，另一个很重要的目的也是决定什么事情不应该做。我们经常说不清楚今天一天都做了什么，经常忘记接下去准备做什么。经常考虑的是，只要我把安排的工作做好，我的时间管理就应该不错了，这都是无方案、无主次的工作方式，只会让自己工作的更累、更辛苦，甚至毫无头绪。造成我们累和苦的主要原因是没有方案，方案必需要详细到可以量化、执行的程度。做方案时，需要对自己有个充分的估计。不要妄想每天都可以做很多事。方案制定好之后，剩下的就是严格执行。不能抱怨任务怎么这么多，假设在制定的时时候已经充分考虑到可利用的时间。除非完全没有执行这个方案的才能，否那么不要轻易对方案进展大的调整，那等于是对制定方案时智商和判断力的否认。管理当中最有用的词是‘不’。工作不当中最常见的一种情况就是不会回绝，这特别容易发生在热情洋溢的新人身上。新人为了表现自己，往往把来自于各方的帮助都承受下来，但这不是一种明智的行为。量力而行，对己对人都是一种负责。首先，自己不能胜任委托的工作，不仅徒费时间，还会对自己其它工作造成障碍。同时，无论是工作延误还是效果都无法达标，都会打乱委托人的安排，结果是互相耽误工作效率。所以接到别人的委托，不要急于说“是”而是分析^p一下自己能不能如期按质地完成工作。假设不能，那要详细与委托人协调，在必要时刻，要敢于说“不”。有效的方案好每天的工作安排，防止不必要的重复，减少无谓的时间浪费，就能好好的享受与掌握生活。[学习时间管理心得体会总结]时间管理培训心得体会时间管理〔一〕人力资行政部胡佳明上周五下午我们进展了公司的内部培训，晓燕面带微笑的为我们讲述了怎样管理时间的，同时告诉了大家该怎样合理利用时间。时间对于地球上每个生命的载体都是公平的，时间只有前进，没有倒流，所以怎样安排时间对于我们来说是一件极其重要的事情。我来公司已有四个月了，在人力资行政部工作，时间对于我来说尤为重要，怎么样安排时间，并且合理安排利用时间是一件不容易的事情。办公室好多同事说你的步子快，应该歇歇，但我不这么认为。时间不等人，只有自己把时间合理调配在刀刃上，才是没有浪费时间。时间不以人的意志为转移，它是一个生活中的过客，每时有、每天有、每秒有。合理的安排时间对我的工作有宏大的推动力，也是我工作前进的催化剂。浪费时间等于浪费生命，浪费生命等于浪费灵魂，我希望大家也可以马上改变传统的旧观念，牢牢把握上帝给您的点点滴滴的时间，因为拥有时间就等于拥有了生命，有了生命你的生活将更加精彩和完美。朋友，请问您还在等什么呢？等待我们白发苍苍的到来，还是等待我们体弱病残的到来呢，请珍惜时间吧，珍惜时间等于珍惜身边的爱你、关心你的人。时间管理培训心得体会〔二〕苗圃党国华时间管理这个词对我开说既陌生又熟悉，陌生的是我从来都没有好好地考虑过这个问题；熟悉的是有时候又很得意时间的流逝。时间就是金钱，时间就是生命，而时间也是最容易被浪费的资。通过这次时间管理的培训学习，我深化地体会到时间管理的重要性。它能进步工作效率，使人远离懒惰，从而形成良好的工作生活习惯。正所谓一寸光阴一寸金，寸金难买寸光阴。时间具有永不停滞性，过去了就再也不能返回。我要在有限的生命里精彩的过活每一天，让每一天都过的有意义，有价值。当然了要想管理好时间光靠这一节课的培训是远远不够的，还需要自己认真的体会，继续深化的学习、理解、再运用到理论中去。我相信，在将来的日子里我会努力地做好时间管理，以进步自己的工作效率，也使自己生活更有规律。作为苗圃的一名工作人员，我认为时间管理表达在这里就是领导安排干的工作分几天能完成，平均每天干多少，中途假设有临时任务时，需要花费多长时间。把这些都规划好，就是对时间最好的管理。时间管理培训心得体会〔三〕：珍惜时间，为时不晚人力资行政部张博扬时间是一个伟大的作者，它会给每个人写出完美的结局来。这是这次关于时间的培训中，我感触最深的一句话。时间如水，轻轻拂过脸庞，不知不觉间，就改变了你我的模样。时间，是对每个人都公平的资，时间无法节流、不可取代、不可再生、更无法开。从高中毕业开始，我便觉得时间的发条仿佛被突然拧紧，然后以加倍的转速匆匆流逝。大学四年一晃而过，些许收获，却总还是觉得，那些本该被认真珍惜的光阴，被我轻易浪费了太多。毕业不到两年，工作经历却还少的可怜。同龄人有的开始创业，有的选择出国深造，有的开始组建家庭……在被小朋友突然唤作"阿姨"的时候，忽而惶恐。莫名的觉得，年轻的光阴，所剩无几。有首歌叫《趁你还年轻》，我很喜欢听。歌里面说："也许你不相信，也许你没留意，有多少人羡慕你，羡慕你年轻。这世界属于你，只因为你年轻，你可得要抓点紧，回头不容易。你可知道什么原因有人羡慕你，只因为他们曾经也年轻，你可明白什么道理有人嫉妒你，只因为他们不能抓的紧……"劝君莫惜金缕衣，劝君珍惜少年时。那如何才能更好的管理时间呢？时间管理，说白了就是自我管理。晓燕讲到，管理时间，掌握命运的方法其实很简单，就是远离懒！把内心的每一个想法付诸理论，我们的人生就会有不一样的改变。鲁迅先生说："哪里有什么天才，我不过是把别人喝咖啡的时间都用在写作上了。"我们不需要向鲁迅先生一样争分夺秒，但我们可以抓住那些我们本可以抓住时间，每天早起一点，锻炼身体，学习新知识。在工作时间，如晓燕所讲，利用便签记事本等小工具，做好工作事项规划，提升自己的工作效率，按部就班的完成任务。下班之后，少一些用在聚会、逛街、刷微博的时间，不断扩大自己的知识面，不断提升自我。奥斯特洛夫斯基说，人的一生应当这样度过：当他回首往事时，不会因为虚度年华而悔恨，也不会因为碌碌无为而羞耻。哈佛大学里有这样一条校训：你所浪费的今天是昨天死去之人奢望的明天，你所厌恶的如今是将来你回不去的曾经。或许，公司里如我这般的80、90后只占一小部分，但大部分同事在人生的路上，都还有一半以上的旅程。路还很长，所以，请不要担忧，不要焦虑，从如今开始，珍惜时间，为时不晚！时间管理讲座心得体会很早就意识到了时间管理的重要性，知道必须对自己的时间做一个合理的安排，才能更好的利用有限的时间，进步工作与生活效率。但如何对时间进展最大程度的利用，却一直没有一个更好的方法，这次参加时间管理的讲座，终于有所感悟。我参加了罗利英老师讲授的时间管理讲座，一起参加的还有学校各个系各个年级的学生。授课的是一位很有气质的女老师。她用游戏的方式，将时间管理的知识渐渐地传递给我们。首先，她跟我们分享了时间及时间管理的重要性。人的一天有24小时，每周有168小时。一般来说，人花在睡眠上有56小时，花费在吃饭和休息上有21小时，有些时间根本上是必须的，无法改变的，但还有大部分时间〔91小时〕是可以自己管理的。如何管理这些时间将是我们要学习的，管理时间程度的上下决定个人事业和生活的成败，在意识到时间的重要性后，要学会分析^p“时间到哪里去了”，平常总有人说时间过得真快，但这些时间终究花在什么地方去了，都干了些什么工作，却没有多少人能说清楚。这就需要我们认真分析^p时间是如何花费掉的，从中找到可以更好利用的部分，珍惜时间，进步时间的利用率。很多人都明白时间管理的重要性，甚至还有人也施行过类似于学习方案等，却没有很大收获，为什么呢？因为有效施行时间管理存在很多需要抑制的东西。这些需要抑制的东西都存在于人的心中。有人认为，方案赶不上变化，时间不好控制；也有人认为，时间好象掌握在别人手中，自己没法控制；还有人认为，时间管理太费事，每个人都有自己的习惯，很难管理等都会导致时间管理失败。因此，时间管理需要很大的毅力和恒心，同时也要有强的时间管理意识，假设对时间的管理持无所谓的态度，那么就谈不上如何对时间进展管理了。爱默生曾说过：“一心向着自己的目的前进的人，整个世界都为他让路！”这句话在我心中引起了很深的考虑，人生不过短短数十年，想要活得有意义，就必须有一个远大的目的，在目的施行的过程中，要不怕困难，敢于为实现自己的目的而奋斗。接着，谈到如何管理时间。通常管理时间的方法有：艾维.利时间管理法、日程表时间管理法、abc象限法、2/8时间管理法、柏金森定律、生理节奏法等。其中abc象限管理法是我比较赞同的，它根据事情的价值及紧迫性，将时间分为四种：一是重要而紧迫的，二是重要而不紧迫的，三是紧迫不重要的，四是不紧迫不重要的。如何将时间在这四种事情之间合理安排便是时间管理。显然，重要又紧迫的事情是需要立即做的，不紧迫也不重要的事情可以略微放下，但对重要而不紧迫的事情如何安排，确实是要慎重考虑的。我们应该明确什么事情是重要的，什么事情是紧迫的。评价一件事情是否重要和目的的联络程度有关，假设联络严密那么重要，假设没有很大联络那么不重要。人的开展是向着自己的目的前行的，假设每天都能把握重点，将重要的事情做好，那么，其事业必能成功，但只做紧迫事情而忽略了重要事情，将可能出现南辕北辙、事倍功半的情况。在充分理解时间管理的方法后，就是施行了，施行是一个重要的环节，在好的方案没有施行也是空谈。在日常时间管理方案中可以将一件事情分段管理，设定完成期限，在每完成一段时间时给自己一个奖励，不断给自己动力，使自己坚持下来。另外，在施行过程中也要排除别人的干扰，不让别人浪费自己的时间，并善用省时工具，进步利用时间的效率。最后，老师进展了总结。实行有效的时间管理，要确定目的，安排进度，反复练习，持之以恒；概括为16个字：珍惜、记录、诊断、分配、方案、节约、抓住、核算。最终到达管理时间把握人生。完毕了一个多小时的讲座，我们也坚信，今后在时间管理方面，能更好地安排和管理时间，进步自己的工作与生活质量！时间管理学习心得体会篇一：时间管理讲座心得体会很早就意识到了时间管理的重要性，知道必须对自己的时间做一个合理的安排，才能更好的利用有限的时间，进步工作与生活效率。但如何对时间进展最大程度的利用，却一直没有一个更好的方法，这次参加时间管理的讲座，终于有所感悟。我参加了罗利英老师讲授的时间管理讲座，一起参加的还有学校各个系各个年级的学生。授课的是一位很有气质的女老师。她用游戏的方式，将时间管理的知识渐渐地传递给我们。首先，她跟我们分享了时间及时间管理的重要性。人的一天有24小时，每周有168小时。一般来说，人花在睡眠上有56小时，花费在吃饭和休息上有21小时，有些时间根本上是必须的，无法改变的，但还有大部分时间〔91小时〕是可以自己管理的。如何管理这些时间将是我们要学习的，管理时间程度的上下决定个人事业和生活的成败，在意识到时间的重要性后，要学会分析^p“时间到哪里去了”，平常总有人说时间过得真快，但这些时间终究花在什么地方去了，都干了些什么工作，却没有多少人能说清楚。这就需要我们认真分析^p时间是如何花费掉的，从中找到可以更好利用的部分，珍惜时间，进步时间的利用率。很多人都明白时间管理的重要性，甚至还有人也施行过类似于学习方案等，却没有很大收获，为什么呢？因为有效施行时间管理存在很多需要抑制的东西。这些需要抑制的东西都存在于人的心中。有人认为，方案赶不上变化，时间不好控制；也有人认为，时间好象掌握在别人手中，自己没法控制；还有人认为，时间管理太费事，每个人都有自己的习惯，很难管理等都会导致时间管理失败。因此，时间管理需要很大的毅力和恒心，同时也要有强的时间管理意识，假设对时间的管理持无所谓的态度，那么就谈不上如何对时间进展管理了。爱默生曾说过：“一心向着自己的目的前进的人，整个世界都为他让路！”这句话在我心中引起了很深的考虑，人生不过短短数十年，想要活得有意义，就必须有一个远大的目的，在目的施行的过程中，要不怕困难，敢于为实现自己的目的而奋斗。接着，谈到如何管理时间。通常管理时间的方法有：艾维.利时间管理法、日程表时间管理法、abc象限法、2/8时间管理法、柏金森定律、生理节奏法等。其中abc象限管理法是我比较赞同的，它根据事情的价值及紧迫性，将时间分为四种：一是重要而紧迫的，二是重要而不紧迫的，三是紧迫不重要的，四是不紧迫不重要的。如何将时间在这四种事情之间合理安排便是时间管理。显然，重要又紧迫的事情是需要立即做的，不紧迫也不重要的事情可以略微放下，但对重要而不紧迫的事情如何安排，确实是要慎重考虑的。我们应该明确什么事情是重要的，什么事情是紧迫的。评价一件事情是否重要和目的的联络程度有关，假设联络严密那么重要，假设没有很大联络那么不重要。人的开展是向着自己的目的前行的，假设每天都能把握重点，将重要的事情做好，那么，其事业必能成功，但只做紧迫事情而忽略了重要事情，将可能出现南辕北辙、事倍功半的情况。在充分理解时间管理的方法后，就是施行了，施行是一个重要的环节，在好的方案没有施行也是空谈。在日常时间管理方案中可以将一件事情分段管理，设定完成期限，在每完成一段时间时给自己一个奖励，不断给自己动力，使自己坚持下来。另外，在施行过程中也要排除别人的干扰，不让别人浪费自己的时间，并善用省时工具，进步利用时间的效率。最后，老师进展了总结。实行有效的时间管理，要确定目的，安排进度，反复练习，持之以恒；概括为16个字：珍惜、记录、诊断、分配、方案、节约、抓住、核算。最终到达管理时间把握人生。完毕了一个多小时的讲座，我们也坚信，今后在时间管理方面，能更好地安排和管理时间，进步自己的工作与生活质量！篇二：时间管理培训心得时间是一种特殊的、珍贵的、稀缺的资，它不能再生，也不能被储存下来东西，因此必须利用好每一天的时间。时间管理好的人，是时间的主人，否那么就是时间的奴隶。时间管理好的人，应该是一个忙而有序、忙而有效的人。做好时间管理我将从以下几个方面进展：1、首先要明确自己长久方向或目的是什么，切合实际，不异想天开。2、利用领导安排的工作及工作进度表来书面规定工作任务与目的。3、每月、周、天末都要列出下一月、周、天中应办事项清单，按重要顺序来排列，依次办理这些事情，当月、周、天的事当月、周、天完成，绝不推到下一个月、周、天完成。4、做事要分出轻重缓急、主次之分，确定优先次序，但凡可分派下去做的，我都分派下去；5、任何事情，争取一开始就要把它做好，能一次做完的事情尽量一次做完，绝不拖拉，反复做同一件事情最浪费时间；6、我尽量回避干扰、不速之客的来访，以及突然的约会。7、不浪费别人的时间，作为一名管理者绝不能浪费别人的时间，浪费别人的时间就是图财害命。我要在今后安排工作、开会或培训时简单、明了、易承受，少说废话。时间一去不复返，一定要合理统筹安排人生有限的时间做出有意义的事。篇三：时间管理心得体会7月22日，有幸参加商社集团主办的“高效能的时间管理标准”培训。通过这次学习，使我认识到在过去的工作中自己迷失了目的，浪费许多好光阴。痛定思痛，决定在以后的工作中，利用好所有时间，实现长远目的。时间就是金钱！我们每人每天不可能都收到86400美元，但我们每人每天都有86400秒进帐，合理的利用他们，就可以创造财富。人生最珍贵的两项资产，一项为哪一项头脑，一项为哪一项时间。无论我们做什么事情，即使不用脑子，也要花费时间。因此，管理时间的程度上下，会决定事业和生活的成败。理论于工作中，我找到了以往浪费时间的根。做事目的不明确、缺乏优先顺序、过于注重细节、简单事情复杂化、不会回绝别人的恳求等等。通过时间管理的学习，我认识到管理好时间的几个关键：1、设立明确的目的。把自己的4-10个目的写出来，找出一个核心目的，并依次排列重要性，然后按照目的设定一些详细的方案，按照方案进展。2、目的分解。列一张总清单，把今年所要做的重要事情都列出来，并进展目的切割。〔1〕、将年度目的切割成季度目的，列出清单，每一季度要做哪一些事情；〔2〕、将季度目的切割成月目的，并在每月初重新再列一遍，碰到有突发事件而更改目的的情形便及时调整过来；〔3〕、每一个星期天，把下周要完成的每件事列出来；〔4〕、每天晚上把第二天要做的事情列出来。3、20：80定律。用80%的时间来做20%最重要的事情。一定要理解，哪些事情是最重要的，是最有消费力的。一般人都是做紧急但不重要的事，学会把重要的事情变得很紧急，就会立即进步消费力。4、每天至少要有半小时到1小时的不被干扰时间。假设能有一个小时完全不受任何人干扰，自己关在房间里，考虑一些事情，或是做一些最重要的事情，这一个小时可以抵过一天的工作效率，甚至有时候这一小时会比三天工作的效率还要好。5、每一分每一秒都做最有效率的事情。我们必须考虑要做好一份工作，到底做好哪几件事情是最有效率的。列下来，分配时间把它做好。6、要充分的授权。列出工作中所有觉得可以授权的事情，把它们写下来，然后开始找适当的人来授权，这样效率会比较好。7、同一类的事情最好一次把它做完。8、做好时间日志。把每天花的时间一一记录下来，做了哪些事，花了多少时间，这样会发现浪费了哪些时间。找到根，才有方法改变。时间是财富！我们要根据自己的价值观管理时间，才能控制生活，善用时间，朝自己的方向前进，而不在忙乱中迷失方向。篇四：时间管理培训心得体会7月22日有幸参加了集团组织的“时间管理”培训课程，虽然培训时间仅有短短一天，但这次培训却使我获益良多。通过这次培训学习，我进一步理解了时间管理的重要意义及作用，明确了时间管理的根本理念及内涵，得悉了时间管理的误区，学习和掌握了高效能时间管理的根本步骤与方法。誉满全球的“现代管理学之父”彼得.德鲁克曾说：“时间是最高贵而有限的资。”这充分表达了这位大师对时间的高度认知及对时间管理的重视程度。相比而言，中国人更早地意识到时间管理的重要性，早在二千多年前孔子在见到弟子用白天的时间睡觉时，就发出了“逝者如斯夫，不舍昼夜”的感慨。再如炙脍人口的“明日复明日，明日何其多”、“一寸光阴一寸金，寸金难买寸光阴”、“人生有涯”等名言警句更是将时间和人的生命与事业严密联络起来。时间，对于每个人来说都是公平的，每天时间银行都会为每个人存入86400秒，而每天这86400秒也会毫不留情的流逝，不会因为任何人或任何事而做任何停留。既然时间的流逝是一种大自然的客观规律，不以人的意志为转移，那么我们能做的只能是更合理的规划、利用和管理自己的时间，通过强化时间管理意识，学习与掌握时间管理方法，制定并执行时间管理规划，检验时间管理效果，并不断修正时间管理方案，高效能完成日常工作生活中相关事宜，充分利用大自然所赋予我们的这一珍贵资来创造自己的价值。一直以来，我对时间管理的概念存在一定误解，认为时间管理就是为每件事情安排时间。通过培训学习，我才明白时间管理并不是要把所有事情做完，而是更有效的利用时间。时间管理一方面要确定该做哪些事情，按照怎样的顺序完成这些事情，另一方面还要决定哪些事情不应该做，尽可能地排除来自外界的干扰。通过事先的规划与时间掌控，降低时间安排的变动性，为进一步执行时间管理奠定根底。因此，高效能的时间管理要求根据事情的轻重缓急合理安排时间，而非“一刀切”式的为所有事情平均分配时间，也不能按照事情的先来后到进展处理，更不能随心所欲的应付各种事情。在我们的日常生活中所遇到的有些事情往往需要一段很长的时间来完成，这时就需要设定短、中、长期目的，再逐日制定实现目的的方案，将有限的时间与精力加以分配，争取最高的效率。在详细的操作过程中，可根据详细明确、可以衡量、可达成的、相关联的、有期限的五个原那么，将中、长目的分解成一个个可以实际指导行为的子目的，并定期检查各个子目的的执行情况，不断的修正，通过子目的的逐步完成以实现最终目的。同时，我们每天可能还会遇到一些意外事件，它们的出现很容易干扰原有方案的执行，因此在方案的执行过程中，尤其注意不能将时间安排得太满，要有一定的冗余程度。我们可规划60%－80%的时间，保存20%－40%的缓冲时间，以保证有足够的时间和精力处理突发事情，保障原有方案的顺利执行。当然，高效能时间管理还要求执行者有坚强的意志和毅力，要求执行者能不受外部环境的干扰，坚决不移地按照时间管理规划进展工作安排。以上几点心得令我印象深化，记忆犹新。感谢集团安排了这次内容丰富的时间管理培训课程，我将牢记在培训班上的所学所思，并将其运用到今后的工作生活中。篇五：时间管理的六条“魔法”魔法一：改变你的想法美国心理学之父威廉·詹姆士对时间行为学的研究发现这样两种对待时间的态度：“这件工作必须完成，但它实在讨厌，所以我能拖便尽量拖”和“这不是件令人愉快的工作，但它必须完成，所以我得马上动手，好让自己能早些摆脱它。”当你有了动机，迅速踏出第一步是很重要的。不要想立即推翻自己的整个习惯，只需强迫自己如今就去做你所拖延的某件事。然后，从明早开始，每天都从你的todolist中选出最不想做的事情先做。魔法二：学会列清单把自己要做的每一件事情都写下来，这样做首先能让你随时都明确自己手头上的任务。不要轻信自己可以用脑子把每件事情都记住，而当你看到自己长长的list时，也会产生紧迫感。魔法三：遵循20比80定律生活中肯定会有一些突发困扰和迫不及待要解决的问题，假设你发现自己天天都在处理这些事情，那表示你的时间管理并不理想。成功者花最多时间在做最重要，而不是最紧急的事情上，然而一般人都是做紧急但不重要的事。魔法四：安排“不被干扰”时间每天至少要有半小时到一小时的“不被干扰”时间。假设你能有一个小时完全不受任何人干扰，自己关在自己的空间里面考虑或者工作。这一个小时可以抵过你一天的工作效率，甚至有时候这一小时比你三天工作的效率还要好。魔法五：严格规定完成期限巴金森〔C.Noarthcoteparkinson〕在其所著的《巴金森法那么》〔parkinsonsLaw〕中，写下这段话：“你有多少时间完成工作，工作就会自动变成需要那么多时间。”假设你有一整天的时间可以做某项工作，你就会花一天的时间去做它。而假设你只有一小时的时间可以做这项工作，你就会更迅速有效地在一小时内做完它。魔法六：做好时间日志你花了多少时间在做哪些事情，把它详细地记录下来，早上出门〔包括洗漱、换衣、早餐等〕花了多少时间，搭车花了多少时间，出去拜访客户花了多少时间……把每天花的时间一一记录下来，你会明晰地发现浪费了哪些时间。这和记账是一个道理。当你找到浪费时间的根，你才有方法改变。《时间管理》培训体会时间是一种特殊的、珍贵的、稀缺的资，它不能再生，也不能被储存下来东西，因此必须利用好每一天的时间。时间管理好的人，是时间的主人，否那么就是时间的奴隶。时间管理好的人，应该是一个忙而有序、忙而有效的人。做好时间管理我将从以下几个方面进展：1、首先要明确自己长久方向或目的是什么，切合实际，不异想天开。2、利用领导安排的工作及工作进度表来书面规定工作任务与目的。3、每月、周、天末都要列出下一月、周、天中应办事项清单，按重要顺序来排列，依次办理这些事情，当月、周、天的事当月、周、天完成，绝不推到下一个月、周、天完成。4、做事要分出轻重缓急、主次之分，确定优先次序，但凡可分派下去做的，我都分派下去；5、任何事情，争取一开始就要把它做好，能一次做完的事情尽量一次做完，绝不拖拉，反复做同一件事情最浪费时间；6、我尽量回避干扰、不速之客的来访，以及突然的约会。7、不浪费别人的时间，作为一名管理者绝不能浪费别人的时间，浪费别人的时间就是图财害命。我要在今后安排工作、开会或培训时简单、明了、易承受，少说废话。时间一去不复返，一定要合理统筹安排人生有限的时间做出有意义的事。时间管理读书心得〔读书心得〕时间管理一天过去了，一个星期过去了，一个月过去了，甚至一年过去了，我们每天都在忙繁繁忙，但是静下心来想一想，在这期间做了些什么？脑子里反而觉得空荡荡的，似乎没有做出让人记忆深化的的事情。在这期间，到底我们做了什么？时间是怎样被利用的？很值得我们每个人去考虑。前些天读过一本书，叫《如何管理自己的时间》，最近也读了一本书，叫《因为痛，所以叫青春》，两本书中都谈到时间管理问题。终究如何管理我们的时间？通过读书让我有所领悟，吐之为快，大家齐勉之。1、做有意义的事。有时候我们做事情，没有目的，匆匆忙忙去做了，花了很多时间，最后想一想，我为什么要做这件事情？又没有什么目的，这种事情根本上没什么意义。与其浪费时间，还不如不做。所以，我们做任何事情之前，一定要想一想：我为什么要做这件事情？我的目的是什么？这样，你的时间就会更充足一些。2、把要做的事情排个优先次序。每天上班我们有时候要做几件事情，当然又不能同时去做，该如何处理呐？这时候，最好把要做的事情列个清单，然后把这些事情分为重要的事、次重要的事、次要的事。重要的事一定要做，而且要马上做；重要的事做完以后，再去做次重要的事；次重要的事做完以后，假设还有时间，可以去做次要的事，假设没有时间，就不做了，或者让其别人代做，因为不重要，所以也不会有大的影响。3、学会授权。我们身边总是有一些人，整天忙得不可开交，大事小事都要亲自去做，特别是一些主管们，对什么事都不放心，好似只有自己亲自做了心里才踏实。所以，他们的每天就是一个字：忙。其实，大可不必。我们都是些普通人，虽然有自己的专长，但是不可能在任何领域你都是最好的，所以说，也不可能你亲自做的事情都是最好的，或最正确的。有一些事情授权有专长人去做，反而比自己去做更好，这样也节约了自己的时间，何乐而不为呐。4、学会聚集整块的时间。我们要做好一件重要的事，往往需要有足够的时间，而且要一心一意的去做，才能做好，所以要学会整理整块的时间。对于要做的事，分析^p一下需要多长时间？然后定下时间开始去做，在这期间，不要被打搅，更不要三心二意，一心一意的去做这件事，直到做好为止，这样做，效率通常比较高。5、学会统筹安排零碎时间。我们生活中零碎的时间还是比较多的，例如：等车的时间、上下班路上的时间等等。因为这些时间比较零碎，所以很多人白白浪费了。会工作和学习的人总是会很好的利用这些时间。比方：看会书、休息一下、做一件短时间内能做完的事等等，都是在很好的利用时间。有句话说得好：时间就像海绵里的水，只要挤，总会有的。别忙了，那通常是急躁的表现，把时间好好规划一下，轻松愉快的把事情做好，并且有时间静下心来考虑，这才是真正的有智慧的人。《时间管理》培训心得8月2号部门全体同事去听李践的演讲《时间管理》，触动很大！一.要事第一，做事要分轻重缓急，abc法那么。二.假设今天是生命中的最后—天，一生就是一天，当日事要当日毕。三.整洁和条理：东西从哪里拿就放回哪里，把同类同时用的东西放在一起方便找。四.第一时间处理，快速的考虑，快速的行动，快速的处理工作。五.做自己该做的事，不要让别人浪费自己的时间。六.果断授权，让别人为你工作。时间管理的心得要带着企业团队创造佳绩，要在剧烈的人才竞争中脱颖而出，你必须掌握多项职场根本功。虽然在管理专业领域或整合资上，要学习的职场知识非常多，但要提升个人竞争力，就必须掌握自我修炼的工具连用。而主要的修炼工具，包括时间管理、团队精神、潜能开发、安康管理等。职场中的每一件事情都与时间有关，一谈到时间管理，大多数人都会想到在工作上如何有效地利用时间。这方面有很多相关书籍及专家的建议，例如撰写工作方案，用abcd列出每天要做之事情的优先次序，然后按缓急执行；或者有效地利用工余时间用于学习或消闲。正确的时间管理时间管理的观念，应该涉及人生的七大领域，包括：安康、工作、人际关系、理财、家庭、心灵考虑、休闲。时间管理就是经营好自己的本钱，把时间投资于你要成为的人或你想做成的事上。你对什么进展投资便会有甚么收获，投资于安康就会在安康上收获，投资于人际关系会在人际关系上有收获。尽管我们总觉得时间管理应该主要与工作相关，但时间分配还是必须涉及到七大领域，才能有最好的效果。关于如何在工作、学习这两个领域上进展时间管理，你可以轻而易举地找到极具参考作用的原那么和建议，不妨根据这些步骤执行或反思自己的时间管理，将会获得一定的成效。时间管理目的然而管理者在时间管理上的最大差误，是不清楚时间管理的目的。时间是过去、如今、将来的一条连续线，构成时间的要素是事件，时间管理的目的是对事件的控制。所以，要有效地进展时间管理，必先有一套明确的远期、中期、近期目的。其次是一个价值观和信念，并且根据此目的制定你的长期方案和短期方案，然后细分为年方案、月方案、周方案、日方案。所以，在工作岗位上，必先有工作方案、目的，并且配合行动方案，按照指定时限，甚至争取在时限前完成有关工作，在累积工作成效的同时，检讨时间的运用准那么，从而减少时间资的浪费，加大企业的绩效。时间管理的心得〔2〕：我看过的时间管理类书籍，从各种不同的角度来说时间管理，但很少有书来说一些本质的东西节奏，世间万物都有各自的节奏，日夜交替、四季循环，音乐、体育，你能想到一切东西，都是节奏。人体本身也是包括不同的节奏，运动、睡觉、进食、呼吸。而时间管理就是建立一种自我管理的节奏，不管是精力管理、番茄工作法、时间日志、每周总结本质都是节奏的一种。时间管理的初期，大都是从下面这些方式开始：记录并分析^p时间建立目的确定主要问题排序任务列表方案分解每周总结当你的时间管理理论到一定程度后就会发现，你所做的一切努力都是建立一种适宜的节奏来，来让自己的生活更加流畅、更加高效。这个时候就进入时间管理的另一个阶段：建立节奏建立节奏实际上就是把时间管理相关的方法连成一串，做为一种整体的控制机制来自动运行。当你坚持这个节奏3-6个月左右就会变成一种习惯，每天自动运行。对我说来建立节奏的最大好处就是可以留有余力去处理事情，遇到任何突发事情时，不至于手忙脚乱，清楚的知道自己精力和压力的极限在哪里，如何应对，怎么去分配精力，如何休息。建立节奏是实际上对时间管理中的常用方法进展进一步的整理和分析^p，当你理论时间管理一段时间之后，你应该能答复出下面几个问题：1、自己的黄金时间分布在每天的哪几个阶段？2、你觉得自己平时工作的效率怎么样？假设1到10打个分，你觉得一周平均分值是多少分，你可以花上一周时间每天给自己打个分。3、集中一次注意力的时间期限是多长时间，每天大概能集中多长时间注意力？4、你的工作