公积金中心科长竞聘行长演讲稿范文

第46页共46页公积金中心科长竞聘行长演讲稿范文尊敬的各位领导、各位评委、全体同事：大家好！首先，我衷心感谢分行领导和同事们给予我这次展示自我的时机和舞台。我叫，今年岁，*党员，年分配到分行工作，-任营业室主任，-任综合科科长，调总社方案财务处、会计结算处工作，-任城市信誉社社任经理助理、后成立商行任行长助理，5月成立商行后任副行长至今。岁月如梭，光阴似箭，从开始担任营业室主任至今，十个年头已匆匆而过，岁月的磨练、领导的教诲、同事的帮助，对我来说都弥足而珍贵，这期间有过辛勤的汗水，也有过成功的泪水。回首我这，我认为可以用三个特点进展一下概括。一是勤于工作。一直以来，我坚信只有做好本职工作才能有开展，只要做好本职工作就会有开展。为此，十年来，我一直坚持默默奉献、坚持干一行、爱一行，在各项工作中，我努力戒除急躁心理，潜心投入工作，通过自身付出努力获得成功的回报。二是严于自律。一分耕耘一分收获，在工作中，我始终严于自律，遵守规章制度，遵循操作规程，不断以更高标准来要求自己，通过辛勤努力和强化目的要求来驱使自己进取。三是专于业务。参加工作以来，我时刻不忘自我提升，我坚持在工作中边学习、边锻炼、边进步，通过工作岗位这个平台不断历练自己各方面素质，通过素质提升来实现工作的更高质量。面对繁忙的工作，我没有也不敢放松对自身专业知识的学习。今天站在这个演讲台上竞聘公积金专业支行行长这一重要职务，面对各级领导和同事们期待的目光，我内心既紧张又坦然，紧张的是这次竞聘不仅仅是关系到我个人的成长进步，同时也会关系到专业支行今后的开展；坦然的是我对自身充满信心，我坚信，通过这么多年的努力工作，我已经具备了担任支行行长这一职务的根本素质及才能，下面我将向各位领导和同事们汇报一下我所具有的几点优势。第一，雷厉风行、求真务实的工作作风。我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养和工作修养。以“认认真真履行职责，扎扎实实搞好工作“为信条，言行与我行保持高度一致，踏实肯干，老实待人。领导交代的任何工作，我都不折不扣、保质保量的迅速完成，从不拖沓、隐瞒、虚报任何工作，以一种雷厉风行、求真务实的工作作风去完成各项任务，深得领导和同事们的好评。第二，经历丰富，全面过硬的综合素质。我有较为丰富的的工作经历和相关知识。自担任营业室主任以来，我先后担任了营业室主任、综合科科长、信誉社经理助理、行长助理、分行副行长等多个重要岗位的职务。十年来我一直在一线工作，具备较强的业务素质和公共关系才能。第三，虚心好学、开拓进取的创新意识。爱因斯坦说过：热爱是的教师。我热爱我的工作，我谦虚好学，敢于不耻下问，不断提升自身业务素质，理论功底与理论动手才能都有了明显增强。此外，我思想比较活泼，爱好广泛，承受新事物比较快，勇于理论，具有开拓精神；同时我精力旺盛，工作热情高、干劲足，具有高昂的斗志。各位领导、评委，同事，我清醒地认识到，要当好一名支行行长，必须有良好的管理才能和全局谋划才能，必须可以带着支行这个团队精诚协作，做出成绩。今天站在这里竞聘支行行长一职，我认为要胜任这个职位，必须从以下四个方面下足功夫。一是坚决立场，在落实国家政策和规章制度上下功夫坚持讲大局、讲开展、讲稳定，依法合规经营，创造性开展工作，从政治上、思想上、工作上、制度上确保党的道路方针政策以及上级行规定的贯彻执行。认真学经济工作会议、金融工作会议以及上级行会议、文件的精神，努力进步各项决策的针对性和指导性，保证全行业务经营的方向。二是牢记要务，在促进经营质量和工作效益上下功夫一是要制定高起点的开展目的。每个经营年度，都高起点地提出业务开展目的，以此激发全行上下奋勇争先的意识和干劲，提升各方面工作的标准和要求；二是要研究制定实在可行的工作措施，多策并举推进经营目的的全面实现。根据新情况、新问题、新要求，审时度势，分类指导，调整策略，把握重点，狠抓落实，力求通过各种有效途径，确保各项业务开展始终保持良好的开展态势。三是要进步经营效益。通过加快中间业务开展，进步资金营运效益，完善授权管理和定价程序，防范利率风险。三是严格管理，在控制贷款规模和经营风险上下功夫一要自觉维护农行的整体利益，自觉按总、分行的制度和规定办事，严格坚持在授权范围内进展各种业务经营活动。二要加强自律监管。做到及时发现问题，完善制度，堵塞破绽和严肃查处违规责任人，进步制度执行力，到达防范风险、治理案件的目的。三要标准信贷操作行为，严格执行信贷新规那么和贷款审批权限，进步贷款审查质量，注重贷款风险合法性、平安性、有效性的审查，把好新增贷款投入关。实在加强三防一保工作，为业务经营提供了良好的运行环境。四是改革创新，在提升员工素质和团队才能上下功夫以挖掘内部潜力、释放经营活力、增强开展后劲为原那么，不断解放思想，更新观念，创新机制，积极施行多项制度改革。首先，推出高透明度、高公开性的绩效挂钩考核方法，变“模糊考核“为“明码标价“，并按月考核、按季兑现，表达凭实绩拿工资、多创利多得益的分配原那么，充分发挥工资分配的导向作用。其次，以建立商业银行用人机制为目的，进一步深化干部聘任制度的改革。分别在不同的层面上，有方案有步骤地对各级干部推行了聘任、任期竞聘、竞争上岗等任用方法，努力做到选贤任能，推进业务的开展。再次，加强团队文化建立，在支行内部形成积极、乐观、向上的良好工作气氛，整体提升团队作战才能。各位领导、评委、同事，今天站在这个演讲台上和我行各位精英同台竞技，我是知难而进。我认为，竞争可以展示自我，竞争可以发现差距，竞争可以促进学习，竞争可以进步自己的综合素质和工作才能。假设竞聘成功，我决不志得意满。假设竞聘失利，我也不会气馁。无论结局如何，在以后的工作当中，我将励精图治，恪尽职守，努力学习，勤奋工作，以绵薄之力来回报各级领导和同事们对我的关心和支持。最后在这里我再一次衷心地对关心我、支持我的领导和同事们表示感谢，谢谢你们！wwW.F132.高校接待中心科长2023竞聘演讲稿范文尊敬的各位领导,各位评委，同事们:大家好!非常感谢校领导及同事们给了我这次竞聘时机。今天我怀着冲动的心情，以满腔的热诚，本着锻炼自己，为大家效劳的宗旨走到这里，参加后勤接待中心科长岗位的竞聘。我会用最大的热情和百倍的信心来面对这一珍贵的时机。希望能得到大家的支持。我叫,今年岁,年毕业于，年参加中国____。回首多年来风风雨雨的工作历程，我本着堂堂正正做人，认认真真做事的原那么，一步步走来，有过无数成功的掌声，有过多少灿烂的荣誉。但我深知：我的每一次成功都满载着各位领导的亲切关心；我的每一个脚印都写着诸位前辈的耐心培养；我的每一点光环都记着同事们的无私帮助，借此时机，请允许我向所有关心过、支持过我的朋友们真诚地道声：谢谢您们！我今天的演讲内容主要分两大部分：一是竞聘岗位考虑；二是谈谈我竞聘岗位的新思路。主要有效劳理念以及根据高校后勤接待工作特色采取那些措施提供保障。一、竞聘岗位考虑有句话说得好：态度决定一切。作为这次竞聘上岗的积极参与者，我希望在竞争中获得成功。但是，我更不会回避失败。不管最后结果如何，我都将一如既往“堂堂正正做人，兢兢业业做事。”我从年参加工作，至今已有个年头〔简要回忆自己的工作经历和获得的成绩〕，在这里，我不想大谈特谈这些年我曾获得了如何大、如何多的成绩，因为我知道，荣誉已成往事，成绩代表过去，我只想说多年来在党的教育培养下，我的政治觉悟、思想程度、工作才能及市场意识都有了很大程度的进步，并使我积累了一定的工作经历，假设我能中选后勤接待中心科长，所有这些都将有利于我尽快进入角色，适应工作要求。此次参加后勤接待中心科长岗位的竞聘，我以为自己有以下几个优势：一是我有丰富的工作经历。多年的工作经历造就了我坚强的意志和百折不挠的信念。我在学校工作已年，先后从事等管理工作，培养了我强烈的效劳意识和敬业精神。多种岗位的历练，让我逐步成长为一名具备一定领导才能和丰富工作经历的高校后勤干部。二是我有良好的组织协调才能。我在工作中，严格要求自己，以培养自身的协调才能。我既注重抓好管理，又积极开展组织协调。为此，在管理上，我坚持用制度管人，按制度办事，做到标准、科学、严格；在协调上，我坚持以身作那么，带头实干，大事讲原那么，小事讲风格，当好领导参谋和助手，为领导决策提供根据。三是我有较强的开拓意识和创新精神。我作风严谨、稳健，具备极强的敬业精神和开拓意识，在工作中敢于面对挑战，可以承受很强的工作压力，从而获得了较好的工作业绩。在工作中，我开拓进取，大胆创新，不断推进后勤社会化改革，获得了突出成效。四是我有务实的工作作风。我一向勤勤恳恳，严于律已，作风正派，有一颗全心全意为大家效劳的心，虽说我不擅长说一些美丽动听的话，但我能说真话，能办实事，处处严格要求自己，谦虚慎重，廉洁奉公。从小谨遵父母教诲，工作中，任劳任怨，爱岗敬业，创始进取精神牢牢铭记心间。此次竞聘，我抱着对工作认真负责的态度，和对后勤接待工作的浓重爱好，相信在这个岗位上我可以发挥自己的优点，实现自身的人生价值。二、竞聘岗位的新思路思路决定出路，细节决定成败。假设竞聘成功，领导能给予我这次时机，让我承担后勤接待中心科长的工作，我有信心，也有才能，做好各项后勤效劳工作，按照以下思路认真履行好职责，为我校后勤事业的开展奉献自己的智慧和才干。〔一〕树立主动化效劳理念，进步后勤接待效劳的战斗力。自觉更新思想观念，变被动效劳为主动效劳。围绕学校的工作大局，做到热情、细致、全面、周到。充分发挥沟通协调和组织安排的职能，对相关的接待准备工作精心组织和周密安排。对接待效劳过程中的每一个环节，都要认真研究，从而制定出详细细致的接待方案，责任到人，落实到位，确保接待效劳工作万无一失，努力进步为大局效劳的程度，确保优质高效地完成接待效劳任务。〔二〕树立精致化效劳理念，进步后勤接待效劳的竞争力。接待工作无小事，学校的后勤接待效劳主要是围绕“吃、住、行”等几个环节开展的，虽然事情较为琐碎、细小、繁杂，但小事成就大事，细节决定成败。后勤接待效劳工作必需要从大处着眼，从小处着手，从细字上下功夫，在细字上做文章，积极树立精致化的效劳理念，从每一个环节内的每一个细微之处抓起，环环相扣，层层推进，高标准、严要求，慎思慎行、细致周到，确保每一个细小之处都完美到位，以此不断进步学校后勤接待效劳的竞争力，为学校的教学、科研和师生提供强有力的后勤保障。(三)树立科学化效劳理念，进步后勤接待效劳的执行力。“没有规矩就不成方圆”，后勤接待效劳工作内容琐碎，环节重多，涉及面广，特别是接待方案的落实与施行，来宾迎送的规格与礼仪等事项，都必须有一套健全、科学、标准的管理制度作为保障。首先，进一步建立和健全后勤接待管理的各项规章制度，同时根据工作实际，适时地修订和完善各项规章制度，明确责任，严格要求，通过制度保证使后勤接待效劳工作真正做到有章可循，有条不紊。其次，针对接待效劳工作中存在的薄弱环节，采取积极有效的措施，如引进新的管理方法，树立新的管理理念，采用新的管理手段，同时通过更新思想观念，创新效劳方式，推行新的效劳工程努力实现后勤接待效劳工作的制度化、标准化、程序化和专业化。第三，学习利用现代化科技手段和借鉴利用先进管理形式，进一步完善和标准后勤接待管理，从而增强员工的效劳意识，确保效劳质量和效劳程度。(四)树立人本化效劳理念，进步勤接待效劳队伍的凝聚力。后勤接待效劳工作质量的好坏，关键还是在人，在于是否有一支精诚合作、凝聚力强、业务程度高、肯吃苦和乐于奉献的高素质的专业接待队伍。因此，要抓住时机，创造时机，广泛组织接待人员外出考察学习，加强有关业务知识和技能培训，积极参与各种活动的接待效劳，拓宽接待领域，延伸接待效应，同时建立健全相应的鼓励机制，学习先进的接待方式、方法、手段，确保以优良的效劳态度、灵敏的效劳方式、娴熟的效劳技能、科学的效劳程序，为客人提供优质高效、新颖别致、地域化、特色化、个性化的效劳，让学校、师生、员工满意，努力建立“满意和谐后勤”，同时也为学校各方面实现又好又快开展提供坚强的后勤接待效劳保障。各位领导，各位评委，假设我能得到大家的认可，我将竭尽全力、忠于职守、克己奉公、迎难而上、勇往直前，为我校后勤事业奉献终生。假设有更适宜的人选，我也将服从组织安排，全力支持中选者。以上是我的竞聘演讲，有不当之处，恳请大家批评指正。谢谢！中心医院医保科长竞聘演讲稿中心医院医保科长竞聘大家好！我叫，今年40岁，大学本科学历。1992年参加工作，先后在精神科、神经内外科、妇产科、脊柱外科等从事临床工作；2023以来，分别在体检中心，医保科、安康教育科任职，现任我院开展部医疗开发科科长。回忆自己的20年的历程，从一个懵懵懂懂的学生成长为思想成熟、业务较强的管理人员，点点滴滴的进步得到了各级领导的热心指导，受到过周围同事无数次的帮助，是我院多年培养教育的结果。今天，怀着一颗感恩的心参加医保科科长一职的竞聘，是想挖掘自身潜力，更好地效劳同仁、患者，力争为我院科学开展做出一份更为积极的奉献。竞争医保科长这一职位，自我感觉拥有以下优势：一是我熟悉医保工作。我从事临床工作十年，理解患者的需求和临床科室的相关情况，结实树立效劳患者、效劳一线的意识，可以有针对性开展医保工作，满足患者和临床科室的实际需要。2023年，我走上管理岗位，从管理的角度加深了对医保的理解。尤其是2023年元月至七月，我曾担任医保科副科长；这半年多从业经历，让我对医保政策有全方位的理解，熟悉医保工作流程和根本药品目录；并与省、市、区医保局和厅农合处建立了良好的协作关系，可以抓住关键环节，打破壁垒创新工作。竞争这个岗位我更多了一份熟悉、亲近和自信。二是我具备良好的〔一定的〕组织管理才能。我曾经四个部门担任副科长，而体检中心、医保科、医疗开发科都是需要与行政部门、医院内部科室及各类身份的人打交道，尤其是屡次参与大型活动，签订协议，更需要反复的沟通。在院领导和同事们的支持下，2023年我科室成功的筹划了“百万惠民在社区”的大型便民活动，今年我部门与天心区和雨花区卫生局所属18家卫生效劳中心72所卫生效劳站打包签订了双向转诊协议，这些理论活动，锻炼进步了组织和沟通协调才能。担任医疗开发科科长期间，我制定并修缮了多项管理制度，并辅之以教育、考核等各项方式对团队进展建立，管理程度也有了明显进步。三是我具备强烈的事业心和责任感。我所在的医疗开发科是属于主动走出去的科室。下社区，出差是我一个女同志的日常工作，面对种种挑战，总是以最饱满的情绪和最积极的态度，以身作那么带着科室的同事走进社区，走进基层，任劳任怨，搬桌椅、拉横幅、发传单，积极宣传我们医院，推介我们的专家教授，战胜困难完成任务。事业心、责任感在一次次的锻炼中被激发，被提升。优势仅仅是个良好工作根底，更重要的是作为一名医保科长该如何去演绎和诠释它的职能。我认为医保科长的岗位职责可以“把握好政策、带着好团队、效劳好患者、归流好资金”四个“好”来概括：一要纯熟掌握医保政策，牢牢把握“医保工作为群众”的要领，合理回避医保政策风险，落实执行好政策，让患者最大程度享受政策的恩惠，实现患者、医院、社会多方共赢；二要积极配合医保中心，以诚信、有效沟通和优质效劳获得医保中心的认可，形成良性循环，以实现医保资金的及时回笼，效劳于我院高速开展；三要进一步健全科室学习培训机制、工作纪律与管理制度，特别应注意完善鼓励机制，充分调动每个成员的积极性，为参保人员和临床科室提供最优质的效劳。长期以来，我院各级领导和同事们为医保工作付出了的大量心血，创始了我院医保工作新场面；如能得到大家的厚爱，我将倍加珍惜这一有利时机，努力为我院开展增砖添瓦，将重点做好以下工作：一坚持“两个效劳”，提升效劳程度。坚持效劳医保人员，以主动效劳为主，为参保人员提供热情、周到的窗口效劳，即时、高效的结算效劳和详尽的政策宣传效劳；坚持效劳临床科室，以走下去的形式，主动到临床科室进展政策宣传、信息沟通和业务指导，为临床科室提供最及时的政策咨询、药品和申报审批查询。二强化业务建立，增强管理才能。针对薄弱环节和出现的问题，完善本科室各项，推行精细化管理；按照医保考核的内容制定考核细那么，强化监视考核，重点监视各临床科室对医保患者合理检查、合理用药、合理治疗；与有关职能科室对在架病历和出院病历进展检查，对存在的问题及时解决，坚决杜绝违规行为。三加强沟通协作，争取上级支持。保持与上级医保主管部门及时有效的沟通，保持信息对称。将医保政策执行过程中存在的问题及时向上级医保经办机构反映，提出合理建议，最大程度的保障医院及参保人员的权益。泰戈尔有句诗：“天空没有翅膀的痕迹，而我已飞过”；竞争重在参与，假设我能中选，我将珍惜这次时机，用心、用情干好工作；不能中选，我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职、尽责。各位领导，各位同事，组织的培养让我成长为一名清正廉洁、作风务实、吃苦耐劳的干部；多年的工作让理论我具备了医保岗位的从业才能。假设可以得到大家的信任，我将以实在的行动履行的职责，不让同志们绝望！最后我想说的是，“给我一片树叶，我将还你一片树林”，请投我信任的一票吧！谢谢！教育培训中心科长竞聘演讲稿尊敬的各位领导、同志们：大家好!首先，我要感谢各位领导和同志们的信任与支持，给我这个时机在这里参加竞职演讲。今天，我面对这么多的领导和同志，站在这个演讲台上讲话，内心是冲动和难以平静的。对于我来说，这不仅是展示自我，认识自我的一个平台，更是向大家学习、承受大家评定的一次难能可贵的时机。自从参加工作以来，我根本上从事的都是机关办公室外勤接待、效劳联络及车队全面事务的管理等工作。在省驻京办工作了八年，在省发改委驻京办工作也近八年的时间，现任委驻京办车队队长职务。作为基层管理工作人员，我对本人所从事的工作流程和根本要领，都有着较为详细的理解和纯熟的操作才能;但我也清楚地认识到做一个领导认可，群众满意的基层管理者并不容易，不仅要具备团队精神、奉献精神还要同时具备坚实可靠的敬业意识和协调管理才能。所以，多年来在领导的关心培养下，在同志们的信任和支持下，在各方面都获得了一定的成绩。首先是政治思想觉悟得到不断进步。经过组织多年的培养和自己的不懈努力，我在思想上、政治上不断成熟。能认真贯彻执行党的道路方针和政策，始终和党中央保持高度一致，对党忠诚，有着较强的事业心和责任感，勤勉尽职，保持吃苦耐劳、求真务实的工作作风。可以树立正确的人生观和世界观。在工作中勤勤恳恳、兢兢业业、讲原那么、讲团结，勇于吃苦，无私奉献，工作成绩得到领导和同志们的一致认可和好评。其次是个人综合素质得到明显增强。多年以来由于工作性质的特殊性，从来都是只有上班时间而无下班时间，在我的日历上几乎没有节假日和休息天的概念;虽然日常工作纷繁复杂、事无巨细，但我始终可以将参与政务、管理事务和搞好效劳这三职责统筹兼顾，使工作目的更为明确，重点更加突出。干一行，爱一行，专一行，我热爱工作，团结同志，始终如一地带着深沉的兴趣和极大的热情一丝不苟地圆满完成领导交办的一切事务。工作中，我的管理才能，组织考级和协调参谋才能都得到了充分发挥;积累了丰富的工作经历，同时也使我的思想程度和业务素质得到了全方位的进步。这要感谢党的培养，感谢领导和同志们的支持和帮助!当然，我也清醒地认识到自身还存在一些缺乏之处。假设我可以竞聘成功，我将努力做好以下几点：一、努力学习。认真学____的道路、方针、政策，进一步进步政治敏锐性和鉴别力，时刻牢记党的宗旨，把人民的需要和人民的利益放在第一位。努力学习和掌握开展社会市场经济、全面建立小康社会的根底知识和现代科技知识，不断在工作中磨练自己、总结经历、汲取知识，使自身的综合素质得到更全面的开展和进步。二、努力工作。我清楚地认识到，我竞聘的不仅仅是一个职务，而更重要的是一种责任的表达，所以我将一如继往地保持自己强烈的事业心和责任感。要甘于奉献，以身作那么，不仅要想得比别人多，更要比别人干得的多，在工作中我将不遗余力地发挥自己的潜力和专长;一切工作将以中心的根本利益为出发点，充分利用我这些年来所积累的工作经历和人际关系，积极拓宽渠道，开展业务。发挥敬业精神和公仆意识;在工作中多请示，勤汇报，及时得到上级领导的指示、支持和帮助;适时地向领导提出有利于全面工作的合理化建议。注意在工作理论中探究经历，创新思路，加强调查研究，增强工作的针对性和合理性，创造性地开展工作，做到大事讲原那么，小事讲风格，共事讲团结，以自己的言行创造和谐的人际环境。从而更大限度地发挥自己的管理才能，组织协调才能和判断分析^p才能。三、当好配角。找准坐标，摆正位置，在详细工作中要分清职责，掌握分寸;做到工作到位而不越位，务实而不死板，竭力当好领导的参谋和助手，主动搞好配合，增强集体凝聚力。同时，遇到棘手问题，也决不置身于外事，不上推下卸，而是要勇于承担责任，积极提出合理方案，配合领导把各项工作做细做全，让领导满意，让群众放心。总之，我将一如继往地以饱满的热情，高度负责的精神投入到每一项工作中去，为中心的开展尽一份自己的力量，为领导和同志们效劳是我最大的心愿，也是我的荣幸和荣耀!我的演讲完了。谢谢大家!竞聘行长演讲稿各位领导、各位同事：大家晚上好!这次能参与主任的竞聘，感谢支行给我提供了一次挑战自我、展现自我的时机!我今年25岁，本科文化程度，助理经济师职称，拥有保险从业，银行从业，理财从业资格证书以及afp证书。现从事理财经理职位。XX年入行以来，我把自己的人生追求与开展牢牢地结合在一起，在平凡的岗位上努力工作，乐于奉献。先后从事高柜柜员，贵宾室、客户经理到如今的理财经理职务。曾被评为支行优秀行员、在多种考试中成绩优异。面对机遇我充满自信。竞聘新岗位，除了对这个岗位的浓重兴趣外，我认为自己具有三大优势：一我热爱这项工作。虽然这项工作繁杂，巨细无遗，但我有充分的思想准备，有投入这项工作的良好愿望和热情。二我有坚实的理论根底和丰富的工作经历。几年来，我从事过多种岗位，无论从实际操作中，还是理论理论上，都能得心应手，对各项规章制度的理解和运用，能纯熟掌握，并利用业余时间充实自己;三更主要的是有领导的关心、保护和鼓励，有同事们的帮助、协作和支持，为我做好工作创造了有利条件，增强了勇气和信心。假设领导和同事们信任，能给我一个施展的平台，我有决心和信心担当此重任假设我竞聘成功，工作思路是：我将从三方面着手：一：对内协调：一个好的管理者除了对下属严格要求，严密制度，严守纪律的大胆管理，还应讲究领导的艺术。我认为，要把客户当“上帝”，首先要把员工当“上帝”。因为，客户对农行的满意度是从员工的满意度开始的，并与员工的满意度成正比例开展的。为此，我会把进步员工的素质，调发开工的积极性和创造性，把建立融洽的人际关系，放在各项管理工作的首位。多层面、多角度地善待员工，努力做到大事讲原那么，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。对同事多理解，少抱怨;多尊重，少指责;多情意，少冷漠。管人不整人，用人不疑人。以共同的目的团结员工，以有效的奖惩鼓励员工，以自身的行动带发开工。我将用真情和爱心去善待我的每一位同事，给他们充分尊重，给他们一个宽松的开展和创造空间。从而在与员工交往中凝聚合力，增强员工的集体荣誉感，在工作中形成动力，使我所属的部门成为一支充满活力和战斗力的和-谐团队。二：对外营销：在金融体制改革不断深化，竞争日趋剧烈的形势下，要保持我行各项业务的稳步开展，将是一项长期而艰巨的任务。因此，我把坚持开展以客户为中心的优质效劳作为其重要手段，在创造良好的社会形象的同时，要求业务人员进步工作效率，尽量方便客户，让客户能主动上门寻求效劳。我将坚持稳固老客户，再开展新客户原那么，我会逐一拜访大户，稳固关系。在办理业务中关注中户，并尽可能给予方便，对于小户，我将有选择的关注，努力让小户变中户，中户成大户，大户变成稳定得客户。从稳健中求开展，从创新中寻打破。三：自我要求：我会以“勤恳务实、勇于创新”为信条，加强学习，进步自身素质。在工作理论中辩证的对待自己的长处和短处、扬长避短，团结协作，不断充实完善，使自己更加胜任本职工作。在工作中既要发扬以往好的作风、好的传统，埋头苦干，扎实工作，又注重在工作理论中探究经历、探究路子，多请示汇报，多交心通气，当好沟通员工与上级领导之间关系的桥梁。以吃苦耐劳，务实创新的态度，找准工作切入点。我会以支行下达的各工程标任务为已任，认真贯彻国家有关财经法规和各项规章制度及操作规程。假设我竞聘成功，我会尽自己最大的才能去管理好这个团队，为今后的达标、晋级打造一支强有力得生力军。我相信：世上没有绝望的处境，只有对处境绝望的人。通过这次竞聘，我愿在以后的工作当中，励精图治，立足本职，专研业务，勤奋工作。在求真务实中认识自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。胜固可喜，败亦无悔!谢谢大家!竞聘演讲稿范文;×科长竞聘演讲各位领导、各位同事：大家好！首先感谢局党组给予我参加机关正科职位择岗的这一时机。我选择的职位是：xxxx科科长。我的汇报分三个部分：一、个人根本情况先自报家门我，xxx，今年49岁，1955年出生于本市。1974年入伍，1978年入党，大学本科学历，政工师职称，行政级别正科。身体状况还算不错。主要经历是：1974年至1983年在____服役，历任战士、连文书、营书记、排长、副连长、军车驾驶员训练大队理论教员、团后勤处运输科车管助理等职。1983年底转业，安置在原市外贸局办公室。1984年至1988年先后任局办、局党办办事员、科员、副主任科员，期间在市委党校党政管理大专班脱产学习2年；1989年初调任外贸学校任办公室主任，1991年至1998年任外贸学校党支部副书记兼工会____、团委书记，同时兼任外贸局团委副书记，期间参加省委党校政治管理本科函授学习2年，并担任外贸学校哲学、政治经济学、法学、文秘学教学工作；1998年2月调任原市外贸局办公室主任，兼机关党支部书记〔2023年至今任副书记〕。二、本人选择xxxx科科长职位的根本条件这次局机关拿出28个正科职位实行竞争上岗，说句实际话，对于自己终究参与不参与，参与了选择哪个职位，我彷徨许久，一直犹豫不决。从年龄来看，已经年近半百，兔子跑过岭了，还参与个啥。但似乎还想干点事，杨水才的话：小车不倒只管推嘛。既然参与了，从利用原有工作根底、驾轻就熟来讲，我应当继续竞职办公室主任，但我最终还是选择了xxxx科科长这个职位。〔其实，这个职位是没人报第一志愿的几个职位之一，说句玩笑话，我捡了个廉价的。〕之所以选择这个职位，自我感觉主要有以下3个有利条件：第一，具有一定的xxxx日常工作的理论经历，较为熟悉这方面的业务。从2023年开始，市xxxx领导小组办公室设在原外经贸局，xxx的日常工作由我详细负责，每年的工作规划，各个时期和阶段的工作督察和情况反响，向省开放办、向市委市政府和市人大所做的我市对外开放工作的综合汇报和专题汇报等，都是由我亲自起草，详细承办，因此，对我市对外开放工作的根本情况比较理解和熟悉。这是可以和敢于选择这个职位的一个重要前提。第二，具有一定的这个职位所要求的政策理论根底。多年来，为适应工作的需要，我注意学习理解党和国家的经济政策，特别是有关对外开放、开展外经贸的方针政策，关注国内外的经济动态和开展趋势，注重分析^p全局性和地方对外开放的新情况、新特点，从而使自己对对外开放工作的理性认识不断进步。第三，具有一定的综合协调才能和做好协调效劳工作的根本条件。在全方位扩大对外开放的背景下，开放办、开放科的工作应当说涉及面很广，要承担大量的综合协调任务。而我从1998年到如今长达7个年头的办公室工作经历和所积累的经历，正为以后在开放科这个新的岗位上工作的需要奠定了较为扎实的根底。此外，说点题外的话。我在机关同事中，年龄偏大，在与同志相处方面，总在提醒和告诫自己，大家可以为共同工作目的走到一起来，本身是一种缘份，所以始终要珍惜。因此，日常工作和生活方面我都注意待人处事以诚相待，我深有感触的是我是如此待人，大家更是如此待我。我的工作始终得到了在座各位领导和同志的关心、帮助与支持。所以，我有理由相信，工作有调整，岗位有变化，但大家会对我一如既往。两好搿一好，我坚信不疑！这也是我有信心当好新科长的重要条件和因素之一。当然，自己身上还有许多与党组的要求和新的岗位不相适应的地方，详细反映在文化学识、专业知识、政策理论程度、思维方式、工作方法等诸多方面，有待于在今后的工作中加以改善和进步。三、应聘后的几点想法一句老话叫一颗红心，两种准备。假设这次择岗的愿望不能实现，我会自觉服从组织的分配?⒔璐嘶?岫远嗄昀垂匦摹⒗斫狻?镏?⒅С治液桶旃?夜ぷ鞯母魑涣斓己屯?颈硎拘灰狻Ｈ绻?橹?虾屯?久切湃挝遥?С趾推溉挝业娇?趴乒ぷ鳎?掖筇逵幸韵?点想法：第一，搞好理论学习，进步工作程度。歌德曾经说过，人不光是靠他生来就拥有的一切，而是靠他从学习中所得到的一切来造就自己。要胜任对外开放科科长职位，高效推进各项工作，一个很重要的前提就是要实在强化学习，不断拓宽视野，努力进步政策理论程度、业务知识素养和行政管理努力。第二、抓好调查研究，当好参谋助手。市对外开放领导小组办公室设在我局，开放科又承担着开放办的日常工作，随着开放带动主战略的施行，市委市政府和市开放领导小组对这个职能机构的工作，要求的标准会越来越高，而作用的发挥，重点在于参谋。要当好领导的参谋必须知情，要知情就必须深化进展调查研究。只有调查研究深化了，掌握的情况和提供的材料才全面、详细、准确；只有吃透上情，熟知下情，把上级的决策、指示与我市对外开放工作实际有机结合起来，融会贯穿，才能为领导决策提供科学的根据，才能参在点子上，谋在关键处。第三、搞好主动效劳，树立良好形象。对xxxx科作为综合部门，涉及面广，综合性强。在全面落实职责的过程中，效劳工作是经常性的工作，搞好了能树立起全局一个好的形象，搞差了那么会影响全局的声誉。开放办也好，开放科也好，世贸组织事务科也好，本质上是个办事机构，其性质和所处的地位，决定了其工作有很大的被动性。如何在被动中发挥主观能动性，开展好主动效劳，这是必须考虑和解决的问题。作为一科之长来讲，主要是调动周围同志的积极性，把上为领导分忧，下为基层效劳有机结合起来，努力增强工作的预见性、超前性、主动性、有效性，力争不让领导布置的事情在本部门延误，力争各类事务及时圆满处理，努力发挥好商务局机关形象和我市对外开放的窗口作用。最后，我想用三句话来完毕我的发言：我对局领导说，你们的信任和严格要求是我努力工作的动力；我对同志们说，友谊和支持比什么都重要，三人行必有我师，处处留心皆学问。我对自己说，保持一颗平常心，扎实工作，只要有耕耘就会有收获！不当之处，请批评指正，谢谢大家！竞聘支行长演讲稿范文支行为贯彻、落实总行、省分行人事鼓励约束改革，充分表达“赛马”不“相马”的用人机制，决定采取全体起立，在全行范围内实行中层干部竞聘上岗。这次，我竞聘的岗位是：支行行长。根据省分行的改革思路，我行已实行了“公司业务上移，个人业务下沉”战略，对网点功能进展重新定位。目前营业网点的功能是：向个人、单位提供结算、金融效劳，销售各种个人金融产品，拓展个人银行业务、维护个人客户关系。网点分为网点、多功能网点和一般网点。支行目前是多功能网点，正在报批网点。网点作为银行最基层的经营单位，经营目的是效益最大化。我行××年的经营目的是：以“三个经营”和省行、支行经营方针为指导，以加强内部管理为保障，充分利用网点资，大力开展个人银行业务和中间业务，全面提升网点的经营效益，努力实现储蓄存款新增××万元，中间业务收入××万元，利润新增××%，同时完成支行下达的其他各项考核指标，确保全年无案件、无事故发生。为实现以上目的，我准备从以下几方面开展工作：一、经营客户，进步优质客户群体占比，开拓储蓄存款新增长点我行位于××，其所在区域是××区行政、生活的中心，临近居民较密集，客户资相对较丰富，该区域一直是金融机构必争之地。经过××年的开展，该办已吸收、积累了大量的客户，目前已有客户××户，储蓄存款余额为××多万元，但是户均存款仅××元。可见，本办个人客户总量虽不少，但低端客户占绝大多数，造成业务量大，办理业务人多，客户等候时间长，难以吸引、留住优质客户，存款增长有限。要使储蓄存款有较大幅度的增长，我认为：首先，要经营好客户。经营客户，就是要对客户进展综合评价，根据客户对银行的奉献度确定营销的方向和方法，对客户有所取舍，并将主要精力集中在能为本行带来更多利润的客户身上，从而扩大网点的盈利空间。网点要注重对原有客户和新客户的客户关系管理，通过各种方式理解客户信息，如对存量客户，可通过查看每天打印的《储蓄重要事项稽核清单》，找出余额到达一定数额的客户帐号，然后通过帐号查阅详细____，挖掘潜在的vip客户；对新客户，一定要求前台柜员配合，对大额存款____详细登记，并及时发放vip卡，逐步建立完善的客户档案，便于加强与客户的沟通与联络，全面进步客户维护程度。为vip客户提供绿色通道、提醒效劳、节日慰问、个人理财建议等vip效劳，增强对客户的吸引力与凝聚力，从而进步vip客户的占比。第二，要主动走出银行，积极营销。营销人员要对周边的社区资、环境变化、市场动态等进展认真的调查分析^p，及时掌握信息，并根据，积极、主动开展工作，走出行门，走进社区，主动出击，将客户带进银行。对于陌生的环境，可通过旁人的穿针引线，特别是政府主管部门的推荐，寻找打破口。第三，根据客户的不同需求，能为客户提供不同的金融产品，满足客户的需求，并能以优质柜台效劳不保障。二、大力拓展中间业务，提升盈利才能在存贷利差不断缩小的今天，中间业务已成为银行增加利润的重要来。我行的中间业务主要来于结算收入、银行卡收入和代收、代发手续费收入，收入来渠道较窄。明年，我办将在继续加大原有中间业务产品营销的根底上，不断拓宽新的收入渠道，增加中间业务收入。详细思路是：1、深化到各大市场，营销“速汇通”；2、充分调动全办员工的营销积极性，在实行柜台流程再造后，把压缩的后台人员充实到营销岗位，在大大堂设置机动营销人员，加大对柜台代理保险、代理基金、代理国债、银证通的营销力度，增加代理证券手续费收入；3、向存款额大的客户营销个人委托贷款业务。三、加强个贷管理，开展个人资产业务资产业务是高风险业务，在开展业务时，我办将注重风险的防范，严格把好风险控制关，对每一笔个贷都认真落实贷前调查，上门实地观察抵押物，严格控制放贷成数。开展目的以代发工资、我行的vip客户、收入稳定的公务员、事业单位等目的客户为主，同时，方案与区个体协会联络，举办一次个贷业务宣传活动，为有资金需求、信誉好、有抵押物的工商个体办理消费经营性个人贷款。四、加强内控根底管理，防范风险银行是经营风险的行业，风险防范是银行一项常抓不懈的根底工作。作为网点负责人首先要正确认识、处理业务开展和风险防范的关系，认识规章制度是我们各项业务安康开展的根底和保证。不仅本人要做执行规章制度的模范，还要经常教育员工，不断进步员工风险防范意识，养成按章办事的操作习惯。只有在柜台业务办理的每一项业务、操作的每一个节都按章处理，风险是可控的。除此之外，还必须依靠、支持风险经理的工作，充分发挥风险经理对网点柜台的交易、授权以及核心环节施行全面协调、监视与控制的职能。在标准、有序的根底上开展业务，使办事处的业务发建立在扎实管理的根底上。五、加强员工队伍建立，进步员工素质和网点效劳质量员工是网点最重要的资。加强员工队伍建立，充分发挥员工的工作积极性，是网点负责人的重要工作之一。我认为：作为网点负责人，除了要开展业务，还应该带好队伍，对员工的成长负责，为员工提供良好的开展空间。首先应多给予员工人文关心，尽量为员工排忧解难，工作中多给予员工赞扬和鼓励，在网点营造一种轻松、和谐的工作气氛。其次，要多组织员工进展各种培训，在办事处形成良好的学习气氛，进步员工素质。如定期组织点钞、辨钞、汉字输入等业务技能培训和考核，强化前台柜员的操作技能，进步业务办理速度，减少过失和客户投诉。除组织技能上的培训，还要多进展我行金融产品和营销技能的培训，让所有员工都熟悉掌握本行的各种个人金融产品，每一个员工都能胜任业余的产品宣传、营销工作。继续推行有效的鼓励与约束机制，建立科学的考核方法，主要表达在对绩效工资网点实行二次分配上，实行彻底的同工同酬，真正表达多劳多得、奖勤罚懒、奖优罚劣的分配原那么，拉开收入差距，对工作起到积极的促进作用。我相信，有省分行领导的正确指导，有支行领导的大力支持，有我行各位同事的齐心协力，有我本人倾心尽力的工作，××银行××支行一定能增创佳绩，再上新台阶，实现网点业务总量、经营效益和效劳质量的全面提升。竞聘演讲稿：农行支行副行长〔行长助理〕竞聘演讲稿竞聘演讲稿：农行支行副行长〔行长助理〕竞聘演讲稿尊敬的各位评委、各位领导、各位同事：大家好！首先感谢市分行和支行党委给了我参与竞聘的时机。我竞聘的岗位是x支行副行长〔行长助理〕。按照这次竞聘方案的要求，我就竞聘岗位和个人的有关情况汇报如下：一、根本情况及学习工作经历我叫xx，xx年x月生，助理会计师，*党员。xx年x月毕业于xx院xx专业。参加工作之后，我边学边干，边干边学，XX年考取了会计从业资格证书；XX年撰写的《xx》获xx优秀奖；XX年被确定为xx分行信息联络员；xx年x月至x月，在省分行办公室跟班学习；XX年考取了银行业从业资格证书。xx年x月至xx年xx月在x、x等网点从事出纳、记账、客户经理、会计主管等前台业务工作；xx年x月至xx年x月，在综合管理部从事文秘和接待工作；xx年x月至今，担任综合管理部负责人，并分工负责组织人事、文秘、纪检监察、党务、工会等工作。二、近年来的主要工作下面我主要把在综合管理部工作以来的情况向大家做一简要汇报。一是抓调研，当好参谋助决策。从事文秘工作以来，我独立承担了绝大部分全行性综合材料的起草工作，包括XX至XX年的年初、年中工作会议的主报告，XX至XX年的全行工作总结，各类学习教育活动材料，向省、市分行的工作汇报、调研报告和其他综合性文件材料等，为完善支行党委工作思路、准确传导党委决策意图起到了一定的作用，做到了以文辅政。在信息报送方面，以《xx信息》、《xx行简报》等为载体，准确、及时地反映全行改革开展情况。在办文工作中，严格按照公文处理标准和工作流程，认真负责、及时高效地做好各类公文的起草、审核和印发。二是重落实，进步执行务实效。多年来，对各级文件、会议精神、领导指示、重大紧急事件等的落实办理情况都力争做到事事有着落，件件有回音。为了进步落实效果，积极主动地做好领导之间、部门之间、上下之间、内外之间的协调沟通，做好上情下达和下情上达工作，理顺和处理好各方面的关系。对全行工作会议确定的各工程标任务和重点工作及时分解细化到各部室；认真做好支行党委会、行务会、行长碰头会和各类综合性会议的准备、记录和效劳工作；健全和完善支行的办文、办会、办公制度和程序，严格执行各项规章制度，根本形成了标准高效的工作运行机制，确保了机关有序高效运转。三是树理念，围绕经营提效劳。日常工作中，我竭尽所能为领导效劳、为部室效劳、为网点效劳、为业务经营效劳，努力做到“脑勤、手勤、腿勤、口勤”，凡事想在前、做在前、效劳在前，防止工作的盲目性。从接听、收发文件、编发信息、工资发放、员工考勤、行务公开等多个环节，都力求标准化、程序化。特别是对涉及员工利益的事，更是坚持公开、公平、公正的原那么，报请领导，集体决策。对外单位来访和部门、网点以及员工个人反映的问题，权限内的及时办理和回复；对不能及时解决办理的事项，给予明确答复，经请示行领导或提请召开支行有关会议研究后按规定处理。在后勤接待工作上，以提升xx行形象，外塑“x门面”为目的，从小处着眼，从细微中关心，努力做到少花钱，多办事；不超标准，不擅自作主。在财务管理上，认真坚持“厉行节约、节省办行”的方针，严格执行财务制度，把好费用审查审批关，使有限的费用用在了业务经营的开展上。在员工学习教育上，认真组织好每周二、四的集中学习。在接待来访办事人员、解答社会群众咨询等方面，均能做到认真负责、耐心细致。除了干好本职工作以外，我还充分利用工作空闲和休息时间，积极营销储蓄、保险和电子银行产品。在综合管理部全体同志的共同努力下，XX年，综合管理部被评为支行“先进集体”。我也先后被评为省分行“优秀共青团员”、“创立学习型组织、争做知识型员工”活动先进个人、“优秀党务工作者”，市分行“先进个人”，支行“优秀柜员”、“先进工作者”、“优秀部门经理”等；自XX年以来，连续5个年度考核均为优秀。这几天，我常常这样想，假设说我在工作中有点收获的话，是组织的培养、领导的关爱以及同事们的关心与帮助，才使我一步一步走到今天，有时机向你们汇报工作。我只有将心中这份感谢与感念之情常存于心，使之成为工作不懈追求的动力，才能报答各级行领导和同事们的多年教育、培养和关爱。借此时机，我向你们表示忠心的感谢！同时，我在工作中还存在一些缺点和缺乏，主要是在一些事情的处理上不够大胆，一方面是自己谨小慎微，另一方面那么是对行领导的依赖性较强，解决工作中的困难和问题的程度还需继续磨练等。这些缺点和缺乏，我将在今后的工作中努力加以抑制。三、对竞聘岗位的工作设想我深知作为一名合格的金融工作者，不仅要有较强的政治素质、过硬的业务工作才能，而且要有积极安康的心态、良好的品德和品格及职业操守。今天能自信英勇地站在演讲台上，自己觉得主要有以下优势：一是具有较高的理论素养和思想政治素质。大学四年，受到了专业化教育，较为系统的学习了经济、金融、法律等专业知识。参加工作之后，通过学习、培训，系统掌握了农业银行各个层面的理论知识和操作技能。综合管理部工作“繁、杂、忙、乱”，政治性很强，正是在这样的环境中，培养了我政治坚决、行动服从、严守纪律的政治素养，也锻炼了我吃苦耐劳、不怕困难的工作品质。多年来，领导和同事们的支持、帮助，造就了我敢于坚持原那么，秉公办事，作风正派，求真务实，胸怀宽广，谦让容人的做人风格。二是具备较强的综合管理才能。参加工作十多年来，每一个岗位，每一种经历都使我受益匪浅，工作才能得到了不断的进步。特别是在综合管理部的工作经历锻炼了我的综合才能，积累了较丰富的管理经历，具有较强的组织才能、管理才能、沟通协调才能。三是具备较强的自学才能。工作的过程就是学习的过程。到支行机关工作后，我虚心向各位领导和同事学习业务知识，努力弥补自己知识上的欠缺。从一个写作的门外汉，通过认真钻研，全面学习并理论了各种公文的写作方法，具备了较为扎实的公文写作才能。从一个初入职场的少年，通过学习做人、做事的道理，成长为敢想敢干、敢于担当、懂得珍惜、懂得感恩的青年。四是具有坚决的政治信仰和对农行事业的执着。自参加工作以来，积极向党组织靠拢，入党五年来，按照党员的标准严格要求自己，经受住了党组织的政治考验，成为了一名合格的*员。当初大学毕业放弃省委组织部的选干而选择农行，而今，我还始终坚信自己的选择没有错！五是具有充分的精力及充满激情的年龄优势。今年34岁，已过而立之年的我，正值精力旺盛，思维敏捷，积极乐观、敢抓敢管、雷厉风行的黄金年龄，有着年轻人特有的朝气与投入工作的激情，有着想实现自己人生价值，追求进步的强烈愿望，更有严守纪律的职业操守，不但可以承受改革带来的精神重压，更能应对剧烈的金融竞争面临的复杂场面。同时，我家庭稳定，家人全力支持我的工作。这些，都使我对工作充满激情与自信、对将来充满憧憬和希望。各位领导、各位同事，我参与这次竞聘，更多的是为了可以更好地工作，追求进步，给自己增添压力和责任，在有可能的情况下实现自己的人生价值。假设可以得到各位的信任使我竞聘成功，我有决心、有信心、有才能挑起这副担子！在市分行和支行党委的领导下，履好职、干好事、尽好责，重点做好以下几项工作：一是坚决维护上级行和班子威信，鼎力协助行长，做好助手和参谋。做到转变角色，转变观念，找准位置，搞好配合，维护班子团结。二是秉承发扬，开拓创新，坚持以开展为第一要务。紧紧围绕当前改革开展这个大局，在继承和发扬苦干实干、直面困难、迎难而上的优良作风的根底上，按照股份制银行经营管理原那么，面向市场，面向客户，捕捉商机，掌握信息，开拓创新，全身心的投入农行业务经营之中。三是廉洁勤政，身体力行。自觉践行党风廉政建立和反____的各项规定。做到公正正派，言而有信，严于律己，清正廉明。凡事都要身体力行地为员工做好表率，努力营造团结向上、严谨有序、活泼愉快的工作气氛。四是加强风险管理，全面执行和落实内控制度。始终坚持“内控优先”的理念，养成按章办事的操作习惯，实在将内控工作寓于管理活动之中。五是进一步加强学习，进步综合素质，努力做一名银行职业经理人。继续坚持做到不断加强政治理论和业务知识学习，不断进步自己的理论程度和工作才能，享受学习，快乐工作。有幸参加这次竞聘，既是机遇，也是挑战，我衷心希望得到大家的支持和肯定。不管最终结果如何，都不会改变我对农行事业的执著，更不会改变我对在座各位的尊重与热爱，并将坚决服从领导和组织的安排，在思想上摆正位置，在行动上顾全大局，在工作中努力实现自己的人生价值。谢谢大家！副行长竞聘演讲稿范文尊敬的各位评委、各位领导、各位同事：大家好！我竞聘的岗位是**支行副行。首先感谢市分行和支行党委给了我参与竞聘的时机。按照这次竞聘方案的要求副行长竞聘演讲稿，我就竞聘岗位和个人的有关情况汇报如下：一、根本情况及学习工作经历我叫***，****年**月生，助理会计师，中共党员。****年**月毕业于****院***专业。参加工作之后，我边学边干，边干边学，2023年考取了会计从业资格证书；2023年撰写的《*****》获****优秀奖；2023年被确定为***分行信息联络员；****年**月至**月，在省分行办公室跟班学习；2023年考取了银行业从业资格证书。****年**月至****年***月在**、**等网点从事出纳、记账、客户经理、会计主管等前台业务工作；****年**月至****年**月，在综合管理部从事文秘和接待工作；****年**月至今，担任综合管理部负责人，并分工负责组织人事、文秘、纪检监察、党务、工会等工银行副行长竞聘演讲稿作。二、参加本次竞聘的原因首先，于自己价值的实现。“不想当将军的士兵不是好士兵”，我从事储蓄工作已有年了，我自认在现有的工作岗位上游刃有余，渴望能在一个新的岗位上锻炼一下自己，二级支行副行长这一职务既能锻炼一个人的沟通协调才能，又能锻炼一个人的组织管理才能，所以，我希望给自己一个进步工作才能、实现自我价值的时机，而且我自信有才能适应这个岗位的工作。其次，于这个工作带来的挑战。由于诸多原因的存在，××支行储蓄存款呈自然负增长，这与存款指标的逐年增长显然不对称，这就加大了工作的难度，我很愿意去迎接这份挑战，用自己的努力创始出一条的工作思路，为领导分忧，解决问题。再次，于一份××情节。××支行工作的难度大家有目共睹，但我在千山路支行工作已近年，可以说是与××同兴衰，共荣辱，所以，我对××支行有一种责任感，希望能通过我的努力让他不断开展，做出成绩。参加本次竞聘所具备的优势首先，我在××支行具有良好的客户根底。我在××支行从事储蓄工作，至今已有年了，我通过在储蓄窗口为客户提供优质银行副职竞聘演讲稿的效劳，与××支行较为稳定的储蓄客户都建立了较好的合作关系；由于××支行绝大部分对公客户在我行都有储蓄业务，所以，在工作中与对公客户也有业务合作，也建立了与对公客户的良好合作关系；通过上门效劳，对××、××等大客户的情况都比较理解。良好的客户根底将会帮助我尽快适应新的工作岗位，更好地开展工作。其次，我在××支行具有良好的群众根底。我在日常工作中，能做到任劳任怨，对同事工作中遇到的问题可以热心帮助其解决；始终坚持上门效劳，另外，我还不断加强业务学习，进步自身的业务才能，适应新业务的要求。我用自己的行动得到了大家的认可，连续三年被评为业务标兵，××年被评为先进个人。这些荣誉是大家给我的，它反响了大家对我的信任，相信这份信任将会成为我顺利开展工作的有力保障。三、对今后工作的设想假设我竞聘成功了，我今后的工作任务就是如何作好支行长的助手，协助他把支行的各项工作做得更好。〔一〕发挥自身优势，进步储蓄工作质量。储蓄客户不同于对公客户，他与银行之间不存在其他关系，就是单纯的债权债务关系，那么如何让客户在林林总总的银行中选择我们就是我们应考虑的问题。我们不排除其他因素的存在，但效劳质量的好坏绝对是老百姓最先考虑的因素。所以，进步银行副职竞聘报告储蓄存款的最有效途径就是为客户提供满意的效劳，最好是可以针对不同的客户提供个性化的效劳。以前我们帮助老人写凭条，不厌其烦地与聋哑人进展手势交流就是最为简单的个性化效劳，都收到了很好的效果。当然，我们如今没有条件提供更进一步的个性化效劳，但至少，我们应该为客户提供周到、温馨的效劳，真正作到将心比心，用真心的效劳换取客户的忠诚。为此，我将协助支行长，一方面加强储蓄人员的思想教育工作，树立端正的效劳态度；另一方面，加强业务学习和交流，进步业务才能，为客户提供准确、快捷的效劳。总之，我们将尽力保持储蓄存款的稳定。〔二〕协助支行长作好吸存工作今年，××支行的存款任务是××亿元，对于我们来说，这是一个新的挑战。近年来，××支行存款的增长完全是职工吸存工作的成果，假设完全依赖以往的吸存思路恐怕很难保证存款任务的顺利完成。只有广开思路，真正能走出亲戚朋友的圈子，走出银行柜台，才能使存款额有质的飞跃。所以，在今后的工作中，我将协助支行长一方面作好现有大客户跟踪走访工作，到达稳定现有客户，保证现有对公存款的相对稳定；另一方面，调动全体员工的积极性，通过各种渠道搜集存款信息，不断开掘市场潜力，开发优质客户，把吸存工作真正做大。各位领导、各位同事，我参与这次竞聘，更多的是为了可以更好地工作，追求进步，给自己增添压力和责任，在有可能的情况下实现自己的人生价值。有幸参加这次竞聘，既是机遇，也是挑战，我衷心希望得到大家的支持和肯定。不管最终结果如何，都不会改变我对农行事业的执著，更不会改变我对在座各位的尊重与热爱，并将坚决服从领导和组织的安排，在思想上摆正位置，在