5年技术员的工作体会

第48页共48页5年技术员的工作体会技术员工作心得体会(一)202_年的工作已经完毕，根据自身工作的实际情况，我对自己的工作做出分析^p评定，总结经历教训，提出改进方法，以便自己在今后的工作中扬长避短，为今后不断改进工作方法，进步工作效率提供根据。我来xx公司已有x个年头了，在这x年里我参建了各种各样的工程，可以说对建筑行业的大体已经有了较为明晰的认识，作为一名技术人员，我将工作定位为协助好技术负责人的工作和不断的自我学习充实，在参与建立的工程中，在完成工程的材料方案和根本的施工测量放线的同时，还协助技术负责人编制施工方案、技术交底，并负责工程技术资料的指导与编制，和施工员一起进展现场质量检查，以及协助平安员落实、催促、检查施工现场平安工作。在工程施工过程中，我一直以积极的心态认真地对待自己的工作，在从事的各项工作中，都能尽职尽责，以求圆满的完成工作任务。“不要急于出成绩，埋下头来干工作”，是领导我的工作态度，从而提醒自己不要好高骛远，要脚踏实地，多干实事，在理论中检验自己的知识并获得施工现场的经历累积。一、积累经历，落实到底施工现场工作更使我深深明白，自己翻看标准、规程学习到的知识在实际操作过程中必须落实到底，不能有一点迁就的意向。拿除盐水站室内外水沟防腐一事来说，对我就是一个莫大的经历教训，因为是新工艺，不单单对我，对我们整个工程部而言，此项工程也是头一遭，在学习过相关标准规程之后，对耐酸转的做法以及施工时耐酸转对温度、湿度、养护时间、粘贴工艺和呋喃胶泥的配比有了较为清楚的认识之后，我们便即刻组织了相关人员进展施工，由于选择的队伍只是粘贴普通面砖的人员，我们认为只要在配比上严把质量关，应该没有问题，再加受骗时工期紧，没有时间联络专业的防腐队伍，再加受骗时天气寒冷，而耐酸砖粘贴时要求的温度在150C以上，我们也没有采取相应的保温措施，养护时间不低于14天，甲方在7天后就投入到了使用当中，以致于造成所有耐酸砖在不到一个月之内大面积脱落，后来全部返工处理。假设当时我们坚持原那么，给甲方签订书面协议，我们的损失会减少到最低限度，我作为当时负责除盐水站工程的技术员，有一定的责任，像这样以公司的效益为自己买的施工经历对我来说太重了，必须以严谨的工作态度来要求自己，技术含量上不能掺杂任何幸运成分，只有这样你才能在自己的岗位上站稳。二、技术交底不容无视技术交底作为施工班组的作业指导书，这就要求技术人员必须在施工工序开始之前做好，这一点我没有做好，像钢筋、模板、砼浇筑这些常见的施工工序在根底都快施工完了我还没有去做，只注意那些有特殊要求的施工工序，然而随着工作中不断的学习和认识，我对技术交底工作有了更深的认识，就技术交底工作来说，并不是简单的把交底写完交给施工队签字就完成工作了。而是在书面交底工作完成后，还要在工人的实际施工过程中跟踪、检查，发现未按或未完全按技术交底施工的工人，要耐心的给予讲解和指导，也就是我们公司所要求的“保持过程受控”的质量方针之一，无形中又和质量检查员联络到了一体，从而充分体会到了建筑施工过程中各项专业人员“既分工又合作”这种无形的团队精神，这一点在今后的工作中是我必需要改进的，也是我一定能做到的。三、加强管理才能，协助平安消费一幕幕血的事实，一行行触目惊心的数据，把建筑行业中的平安消费推向了巅峰，管消费必须抓平安，平安工作并单是专职平安员的责任，我们每一个人都应绷紧平安消费的神经，特别是技术人员，在编写平安技术交底的时候，不能因为不是自己的本职工作而玩忽懈怠，要认真编写，积极配合平安员管理工作，加大管理力度，众所周知，平安管理工作难度很大，很多工人都不能理解，但我们要以足够的耐心和力度来严格管理。最重要的就是树立平安意识，首先在工程部管理人员心中必须有强烈的平安意识和责任感，只有工程部管理人员从心底认识到平安的重要性，才能用心做好这项工作。假设工程部管理人员抱着幸运的心理去做这项工作，那在工程平安施工方面是致命的隐患。对于劳务队，首先要做的就是在工人进场以后要安排一次平安教育培训，同时要对劳务施工队进展平安技术交底。今年的工程施工工作，使得自己的专业知识得到了长进和加深，工作才能，包括组织协调才能、管理才能和应变才能都得到了很大的进步，更重要的是获得了珍贵的工作经历的积累。半年来的工作表现也得到了工程部领导和同事们的认可。在今后的工作中，我将以百倍的热情迎接新的挑战，在学习中进步和成熟起来，不断地鞭策自己并充实能量，进步自身素质与业务程度，以适应时代和企业的开展，与公司共同进步、共同成长。为公司的开展奉献自己的力量。技术员工作心得体会(二)光阴飞逝，xx年已经悄然过去。在过去的一年里本人在公司工程领导的支持和同事的帮助下，我认真履行自己的职责，加强施工消费管理，以进步自身素质为重点，以总公司“十制”“五比五创”为指导。抓好队里的施工技术工作，加强自身的道德品质修养，使我的思想素质不断进步，工作不断进步，并较好地完成了工程所分配的各阶段施工消费任务，现将一年来的工作做如下总结。一、工作方面本人xx年从事施工队技术负责岗位，主要是负责队里的技术、质量、及配合队长做好队里的工作。从年初先后参加援建xx工程、xxxx道路改造工程工程、和xx路面工程。xx工程是一个工期短工程量大的一个政治工程，段落地形复杂，交通不便，路基施工进度缓慢，垫层没有足够的施工段落，但为保工程工期能顺利完工，我们队在环境复杂，施工难度大的特殊情况下，采取分段施工，路基交验一段，就施工一段，虽然这样调动比较频繁，员工比较辛苦，但使施工进度得到了保障。在质量方面坚持施工质量检查制度，严格执行“自检、互检、交接检”的三检制度，使质量问题在每道工序施工中都能得以有效控制，加强现场管理，在材料紧缺情况下，仍然没有降低对入场材料质量要求，回绝任何不合格材料进场。严格控制施工进度，明确施工任务量，在控制材料本钱方面，首先核对好，在不影响质量，有利于我们砂砾垫层几何尺寸，对进场材料进展严格抽检，防止„跑、冒、滴、漏‟出现。每天和核算员将当日完成的工程量进展节超比照，找出节超原因，为下一步控制材料本钱做好根底，对每完成一段的任务量进展汇报总结，对存在问题进展分析^p，找出缺乏，认真落实，及时改进。在xx工程，由于前期天气，变更等原因的影响，工程进度滞后，后期工程量大，为保工期顺利完工，公司x经理带着三名机关人员来到我们施工一线效劳指导帮助，施工队实行两班倒，二十四小时施工，一天三餐都在路上吃，经过一个多月的紧张施工，终于在业主要求工期内顺利完工。在紧张施工过程中，能始终贯彻执行总公司的各项规章制度，及各项本钱管理。二、思想方面一年来，不断地学习，努力进步自己思想政治素质和专业程度。认真学____公司各种管理制度，深化领会总公司重要会议的会议精神以及下发的文件。结合实际工作，有针对性的学习各类专业知识，一方面认真学习与本专业相关的现行标准、技术标准;另一面加强在理论中学习，向有经历的老同事、监理单位虚心请教，不断进步自身的专业程度。三、202_年工作方案202_年我将在总公司xx路面工程负责拌和站的收料工作，首先以身作那么带着队里人做好检斤工作，立足本岗，履行职责，对进场材料从数量上严格检斤，防止一切"跑、冒、滴、漏‟出现。从质量上做到车车抽检，杜绝任何不合格材料进场，检斤小票，日报单要填写准确并及时上报材料科进展入账。随时与工程科、质检科保持联络，从工程总体材料控制，以防止各个单质材料多进或少进的情况发生。作为青年技术人员一定要发扬四公司“传”“帮”“带”的优良传统，对新毕业的学生不仅在工作上进展“传”“帮”“带”，还有在生活也要关心和帮助。让他们来到我们公司有一种回家的感觉。在团结协作，进步团队精神方面，要做到尊重领导，尊重同事，要可以协调好同事间关系。加强自身责任感，个人服从组织，下级服从上级，办事不独断，虚心听取不同意见。对人诚恳，办事公正，敢于承担责任。四、合理化建议希望总公司新的岗位职责，可以尽快制定并施行起来。让我们每一个人都可以按着自己岗位职责来工作，谁的事谁做，就能防止推诿扯皮的现象出现。五、自身缺乏与整改措施.总体上讲，与领导和同事的沟通交流不够，管理才能和工作效率也有待进一步进步。今后要多与同事交流工作、学习、思想方面内容，以到达互相鼓励互相帮助，共同进步的目的。把更多的时间用在学习和考虑工作上。技术员工作心得体会(三)不知不觉已经迈入了xx年，xx对我来说是不平凡的一年，我从一个大学生转变成了上班族，这也算是人生的一大转变。当然，对中国而言，对世界而言，xx都是那么的轰轰烈烈。汶川大地震，北京奥运会，世界金融危机，这些貌似离我们很遥远的事情也一点一点的影响着我们，无论从精神上还是物质上。xx的x月，我真正的成为了一个上班族。刚进公司的时候虽然也庆幸自己找到了一份喜欢的工作，可真正接触的时候才发现，有很多与自己想象的完全不同，书本知识虽然给了我一定的积淀，但与实际还是有一定的出入，半年的工作让我把所学的理论知识与理论严密结合起来，也算学有所用。当然我从来都没想到会接触机电行业，刚进公司的时候对产品的东西一窍不通，甚至一度反感那些复杂的东西，由于对公司及产品的不理解，开始的时候每天研究产品，那些枯燥无味的东西，但是看着大家繁忙的样子，我感到了工作的艰辛，生活的不易。我下定决心一定要好好工作，我想通过自己的努力来改变点什么……刚踏上工作岗位时，我对自己的英语没有很大的把握，总觉得自己干不好，再加上开始的时候没有多少事情做，所以觉得自己无用武之地，但是渐渐熟悉了工作流程后，我也有了自己的分工。开始有了一些询盘来回复，而且也渐渐能自己独立的处理一些询盘，看着自己的成果，笑容也曾在脸上绽放。当然，这些小小的成果不是我一个人的努力得到的，我要感谢同事们对我的帮助和照顾，感谢姚经理对我的教育和鼓励。俗话说：“严师出高徒”，姚经理对我虽然严厉，但我的进步也是显而易见的。人是有惰性的，假设不是姚经理适时地提醒我、催促我，恐怕进步不会很大;其次，在这个团队里总是最大程度地给我锻炼的空间，无论是从业务知识上还是其他方面，姚经理和同事们都给了我很大帮助，看着自己的付出可以给别人带来帮助，我从心里感到由衷地快乐。如今，我已经根本可以独立完成自己的工作。初来公司时，曾经很担忧不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作气氛，让我很快完成了从学生到职员的转变，可以自如地与其他同事互相配合、协作。不仅懂得了怎样做事，同时也懂得了怎样做人，我想，这是我半年来最大的收获。这是我的第一份工作，都说第一份工作对一个人的开展很重要，我想我的选择没有错，这半年来我学到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速开展，我深深地感到骄傲和自豪。我期待着用自己的勤劳、智慧来为公司的成长添砖加瓦。虽然工作已上手，但离理想还有一定的间隔，工作中还存在着一定的差距和缺乏。以后还需继续努力，不断弥补自己的差距。常言道不进那么退，为了更好地工作，我们时刻都不能放松对知识的学习和探究，时刻都不能放松自身的要求和对工作严谨认真的态度，要永葆对工作的热爱，永葆对事业的热忱，踏踏实实地干好自己的本职工作。xx年对我来说，应该是比较稳定的一年，半年的工作经历使得自己根本能在本职岗位上独挡一面，我想这一年重要的应该是对工作的创新，实在地为公司的事业尽自己的一份力量。技术员工作心得体会(四)今天，在这个岁尾年头，我想骄傲地说一声：“一份耕坛一份收获，我没有辜负领导的期望”。但是，成绩已经是昨天，我更关注的是今天和明天。对于成绩的回忆也不是我一贯作风，领导和同事也看在眼里记在心里。我注意到了技术工作的许多薄弱之处，作为技术部门的主要责任人，我同样有不可推卸的责任。要到达新一时期的高标准，唯有先调整自己的理念，彻底转变观念，从全新的角度审视和重整自身工作，才能让各项工作真正落实到实处，下面本人查找问题如下：一、年初至今，技术部门整个条线人员一直没有得到过稳定，大事小事，压在身上，往往重视了这头却无视了那头，有点头轻脚重没能全方位地进展管理。二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态，恶性循环，导致工作思路不明晰，忽略了技术管理人员的业务培训。三、主观上思想有过动摇，未给自己加压，没有真正进入角色;四、忽略了团队管理，与各级领导、各个部门之间缺乏沟通。五、工作思路上没有创新意识，比方目的管理思路上不明晰，绩效管理上力度不够，出现问题后处理力度不够。以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根，技术部门作为单位的一个主要职能监视部门，“当好家、理好财”是我技术部门应尽的职责。在单位加强管理、标准经济行为、进步企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结，管理工作才能得到进步!“查找缺乏赶先进，立足根本争先进”，作为个人我们要实现表达自已的人身价值，企事业的兴衰直接关系到个人的荣辱，作为技术管理部门，为实现共同的目的我们要添砖加瓦，要有艰辛创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满足精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯穿于详细的工作中中去，下半年工作作为技术部的主要责任领导，对于“如何进步自我，效劳于本单位”这门必修课，我将不断地加强学习，完善自我，把“学习先进、赶超先进、争领先进”融入到工作中去，重点将工作放在加强技术管理与技术分析^p这二块，下面就工作方案与思路向大会作一汇报：一、完善单位内部管理制度;责任明确分工，加强责任考核内部管理制度通过将近一年多来的施行，仍然有许多不合理的地方，为使管理制度更趋于完善，技术部门将结合单位整体管理的要求，与有关部门进展修正。部门责任人之间明确分工职责，按照年初签定的责任合同，组织落实强化到位，同事之间互相信任，遇事不推诿，搞好通力协助，对分管内容加强责任考核力度，做到奖罚清楚;二、针对业务理论考试，合理调整组合人力资，继续加强培训力度与仓库管理检查监视力度今年以来，人事方面至今一直未得到稳定，技术部门的力量相比照拟薄弱，我们将根据各位管理人员的特点，一方面将对人员重新组合搭配，进展高效有序的组织，另一方面继续加强培训，让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟悉，真正做到驾熟就轻，文化素质与业务管理程度都要有质的进步，特别是各人员的计算机操作程度还有待于进一步进步，我们将在这方面加强培训，使每一位管理人员都能熟悉电脑、掌握电脑操作，扎扎实实进步每个管理员的业务管理程度，总结之后我们将严格对仓库管理员施行目的管理与绩效管理，确定目的，达成目的，加强考核监视力度，与工资挂勾，真正做到奖罚清楚。三、加强团队建立，充分发挥技术职能部部门的作用作为技术部的责任领导，既是一名技术工作人员，也是技术管理制度的组织者，要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度，对条线人员要积极引导，做到上行下效，帮助条线人员解决问题，充分发挥团队的合作精神，学先进、赶先进、超先进。四、加大各项费用控制力度，充分发挥技术的核算与监视职能今年是精益管理年、效益满意年、科技创新年，我们将继续加强各项费用的控制，行使技术监视职能，审核控制好各项开支，在技术核算工作中尽心尽职，认真处理审核每一笔业务。以上工作是我技术部门下一期的主要工作，“查找缺乏赶先进，立足根本争先进”，这不是句空话，号角之声响起我们就要付诸与行动，利用团队精神集思广益，技术战线所有人员重点考虑如何在管理上创新，如何在施行本钱控制上做文章!总之，今后的工作中，还是年初责任领导会议上的那句话：我将不断地总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，进步自身素质与业务程度，以适应时代和企业的开展，与各位共同进步，与公司共同成长。工程技术员工作心得1、在上半年年的工作理论中，我参与了许多集体完成的工作，和同事的相处非常严密和睦，在这个过程中我强化了最珍贵也是最重要的团队意识。在信任自己和别人的根底上，思想统一，行动一致，这样的团队一定会攻无不克、战无不胜。上半年工作中，如单片绘制、审图等工作，技术部是一起完成的，在这个工程中，大家互相提醒和补充，大大进步了工作效率；另有一些工作是和前期、工程、本钱、营销一起合作完成的，所有的工作中沟通是最重要的，一定要把信息处理的及时、有效和明晰。2、在上半年的工作中，第一次接手了昆山工程技术工作，感受到了很大的压力，但在公司企业文化的熏陶下，二次创业精神的鼓励下，我在用职业化人才的标准不断的反思和进步自己的过程中，树立起了良好的心态。老实做人、高效做事便是我如今心态的核心。工作的每一步都要精准细致，力求精细化，在这种心态的指导下，我在平时档案管理工作和现场技术支持等工作中获得了令自己满意的成绩。可以积极自信的行动起来是上半年我在心态方面最大的进步。如今的我经常冷静的分析^p自己，认清自己的位置，问问自己付出了多少；时刻记得工作内容要精细化准确化，个人得失要模糊计算；遇到风险要及时躲避，出了问题要勇于担当。3、在上半年的工作中，新城域、翡翠湾随着施工的进展，出现了很多图纸上的错误，主要为建筑、构造、设备等各专业之间的不吻合。之前的审图工作主要为各专业之间的审图，有时候这个专业改动了，其他专业却不知道，造成很多不必要的错误和损失，这需要我们技术工作者在前期把这些错误降低到最少。以后有了新图，除了按各专业的自审表、标准化来审图，一定要审核各专业的符合性。4、在上半年的工作中，碰到过很屡次问题，大家流转过来流转过去，到最后还是形不成统一的意见。这种办事效率太低。今后假设有了需要审核的节点成果，一定以评审会的方式，把相关各方都召集起来，大家有问题一起讨论、解决，最终形成统一意见，签字认可。这样能进步沟通的效率，节省大量的时间。5、在上半年的工作中，经过实际的教训，深化理解了工程上每次变更、每次时间的滞延都是对公司很大的伤害，这就需要我们技术工作者做好技术支持，严格执行三级审核制度，在图纸上严格把关，把不必要的损失消灭在萌芽中。出图前加加班，多辛苦一下，减少之后的变更，总体来说还是减轻了工作量。另外，出图之后，技术对工程的控制就在变更上面，对变更的把控非常的重要，所有的变更一定要列单并熟悉，要定期到工地上核实变更的执行情况。土建技术员工作体会：质量细节与落实并重土建技术员：质量细节与落实并重每个人都会对工程质量有着自己的见解，而我认为，承包单位所施工出来的工程质量就跟人说出的言行一样，言行是表达一个人的素质跟诚信，这跟夸夸其谈，南辕北辙的空谈不一样，它往往用事实说话，它就像一面审视自己的镜子一样，无论好与坏，美与丑，都会在镜子里所呈现；而质量是表达一个公司的专业跟信誉，工程中质量问题的点点滴滴都与企业的生存跟竞争息息相关，所以假设说平安是企业消费的保证的话，那么质量那么是一个企业赖以生存的基石。而如何提升施工工艺，保证施工质量那么是重中之重。首先，毫无疑问，如何用我们的专业知识把握施工关键点至关重要。个人认为，何为关键点：那么是类似于设计规定的相对准确、并且对其前后工序影响较大的工作点。作为风雨殿升压站的土建技术员，深知其设备根底以及电气设备中各种预埋件对整个施工质量的影响。举个例子：主变压器梁顶的钢板预埋。我们可以从设计要求的精度看出其要求的准确性。主变压器与35KV配电室之间连接的设备尺寸已经确定，假设梁顶上下标高超过规定要求，那么很有可能安装不上，就算勉强安装上也会对设备的整体构造产生应力影响，设备损耗加快，而这当然不是我们施工单位所想要的、更不是业主想要的。其次，由于主变的运作属于振动荷载，假设钢板不能与底部钢筋足够接触并且焊牢的话，主变那么有可能在长期的振动过程中相对位置超出设计值，从而影响主变运作。千里之堤毁于蚁穴就是这个道理，我们应该抓的就是这种细节且重要的质量控制点。古人说得好：打蛇打七寸，好钢用在刀刃上，施工质量的好坏，关键在于对细节的把握、关键在于对细节质量的处理。其次，尽管施工过程中，关键的细节固然很重要，但是这一切都得看执行力，看落实。在施工现场我们经常听到的问题就是，“为什么回填土的密实度没有到达要求”“为什么明明要求的混凝土振捣没有振动到位”“为什么排水沟的深度跟宽度达不到设计要求”……作为施工人员，我深知其中要害：不管是对施工质量标准清楚理解的监理、业主还是我们，很清楚未按要求落实的施工工艺以及节点施工意味着什么，意味着施工质量以及进度延后。对于施工单位，进度意味着利润，质量意味着诚信。不管事情的大与小，小的事情落实了才算完成，大的事情落实了才会有推进。就像一些小小的施工措施就能改善施工质量一样；打混凝之前给模板湿湿水就能让拆模后混凝土更美观，模板更容易撤除，柱混凝土振捣完用锤子敲敲模板就能让混凝土更密实，蜂窝麻面更少等等。而落实不仅仅是口上说说的空头支票而已，需要施工工艺上的严谨，更需要实际施工的严格落实。也许这就是施工过程中为什么需要旁站，为什么需要质量监视的原因吧。但是，一个优秀的施工队伍所需要的不是监视，而是用优良的施工工艺，严格落实的作风办事，用进度说明团队的协作才能，用质量彰显企业的诚信与魅力。关于质量，我们必须做到眼到、手到、心到，那么所谓的质量问题那么会逃脱不掉。关注细节、注重落实，用心唱响每一个优质工程的号角！质量细节与落实并重－土建技术员工作体会质量细节与落实并重－土建技术员工作体会每个人都会对工程质量有着自己的见解，而我认为，承包单位所施工出来的工程质量就跟人说出的言行一样，言行是表达一个人的素质跟诚信，这跟夸夸其谈，南辕北辙的空谈不一样，它往往用事实说话，它就像一面审视自己的镜子一样，无论好与坏，美与丑，都会在镜子里所呈现；而质量是表达一个公司的专业跟信誉，工程中质量问题的点点滴滴都与企业的生存跟竞争息息相关，所以假设说平安是企业消费的保证的话，那么质量那么是一个企业赖以生存的基石。而如何提升施工工艺，保证施工质量那么是重中之重。首先，毫无疑问，如何用我们的专业知识把握施工关键点至关重要。个人认为，何为关键点：那么是类似于设计规定的相对准确、并且对其前后工序影响较大的工作点。作为风雨殿升压站的土建技术员，深知其设备根底以及电气设备中各种预埋件对整个施工质量的影响。举个例子：主变压器梁顶的钢板预埋。我们可以从设计要求的精度看出其要求的准确性。主变压器与35KV配电室之间连接的设备尺寸已经确定，假设梁顶上下标高超过规定要求，那么很有可能安装不上，就算勉强安装上也会对设备的整体构造产生应力影响，设备损耗加快，而这当然不是我们施工单位所想要的、更不是业主想要的。其次，由于主变的运作属于振动荷载，假设钢板不能与底部钢筋足够接触并且焊牢的话，主变那么有可能在长期的振动过程中相对位置超出设计值，从而影响主变运作。千里之堤毁于蚁穴就是这个道理，我们应该抓的就是这种细节且重要的质量控制点。古人说得好：打蛇打七寸，好钢用在刀刃上，施工质量的好坏，关键在于对细节的把握、关键在于对细节质量的处理。其次，尽管施工过程中，关键的细节固然很重要，但是这一切都得看执行力，看落实。在施工现场我们经常听到的问题就是，“为什么回填土的密实度没有到达要求”“为什么明明要求的混凝土振捣没有振动到位”“为什么排水沟的深度跟宽度达不到设计要求”作为施工人员，我深知其中要害：不管是对施工质量标准清楚理解的监理、业主还是我们，很清楚未按要求落实的施工工艺以及节点施工意味着什么，意味着施工质量以及进度延后。对于施工单位，进度意味着利润，质量意味着诚信。不管事情的大与小，小的事情落实了才算完成，大的事情落实了才会有推进。就像一些小小的施工措施就能改善施工质量一样；打混凝之前给模板湿湿水就能让拆模后混凝土更美观，模板更容易撤除，柱混凝土振捣完用锤子敲敲模板就能让混凝土更密实，蜂窝麻面更少等等。而落实不仅仅是口上说说的空头支票而已，需要施工工艺上的严谨，更需要实际施工的严格落实。也许这就是施工过程中为什么需要旁站，为什么需要质量监视的原因吧。但是，一个优秀的施工队伍所需要的不是监视，而是用优良的施工工艺，严格落实的作风办事，用进度说明团队的协作才能，用质量彰显企业的诚信与魅力。关于质量，我们必须做到眼到、手到、心到，那么所谓的质量问题那么会逃脱不掉。关注细节、注重落实，用心唱响每一个优质工程的号角！工程物流部技术员工作感悟工程部技术员工作感悟盛夏韶光，精彩纷扬。去年征途今又，掩卷沉思一挥而就。乘着光阴之梭，我满怀希望、满怀憧憬地回望岁月之痕。一年光阴匆匆而过，辞别了学生时代，步入了职业生活，走进了中远岁月。在领导深切的关心下，在导师孜孜不倦的指导下，在同事们的热情帮助和支持下，在自我严格的要求和努力下，我满怀信心，满怀自豪地说，工作第一年是踏实而又进取的一年。人们都说，播种的季节特别振奋，说的是今年的春天；人们都说，收获的季节特别酣畅，说的是今年的夏天。是的，播种勤奋的种子，就能收割丰硕的果实；播种良好的行为，就能收获优秀的习惯，我是工程物流事业部小小的一名技术员，在工程物流这个精彩的舞台上正努力实现着大大的梦想。细细品来，这个舞台上播下了我的三颗“心”的种子：自律心工作最平常不过每日工作出勤，早出或者晚归，门口清脆的“嘀”声清楚的记录着每个人的光阴脚印。于我而言，从踏入中远大门的第一步起，一年以来努力坚持着早到来晚分开的良好记录，只因为这“嘀”的一声有着更加丰富的内涵，这是一种自我肯定的见证，这是一种工作态度、抑或工作激情的解读。坚持至少提早非常钟进入工作准备状态，坚持至少延后非常钟总结一天的工作情况，这个坚持让我养成了良好的工作习惯，也养成了一颗严格要求自己、保持精神状态的自律心。于此，特别感谢言传身教的劳教师，在一步一步成长时给我重要的行为指引。我将坚持着这份最简单、最直接的坚持，促进往后工作中其他各个方面的自律和坚毅。进取心假设说刚进公司的我是一张空无一物、亟待书写的白纸，那么一年之后这张白纸上面已经画上了进步这一奋力的一笔。犹记得刚进公司时各个部门领导精粹的职业及人生的阐释，犹记得刚进入部门时劳教师带着的技术中心成员一次又一次跨越理论与实际应用鸿沟的会议，犹记得半年充电之后屡次技术作业的学习和检验，以及更深层次技术论文的学习书写，犹记得持续两三天与外国客户会议室畅论标书的执着，犹记得与业主讨论工程物流方案的投入，这一幕幕深化、耐人回味的片段，刻录着我每一步成长的脚印，也汇成了我心中进取的动力泉。我身临其境地感受到了工程物流这一方能人盘踞的舞台，他传达的工作激情有多么的浓重，工作态度有多么的认真，工作方式有多么的高效。不管是领导还是同事，他们形成了以工程为核心的工作形式，全心全意执行工程，效劳客户。在这样一个充满激情、充满斗志、充满进步气息的舞台，我深深地被感染，暗自下决心，用扎扎实实、努力进取的学习态度充实思想、充实头脑、充实技能。作为技术部的一员小兵，年轻一辈如我者有的是进取心、求知心，缺乏的是全面的知识，理论的经历，洞察的阅历。导师劳教师也说过，技术人员的培养是一件长期的事情，辛苦而枯燥，需要长期的学习、磨练和进取。在工作的第一年，我谨遵导师教诲，努力学习专业知识，也许学习的速度、新知识的承受不是那么迅速，但我知道勤能补拙、熟能生巧。保持着对专业知识的非常汲取，对业务知识的非常涉猎，我书写了众多工作生涯中的第一次：第一次入职培训参观学习集装箱船舶时感觉了船舶的宏伟，第一次做路勘学习了坡度测量、路障清理、道路选择等要点，第一次用Autocad做配载练习时学习了绘图及综合想考的技能，第一次登上远鉴轮时感觉了视野的开阔，第一次见识超重型液压挂车时感慨其姿态的壮观，第一次目睹千吨级浮吊吊装时惊叹其四两拨千斤的力量，第一次身临大件滚装/滚卸的场景时亲历了技术先导的巍巍，第一次独立编标时明白了知识综合的重要性，第一次编写运输方案时认知了操作的真实性，第一次做技术澄清时印证技术的严肃性，第一次与国外客户交流技术问题时感知专业英语沟通工作的振奋，第一次国外操作、现场协调时承受了处事应变的压力……在公司及部门的多方位培训中，有海运知识的普及、大件海运合同HEAVYCON的研读、滚装滚卸技术的专题报告、租船业务的深化讲解，众多知识的穿插，不同技术的叠加，深感工程物流无限。在众多的第一次接触，多层次的学习，视野的广角得到了翻开，本身的潜能得到了有效的发挥。路勘伴随着经历的增加可以越做越全面，大件货物配载伴随着船舶知识的学习可以越做越专业，技术标书伴随着一次又一次的揣摩研读可以越编越进步、操作方案设计伴随着相关知识的全面可以越做越成熟，一次次新知识的吸收或者知识的温故知新每次都能尝到知识应用的喜悦，这也不断地鼓舞我在知识的面前，保持一颗强大的进取之心。责任心责任心，我想这是对于工作、对于自身最大的敬业。责任心就是做任何事所需的一种平常而力求完美的心态，对工作负责，对自己负责。虽然一年以来，更多的是熟悉工作、增长见识，还不具备对方案、对现场操作负全责的才能，但是我觉得工作完成的尽头从来不是松懈，而是对于自己工作责任才能的再次检验。方案经过完善更加精良、现场操作经过精心准备、多方协调会更加可控，而一切的完美掌控便是责任心的详细反映。第一次海外工程操作对我而言是一次宏大的挑战，面对的客户关系、网点连接、利益群体都较为复杂，涉及到报关报检、接货转驳、内河运输、滚装滚卸、现场接货等复杂环节，跨国操作业务的协调角色让我在倍感压力的同时铭记更多的是把工作出色完成的责任感。成长意味着承担，承担才能成长。在工程物流成长的道路上，我也收到了两颗带着启发之“力”的种子。主动力对于工作，抑或是工作中的学习，从来不能局限于初级工作的完成、浅草没马蹄的浅薄。工作是一个针对性强的窗口，它开启了我们联接业务实际需要的知识之、能量之。曾经因为工作任务多而放弃过一次次主动的探究、主动学习的时机，曾经因为未知的恐惧而一次次浅尝辄止，这一切在一年后自身严格审视下自觉是茁壮成长的绊脚石。一年工作的自身沉淀，对工作的解读、对努力方向的追求，让我明白主动力将是我持久的坚持。深化力假设只是浮于外表，走马观花，浪费的不只是时间，还有青春，这是导师劳教师最语重心长的教诲。每次现场操作，每次会议总结，每次理论培训，只要深化学习，深化考虑，深化挖掘，浮于外表之下事物的本质核心便会得到提醒。在成长期一年的中，深化力是我最欠缺的力量，但我相信，这颗启示的种子只要有了非常的投入，它就一定会结出丰硕的果实。参加工程物流之前，工程物流对于我来说只是一个概念，我们从来没有学过、甚至没有接触过，一切是如此的陌生。工作一年之后，随着对工程物流的每个环节、工程物流效劳的行业领域、工程物流依托的技术有了或深或浅的接触理解，认识到了工程物流的广泛性、复杂性、艰辛性、持久性。我作为工程物流的一员，在接下来的工作历程中，定将用更加强烈的求知意识，学习更加全面的专业知识，探究更加深化的思维空间，涉及更加广阔的专业领域，用吃苦耐劳的精神去理解工程，掌握工程，效劳工程，同时带动自身专业、知识各方面的开展。成长的道路已经铺就，成长的路基正在夯实，成长的精彩正在召唤。在面临单一学科转向综合学科、在面临单一操作转向多元操作、在面临静态方案转为动态操作的成长之期，我将带着这一路上积累的珍贵财富，摒弃成长的懈怠，集聚主动、深化之力，扬起探究、学习之帆，驶向更加波澜壮阔的远方。5年技巧员的工作领会如今钢筋设计一般都采取03g图集，方才学过钢筋混凝土的课程，应当比别人熟悉的快吧，提钢筋用料时，要留意钢筋接头的量。还有一句话是工地上传播的，固然不完全对，但可以算是搞测量人自我保护的法宝：“三角要小、线要粗”，意思是给完标高描红三角时不要描的太大年夜，弹墨线时墨线要粗一点。呵呵，什么意思本身揣摩去吧。现场质量检查、模板尺寸标高的检查等等的是看起来简单，其实经历的积聚也很重要。在现场呆光阴长了，就可以哪些处所是关键，重要的是提早预控，既成事实后拿着仪器挑缺点是工程经理和操作工人最反感的。你辛苦了半天，把检查结不雅报告请示给主管引导和工程经理时，往往是没有好神情的，虚心一点哼一声说知道了，不虚心立时给你噎个半____：“本来你干啥去了？”先说测量放线，专职测量员把主轴线定好、标高控制点做好后，要控制明日线坠的根本功，不克不及老依附经纬仪，弗成能也不实际，再一个室庐和办公楼建筑定位放线简单的多，工业厂房就要复杂的多了。我们现场施工测量时经常是经纬仪投测主控制线，等放线后再用线坠复核经纬仪或主控制线的垂直度。出场原材料取样送检在一些正规的单位是取样见证人、材料员会同监理合营完成的，作为技巧员也应当介入，在黉舍进修的器械和本身翻看标准、规程____记硬背的常识远不如实际经历过的记得牢，比方钢筋机械机能实验试件的拔取，不克不及图简单大年夜钢筋端头朝长进步，一般要截去1米阁下后另娶样，是因为要去除钢筋临盆热轧时对端头的影响，要留意现场取样复检的主旨是随机取样，使每组试件能真正有广泛性，代表性。如不雅钢材供给渠道有靠得住的包管，并且是经久合作信费用很高，也可以在1根钢筋上把该规格的钢筋试件一次取完，毕竟免得钢筋配料时工资增长接头，造成材料的浪费。但要记住符合标准标准的做法应当是什么，在业主和监理面前不管你本身认为关系处得多么融洽，你永远不克不及在你没有按章行事时说实话。当然，对于新技巧员来说，最好照样严格遵守标准恳求去办，第一好处是本身心里塌实，第二给别人一个干事卖力的印象老是不错的。放线量尺寸时必定要杜绝用小尺一尺一尺〔工地上常用3米尺、5米尺〕的量下去，免得误差累积。别的，两点高差较大年夜时，一般量斜距、测两点高差用勾股弦定理计算求的平日误差小的多。记住学测量时师长教师讲的几个要点：先整体、后碎部；常复核，前一步工作没做复查下一步工作不克不及进展；测量步步要经由检核。工地上给标高一般也是技巧员的事，你看水准仪，扶尺可就不必定是谁了，要留意塔尺前后俯仰对不雅测结不雅影响很大年夜，再一个就是塔尺下对点时非专业人也是不好控制的，如不雅你不反复丁宁，差个3~5毫米一点也不奇怪。还有一个放线的根本本质就是看图纸：要将涉及建筑物轴线尺寸、标高、门窗洞预留洞尺寸等所有尺寸熟悉，并查对各图纸之间的尺寸抵触。放线最关键的是根本定位和根本底板放线，这个工作的关键也是图纸的吃透，要有立体三维概念。尤其是根本集水坑、电梯井坑的尺寸和放线。作为工地技巧员，水准仪、经纬仪、墨斗、线坠的应用操作是必定要闇练的。说说写技巧交底，一般来说，技巧交底的通病就是抄书多、抄标准多，能指导施工的不多。我的经历是对施工工艺、施工步调不清跋扈时照样多抄些标准恳求，可以让别人说你的交底是____搬硬套，指导不了详细施工，但总比让别人看了说你不懂、说你讲外行话要强。再一个原因就是技巧交底是要进交工材料的，所以绝对不容许有违犯标准的话。毕竟有些是可以去做但弗成以写出来的。想进步的话，你应当多看看工人的操作，看看竽暌剐哪些没按书上的去做，对证量有什么不好的影响，本身必定要记下来做个总结。再说材料筹划，不管预算员是否提了，作为技巧员你必须本身着手再算一遍，你算实际用量，不要看预算定额的含量，定额是综合各类工程类别编制的，有些定额子目中的含量实际施工用不了，有些反而不敷，比方瓷砖大年夜理石，设计已经给定尺寸规格，你可以实际排一下包含需要切砖的半块砖的数量，只要你存心了，你就可以把数量提的很准确。如许施工时你到现场检查时就会胸有成竹，就可以一下创造问题。测量放线在施工时尤其重要，你的一点无视可能造成异常大年夜的经济损掉。如今在施工现场的测量放线，并不象在黉舍测量练习时量距有前尺、有后尺、有读数、有记录那么正规，往往是工长和技巧员两人就去放线，再就是现场顺手喊个工仁攀来协助，这实袈溱是不适宜，你不克不及恳求工程经理装备足够的专业人员陪你定位，但你必须做到慎之又慎，尺前尺后往返跑。水泥取样必定要按标准恳求大年夜随意率性10袋中各取一点混淆后送检。好处是给实验室供给最接近真实情况的数据，使出具的合营比单更经济，更科学。如不雅本身设混凝土搅拌机时，水泥一般按预算预提，待混凝土合营比单出来后，按实际每立方用量调剂，沙子一般按每立方0.5立方、石子可以按每立方1立方提筹划。钢筋下料单的审核你必需要介入，如不雅你地点的单位习惯做法是钢筋料荡竽暌股钢筋工长负责，你要一份本身查对一下，主假设钢筋接头的地位是否合理，在脑筋里把他料单上的钢筋排一下，比照设计图纸，看看竽暌剐没有漏掉，看不明白就去问他，这没有什么丢不丢人的。工程开工后，因为某些方面的需要，扶植单位提出恳求改变某些施工方法，或增减某些详细工程工程等，如在一些工程中因为扶植单位恳求增长的管线，再征得设计单位的赞成后出设计变革。设计变革的含义及内容：设计变革是工程施工过程中包管设计和施工质量，完美工程设计。改┞俘设计缺点以及知足现场前提变更而进展的设计修改工作。一般包含由原设计单位出具的设计变革通知单和由施工荡位貅得由原设计单位赞成的设计变革联络单两种。最后说说现场工程签证：它内容广泛，构成原因复杂，规律性较差，产生的光阴长，难以肯定其造价。一般因为设计变革和工程签证而调剂的工程造价占全部单位工程落成结算的比例，多那么接近20％，少那么也在6％阁下，尤其在技改、技措工程中所占比例更大年夜，大年夜都在20％以上，有时甚至到达了40％。是以，看重和搞好这项工作是施工单位的一项大年夜事，我认为熟悉和懂得设计变革和工程签证的含义及内容是第一大年夜事，才不至于帮倒忙。其实如今技巧员最难的工作就是签证，说起签证的原因、假设何解决我能找到一大年夜堆相干书本和标准、合同。因为如今国内建筑市场是甲方市场，由此这就更需要我们技巧员有调和应变才能，更要有过硬的专业常识。施工企业袈溱施工过程中，碰到一些原设计未预感到的详细情况，需要进展处理；因此产生的设计变革。如工程的管道安装过程中碰到原设计未推敲到的设备和管墩、在原设计标高处无安装地位等等，需改变原设计管道的走向或标高，，经设计单位和扶植单位赞成，解决设计变革或设计变革联络单。这类设计变革应注明工程工程、地位、变革的原因、做法、规格和数量，以及变革后的施工图，经方签字确认后即为设计变革。在扶植单位组织的有设计单位和施工企业参加的设计交底会上，经施工企业和扶植单位提出，各方研究赞成而改变施工图的做法，都属于设计变革，为此而增长新的图纸或设计变革解释都由设计单位或扶植单位负责。辅导员的工作体会辅导员的不知不觉，接手大队部工作已经快两年了。在这两年里，既有初任时新奇和欣喜，又有工作时的苦涩，既有活动成功时的喜悦，也有不被理解的辛酸。五味杂成的工作经历让我一下子成长不少，同样，也学到了不少。我一直在考虑两个问题，作为以后自己工作的方向。首先，怎样做一个大队辅导员。接手以后才发现做大队辅导员不仅是工作任务重，更重要的是事物相当繁杂。都说大队辅导的工作如同一个筐，果然从少先队员的生活到思想，从制定方案到开展活动，每件事都必须亲力亲为，我恨不得长上三头六臂。经过大半年的学习和理论，我觉得“四心”是做好辅导员工作的法宝。第一就是要有爱心。这爱心并不是简单意义上的爱，而是对待学生要一视同仁，以出于对学生负责的态度，关心他们的利益，立足于他们自身的成长和开展，这样学生才能听你的，才会真心把你当作前辈和好朋友。在做学生思想工作的时候，我们也不能用更不需要用简单的说教，把道理讲明白了，无需更多要求，他们也会自觉努力第二是要细心。学生工作很琐碎，但却没有小事，不能忽略。第三是要有耐心。学生无论什么时候、无论什么事，只要找到我，都是耐心对待，也许有的事情我也没有更好的方法，但是有了好的态度、愿意倾听就能使我和学生走得更近。第四就是要有责任心。学生管理工作千头万绪，却是联络到对学生成长、对家长负责、对学校开展、对社会稳定的大事，做好学生工作，辅导员责无旁贷。同时，还要随时注意自身角色转换，当好“几种人”，即平时做他们的朋友，学业上做他们的师长，生活上做他们的大姐姐，学生犯了错误时我就做公正的法官。努力成为学生的人生导师和安康成长的知心朋友。其次，如何做好三完小大队部工作。三完小在城郊，学生多为农村孩子，更多的是留守儿童。学校少先队工作根本是停滞不前的。如何改变现状，既让孩子们感受少先队存在的魅力，又使教师们转变陈旧观念支持少先队工作是我今后工作的重点。为此，我制定了“三步走”方案。希望可以用三年的时间将三完小少先队的相貌焕然一新。第一步：完善部门建立。〔正在施行〕首先，争取各种学习时机。很幸运，今年5月就参加了湖南省少先队辅导员，使我对少先队工作从思想上到行动上有了一个系统的认识。()平时，我也通过书本和网络去学习别的学校系统的管理经历，使自己获益匪浅。其次，展开丰富多彩的活动。我制定了主题活动月方案，使得少先队员们对少先队有了新的认识。再次，整理以往各类资料，查漏补缺。第二步：在学校立稳脚跟。少先队在学校曾经是一个空壳部门，学校领导也不重视。如何在学校立一席之地是少先队开展重要因素。只有争取到学校作为后盾，少先队才能展现强大的生命力。首先，通过少先队自身的建立，要争取到一个队室作为阵地其次，要争取更多的经费投入少先队的建立。第三步：走出学校。在完成前两个步骤之后，使三完小的大队部走出校门，可以和更多优秀的学校进展交流，让我们的小队员们可以和县城其它学校的孩子互相学习，合作，是我最大的愿望。希望可以通过不断地努力来理论。信息技术学习心得体会5篇篇一：信息技术才能提升学习感想信息技术应用才能提升学习感想当今社会是一个信息化的社会，人们无时无刻都处在一个信息交互的状态，随着信息技术的不断开展，多媒体教学成为活泼课堂、调动学生学习积极性的一种主要手段。因此，对于教师而言，信息技术手段的掌握和应用是我们必须掌握的一门技术。接到学校部署的“信息技术应用才能提升”的网络学习任务，故而倍加珍惜这次研修学习的时机。通过这次培训，我收获颇丰。在教学中必然要打破传统的传授式的教学形式，而构建出适应信息社会的新型教学形式来。我深深体会到：信息技术对教师的重要作用。我清楚地认识到随着以计算机为核心的信息技术在教育中的广泛应用，教师不是像以前那样，单凭一张嘴、一支粉笔、一块黑板即可进展教学，而是综合应用多种媒体技术，利用多媒体和微机网络，开展教学。教师不能只停在原有知识的认识上，要不断学习，不断完善自己，不断充实自己。如今的学生更是聪明，他们不仅能在学校里学习知识，还能通过电视、网络等多种途径学到更多的知识。因此，教师必须有一种超前意识。在教育系统中，教育信息是最活泼的因素。教育系统本身要求教师具备一定的信息素养，教师可以通过网络学习新知识，可以与同行交流经历，可以与学生进展沟通，可以…多渠道掌握计算机操作技术，提升信息技术应用才能。这次培训的时间虽然短些，但我通过学习认识到计算机的重要性，我会在今后的工作中，充分利用学到的知识进展教育教学，创新信息技术教学手段，进步信息技术应用才能。篇二：信息技术提升培训心得体会小学语文信息技术提升工程培训心得体会关市镇盘石完小綦恒柏这次我有幸参加了小学语文信息技术提升工程培训，通过这次培训，对我今后的语文教育教学方法产生极大影响，感受到教学工作的艰巨。同时对我们各方面的才能有了很大进步，特别是对信息技术的综合运用才能，如今已不只停留在课件的简单制作上。使我们认识到做为一名语文教师应积极主动吸纳当今最新的技术，并致力于把它们应用于课堂内的教与学活动中，在这短短的培训中深深的体会到：1、通过本次的培训分清楚了教育技术和信息技术这两个概念。教育技术必须以信息技术为根底，但却并不同于信息技术。教育技术中的技术包括有形技术和无形技术。有形技术是教育技术的依托，无形技术是教育技术的灵魂。教育技术的有效运用，是要在先进的教育思想、理论的指导下合理地选择有形技术，将其有机的结合在一起，应用到实际教学中。而信息技术是指一切可以扩展人类有关器官功能的技术。我们在日常的教育教学中，要合理的运用现代教学技术为我们的课堂增添情趣，为我们的教育教学有一个良好的结果奠定根底。2、通过培训对信息技术的运用有了一个质的飞跃，一改正去的“多媒体可有可无”的落后思想，我们积极采用信息技术与各学科的整合并初显成效，可以说终于尝到了信息化教学的甜头。听了六堂课后，充分相信这些对课堂教学质量的进步提供了很好的保证。3、教师具备良好的信息素养是终生学习、不断完善自身的需要。信息素养是终生学习者具有的特征。在信息社会，一名高素质的教师应具有现代化的教育思想、教学观念，掌握现代化的教学方法和教学手段，纯熟运用信息工具〔网络、电脑〕对信息资进展有效的搜集、组织、运用；这些素质的养成就要求教师不断地学习，才能满足现代化教学的需要；信息素养成了终生学习的必备素质之一，假设教师没有良好的信息素养，就不能成为一名满足现代教学需要的高素质的教师。4、教师具备良好的信息素养．是教育系统本身的需要。在迅猛开展的信息社会，信息日益成为社会各领域中最活泼、最具有决定意义的因素。在教育系统中，教育信息那么成为最活泼的因素，成为连接教育系统各要素的一条主线；而教育系统的一项主要职能就是由教育者把教育信息传递给受教育者。因为从信息论的角度看，教学过程是一个教育者〔主要是教师〕对教育信息的整理、加工和传播的过程。教师是这一过程中主要的信和传输者，在教育信息的准备和传递等方面起着举足轻重的作用。因此，教育系统本身要求教师具备一定的信息素养。5、学会了先进的ppt制作方法，懂得了链接和超链接，懂得了如何插入控件，懂得了教语文，学会了欣赏语文，使我在今后以更饱满的热情去带着学生探究汉语言文化的奥秘，领略其独特的魅力。培训时间虽然短暂，但使我们受益匪浅，其感触非一一能言尽。在以后的工作岗位上，我们一定扎实工作，努力学习，把用所学到的更高级的信息技术知识更好地应用教研教改中，做一名对学生负责，对学校负责，对社会负责的优秀教师。篇三：信息技术培训心得体会信息技术应用才能提升工程集中培训心得湖南省洪江市红岩乡中心学校王明忠今年5月29日至6月3日，我有幸参加了湖南省中小学教师信息技术应用才能提升工程集中培训工程——“国培方案”信息技术培训。其培训的形式新颖，充分发挥了信息技术教育的作用，使50名教师享受到优质的学科培训资，增强了信息技术在教学中的应用意识，学到了不少的应用技术。在本次信息技术培训中，我转变自己的学习观念，高度重视、认真负责的按照《学员手册》要求去学习、完成学习任务，促进自己的专业知识和理论程度。通过培训学习，觉得收获颇多：一、转变的观念，素养的进步多年来由于思想认识的偏向及学校条件的限制，在农村中小学中难以开展正常的信息技术教学活动。我一直认为信息技术如同劳动技术、美术、思品等课程一样可有可无。信息技术就是单纯的电脑操作，教师上信息技术课的目的就是为了让学生学会操作电脑，特别是对于农村的小学生来说，学会正确开机、关机就算是完成了教学任务。之间的很多信息技术课时就用来给学生观看视频，学生不用呆在教室里学习就觉得非常快乐。从学期开始到学期完毕，没有一个领导听过一堂信息技术课，没有一个领导对信息技术教学活动的开展提过合理化建议。作为农村中小学的信息技术教师，即使没有按照大纲完成教学任务，还是很受到学生的欢迎的。自从参加了培训学习，对照培训知识，觉察自己以前的想发异常幼稚。针对我校的实际，我认为在农村中小学中，要把信息技术应用于各科教学中并不是一件容易的事情。学校的多媒体教室只有一间，给正常的教学带来了诸多不便。在此次培训中，我转变自己的学习观念，坚持每天都上网学习，参与在线交流并高质量完成作业。并且注重学思结合，把所学知识运用到教学理论中，在不断反思中促进自身素质的进步。让我在学习中感觉到农村教师如何成长，如何应对等都是一个新问题。就像我们乡镇小学的教师，只有转变教育观念，通过各种形式的培训学习进步自身素养，更加努力地工作，才能实现一名农村信息技术教师应有的价值。二、进步理论程度此次培训是通过电脑、网上课堂自学，虽然是这样，但是听着教师的讲解，让我懂得了很多以前所不理解的知识，让我感觉到真是学无止尽，自己的专业知识程度还有待于进步，要在今后的教学生活中还需不断地学习，充电。在培训中，我理解信息技术根本工具的作用，认识了多媒体，理解计算机在其他学科学习中的一些应用。掌握学科教学与信息技术整合的教学设计方法，可以用信息技术有效设计学科教学方案。掌握有效课堂教学方式方法，准确诊断和实在解决学科教学问题，进步课堂教学施行和评价才能。理解学科教学最新动态与开展趋势，可以在各个学科教学中选择运用，改进课堂教学及其研究行为。明确课程改革与开展对教师职业道德的新要求，可以在备课、上课、作业修改、学生辅导、学业测评中不断进步自身素质。掌握教学研究理论和学科教学研究方法，可以进展学科课堂教学案例研究，并形成初步成果。三、进步课件制作程度掌握多媒体技术，熟悉多媒体软件的使用，理解多媒体课件制作流程已成为当代教师应具备的根本素质，而制作课件既要讲究精巧又要讲究实用。制作课件是一个艰辛的创作过程，优秀的课件应融教育性、科学性、艺术性、技术性于一体，这样才能最大限度地发挥学习者的潜能，强化教学效果，进步教学质量。所以通过此次培训使我学会从网上等多种途径下载视频、图片、flash等资，以及截取网页和视频等，并将它们整合到课件中等技术操作，从而制作出更加丰富多彩的多媒体课件，丰富学生的学习内容，更能激发学生的学习兴趣。四、理论知识系统化这次培训使我们对信息技术的理论与方法掌握得更加系统，使我感到比原来站得高了，看得远了，有一种“天更蓝、地更绿、水更清”的感觉。通过培训学习，不但进步了我对新课程的认识，还使自己的信息技术教学才能与技术得到了进步，为了真正推信息技术的开展，我将会把所学知识应用于日常教学工作中，推进学校信息化建立。同时，学无止境，我也将继续努力学习，认真钻研学习业务知识，进步业务程度，为教育信息化建立做出自己的努力!学以致用，才是根本。本次信息技术培训的内容很实用，培训完毕后，我要把培训中获得的知识运用于教育教学工作理论中。今后，我将一如既往，踏踏实实地继续学习，不断更新教育理念，进步个人信息素养，多学习相关的知识，争取使自己的计算机技能可以更长时有效的为教学工作效劳。超市促销员的工作体会对于即将进入社会的大学生来说，兼职和社会理论应该是必不可少的课程。一方面可以赚取一定的生活费，进步自立才能；更重要的是可以获得珍贵的社会时间经历。目前，最好找也最适宜的兼职有两个：一家教，二做临时促销员。相对于家教而言，做促销员更能锻炼人的才能，其接触的人多，同时很好的考验了应变才能和反映才能。在各种促销员中，我认为数码电视类的促销更具有挑战性，也可以更好的展示个人的才能。在去年寒假期间我曾给一家国际著名品牌做过电视促销员，在此期间吃了不少苦头，但也学到了很多东西。首先我来说说做兼职的最好时间和找兼职的最正确途径。大学生做兼职的最好时间是大一下学期到大三的上学期之间，这段时间学业不是很重，又不会面临考研和找工作的压力，只要合理安排好时间，对英语和计算机的考级不会有太大的冲突。找兼职的最正确途径是通过同学或学长的介绍，找中介公司时一定要找正规的〔90%的中介都是骗人的，所以一定要搞清楚公司是否正规在交中介费〕。在做促销员的过程我们需要注意以下几点：1勇于自信。大学期间很多比较内向同学想找一份兼职，但由于各种原因导致相当一部分不够自信，不敢去找一份能锻炼人才能的兼职。原因大致有以下几种：为人内向，不善言辞；相貌不好，不敢尝试；担忧才能，患得患失；自尊心过强，害怕失败……。其实当我们真正的争取一份工作并用心做下去以后，你会发现很多时候自要我们自信一点，以前的种种原因根本是不存在的，很多貌似很困难的事情的可以容易的解决掉。所以在找兼职和面试的过程中我们一定要自信〔尤其是内向的同学〕，我想找工