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文档简介

对于2022年外科护士年度总结优异范文_外科护士年关小结范文一、在思想政治方面,踊跃拥戴医院的各项目标和规章制度,以病人为中心,严格按一名优异合格护士的标准要求自己,视病人如亲人,坚持以质量为核心,病人的满意度为标准,坚固建立团队精神。二、踊跃学习各样新技术、新业务。作为一名外科护士,她在工作中严格履行各项操作规程,恪守医院科室规章制度,一直注意保持无菌观点,仔细负责,工作仔细,加班加点,建立高度的集体责任感和荣誉感,团结同志,全部以工作为重。为患者供给全方向的优良服务。三、踊跃参加科室组织的危大病人急救工作,配合各科室做好急救工作,工作中,踊跃进步,严格核对,谨慎仔细,根绝差错事故的发生,。新的一年马上到达,回首过去的一年我感触万千,展望XX年我信心百倍,在新一年的工作中我将战胜XX年度自己的全部不足,扬长避短,不骄不躁,不停完美自己,提升自己业务水平,争取在新的一年在各方面都更上一层楼,获得绚烂业绩。一、仔细履行各项规章制度,严格履行各项规章制度,是提升护理质量、保证医疗安全的根本保证。、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各种岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,根绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。2、坚持检查制度:(1)要求医嘱组进行检查,护士长每周参加一般检查1-2次,并做好记录;(2)护理操作要求三对七对;(3)坚持填写输液卡,过去一年未发生重要护理差错。、仔细落实骨科护理惯例及显微外科护理惯例,坚持填写了各样信息数据登记本,装备五种操作处理盘。、坚持床边轮班制和晨起护理,预防了并发症的发生。二、提升护士长管理水平1、坚持《护士长手册》的记录和查核:每个月5日前将《护士长手册》报护理部查核,依据护士长拟订的年度计划、季度安排和月度计划监察实行,监控实行成效,并要求护士长对每个月工作进行总结,总结经验,睁开工作。、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:安排本周工作要点,总结上周工作中存在的优弊端,并提出相应的整顿举措,向各护士长反应护理质控检查状况,并学习护士长管理有关资料。、每个月检查护理质量,实时反应,不停提升护士长的管理水平。4、组织护士长出门学习、观光,汲取兄弟单位先进经验,扩大知识面:5月尾派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班,学习结束后,向全体护士进行了报告。三、增强护理人员医德医风建设1、持续落实护士行为规范,在平时工作中落实护士文明用语50句。分别于6月和11月组织全体护士参加温岭酒店和万昌酒店礼仪培训。、持续睁开健康教育,对住院病人发放满意度检查表,(按期或不按期测评)满意度检查结果均在95%以上,并对满意度检查中存在的问题提出了整顿举措,评比出了最正确护士。、科室每个月按期召动工休会谈会,征采患者建议,最大限度知足患者需求。、对新分派的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作查核,合格者赐予上岗。四、提升护理人员的业务素质、对任职人员进行三基培训,并组织理论考试。、与医疗部门合作,邀请专家教授骨科、内科、外科,提升专业知识。、各科室每周晨间发问1-2次,内容为基础理论知识和骨科知识。、“三八”妇女节举办护理技术操作比赛(无菌操作),分别获取一等奖(吴伟伟)、二等奖(李敏丹、唐海平)、三等奖。、12月初,护理部对全院护士分组进行了护理技术操作查核:病区护士查核:静脉输液、吸氧;急诊室护士查核:心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士查核:静脉输液、无菌操作。、增强危大病人护理,坚持床边轮班制和晨起护理。、坚持了护理业务查房:每个月轮番在三个病区进行了护理业务查房,对护理诊疗、护理举措进行了商讨,以达到提升业务素质的目的。从9月至11月,今年住院的9名新护士接受了岗前培训。内容为基础护理知识和专业护理知识。组织每位护士长讲课,提升护士长的教课能力。9、全院有5名护士参加护理大专自学考试,有3名护士参加护理大专函授。五、增强医院感染管理、严格履行了院内管理领导小组拟订的消毒隔绝制度。、各科室每个月坚持病房治疗室、换衣室的空气培育,手术室、门诊手术室等高危科室夏天每个月进行两次空气培育,保证无菌切口无感染。、科室坚持了每个月对治疗室、换药室进行紫外线消毒,并记录,每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘办理,并记录,每两月对紫外线强度进行监测。、一次性用品使用完成后,实时对各病房、手术室、急诊室进行销毁、浸泡、集中办理,并按期检查监察。按期检测各样消毒剂浓度,坚持早班、一张床、一所中学、一次扫地。5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液(1:400消毒灵)拖地每天二次,病房内按期用消毒液拖地(1:400消毒灵)出院病人床单进行了终末消毒(清理床头柜,并用消毒液擦抹)。、手术室严格履行医院染色管理要求,无菌袋使用化学指标。、供给室成立了消毒物件监测记录本,对每种消毒物件进行今年,我们本着“稳固优势,稳步发展”的原则,在过去的一年里,重新楼到主楼,从全院下棋的角度,上下做了一系列工作。特别是在新大楼,我们亲密关注操作规范,实现输液响应“零”打破;环绕检查制度,整年查封药质量量破绽12起,一次性用品29起。配合资份制管理模式,抓护理质量和优异服务,合理使用护工,保证患者基础护理到位率;重申病区环境管理,完全根绝了针灸科的环境脏、乱、差,尿垫各处晾晒的问题。从专业技术、管理理论等方面增强对新夏区年青护士长的培训,使其赶快成熟,成为管理的中坚力量。今年,5名副护士长成为正式护士长,3名荣膺为病房副护士长。加大对外宣传力度,今年主持策划了“5.12护士节”大型庆典活动,获取市级领导及护理界专家同行的赞美;踊跃开辟杏苑报、每天新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣传空间,经过健康教育、事迹报告会、作品展现会等形式表现护士的勤劳工作和爱心奉献。5、重视任职职工的持续教育,举办医院级讲座,普及率达到90%以上;为新分派和调动的职工开设中医基础知识培训课程;达成护士年度理论与操作查核,护士素质教育合格率97.9%,睁开“尊再生命、关爱病人”教育,倡议多项捐献活动,在血液科、心脏外科等领域为病人献爱心。6.迎接市卫生局组织的年度质控大检查,我院护理各项工作成绩达标,总分96.7,名列全市榜首。、个人自我建设:今年获“天津市优异护理工作者”称呼;经过在美国的检查研究,我们带回了一些先进的管理经验,并踊跃总结临床经验。今年,我们达成了3篇国家论文、2篇会谈论文和1篇谈论。作为护理部主任、一名荣耀的****党员,我特别着重自己的清廉自律性,吃苦在前、享受在后,带病坚持工作,亲身率领科护士长、护士长巡逻各岗;范文资讯网努力提升自己的思想认识,踊跃参加护理支部建设,发展的年青党员梯队,此刻新厦的党员队伍已经扩大到20余名,此中以年青的临床骨干为主,使护理支部体现一派踊跃向上的生机和活力。护理工作的顺利睁开和护理水平的提升,受益于石总领导的正确决议和各级基层护理人员的共同努力。明年,护理部将成立自己的学术期刊和示范信息网络,提升护理学术水平,充散发挥中医药和中西医联合优势,努力使我院护理质量获取国际认证。配合资份制管理模式,抓护理质量和优异服务,合理使用护工,保证患者基础护理到位率;重申病区环境管理,完全根绝了针灸科的环境脏、乱、差,尿垫各处晾晒的问题。从专业技术、管理理论等方面增强对新夏区年青护士长的培训,使其赶快成熟,成为管理的中坚力量。今年,5名副护士长成为正式护士长,3名荣膺为病房副护士长。加大对外宣传力度,今年主持策划了“5.12护士节”大型庆典活动,获取市级领导及护理界专家同行的赞美;踊跃开辟杏苑报、每天新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣传空间,经过健康教育、事迹报告会、作品展现会等形式表现护士的勤劳工作和爱心奉献。5、重视任职职工的持续教育,举办医院级讲座,普及率达到90%以上;为新分派和调动的职工开设中医基础知识培训课程;达成护士年度理论与操作查核,护士素质教育合格率97.9%,睁开“尊再生命、关爱病人”教育,倡议多项捐献活动,在血液科、心脏外科等领域为病人献爱心。6.迎接市卫生局组织的年度质控大检查,我院护理各项工作成绩达标,总分96.7,名列全市榜首。、个人自我建设:今年获“天津市优异护理工作者”称呼;经过在美国的检查研究,我们带回了一些先进的管理经验,并踊跃总结临床经验。今年,我们达成了3篇国家论文、2篇会谈论文和1篇谈论。作为护理部主任、一名荣耀的****党员,我特别着重自己的清廉自律性,吃苦在前、享受在后,带病坚持工作,亲身率领科护士长、护士长巡逻各岗;范文资讯网努力提升自己的思想认识,踊跃参加护理支部建设,发展的年青党员梯队,此刻新厦的党员队伍已经扩大到20余名,此中以年青的临床骨干为主,使护理支部体现一派踊跃向上的生机和活力。护理工作的顺利睁开和护理水平的提升,受益于石总领导的正确决议和各级基层护理人员的共同努力。明年,护理部将成立自己的学术期刊和示范信息网络,提升护理学术水平,充散发挥中医药和中西医联合优势,努力使我院护理质量获取国际认证。南丁格尔说:护理工作不单需要精深的技术,更需要艺术。第一,要学会察看,才擅长发现问题的存在,包含对病人病情、心理、需求及家眷的察看。比如:有些患者家眷对护士的行为百般挑剔,却对自己患者液体输完都浑然不知,像这样的家眷我们就应当在每次改换液体时都耐心的提示他液体输至什么地方时应当叫护士,与此同时我们也应当准时巡视病房,多察看液体的进展,这样就能够在很大程度上防止由于液体没有实时改换了与患者家眷产生矛盾。其次,要学会交流,人与人的互相尊敬和相信是成立在交流的基础上。对于来急诊就诊的病人,我们应当踊跃主动地咨询,热忱的为其指引。比如:对于行动不便的患者我们能够予以搀扶或辅助其用推车送至诊室,为其丈量生命体征,交予诊室的护士;对于需要并能够去病房治疗的患者,我们能够为其仔细的指明病房的地点,防止患者跑“冤枉路”。而对于生病时间长而其实不危重的病人我们能够建议他去门诊就医,耐心而仔细的见告其门诊的地点和就医的时间,便于患者的安排。固然,一个浅笑的表情,一个搀扶的动作解决不了患者身体上的痛苦,可是,却能快速缩短护患距离,有效知足病人需要被照料的心理需求,进而便于我们睁开下边的护理工作。最后,经过察看和交流学

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