试用期工作报告范文

第73页共73页试用期工作报告范文试用期工作报告范文。尊敬的领导：我于xx年7月9日成为公司的试用员工，到今天6个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担忧不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作气氛、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。在轮岗实习期间，我先后在工程部、本钱部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程。在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断进步充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的奉献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。工作转正报告·乡镇政府工作报告·共青团工作报告·年度工作报告·企业工作报告经过这六个月，我如今已经可以独立处理公司的帐务，整理部门内部各种资料，进展各项税务申报，协助进展资金分析^p，从整体上把握公司的财务运作流程。当然我还有很多缺乏，处理问题的经历方面有待进步，团队协作才能也需要进一步增强，需要不断继续学习以进步自己业务才能。这是我的第一份工作，这半年来我学到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速开展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目的，表达自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的时机。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美妙的将来!f132.更多工作总结延伸阅读公司行政助理试用期工作报告公司行政助理试用期工作报告当初来到公司时，我还是一个没有任何工作经历的新人，当初对公司的信心也不是很足，因为我觉得，在经过试用期都是一种很困难的事情，因为没有经历，我怕通过不了公司的试用期。不过既然开场了，我就要开场工作了，我一直在不断的努力，我一直在两个月里坚持自己的想法，我一直不断的进步，我很欣喜我的才能的进步。参加公司已经两个月了，任行政助理一职，虽然之前有过一些相关的工作经历，但“不在其位,不谋其政”很多事情都是跟想象的不一样。两个月的时间很快过去了，在这两个月里，我在公司领导及同事们的关心与帮助下完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的进步。这两个月的工作总结主要有以下几项：1、工作质量、成绩、效益和奉献。在开展工作之前做好个人工作方案，有主次的先后及时的完成各项工作，到达预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中汲取经历，使工作程度不断的进步，为公司及部门工作做出了应有的奉献。总结两个月的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着缺乏。比方对行政方面的知识缺乏，卫生清洁工作做的还不够细心，监视工作没有做到位，缺少与同事沟通，未能反响员工的意见，会议记录不详细考勤统计不够细心，做事缺少主动。还有其他工作也存在很多的缺乏。这都有待于在今后的工作中加以改良。在往后的工作中我将认真学习各项政策规章制度及管理技能，努力自我完善，希望能为公司的开展做出更大更多的奉献。2、专业知识、工作才能和详细工作。公司行政助理的主要是协助行政经理做好行政工作。我认为行政工作比拟琐碎，每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务，而这些事务又是必不可少的。在短时间内熟悉了本职的工作，明确了工作的程序、方向，进步了工作才能，在详细的工作中形成了一个明晰的工作思路，可以顺利的开展和完本钱职工作。在这两个月中，我本着“把工作做的更好”的目的，积极的完成了以下本职工作：〔1〕办公明细等电子文档的更新和调整，以方便自己开展工作；〔2〕工作区域的卫生管理及执行；〔3〕协助行政经理做好了各类文件、通知的修改、公布、下发等工作，并按详细整理的文件类别整理好放入文件夹内，以便查阅；〔4〕公司车辆的违章及用车情况的管理；〔5〕协助好行政经理做好公司的人事工作：招聘，新员工入职的手续及物品发放工作，和各项安排；分类整理公司人员请假、辞职、工作方面的资料，便于人员的合理安排及月末的考勤工作；〔6〕每星期对考勤进展统计、公布，每月准时上缴员工考勤情况；〔7〕办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作；〔8〕后勤工作的管理，员工宿舍的监查，定期对黑板报的更换；〔9〕认真地做好公司领导及行政经理交办的其它工作。3、需要学习并理论的工作，总结如下：〔1〕加强学习行政管理各项工作的管理流程并具有实际操作经历；〔2〕网上人员的招聘、挑选及面试通知等工作；(3)加强文字功底；〔4〕加强其他公司所要求的才能要求等。4、工作态度。认真遵守劳动纪律，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能按时完成。在这两个月的工作学习中，我也有一些自己的看法和建议：(1)建议将行政部和财务部划分清楚，我建议将属于行政部的工作跟财务部明细分清，后勤方面的管理混乱，管理形式跟之前没有行政部差不多。〔2〕建议取消员工在本单位效劳缺乏一年的扣该员工1-2个月的工资的规定〔压力越大弹力越大〕，建议确定培训费用，规定分几个月逐月从员工工资中扣押一局部作为培训费用，在本单位效劳一年以上返还，缺乏一年的就当作赔偿本单位的培训费用。〔3〕建议增加员工福利，车间计件，虽然上不封顶但人的才能有限，想留住老员工就得肯下资本，除了正常工资外，还要提供一些福利待遇。一个企业就好比一个金字塔，金字塔的大小跟稳固就得看员工。不知道两个月的试用期我在领导和同事中的形象到底是怎么样的，我也不知道自己是否可以留在公司中继续工作，我相信我可以发挥出我的才能，为公司的开展做出更大的奉献！优质总结：试用期工作报告范文汇编八篇试用期工作报告【篇一】我叫xx，今年xx岁。202_年在xx学院毕业后，来到了xx，进入xx工作，主要负责质量管理部的体系建立、体系修改、维护体系运行。在任职期间，领导分配的各项任务和岗位范围内的各项工作都能及时顺利地完成，且工作主动积极，不怕苦、不怕累、勤勤恳恳、扎扎实实。工作以来，在单位领导的精心培育和教导下，通过自身的不断努力，获得了长足的开展和宏大的收获，现将工作试用期总结如下：202_年xx月在进入xx后，第一个任务就是被派到公司新研发的核心产品xx的事业部中，担任检验员。由于在校时的专业不对口，所以在此期间，我加倍努力学习，在这期间首先要熟悉消费图纸，这也进步了我看图识图的才能。另外检验期间必须先理解检验作业指导书，熟悉车间现场流程，也为以后的工作奠定了坚实的根底。另外及时记录测量的真实、完好的数据，为产品追溯提供较大帮助。在日常检验中我发现问题后，尽量自己来找相应部门进展处理后上报部门领导，遇到自己处理不了的事情再由上级领导进展处理，这样也增加了我的经历，并且锻炼了我独立自主的才能。通过长期的锻炼，我对工作现场的流程越来越明晰，对检测设备越来越熟悉，与工作的同事们也越来越亲近。在这一段时间我的个人才能有了很大的进步，这和领导的关心及身边同事的帮助时分不开的。通过长期的锻炼，我对工作现场的流程越来越明晰，对检测设备越来越熟悉，与工作的同事们也越来越亲近。在这一段时间我的个人才能有了很大的进步，这和领导的关心及身边同事的帮助时分不开的，我所有的一切才能都是公司将我培养出来的，我评定职称后，会更加努力的工作，回报公司。以上是我从事工作以来的主要工作经历。做为一名质量管理人员，我是边工作边学习着，一步一步向前开展，在工作中积累了一些非常有用的工作经历，但在以后的工作中，我还将进一步加强学习，努力工作，积极参加专业理论学习，再配合实际操作，不断进步自己的专业技能，为企业的生存、改革与开展做出积极奉献。试用期工作报告【篇二】三个月的时间犹如闪电般刹那的迅速，竟是如此匆匆而过。这是我进入xx医院的“瞬间”。回忆这仅有三个月的时间，对我来说，它却又是那么的充实，耐人回味、考虑……这种试用期对我而言还是初次体验，内心有着无比矛盾的心情与压力。但是我想到这对我来说也不无是一种难得的经历和磨练，于是便全部武装，信心十足的走上了这段旅程。因为在此之前的工作也中心，即使他们之间有着一定的差异，但我相信只要自己努力、认真的对待一定可以被认可。我进入医院首要的任务是熟悉整个体检系统软件，包括各种信息资料录入与维护，各科室疾病诊断以及各种常见问题的排查与纠正等等。接触类似软件，还是刚时在医院里的经历，而且当时仅仅是做到了可以录入，相对于如今的要求，间隔还很远，刚开场我有些忐忑不安，很是担忧。“既来之，那么安之”就是怀着这种心情我竭力的学习着。当天，刚好有一个配对上的问题，急需要解决，护士长给我软件资料，让我试着解决，我的不安到达了极点，假如这个问题难住了我或许我也就失去了公司的信任。先是看资料看不懂，资料怎么会有“对症下药”的“处方”呢？没方法我就翻开系统，一点一点的去理解它的各种功能，功夫不负有心人，我终于找到理解决方案，问题很快便被排除了。同时我也明白了一些道理：一是理论才是的；二是只要不言放弃，便不会失败；三是“无难事，只怕有心人”是实实在在的真理。随后的日子里我又陆续的遇到很多的问题，特别是眼科，因为疾病种类较多经常会出现配对上的问题，如自动诊断不出、诊断重复出现，诊断出现错误等等各种各样想像不到的问题，我就是遵循上面的学习方法和道理来一一排除的。另外的一些任务，根本上是我所熟悉的了，除了一些非本质上的因素，我一般可以做到。当然在此期间我仍然有很多的收获。首先是进一步纯熟掌握了测量、脉搏、身高、体重、体脂肪率、hp、抽血等根本体检工程，以及导检方面，与客人的沟通、安排各科室侯检方法等，其次是学习了眼科视力与眼压测量并熟悉运用各种测量技巧，再次是测量的学习。还有消毒方面的知识稳固以及在服从护士长安排重要性的认识上均有了更深的认识与理解等。总之，在医院的这段日子里，我受益匪浅，拓宽了对护士角色理解的知识视野，相信在将来的护士生涯中，我会更加完善我人生的护士形象。试用期工作报告【篇三】经过了实习阶段，逐渐体会到办公室文员岗位职责有多么的不容易，工作报告、打印文件、整理资料等一大堆事都等着处理，忙完了，好不容易等到星期五，想放松一下，可是，还有一周工作情况报告没写好，个人认为：办公室文员一周工作情况报告详细有几个细节要注意的。一、记录每天所做的工作内容，做好工作记录表。二、做好会议记录，列出一周的工作重点。三、做好奖励、处分的登记表，将公司制度落实到实处。四、做好新人培训方案，让新人入职到转正更快地成长。五、协助领导做好考核制度，加强对人事的管理。一定要实事求是，成绩不夸张，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析^p、得出教训的根底。条理要清楚。报告是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到报告的目的。要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的，有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。报告中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。试用期工作报告【篇四】我于xxxx年11月25日入职，至今已经x月余，这段时间里，在医院领导、科室主任、带教老师以及同事们的关心和帮助下，我很快熟悉了新的工作环境、操作系统和医院规章制度等，完成了相关工作任务。初来xx社区卫生效劳中心，第一印象是尽管医院规模不大，但设施、部门一应俱全，而且同事之间非常熟悉，工作配合很和谐，科室之间互相帮助。身边的领导和同事认真负责，业务精湛，脚踏实地，具有追本溯的探究精神。我深知，在基层工作，和大医院一样，必须具备真才实学才能更好地为患者效劳，为患者解决问题。作为一名医务工作者，为患者效劳，既是责任，也是义务。所以在工作中，努力进步自己的思想道德素质和业务程度是我们的立身之本，我们面对男女老幼的患者，且家庭背景、教育背景及工作经历不同，接待患者的时候要一视同仁，并且结合各自的特点处方用药。作为医生，应当学会以病人为师，病人出现身体不适病症，我们医生想方法帮助患者解决问题，这才有了医学的不断开展与进步〔《新编接诊学》〕。同事们每周要参加全市全科医生岗位练兵，进步自身业务程度。我虽然是中医医师，但我仍然希望我拥有这样的才能。作为医生，要不断进步自身业务程度，才能纯熟解答病人的疑问，让每一个就诊的患者满意；要不断学习医患沟通技能，让我们讲出来的道理为患者所承受，使医患之间少一些误解，多一些理解，才能保持良好的医患关系。我来**社区卫生效劳中心后临床技能得到了进步，以前降压药、降糖药、心电图对我来说生疏而遥远，在三甲医院规培期间，对于不是本科室的疾病一般都是直接请相关科室会诊开药即可，自己科室只管本科疾病。规培也只是系统学习，而不知道如何开具每一种降压药、降糖药，带教老师也没有系统讲解。心电图反复学习反复忘记，因为用到的时候比拟少。我的带教老师白瑞瑞医生给我重新讲解，我重新学习，方才有了些眉目。在全科工作对我来说是锻炼也是考验，使我可以有时机理论自己所学西医相关专业知识和操作技能，全科所涉及的疾病包括呼吸系统、循环系统、消化系统、内分泌、神经系统、泌尿系统、外伤、皮肤等相关知识，熟悉并掌握相关疾病诊断、鉴别诊断、相关检查与治疗，催促我不断回忆教材根底知识，准确掌握药物选择与用量。熟悉急救药品，掌握急救知识，更好地为患者效劳。当前社会突发急性事件增多，自己面对突发情况时可以给予患者急救。当然，中医知识也不能丢，在原来所学根底上更加深化、进步，增加临床经历。xx中心是一个优秀的团队，每周组织屡次业务学习，不放弃每一个人，要求人人参加，并且邀请外院专家来社区授课。著名教育家叶圣陶曾说，“我想，一个人总得对世间做一点事。世间固然像大海，可是每一个人应该给大海添上自己的一勺水”。团队是由每一个整体构成的，只有人人积极向上，团队才能更强。这是我的第一份工作，我很珍惜，来到这里，我学到的第一课就是上班要准时，杜院长说，假如每个人上班都迟到，那企业要如何管理？往后的日子里我会合理安排好自己的时间。年底入职，经历了医院最繁忙的阶段，有安贞医院考核，中日医联体考核，同事们的'。岗位练兵考核，朝阳区卫健委考核工作，医院的领导及同事们，团结一心携手应对，顺利通过。身边同事乐于助人，平易近人，工作互相配合，具有团队协作精神。杜院长为人和蔼，对待患者有耐心，结合患者疾病病症表现，考虑疾病全面准确，可以准确给予患者用药及生活方式指导。科室主任及各位主管有自己的优点，分别负责不同的事项，包括病历书写、医保政策规定、公卫效劳、医师诊疗比和药占比等。无论业务程度和工作作风，上级医师是我的典范，我还有很多需要学习的地方。xxxx年初，新型冠状病毒感染的肺炎席卷全国，涉及国外，牵动着每一个人的心，人人戴口罩防护，关注疫情。这场突如其来的传染病，或许是因为人们肆食野味，但目前还不很明确。就像古代瘟疫袭来，人人戒备。历来讲人定胜天，事实证明，无论人类社会多么先进，科技如何兴旺，都要遵循自然规律，否那么会受到大自然的惩罚。医学也有自身的局限性，作为医生，我们应当，有时去治愈，常常去帮助，总是去抚慰。感谢院领导、科室主任、带教老师及同事的教育、指导、批评和帮助，感谢同事们给予的关心和支持。感谢医院给我的工作时机，还提供了这么优秀的平台让我施展所学，在新的一年里我要更加努力工作，不断进取，时刻以让患者满意的要求去鼓励自己，使自己在以后的工作中获得更大的进步。试用期工作报告【篇五】我于202_年10月21日进入公司，开场为期三天的无薪试用，202_年10月26日正式进入试用期，届时试用期已满一个月，特向公司提出转正申请。下面我主要就我的工作内容、工作目的、执行方案、执行效果、执行总结及转正后工作展望五个方面进展汇报：一、工作内容进入试用期以来，我的工作主要是：1、掌握按揭贷款的相关知识，并给销售部人员培训；2、协助我们的按揭客户准备办理按揭所需资料；3、及时更新销售状态的记录。二、工作目的有目的才会有前进的方向。试用期中，我的业务目的是在15天内有才能给销售部人员培训按揭贷款的知识；在20天内协助我们的首位按揭客户准备好按揭资料；确保房销售状态、签约信息、回款情况以及月度销售签约资金回收统计一致。试用期中，我的个人目的是在20天内可以有思路的安排自己的工作事项；一个月后可以顺利转正。三、执行方案为了实现工作目的，我的执行方案如下：1、工作前三天上网搜索按揭贷款的相关知识，并整理成资料。2、工作7日内就我理解的按揭知识对销售部人员进展理论知识的培训。工作思路是：在培训之前整理好培训资料，为方便讲解，制作成PPT。培训后，总结销售部人员期望理解的按揭问题，并在一周内整理出来。3、通知我们的首位按揭客户准备办理按揭资料，拟定在20天内准备齐全。由于之前没有经历，协助我们的首位按揭客户准备按揭资料，主要是在“通路”，一方面理解办理按揭需提供什么资料、怎样准备资料，一方面与工行负责按揭的曹主任、宋经理建立良好的友谊，树立好公司形象和个人形象。4、工作15日内有才能为销售部人员培训按揭贷款的知识，并让他们感觉到我很专业。工作思路是：在第二次培训之前，比照拟常见的问题进展总结，并对自己存在的疑问及时向工行的宋经理询问、总结，使培训资料不断完善、更加准确、有理有据。5、在3天内，结合认购单、签约单、收据制定出签约信息统计表、回款情况统计表及月度销售签约资金回收统计表，保证内容一致。6、在试用期，端正学习态度，做好自己的本职工作。做到不迟到、不早退、不旷工，并自愿加班学习专业知识，以求顺利开展工作及顺利转正。四、执行效果“华人管理教育第一人”余世维曾经说过“决战商场，赢在执行！”这说明了执行力在工作中的重要性，换言之，一个人的工作业绩和他对工作的执行情况是亲密相关的。现将我对工作的执行情况总结如下：1、我超额完成了“无薪试用”的工作任务。刚进入公司，x____给我出了按揭贷款的八个问题，包括按揭贷款的含义、按揭出现的原因、办理按揭的条件、流程、所需资料、按揭贷款还款方式、按揭客户能否提早还款、二次购房按揭的规定，要求我在三天内完成。实际上，我在第一天就顺利完成了八个问题的解答。在第二天下午下班后我就按揭贷款的八个问题给x____和同事刘冰进展了讲解，讲解时我做到了完全脱稿，x____对我的工作态度、工作思路给予了充分肯定。2、就按揭贷款的知识，我先后对销售部人员进展了两次培训。第一次主要是针对按揭理论知识进展培训，尽管我做了充分的准备，但由于我接触按揭贷款的知识只有一个星期的时间，只是学习了按揭的理论知识，没有对办理按揭过程中遇到的实际问题进展研究，所以在培训时不能及时、准确的解答销售部人员提出的实际问题。为了使销售部人员对按揭知识有更全面、更准确的认识，半个月后我给销售部人员进展第二次培训。在第二次培训之前，我比照拟常见的问题进展了总结，并对自己存在的疑问及时向工行的宋经理进展询问，之后自己加以总结，使培训资料不断完善，更加详细，鉴于第二次培训的时候我对按揭知识已有深化的理解，所以我可以自信的给销售部人员讲解并准确的答复他们提出的问题，培训完毕前我就培训内容进展了随机提问，根据销售部人员的答复情况，说明他们掌握的情况良好。3、我协助我们的首位按揭客户在18天内准备好了按揭资料，比预定目的提早了2天。刚开场，我们首位按揭____是按照工行提供的《资料清单》准备的，拿到工行审核，工行宋经理基于我们的首位按揭客户无法提交个人收入符合银行要求的证明，又由于他是企业法人代表，所以让其补充公司资料，我一方面通知客户补充资料，一方面完善《办理按揭资料清单》，把学到的知识添加到资料清单中。三天后，我拿着该客户的资料到工行请宋经理再次审核，宋经理又提出了新的问题：验资报告需整本复印、造三个月工资表，之后我再联络客户，再完善《办理按揭资料清单》，并添加准备资料的考前须知，如此反复补充了五次资料，我们的首位按揭客户的资料才准备齐全，办理按揭的“路”走通了。同时，为了方便以后的按揭客户准备按揭资料，我制定出一套详细的《万利财富广场购房客户办理按揭材料》，包括《办理按揭的条件》、《办理按揭资料清单》、《办理按揭的流程》、《分红证明》〔模板〕、《企业经营情况报告》〔模板〕、《工资表》〔模板〕，这些材料整理的详细、详细、明晰，给办理按揭的客户减少了许多费事，必定进步办理按揭的效率。另外，由于我和x____制作的《办理按揭资料清单》非常详细，所以得到了工行宋经理的高度评价，并向我索要，当作了他工作的参考资料；经过与工行个贷中心曹主任、宋经理屡次交往，我给他们留下了良好的印象，他们对我的言行举止、办理按揭的工作给予了充分肯定。试用期工作报告【篇六】一、感受和心得体会1.确定了目的，明确了方向。经过此段时间对公司的理解及理论工作，让我们看到了希望，确定了目的，明确了方向;椰岛是一个优秀、开展潜力宏大的企业，选择在椰岛工作，是我的愿望，我相信在椰岛工作能实现我的理想，展现我的才能。2.建立了良好的心态——良好的心态是走向成功最重要的前提。我们的工作要求比拟细致，而我们做免品活动，并不是要我们为了促销而做促销，这是我们学习的一个过程，是让我们从中理解工作流程，深化考虑，理解更深层次的东西;工作看起来很简单，但做起来其实是比拟细致的工作，需要花费大量的精力与耐心，所以保持一个良好的心态，才能让我们在工作中不断提升我们的才能。3.适应了新的环境，建立了再学习的才能。步入社会，融入社会，是生存的前提;经过此段时间的工作和学习，我们适应了椰岛的工作方式，在工作中我们通过学习和考虑，建立了面对新事物学习新事物，考虑创造，步步提升，强化自己的才能。4.形成一种新的思维形式。每当遇上新问题，思维的第一发应是“该怎么解决，解决的方法有哪些，方法有1、2、3……”而不是推脱或是找借口，也不是首先想着请教领导。良好的思维方式是我们走向成功的捷径。5.做事注重细节，从细致处寻找打破。一滴水可以折射太阳的光芒，最不起眼的细节中蕴藏着事物的本质。古人云“千里之堤，溃于蚁穴”，强调不要无视小的失误;而“千里之行，始于足下”那么说明，要想获得成功，也必须一步一步做起。椰岛销售网络已经建全，但是网络覆盖密度不一，疏漏在所难免，我们只有从细节处寻找打破，鸡蛋里找骨头才能不断提升完善。我们正在努力培养我们准确的处事方式，细心的态度。二、才能的提升1.树立了良好的心态，奋进的决心。2.吃苦耐劳，勤奋进取，学以致用是开展的根底，也是成功的前提;此段时间的实战，让我们明白了只有吃得苦中苦才能走的远，爬的高。3.明白了椰岛公司创业的困苦，开展的艰辛，公司壮大完善的漫漫长路，明白了成功背后必须付出千倍的努力，历经了万难的困苦，也明白了生活的不易。4.建立了随机学习的才能;建立了进取的精神，再学习的才能;建立了做事三思后行，事后的才能。5.明白了团队合作的重要性;公司是大家，是小家;公司的拓展只有大家齐心协力共同努力，才能把拓展宣传整体搞上去;销售量只有大家共同努力才能进步;再好也不能带动整个公司，只有共同努力才是王道;团结是公司开展的根本，切忌因竞争而影响公司开展。6.锻炼了胆量，在促销过程中，面对消费者由开场的拘谨到如今能非常流利和自然的向每一位消费者和宣传我们的产品。7.加强了沟通才能，每到一个新的地方都要跟老板和效劳员打好交道，建立良好的关系，做好公司的形象，为以后的活动及公司的开展打好根底，这样也大大的锻炼了自己，学到了更多的沟通技巧。8.学会做人，有始有终;我们与老板建立良好的关系，有利于下次活动的展开;活动后处理好善后工作，给老板留下良好的形象，有始有终，建立公司形象。三、促销的流程促销工作是一个循序渐进，一环扣一环的工作。我们在促销中的工作安排直接影响着我们促销是否能顺利的进展下去。1.事前的准备是促销的开场，也是根底。促销点的选点尤其重要，什么时间段选择什么地方做促销效果最明显;排点，安排时间，离得比拟近的点时间上要错开，不宜同时进展。2.人员安排，人员安排是促销中很重要的一个环节，在安排人员时要合理，人流量较大的地方安排两个或者两个以上的促销员，人流量小的地方安排一个促销员就可以了。3.让老板压货，跟老板打好交道，让老板觉得我们促销是为了他好，为他盈利。4.准备赠品;准备好赠品，并方案好赠品的发放，如何赠送才能更大吸引消费者，但礼品的本钱又在我们控制的合理范围之内;赠品的安排量根据也应该根据各个点的不同情况安排，人流量比拟多的地方适当安排多点，人流量少的地方安排少一点。5.物料准备，我们做促销肯定会使用很多的必要材料，如：促销桌、kt板、冰贴以及价格牌等，这些东西我们在促销之间就应该安排到位。6.产品陈列，堆箱一定要有气势，有吸引力，产品的摆放一定要整齐、美观、大方，给消费者一种美的感觉。7.理解促销点的价格，尽量建议老板使用我们的推广价格，但不能强迫性要求。8.观察整个促销点的形象是否做好，没做好的像方法进展整改，及时解决。9.促销工作完成，拾掇好东西，整理干净，管理好剩下的赠品，和老板打招呼，分开。四、体会的促销技巧在促销过程中，促销技巧非常重要，是能决定你的销量和产品推广的根底。我们在促销过程中要充分运用各种各样的促销技巧以实现我们的促销目的。1.主动热情，给人一种亲切的感觉。7.促销展台要形象生动化，产品的陈列即要有气势又要整齐美观，更要具有吸引力，能吸引更多的消费者来____的产品，理解我们的产品，购置我们的产品。8.和老板以及同事打好关系，搞好工作气氛，一个良好的工作气氛不仅能使工作顺利的进展下去还能进步工作效率和质量。10.充分理解自己产品信息，可以流利而又通俗易懂的答复消费者对我们产品提出的疑问和问题。五、发现的问题及解决方案4.相邻两个促销点存在价格差异解决方案：和老板沟通，分析^p一下利弊，最后建议老板按照我们的推广价格进展销售，假如实在不行，我们就拿赠品来吸引消费者的注意力。6.遇到其他产品的忠诚消费者解决方案：有的消费者会直接说要劲酒或者其他牌子的产品，我们可以先向他我们产品的优势和好处，并且鼓励他消费我们的产品，让消费者形成一种消费我们产品的心理。试用期工作报告【篇七】尊敬的领导：光阴总是悄无声息地从人们的眼皮底下忽闪穿梭而过，转眼之间，我们已经走过了一年，回首一年，我衷心地感谢公司给了我一个好归宿，让我从一个青涩的大学生转变成一个成熟的公司职员。自XX年7月9日入司以后，在公司严格要求下，在部门领导和同事们帮助下，思想理论上日渐成熟。特别是通过分厂及班组一系列的学习和锻炼，更加明确了作为一名化工人员在实际工作中要实事求是、勇于进取，争取早日成为一名合格的化工人员。在学习方面，我先后在大唐唐山技术培训基地、河南省中原大化、山东省兖矿国宏进展学习工作了一段时间。在这些地方培训是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大；但是各部领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了工作环境，也熟悉了培训实习地的整个操作流程。我一直严格要求自己，但是，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面。在此，我要特地感谢领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。如今我已经从整体上把握分厂的分厂消费流程。在生活方面，虽然我在学校里也有师长的关爱与教导，但总有一种仰承的间隔感，缺少家庭特有的温馨。本以为毕业参加工作后，这种人际关系的间隔感、层次感只可能加强，但在公司工作让我惊喜地发现自己原先的判断错了。在生活中的实时给我们慰问，给我们安排体育文艺活动，但通过这些小事，让我感到了组织的温暖与关爱也感受到了企业的亲情与人文关心，而且还让其别人也同样感受到了真正的“以人为本”，感受到了一种有凝聚力的互助友爱的“团队精神”。我们相信，这些深化人心举措，必将使每一位员工，以更加饱满的热情更加良好的精神状态，积极进取，努力工作，为创始大唐新场面做出积极的奉献。就总体的工作感受来说，我觉得这里的工作环境是比拟令我满意的。首先是领导的关爱给了我工作的动力；其次是同事间的友谊关心以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感；第三就是我们的“企业文化—同心文化”和“企业精神—务实和谐，同心跨越”给了我工作的信心。这是我的第一份工作，这一年来我学到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速开展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目的，表达自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的时机。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美妙的将来！试用期工作报告【篇八】试用期以来，本人在公司各级领导的正确领导下，在同事们的团结合作和关心帮助下，品管部较好地完成了试用期的各项工作任务，现将试用期期间的各项工作总结如下，敬请各位领导提出珍贵的意见。一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面一年来，本人认真遵守劳动纪律，按时出勤，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成，认真学习法律知识；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识，工作态度端正，认真负责地对待每一项工作。二、工作才能和详细业务方面我的工作岗位是品管部。主要负责每天工应商做好的货。我本着“把工作做的更好”的目的，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，圆满地完成了一年的各项任务：1、采用日志，对当天的工作进展记录；采用周报和月报对当周或当月工作进展总结并制定下周的工作方案。2、我主要做跟综工应商质量，保证总体任务的完成。3、就能做到周报表和月报表的不良数量根本准确。三、存在的缺乏总结—年的来的工作，虽然获得了一定的成绩，自身也有了很大的进步，但是还存在着以下缺乏。1、有时工作的质量和标准与领导的要求还有一定差距。一方面，由于个人才能素质不够高，有时统计存在一定的过失；另一方面，就是有的时候工作量多，时间比拟紧，工作效率不高。2、有时工作敏感性还不是很强，对领导交办的事不够敏感，有时工作没有提早完成，上报情况不够及时。四、202_年—年工作方案—年我将进一步发扬优点，改良缺乏，拓展思路，求真务实，全力做好本职工作。打算从以下几个方面开展工作：1、加强工作统筹，根据公司领导的年度工作要求，对202_年工作进展详细谋划，明确内容、时限和需要到达的目的，加强部门与部门之间的协同配合，把各项工作有机地结合起，理清工作思路，进步办事效率，增强工作实效。2、完善公司质量目的，并制定了完好的统计和纠正预防措施作业方法。3、加强工作培养。始终保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。试用期工作小结范文范文一：试用期工作小结范文光阴飞逝，转眼间我的工作试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美妙的回忆。在这段时间里大家给予了我足够的宽容、支持、鼓励和帮助，让我充分感受到了领导们坚决的信念，和同事们积极乐观的精神。在对大家肃然起敬的同时，也为我有时机成为公司正式员工而感到荣耀和兴奋。在这一个多月的时间里，在领导和同事们的悉心关心和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均获得了一定的进步。记得初到公司时，我对公司的理解仅仅局限于____的简单介绍，除此之外，便一无所知了。所以，试用期中如何去认识、理解并熟悉自己所从事的行业，便成了我的当务之急。到公司的一天，我有幸参加了公司召开的工作会议，受益匪浅，感觉这是一份关荣而附有挑战的工作。学习是获得一切进步的前提和根底。在这段时间里我认真学习了公司各相关资料，并从网络上摄取了大量的有用素材，日常工作的积累使我对公司有了较为深化的认识，也意识到了公司的壮大对中国的互联网电子商务所起到的重大作用。在这一个多月的时间里，兢兢业业做好本职业工作，不迟到不早退，并积极自觉利用节假日参与公司的加班工作。严格遵守公司的各项规章制度，认真履行岗位职责。认真学习岗位职能，工作才能得到了一定的进步。我所在的技术部是一个充满激情和挑战的部门，我要认真学习岗位职能，做好自己的本职工作，努力完成好各项工作任务。在今后的工作中，我将努力进步业务程度，克制缺乏，朝着以下几个方向努力：1、在以后的工作中不断学习业务知识，通过多看、多学、多练来不断的进步自己的各项业务技能。2、进步自己解决实际问题的才能，并在工作过程中渐渐克制急躁情绪，积极、热情、细致地的对待每一项工作。范文二：试用期工作总结范文时间过得很真快，转眼就两个多月了，在试用期间，自己努力了不少，也进步了不少，学到了很多以前没有的东西，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个学习和锻炼的时机。从这一阶段来看，发现自己渴求的知识正不断的向自己走来，到这个大溶炉里渐渐消化，这就是经历。在工作中的收获主要有:1.熟悉了设备的操作系统2.根本掌握了工作技巧(在任职效劳员期间)3.理解了公司的工作流程4.在这期间我不仅可以较好地配合各位前辈工作还可以自己独立完成工作。领导每次安排的任务都根本可以顺利完成在工作中的缺乏主要有:1.工作细心度不够，经常在小问题上出现错漏；2.办事效率不够快，对领导的意图领会不够到位等。就总体的工作感受来说，我觉得这里的工作环境是比拟令我满意的。首先是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力；其次是同事间的友谊关心以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感。范文三：试用期工作总结范文公司规定的为期两个月的试用期已经接近尾声了，这预示着我将要成为本公司的一名正式员工了。虽然试用期即将完毕，但是这两个月的工作经历对于我的人生和我以后的工作来说却是一个崭新的开场。这两个月，我从对公司机器操作的一无所知(包括一些工厂流水线操作的根底知识和和专业名词)到如今可以很好地操作并理解其中的技术关键，从并不适应的早班和晚班的倒班生活到如今的成为一种习惯;还有我从工作中和同事的耐心指导中学到的技术技能和认真负责的工作态度;我仍然还记得主任在下班后把我留下来给我经行讲解的画面。在试用期期间，我可以做按时上班下班，工作时间不马虎，与同事配合着有质量地完成工作任务等等。此外，这份工作给了我对工作一词新的认识，原来社会中每个人都有才能借着工作为其别人的幸福生活做出努力。就象这里的职务，看起来很不起眼，却真的很重要。还有个人与集体有着亲密的联络。只有大家的互相帮助和配合，才能让一件事情顺利完成。总而言之，试用期期间的一切真的让我获益良多!试用期的点点滴滴增加了我以后正式工作的信心。我相信我可以顺利，有质量地完成我以后的工作任务，请大家看我的实际行动!范文四：试用期工作总结范文202_年9月28日，我有幸来到公司经营管理部从事报批报建工作，在公司领导的关心和指导下，在同事们的热情帮助下，较快熟悉了公司环境，适应了新的工作岗位，现将我试用期的工作情况简要小结如下：一、严格遵守公司各项规章制度。上班伊始，我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度，并严格遵守，做到了无迟到、早退、违规现象。二、主动学习、尽快适应，迅速熟悉环境，理解报批报建工作内容。主动、虚心向领导、同事请教、学习，根本掌握了相关的工作内容，工作流程、工作方法。三、工作积极、认真、负责，通过不断学习、请教，总结积累，较好地完成了领导安排的各项工作任务。1、在领导的安排下，与上海设计部积极沟通和联络，就梅墟工程与政府各相关部门积极沟通和征询，为方案的顺利进展提供了有效帮助。2、凭工作经历和进度，结合公司实际，努力把工作方案与工作进度亲密结合，使方案和进度有效、有序进展。3、根据工程情况，结合公司一级方案，有预见性地开展工作，努力在条件成熟的情况下把所有与工程有关的事务提早进展并完成。4、尽所能和所掌握的关系，配合并帮助其他部门完成相关工作，提供我所能提供的帮助。5、在方案要求时间内，提早完成立项备案，为工程正常进展提供了条件。6、提早把交通分析^p、日照分析^p和环境分析^p完成前期文本和制作，为下一步工作做好最充分的准备。7、与土地部门积极沟通，加强联络，有效完成了地块高压线路迁移的说服，并在有效时间内敦促政府部门制定了高压线路搬迁方案，为工程进展提供了有利保障。8、配合公司领导对土地交接工作进展积极的跟踪和有效监视，为领导做好参谋，为土地顺利和正常交接提供本人职责范围内所能进展的工作。9、利用个人关系，积极为其他部门提供力所能及的帮助和支持，热情无怨言。与同事之间***相处、加强沟通、团结协作，以尽快更好的融入团队。四、存在问题及解决方法：1、由于在原单位主要从事行政、经营和工程管理工作，对于房产公司的工作内容及流程还需要进一步的理解与熟悉。在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入，这需要领导和同志们的传帮带。2、工作中有时过于自信，对有些复杂工作估量过于简单，造成了工作上的被动，有急于求成之状，求功心切。总之，在短短的三个月时间里，我个人以为获得了一点成绩，但离领导的要求和自我要求尚有很大差距。假如公司认为我试用期内尚算合格并予以转正，我将进一步严格要求自己，克制缺乏，加强学习，努力进步业务程度，充分发挥所长，积极、热情、认真地完成好每一项工作。范文五：试用期工作总结范文时间一晃而过，转眼间试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美妙的回忆。在这段实习期中可以说是有喜也有忧。喜的是和同事们工作相处中，自己从学生渐渐转变为一个社会人，自身理论经历、工作才能得到进步;忧的是自己还有许多方面有待于进步。通过这三个月学习与工作，从中熟悉了公司以及有关工作的根本情况，理解外联部的重要工作内容与职责，对新公司的注册流程有了一个详细的理解，同时也对公司年检做了初步的接触。三个月内，在领导的协助下，完成了几家公司的注册及组织机构代码证的年检工作。在工作中我也出现了一些小的过失和问题，例如工作中没有充分领会领导的意图，独断专行，无视公司的工作流程等等，这些都是由于工作态度和细节决定的。对于我所犯的错误领导都给予了我足够的宽容帮助。三个月里，喜悦伴着汗水，成功伴着艰辛，遗憾鼓励奋斗。今后工作时间我一定要在部门领导的带着下倍加努力，不断学习、虚心学习，严格要求自己，较全面地进步自己，为公司奉献出自己的一份力!试用期工作心得范文在这个暖暖的季节里，我踏上了特岗老师的行程，开场了自己人生的新征程。云县教育局为了使我们新老师尽快适应初中的教学工作，特地对我们进展了上岗前培训。这次新老师培训的内容非常丰富，包括对班主任工作标准，课堂教学标准，师德师风、教学工作标准，说课、听课、评课，课件制作和教法经历交流等诸多方面的系统学习。通过此次培训，我得到了很大的收获，现将自己的心得体会总结如下：首先，培训使我对“老师”这一职业有了更加清楚的认识。在培训中，老师给我们谈到了当代老师身肩重任、角色特别这一问题，这似乎是一个比拟陈旧的话题，但细细体会、琢磨他们的话语，觉得很有分量。这也使我对老师这一职业有了更深的考虑和认识：首先，老师是文化的传递者。“师者，所以传道、授业、解惑也”，这是从知识传递的角度来反映老师的重要性。其次，老师是典范。"学高为师，身正为范"也正是这个意思，这里主要涉及做人的问题，学生都有"向师性"，实际上是做人的一种认同感;同时学生受教育的过程是人格完善的过程，老师的人格力量是无形的、不可估量的，老师要真正成为学生的引路人。第三，老师是管理者。老师要有较强的组织领导、管理协调才能，才能使教学更有效率，更能促进学生的开展。第四，老师是父母。作为一名老师，要富有"爱心"，老师对学生的爱应是无私的、平等的，就像父母对待孩子，所以我们说老师是父母。并且，老师还要擅长发现每一个学生的闪光点和开展需要。第五，老师是朋友。所谓"良师益友"，就是强***师和学生要"交心"，师生之间的融洽度、亲和力要到达知心朋友一样。最后，老师是学生的心理辅导者。老师必需要懂教育学、心理学、安康心理学等，应理解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等，以给予及时的帮助和排解，培养学生安康的心理品质。其次，培训为我即将面临的实际工作提供了许多方法和策略。在培训中，老师还结合自己的实际经历给我们介绍了一些当好老师的要点和方法，给我留下了深化的印象。在谈到老师的开展问题上，他强调了适时调整和更新自身知识构造、终身学习的做法;在谈到面对困难如何克制的问题上，他还提出了如何加强老师之间团结合作的方法;在谈到教学教法经历方面，也让我认识到老师在上课过程中要多加考虑，适时改良教学方法和策略，以艺术的目光去对待教学，争取精益求精。另外，老师还强调：在新课程改革的背景下，各位老师一定要认真地贯穿新的教学理念，以学生开展为本，以新的教学姿态迎接新的挑战。如何使自己可以有质量有效率有才能地教好所上的每门课，使学生可以持续地从心灵深处承受的教学，这就需要我努力地备课、努力地锻炼、努力地学习……当然这其中一个必不可少的条件就是多学习其他老师的教学方法。在这次培训中，老师所讲述的一些方法，实际上就为我们新老师起到了“扬帆导航”的作用，我觉得包括我在内的所有新老师必须好好地吸收和采纳。再次，培训使我对将来的工作充满了信心和动力。对于没有理论经历的我们，对新的生活、新的责任、新的角色多少有些怯懦，而本次培训中，指导老师也非常注意我们的这种心理的变化，他的讲话，从头到尾始终贯穿一个中心，那就是充满对新老师的鼓励。其一是鼓励我们要赶快适应学校的教学环境、生活环境、人际关系环境等，其二是鼓励我们要更加理性地认识社会、认识自己的角色，改变以往学生时期那种趋向“感性”或者说是“浪漫”的生活态度。其三是鼓励我们要做一名终身学习型老师，做一名可以不断适应新知识新问题新环境的老师。其四是鼓励我们要坚持创新，在教学中发挥自己的聪明和才智，争做教学开展的弄潮儿。这些鼓励，使我对将来的工作充满了信心和动力。高尔基曾经说过：“只有满怀自信的人，才能在任何地方都怀有自信沉浸在生活中，并实现自己的意志。”也许，对于我们新老师来说，只要有克制困难的信心，才能获得好的开端，而好的开端，便是成功的一半。试用期工作小结小结一：试用期工作小结时间一晃而过，转眼间三个月的试用期已接近尾声。在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关心和指导下，通过自身的不懈努力，我已经逐渐适应了周围的生活与工作环境，对工作也逐渐进入了状态。来到案场以后首先是熟悉日常工作流程，从一知半解到如今对销售流程有一定的认知，背后其实下了不少功夫，也用了不少时间，当然更少不了同事的帮助。接触置业参谋的工作后才知道，工作量不大，要学的却是无比的多，销售知识永远是学无止境的。也正因为如此，我才乐此不疲，越来越喜欢这份工作。以前做其他销售员有的人为了比拼业绩，争夺提成，经常是不择手段。幸运的是我们拥有一个和谐的销售团队，同事之间既有竞争更有帮助。刚开场进入案场的时间不长，所以自己对公司的一些规章制度和销售流程还没有完全掌握，偶然会犯下一些失误。虽然在主管和同事的帮助下已经改善了许多，但肯定还有很多地方做不够好，我自己还是要不断的进步，一方面自己要多学多问，另一方面也希望领导的鞭笞，同事的提点。个人的开展离不开公司的开展，而热爱那么是做好每件工作所必不可缺的。所以，在以后工作中，我必将全力效劳公司，热爱岗位，勤奋工作，严于律己，认真钻研，努力学习，用使命般的激情面对客户，用认真严谨的态度面对我的职业，为客户制造感动，为公司创造利润！小结二：试用期工作小结光阴飞逝，转眼间我的工作试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美妙的回忆。在这段时间里大家给予了我足够的宽容、支持、鼓励和帮助，让我充分感受到了领导们坚决的信念，和同事们积极乐观的精神。在对大家肃然起敬的同时，也为我有时机成为公司正式员工而感到荣耀和兴奋。在这一个多月的时间里，在领导和同事们的悉心关心和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均获得了一定的进步。记得初到公司时，我对公司的理解仅仅局限于____的简单介绍，除此之外，便一无所知了。所以，试用期中如何去认识、理解并熟悉自己所从事的行业，便成了我的当务之急。到公司的一天，我有幸参加了公司召开的工作会议，受益匪浅，感觉这是一份关荣而附有挑战的工作。学习是获得一切进步的前提和根底。在这段时间里我认真学习了公司各相关资料，并从网络上摄取了大量的有用素材，日常工作的积累使我对公司有了较为深化的认识，也意识到了公司的壮大对中国的互联网电子商务所起到的重大作用。在这一个多月的时间里，兢兢业业做好本职业工作，不迟到不早退，并积极自觉利用节假日参与公司的加班工作。严格遵守公司的各项规章制度，认真履行岗位职责。认真学习岗位职能，工作才能得到了一定的进步。我所在的技术部是一个充满激情和挑战的部门，我要认真学习岗位职能，做好自己的本职工作，努力完成好各项工作任务。在今后的工作中，我将努力进步业务程度，克制缺乏，朝着以下几个方向努力：1、在以后的工作中不断学习业务知识，通过多看、多学、多练来不断的进步自己的各项业务技能。2、进步自己解决实际问题的才能，并在工作过程中渐渐克制急躁情绪，积极、热情、细致地的对待每一项工作。小结三：试用期工作小结时间过得很真快，转眼就两个多月了，在试用期间，自己努力了不少，也进步了不少，学到了很多以前没有的东西，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个学习和锻炼的时机。从这一阶段来看，发现自己渴求的知识正不断的向自己走来，到这个大溶炉里渐渐消化，这就是经历。在工作中的收获主要有:1.熟悉了设备的操作系统2.根本掌握了工作技巧(在任职效劳员期间)3.理解了公司的工作流程4.在这期间我不仅可以较好地配合各位前辈工作还可以自己独立完成工作。领导每次安排的任务都根本可以顺利完成在工作中的缺乏主要有:1.工作细心度不够，经常在小问题上出现错漏；2.办事效率不够快，对领导的意图领会不够到位等。就总体的工作感受来说，我觉得这里的工作环境是比拟令我满意的。首先是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力；其次是同事间的友谊关心以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感。小结四：试用期工作小结202_年9月28日，我有幸来到公司经营管理部从事报批报建工作，在公司领导的关心和指导下，在同事们的热情帮助下，较快熟悉了公司环境，适应了新的工作岗位，现将我试用期的工作情况简要小结如下：一、严格遵守公司各项规章制度。上班伊始，我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度，并严格遵守，做到了无迟到、早退、违规现象。二、主动学习、尽快适应，迅速熟悉环境，理解报批报建工作内容。主动、虚心向领导、同事请教、学习，根本掌握了相关的工作内容，工作流程、工作方法。三、工作积极、认真、负责，通过不断学习、请教，总结积累，较好地完成了领导安排的各项工作任务。1、在领导的安排下，与上海设计部积极沟通和联络，就梅墟工程与政府各相关部门积极沟通和征询，为方案的顺利进展提供了有效帮助。2、凭工作经历和进度，结合公司实际，努力把工作方案与工作进度亲密结合，使方案和进度有效、有序进展。3、根据工程情况，结合公司一级方案，有预见性地开展工作，努力在条件成熟的情况下把所有与工程有关的事务提早进展并完成。4、尽所能和所掌握的关系，配合并帮助其他部门完成相关工作，提供我所能提供的帮助。5、在方案要求时间内，提早完成立项备案，为工程正常进展提供了条件。6、提早把交通分析^p、日照分析^p和环境分析^p完成前期文本和制作，为下一步工作做好最充分的准备。7、与土地部门积极沟通，加强联络，有效完成了地块高压线路迁移的说服，并在有效时间内敦促政府部门制定了高压线路搬迁方案，为工程进展提供了有利保障。8、配合公司领导对土地交接工作进展积极的跟踪和有效监视，为领导做好参谋，为土地顺利和正常交接提供本人职责范围内所能进展的工作。9、利用个人关系，积极为其他部门提供力所能及的帮助和支持，热情无怨言。与同事之间***相处、加强沟通、团结协作，以尽快更好的融入团队。四、存在问题及解决方法：1、由于在原单位主要从事行政、经营和工程管理工作，对于房产公司的工作内容及流程还需要进一步的理解与熟悉。在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入，这需要领导和同志们的传帮带。2、工作中有时过于自信，对有些复杂工作估量过于简单，造成了工作上的被动，有急于求成之状，求功心切。总之，在短短的三个月时间里，我个人以为获得了一点成绩，但离领导的要求和自我要求尚有很大差距。假如公司认为我试用期内尚算合格并予以转正，我将进一步严格要求自己，克制缺乏，加强学习，努力进步业务程度，充分发挥所长，积极、热情、认真地完成好每一项工作。小结五：试用期工作小结光阴茬苒，一个月的试用期转眼就已过去，回首走过的三十个日子，不禁感慨万千南京，对于我来说充满了诱惑，是我从小梦寐以求的城市；会计，更是我最热爱和最理想的职业。因此怀着对南京城的向往，对职业的追求于XX年3月初报名应聘华泰公司总帐会计岗位。说实话，会计岗位对从事二十多年会计工作的我并不生疏，从出纳、本钱到总帐，每个岗位都或多或少干个几年。可在我到岗的当天，听我们科长介绍公司的财务运行情况后，我还是心慌了，因为新公司早已由会计电算化代替了过去手工记帐、算帐、报帐以及内部核算等工作。电算化虽早已学过，可一直没操作过的呀，怎么办？唉，来了又岂能放弃？天生倔强也爱挑战的我，决定重新学起，从零做起，就这样怀着一颗不安的心坚持了下来。幸好我的科长和同事待人特别的热情和关心，几天下来，在我们两位科长的耐心细致指导之下，很快掌握了电算化操作程序和操作方法，渐渐地熟悉了公司的组织机构和内部核算情况。试用期间，本人能严格遵守公司的劳动纪律，虚心学习，服从分工，听从安排，自觉按新公司员工的标准要求自已。当然，距领导的要求还相差很远。在今后的工作中，我会加倍努力，勤奋工作，充分利用我所掌握的知识和多年的工作经历，更好的为公司效劳，以回报领导对我的信任，真诚的感谢领导给我提供这个工作的时机，让我在向往已久的城市有立足之地，我会珍惜的！试用期工作体会三、关于公司当前和将来开展的建议措施以下是我对这十天来的工作小结后提出的针对公司当前和将来开展的一些观点看法。根本按照典型问题、当前举措、目的措施(一到三年达成)简单陈述。●公司总体运营目的——扁平化机制、精准化管理、人本化经营。扁平化——机构扁平化。实行总经理受权制，简化部门层级，加强控制监视，建立快速反响机制，确立第一时间观念。精准化——精，精简，精细;准，准时，准确。简化，这是高效率的根底，细致，才能制造出，才能有效工作质量。准时，准时作业，准时达成，才能低库存、低本钱、高效率、高效益，准确，才能防过失、无过失。人本化——以人为本。强调共性，尊重个性，鼓励创新。确立关键技术管理人员、关键岗位消费骨干。强调团队精神，创造开展空间，实行效益工资，营造向心力、凝聚力、战斗力。●推行四大理念——行胜于言，悬崖意识，末位淘汰，顾客满意。●三个有利于原那么——有利于维护股东利益，有利于公司开展壮大，有利于员工增加收益。1、企业定位与战略规划典型问题——不明公司开展方向。当前措施——建立博盈公司报，宣传公司政策、业务重点、突出优良业绩、营造企业文化，给公司和员工一个共同的窗口，凝聚人心。近期由总经理亲自召开一次营销、技术、管理人员座谈会，上下互动。目的措施——建立公司中长期战略规划，业务开展方案，确立专业化、化、品牌化开展思路。2、开展方向与产业重点典型问题——现有产品规模多大，做不做轿车零部件。当前措施——制订目的市场战略方案，在营销公司和技术中心指派人员兼职行业情报搜集工作，定期向公司管理团队提出预测数据资料。对公司现有消费才能进展内部实际评估。目的措施——指定专人负责行业情报搜集工作。建立一开放式资料室，将公司各业务部门订集的报纸杂志及有关人员整理的内部情报资料集中管理(不含财务)，实现资共享，缩简资料费用开支。指派工程小组制定车桥和盆角齿两大主导产品技术改造方案。建立开发式技术开发体系，研究在更深的层面上和相关领域内拓展的可行性。3、关于企业建立与团队工作典型问题——局部部门职能不到位，有错位、越位、不到位现象。当前措施——整顿部门职能，重点是专业化。成立总经理办公室，在财务部设立本钱控制办公室。确立任务完成时间考核观念。目的措施——撤销信誉管理部，将审计职能一块划归财务部，督办考核职能一块划归总经办，上市公司与法律事务职能划归总部办公室或成立证券部门处理。撤销综合部，一块职能归由总经办，物业、后勤、保卫、环保等成立后勤部或行政事业部(考虑公司扩建可能时)，同时考虑将党政工团对口政府事宜统归行政事业部一事。开展管理人员岗位技能评级，新进管理人员必须有一定起点，严格控制管理人员数量。机构重整后，预计将精简管理人员，应充分考虑其分流或裁员可能性。建立管理培训系统，逐步达成学习型组织。4、关于消费经营与jit典型问题——没有品种完成率指标考核，库存量大，加班多。当前措施——已成立积压物资处理小组，应尽快调整，下果断措施清理库容。对消费作业方案要增加品种完成率指标考核。晨会不能代替每月的消费经营分析^p会，坚持每月一次的消费经营分析^p会，加强月方案对消费经营的指导性，调整方案必须提早三天(一周)下达，重点加强营销工作方案预见性管理。「2」目的措施——开展精益消费培训，推行准时作业，尽可能消除无效劳动和浪费。建立看板，消费现场实现目视管理，逐步取消晨会。成控办重新核定工时定额、材料定额，配合技术中心制定产品定期的标准本钱(每年两次)，加强产品报价管理。技术中心工艺口开展工艺瓶颈审查，加强消费技术准备工作。质量部必须监视三包产品索赔问题，做到“活要见人，死要见尸”，真正履行职能，杜绝破绽。推行效益工资，增加一线消费人员收入。建立关键工序应急预试用期工作总结报告范文曾几何时，我从梦里一回回惊醒，却以为自己仍在工作中，也许像我们这样的人真应该叫做工作狂才对，但我们却必须面对现实，不仅仅要可以工作埋下头去忘我地工作，还要能在回过头的时候，对工作的每一个细节进展检查核对，对工作的经历进展总结分析^p，从怎样节约时间，如何进步效率，尽量使工作程序化、系统化、条理化、流水化。从而在百尺竿头，与日俱增进一步，到达新境界，创造新篇章!经过这样紧张有序的锻炼，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的方案和步骤，行动有了方向，工作有了目的，心中真正有了底。根本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事清楚，从根本上摆脱了过去只顾埋头苦干，不知总结经历的现象。我是一名大四的学生，我在易初莲花工作中让我懂得了很多，作为一个大学生没有社会经历的人是不完好的，因此我必须严密地和社会联络在一起，和它成为一个整体，通过工作，我明白了很多，比方我懂得如何去和同伴团结在一起，挖掘每个人的优势，发扬团队精神，高质量地完成任务。要知道一个人的力量是弱小的，集体的力量是强大的。换句话说，积水成河，积沙成丘。同样在工作中我们也必须尽可能的帮助我们团队里的成员，一旦某个成员遇上了困难，我们应该毫不犹豫的去帮助他，使他感到集体的温暖。这时他就会有这样的想法：因为我的团体好温暖，定要好好努力。假设集体中的某一成员在那边努力的工作，那么其他集体的成员也会受到感染。在团队中我们要绝对服从上级的命令，一个有纪律的团体本身就是一个好的团体，我相信在纪律保证下的团体无论他的质量还是速度，绝对是优秀的。你看在军队里，哪个队没有纪律，norule,nosuccess.在学到工作经历的同时，我也懂得了市场的重要性，这也是因为经济体制构造所影响的，社会市场经济占主导地位的情况下，经济的开展要亲密联络市场这个大的环境，没有它，一切也不用谈，因为没有市场也就没有顾客，那没有顾客我们去赚谁的钱呢?在我看来，大型超市是将来的社会开展趋势，因为超市有几大优点：一、购物方便;二、物品的种类繁多;三、环境优雅;四、总体效劳程度比拟完好;五、卫生符合国家标准。我在易初莲花担任盘点小组长的工作中，明白了作为一个领导要想下属赞同你，你必须及时地发现下属的困难，及时地进展帮助，这是非常重要的。在检查他们工作质量的时候，发现工作中的错误时，我都会及时地纠正，并且教育他们，这是我的职责，也是我必须做的，而在实际工作中我更多的是去谅解他们，这可能与我工作的时间长短有关。在工作中，我也发现了更多好的建议可以用在易初莲花经营上，一、我个人觉得乐购与易初莲花的价格相比上还是乐购好，原因有很多，首先我觉得乐购的地理位置比拟好，我计算过晚上在乐购，每半小时单单进入的顾客平均为600人;其次他们门口时常有大型的活动，通常有舞蹈、音乐，这些极大的吸引了顾客;其三、会员卡制度，他们实行的会员卡号中这样的，会员价与商品的实际价是一样的，只是看会员卡上的积分，根据积分的多少可以兑换礼品，在过年过节的时候赠送礼品，这对顾客来说是非常温暖的，虽然赠送的商品并不多。这个在商品管理中就是充满了人性化。我记得余世维的演讲很精彩，在工作中要用我们，而不应该说谁，每个人多是集体的一员，所以我们要用我们，当顾客来投诉的时候，我们应该要说这是我们的错，而不应该推卸责任，因为你也是超市中的一员，你代表整个超市的形象。曾经余世维先生去一家豆腐店买了一盒豆腐，回来发现豆腐有点变味，他第2天无意中路过那里跟那边的效劳员聊起这件事的时候，效劳员马上叫来店长，店长马上抱歉，并且一手拎着一个袋，里面有10盒豆腐，一手拿着一盒豆腐的钱，并且亲自抱歉。从此以后只要余世维先生在那个城市，豆腐都在那里买，因为这个店会负责起自己的责任，让人放心。试用期工作总结范文篇一：路政员试用期工作总结光阴荏苒，白驹过隙，转眼间一个多月的时间过去了，对我来说，这一个多月的意义深化，它是我人生旅途中的一个转折点，让我从一名普通的养护工人转变为一名公路路政员，在此我衷心感谢各级领导多我的工作的支持与信任，同时将一个多月的工作心得向单位领导汇报。我是xxx县公路局一名普通的马路工人，2023年9月底通过xx县人民政府法制办和xx县公路局组织的内部职工招聘考试选拔进入路政队伍。一个多月工作学习中在韩超大队长的关心、帮助，尹长根中队长细致耐心的教导中逐步完成由一名养护工人到路政员的角色转变，理论知识与路政执法逐步融会贯穿，但我深知离一名合格的路政执法人员差距还很大。作为国家政府的一名执法人员，必须先学会做人，再学做事，结实树立人生观、价值观和世界观，努力进步自己的政治敏锐性和鉴别才能，坚决立场、坚决信念，时刻提醒自己，严格要求自己。作为xx县公路局的一名路政人员，深感责任重大，为了更快熟悉路政业务，大队根据实习方案组织我们认真的学习《中华人民共和国公路法》《湖南省公路平安保护条例》《路政管理规定》等法律、法规、和规章，加之日常的上路巡查队长及老同志的，加之自己的边学边干，我对路政管理工作有了进一步的进步，也渐渐明白保护路产，维护路权，保障道路畅通这一工作主题。一个多月的工作中，在队长带着下，工作学习中获得了一点点进步，但出现的问题也不容无视，如在日常的上路巡查中对法律、法规知识，不能活学活用，效劳意识有待进步，团结协作精神不强，遇突发事件较慌乱，分析^p解决疑难问题和特殊情况的才能有待进步，在以后的工作中我将尽全力弥补这些缺点。在今后我将倍加努力学习业务知识，增强自身的业务才能，坚决服从领导的指示、精神和安排，认真做好自己的本职工作，珍惜时机，以此为起点，更加努力，争做一名优秀的公路路政员，为xx公路事业开展奉献自己的一份力量。篇二：行政助理试用期工作总结我于XX年9月10日进入本公司，得到了自己人生的第一份工作。作为一个刚刚步入社会的应届毕业生，这里的一切对我来说既熟悉又生疏。如今，时间已经过去了一个多月，在这短短的一个多月里，我渐渐的适应着这个公司的文化与气氛，努力的要在这样的环境中学习开展。在主任和同事们的关心和指导下，这一个月中，我学到了不少东西，各方面也获得了一定的进步，现将我该期间的工作情况作如下汇报：一、对公司的理解：初到公司，我便开场阅读关于上海群众的《上海群众经销商运营标准》手册，这是一本非常完好公司运营手册，包括了公司的文化及整个公司在经营中的一些人员配置和岗位要求，员工工作中要注意的礼仪标准及效劳流程，还配置了工作中要用到的一些表格。通过这份手册，我对上海群众有了一定的理解，同时也理解了一个公司的应该要有的工作标准。二、工作成绩1、内部和外部的邮件传递及汇总。这段期间，我负责公司每一天内部和外部的邮件传递及汇总，把各个部门的信息准时准确的送到，并且归档存放，以便需要时可以及时调出资料。2、办公用品的领用登记。资产管理是我之前实习的时候就有接触过的工作，保证好每个人领用物品的准确登记，及时上报库存所缺物品，保证仓库物品的整齐明确是非常重要的。3、尝试制作维修周报。这类周报得对我来说完全是生疏领域，刚接触的时候数据也经常统计错误，但是经过几周的熟悉之后，已经渐渐地可以纯熟的制作了。4、协助检查需要的文件和报告。实习的这一个多月内，恰逢auditⅱ审核，需要准备不少资料和工作记录。虽然在学校也学过不少公司的文案写作，但是真正写过的没有多少，而每个公司又有自己的标准形式。在这些资料整理中，我学会了不少东西。行政工作是繁琐的，从复印、扫描、到发放报刊杂志、传递文件，以及对领用情况进展备案，包括一些来访培训的接待工作每一项工作的完成都是对责任心和工作才能的考验。三、存在问题及对其改良方法1、由于在公司从事的是行政文职的工作，未涉及业务操作，因此对于公司的销售、维修等业务尚未完全理解；2、缺乏一些根本工作知识，在工作中，常常表现生涩，甚至有时侯会觉得不知所措；3、工作细心度不够，会在一些问题上出现错漏；4、对领导的意图领会不够，工作经常做不到位。四、接下来的个人工作方案：首先，我必须先改良以上工作中存在的缺乏，进步自我工作意识及工作效率，努力做好工作中的每一件事情并对公司整体的运营形式与流程做进一步的理解与熟悉。其次，进一步理解公司的人事制度和标准，掌握有关人员招聘、培训、绩效考核以及奖惩制度的技能，希望有时机可以向人事培训方面开展。最后，我想借此时机，正式向公司领导提出转正恳求。希望公司领导能对我的工作态度、工作才能和表现，以正式员工的要求做一个全面考量，并提出批评、建议。篇三：工程部办公室试用期工作总结通过不断地学习，以及同事和领导的帮助，我逐渐融入到了xx集团xx实业双河工程部这个大家庭中，个人的工作技能也有了明显的进步。虽然工作中还存在这样那样的缺乏之处，但应该说这段时间我见识了不少，也学到了不少东西。我感到自己在逐渐成长，逐渐成熟。如今将试用期的工作情况总结如下：一、以踏实的工作态度，适应办公室工作特点办公室是工程部运转的一个重要部门，对工程部内外的许多工作进展协调、沟通，做到上情下达，这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外，还会有方案之外的事情需要临时处理，而且有时还比拟紧急，让我不得不放下手头的工作先去解决，因此这些临时性的事务占用了很多工作时间，有时是忙繁忙碌的一天下来，本来方案要完成的事却没有做。我很明白今日事，今日毕的道理，手头的工作不能耽误，今天欠了帐，明天还会有其他工作要去处理，因此，我有时候会加班，有时候会在晚上去县城办事〔比方和文具店结帐、打印文件红头等〕。办公室人手少，工作量大：办文、办会、办事。试用期里，我根本上理解了办公室的各项事务，熟悉了办文和办会的程序。其它的工作，比方采购办公用品、后勤效劳工作、接待领导的工作等等,我也正在学习，主任也有意愿把很多工作逐渐交付于我。虽然有时候我会手忙脚乱，有些工作会做得不够圆满，但是我相信，随着不断地努力学习，不断地累积经历，我会把事情办得井井有条，在工作中得心应手。二、尽心尽责，做好本职工作试用期里，我主要完成了以下工作：1、文件轮阅、归档及时。文件的流转、阅办严格按照工程部的规章制度要求，保证各类文件拟办、传阅的时效性，并及时将领导对文件的阅示精神传到达工程部的各相关部门。待文件阅办完毕后，负责文件的归档、保管以及查阅。2、发文无过失。做好工程部的发文工作，负责一般文件的打印、修改、复印以及红头文件的分发、____的发送，同时协助工程部其它职能部门发文的核稿和印发。这段时间，我在主任的监视和指导下，一共印发红头文件18份。对于每一份文件，我都调整格式，尽量使文件排版标准、美观，并反复核对、修改原稿，以杜绝错别字和不通顺的语句，确保发文质量。至于办公室发文的拟稿和各类活动会议通知的拟写，目前大局部都是主任在负责，希望在接下来时间里我可以以最短的时间学会并胜任拟稿这种工作。3、通知开会时间地点，整理睬议场所，并做会议记录。熟悉项目部各职能部门周、月固定会议的时间、名称及参会人员，通知有关人员参加一般性的临时会议。负责开会前后清理睬议室，为参会人员提供干净舒适的开会环境。对需要办公室做会议记录的会议做好会议记录，