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12/12关于公司老员工屡次早退检讨书800字[5篇范文]第一篇:关于公司老员工屡次早退检讨书800字关于公司老员工屡次早退检讨书800字在学习、工作或生活中出现了失误后,往往被要求写检讨书来自我反思,请注意写检讨书的心态要端正。想写检讨书却不知道该请教谁?下面是小编帮大家整理的公司老员工屡次早退检讨书,仅供参考,希望能够帮助到大家。篇一尊敬的领导:您好!我今天上班迟到了,这已经不是我头一次迟到,而且最近我也是经常的迟到,领导也是找我谈话,了解我的情况,对此我也是感到抱歉,自己没有做好,作为老员工还屡次的迟到也是非常糟糕的行为,在此我也是就自己迟到的一个行为来检讨。迟到我也是清楚很不好,这也是影响了工作,主要也是这种态度不但是让自己对于工作没有以前那么的认真,而且也是容易去带坏其他的同事,自己其实也是有些意识到,但是没有去作出改变,今天又一次的迟到,领导也是找我了解情况,我清楚也是没有什么借口,就是自己没有重视这份工作,既然还在这个岗位上,那么自己也是要去做好工作,而不是还抱着随意的态度,况且自己也不是个新人了,作为老员工更是要以身作那么才行的,公司的相关制度自己也是了解的,对于迟到虽然没有什么惩罚,但是公司也是不希望我们这么随意的一个工作态度,况且对于时间,其实自己也是要有自己的规划,不能老是觉得做了事情就够了而不去管自己的行为会造成什么样的一个影响。领导和我谈话,做沟通,也是没有严厉的批评我,但希望我以后不能再迟到了,我也是保证不会了,自己也是清楚迟到不好,只是自己没有去改,而且其实领导重视了我的事情也是让我更加的意识到,这不仅是自己的事情了,而且之前的自己居然没有去考虑到迟到影响到的不仅是我的工作,也是对部门对其他的同事会有一些不好的影响,我的行为也是比拟的自私,自己的迟到,没有去抱歉,感到羞愧,还觉得没有什么关系,其实并不是如此的,况且在工作的岗位上,自己也是应该多花一些时间用在做事上面,而不是随意的敷衍就可以了的,我也是要去作出改变,之前的工作态度是很不对,也是只有改变,自己才能会是有进步的,自己在岗位其实时间也是挺长的,也是不能一直止步不前。迟到的错误我也是清晰的认识到,以后不会再迟到,也是工作方面要做好,让自己能进步才行,作为一名老员工,自己的工作要去做好,并且也是不能一直这样的状态,而是要去进步要去成长才行的,领导,也是以后不能再让你操心,自己也是要做好一个表率才行而不是做一些错误的事情,还影响了他人,也是很不好。此致敬礼!检讨人:xxx20xx年x月x日篇二尊敬的领导:您好!身为公司的一名老员工,我更加应该懂得公司的一些纪律和一些规章制度,更是对于公司上下班的流程和纪律有足够的了解,也更是需要我们去更好的遵守,而据对不是去违反公司的纪律,所以对于自己这几次屡次早退的错误我感到非常的抱歉和懊悔。我知道自己辜负了公司的信任和期待,也违反了公司的纪律和规矩,我也会对自己的行为付出相应的代价,更是会对自己错误所造成的后果一一的承当,绝对不会因为自己的错误给公司和领导带来任何的影响。我已经在公司工作了X年了,在公司也算是一个经历了很多的老员工了,所以对于现在自己还犯下这样的错误只能感到非常的羞愧,因为我不可能像是新员工一样,当作是不知道不了解公司的纪律,也正是因为自己在公司的时间的长久,才更加不应该犯下这样低级的错误,而且对于自己的错误不是一次两次,而是很屡次,更是对于自己的错误一而再再而三的犯错,我本应该在自己犯过一次错误之后就对自己的错误进行反省和改正,可是我自己并没有这样做,而是任由自己的错误开展下去,更是在自己屡次发生同样的错误之后还浑然不觉,等到公司领导对我的错误进行批评和教育之后才觉察自己的错误的严重性,现在的自己对于自己的错误的产生感到非常的懊悔和愧疚,对于公司这么长时间的信任和栽培感到非常的羞愧,我很抱歉自己发生这样的错误,更是在自己明明知道这件事情的严重之下,还屡次犯下同样的错误,也懂得这件事情不仅严重的影响到了公司的开展,更是影响到了自己以及同事的正常的工作,我对此感到非常的抱歉,也希望在这里向公司全体成员表示诚挚的歉意,希望你们能够对我这次的错误表示原谅,我也已经认识到自己的错误了,请你们原谅我。我在此,也向公司和领导保证,自己在今后的工作当中,一定更加严格的要求自己,对自己的工作严格的执行,保证自己绝对不会再一次的早退,更加会严格的遵守公司的规章制度和纪律,时时刻刻对自己的工作保持热爱和坚持,做到始终如一的为公司付出,绝对不会因为自己的原因影响到公司的正常运行,更加不会影响到自己和同事的工作。此致敬礼!检讨人:XXX20XX年X月X日第二篇:公司老员工屡次早退检讨书800字范文公司老员工屡次早退检讨书800字范文要写检讨?当拿好纸笔准备动手写的时候却不知从何下笔,写到一半看来看去不像检讨书不得不重新来过,下面来看公司老员工屡次早退检讨书800字范文。篇一尊敬的各位领导:大家好!我是xx部门的xxx,鉴于我在上班时间屡次早退,严重违反了公司的规章制度,但我已经深刻的意识到自己行为的严重性,并且进行了悔改,所以写下了这份检讨书,希望能够得到领导和同事们的原谅。作为公司的一名老员工,我应该为那些新来的员工树立一个好的印象,让他们知道我们公司的优秀。但是我不仅没起到好的影响,还带来了坏的影响,对此我表示万分抱歉,我们公司有着严苛的规定,没有到下班的时间不能早退,我在公司待了很多年,对于这些规定我比任何人都清楚,然而我还是一意孤行,出现了屡次早退现象。前两天,一名入职不久的员工跑来问我早退的事情,我看着他亮晶晶的眼神,我才意识到自己的行为给他们产生了多大的影响。刚入职的员工,本应该是对工作抱有着极大的热情,想要奋力往上攀爬的人,现在却问起来早退的事情,可能他本人意识不到,自己一个小小的想法将来会对她的人生产生多大的影响。刚入职没多久的员工就已经在想着早退的事情,我不仅想起,在自己早退的那些时间里,有着多少个被我影响的人呢?还有我的那些同事,我们都在同一家上班,我经常的早退也会让他们的心里感到一些不舒服吧,我开始觉得有些愧疚,尽管并没有人责备我,这两天我对自己的行为进行了深刻的反思。在公司待了多年,不知不觉里,我失去了那颗奋力向上爬的心,只想着快点回家休息,因此经常早退,比照下旁边已经下班了却仍在奋斗的同事,我感觉到自己与他人的巨大差距,不是来源身体上而是心理上的,他已经保存着积极的心态,我的心态却仿佛一个迟暮的老人。我已经深刻的认识到了自己的错误,怀着十分愧疚的心情,写下了这份检讨书,对自己之前的行为表示非常的懊悔,之前的我完全是在虚度光阴。知错了之后第一件事情就是把错的改正过来,我以后每天都会准时上班,也不会再早退,用多余的时间来充实自己,不再虚度光阴,我的情况我也会和那些新员工讲清楚,不让他们重蹈我的覆辙。再次对领导和各位同事,说声对不起,我给大家添麻烦了。此致敬礼!检讨人:xxx2023年x月x日篇二尊敬的领导:您好!身为公司的一名老员工,我更加应该懂得公司的一些纪律和一些规章制度,更是对于公司上下班的流程和纪律有足够的了解,也更是需要我们去更好的遵守,而据对不是去违反公司的纪律,所以对于自己这几次屡次早退的错误我感到非常的抱歉和懊悔。我知道自己辜负了公司的信任和期待,也违反了公司的纪律和规矩,我也会对自己的行为付出相应的代价,更是会对自己错误所造成的后果一一的承当,绝对不会因为自己的错误给公司和领导带来任何的影响。我已经在公司工作了X年了,在公司也算是一个经历了很多的老员工了,所以对于现在自己还犯下这样的错误只能感到非常的羞愧,因为我不可能像是新员工一样,当作是不知道不了解公司的纪律,也正是因为自己在公司的时间的长久,才更加不应该犯下这样低级的错误,而且对于自己的错误不是一次两次,而是很屡次,更是对于自己的错误一而再再而三的犯错,我本应该在自己犯过一次错误之后就对自己的错误进行反省和改正,可是我自己并没有这样做,而是任由自己的错误开展下去,更是在自己屡次发生同样的错误之后还浑然不觉,等到公司领导对我的错误进行批评和教育之后才觉察自己的错误的严重性,现在的自己对于自己的错误的产生感到非常的懊悔和愧疚,对于公司这么长时间的信任和栽培感到非常的羞愧,我很抱歉自己发生这样的错误,更是在自己明明知道这件事情的严重之下,还屡次犯下同样的错误,也懂得这件事情不仅严重的影响到了公司的开展,更是影响到了自己以及同事的正常的工作,我对此感到非常的抱歉,也希望在这里向公司全体成员表示诚挚的歉意,希望你们能够对我这次的错误表示原谅,我也已经认识到自己的错误了,请你们原谅我。我在此,也向公司和领导保证,自己在今后的工作当中,一定更加严格的要求自己,对自己的工作严格的执行,保证自己绝对不会再一次的早退,更加会严格的遵守公司的规章制度和纪律,时时刻刻对自己的工作保持热爱和坚持,做到始终如一的为公司付出,绝对不会因为自己的原因影响到公司的正常运行,更加不会影响到自己和同事的工作。此致敬礼!检讨人:XXX20XX年X月X日第三篇:开会早退检讨书800字开会早退检讨书800字1、会议早退检讨书尊敬的领导:今天怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表示我对公司下班前会议早退这种不良行为的深刻反省以及再不早退的决心。在我们踏进公司之前,就已经强调了开会不准早退。但是我还是犯了严重的错误。我平时都是很遵守公司规章制度的,只是因为当天下班前想着回家,想尽早去收拾一下,在一念之差下,做出了有违反工作纪律的事情。我现在知道因这个事情而早退是不应该的,觉得有必要并且也是应该向领导做出这份书面检讨,来深深的反省一下自己的错误。对不起!我犯的是一个严重的原那么性的错误。我知道,因为我早退的事情会对公司带来恶劣影响,也是对领导,同事的不尊重。领导反复的教导犹在耳,严厉认真的表情犹在眼前,我已经深刻的熟悉到了事情后果的严重性。现在,我深深懊悔,深刻检讨,因为我思想觉悟不高,早退是对领导,同事的尊重不够,对重要事项重视缺乏。为了更好的熟悉错误,也为了让领导可以够相信我可以够真正的改正自己的错误,包管不再重犯,将自己所犯的错误归结如下:1.思想上的错误:对于下班前开会的重视度不够,经过深刻的反省,这个错误才是导致早退的重要原因。对于公司开设的每一次会议都有公司的理由,都有其的重要性。我作为一名员工就更应该积极去参加。2.行为上的错误:不应该早退。这是很明显的一个错误。并且这个错误在一定程度上其实是对领导的不尊重,并且影响了在领导面前的我个人的形象。假设大家都提前离开,不但影响了会议,同时也影响到其他同事的心情。这不仅仅是对公司的不尊重,也是对想在会议中学习的同事的不尊重。3.对同事和自己的影响上的错误:我的早退假设没有受到处分和检讨,很有可能让更多的有早退想法的同事做出这种不理智的行为。另外,早退了以后,没有学到自己本该学到的许多知识和上级的会议指示安排,这对于我自己未来的综合素质行为习惯的提高和改良都有很大的不良影响。对于以上的错误,我已经深深的意识到了它的严重性,现在我作出承诺:以后再不早退,并诚心接受领导和同事的监督!!检讨人:xx2、职工迟到早退检讨书通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作做风松散的必然结果,这种不良思潮的最直接表现就是自由散漫!在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向!如果放任自己继续放纵和开展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。我对我个人所犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无比遗憾,感到非常可耻,感到无以复加的懊悔与悲哀。此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,效劳也只是纸上谈。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。为了严肃法纪,也为了让公司广阔员工从此不要再走我的老路犯下如我一样的罪行,我衷心希望公司全体员工以我为反面教材,拿我做一面黑色的镜子,每天对照自己检查自己,倘能如此,我想今后类似的悲剧就不会再上演,我会以此次的检讨书作为一面镜子,时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞耻为动力,努力做到决不迟到,决不违反公司规章制度,决不做让领导失望的事,同时我也要通过这次事件,提高我的思想认识,强化我的时间观念。今天,我怀着愧疚和懊悔给写下这份检讨书,表示我对迟到的不良行为,深刻认识改正错误的决心!在写这份检讨书的同时,我真正意识到这件事情的严重性和错误,我感到非常愧疚!再次,我这种行为还在公司同事间造成了极其坏的影响,破坏了公司的形象。同事之间本应该互相学习,互相促进,而我这种表现,给同事们开了一个不好的先例,不利于公司的作风建设,老大是非常的关心我们,保护我们,所以我今后要听老大的话,充分领会理解老大对我们的要求,并保证以后努力要求自己.通过这件事情我深刻的感受到老大对我这种破坏部门制度的心情,使我心理感到非常的愧疚,感谢老大对我的这次深刻的教育。我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,我保证以后不再无故迟到,恳请老大相信我能够记取教训、改正错误。3、工作早退检讨书俺怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表俺对公司重要会议早退这种不良行为的深刻反省以及再也不早退的决心。在俺们踏进会场之前,您就已经强调了全体中原的季会不可以早退。但是俺还是在关健的时候犯了严重的错误。俺平时都是很遵守公司规章制度的,只是因为开会当天俺朋友帮俺搬场到龙岗,一心想着这些事情,想尽早的去收拾一下,在一念之差下,做出了有违反工作纪律的事情。俺现在熟悉到因这个事情而早退是不应该的,俺觉得俺有必要并且也是应该向领导做出这份书面检讨,来深深的反省一下自己的错误。对不起,陈经理!俺犯的是一个严重的原那么性的错误。俺知道,你对于俺的无故旷堪巢非常的生气。俺也知道,对于一个中原的一份子,包管每次季会按时参加,不早退,是一项最根本的责任,也是最根本的义务。但是俺却连最根本的都没有做到。事后,俺冷静的想了很久,俺熟悉到自己要为自己的冲动承当后果。你反复的教导言犹在耳,严厉认真的表情犹在眼前,俺深为震撼,也已经深刻的熟悉到了事情后果的严重性。现在,俺深深懊悔,深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,对领导的尊重不够,对重要事项重视缺乏。为了更好的熟悉错误,也是为了让你可以够相信俺可以够真正的改正自己的错误,包管不再重犯,俺将自己所犯的错误归结如下:1。思想上的错误:对于季会的重视度不够,俺开始的时候并没有太在意,但是,经过深刻的反省,俺终于熟悉到了,这个错误才是导致俺早退的重要原因。对于公司开设的每一次会议都有公司的理由,都是重要的,都有其的重要性。俺作为一名员工就更应该积极去参加。2。行为上的错误:不应该早退。对于这一点,是很明显的一个错误。并且这个错误在一定程度上其实是对领导的不尊重,并且影响了在公司领导面前的个人形象。假设大家都提前离开,不但影响了会议,同时也影响到其他同事的心情。这不仅仅是对公司的不尊重,也是对大多想在会议中学习的同事的不尊重。3。对同事和自己的影响上的错误:俺的早退假设没有受到处分很有可可以让更多的有早退想法的同事做出这种不理智的行为。另外,早退了以后,没有学到自己本该学到的许多知识和上级的指示安排,这对于俺自己未来的综合素质行为习惯的提高和改良都有很大的不良影响。对于以上的错误,俺已经深深的熟悉到了它们的严重性,为了更好的向领导检讨自己,俺特做出以下四点承诺,诚心接受领导和同事的监督。第四篇:企业员工上班屡次迟到早退检讨书尊敬的领导:您好!我是公司里的一名设计师,我叫xx。因为近几日我在公司里出现了屡次迟到早退的情况,所以我特此向领导写了我这检讨书。写这份检讨书的原因,一来是说明我认错的态度,二来是为了向您保证我不会再犯错的决心。希望在您看完这份检讨书后,能够原谅我,能够对我进行从轻处分。我来公司里已经有三年时间了,对于公司的规章制度也都非常的了解,至于不能迟到早退这一规定,是我们公司员工最根本要遵守的.准那么。但是从我近段日子的表现来看,我不但没有好好的把这一条规定放在心里,还变本加厉,屡次的迟到早退,屡次的犯错。公司也因为我的屡次迟到早退,耽误了很多工程的进程,耽误了很多工作的安排。所以我这次的错误总的来说是很严重的错误,如果领导再不对我进行处分和批评,都不好给公司员工们一个交待了。所以我理解也欣然接受。毕竟这是我自己的错误导致的结果,我要为我自己的行为和错误负责任。当然对我的处分是为了给员工们一个交待的说法也不准确,因为这不仅仅只是一个交待的问题,更是一个需要我从中吸取教训的问题。所以在意识到我自己犯错后的这段日子里,我一直在深深的反省自己,时刻在检讨自己。我为什么在公司工作了这么多年,还会出现迟到早退这么低级的错误,我为什么不能够一直保持我认真积极的态度工作下去?这也许跟我最近的精神状态有关。因为,最近我的儿子感冒了,身体不太舒服,一直住在医院里。这一段日子我的生活就穿梭在医院、公司、家里,每天既要完成自己超额的工作量,又要回家操持家里的事情,还要去医院照顾我生病的儿子。因为身体上的劳累再加上内心对我儿子的担忧,近段日子,我没有睡一个好觉,我的精神也不太好,在工作里也觉得越来越烦躁。所以才会出现屡次早退的情况。但是现在,在领导的批评过后,我已经意识到了自己这样子的工作状态是不对的。不管怎么说,工作是工作,生活是生活,我要把工作和生活分开。我会尽快的调整好我自己的工作状态,积极地以一个新的面貌投入到工作中。此致敬礼检讨人:xx20xx年xx月xx日【企业员工上班屡次迟到早退检讨书】相关文章:1.上班屡次迟到检讨书2.设计师上班屡次迟到检讨书3.企业员工上班口号4.企业员工上班迟到检讨书5.屡次顶撞老师的检讨书6.迟到早退检讨书7.有关迟到早退的检讨书8.迟到早退的检讨书范文3篇9.迟到早退检讨书500字范文第五篇:公司员工上班屡次旷工检讨书尊敬的领导:您好!我总是爱钻空子,钻公司的空子,钻领导的空子,我知道真是很不对的,也是很不好的坏习惯,甚至于我最近因为公司的民主,没有实行上下班打卡的制度,所以我这一个月出现了屡次旷工的现象,现在我就此向您做出解释并做出检讨。公司之所以没有实行上下班打卡的制度,也是因为相信我们,也不希望因为一分钟或者短

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