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文档简介

苏州工业园区苏州工业园区培训管理中心挂牌于2008年3月3日,致力于研究制定培训战略和政策,根据企业需求提供培训服务,从而建立区域培训体系08年商务部国家级开发区投资环境评价项目评比,园区培训机构31家,名列榜首“人力资源及社会责任指标”排名第一培训管理中心介绍培训工作协调理事会由各产业、教育、人才主管部门、各载体、行业协会及人才中介部门组成,负责区内培训政策的制定,整合协调各类资源。培训行业协会由培训管理中心牵头,区内40余家培训机构组成,协助政府制定培训标准,规范行业秩序,加强各机构间的交流合作,实现行业自律。培训经理人俱乐部由来自园区制造业、高新科技、服务业等企业的49名代表共同组成,旨在搭建培训机构与企业交流互动平台。三大工作平台依据《苏州工业园区吸引高层次和紧缺人才的优惠政策意见》苏园工〔2008〕141号,主要培训政策包括:—政府补贴紧缺人才培训对政府补贴紧缺人才培训项目,按培训总额的20%-50%补贴用人企业,每人每年不超过5000元—筹建公共实训基地经审批通过建设的公共实训基地,给予300万元的一次性设备购置资助—配套补贴对享受到上级部门人才培训补贴的培训机构,园区给予上级培训资助的50%配套产业人才培训政策08年培训补贴经费13,986,351元政府补贴紧缺人才培训:推行项目招投标机制,08年开标项目29个,补贴人数883人,补贴金额2,146,351元其中,服务外包类培训项目11个,占开标项目37.9%,参训人数488人,占补贴人数55.3%,主要由BPO和ITO两类服务外包人才培训组成08年政策支持情况公共实训基地建设:围绕产业布局,遵循功能叠加,08年建设4个实训基地,覆盖园区ITO、部分KPO、BPO(电子商务类)方向,建设补贴1148万元。4大基地:苏州软件(微软技术)实训基地SUN华东实训基地(苏州软件外包技术公共实训基地)动漫设计实训基地(苏州市电子商务技术公共实训基地)IC产业实训基地(苏州市集成电路技术公共实训基地)08年政策支持情况4个基地建成实训工位1053个:微软基地288个SUN基地265个IC基地125个动漫基地375个培训机构配套补贴:08年配套补贴20万元08年政策支持情况指导思想围绕“保增长、促转型、塑品牌、重民生”工作重点继续深化政府补贴紧缺人才培训拟开展培训项目大类37个,涉及科技、制造、服务等三大领域企业130家,拟培训人数2800人按照产业发展需要继续筹建公共实训基地继续大力引进知名品牌培训机构,促进园区培训机构的专业化、品牌化、国际化。09年产业培训工作规划紧缺人才培训上半年完成培训项目45个,培训总额5,699,844元,参训学员918人,拟资助金额2,790,701元09年上半年度产业培训情况紧缺人才培训—服务外包项目(ServiceOutsourcing)涉及服务外包类型ITO—包括项目管理、架构设计、软件开发、软件测试等BPO—包括项目咨询、物流外包等KPO—包括IC研发、产品设计等09年上半年度产业培训情况紧缺人才培训—服务外包项目(ServiceOutsourcing)上半年完成项目中,服务外包类项目20个,占完成项目总数的44%,参训学员377人,占41%,培训总额2,957,542元,拟资助金额1,419,550元,占资助总额的51%09年上半年度产业培训情况实训基地运营情况初步建立资产管理制度规范:资产管理、公共开放管理、检查评估机制上半年各类培训量达到2800余人,免费开放1100余人引入原厂项目10余个,推行职业工种的标准化,成功申报6个新职业工种协同苏州市公共实训基地共同举办“大学生培训促就业”活动09年上半年度产业培训情况实训基地建设两个依据:上半年度工委(扩大)会指示精神:在服务业倍增上突出金融、物流和外包三个方面相关产业群发展成熟度的分析和调研筹建两个公共实训基地物流商贸人才公共实训基地呼叫中心人才公共实训基地09年上半年度产业培训情况机构引进与服务上半年引进品牌机构包括:QAI、威斯顿地产、科大讯飞等在商务部服务外

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