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———生产培训周总结(15篇)【导语】生产培训周总结怎么写受欢迎?本为整理了15篇优秀的生产培训总结范文,为便于您查看,点击下面《名目》可以快速到达对应范文。以下是我为大家收集的生产培训周总结,仅供参考,盼望对您有所关心。

名目第1篇精益生产培训总结第2篇2022年平安生产培训个人总结范文第3篇生产培训总结第4篇2022年上半年pp生产方案模块培训总结第5篇2022年上半年平安生产培训个人工作总结第6篇2022年生产调度培训学习工作总结范文第7篇平安生产培训工作总结第8篇平安生产培训检查总结第9篇生产调度培训学习总结第10篇平安生产教育培训总结第11篇平安生产教育培训工作总结,(5000字)第12篇平安生产宣扬教育培训工作总结第13篇2022年“平安生产月”培训总结材料范文,活动总结第14篇生产调度培训学习工作总结第15篇平安生产监管干部培训班总结讲话

【第1篇】精益生产培训总结

精益生产培训心得体会

经过七天的培训以及三家企业参观,对精益生产系统有了一个初步的了解和认知。结合公司现状,发觉有很多地方存有改善提升的空间。以下为此次培训的感想总结:一、消退铺张。作为精益生产的目的,消退铺张是企业所必需要做的。铺张不仅仅是指物资的铺张,还包含了时间、搬运、动作、生产过剩等的铺张。消退铺张可以更加有效的利用全部资源,削减资金占用,提高生产效率。二、准时化与自働化。后拉式生产方式可以将人员、设备、物料最合理的利用,使生产效率最大化。但是针对公司现有的生产、销售条件,后拉式生产方式不能够完全施行,某些方面可以借鉴应用。自働化可以达到一人多机的效果,从而削减人员配置。相对应的,要想达到此效果,设备本身需要有防呆防错设施、员工要多技能化,同时在设备维护与修理方面也有更高的要求来保证设备的正常运转。三、5s与目视化管理。5s要针对全部区域内全部事物。物品摆放要有相应的目视化要求。参观的企业中,现场5s做的很到位,营造出了愉悦的工作氛围。目视化管理有助于人员的理解和查找的便利。目视化要做到即使新人也能依据看板知道该怎么做。四、tpm.推行tpm要转变现有的管理方式,对设备点检及保养方面的要求要更加的细化,同时要有相应的目视化管理以便于操对设备进行维护。此外,培训、教育不行缺少。五、品质管理。问题处理要现场、现地、现物,根据pdca四阶段、八步骤进行,并持续改进,范文写作以零缺陷为最终目标。解决问题时要找到问题的根本缘由再解决。六、标准作业。标准作业包含生产节拍、作业挨次和标准手持量三个要素。进行标准作业有相应的前提条件:设备稳定、品质稳定、人员多能工、动作可循环。抱负状态下的标准作业可以将人员效率、设备使用发挥到极致,最大限度的提高生产效率。现有的工艺要求考虑到了单件产品的生产效率,但并没有将连续生产的效率最大化。标准作业是工序全部细节(包括人员行动距离、设备摆放位置等)的综合体现,可以使工序生产状态做到全都,对于不同的人员也可以使其生产状态具有可重复性,使产品质量更加趋于稳定。标准作业时可以使消失的问题明显化,便于持续改善。在京西重工参观时看到的工作平台处将产品使用到的量具放在了一个特制的盒子上,量具数量是否缺少一目了然,既便利量具的使用管理,也提高了效率。就公司现状而言,机加工属于离散型制造业,范文top100适合精益生产的广泛推广。而铸造属于流程性制造业,丰田精益生产模式并不完全适用,但是可以依据精益生产的理念和原理来进行改善。参观的三家企业在生产环境、人员管理、作业要求、看板管理、物流管理等诸多方面都有值得学习和借鉴的地方。

【第2篇】2022年平安生产培训个人总结范文

公司从元月16日-18日开头对公司各部门及一线生产骨干进行平安生产学问培训,大力宣扬"平安第一,预防为主,综合治理'的平安方针。通过专家们深化浅出地讲解,学员仔细地学习了相关学问,学员们的平安理念、平安意识、风险防范力量与职业责任均得到了进一步加强,现将此次培训的主要工作作自我总结

一、领导重视,组织健全,是平安生产学问培训取得胜利的保证。平安生产学问培训作为落实公司年度平安会议精神,广泛开展学习活动的一个重要组成部分,是提高员工素养确保平安目标实现的重要手段。公司领导对培训工作特别重视,特地在办公会议上强调了各部门责任,质量平安部制定了培训方案和详细实施方案,并与公司各部门进行了协商沟通,同时要求公司各部门、项目部乐观协作培训工作的绽开,督促各部门及生产一线员工参与培训,责任到人,培训过程严格根据方案进行。

有了领导的支持和合理的培训方案做基础,整个培训过程中,员工乐观响应,培训热忱很高。培训主要由省安监局、长沙市海事局、市消防中队等单位的专家负责。根据公司培训要求,授课人仔细编写了相关教案,质量平安部汇编了相关资料发放到各个学员手中,培训实行集中培训和自学相结合的形式,员工培训过程历时两天半,共有39名员工参与,基本实现了停靠待工项目部平安责任人、船长培训率达到98%。

二、培训内容实在,形式多样,突出结合平安意识、平安风险及施工实际,这次培训的教材以授课人依据公司要求编制的课案,针对公司施工实际状况,突出了海上施工相关平安方面的内容。同时质量平安部收集整理了培训学问手册等书籍作为补充教材,对员工灌输了先进的平安理念、介绍了应急救援机制的建立,传授了海上防火救生的方法与策略等等。在培训授课中,授课人利用投影仪,通过生动的画面,具体的介绍相关的法律法规,并结合一个个真实的案例,给员工分析事故缘由,教育大家防患与未然,提高预防事故的意识和力量,削减或杜绝事故发生。

三、严格考核,奖惩分明培训过程中,质量平安部对学员进行了严格地考勤,每次上课均进行签到、点名。培训刚结束立刻进行理论考试。理论考试采纳人力资源部拟定的试卷,考试成果和员工的绩效挂钩,并对考试前七名及全出勤率的学员赐予了物质嘉奖。这次培训考试的参考率达到80%,合格率达到88%。

四、深化调查,收集看法在培训过程中,质量平安部准时就此次培训的效果及公司平安方面的工作状况,在全部参与培训人员中进行了问卷调查,共发放问卷调查表27份,收回27份,反馈率达100%,职工乐观踊跃的提出了各自的看法和建议,质量平安部对看法和建议进行了归纳总结。

通过此次培训学习,员工在平安理念、平安意识、平安风险防范和职业责任四个方面有了很大的进步,通过活动的开展,加强了企业员工分散力和向心力,提高了员工的集体意识,培育了员工敬业爱岗的精神。

五、存在的问题和建议

本次培训工作虽说做了肯定的工作,取得了很多进步,但离公司的目标还有差距。总结过去是为了更好的做好今日和明天的工作,在本次平安生产学问培训工作中,主要存在的问题1、培训的内容在理论和实践相结合上还有肯定差距,更须加强实际操作的培训。2、培训参加的人员不乐观,培训时间短,公司各部门经理、职员及项目经理参加度不高,内容形式还有待充实。3、个别员工对培训的意义熟悉不足,对培训重视不够。建议在今后的平安生产学问培训中,增加对员工实际操作力量的培育,增加培训工作和培训内容的针对性、实效性,强化培训纪律要求。

平安生产培训工作是一项长期、艰难的任务,关系到公司稳定健康的进展,任重而道远,今后我们将持之以恒地进一步做好此项工作,使公司的平安培训工作再上新台阶。

【第3篇】生产培训总结

生产方案培训心得

生产方案培训心得

为了加强生产管理,提高生产一线的的生产方案与掌握力量,xx年8月21日到8月22日,公司特殊组织了为期两天的《生产方案与组织》培训课程,我很庆幸的参与了,从中,学会了诸多的专业学问:灵敏化的生产方案和排产管理。

一个灵敏化的生产方案和排产管理团队,会给企业赢得时间,赢得效益,赢得市场。

怎样才能做好生产方案,怎样排产才是合理?

要做好一个生产方案员或一个精彩的生产方案管理者,首先要了解和把握生产管理系统:生产全部工序的流程,各工序的生产力量,设备的生产特性,生产周期,切换时间和次数等等,依据这些统筹确立制定合理的生产猜测与生产方案,协调内部资源,指导生产一线更加有效地进行生产。

生产方案大有年度方案,季度方案,月度方案,小到每天的生产方案,方案是落实下去了,可是其中只要一个环节执行不力,就会导致整个方案的延期或失败,所以,做方案管理必需要有维护方案严厉 性的原则;生产方案是在生产力量的评估上设计的方案排产,实际在生产中会有许多不定的难以预料的变更因素,范文写作这时候生产方案协调会很重要,所以,做方案管理应具备有方案变更应对力量和组织协调力量.

在一个企业里,各工序效率的不平衡,也是严峻影响方案完成的一个瓶颈,我们可以拉近各工序的布局,可以培训多能员工,可以实行“分割”改善工序时间,可以拆分工序合并重排等方法提高工序的平衡率。

学到的不只是这些,还有许多许多。

我虽然是方案员,有许多不足的地方,通过两天全面的培训和与学习,让我把握了更多的生产方案编制方法及技巧,学会了许多方案编制专业学问和实际操作力量。

课程中,许多人都坐不住静静的走了,可我还是怀着空杯的心态仔细的听讲,笔记。

真是活到老,学到老。

生产方案与物料掌握部门是制造业企业的“心脏”,掌控营运资金、物流、信息等动脉,其制度和流程直接打算企业能否有效统筹资源,能否实现高效有序生产!《生产方案与物料管理》课程将在短时间内彻底解决您在“生产方案和物料掌握”方面的几个难题,思想汇报专题帮助您构建适合自己的生产方案与物料掌握体系,实现高效生产!

在激烈的市场竞争中,市场需求和客户订单是企业运营必不行少的,然而怎样按期满意客人要求,完善精益生产,猎取产品最大利润,提高资金周转则关系到生产方案与物料的管理.对于h以组装为主的物料驱动型工厂,应当注意产销排成,需求规划,外购管理和库存管制,要确保所需配套的原材料能同时且充分的供应生产活动。生产方案管理的关键要素在于5m1e,即人,机,料,法,测以及环境。

1操作员对质量的熟悉,技术娴熟程度,身体状况:

2机器设备,工夹具的精度和维护保养:

3材料的成分,物理性能和化学性能:

4加工工艺,工装选择,操作规范;

5测量仪器设备的校准和所实行的方法是否标准,正确;

6生产车间的温度,湿度,照明和清洁。

生产方案的制定是依据订单的需求所编制的,需要将产,供和销紧密联系起来制定主方案,原材料选购方案,自制件生产方案,生产车间作业方案和生产划与实绩管理。物料管理包括从物料供应,保管和使用.

1.供应,依据产品要求交货的时间,合理方案生产的提前期和选购交货的提前期来掌握库存和物料的使用效率;对于交期长的物料可以依据客户的猜测以及过去的销售记录备平安库存;对于潜在原材料的短缺,进货折扣可以备投机库存.

【第4篇】2022年上半年pp生产方案模块培训总结

sap既是公司名称,又是其产品,它是目前全世界排名第一的erp软件。代表着最先进的管理思想、最优秀的软件设计。世界五百强中有超过80%的公司使用sap,我们xx公司也于今年胜利上线了sap系统。在公司领导的鼓舞和支持下,赴xx培训中心有幸参与了pp模块顾问课程。以下是这几天的培训内容和心得体会

pp模块是sap系统的一个核心模块,由物料主数据、bom、工作中心、工艺路线、方案、生产任务单构成pp模块主数据。8天的培训主要是围绕这些内容绽开。

物料主数据在pp模块中主要是mrp1-4中4个视图和工厂方案视图,培训老师对其中字段mrp类型,mrp掌握者,批量,舍入值,选购猎取类型,再订货点,策略组,边际码,独立/集中,时间(自制时间,收货时间,选购)进行重点讲解。另衍生学习到了利用t-codelsmw录屏批量修改物料主数据的顾问必备技能。

bom物料清单是一个产品或部件的子件组成的元素明细。该清单包括每个子件的项目号、数量、计量单位和损耗等数据。bom有三大用途,第一为财务计算标准料费成本供应依据,其次方案通过bom计算出每日的mrp相关需求,第三物流部和生产部通过bom了解到每日物料的供应,进行发料和领料。,培训老师对bom种类,bom用途,bom项目类别,bom状态进行讲解,并让我操作前台新建bom和后台配置定义bom用途,和定义项目类别的练习。

工作中心是在工厂内执行工序生产的场所,它可以代表一组或多组机器以及一个人或已组人员。工作中心前台分为基本数据,缺省值,力量,调度,成本核算这几个视图。后台的主要配置是标准值和标准值码。标准值码是一组标准值的集合。标准值是一个计算的公式参数,它的用途使用在工艺路线和产能计算成或成本计算上面。

工艺路线是指产品生产过程中的全部步骤,包含在什么地点,用什么物料,用什么工具,怎么质检等。工艺有两大用途:第一为财务部计算出每件产品的标准工费成本供应依据,其次生产部参照工艺路线进行实际的生产操作和步骤。后台配置主要讲了工艺路线优先级的选择,工艺路线的掌握码和公式码的定义。培训老师讲解了如何通过ck11n做成本估算,估算出的是的物料的标准成本,不单有工费,料费,还教我们后台配置其它成本要素如管理费等。

全部的方案都是依据市场做出的推断,市场分为内部的猜测和外部的销售订单。pp模块中重要的一个内容就是方案中的策略,对于内部猜测的方案策略就是mts(按库存生产),对于外部销售订单的方案策略就是mto(按订单生产)和mtp(按项目生产)。策略组有许多参数可以选择,我们分别前台测试了每一种策略的结果,在后台也练习如何进行配置修改。销售color:#3991e5;background:#f5f7f7;line-height:38px;margin:25px0;font-weight:bold;">【第5篇】2022年上半年平安生产培训个人工作总结

公司从元月16日-18日开头对公司各部门及一线生产骨干进行平安生产学问培训,大力宣扬"平安第一,预防为主,综合治理'的平安方针。通过专家们深化浅出地讲解,学员仔细地学习了相关学问,学员们的平安理念、平安意识、风险防范力量与职业责任均得到了进一步加强,现将此次培训的主要工作作自我总结

一、领导重视,组织健全,是平安生产学问培训取得胜利的保证。平安生产学问培训作为落实公司年度平安会议精神,广泛开展学习活动的一个重要组成部分,是提高员工素养确保平安目标实现的重要手段。公司领导对培训工作特别重视,特地在办公会议上强调了各部门责任,质量平安部制定了培训方案和详细实施方案,并与公司各部门进行了协商沟通,同时要求公司各部门、项目部乐观协作培训工作的绽开,督促各部门及生产一线员工参与培训,责任到人,培训过程严格根据方案进行。

有了领导的支持和合理的培训方案做基础,整个培训过程中,员工乐观响应,培训热忱很高。培训主要由省安监局、长沙市海事局、市消防中队等单位的专家负责。根据公司培训要求,授课人仔细编写了相关教案,质量平安部汇编了相关资料发放到各个学员手中,培训实行集中培训和自学相结合的形式,员工培训过程历时两天半,共有39名员工参与,基本实现了停靠待工项目部平安责任人、船长培训率达到98%。

二、培训内容实在,形式多样,突出结合平安意识、平安风险及施工实际,这次培训的教材以授课人依据公司要求编制的课案,针对公司施工实际状况,突出了海上施工相关平安方面的内容。同时质量平安部收集整理了培训学问手册等书籍作为补充教材,对员工灌输了先进的平安理念、介绍了应急救援机制的建立,传授了海上防火救生的方法与策略等等。在培训授课中,授课人利用投影仪,通过生动的画面,具体的介绍相关的法律法规,并结合一个个真实的案例,给员工分析事故缘由,教育大家防患与未然,提高预防事故的意识和力量,削减或杜绝事故发生。

三、严格考核,奖惩分明培训过程中,质量平安部对学员进行了严格地考勤,每次上课均进行签到、点名。培训刚结束立刻进行理论考试。理论考试采纳人力资源部拟定的试卷,考试成果和员工的绩效挂钩,并对考试前七名及全出勤率的学员赐予了物质嘉奖。这次培训考试的参考率达到80%,合格率达到88%。

四、深化调查,收集看法在培训过程中,质量平安部准时就此次培训的效果及公司平安方面的工作状况,在全部参与培训人员中进行了问卷调查,共发放问卷调查表27份,收回27份,反馈率达100%,职工乐观踊跃的提出了各自的看法和建议,质量平安部对看法和建议进行了归纳总结。

通过此次培训学习,员工在平安理念、平安意识、平安风险防范和职业责任四个方面有了很大的进步,通过活动的开展,加强了企业员工分散力和向心力,提高了员工的集体意识,培育了员工敬业爱岗的精神。

五、存在的问题和建议

本次培训工作虽说做了肯定的工作,取得了很多进步,但离公司的目标还有差距。总结过去是为了更好的做好今日和明天的工作,在本次平安生产学问培训工作中,主要存在的问题1、培训的内容在理论和实践相结合上还有肯定差距,更须加强实际操作的培训。2、培训参加的人员不乐观,培训时间短,公司各部门经理、职员及项目经理参加度不高,内容形式还有待充实。3、个别员工对培训的意义熟悉不足,对培训重视不够。建议在今后的平安生产学问培训中,增加对员工实际操作力量的培育,增加培训工作和培训内容的针对性、实效性,强化培训纪律要求。

平安生产培训工作是一项长期、艰难的任务,关系到公司稳定健康的进展,任重而道远,今后我们将持之以恒地进一步做好此项工作,使公司的平安培训工作再上新台阶。

依据部、局和段里的统一支配,行政办公室自xx年4月未开展平安大反思大检查活动以来,严格依据上级的要求,围绕落实路局平安生产“大反思、大检查”活动的工作部署根据段里的支配,结合办公室工作特点,重点抓住消防、综治、车辆平安、文件...

一、工程简介昌平线一标起讫里程为k10+150~k13+732,全长3582m,包括一站一区间,其中城南站246m,明挖区间1962.5m,暗挖区间1027.5米,共设置7座竖井。

一、强化水运企业平安生产体系的监管,提高企业平安生产力量。我市有市属水运企业12家。前几年每年都有企业发生沉船死亡事故。特殊是前两年,有一家公司曾一年内连续发生两宗沉船事故,经济损失惨重。

在xx年二季度平安管理工作中,我们实现了分公司平安工作方案工作目标:平安生产:确保实现了“四个杜绝、四个为零、四个全面、一个确保”。环境爱护:确保实现了“一个为零,一个掌握,三个百分之百”。

学校平安工作直接关系着同学的安危、家庭的幸福、社会的稳定。本学期来结合创建学校平安,以确保校内平安为目的,增加师生平安意识,强化学校平安管理入手,通过明确责任,落实措施,为能够营造一个平安、文明、健康的育人环境而狠抓学校...

一、上半年平安生产指标完成状况:未发生轻伤及以上人身事故。未发生农电职工重伤及以上人身事故。未发生一次两座及以上110kv变电所全停事故。未发生有人员责任的主设备事故。未发生火灾事故和同责及以上的重大交通事故。

平安是指没有危急、不受威逼、不出事故,平安工作是一个学校开展正常教育工作的前提和保障,要确保平安,根本在于提高平安意识、自我防范和自护自救力量,抓好平安教育,是学校平安工作的基础。

20xx年,在公司领导正确领导和关心下,在全体配电室值班员的共同努力下,我站始终把保证配电系统平安经济运行当作变电站管理工作的主要任务,坚持平安第一。

【第6篇】2022年生产调度培训学习工作总结范文

转瞬间半年的学习培训就结束了,在生产预备部的领导下,基本完成了这次外出培训任务。在这半年中自己对:五效真空制盐、司炉、汽轮机、电气运行、水采、包装、有了比较细致的了解、学习和把握。作为生产调度要负责公司的生产调度指挥,正确发挥指令,协调水、汽、电、卤的平衡。通过这半年学习,下面我就从以下几方面作一下简洁的汇报。

思想上:我想怎么样才能在制盐生产企业里,做好一名合格的生产调度?首先:应当具有剧烈的仆人翁意识,勤奋敬业,以集体利益为重,不过分追求个人利益,不仅能够团结和带领全体一线同志,充分发挥每个同志的聪慧才智,还要关怀集体,关怀公司的进展。在乐观做好本职工作的同时准时发觉并反馈制盐生产技术、公司管理等发面存在的问题;提出合理化的建议、乐观主动地为公司的进展、生产管理出谋划策,共同推动公司的进展。

在学习上;学习是一个人吸取学问的和养分的最佳手段,创新是一个国家和民族进步的灵魂,也是我们公司进步的灵魂。因此,在这半年的培训学习中,我与同志们一起学习,共同探讨。特殊在河南平煤学习真空制盐时,大家从整体到细节逐步的学习。围绕卤水、盐浆、成品盐、蒸汽、冷凝水、不凝气走向。进行了从整体到后来的围绕五稳定一畅通及每台设备的作用、使用、维护等细致的学习。在电站这块:大家从理论结合实际从分到整逐一学习,比如说:汽轮机大家就从八大系统从理论到实际逐一学习,再加上我们一个轮班集中开一次学习争论会,对一个轮班的学习做一个总结,布置下个轮班的学习方案。经过大家集体学习、共同进步,基本把握了每个岗位及每台设备的作用,完全能胜任公司调度岗位的要求。

面对新形势,必需抓住机遇,迎接挑战,事不关己,高高挂起的思想肯定要抛在脑后。不学习、不进去、就要落后,落后要么转岗、要么淘汰,不换人肯定要换思想,不换思想就要换人。时代造就人才,擅长抓住机遇的人往往就是人才。所以;我肯定不甘落后,勇于进取,努力学习新学问;把握新技术,乐观发挥聪慧才智,踏踏实实、兢兢业业,任劳任怨的做好本职工作。

【第7篇】平安生产培训工作总结

街道党工委和街道办事处的正确领导及上级业务部门的指导关心下,在社会各界的大力支持下,坚持以贯彻落实《国务院办公厅关于进一步开展平安生产隐患排查工作的通知》为主线,以全面落实《区政府关于开展北塘区平安生产隐患排查治理专项整治工作的通知》精神为重点,紧紧结合本街道平安生产工作现状,仔细开展了危急化学品平安隐患、特种设备平安隐患、“三合一”场所消防平安隐患、道路交通平安隐患和建设行业平安隐患五个专项整治工作,经过全街道上下全都的努力,2022年的平安生产工作取得了长足的进步,平安生产形势进一步稳定,较好地完成了年度平安生产工作任务。

一、领导重视,责任落实,街道平安生产管理机制得到了进一步完善。

1、进一步完善了街道平安生产管理网络。年初依据区政府签发的责任书和目标管理的要求,结合街道的实际状况,对平安生产、防火工作领导小组人员作了调整和补充,对各社居委、工业园区的专(兼)职的平安生产管理人员进行了明确或充实,进一步健全了街道――社居委(园区)――生产经营企业三级平安生产管理网络,4月份,依据《区政府关于开展北塘区平安生产隐患排查治理专项整治工作的通知》的要求,为确保五个专项整治工作的顺当进行,分别成立了山北街道平安生产隐患排查治理工作领导小组和开展危急化学品平安隐患、特种设备平安隐患、“三合一”场所消防平安隐患、道路交通平安隐患和建设行业平安隐患五个专项整治工作领导小组;7月份依据街道办事处各部门人员的调整和流淌,对街道平安生产、防火平安和道路交通平安三个委员会的组成人员和组成部门进行了准时的调整。为了保证平安生产宣扬活动的效果,分别成立了“平安生产月”活动领导小组、“夏季百日平安竞赛”活动领导小组、“开展平安生产百日督查回头看专项行动”领导小组和“119”消防宣扬周活动领导小组等,有效地保证了平安生产管理体系的完整性和连续性。

2、进一步强化了一岗双责责任制。2月29日在街道召开的年度平安生产工作大会上,街道安委会主任、街道办事处主任任加华同志代表街道平安生产委员会同街道办事处、经济进展总公司的分管领导和各社居委(工业园区)主任签定了责任书25份,向辖区生产经营企业送达平安生产“告知承诺书”331份。会上任加华主任作了重要讲话,对年度平安生产、防火工作和道路交通平安进行了布置并提出了要求,进一步明确了各单位主要负责人是平安生产、防火和道路交通平安工作的第一责任人,明确了各级管理部门和工作人员以法监管,服务企业的工作原则,明确规定把单位的平安生产工作纳入到单位和主要负责人的工作实绩考核中,有效地提高了各级各类人员抓好平安生产工作的自觉性和主动性。

3、进一步强化了领导参加意识。今年街道党工委、街道办事处的主要领导,把街道的平安生产工作摆到了重要的工作议程,常常亲自过问街道的平安生产工作状况,多次做出重要指示,街道党工委书记杨仁育同志在9月28日伴随区委、区政府领导完成了节前平安生产检查工作后,特地抽出时间与无锡市中德塑料有限公司总经理庄德新等企业负责人就企业平安生产管理工作进行了座谈,在充分确定企业在平安生产管理工作中做出的努力的同时,提出了要依据无锡市工业生产企业a类监管企业的标准进一步提高企业平安生产管理水平;办事处主任任加华同志,今年以来先后4次主持召开街道平安生产工作会议,对街道的平安生产工作进行了准时的针对性的指导,多次带队对辖区的生产经营企业的平安生产工作进行了检查,对街道平安生产的管理起到了有力的督导和促进作用。

二、创新载体,强化培训,街道的平安生产基础得到了进一步的巩固。

1、充分利用多种渠道,开展平安生产法律法规的宣扬活动。今年以来,街道平安生产委员会结合本街道实际,通过会议、通知、通报、专项活动等形式对平安生产、防火和道路交通平安工作的有关法律法规进行了广泛的宣扬和教育,4月3日,街道安委会向包括辖区部分企业在内的120家单位下发了关于学习和贯彻总局16号令和区政府53号文件精神的通知,告知了《平安生产事故隐患排查治理暂行规定》(总局16号令)的下载网址,向金山北科技产业园、辖区14各社区居委会和街道3个相关部门转发了《关于开展北塘区平安生产隐患排查治理专项整治工作的通知》(锡北政[2008]53号),要求在各自辖区内通过会议传达、文件转发、工作通知、黑板报展出等形式,对平安生产隐患排查治理的意义和要求进行充分地宣扬,在辖区内营造了深厚的平安生产隐患排查治理的工作氛围,辖区单位和企业对平安生产隐患排查的意义有了进一步的熟悉,今年街道安委会支部召开平安工作会议12次,其中任加华主任主持会议4次,分管主任主持会议8次,通过平安例会和临时性平安工作会议,准时传达了上级的重要指示和要求,对街道的平安生产形势进行了准时的分析和通

报,对街道平安生产和防火和道路交通平安工作进行了针对性的部署和指导,有效地保证了街道平安生产工作的针对性和有效性,取得了预期的效果。今年8月份街道平安生产办公室依据无锡市工业生产企业abc分类监管的要求,结合辖区企业的特点制定并下发了“关于规范辖区生产经营企业平安生产管理工作的通知”,从依法经营、支部与制度、平安管理、平安教育与培训、维护职工权益、作业场所平安条件、事故应急处理等7个方面进行了规范,对辖区企业的平安生产管理起到了较强的指导作用。

2、加强横向合作,支部业务培训。5月份在无锡市质检局城中分局的大力支持下,对辖区33家特种设备使用单位的平安管理员进行了培训,有效地提高了辖区企业特种设备使用管理的力量和水平。今年以来在无锡市平安生产管理协会、北塘区平安生产监督管理局、江苏省特种设备平安监督检验讨论无锡分院等单位的大力支持下,分别支部了企业法人平安管理人员培训班一期、起重设备操作人员培训班一期、电工培训班一期,共有400余人参与了培训,有效地提高了辖区企业平安管理人员和特种作业人员的管理力量和业务素养。

3、充分发挥大型活动的主导作用,大力营造平安生产文化氛围。在6月份的“平安生产月”活动中,街道平安生产委员会支部了学习市领导就开展“平安生产月”活动等有关问题答记者问,对“排查不留死角,整治不留后患”的要求和以企业为主体的隐患排查治理要达到“知晓率”、“排查率”、“整改率”三个100%有了进一步的理解和熟悉,在“平安生产月”活动期间,全街道共排查工商贸企业102家,查处平安生产隐患121处;宣扬询问日期间,共展出黑板报16块,制作撑牌等108块,拉横幅22条,发放宣扬资料500余份,同时支部了13家企业共21人参与了市政府安委会在二泉广场举办的大型“平安文化集市既平安生产询问”活动,有21家企业在厂区内支部开展了“平安生产月”宣扬活动,6月17日街道安委会还邀请了街道人大、政协和工会的领导以及区安监局和消防大队的专家共同组成了联合检查组,对辖区企业进行了平安生产工作检查。在9月份的无车日宣扬活动中,街道办事处和辖区社居委通过黑板报、图文、张贴画、横幅、画册等形式广泛宣扬“无车日”活动的重要性,大力教育和动员广阔群众在9.12日“无车日”期间通过步行或者乘座公共交通工具出行。在“119”消防宣扬周活动中,通过设立询问点、支部黑板报展评、张贴标语、悬挂横幅发放宣扬资料等形式对辖区单位和群众进行新修订的《消防法》宣扬,消防常识教育,共发放宣扬资料500余份,通过开展活动,提高了企业和辖区居民的平安生产隐患意识和防范事故损害的自我防护力量,取得了良好的社会效益。

4、强化了平安生产工作的宣扬报道,平安生产工作总结力量有提高。今年以来,街道平安办共支部新闻稿件,其中“无锡市山北街道举办首批特种设备平安管理员培训班”的通讯被《江苏平安生产》杂志社录用,刊登在该杂志的213期。

三、突出重点、强化监管,街道平安生产隐患得到了进一步的遏制。结合工业生产企业abc分类监管工作,开展了全方位的平安生产隐患排查治理活动,街道平安生产管理的规范化程度有了大幅度的提高。经过仔细的审查核实,辖区的无锡市沪通焊管有限公司等9家工业生产企业被无锡市平安生产监督管理局评定为a类监管企业,确定了10家c类监管企业,通过abc分类监管核定活动,极大地促进了工业生产企业平安生产工作的规范化管理,有效地提高了企业自身平安生产管理的力量;在平安生产隐患排查治理活动中,依据北塘区人民政府《关于开展北塘区平安生产隐患排查治理专项整治工作的通知》精神,开展了以危急化学品平安隐患整治、特种设备平安隐患整治、“三合一”场所消防平安隐患整治、道路交通平安隐患整治和建设行业平安隐患整治为主要内容的平安生产隐患排查治理工作。

1、开展了危急化学品平安隐患专项整治工作。对排查出的4家加油站、5家危急化学品经营单位和23家危急化学品使用单位以及14家烟花爆竹零售单位进行了从许可范围、平安条件、平安管理和应急预案等内容的严格检查,共发觉和整改了危急品管理不规范、作业现场不符合平安要求、没有制定应急救援预案等平安生产隐患31处,进一步规范了辖区危化品企业的平安管理。

2、开展了特种设备平安隐患专项整治活动。对辖区93家特种设备使用单位的171台电梯、14台锅炉、261台起重机、110件压力容器、40部厂内机动车进行了严格的对比检查,下发了“特种设备使用平安告知书”93份,填写《特种设备平安隐患自查自纠工作记录表》93份,查出并整改平安隐患95处。其中帮助市质检局查处了佳龙钢板有限公司龙门吊过期未检及惠龙浴室无证使用锅炉等重大平安事故隐患4处,为保证辖区特种设备平安运行打下了良好的基础。

3、开展了“三合一”场所消防平安隐患专项整治。在区消防大队的指导关心下,通过与辖区两个派出所的亲密协作,向辖区单位下发消防平安告知书201余份,共查出“三合一”场所26处,其中限制类场所5处,其他类场所21处,现均已得到了整改。

4、开展了道路交通平安隐患专项整治。围绕“保平安,降事故,确保不出大事故”的整治工作目标,在北塘交警大队的指导下,对辖区的重点路段、重点车辆、重点违法行为等重点进行了专项整治行动,使辖区非客运车辆违法运营得到了有效的遏制,摩托车、电动车专项治理成果得到了进一步的巩固,车辆和驾驶人源头得到了有效的管控,为街道经济社会进展供应了平安、畅通的道路环境。

5、开展了建设行业平安隐患专项整治。依据街道拆迁工地点多面广,建筑工地性质不一的特点,今年以来,街道安委会对建设行业的平安进行了分类管理,详细做法一是对商品房工地实行把握状况,准时上报的方法,依托市级建设管理部门进行监管;二是对安居房工地实行接受上级职能部门指导,依托总公司开发部分管人员进行不定时平安检查,加强监管,发觉隐患,准时整改;三是对拆迁工地实行依托自身力气,对施工单位施工机械的持证使用、预防坍塌事故的措施和预案以及现场平安管理等进行严格监管,确保不失控。今年以来共

支部建设行业平安检查8次,发觉现场管理不严格、平安防护不到位等平安隐患15处,均当场要求施工单位进行了整改,辖区的拆迁工地没有发生平安生产事故。

6、加大整改力度,确保不留隐患。今年以来,街道共出动平安生产隐患排查人员500余人次,检查单位444家(处)。主要突出了特种设备使用单位、建筑施工工地、交通运输单位、危急化学品经营使用单位、大型超市和商场等人员密集场所、“三合一”场所以及烟花爆竹零售单位等重点单位的隐患排查工作,共排查了道路运输单位12家(次),水上运输单位1家,商场(超市)和服装等劳动密集型企业以及网吧等人员密集场所107家(次),其他经营单位和场所79处,特种设备使用单位93家,冷拉型钢等冶金企业65家,危急化学品使用和经营单位32家,烟花爆竹零售点14个(处),辖区学校2家,敬老院2家。排查期间,共登记火灾隐患排查治理表226份,发出无锡市特种设备使用单位平安责任告知书93份,填写特种设备平安隐患自查自纠工作记录表93份,查出特种设备操作人员无证上岗、特种设备管理台账不规范、基础台账不完善、设备使用操作规程不规范、危急化学品使用单位到期未做平安评价、保管人员未经过平安培训并取得危急化学品保管资格证书、消防器材规格型号不符合、与承包(承租)单位没有签订特地的平安生产管理协议、企业平安生产事故应急救援预案缺乏针对性等各类平安生产事故隐患450处,针对排查中发觉的隐患的性质和特点,对能够当场整改的要求当场更改,对不能马上整改的隐患,要求当事企业负责人当场制定整改方案、作好资金方案、明确整改负责人并提出明确的整改时限,其中区政府督办的贝嘉服饰有限公司的职工宿舍“三合一”事故隐患在7月30日通过了区消防大队的验收,双森织造有限公司消防通道违章堵塞的事故隐患也确定在企业开工前整改到位,据不完全统计,今年辖区企业投入平安生产隐患治理资金17.6万元,对检查中发觉的444处平安生产事故隐患均已整改完毕,隐患整改率达100%。

四、存在的问题及缘由

通过全方位的平安生产事故隐患排查,暴露出一些平安生产管理的缺陷和不足:

1.部分生产经营单位对平安生产隐患排查治理的熟悉不高,主动性不强,主要表现在自查过程中存在不深不细的问题,填写的自查登记表不全面,对一些习惯性的违章操作听之任之,未主动进行登记并加以整改。

2.制度落实有差距。相当数量的企业的管理制度和规定只停留在桌面上,满意于挂墙上,忽视了贯彻和落实,一些生产经营单位的负责人和管理人员不留意学习,不能利用现有的制度进行有效的平安生产管理。

3.企业平安生产管理规范性不够,主要是平安生产管理台帐资料不全,企业应急救援预案针对性不强等。

4.政府平安生产管理人员的业务素养不高,主要表现在平安生产法律法规把握的不全面,平安生产专业学问面窄,发觉隐患和处理隐患的力量不强等。

五、2022年的工作准备。

2022年街道的平安生产工作要以xx大精神为指导,坚持以人为本、落实科学进展观,根据“紧紧围绕创新方法,狠抓各项工作落实”的总体要求,全面落实平安生产责任制度,严格实行责任问责制,确保政府、部门和企业各方的平安生产责任落实到位。加强平安生产监管工作,严格平安准入审核,完善联合执法机制,切实提高监管水平。为实现全街道平安生产形势进一步稳定好转,创建平安山北做出贡献。

2022年街道平安生产工作的目标任务是:坚决杜绝重特大事故,有效遏制一般事故,确保辖区平安生产形势进一步稳定好转。

围绕上述要求和目标,切实做好以下工作:

一、落实11年企业主体责任年的工作。

1、宣贯“无锡市企业平安生产主体责任落实的暂行规定”的市长令。强化平安生产考核奖惩,仔细贯彻落实省市政府《关于推行“一岗双责”进一步完善平安生产责任制的看法》精神,进一步健全和完善平安生产责任体系。根据“分级负责,属地管理”的原则,逐级落实平安责任,层层分解,把平安生产的责任和目标任务

一、进一步落实各级平安生产责任制,巩固街道平安生产管理体系

二、强化平安教育培训,努力提高平安生产管理人员和特种作业人员的管理素养和业务水平;

三、强化执法检查,坚决消退事故隐患,确保辖区生产平安;

四、以成立行业管理小组,建立企业自我管理体系为突破口,乐观开展平安生产创新工作

五、仔细支部开展以“平安生产月”活动、“夏季百日平安竞赛”活动、“119”消防宣扬活动为主的大型平安文化活动,大力营造辖区的平安文化氛围,努力提高辖区平安文化建设水平

六、在上级业务部门的统一支配下,开展好平安生产事故隐患专项整治工作2022年各项目平安工作重点:

七、努力完成其他相关工作

【第8篇】平安生产培训检查总结

xx培训中心关于自查、排查平安生产工作状况的报告

xx培训中心

关于自查、排查平安生产工作状况的报告

xx市人力资源社会和保障局:

根据《关于切实做好技工院校培训机构(学校)平安生产工作的通知》(x人社发202247号)通知要求,我中心高度重视,马上组织人员仔细开展自查自纠,不留死角。针对存在的问题和薄弱环节根据定人员、定时间、定措施、定资金的原则制定整改方案,落实整改措施,严防事故发生。现就自查状况报告如下:

一、培训中心教学场所状况

xx培训中心(以下简称“培训中心”)的业务范围为:理财规划师、信用管理师的初、中、高级非学历职业技能培训。培训中心暂无自有教学场所,每年春秋两季进行招生后到长江职业技术学院租赁教室、办公室,教学时间为周末9:00-17:00进行培训。

二、领导重视、责任落实,全面实行平安生产目标管理培训中心领导高度重视此项工作,始终坚持把平安生产工作列入重要议事日程,实行了平安生产领导责任制,成立了分管领导任组长的平安生产领导小组。根据“谁主管、谁负责”的“一岗双责”的原则,将平安生产目标责任分降落实到了

每个员工。

三、全面检查,严密防范,对重点隐患进行整改

培训中心在高温季到来之前就将藿香正气水、仁丹、风油精、创可贴等防暑降温药品配全、配足到租赁的教学场地,并对租赁教学场所进行平安检查,为确保用电平安,我们对场所所在学校全部照明灯、线路、电源、插座等进行了全面检查,杜绝火灾,消退隐患。在加强消防教育的基础上,对灭火器材进行了检修,加强了消防工作。四、提高熟悉,警钟长鸣,思想汇报专题切实搞好平安生产教育培训工作

为防止突发事故的产生,培训中心对教职员工进行了突发事故预案的学习,使员工清晰熟悉到了平安在生产上的重要性,增加员工的平安思想意识,并模拟了突发火灾消防演练。通过实地开展应急预案演练,提高教职员工和管理人员对突发大事的防范技能和应急处理力量。培训中心制定应急救援预案,并在教育培训的基础上不断地修改完善。

xx培训中心

2022年8月25日

【第9篇】生产调度培训学习总结

转瞬间半年的学习培训就结束了,在生产预备部的领导下,基本完成了这次外出培训任务。在这半年中自己对:五效真空制盐、司炉、汽轮机、电气运行、水采、包装、有了比较细致的了解、学习和把握。作为生产调度要负责公司的生产调度指挥,正确发挥指令,协调水、汽、电、卤的平衡。通过这半年学习,下面我就从以下几方面作一下简洁的汇报。

思想上:我想怎么样才能在制盐生产企业里,做好一名合格的生产调度?首先:应当具有剧烈的仆人翁意识,勤奋敬业,以集体利益为重,不过分追求个人利益,不仅能够团结和带领全体一线同志,充分发挥每个同志的聪慧才智,还要关怀集体,关怀公司的进展。在乐观做好本职工作的同时准时发觉并反馈制盐生产技术、公司管理等发面存在的问题;提出合理化的建议、乐观主动地为公司的进展、生产管理出谋划策,共同推动公司的进展。

在学习上;学习是一个人吸取学问的和养分的最佳手段,创新是一个国家和民族进步的灵魂,也是我们公司进步的灵魂。因此,在这半年的培训学习中,我与同志们一起学习,共同探讨。特殊在河南平煤学习真空制盐时,大家从整体到细节逐步的学习。围绕卤水、盐浆、成品盐、蒸汽、冷凝水、不凝气走向。进行了从整体到后来的围绕五稳定一畅通及每台设备的作用、使用、维护等细致的学习。在电站这块:大家从理论结合实际从分到整逐一学习,比如说:汽轮机大家就从八大系统从理论到实际逐一学习,再加上我们一个轮班集中开一次学习争论会,对一个轮班的学习做一个总结,布置下个轮班的学习方案。经过大家集体学习、共同进步,基本把握了每个岗位及每台设备的作用,完全能胜任公司调度岗位的要求。

面对新形势,必需抓住机遇,迎接挑战,事不关己,高高挂起的思想肯定要抛在脑后。不学习、不进去、就要落后,落后要么转岗、要么淘汰,不换人肯定要换思想,不换思想就要换人。时代造就人才,擅长抓住机遇的人往往就是人才。所以;我肯定不甘落后,勇于进取,努力学习新学问;把握新技术,乐观发挥聪慧才智,踏踏实实、兢兢业业,任劳任怨的做好本职工作。

【第10篇】平安生产教育培训总结

平安生产教育培训总结

为了进一步增加食品生产经营单位人员的平安意识,营造全镇范围内狠抓落实食品平安工作氛围,连续做好食品平安工作,经镇党委政府会议讨论打算,由镇安办牵头,于20xx年8月9日在镇政府会议室召开全镇食品生产经营单位人员集中教育培训大会,会议工作总结如下:

一、细心组织,乐观开展教育培训。

为保证教育培训效果,镇安办细心组织,连同市卫生执法监管部门、镇农业、卫生等部门,对全镇范围内的36家食品生产经营单位负责人进行了集中教育培训,教育培训率达到96%以上。

二、仔细落实,突出教育培训成果。

组织学习国务院、省、市级部门关于食品平安的法律法规,切实增加食品生产经营单位人员食品平安意识,强化行业道德伦理,确保主体责任的全面落实。

1、个人简历有针对性的开展食品平安教育培训,市卫生执法监管部门、镇农业、卫生等部门乐观协作,依据我镇实际状况对辖区内的食品生产经营单位进行有目的、有内容的培训。

2、教育培训内容丰富,形式多样,仔细传达党和政府开展食品添加剂专项整治工作的决策部署和总体要求,大力宣扬食品平安法律法规和科普学问,不断增加食品经营单位人员的守法意识、诚信意识和从业素养。通过广播、标语、板报等多种方式,以会代训,在全镇范围内轰轰烈烈的开展食品生产经营单位人员集中教育培训工作。

三、明确责任,确保教育培训质量。

1、强化组织领导,镇党委政府统一思想熟悉,明确乡镇责任,本着对全镇人民负责的态度,高度重视此次集中教育培训,细心组织,周密支配,确保教育培训质量。

2、建立长效机制,镇党委政府紧紧抓住此次集中教育培训的契机,全面贯彻国务院、省、市级部门关于食品平安的法律法规,依据我镇实际状况,进一步完善教育培训工作机制,切实落实“先培训后上岗”制度,与食品生产经营单位签署《食品德业质量平安承诺书》,明确食品经营单位是食品平安工作第一责任人,不断提高食品生产经营者的从业素养,从而进一步确保全市范围内的食品平安工作顺当开展。

《平安生产教育培训总结》是篇酷猫写作,讲的是关于教育培训、经营、单位、食品平安、食品生产、工作、部门、集中等方面的内容,觉得好就按(ctrl+d)保藏下。

【第11篇】平安生产教育培训工作总结,(5000字)

平安生产教育培训工作总结(5000字)

xxxxxx有限公司

员工平安生产教育培训总结

2022年,我公司在市委、市政府、xxx安监局等主管部门的领导下,坚持“平安第一、预防为主、综合治理”的方针,把贯彻落实《国务院关于进一步加强平安生产工作的打算》和《xxxx消防平安管理方法》、《平安生产许可证条例》,把职工的平安教育培训工作当作提高企业整体平安素养来抓。根据针对性、有用性的原则,实行多种形式,对我公司员乐观开展平安生产教育培训工作,取得了阶段性的成效。据统计,1-5月,全公司共培训正式职工、临时工共计80多人次。由于职工平安意识和平安技能的提高,有力地推动了我公司平安生产持续稳定好转形势,促进了我公司棉花加工平安生产总体管理水平。现总结如下:

一、领导高度重视,大力开展临时工培训工作。

搞好临时工平安生产,领导重视是关键。我们公司一(转载于:在点网)班人充分熟悉到临时工平安生产工作的阶段性、简单性,加强领导,狠抓落实,坚持把平安与生产相协调。公司领导常常分析平安生产形势,深化把握平安生产的规律和特点,抓紧解决平安生产中的突出冲突和问题,范文top100有针对性地提出加强临时工平安生产工作的举措。公司平安生产领导小组成员坚持做到时时讲平安、事事抓平安、到处查平安,坚持不懈地把临时工平安生产工作抓细抓实抓好。

二、以“针对性、有用性”为原则选择教培内容针对临时工文化水平参差不齐,工种不尽相同,不易集中的特点,我们在教学内容方面因人而异,敏捷把握。对管理层的人员,如加工厂负责人,平安员等,以学习《平安生产法》、《新疆维吾尔自治区棉花消防平安管理方法》、《xxxxx自治区消防条例》等法律法规为主,兼学一些技术平安操作规程。对于上、下班接触用电、车辆的员工,讲解一些用电、交通平安学问,使他们易懂、易记,入心入脑,提高了他们学习平安的乐观性,削减事故的发生。

三、落实责任目标

每年公司与轧花厂、收购站xxxxx签订平安生产责任书,明确责任和义务,一级抓一级,并要求领导与职工签订平安生产责任书,形成上下联合、齐抓共管的局面,不留空档,不留死角,使平安工作实实在在。

四、开展平安检查

平安检查是平安生产的一项基本制度,也是平安生产监督管理的重要内容之一。通过监督检查,可以了解企业平安生产状况,猎取平安信息,发觉担心全因素,消退平安隐患,范文写作沟通阅历,推动平安工作,促进平安生产。在实际平安生产检查中,我们从查思想、查制度、查纪律、查隐患、查整改等方面入手,强力排查事故隐患,仔细落实整改措施,把每一处隐患分解到相关领导和详细人员,确保隐患整改落实到位。

六、教育培训存在的主要问题和今后的工作思路

存在的主要问题:1临时工的文化素养参差不齐,接受力量差易很大。

2临时工亦农亦民,有的又有家有室,集中学习较困难,学习也不很专注。

3是少部分人员对平安学习意识不强,听不进课,常常在上课时间进进出出,有的也不用心做笔记,课讲完了,他们也忘掉了。

【第12篇】平安生产宣扬教育培训工作总结

2022年平安宣扬教育培训工作总结

平安生产宣扬教育培训工作总结

2022年以来,根据上级安监部门平安生产宣扬教育要

求,恩施市以落实“党政同责”为抓手,结合规范平安生产执法和“六打六治”活动支配,全面贯彻落实平安生产主体责任,实行扎实有效的措施,开展了平安生产月、平安教育培训、平安学问网络竞赛工作,大力营造了深厚的平安生产宣扬教育氛围,取得了良好的实效。

一、集中精力深化推动平安教育宣扬培训工作

为助推平安生产宣扬教育工作,我市实行了下列切实可行措施:一是组建平安教育培训工作专班,由分管领导牵头,常年主抓平安教育培训工作,配强政策法规宣教科人员;二是细化平安教育培训方案和措施,严格监督检查乡镇、街道办事处安委会办公室抓落实;三是乡镇、街道办事处安委会办公室加大平安教育培训工作的宣扬和组织力度,确保平安培训信息通知到位、组织督办到位;四是抓好平安教育培训执法监督检查,确保生产经营单主要负责人、平安管理人员、特种作业人员、高危行业从业人员平安培训并特证上岗;思想汇报专题五是加强平安生产培训机构的管理,引导平安培训学校提高办学质量和管理水平。

二、组织开展平安生产学问询问及宣扬活动

今年以“平安生产月”活动为契机,市乡两级围绕“强化平安基础、推动平安进展”活动主题,设立询问台、办宣

传专栏、悬挂挂图、平安图片展、宣扬车等形式,共悬挂横幅2000余幅,设立平安宣扬警示牌320多块,宣扬展板750多块。发送平安生产宣扬教育光碟150盘,宣扬挂图2500多张,平安生产宣扬书籍1000多本,平安宣扬资料5万多份,提高了广阔群众平安学问,乐观营造了全市市民关注平安生产的深厚氛围。

(一)市直单位全力开展平安学问询问及宣扬活动。6月9日,我市在屯堡乡举办“平安生产月”广场询问暨文艺演出活动,并得到州局领导的支持的现场指导,市直15个单位和屯堡18个乡直单位在活动现场设立询问台,为市民供应免费询问,发放平安生产宣扬资料、宣扬单、宣扬挂图,酷猫写作市文工团自编演出了平安方面有关的文娱节目。9月18日,在桥西广场开展消防平安宣扬询问活动,组织市直相关部门近100人,分别到舞阳坝街道办事处、六角亭街道办事处社区居民家中,发放消防平安学问宣扬手册2000余份,发放新《平安生产法》500余份。

(二)乡镇办开展多种形式的平安学问询问及宣扬活动。城区“三办”在城区和乡镇在中心集镇组织开展了14场次平安生产宣扬询问日活动,新塘等3个乡镇组织专场平安文艺演出。三岔、白果乡平安询问活动中,开展有奖平安学问问答。沙地乡在黄广田村举办村级平安生产询问日活动,向村民进行平安学问宣扬,解答村民有关平安问题,发放道路交通、消防、用电、平安生产方面的平安学问宣扬单。

三、开展平安学问教育培训

(一)组织开展市、乡、村干部平安学问培训。为提高乡镇、街道办事处、村(居)委会平安管理员的管理力量,对全市乡镇办分别举办了一期平安管理学问培训班,由市安监局领导、平安生产方面的专业人员授课,讲授平安生产法规和平安管理学问。乡镇办直单位负责人、分管平安人员、村(居)委会书记、主任、平安员,共1050余人参与了培训学习和考试。为贯彻落实《党政同责暂行方法》,共举办《湖北省平安生共产党政同责暂行方法》培训班三期,培训人员310人。

(二)组织开展生产经营单位人员平安学问培训。为推动平安生产宣扬教育,全面推动“六进”(进机关、进企业、进社区、进乡村、进学校、进家庭)活动,组织举办各类平安学问培训班51期,共培训各类人员4718人,其中:举办工商企业负责人、平安管理人员平安学问培训班12期,培训790人;举办危化品从业人员平安学问培训班2期,培训182人;举办道路交通平安管理人员平安学问培训班4期,培训642人;举办校长平安学问培训班1期,培训中心学校、高中、学校、中职校分管平安的副校长71人;举办特种作业人员平安学问培训班7期,培训特种作业人员865人;参与和指导高危行业企业和部分规模以上企业春节后工人复工平安培训25期,培训企业各类从业人员2350人。举办煤炭宣扬贯彻《平安生产法》培训班一期,全市煤矿法人代表、矿长、副矿长、平安管理人员、部分特种作业人员共70人

参与了培训学习、考试。

(三)组织平安隐患排查“两化建设”培训。为推动平安隐患排查“两化建设”工作,组织各行业“两化”操作人员培训6期,累计培训人员150人,并到教育局、、经信局、商务局、建设局等重点行业和煤矿、非煤矿山、学校等重单位进行现场操作培训和指导。我市“两化”管理系统已有监管部门注册34家,范文top100企业注册396家,排查治理隐患处。

(四)举办执法人员业务培训

为推动平安生产执法规范化建设,根据“提升素养为先、增加法纪为要”的精神,我市于今年3月举办了一期平安生产行政执法培训班,市乡两级安监人员(含乡镇、街道办事处分平安领导、市直行业主管部门平安科长)共100余人参与了培训,邀请纪委、检察院、消防大队领导和专家重点讲授党员干部为政清廉、安监人员预防渎职犯罪、平安生产行政执法文书填制、平安生产法规等方面的学问和要求。同时,编辑《平安生产检查有用手册》,开展平安生产行政执法文书规范制作方面的交换检查和相互评议。

(五)组织平安学问网络竞赛

为组织好平安学问网络竞赛,我市将平安学问网络竞赛和“六进”活动同步开展,层层分解平安学问网络竞赛目标任务,平安监管人员和平安管理人员带头参赛答题。全市380个单位12072人参与了2022年平安学问网络竞赛活动,获得184.5万分,竞赛成果在全省县(市、区)排名第五,

占全州总成果的67%,3个参赛单位进入全省前50名,32个参赛单位进入全州前50名。

四、宣扬教育培训存在的问题及改进措施

我市全年平安生产宣扬教育培训工作虽然取得肯定的

成效,仍存在一些不足,主要表现在对企业从业人员的培训注意理论学问培训,实际操作、有用性学问培训不够,培训学校培训质量不高;机关、企事业单位对安学问培训主动性缺乏,范文写作干部职工和企业从业人员平安学问学习热忱不高,工作开展难度依旧较大。针对存在的问题,下一步将实行以下措施。

(一)督促落实企业年度平安生产教育培训方案。督促企业加大平安培训资金投入力度,有针对性的制定年度培训方案,完善培训教育学习制度。

(二)加大平安生产宣扬培训教育工作力度。把平安生产宣扬培训教育工作作为平安生产基础性的工作常抓不懈。执法检查中,有针对性的检查企业培训方案、记录;把企业平安管理人员、特种作业人员持证上岗和全员培训作为一项重要内容进行检查。

(三)注意实际,强化培训宣教效果。要求培训学校、企业针对不同类型的管理人员和从业人员制定切实可行的培训方案,组织好培训师资和教材,做到培训有针对性、实效性,真正让教育培训指导平安生产。

(四)加大新《平安生产法》宣贯力度。开展新《平安生

【第13篇】2022年“平安生产月”培训总结材料范文,活动总结

2022年“平安生产月”培训总结材料

2022年x月xx日,我院对全院职工进行平安生产学问培训,大力宣扬“平安第一,预防为主,综合治理”的平安方针。通过专家们深化浅出地讲解,学员仔细地学习了相关学问,学员们的平安理念、平安意识、风险防范力量与职业责任均得到了进一步加强,现将此次培训的主要工作总结如下:

一、领导重视,组织健全,是平安生产学问培训取得胜利的保证。平安生产学问培训作为落实我院年度平安会议精神,广泛开展学习活动的一个重要组成部分,是提高员工素养确保平安目标实现的重要手段。院领导对培训工作特别重视,特地在早会上强调了各部门责任,并制定了培训方案和详细实施方案,并与院各部门进行了协商沟通,同时要求院各部门、科室乐观协作培训工作的绽开,督促各部门及全体职工参与培训,责任到人,培训过程严格根据方案进行。有了领导的支持和合理的培训方案做基础,整个培训过程中,员工乐观响应,培训热忱很高。培训主要由镇安办、医疗纠纷处置委员会等单位的专家负责。根据我院培训要求,授课人仔细编写了相关教案,培训实行集中培训和争论结合的形式,员工培训过程历时半天,共有38名员工参与,基本实现了平安培训率达到98%。

二、培训内容实在,形式多样,突出结合平安意识、平安风险及医疗实际,这次培训的教材以授课人依据公司要求编制的课案,针对工院实际状况,突出了医疗纠纷相关平安方面的内容。同时收集整理了培训学问手册等书籍作为补充教材,对员工灌输了先进的平安理念、介绍了应急救援机制的建立,传授了防火救生的方法与策略、医疗纠纷的防范等等。在培训授课中,授课人利用图片,通过生动的画面,具体的介绍相关的法律法规,并结合一个个真实的案例,给员工分析事故缘由,教育大家防患与未然,提高预防事故的意识和力量,削减或杜绝事故发生。

三、严格考核,奖惩分明培训过程中,平安生产和[理小组对职工进行了严格地考勤,这次培训进行签到、点名。培训刚结束时再点名,防止与会人员半途退场。这次培训和员工的绩效挂钩,并对出勤率的学员赐予了加分嘉奖。这次培训到会的参与率达到98%,未发觉人员半途退场。

四、深化调查,收集看法在培训过程中,准时就此次培训的效果及我院平安方面的工作状况,在全部参与培训人员中进行了现场提问,职工乐观踊跃的提出了各自的看法和建议,平安生产小组对看法和建议进行了归纳总结。

通过此次培训学习,员工在平安理念、平安意识、平安风险防范和职业责任四个方面有了很大的进步,通过活动的开展,加强了企业员工分散力和向心力,提高了员工的集体意识,培育了员工敬业爱岗的精神。

五、存在的问题和建议

本次培训工作虽说做了肯定的工作,取得了很多进步,但离我院的目标还有差距。总结过去是为了更好的做好今日和明天的工作,在本次平安生产学问培训工作中,主要存在的问题如下:1、培训的内容在理论和实践相结合上还有肯定差距,更须加强实际操作的培训。2、培训参加的人员不乐观,培训时间短,院部各科室班组长、职员及参加热忱不高,内容形式还有待充实。3、个别员工对培训的意义熟悉不足,对培训重视不够。建议在今后的平安生产学问培训中,增加对员工实际操作力量的培育,增加培训工作和培训内容的针对性、实效性,强化培训纪律要求。

平安生产培训工作是一项长期、艰难的任务,关系到我院稳定健康的进展,任重而道远,今后我们将持之以恒地进一步做好此项工作,使平安生产教育培训工作再上新台阶。

【第14篇】生产调度培训学习工作总结

转瞬间半年的学习培训就结束了,在生产预备部的领导下,基本完成了这次外出培训任务。在这半年中自己对:五效真空制盐、司炉、汽轮机、电气运行、水采、包装、有了比较细致的了解、学习和把握。作为生产调度要负责公司的生产调度指挥,正确发挥指令,协调水、汽、电、卤的平衡。通过这半年学习,下面我就从以下几方面作一下简洁的汇报。

思想上:我想怎么样才能在制盐生产企业里,做好一名合格的生产调度?首先:应当具有剧烈的仆人翁意识,勤奋敬业,以集体利益为重,不过分追求个人利益,不仅能够团结和带领全体一线同志,充分发挥每个同志的聪慧才智,还要关怀集体,关怀公司的进展。在乐观做好本职工作的同时准时发觉并反馈制盐生产技术、公司管理等发面存在的问题;提出合理化的建议、乐观主动地为公司的进展、生产管理出谋划策,共同推动公司的进展。

在学习上;学习是一个人吸取学问的和养分的最佳手段,创新是一个国家和民族进步的灵魂,也是我们公司进步的灵魂。因此,在这半年的培训学习中,我与同志们一起学习,共同探讨。特殊在河南平煤学习真空制盐时,大家从整体到细节逐步的学习。围绕卤水、盐浆、成品盐、蒸汽、冷凝水、不凝气走向。进行了从整体到后来的围绕五稳定一畅通及每台设备的作用、使用、维护等细致的学习。在电站这块:大家从理论结合实际从分到整逐一学习,比如说:汽轮机大家就从八大系统从理论到实际逐一学习,再加上我们一个轮班集中开一次学习争论会,对一个轮班的学习做一个总结,布置下个轮班的学习方案。经过大家集体学习、共同进步,基本把握了每个岗位及每台设备的作用,完全能胜任公司调度岗位的要求。

面对新形势,必需抓住机遇,迎接挑战,事不关己,高高挂起的思想肯定要抛在脑后。不学习、不进去、就要落后,落后要么转岗、要么淘汰,不换人肯定要换思想,不换思想就要换人。时代造就人才,擅长抓住机遇的人往往就是人才。所以;我肯定不甘落后,勇于进取,努力学习新学问;把握新技术,乐观发挥聪慧才智,踏踏实实、兢兢业业,任劳任怨的做好本职工作。

【第15篇】平安生产监管干部培训班总结讲话

平安生产监管干部培训班总结讲话

平安生产监管干部培训班总结讲话

为期天的市平安生产监管人员第一期培训班今日就要结束了,在办党组的高度重视和大家的辛勤努力下,这次培训收到了很好的效果,达到了预期目的。

这次培训可以说有这样五个特点:一是领导高度重视,二是培训内容丰富,三是学习气氛深厚,四是办班形式新奇,五是学员学有所获。

一、领导高度重视

我们这次培训,办领导从学习培训内容、培训形式的确定到授课老师的选择和参与培训的人员等都是经过了仔细的讨论争论,办党组书记魏亚伦同志对讲课内容亲自进行审核,从全面、系统、深化地组织常常性的培训,为形成健康良好的学习培训机制奠定坚实基础的高度,提出了许多详细要求。办领导班子成员全部出席了培训的开班仪式和今日的结业式。亚伦、兆安同志亲自为大家授课;国贵、福林、连毅同志也在百忙中也抽出时间和大家共同参与培训;我也从国家监管体制的历史演化、我国平安生产方针的形成过程、平安生产理论体系的构成及其内涵等三个方面做了中心发言。这些都充分体现了办领导对这次培训的高度重视。

范文写作各处室和直属单位的主要负责同志全力协作,确保了培训的人员出席率。与此同时,对所担当的授课内容都进行了细心预备,保证了授课质量。

二、培训内容丰富

在历时6天、48个课时的培训中,我们共支配了14次专题讲座。

同志在开班式上的讲话中,回顾了我办从组建伊始到逐步进展壮大各个阶段的进展历程,对10项重点工作和10个体系建设,向参与培训的全体学员进行了透彻的解读。

同志以近50年从事煤炭平安生产工作的丰富阅历,将高校生活中煤炭专业所学到的全部课程浓缩为2个小时的精彩演讲,在授课中,从煤的形成过程、地质构造,到煤矿灾难预防措施和平安生产操作规程,深化浅出地为学员们讲解了煤矿平安学问。使大家实现了对煤矿学问从感**熟悉向理**熟悉的跨越。

市法制办的同志在依法行政实施纲要的培训中,重点讲解了在依法行政前提下,特殊强调了其执法过程中的合理**、适当**。正如古人所云:不行乘怒而重责;不行乘喜而轻诺。我们执法时肯定不行以心情化,也绝不行以凭个人主观好恶去执法。“心情化”执法是行政执法过程中的大忌,也是依法行政内涵所不允许的,从肯定角度讲,也是违纪甚至是违法的。

曾参与《黑龙江省平安生产条例》起草工作的省安监局同志,在《黑龙江省平安生产条例》的授课中,对条例的立法背景、立法过程、立法宗旨以及详细内容逐一进行了具体讲解,酷猫写作使我们对一部法律、法规出台背景的艰辛过程和《条例》的每一条款的详细内容都有了更加深刻的理解和熟悉。

从事平安生产工作近60年的原省劳动厅劳动爱护到处长同志,以其亲身的实践,将《平安生产法》7章、97条内容进行了高度的总结、提炼,形象地将相关条款比方****体的头部、心脏、腹部、四肢等部位。他对《平安生产法》诠释,为我们学习把握和运用《平安生产法》供应了形象记忆法,起到了曲径通幽的作用。

办内各相关处室的等同志也都结合各自的业务和工作实践,向大家讲授了相关的法律法规和现场监察学问。

三、学习氛围深厚

由于这次培训时间紧内容多,不得不采纳一种填鸭式的方法。在整个培训过程中,大家都很辛苦,很疲惫。但大家的学习情趣和学习热忱,却让我们特别兴奋和欣慰。一是态度仔细。上课时,没有打瞌睡、说话和做与培训无关事情的,大家都能仔细地听课、仔细做笔记。每个同志都是在自觉地、主动地学习。二是相互沟通。针对一些怀疑和问题,准时向老师请教,大家相互沟通、探讨。三是严厉 活泼。大家自觉遵守培训规定的各项纪律,保证出勤,敬重讲课老师。课前歌声响亮,课后欢声笑语,既活跃了学习培训的气氛,又使紧急的学习得到了放松,在增加了培训班的分散力的同时,也增加了学员的相互了解。

四、个人简历办班形式新奇

为使培训形式上新奇、生动,办组建以来,我们首次采纳了多媒体授课形式,每个授课人员都细心预备课件,付出了辛勤的努力,倾注了劳动汗水。他们选用现场模拟画面,将枯燥的理论学问与生动的实际案例有机地结合,增加了大家的感性熟悉,便利了大家学习,收到了事半功倍的效果。

五、学员学有所获

通过学习培训,应当有这么三个方面的收获。一是对平安生产机构的状况、平安生产方针的演化过程及我们所面临的平安生产形势、平安监管任务有了肯定的了解。二是对在工作中应当把握的平安生产法律、法规和平安生产理论体系有了一个比较清楚的轮廓。三是在肯定程度上对平安生产监管实践中遇到的问题、解决问题的方式以及应当留意的问题有了肯定的把握。

通过这次培训,大家肯定能够以新的视角和思维方式去看待、分析、思索和解决问题。虽然仅仅6天的学习培训,

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