非煤矿山安全生产管理人员理论考试试卷

试卷代码：B非煤矿山安全生产管理人员理论考试试卷注意事项：请用黑色碳素笔填写试卷，答卷前，考生务必把密封线外的各项内容（单位、准考证号、姓名填写清楚，答案不得填出密封线外。题号一二三总分得分A一、单选题：（共40题，每题1分，共计40分，每题只有一个正确选项）1、根据GB/T13861-2009《生产过程危险和有害因素分类与代码》，危险有害因素分为人、物、（C）、管理。A.机B.料C.环境D.法2、根据GB/T13861-2009《生产过程危险和有害因素分类与代码》，物理性物的危害因素有（A）种。A.15B.10C.5D.203、根据《石油化工企业设计防火规范》(GB50160-2009)，将火灾危险性物质分为（B）类。A.2B.3C.4D.54、甲类火灾危险性气体爆炸下限<（C）%。A.20B.5C.10D.155、闪点大于等于（D）度的液体是丙类火灾危险物质。A.10B.28C.48D.606.中国共产党十六届六中全会六中全会把（C）和安全生产纳入了构建社会主义和谐社会的战略部署之中。A.预防艾滋病B.防范恐怖袭击C.应急管理7.《突发事件应对法》规定，国家建立统一领导、综合协调、分类管理、分级负责、（B）的应急管理体制。A.预防为主B.属地管理为主C.政府主导8.《突发事件应对法》规定，有关人民政府及其部门为应对突发事件，可以征用单位和个人的财产。财产被征用或者征用后毁损、灭失的，（A）。A.应当给予补偿B.应当给予双倍赔偿C.无需给予补偿9.突发事件分为四类，即自然灾害、事故灾难、（C）和社会安全事件。A.地质灾害B.森林火灾C.公共卫生事件10.《安全生产法》规定，生产经营场所和（A）应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。A.员工宿舍B.厂区每个路口C.每个办公室11.可能对自己或他人以及设备、设施造成危险的人的行为称之为（A）。A、不安全行为B、危险行为C、激进行为D、冒失行为12.各级直线领导在进行审核之后，应该及时登陆安全经验级行为安全审核系统，将审核的信息录入，一般来说，录入的时限是（C）天。A、5天B、10天C、15天D、30天13.在新装置运行（A）内必须进行基准PHA。A.一年B.二年C.三年D.四年14.下列描述中，（C）是错误的。A、应根据有效性评估结果进行周期性工艺安全分析B.发生重大事故时，应重新开展基准工艺安全分析C.对装置的停用、封存和拆除可不开展工艺安全分析D.对不能立即解决的问题应制定安全控制措施或专项应急预案15.下列说法，（D）是正确的。A、属地主管就是领导指派的，不需进行培训与考核。B、属地主管不需掌握与属地相关的安全标准。C、属地内偶尔可以出现违反“六条禁令”的现象。D、属地主管应及时分析业务领域影响安全管理的问题，制定并落实相应的措施。16.培训方式可以是（D）。A.课堂讲解B.实践C.在岗培训或自学D、以上几种或组合均可17.安全分委会每（）召开一次会议。（A）A、月B.季度C.半年D.年18.因工作受伤，导致下一工作日只能做其部分工作，或不能工作一个完整班次的情况称之为（A）A、限工事件B、损工事件C、医疗事件D、急救箱事件19.极有可能但并没有实际造成死亡、伤害、职业病、财产损失或其它后果的事件称之为（B）A、隐匿事件B、未遂事件C、突发事件D、其它事件20.李某在进行高处作业时未系好安全带，从3米高处摔下，由于地面是沙地，只是蹭破点皮，随后用创可贴进行简单处理，身体没有任何不适，这起事件属于（D）。A、未遂事件B、医疗事件C、损工事件D、急救箱事件21.集团公司领导进入生产区域参观或检查应佩戴（B）入厂许可证。A、绿色B、白色C、黄色D、蓝色22.下列那个岗位在一般情况下不需要列入生产安全关键岗位？（D）A生产调度B基层单位安全员C乙方工程师D基层综合管理岗23.对人员变更进行管理的目的是为确保生产安全关键岗位人员发生变更时，岗位人员具备保证生产安全平稳运行所需的相关知识、技能和特定经验的（D）要求。A最高B同等C特殊D最低24.工作安全分析分为（B）种形式，A、1B、2C、325.在进行行为安全审核中，以下哪项是最为重要的？（B）A、教育被审核人B、与被审核人员进行沟通，使问题得到改正C、与被审核人员直线领导进行沟通D、尽量多发现不安全问题26.下列哪项的后果是最为严重的？（C）A发现员工没有佩戴安全帽就进入作业现场。B发现作业现场的一个阀门在漏水。C发现员工在巡检时对漏油的设备置之不理。D发现员工工作时站立的位置不合适。二、多选题（共10题，每题2分，共20分，每题至少有两个正确选项，多选少选均不得分）1、根据《企业职工伤亡事故分类》(GB6441-86)，综合考虑（ABCD）等，将危险因素分为20类。A、起因物；B、导致事故的原因；C、致伤物；D、伤害方式2、应急演练参演人员所承担的具体任务包括但不限于（ACD）A．救助伤员或被困人员B．以保护财产为优先C．获取并管理各类应急资源D．与其他应急人员协同处理重大事故或紧急事件3、综合性应急演练的过程可划分为（ACD）等阶段。A.演练准备B.领导讲话C.演练实施D.演练总结4.下列那些对隐患治理需要表彰和奖励（ABC）A、及时发现隐患B、及时报告隐患C、隐患监控、治理工作中成绩突出，避免重大事故发生。D、整改治理不认真、不及时的行为5.投用设备后应制作设备状态指示牌，设备状态指示牌分为(ABCD).A、在用B、备用C、待修D、在修6.下列哪些属于生产现场安全观察、审核的内容。（ABCD）A、人员的反应B、人员的位置和姿势C、工具和设备D、作业程序7.行为安全审核对正在工作的人员观察30秒以上，以确认有关任务是否在安全地进行，即为行为安全审核。包括对员工作业行为和作业环境的观察，行为安全审核的重要作用包括：（ABCDE）A、行为安全审核是展示“有感领导”的重要手段，可以带动全员参与安全氛围的形成；B、通过行为安全审核，可以纠正和减少违章，消除现场隐患，从而改善安全生产条件；C、向员工传递安全理念，固化好的安全习惯；D、提供良好的安全培训机会，促进领导和员工相互学习和提高安全技能；E、通过行为安全审核，可以帮助各级领导及时掌握现场安全管理状况，提升驾驭安全管理的能力；通过对行为安全审核数据的定期趋势分析，推进前瞻式安全管理。三、判断题（共40题，每题1分，共及40分，正确的打“√”，错误的打“×”）1、对于一个具备相应资质并有丰富实践经验的安全专家来讲，危害因素是可以完全消除的。..........................................................（×）2、安全管理人员只要在工程开工前进行充分、科学的危害因素识别并采取了相应防范措施，并在施工全过程严格控制作业人员行为，就能保证工程的施工安全。..（×）3、二氧化碳灭火器压力表指针处于绿区，并在有效内，就可以放心使用。……（×）4、在使用过程中，氧气瓶可以卧放。..................................（×）3、根据GB/T13861-2009《生产过程危险和有害因素分类与代码》，职业卫生投入不足是管理因素。....................................................（√）4、硫化氢是具有臭鸡蛋味的毒物。....................................（×）5、闪点大于等于60度的固体是丙类火灾危险物质。......................（×）6、扑救电气火灾，首先应做的是切断电源.............................（√）7、遇到地铁发生火灾，应跳入铁轨逃生................................（×）8、燃气钢瓶燃气不足时可以将钢瓶放倒使用............................（×）9、当有人被烧伤时，以最快的速度用冷水冲洗烧伤部位...................（√）10、伤员较大动脉出血时，可采用指压止血法，用拇指压住伤口的近心端动脉，阻断动脉运动，达到快速止血的目的.......................................（√）11、直线责任分直线领导和直线组织两个部分。.........................（√）12、现有装置基准工艺安全分析覆盖率在90%以上即可。..................（×）13、属地划分依据基本分为工作区域、工作职能与风险大小三种。..........（√）14、属地主管通过建立职责分工表将属地管理责任清晰地分配给组织成员，并落实到组织成员的岗位职责描述中，形成文件。.............................（√）15、属地主管的岗位技能与培训需求矩阵满足领导要求。..................（×）16、安全培训方式包括矩阵式培训方式。.............................（√）17、事故隐患必须及时整改。.......................................（√）18、事件调查报告应在事件发生后30日内完成，并由直线领导及安全部门进行审核和批准后按照规定存档。..........................................（×）19、行为安全审核是展示有感领导的重要手段，可以带动全员参与氛围的形成。（√）20、在行为安全审核中各级直线领导的职责之一是提供必要的资源，确保行为安全审核中提出的整改措施的落实。.......................................（√）21、行为安全管理是安全文化的基础。................................（√）22、生产经营单位不得以货币或其他物品替代应按规定配备的劳动防护用品。（√）23、矿山企业职工对任何危害职工安全健康的决定和行为，有权提出批评、检举和控告。...............................................................（√）24、矿山从业人员在离岗一年以上重新上岗从事原工种工作时，可不需接受安全培训。...............................................................（×）25、“四不放过”原则是指事故原因未查明不放过、群众未受教育不放过、防范措施未落实不放过、事故责任人未受批评不放过。............................（×）26、矿产资源属于所有，开采矿产资源，必须依法申请取得采矿许可证。....................................................（×）B一、单选题：（共40题，每题1分，共计40分，每题只有一个正确选项）1、根据GB/T13861-2009《生产过程危险和有害因素分类与代码》，化学性物的危害因素有（B）种。A.15B.10C.5D.202、乙类火灾危险性气体爆炸下限>=(D)%。A.25B.20C.15D.103.（B）既是突发事件应急管理的重要组成部分，也是安全生产的重要组成部分。A.防灾减灾工作B.安全生产应急管理C.防汛抗旱4.突发事件应对工作实行（C）的原则。A.预防为主、防消结合B.预防为主、防治结合C.预防为主、预防与应急相结合5.《突发事件应对法》规定，公民参加应急救援工作或者协助维护社会秩序期间，（A）。A.其在本单位的工资待遇和福利不变B.其损失的工资待遇和福利由被救援单位或人员补偿C.其损失的工资待遇和福利由被救援单位或人员所在地民政部门补偿6.《安全生产法》规定，（A）级以上地方各级人民政府应当组织有关部门制定本行政区域内特大生产安全事故应急救援预案，建立应急救援体系。A.县B.市C.省7.生产经营单位对（C）应当登记建档，定期检测、评估、监控，并制定应急预案，告知从业人员和相关人员应当采取的紧急措施。A.事故频发场所B.每个操作岗位C.重大危险源8.可能对自己或他人以及设备、设施造成危险的人的行为称之为（A）。A、不安全行为B、危险行为C、激进行为D、冒失行为9.在进行行为安全审核中，以下哪项是最为重要的？（B）A、教育被审核人B、与被审核人员进行沟通，使问题得到改正C、与被审核人员直线领导进行沟通D、尽量多发现不安全问题10.对于发生多次工艺安全事故、有极大的危害或经常进行重大变更的工艺，评审间隔不得超过（C）年。A.2B.3C.4D.511.属地主管安全职责落实情况的考核，应体现（C）。A.负面激励与过程管理B.正面激励与结果管理C.正面激励与过程管理D.负面激励与结果管理12.为油田服务的借聘和劳务派遣人员的安全培训工作应由（D）负责组织实施。A.油田服务单位B.劳务派遣单位C.人事部门D.用人单位13.属地管理的核心是（A）。A.职责落实B.风险识别C.行为安全审核D.PHA14.持有培训资格的培训师完成（C）课时以上的授课后，经重复评估考核后，可升级。A.20B.40C.60D.8015.以下不是安全原则的是（A）A、以人为本，安全第一，预防为主B、谁主管，谁负责C、一切事故都是可以预防的D、所有安全隐患必须受控16.张某在工作中不小心被烫伤，用单位的急救包中的烧伤膏进行涂抹，随后又进入医院进行包扎，此次事件应该定义为（C）A、限工事件B、损工事件C、医疗事件D、急救箱事件17.发生一般B、C级事故后，事故发生单位应在（A）内向油田公司安全和专业管理们报告。A、30分钟B、1小时C、2小时D、8小时18.员工在前线营房内使用电热器，由于短路故障引起营房地板燃烧，由于发现及时，避免了火灾蔓延，这起事件属于（A）A、火灾（爆炸）事件B、未遂事件C、设备事件D、其它事件19.工作区域隔离围绳离地高度约为（C）cm。A、100B、80C、120D、15020.因患病、离岗培训等原因离岗（C）以上重新上岗的，由所在单位的安全管理部门负责对重新上岗人员进行安全能力评估。A一个月B三个月C半年D一年21.安全带应（B），不得采用低于肩部水平的系挂方法。A、高挂高用B、高挂低用C、低挂高用D、平挂平用22.工作安全分析分为（B）种形式，A、1B、2C、323.对人员变更进行管理的目的是为确保生产安全关键岗位人员发生变更时，岗位人员具备保证生产安全平稳运行所需的相关知识、技能和特定经验的（D）要求。A最高B同等C特殊D最低24.安全能力作为生产安全关键岗位人员能力的基本要素，是判断生产安全关键岗位人员是否胜任的重要依据，因此，在生产安全关键岗位人员变更时，以下最为重要的一项是（B）A查看变更人员以往的安全业绩B对变更人员进行安全能力评估C查看变更人员安全资质文件D查看变更人员的安全培训记录25.下列那个岗位在一般情况下不需要列入生产安全关键岗位？（D）A生产调度B基层单位安全员C乙方工程师D基层综合管理岗26.隔离区域挂（A）标签，表示欲进入隔离区者，必须谨慎查看安全状况，确认没有危险后方可进入。A、黄色B、红色C、蓝色D、绿色二、多选题（共10题，每题2分，共20分，每题至少有两个正确选项，多选少选均不得分）1.根据GB/T13861-2009《生产过程危险和有害因素分类与代码》，危险有害因素分为（ABCD）A.人B.物C.环境D.管理2.事故应急救援的基本任务是（ABCD）。A.立即组织营救受害人员，组织撤离或保护危害区域内的其他人员B.迅速控制事态，测定事故的危害区域、危害性质及危害程度C.消除危害后果，做好现场恢复D.查清事故原因，评估危害程度3.应急救援预案在应急救援中的重要作用表现在（ABCD）。A.明确了应急救援的范围和体系B.有利于做出及时的应急响应，降低事故的危害程度C.成为各类突发重大事故的应急基础D.有利于提高风险防范意识4.下列那些对隐患治理需要处罚（ABC）A、对存在的隐患隐瞒不报B、未采取防范措施或监控C、整改治理不认真、不及时的行为D、整改治理认真、及时的做法5.以下哪些属于通用安全标准的内容范畴。（ABCD）A、个人卫生安全B、生产区域安全C、办公室安全D、居家安全6.下列哪些工作必须进行工作安全分析。（ABCD）A、无程序控制的作业B、偏离标准的作业C、需要实施的每项新的作业D、编制新的操作规程或变更操作规程7.现场安全目视管理标准目的是通过对（ABCDE）采取简单、明确、易于辨别的目视化管理方法,方便工作现场的安全管理,确保作业安全。A、人员B、工用具C、设备D、工艺E、生产作业场所三、判断题（共40题，每题1分，共及40分，正确的打“√”，错误的打“×”）1、安全管理人员只要在工程开工前进行充分、科学的危害因素识别并采取了相应防范措施，并在施工阶段全过程严格控制作业人员行为并保证设备完好，就能保证工程的施工安全。......................................................（×）2、在使用过程中，在保证安全前提下，乙炔瓶可以卧放。....................（×）3、根据GB/T13861-2009《生产过程危险和有害因素分类与代码》，职业安全投入不足是管理因素。....................................................（√）4、硫化氢的最高容许浓度为10PPm。....................................（×）5、闪点大于等于28度的液体是乙类火灾危险物质。......................（×）6、发生火灾时，如各种逃生的路线被切断，适当的做法应当是大声呼....（×）7、当身上衣物着火时，应就地卧倒，用手覆盖住脸部并翻滚压灭火焰....（√）8、发现煤气中毒人员，应迅速打开门窗通风,并将病人送到新鲜空气环境...（√）9、有异物刺入头部或胸部时，马上拔出，用纱布简单包扎后送医院抢救....（×）10、当有异物进入眼内，用手揉眼，把异物揉出来........................（×）11、直线责任分直线领导和直线组织两个部分。.........................（√）12、现有装置基准工艺安全分析覆盖率在90%以上即可。..................（×）13、属地划分依据基本分为工作区域、工作职能与风险大小三种。..........（√）14、属地主管通过建立职责分工表将属地管理责任清晰地分配给组织成员，并落实到组织成员的岗位职责描述中，形成文件。.............................（√）15、属地主管的岗位技能与培训需求矩阵满足领导要求。..................（×）16、安全培训方式包括矩阵式培训方式。.............................（√）17、有感领导和全员参与是培育安全文化的关键。.......................（√）18、生产作业过程中发生的停（减）产、跑料、串料、油气泄漏、化学危险品泄漏等，但没有人员受到伤害的意外情况称之为生产事件。.......................（√）19、可能导致人员伤害或其它事故的物设备设施和环境的状态称为不安全状态。（√）20、安全文化发展的四个阶段是：自然本能、严格监督、有感领导、团队管理。..（×）21、工艺技术管理主要解决工艺系统的本质安全问题。...................（×）22、承包商作业前要进行三级安全培训，其中一级安全培训指对相关安全法律、法规的培训；二级安全培训指对相关作业场所的安全规则、规定的培训；三级安全培训指对作业工种和高危作业的培训。......................................（√）23、劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的，其医疗和生活保障由劳动者个人承担。...........................................（×）24、生产经营单位不得以货币或其他物品替代应按规定配备的劳动防护用品。（√）25、矿山企业职工对任何危害职工安全健康的决定和行为，有权提出批评、检举和控告。...............................................................（√）26、非煤矿山是指开采金属矿石、放射性矿石以及作为石油化工原料、建筑材料、辅助原料、耐火材料及其他非金属矿物（石油天然气、煤炭除外）的矿山、尾矿库。（×）C一、单选题：（共40题，每题1分，共计40分，每题只有一个正确选项）1、根据GB/T13861-2009《生产过程危险和有害因素分类与代码》，生物性物的危害因素有（C）种。A.15B.10C.5D.202、硫化氢的最高容许浓度为（B）mg/m3A.15B.10C.5D.203.风险控制的优先顺序（B）A．消除危害、个体防护、降低危险B.消除危害、降低危险、个体防护C.个体防护、消除危害、降低危险D.个体防护、降低危险、消除危害4.风险值等于事故发生的（A）与事故可能造成后果严重性的乘积。A.可能性B.时机C.频次5.职业病危害因素是指在（A）存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他危害劳动者健康，能导致职业病的有害因素。A.生产过程中、劳动过程中、作业环境中B.生产、劳动过程中C.生产过程中、工艺过程中、作业环境中D.生产过程中、作业环境中6.安全生产事故灾难国家应急领导机构为国务院安委会，（B）具体承担安全生产事故灾难应急管理工作。A.国务院安委会办公室B.国家安全生产应急救援指挥中心C.国家安全生产监督管理总局7.《突发事件应对法》规定，公民、法人和其他组织（B）参与突发事件应对工作。A.自愿B.有义务C.没有义务8.《突发事件应对法》规定，按照突发事件发生的紧急程度、发展势态和可能造成的危害程度，事故预警分为四级预警，其中最高级别为（A）预警。A.红色B.黄色C.蓝色9.《安全生产法》规定，危险物品的生产、经营、储存单位以及（C）、建筑施工单位应当建立应急救援组织；生产经营规模较小的，应当指定兼职的应急救援人员。A.纺织企业B.机械加工企业C.矿山10.申请举办焰火晚会以及其他大型焰火燃放活动，主办单位应当按照分级管理的规定，向有关人民政府（A）提出申请，取得《焰火燃放许可证》。A.公安部门B.安全监管部门C.环保部门11.下列哪项的后果是最为严重的？（C）A发现员工没有佩戴安全帽就进入作业现场。B发现作业现场的一个阀门在漏水。C发现员工在巡检时对漏油的设备置之不理。D发现员工工作时站立的位置不合适。12.PHA是在一个工艺流程（D）内的各个时期，辨识、评估和控制危害的一种有效工具。A.设计阶段B.施工阶段C.运行阶段D.整个生命周期13.转岗员工或离职（B）以上的员工，上岗前应接受安全培训。A.半年B.一年C.1年半D.二年14.安全培训记录应得到妥善保存，一般安全培训记录应至少保存（C）年。A.1B.2C.3D.415.新员工三级安全培训计划应由（C）制定和组织实施，并做好记录。A.属地主管B.直线领导C.人事部门D.教育培训中心16.下面属于专职安全人员职能是（C）A、执行B.现场监督C.培训、专业支持D.日常安全管理17.对事故/事件进行上报、调查分析的最终目的是（B）A、体现公开的原则B、防止类似的情况重复发生C、提高管理水平D、查清事故/事件的责任主体18.发生火灾（爆炸）事件后，应在（C）小时内向作业区及二级单位安全部门报告，并在（）小时内将事件报告油田安全部门。A、4，8B、8，12C、8，24D、24，4819.事故/事件调查的负责人应是以下那类人？（C）A、属地主管B、专业安全人员C、直线领导D、事故/事件责任人20.临时承包商员工在生产区域进行作业应佩戴（D）安全帽。A、黄色B、白色C、红色D、蓝色21.隔离区域挂（A）标签，表示欲进入隔离区者，必须谨慎查看安全状况，确认没有危险后方可进入。A、黄色B、红色C、蓝色D、绿色22.安全能力作为生产安全关键岗位人员能力的基本要素，是判断生产安全关键岗位人员是否胜任的重要依据，因此，在生产安全关键岗位人员变更时，以下最为重要的一项是（B）A查看变更人员以往的安全业绩B对变更人员进行安全能力评估C查看变更人员安全资质文件D查看变更人员的安全培训记录23.（B）作业严禁上下投抛工具、材料和杂物等。A、吊装作业B、高处作业C、受限作业D、挖掘作业24.工作安全分析分为（B）种形式，A、1B、2C、325.对人员变更进行管理的目的是为确保生产安全关键岗位人员发生变更时，岗位人员具备保证生产安全平稳运行所需的相关知识、技能和特定经验的（D）要求。A最高B同等C特殊D最低26.安全带应（B），不得采用低于肩部水平的系挂方法。A、高挂高用B、高挂低用C、低挂高用D、平挂平用二、多选题（共10题，每题2分，共20分，每题至少有两个正确选项，多选少选均不得分）1.（AC）属于甲类火灾危险性物质。A.汽油B.柴油C.乙炔D.氧气2.如果是遇湿易燃物品发生火灾，禁止用（AD）灭火。A.水B.干粉灭火器C.沙土D.泡沫灭火器3.消防安全重点单位应当制定（CD）预案，定期组织演练。A.防爆B.贵重物资重点保护C.应急疏散D.灭火4.演练的模拟场景可能包括：（ABCD）A、模拟火灾、爆炸和毒性、放射性物质泄漏B、测试报警系统、急救、撤离程序及下班后的关键人员召集程序C、电话太多造成通讯不畅；新闻媒体未经许可进入应急区域D、无线电系统中断或不能使用；某些关键岗位成员不能及时到位；统计人员缺失；模拟受伤、中毒和群体伤亡；模拟风向变化等5.下列哪些属于办公室安全观察、审核的内容。（ABCD）A、办公家具和设施B、走道和地面C、物品D、防火6.灭火的基本方法有（ABCD）A、隔离法B、窒息法C、冷却法D、抑制法7.行为安全审核对正在工作的人员观察30秒以上，以确认有关任务是否在安全地进行，即为行为安全审核。包括对员工作业行为和作业环境的观察，行为安全审核的重要作用包括：（ABCDE）A、行为安全审核是展示“有感领导”的重要手段，可以带动全员参与安全氛围的形成；B、通过行为安全审核，可以纠正和减少违章，消除现场隐患，从而改善安全生产条件；C、向员工传递安全理念，固化好的安全习惯；D、提供良好的安全培训机会，促进领导和员工相互学习和提高安全技能；E、通过行为安全审核，可以帮助各级领导及时掌握现场安全管理状况，提升驾驭安全管理的能力；通过对行为安全审核数据的定期趋势分析，推进前瞻式安全管理。三、判断题（共40题，每题1分，共及40分，正确的打“√”，错误的打“×”）1、安全管理人员只要在工程开工前进行充分、科学的危害因素识别并采取了相应防范措施，并在施工阶段全过程严格控制作业人员行为并保证设备完好，就能保证工程的施工安全。......................................................（×）2、在使用过程中，在保证安全前提下，乙炔瓶可以卧放。....................（×）3、根据GB/T13861-2009《生产过程危险和有害因素分类与代码》，责任制未落实是管理因素。..........................................................（√）4、凡少量物质进入人体后，能与人体组织发生化学或物理化学作用，并能引起人体暂时的或永久的病理状态者，称为“毒物”。............................（√）5、根据《建筑设计防火规范》，生产的火灾危险性分为甲、乙、丙、丁4类。................................................................（×）6、遇到高楼发生火灾，应躲避到防烟楼梯间、避难层等地等待救援.......（√）7、遇上发生火灾，应躲在有新鲜空气的窗户边等待救援.................（×）8、发现人员触电时，应立即用绝缘物体拨开电源或触电者...............（√）9、发生手指切断事故后，用纱布包好,放入清洁的塑料袋中,并将其放入低温环境中,与伤者一同送往医院................................................（√）10、物体刺入眼睛中,以下措施中，送医院急救，途中尽量减少震动....